JLT Vill du vara med och forma framtidens kollektivtrafik, infrastruktur och regionala utveckling? Nu söker vi en biträdande trafikdirektör som vill arbeta i en strategiskt viktig roll där samhällsfrågor, människor och ledarskap möts. Rollen som biträdande trafikdirektör Som biträdande trafikdirektör är du trafikdirektörens närmaste samarbetspartner och ett strategiskt stöd i verksamhetens ledning och utveckling. Du får arbeta med några av länets viktigaste framtidsfrågor inom trafik, infrastruktur och mobilitet. I rollen företräder du verksamheten i många olika sammanhang och samverkar med bland annat trafikföretag, politiska företrädare, kommuner, Trafikverket och andra regionala aktörer. Du bidrar till att omsätta politiska mål till verksamhetsutveckling och är en viktig kraft i arbetet med att utveckla organisation, kultur och ledarskap. Som biträdande trafikdirektör ingår du i JLT:s ledningsgrupp. Du arbetar i komplexa frågor där många perspektiv behöver vägas samman och där samarbete, förtroende och god kommunikation är avgörande. Tjänsten är en tillsvidareanställning med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats På JLT har vi ett uppdrag som är på riktigt – att få hela länet att hänga ihop. Varje dag bidrar vi till att människor kan resa till arbete, studier, vård och fritidsaktiviteter. Vårt mål är att göra det enkelt att resa smart tillsammans och använda kollektivtrafiken som ett sätt att utveckla Jönköpings län. Verksamheten omfattar den allmänna kollektivtrafiken med buss och tåg samt serviceresor med närtrafik, färdtjänst och sjukresor. Hos oss arbetar cirka 100 medarbetare och vårt uppdrag utförs tillsammans med de trafikföretag vi har upphandlade avtal med. Vi arbetar med omtanke, nyfikenhet och stolthet, och strävar mot att kollektivtrafiken ska stå för 20 procent av alla motoriserade resor i länet år 2040. Vi finns i moderna lokaler på Werket i centrala Jönköping. Din profil Vi söker dig som har ett starkt strategiskt fokus och gedigen erfarenhet av trafik-, infrastruktur- eller samhällsutvecklingsfrågor. Du har chefserfarenhet och är en uppskattad ledare som kan leda i komplexa utvecklings- och förändringsprocesser. Vi värdesätter att du har förståelse för vad det innebär att arbeta i en roll i gränssnittet mellan politik och verksamhet. Du har en högskoleexamen inom relevant område för tjänsten, exempelvis samhällsplanering, teknik, statsvetenskap, ekonomi, eller samhällsbyggnad alternativt erfarenhet vi bedömer som likvärdig. Du har förmåga till helhetsperspektiv, är kommunikativ och trygg i sammanhang där olika intressen behöver mötas, och drivs av att skapa resultat tillsammans med andra. Vi tror att du är en person som trivs med många kontaktytor och samverkansfrågor i ditt arbete. Du är också en person som har lätt för att bygga relationer, som inger förtroende och är en god ambassadör för verksamheten. För oss är det centralt att du har ett genuint intresse för både samhällsfrågor och människor. Även i en roll där det är andra som har verksamhets- och personalansvar har du förmåga att bidra till utveckling av både verksamhet och medarbetare. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vårt erbjudande till dig De kommande åren står vi inför flera stora satsningar inom trafik och infrastruktur samtidigt som vi stärker den egna interna organisationen och vår samverkan med externa parter. Som biträdande trafikdirektör blir du en del av den utvecklingsresan och får möjlighet att påverka på riktigt och bidra till framtidens mobilitet i Jönköpings län. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? För frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Ulrika Rosander, trafikdirektör, [email protected]. Vi har gärna kontakt med dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till samtal från försäljare av annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 9 augusti 2026. Vi planerar att genomföra ett första digitalt intervjusteg 12 och 13 augusti. När du ansöker om tjänsten vill vi att du bifogar ditt CV. Du kommer också att få besvara frågor om din erfarenhet och kompetens och ska därför inte bifoga något personligt brev. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Vetlanda Folktandvård Hos oss blir du en del av en modern klinik med 19 medarbetare och tio behandlingsrum. Här värdesätter vi kunskapsutbyte, samarbete och ett gott arbetsklimat, där lång erfarenhet möter nya perspektiv. Vetlanda kombinerar småstadscharm med ett aktivt föreningsliv, god service och närhet till naturen - en plats där det är lätt att trivas. Läs mer om kliniken här (https://www.rjl.se/Folktandvarden/jobba-hos-folktandvarden/att-jobba-hos-oss/titta-in-pa-vara-kliniker/jobba-pa-vetlanda-folktandvard/)! Rollen som tandhygienist Är du tandhygienist och trivs med att arbeta både självständigt och i team? Vill du arbeta nära människor och möta patienter i olika åldrar? Då kan det här vara rollen för dig. Som tandhygienist hos oss arbetar du med såväl hälsofrämjande, förebyggande som behandlande åtgärder för både barn och vuxna. Du undersöker, diagnostiserar och genomför insatser för att förebygga och behandla till exempel kariessjukdom och parodontit. I ditt dagliga arbete möter du patienter i olika åldrar och med varierande behov, vilket gör att du får använda hela din yrkeskompetens. På vår klinik får du en bred och betydelsefull roll med stort eget ansvar, samtidigt som du har ett nära samarbete med dina kollegor. Din blivande arbetsplats På vår klinik är alla professioner lika viktiga och vi arbetar tillsammans för att ge våra patienter bästa möjliga vård. Vi delar kunskap med varandra och arbetar kontinuerligt för att stärka både kompetens och kvalitet. Vi tror på individens ansvar, både för det egna arbetet och för att bidra till teamets utveckling. Med humor, engagemang och gott samarbete skapar vi tillsammans en positiv och trygg arbetsmiljö. För oss är det viktigt att våra medarbetare får växa i sin yrkesroll. Genom kunskapsutbyte, samarbete och kontinuerlig utveckling skapar vi goda förutsättningar för lärande i vardagen. Vi arbetar aktivt med förbättringar och värdesätter medarbetarnas idéer och perspektiv. Vi har ett nära samarbete med andra kliniker i området, vilket bidrar till ett starkt kollegialt stöd och ett värdefullt utbyte av erfarenheter. Är du nyexaminerad får du en individanpassad handledning där nyfikenhet och frågor är en viktig del av introduktionen. Har du yrkeserfarenhet hoppas vi att du vill bidra med din kunskap och erfarenhet till teamet. Din profil Vi söker dig som är legitimerad tandhygienist. Du trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med andra och känner dig bekväm i mötet med patienter i olika åldrar och livssituationer. Du har ett gott bemötande och ser värdet av att skapa förtroendefulla relationer med både patienter och kollegor. Som person är du engagerad, ansvarstagande och bidrar till ett gott samarbete på kliniken. Vi söker dig som delar Folktandvårdens värderingar och vision om en god och jämlik tandvård för alla regionens invånare. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort är ett krav då resor i tjänsten kan förekomma. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta klinikchef Anna Abelsson, 010-243 87 08 (tel: 010-243 87 08), [email protected] eller klinikkoordinator Clara Ivarsson, 010-241 01 306 (tel: 01024101306), [email protected] ([email protected]). Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 9/8. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Rekryteringsprocess, Region Jönköping Län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Medicinkliniken, Länssjukhuset Ryhov Vi söker en engagerad ST-läkare i invärtesmedicin som vill utvecklas i en stimulerande miljö med god handledning, bredd i det kliniska arbetet och patienten i fokus. Rollen som ST-läkare I din roll som ST-läkare arbetar du med utredning, behandling och uppföljning inom internmedicin. I tjänsten ingår både mottagnings- och avdelningsarbete samt akutverksamhet. Du kommer också ingå i klinikens jourtjänstgöring. Vi ser gärna att du har intresse av att handleda AT-läkargruppen. Din blivande arbetsplats Medicinkliniken på Länssjukhuset Ryhov i Jönköping är en av regionens största kliniker med cirka 350 anställda, varav 60 specialistläkare och 17 ST-läkare. På medicinkliniken vårdas patienter med akuta och kroniska internmedicinska sjukdomstillstånd som fordrar specialistresurser. Kliniken har fem vårdenheter med tillhörande vårdadministration, dagsjukvård och flera öppenvårdsmottagningar. Kliniken ingår i verksamhetsområde Medicinsk vård tillsammans med regionens övriga kliniker inom medicin och geriatrik, akutsjukvård, ambulanssjukvård, barnsjukvård, hudkliniken och infektionskliniken. Läs mer om Medicinkliniken här: Medicinkliniken på Länssjukhuset Ryhov som arbetsplats, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-lanssjukhuset-ryhov/medicinkliniken-som-arbetsplats/) Din profil Vi söker en legitimerad läkare med stort intresse för invärtesmedicinsk specialitet och en stark vilja att utvecklas i sin profession. Du ska behärska det svenska språket i tal och skrift, minst C1-nivå enligt Europarådets nivåskala. Som person är du lugn och stabil och har förmåga att ställa om vid situationer som kan uppstå. Du visar god samarbetsförmåga och är uppmärksam och tillmötesgående. I din yrkesroll gör du korrekta avvägningar och prioriteringar samt visar gott omdöme i det dagliga arbetet. Vi värnar om vårt teamarbete och du ser vikten av att ta tillvara allas kompetens för att ge våra patienter bästa möjliga vård. Vi fäster vikt vid personlig lämplighet för tjänsten. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig en specialiseringstjänstgöring som baseras på en tydlig utbildningsstruktur och som ger effektiva förutsättningar för att nå specialistkompetens. Du kommer att få kontinuerlig handledning och en anpassad introduktion med utgångsläge från dina erfarenheter i en utvecklande miljö för fortsatt utveckling i din yrkesroll. Du kommer arbeta i ett välfungerande team där arbetssättet är tvärprofessionellt. Vi har ett samarbete med onkologkliniken och infektionskliniken med regelbundna veckovisa ronder. Kliniken har också ett nära samarbete med universitetssjukhuset i Linköping. Goda möjligheterna finns till forsknings- och utvecklingsarbete på kliniken. Tjänsten är på heltid, tillsvidare, med tillträde enligt överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Välkommen att kontakta: Cecilia Toppe, läkarchef, tel:010-24 294 30, [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 10 augusti 2026. Varmt välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen består av ett första urval, intervjuer samt referenstagning. Intervjuerna är planerade till senare del av augusti. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/) (../Recruitments/Public/?JobPositionId=34972&RefNo=M1715%2f24)

Bra Liv Tranås Vårdcentral Dags för en ny utvecklingsmöjlighet och nästa chans i karriären? Gillar du att ge god service i möten med andra människor? Är du en strukturerad person som gillar att arbeta självständigt? Sök då tjänsten som vårdadministratör hos oss på Tranås vårdcentral! Rollen som vårdadministratör Hos oss kommer du att vara en viktig del i vårdcentralens övergripande uppdrag, att ge god och säker vård samt service till vårdcentralens patienter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara medicinsk dokumentation, diagnosklassificering samt övriga vårdadministrativa uppgifter samt arbete i reception. Din blivande arbetsplats Tranås vårdcentral är en av vårdcentralerna inom Vårdcentralerna Bra Liv som utgör den regionsdrivna primärvården i Region Jönköpings län. Vår målsättning är ”En bättre hälsa för alla”, vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Det finns många skäl att välja Vårdcentralerna Bra Liv - både som medarbetare och patient. Tranås vårdcentral har för närvarande cirka 15 500 listade patienter och personalgruppen består av ett 60-tal medarbetare med hög kompetens inom olika vårdprofessioner. Vårt arbete bygger på tanken om patientens delaktighet och förtroende. Hos oss på Tranås vårdcentral värnar vi om ett bra samarbete och en god arbetsmiljö i vår strävan att alltid skapa bättre vård och hälsa för alla våra patienter - vår arbetsmiljö ska präglas av engagemang, öppen dialog och arbetsglädje, där vi värnar om balansen mellan arbete och fritid. Vi vill alltid utvecklas och bli bättre och ge alla våra medarbetare förutsättningar till samverkan och erfarenhetsutbyte och vi uppmuntrar till nya idéer och förbättringsförslag, kompetensutveckling och kreativa lösningar! Din profil Vi söker dig som är strukturerad, noggrann, serviceinriktad och flexibel. Du ska vara färdigutbildad vårdadministratör alternativt läkarsekreterare. Du har goda kunskaper i svenska och förmåga att uttrycka dig väl i både tal och skrift. Det är önskvärt att du har tidigare erfarenhet av vårt journalsystem Cosmic, men det är inget krav. Vi vill att du ska vara intresserad av IT då det i tjänsten även ingår ett IT- ansvar. Vi tror att du som söker känner ett genuint engagemang för ditt yrke där du drivs av att få vara med och utveckla arbetsgruppen och där du kommer med egna initiativ och ger förslag på nya arbetssätt och utvecklingsmöjligheter. Struktur och planering faller sig naturligt för dig och vi tror att du har lätt för att lägga upp din arbetsdag tillsammans med gruppen. Vi ser även att samarbete och gott bemötande är lika självklart för dig som för oss eftersom teamsamverkan är en viktig del av vårt arbetssätt. Vi värdesätter egenskaper som driv, engagemang och positiv attityd. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du ett stimulerande och utvecklande arbete där samarbetet kring patienten är vår ledstjärna och ett gott resultat är målet. Du erbjuds ett omväxlande arbete med många kontaktytor där du blir vårdcentralens administrativa expert. I din roll får du också chans att delta i utvecklings- och förbättringsarbeten. Vi har en tjänst som är tillsvidare på 100% med start enligt överenskommelse. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Ansvarig rekryterande chef Helen Frid, telefon 010-244 05 21, är frånvarande på semester 13 juli till 7 augusti. Vid frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta verksamhetschef Peter Lundin Johansson, telefon 010-24 396 34. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är 7 augusti, urval och intervjuer planeras från v.33. Varmt välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Psykiatriska öppenvårdsmottagningen, Vetlanda Härliga kollegor och meningsfullt arbete i en småländsk idyll. Det är några av anledningarna att ansluta till oss i Eksjö. Vi söker en kurator med grundläggande psykoterapiutbildning med systemisk inriktning till vår mottagning, kan det vara du? Rollen som kurator Du kommer att arbeta både som kurator och terapeut med behandlingsinsatser för patienter individuellt, i grupp samt tillsammans med anhöriga och andra viktiga personer i patientens nätverk. Arbetet innefattar såväl psykosocialt stöd som terapeutiska insatser med fokus på patientens återhämtning, välmående och utveckling. På mottagningen arbetar vi i tvärprofessionella team där samarbete är en naturlig del av vardagen. Du kommer att ha ett nära samarbete med läkare, psykologer, sjuksköterskor, skötare, arbetsterapeuter, vårdadministratörer, peer support och övriga psykoterapeuter för att säkerställa en sammanhållen och personcentrerad vård. Din blivande arbetsplats På psykiatriska kliniken Höglandet är vi cirka 190 medarbetare. Dels på Psykiatrihuset i Eksjö där det finns både mottagning, remiss- och bedömningsenhet, akutmottagning samt 24 vårdplatser fördelat på två vårdavdelningar. Dels har kliniken öppenvårdsmottagningar i Eksjö, Nässjö, Tranås och Vetlanda. Klinikens resurser är fördelade så att vi tar hänsyn både till klinikperspektivet och till länsövergripande psykiatriska vårdprocesser. Vi medverkar i utvecklingen och genomförandet av gemensamma vårdprogram och psykiatriska vårdprocesser i regionen. Psykiatriska mottagningen i Vetlanda har precis blivit HBTQI-certifierade och det är viktigt för oss att vi är en inkluderande mottagning och arbetsplats där människor får vara den de är. Vi arbetar också utifrån Safe Wards värdegrund där ett gott bemötande är centralt. Vi tror på delaktighet, vänlighet och att möta patienten där hen är. På psykiatriska mottagningen i Vetlanda har vi omkring 1300 patienter som är i behov av specialistpsykiatrisk vård. Din profil Vi söker dig som är utbildad socionom med (steg 1-kompetens) grundläggande psykoterapiutbildning med systemisk eller interpersonell inriktning. Erfarenhet av arbete som kurator samt av behandlingsarbete är meriterande. Du har en hög grad av personlig mognad och är trygg, stabil och professionell i mötet med andra människor. Du har god självinsikt och förmåga att anpassa ditt förhållningssätt utifrån situation och individ. Vi värdesätter att du kan arbeta självständigt och har mod att fatta egna beslut inom ramen för ditt uppdrag. Samtidigt har du en god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta nära kollegor i ett tvärprofessionellt team. Du behåller lugnet och ett realistiskt perspektiv även i pressade situationer, har förmåga att prioritera och fokusera på det som är viktigt. Vidare har du en välutvecklad empatisk förmåga och kan sätta dig in i andra människors situation utan att ta över deras känslor. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder dig en arbetsplats där medarbetare trivs och utvecklas. Det finns goda möjligheter till kompetensutveckling och att styra över din egen dag. Du kommer arbeta tillsammans med övrig kurator på mottagningen och med andra professioner i teamet. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Linnéa Nilsson, 010-243 23 34. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 2 augusti. Välkommen med din ansökan. Rekryteringsprocessen består av ett första urval, intervjuer samt referenstagning. Vi strävar efter att hålla dig uppdaterad genom processen och återkoppla så snart som möjligt efter varje steg. Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Regional utveckling, Sektionen för Energi & samhällsbyggande Vill du bidra till riktning, samordning och framdrift i arbetet med energiomställning, god samhällsplanering och regional utveckling i Jönköpings län? Vi söker dig som trivs med att skapa överblick, hålla ihop processer och ge andra goda förutsättningar att lyckas. Hos oss får du en viktig roll nära sektionschef, medarbetare och samverkansaktörer i en verksamhet med många uppdrag, projekt och utvecklingsfrågor. Rollen som biträdande sektionschef Rollen innebär inte personalansvar, men du har en central samordnande och ledande funktion i sektionens arbete, både internt och i samverkan med andra aktörer. Du arbetar nära sektionschef och bidrar till verksamhetsstyrning, projektportfölj, uppföljning, arbetssätt och utvecklingsprocesser. Uppdraget rör både sektionens samlade arbete och, med särskild tyngd, Energikontor Norra Smålands verksamhet. I rollen skapar du överblick, struktur och framdrift i en verksamhet med många parallella uppdrag. Du bereder, samordnar och följer upp frågor kopplade till ledning, projekt, ekonomi, verksamhetsplanering och mötesstrukturer. Formella chefsbeslut, personalansvar, arbetsmiljöansvar och budgetansvar ligger hos sektionschef, men rollen kräver att du kan arbeta självständigt och driva processer framåt inom givna ramar. Det här får du arbeta med • Stödja sektionschef i ledning, planering, samordning och uppföljning. • Utveckla interna arbetssätt, mötesstrukturer, verksamhetsplanering och gemensamma processer. • Samordna och följa upp sektionens portfölj av projekt och uppdrag tillsammans med projektledare, projektsamordnare, controller och andra funktioner. • Bidra i projektuppstarter, projektavstämningar, avslut, resursplanering och prioriteringar. • Bereda underlag till interna möten och styrgrupper samt, utifrån behov, företräda sektionen eller Energikontoret. Din blivande arbetsplats Du blir en del av sektionen för Energi och samhällsbyggande inom Regional utveckling på Region Jönköpings län. Inom Regional utveckling arbetar vi med länets långsiktiga utveckling tillsammans med kommuner, myndigheter, näringsliv, akademi och andra aktörer. Energikontor Norra Småland är en central del av sektionen och verkar tillsammans med länets aktörer för omställningen av energisystemet i Jönköpings län. Rollen har därför en särskild koppling till Energikontorets verksamhet, samtidigt som den omfattar sektionens samlade uppdrag. Sektionens arbete spänner över framtidens energisystem, hållbart byggande, god samhällsplanering, energi- och resurseffektivt näringsliv, hållbara transporter, transportinfrastruktur och digital konnektivitet. Vi arbetar genom projekt och uppdrag, processledning, kunskapsstöd, analys, påverkansarbete och samverkan. Hos oss blir du en del av en engagerad sektion med ett tjugotal kollegor och bred kompetens. Din profil Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning inom exempelvis samhällsvetenskap, offentlig förvaltning, projektledning, samhällsplanering, energi, miljö eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant. Du har erfarenhet av att hålla ihop processer, projekt eller utvecklingsarbete i komplexa miljöer där flera aktörer, perspektiv och beroenden behöver vägas samman. Du är van att skapa struktur, driva frågor framåt och bidra till gemensam riktning även när förutsättningarna förändras. Vi ser gärna att du har erfarenhet av flera av följande områden: • Verksamhetsstyrning, verksamhetsutveckling eller kvalificerat ledningsstöd. • Projektledning, projektstyrning eller projektportföljhantering. • Externfinansierad verksamhet, projektansökningar, projektuppföljning eller arbete med finansiärer. • Offentlig sektor, regional utveckling eller politiskt styrd verksamhet. • Samverkan mellan kommuner, regioner, myndigheter, näringsliv eller andra samhällsaktörer. Det är meriterande om du har erfarenhet av energi- och klimatomställning, samhällsplanering, regional utveckling eller liknande frågor. Sakkompetens inom våra områden är värdefullt, men tyngdpunkten ligger på verksamhetsstyrning, projektlogik, samordning och framdrift tillsammans med andra. Som person är du trygg, strukturerad och lyhörd. Du har helhetssyn, bygger förtroende, fångar upp behov i tid och har gott omdöme när prioriteringar behöver göras. Du trivs med att samordna och leda genom struktur, förtroende och samverkan. Du uttrycker dig tydligt och pedagogiskt på svenska, både i tal och skrift, och har ett digitalt arbetssätt som kommer naturligt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och eftersträvar mångfald och jämställdhet. Vårt erbjudande till dig Vi erbjuder en viktig och utvecklande roll där du får bidra till några av vår tids stora samhällsfrågor: energi- och klimatomställning, god samhällsplanering och regional utveckling, med Jönköpings län som utgångspunkt. Hos oss får du en central funktion i en engagerad verksamhet med många kompetenta kollegor. Du får arbeta nära både strategiska frågor och verksamhetens genomförande, och bidra till struktur, arbetsro och framdrift i en verksamhet med högt samhällsvärde. Du får möjlighet att påverka hur vi organiserar, samordnar och utvecklar vårt gemensamma arbete. Arbetsplatsen präglas av samarbete, nyfikenhet och engagemang för samhällsutveckling. Distansarbete är möjligt upp till två dagar i veckan, utifrån verksamhetens behov. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner.Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Har du frågor om tjänsten eller vill du veta mer om vårt arbete? Kontakta Carlos Pettersson, sektionschef Energi och samhällsbyggande, på telefon 072-554 58 41 eller via e-post [email protected]. Vi kan komma att påbörja urval innan sista ansökningsdag, så vänta inte med din ansökan. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 23 augusti. Intervjuer planeras att genomföras den 2 september samt 9–11 september. Kandidater som går vidare i rekryteringsprocessen kallas till ett nästa steg den 17 september. Välkommen med din ansökan!

Bra Liv Kungshälsan Vårdcentral Undersköterska till laboratoriet Rollen som undersköterska Vi söker nu en undersköterska till Bra Liv Kungshälsan vårdcentral med huvudsaklig placering på vårt laboratorium. På laboratoriet arbetar du med provtagning av patienter, hantering och administrering av prover samt övriga arbetsuppgifter som bidrar till en säker och välfungerande laboratorieverksamhet. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans ansvarar för provtagningen för vårdcentralerna inom Huskvarna Vårdcentrum samt för patienter från andra verksamheter som kommer till oss för provtagning. Arbetet är varierat och ställer krav på både noggrannhet, god service och ett professionellt bemötande. Vid behov kan arbete även förekomma på vårdcentralens mottagning där du utför sedvanliga arbetsuppgifter för undersköterska inom primärvården. Vi befinner oss i en utvecklingsfas där du får möjlighet att vara delaktig i att utveckla och forma laboratorieverksamheten framåt. Din blivande arbetsplats Bra Liv Kungshälsan vårdcentral är en del av Huskvarna vårdcentrum och erbjuder nära vård med patienten i fokus. Hos oss arbetar olika yrkesprofessioner tillsammans för att ge våra patienter en tillgänglig, trygg och kvalitativ vård. Laboratoriet är en viktig del av verksamheten och bedrivs i stora, moderna och välanpassade lokaler. Du kommer att ingå i laboratorieteamet samtidigt som du är en självklar del av vårdcentralens hela personalgrupp. Vi värdesätter samarbete, delaktighet och ett öppet arbetsklimat där vi lär av varandra och utvecklas tillsammans. Som medarbetare hos oss får du möjlighet att påverka ditt arbete och din utveckling. Vi erbjuder bland annat en individuell kompetensutvecklingsplan som utformas utifrån verksamhetens behov och dina egna utvecklingsmål. Din profil Vi söker dig som är utbildad undersköterska. Erfarenhet av arbete inom primärvård, laboratorieverksamhet eller provtagning är meriterande. Du är trygg i din yrkesroll och har ett genuint intresse för människor. Du arbetar strukturerat och noggrant, har god samarbetsförmåga och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Samtidigt är du flexibel och har förmåga att självständigt planera och prioritera ditt arbete. Vi tror att du uppskattar förändrings- och utvecklingsarbete och vill vara med och bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du ett meningsfullt arbete där du varje dag bidrar till att skapa värde för våra patienter. Vi erbjuder: • Ett varierat arbete med huvudsaklig placering på laboratorium • Moderna och välutrustade lokaler • Engagerade och kompetenta kollegor • Möjlighet att vara med och utveckla verksamheten • Individuell kompetensutvecklingsplan • En arbetsplats som präglas av samarbete, arbetsglädje och patientfokus. Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta vårdenhetschef Emma Olofsson Ekhem, tfn 010-2429657. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 24 juli. Urval och intervjuer planeras efter sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Område miljö, beredskap och säkerhet Vill du vara med och bygga upp sjukvårdens beredskap inför kriser, katastrofer och ytterst krig? På Höglandsjukhuset söker vi nu en beredskapssamordnare med förmåga att omsätta kunskap till praktisk handling i en stor och varierad organisation där samverkan och helhetsperspektiv är avgörande. Rollen som beredskapssamordnare Som beredskapssamordnare arbetar du strategiskt och stödjande i att utveckla och säkerställa en god beredskap. Du har ett eget ansvarsområde där du driver utvecklingen av beredskapsarbetet framåt, samtidigt som du samverkar tätt med andra funktioner. En arbetsvecka kan innebära att du ena dagen håller en utbildning eller övning, och nästa dag arbetar med att utveckla planer tillsammans med verksamheter eller stödjer i aktuella beredskapsfrågor. I din roll kommer du att: • Arbeta med att förankra den kris- och katastrofmedicinska planeringen inom sjukhuset. • Bidra med beredskapsperspektiv i nära samarbete med vårdverksamheter och andra sjukhusövergripande funktioner i syfte att utveckla sjukhusets robusthet. • Uppdatera och utveckla sjukhusets beredskapsplaner och rutiner kopplat till den katastrofmedicinska planen. • Stödja verksamheter i kontinuitetshantering och upprättande av reservrutiner. • Ansvara för utbildningar och övningar inom beredskapsområdet tillsammans med kollegor inom beredskapsenheten. • Utveckla och stödja ledningsfunktionen ”Särskild sjukvårdsledning vid särskild händelse”. • Förbereda sjukhuset för att kunna hantera fredstida kriser och ytterst krig. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering på Höglandssjukhuset i Eksjö. Tjänsten innebär resor och kräver B-körkort. Då rollen är placerad i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap och godkänd registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) innan tillträde. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet i rekryteringen. Din blivande arbetsplats Du blir en del av ett kompetent och engagerat team där samarbete, kunskapsdelning och utveckling står i fokus. Här finns en bred expertis inom miljö, beredskap och säkerhet, vilket ger goda möjligheter att både lära och bidra. Verksamheten är organiserad i fyra enheter: • Miljö • Beredskap • Säkerhet • Bevakning Vi är en del av Verksamhetsstöd och service, där vi arbetar för att skapa det bästa möjliga stödet för verksamheterna inom Region Jönköpings län. Läs (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/verksamhetsstod-och-service-som-arbetsplats/miljo-beredskap-sakerhet/) om hur Verksamhetsstöd och service hjälper våra kunder, hur vi jobbar med kvalitet som strategi och värnar mänskliga rättigheter med mera. Din arbetsplats är på Höglandssjukhuset. Du kommer arbeta nära kollegor inom beredskap och säkerhet, samtidigt som du har en självständig roll i och med placeringen på Höglandssjukhuset. Du kommer ha ett stort eget ansvar för att stödja sjukhusets verksamheter. Läs om hur Verksamhetsstöd och service hjälper våra kunder, hur vi jobbar med kvalitet som strategi och värnar mänskliga rättigheter med mera https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/verksamhetsstod-och-service-som-arbetsplats/ Din profil Vi söker dig som: • Har utbildning och erfarenhet som sjuksköterska. • Är ansvarstagande och kan arbeta såväl ensamt som i grupp • Har kunskap om eller intresse för krisberedskap och katastrofmedicin. • Har erfarenhet av verksamhetsutveckling och/eller projektledning. • Är en lagspelare med god förmåga att samarbeta i arbetsgrupper och skapa nätverk. • Har en pedagogisk förmåga och kan kommunicera tydligt och inspirerande. • Är lösningsfokuserad och har en god förmåga att planera och organisera ditt arbete. Vårt erbjudande till dig Du får en nyckelroll i att utveckla sjukhusets beredskap i en tid där frågan är mer aktuell än någonsin. Rollen ger dig möjlighet att påverka på riktigt, arbeta nära ledning och utvecklas inom ett växande och prioriterat område. Du blir en del av en arbetsplats med engagerade och kompetenta kollegor som skapar värde för hela Region Jönköpings län. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Så här gör du om du är intresserad Sista ansökningsdag är den 17 augusti. Intervjuer sker löpande så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag. Vid frågor går det bra att ta kontakt under vecka 32-33: • Enhetschef: Carl Olausson, 010-242 41 23, [email protected] Välkommen med din ansökan! Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Folktandvården Vaggeryd Hos oss blir du en del av en kompetent och engagerad arbetsgrupp på 18 medarbetare. Här arbetar vi nära varandra och värdesätter kunskapsutbyte, samarbete och ett gott arbetsklimat. Vi tycker om att hjälpas åt och ser styrkan i att utvecklas tillsammans. Vaggeryd är en växande ort med närhet till natur, friluftsliv och goda pendlingsmöjligheter till Jönköping. Här kombineras småstadens trygghet med ett aktivt föreningsliv och god livskvalitet. Läs mer om kliniken här (https://www.rjl.se/Folktandvarden/jobba-hos-folktandvarden/att-jobba-hos-oss/titta-in-pa-vara-kliniker/jobba-pa-vaggeryd-folktandvard/)! Rollen som tandsköterska Tycker du om mänskliga möten och trivs med en varierad arbetsvardag? Då kan du vara vår nästa kollega! Att arbeta som tandsköterska handlar om att kunna förutse behov och ligga steget före i behandlingssituationen. Du är en viktig del av teamet på kliniken och bidrar tillsammans med dina kollegor till att ge våra patienter trygg och kvalitativ vård. I rollen möter du patienter i alla åldrar och med olika bakgrunder. Förutom att vara tandläkarens högra hand har du också egna ansvarsområden och uppgifter, som kan vara både kliniska och administrativa. Du kommer därför att få en varierad vardag där du får användning av hela din yrkeskompetens. Din blivande arbetsplats På vår klinik är alla professioner lika viktiga och vi arbetar tillsammans för att ge våra patienter bästa möjliga vård. Vi delar kunskap med varandra och arbetar kontinuerligt för att stärka både kompetens och kvalitet. Vi tror på individens ansvar, både för det egna arbetet och för att bidra till teamets utveckling. Med humor, engagemang och gott samarbete skapar vi tillsammans en positiv och trygg arbetsmiljö. För oss är det viktigt att våra medarbetare får växa i sin yrkesroll. Genom kunskapsutbyte, samarbete och kontinuerlig utveckling skapar vi goda förutsättningar för lärande i vardagen. Vi arbetar aktivt med förbättringar och värdesätter medarbetarnas idéer och perspektiv. Vi arbetar i nyrenoverade lokaler med modern utrustning och har ett nära samarbete med Odontologiska Institutionen i Jönköping. Är du nyexaminerad får du en individanpassad handledning där nyfikenhet och frågor är en viktig del av introduktionen. Har du yrkeserfarenhet hoppas vi att du vill bidra med din kunskap och erfarenhet till teamet. Din profil Vi söker dig som är utbildad tandsköterska med intresse för både barn- och vuxentandvård och som trivs med att arbeta nära andra i team. Vi söker en tandsköterska som vill arbeta med hela yrkesrollen, vilket innebär såväl assistans vid behandlingar som behandling av egna patienter under delegerad vård och receptionsarbete. På kliniken bidrar du med god energi och en positiv attityd. Du har patientens behov i fokus och bidrar till ett bemötande som skapar trygghet och delaktighet. Vi söker dig som delar Folktandvårdens värderingar och vision om en god och jämlik tandvård för alla regionens invånare. Du har en god förmåga att uttrycka dig på svenska, i såväl tal som skrift. B-körkort är meriterande då det kan förekomma resor i tjänsten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta klinikchef Rebecka Rosén, 010-242 38 47, [email protected] eller klinikkoordinator Eva-Maria Klint, 010-244 06 25, [email protected]. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 9/8. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Rekryteringsprocess, Region Jönköping Län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)

Medicinkliniken, Länssjukhuset Ryhov Vi söker dig som vill leda och utveckla verksamheten på en medicinklinik med höga ambitioner att skapa vård av högsta kvalitet vid varje patientmöte. Rollen som verksamhetschef Som verksamhetschef skapar du förutsättningar för att chefer och medarbetare ska kunna bedriva god och säker vård samt nå uppsatta mål. Du säkerställer att kliniken håller hög kvalitet på vården, har god tillgänglighet samt främjar kostnadseffektivitet. Du ser vikten av och realiserar samverkan och samarbete med övrig specialistsjukvård på våra tre sjukhus samt med länets primärvård och kommuner. Hälso- och sjukvården står inför flera framtida utmaningar, inte minst kopplat till kompetensförsörjning, tillgänglighet och förändrade vårdbehov. Som verksamhetschef har du en viktig roll att, tillsammans med medicinklinikens ledningsgrupp och samverkansgrupp, leda och vidareutveckla verksamheten. I uppdraget som verksamhetschef har du det samlade ansvaret för verksamheten, vilket bland annat innefattar kvalitet, kliniska resultat, patientsäkerhet, ekonomi, medarbetare, arbetsmiljö samt utbildning, forskning och utveckling. Till din hjälp finns engagerade medarbetare och däribland biträdande verksamhetschef, läkarchef, vårdenhetschefer, sektionschefer samt controller och HR-partner. Som verksamhetschef är du direkt underställd sjukvårdsdirektören för verksamhetsområde Medicinsk vård och du ingår i verksamhetsområdets ledningsgrupp. Det innebär att du har ansvar för att se till helheten för verksamhetsområdet. Ett gemensamt arbete med kapacitets- och produktionsstyrning pågår inom hela verksamhetsområde Medicinsk vård. Du erbjuds en tillsvidareanställning på heltid i din grundprofession. Uppdraget som verksamhetschef är ett tidsbegränsat förordnande på fyra år med möjlighet till förlängning. Tillträde sker enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Medicinkliniken på Länssjukhuset Ryhov i Jönköping är en av Region Jönköpings läns största kliniker med cirka 400 medarbetare. Vi bedriver specialistsjukvård för patienter med akuta och kroniska sjukdomar. Klinikens olika specialiteter består av hematologi, nefrologi inkl. dialysverksamhet, neurologi, lungmedicin, endokrinologi, kardiologi, mag-tarm, reumatologi. Medicinkliniken är dessutom en universitetssjukvårdsenhet som bedriver undervisning för alla våra professioner och med forskning inom flera områden. Kliniken har en starkt positiv utveckling och förbättringsarbeten bedrivs på alla enheter. Läs mer: Medicinkliniken på Länssjukhuset Ryhov som arbetsplats, Region Jönköpings län (rjl.se) (https://rjl.se/jobb-och-karriar/arbetsplatser-i-region-jonkopings-lan/sjukhus-som-arbetsplats/arbetsplatser-pa-lanssjukhuset-ryhov/medicinkliniken-som-arbetsplats/) Medicinkliniken hör till verksamhetsområde Medicinsk vård, som har verksamhet inom akutsjukvård, ambulanssjukvård, barnhälsovård, barnsjukvård, barn- och ungdomshälsa, geriatrik, hudsjukvård, infektion och medicin. Verksamheterna täcker tillsammans in hela Jönköpings län. Medicinsk vård har cirka 2 200 medarbetare och ungefär 3,2 miljarder kronor i årlig budget. Din profil Vi söker dig som är utbildad läkare med svensk läkarlegitimation. Du har erfarenhet av att arbeta inom hälso- och sjukvård samt tidigare ledarskapserfarenhet med budget- och personalansvar. Det är en merit om du tidigare har arbetat framgångsrikt som chef och har erfarenhet av att leda i en komplex organisation. Du har ett erkänt gott ledarskap som möjliggör att både medarbetare, chefer och verksamhet utvecklas. Vi ser också att du har ett tydligt arbetsgivarperspektiv och förmåga att ta ansvar för helheten. Du företräder arbetsgivaren på ett förtroendefullt sätt och bidrar aktivt till utvecklingen av verksamheten och organisationen som helhet. B-körkort är ett krav. För att trivas hos oss ser vi att du är mål- och resultatorienterad och har uppdraget och verksamheten i fokus. Du har också ett strategiskt tänk och ett brett perspektiv i olika frågor. För att nå framgång ser vi att du arbetar i nära samarbete med andra verksamhetsansvariga inom Medicinsk vård. Som verksamhetschef har du stark integritet och ett uttalat intresse för samverkan och ”vad som blir bäst för Esther”. Egenskaper som stabilitet, tydlighet, engagemang och förmåga att entusiasmera värderas högt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig Region Jönköpings län leder genom kvalitet som strategi. Hos oss erbjuds du möjlighet att tillsammans med chefer och medarbetare utveckla verksamheten med målet god och patientsäker vård, god tillgänglighet och en bra arbetsmiljö. Som ny verksamhetschef får du stöd och support i form av ett introduktionsprogram som är specifikt för verksamhetschefer inom Medicinsk vård. Stöd och support ges också kontinuerligt av Medicinsk vårds stab, inklusive HR och controller. Vi erbjuder även en mentor och du deltar i Region Jönköpings läns chefsutbildningar. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Tycker du att utmaningen att leda medicinkliniken låter spännande och vill veta mer? Kontakta gärna: - Agneta Ståhl, sjukvårdsdirektör, Medicinsk vård, 0730-28 40 69 eller [email protected] - Åsa Johannesson, HR-chef, Medicinsk vård, 0703-13 58 55 eller [email protected] Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet, men vi tackar nej till dig som säljer annonser eller rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Urval kommer att göras löpande och intervjuer planeras till 21-22 september, 1 och 6 oktober. Sista ansökningsdag är den 23 augusti 2026. Observera att vi i denna rekrytering önskar att du bifogar ditt CV och ett kort personligt brev, samt besvarar ett antal urvalsfrågor. Eftersom frågorna är en viktig del av vårt urvalsarbete ber vi dig att svara noggrant och beskriva varför just du är rätt kandidat för oss. Rekryteringsprocessens efterföljande delar är arbetsgivarens andra intervjuomgång, personlighets- och problemlösningstester, arbetsprov, fackliga intervjuer och intervjuer med chefsgrupp.