Vill du arbeta i en miljö där teknik, precision och samhällsvikt möts? Gillar du kombinationen av utveckling, test och verklig leverans ute hos kund? Då kan det här vara nästa steg för dig! Nu söker vi en mekatronikingenjör till ett högteknologiskt bolag som arbetar med avancerade inspektioner och produktutveckling inom energisektorn. Här blir du en del av ett specialistteam som tar fram lösningar som används både internt och internationellt. Bolaget är en del av en större europeisk koncern och samarbetar tätt med kollegor i flera länder. Teamet består av cirka 50 personer, där majoriteten arbetar operativt i projekt. Det finns även en egen labbavdelning där produkter utvecklas och tillverkas. Om rollen Som Mekatronikingenjör arbetar du i en projektstyrd roll i en tekniskt modern miljö med höga kvalitetskrav. Du jobbar med lågvolt och avancerade system kopplade till energianläggningar. Resor förekommer, främst inom Norden, vanligtvis en till två veckor per tillfälle och någon eller några gånger per år. Du reser tillsammans med kollegor från teamet. Du introduceras i flera parallella projekt för att snabbt få en bred förståelse för teknik, processer och organisation. För att ge dig bästa möjliga start får du även en tilldelad mentor. Ditt huvudansvar kommer bland annat innebära: Testutveckling och produktutveckling Delansvar i utvecklingsprojekt och kundleveranser Delta i kundprojekt och tekniska leveranser samt vara med och vidareutveckla bolagets produkter och lösningar. Arbeta i tekniskt avancerade miljöer med höga krav på kvalitet och struktur. Skallkrav YH/Högskoleingenjör eller civilingenjör inom mekatronik eller annan relevant bakgrund Svenska och engelska i tal och skrift 2-5 års relevant erfarenhet Kunskap i Elcad Vana att rita kretskort Erfarenhet av SolidWorks eller liknande system Meriterande Erfarenhet av programmering Arbetat med elritningar Efarenhet av rotation/mekanik Erfarenhet av att montera kretskort OFP certifikat eller mekaniserade certifikat Personliga egenskaper Du tar ansvar för ditt arbete och driver dina uppgifter framåt. Du trivs i en miljö där processer och struktur är en självklar del av vardagen. Du är bekväm med engelska som arbetsspråk och har lätt för att samarbeta i internationella sammanhang. Det här är en roll för dig som vill arbeta med teknik som gör skillnad på riktigt. I en miljö där kvalitet är avgörande och där din kompetens är en viktig del av helheten. Övrigt Information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm Anställningsform: Detta är ett konsultuppdrag med en anställning hos oss på A-hub med ambition från parter om direktanställning hos slutkund

Om företaget ComfortZone är ett ledande svenskt företag som specialiserar sig på design och produktion av energieffektiva värmepumpar, primärt för bostäder. Bolagets produkter är utvecklade för att ge optimal energieffektivitet och kostnadsbesparingar för fastighetsägare.  Bolaget startade i en källare år 2001 av en svensk ingenjör, en riktig eldsjäl som ville förändra och förbättra tekniken inom värmepumpar och ComfortZone har sedan dess gjort en stadig resa uppåt och kunnat växa i och med en stark ökning av kunder, partners och en stark utveckling inom företaget. Med ett gediget engagemang för kvalitet, hållbarhet och innovation erbjuder ComfortZone ett brett sortiment av värmepumpar anpassade för olika fastighetsstorlekar, alltid med kundens bästa i fokus. 2020 förvärvades ComfortZone av en internationell koncern, Joule Group. Nu står bolaget inför en mycket spännande framtid och tillväxtsatsning; inte minst tack vara lanseringen av värmepumpen BEN (Become Energy Neutral) som utgör det senaste exemplet på ComfortZones innovationsförmåga och nytänkande. Läs mer om BEN här. A-hub söker nu en Technical Sales Engineer till säljteamet med huvudsäte i Täby, Stockholm. Här blir du en del av ett team på tre personer och bidrar till att höja nivån av bolagets tekniska kompetens inom HVAC. Din roll utgörs av ett upplägg där du dels säljer ComfortZones innovativa lösningar utifrån egna KPI:er där du bygger kundrelationer och ansvarar för affären och dels så utgör du säljstöd och tekniskt bollplank till dina kollegor. En kombination av teknisk kompetens, förmåga att skapa långsiktiga kundrelationer och bygga affärer alltså! Huvudkontoret ligger i Täby, men kunderna återfinns över större delar av landet och dessutom står en en internationell marknad för dörren! Du rapporterar till försäljningschefen. På ComfortZone jobbar idag totalt 30 medarbetare på huvudkontoret och i produktionen i Motala. Om det passar dig bättre finns viss möjlighet att utgå från Motala också! Du erbjuds: Fast konkurrenskraftig lön samt möjlighet till årsbonus Goda förmåner inklusive förmånsbil Möjligheten att vara en nyckelspelare på en innovations- och tillväxtresa Om rollen Som Technical Sales Engineer utgör du säljteamets tekniska expert och bidrar till att höja kvalitet och volym på affärerna; både genom eget sälj och genom att vara dina kollegors högra hand i mer komplexa frågor och i större projekt. Säljet är rådgivande och konsultativt och kräver professionalism och förtroendeingivande dialog - och säljcyklerna är ofta långa, komplexa och kräver gedigen bearbetning. Kunderna finns primärt bland bostadsutvecklare, byggbolag, konsultfirmor med teknisk profil etc. Huvudsakliga ansvarsområden: Driva rådgivande och teknisk försäljning genom att utveckla egna kundkonton samt aktivt bearbeta nya kunder via strategisk prospektering och relationsbyggande. Fungera som teknisk expert i säljprocessen och ta fram skräddarsydda systemlösningar – från behovsanalys och dimensionering/beräkning till offert och affär. Stötta kollegor i komplexa och längre projekt samt delta i kundmöten tillsammans med sälj, teknik, support och ledning. Bygga långsiktiga relationer med större bostadsutvecklare, byggbolag och tekniska konsulter, primärt på den privata marknaden. Bidra med teknisk rådgivning även i internationella samarbeten (bl.a. via återförsäljare) vid behov. Kvalifikationer Civil- eller högskoleingenjör inom HVAC, energi, VVS eller motsvarande teknisk erfarenhet. Minst 3–5 års erfarenhet från HVAC-branschen, exempelvis inom teknisk försäljning, projektering eller liknande roll. Minst 3 års erfarenhet som säljare, säljstöd, rådgivande konsult eller dylikt. God teknisk förståelse för exempelvis värmepumpsteknik, termodynamik och ventilationssystem. Förmåga att arbeta konsultativt och omsätta tekniska lösningar till affärsmässiga erbjudanden. Flytande svenska samt goda kunskaper i engelska, inklusive teknisk dokumentation. Erfarenhet av att arbeta i CRM-system och vana av beräkningsprogram inom energi/VVS är meriterande. Personliga egenskaper Vi söker dig som är en problemlösare ut i fingerspetsarna. Du trivs med att gräva ner dig i tekniska detaljer utan att tappa det affärsmässiga fokuset. Du är kommunikativ, förtroendeingivande och har en förmåga att förklara komplexa tekniska samband på ett begripligt sätt för både tekniker och beslutsfattare. Du bygger relationer, inger förtroende och är professionell genom hela arbetet. Övrig information Anställningsform: Fast anställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag Plats: Stockholm, Motala OBS! Slutkandidat kommer att genomgå bakgrundskontroll. Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub, och mail angående tjänsten går genom A-hub. Ansök genom att klicka på "Ansök" nedan. Tänk på att vi lägger stor vikt vid din motivation och intresse för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men om du har specifika frågor om tjänsten kommer ansvarig rekryterare att svara på dem. Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Fysisk intervju med A-hub Intervju hos företaget Bakgrundskontroll Referenstagning Erbjudande

Är du en person som trivs med att ge god service till såväl kunder som kollegor? Trivs du i en bred roll inom administration och service? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig! Nu söker vi på A-hub en Administratör på deltid (ca 50–80 %) till en av våra kunder i Linköping. Här erbjuds du en roll med frihet under ansvar, stort förtroende och en kultur som präglas av energi, samarbete och utveckling. OM ROLLEN Som administratör erbjuds du en bred och varierad roll. Du blir en del av ett mindre administrativt team med kollegor både lokalt i Linköping och på flera andra orter i Sverige. I rollen arbetar du med löpande administration och fungerar som ett viktigt stöd till både kunder och interna kollegor. Exempel på arbetsuppgifter: Kundkontakt via telefon och mejl Ta emot och hantera felanmälningar från kunder Bokning och koordinering av leveranser Administrativ hantering i affärssystem Övriga administrativa uppgifter kopplade till verksamheten  Tjänsten är på deltid, omfattning cirka 50–80 % och enligt överenskommelse. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har flerårig arbetslivserfarenhet inom administration och service. Du har god datorvana och är bekväm med Officepaketet samt att arbeta i olika affärssystem. Du behärskar svenska mycket väl i tal och skrift. B-körkort är meriterande. VEM ÄR DU? För att lyckas i rollen tror vi att du är en ansvarsfull person som trivs med att ha ordning och reda omkring dig. Du arbetar strukturerat och noggrant samtidigt som du är flexibel. Det är en bred roll varvid det är väldigt viktigt att du kan hålla många bollar i luften samtidigt samt att du har förmågan att växla mellan olika arbetsuppgifter utan att tempo eller kvalitet påverkas. Du trivs även med kundkontakter där du alltid vill ge bästa möjliga service och bemötande. I din ansökan ser vi gärna att du motiverar just varför du tror att du skulle passa för tjänsten! ÖVRIG INFORMATION Start: Omgående eller enligt överenskommelse   Omfattning: Deltid, ca 50-80% (bestäms innan uppdragsstart utifrån dina önskemål) Anställningsform: Tidsbegränsat konsultuppdrag på A-hub med placering hos en av våra kunder   Upplägg: Vi på A-hub hanterar rekryteringsprocessen och finns här för att guida dig genom varje steg på vägen till din nya roll. Vid frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Sebastian Dejler på [email protected]

Are you a student looking for a part-time job during your studies? Do you speak fluent Dutch? ABOUT THE COMPANY GANT is the future of American Sportswear and has been a pioneer of preppy style since 1949. Founded by the Gantmacher family in the college town of New Haven, Connecticut, GANT revolutionized the way the world dresses by creating American Sportswear icons. Today we continue to challenge convention and make clothes for the courageous, the curious and the creative - a community of people who believe you should never stop learning. GANT enjoys a global presence in over 70 markets, with 600 stores, 4,000 selected retailers and with a team of 1500 employees globally. We strive to become employer of choice within premium lifestyle and are always looking for new passionate people to join their team. ABOUT THE ROLE As a Customer Service Agent for the Central European markets you will support customers mainly over phone and email. You will help GANTS customers before, during and after a purchase, Monday-Friday 09-18. You will be the first personal contact point to the brand. Prior to the shifts, you will receive a two-week onboarding program, which will take place during regular office hours (Monday–Friday, 9:00–17:00) at their office in Gärdet. RESPONSIBILITIES Support customers with queries in relation to orders, products, stores or loyalty program, to name a few, within the tonality guidelines, which is done primarily via Service Cloud. Report any issues to the E-Commerce teams and the Customer Service Manager Handover cases and issues handled to the inhouse team WHO ARE YOU? To be successful in this role we believe that you speak the Dutch language fluently. Any additional languages are of benefit. It is an advantage if you have previous experience in customer service or working in digital platforms. But most importantly we believe that you are: • A solution-oriented fast learner who can handle digital platforms • Service minded and friendly • Communicative and not afraid to ask for help Does this sound like something for you? We look forward to your application. OTHER INFORMATION: Start: As per agreement Location: Stockholm, Hybrid solution Employment form: This is a part-time consultancy position where you will be hired as a consultant through A-hub. For questions regarding the position please contact Sophie Sandberg at [email protected]

A-hub rekryterar en erfaren mekanikkonstruktör till Jakkals projektkontor i Köping. Jakkal utvecklar och levererar kundanpassad produktionsutrustning för industrin. Det handlar om specialmaskiner, fixturer och tekniska anpassningar som tas fram från förstudie till färdig installation – lösningar som inte går att köpa färdiga. Om rollen: Du blir en del av mekanikteamet och arbetar tätt tillsammans med kollegor inom el och automation. Här är du med från första tekniska diskussion till driftsatt utrustning och uppföljning hos kund. Arbetet omfattar: Förstudie och konceptutveckling Konstruktion i 3D-CAD (primärt Inventor) Större sammanställningar och tillverkningsunderlag Tekniska bedömningar kring material, toleranser och hållfasthet Dialog med kund, leverantör och produktion Medverkan vid montage, tester och driftsättning Projekten varierar i omfattning och komplexitet. Du arbetar parallellt i flera uppdrag i olika faser och förväntas självständigt driva dina delar framåt. Arbetet sker från kontoret i Köping och ute hos kund eller tillverkare i regionen. Du tar tekniskt ansvar för att lösningarna fungerar i praktiken – inte bara på ritning. Vi söker dig som Har flera års erfarenhet av mekanikkonstruktion i industriell miljö Är van vid större assembly-strukturer i 3D-CAD Har arbetat nära tillverkning, montage eller verkstad Har god förståelse för dimensionering, funktion och praktiska begränsningar Är trygg i teknisk dialog med kund Erfarenhet av maskinsäkerhet och CE samt kunskap inom pneumatik, hydraulik eller drivsystem är meriterande. Relevant ingenjörsutbildning inom mekanik, maskinteknik eller mekatronik är en fördel. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift samt har B-körkort. Varför Jakkal? Hos Jakkal är du delaktig i besluten och har en tydlig koppling till produktionen och slutresultatet. Du är inte en anonym kugge – du är en central del i projekten och ser konkret effekt av ditt arbete. Bolaget präglas av korta beslutsvägar, hög teknisk kompetens och ett nära samarbete mellan konstruktion och produktion. Det är högt i tak och en stark sammanhållning i teamet. Man stöttar varandra i projekten och det finns en självklar vilja att ha roligt tillsammans – både i vardagen och genom gemensamma aktiviteter utanför arbetet. A-hub ansvarar för rekryteringsprocessen, men anställningen sker direkt hos Jakkal. Varmt välkommen med din ansökan.

Vill du vara med och utveckla framtidens säkerhetslösningar – i ett team där support, lösningsfokus och kundupplevelse står i centrum? Nordic LEVEL växer och söker nu en Customer Support-medarbetare med särskilt fokus på garanti- och reklamationsärenden samt kvalitetsuppföljning. Vi söker dig som brinner för att höja nivån på serviceorganisationen ytterligare, från hög till ännu högre! Välkommen in med din ansökan! Om företaget Hos Nordic Level Technology utvecklar man framtidens säkerhetslösningar – varje dag. Här skyddar man människor, fastigheter och samhällsviktiga funktioner med teknik i framkant och stark lokal närvaro. Med spetskompetens inom Brandsäkerhet, Hospitality & Care, Rental samt det flexibla konceptet Security as a Service erbjuder bolaget skräddarsydda helhetslösningar som gör verklig skillnad. Nordic Level är ett växande bolag där engagemang, innovation och trygghet genomsyrar allt man gör – både för kunderna och medarbetarna. Nordic Level är ett förvärvsdrivet och börsnoterat bolag och nu växer man kraftigt; de senaste åren har man gått från 140 till 400 miljoner i omsättning. I och med denna framgångsresa välkomnar man nu dig och ger dig chansen att bli en del av det växande teamet i Sundbyberg som nu stärker upp! Här är företagskulturen öppen och trevlig och genomsyras av en affärsdriven atmosfär med utrymme för både individuell utveckling och team-spirit. Som kvitto på detta har Nordic Level har utmärkelsen "Great place to work". Till skillnad från många konkurrenter i branschen kan du här avnjuta en icke-hierarkisk miljö där cheferna är nära och beslutsvägarna korta. Den här rollen tar plats i service- & support-teamet där du kommer ha en helt ny position som ansvarig för garanti- och reklamationsärenden samt kvalitetsuppföljning och kontroll. Du tar dig an ärenden och löser kunds utmaningar primärt via telefon, mail samt i interna och externa system! Du arbetar främst nära avtalskoordinatorn, supportteamet och serviceteknikerna och får här en fantastisk möjlighet att öka kvaliteten i supportteamet, höja kundnöjdheten ytterligare och specialisera dig och stärka din egen kompetens inom garanti, reklamation och kvalitet. Välkommen in med din ansökan! Om rollen Som Garanti- och kvalitetsansvarig hanterar du inkommande ärenden som rör garanti och reklamationsfrågor samt att du har ett ansvar för kvalitetsuppföljning och kontroll i Nordic Levels kundprojekt, kundsupport och kundrelationer. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för mottagning, bedömning och hantering av garanti- och reklamationsärenden, inklusive dialog med kunder och tekniker. Säkerställa korrekt bedömning av ärenden (garanti, reklamation eller yttre påverkan) samt hantera tillhörande avtal, ekonomi och försäkringsfrågor. Följa upp kvaliteten i projekt och leveranser i linje med ISO-certifieringar och interna kvalitetskrav. Hantera kunddialog via telefon och mail, inklusive missnöjda kunder och kvalitetsrelaterad kundvård. Fungera koordinerande i ärenden och säkerställa effektiv leverans och återkoppling genom hela processen. Vem är du? Vi söker dig som har servicekänsla, ansvarstagande och kundupplevelse i blodet samtidigt som du behöver ha viss motståndskraft och kan hantera ärenden som kommer från kund som inte är helt igenom nöjd. Du är lösningsorienterad och professionell ut mot kund och därmed en god ambassadör för Nordic Level. Vi lägger också stor vikt vid affärsmässighet och förståelse för att kundnöjdhet och professionalism gynnar affären. Våra skallkrav: Minst 2 års arbetslivserfarenhet av att arbeta med garanti- och reklamationsärenden God förståelse för försäkringsärenden och relaterade processer Affärsmässig förståelse och förmåga att göra korrekta bedömningar utifrån avtal och ekonomi God förståelse för ärendeflöden och processer (branschspecifik erfarenhet är meriterande men inget krav) Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift God administrativ vana och systemförståelse Meriterande: Erfarenhet från säkerhetsbransch eller annan teknisk bransch (IT, telecom etc) Nordic LEVEL erbjuder På Nordic LEVEL får du möjlighet att utvecklas i en innovativ miljö med både teknisk spets och starkt kundfokus. Du erbjuds: • En dynamisk arbetsmiljö med stora utvecklingsmöjligheter • Tydlig karriärplan • Interna och externa utbildningar • Sjukvårdsförsäkring och maximal friskvård • Marknadsmässig lön Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 7-16 eller 8-17 Plats: Stockholm, Sundbyberg Om Nordic LEVEL Nordic LEVEL är ett svenskt säkerhetsföretag som levererar helhetslösningar inom teknisk säkerhet. Med en stark kombination av innovation, kundfokus och kvalitet hjälper vi företag och organisationer att skydda sina tillgångar och skapa trygga miljöer. Vi arbetar med både nationella och internationella kunder och har lång erfarenhet av projekt i alla säkerhetsnivåer – från retail till högsäkerhet. Rekryteringsprocess I den här rekryteringen samarbetar Nordic LEVEL med A-hub. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Digital intervju med A-hub Intervju hos företaget Referenstagning Erbjudande

Vill du vara med och utveckla framtidens säkerhetslösningar – i ett team där support, lösningsfokus och kundupplevelse står i centrum? Nordic LEVEL växer och söker nu en Teknisk support-medarbetare inom CCTV som brinner för att höja nivån på serviceorganisationen ytterligare, från hög till ännu högre! Välkommen in med din ansökan! Om företaget Hos Nordic Level Technology utvecklar man framtidens säkerhetslösningar – varje dag. Här skyddar man människor, fastigheter och samhällsviktiga funktioner med teknik i framkant och stark lokal närvaro. Med spetskompetens inom Brandsäkerhet, Hospitality & Care, Rental samt det flexibla konceptet Security as a Service erbjuder bolaget skräddarsydda helhetslösningar som gör verklig skillnad. Nordic Level är ett växande bolag där engagemang, innovation och trygghet genomsyrar allt man gör – både för kunderna och medarbetarna. Nordic Level är ett förvärvsdrivet och börsnoterat bolag och nu växer man kraftigt; de senaste åren har man gått från 140 till 400 miljoner i omsättning. I och med denna framgångsresa välkomnar man nu dig och ger dig chansen att bli en del av det växande teamet i Sundbyberg som nu stärker upp! Här är företagskulturen öppen och trevlig och genomsyras av en affärsdriven atmosfär med utrymme för både individuell utveckling och team-spirit. Som kvitto på detta har Nordic Level har utmärkelsen "Great place to work". Till skillnad från många konkurrenter i branschen kan du här avnjuta en icke-hierarkisk miljö där cheferna är nära och beslutsvägarna korta. Den här rollen tar plats i service- & support-teamet där du kommer ha en helt ny position som CCTV-specialist där du tar dig an ärenden och löser kunds utmaningar på distans! Som arbetsverktyg har du telefon, mail och interna system. En fantastisk möjlighet för dig som har tidigare god erfarenhet från CCTV; kanske har du varit resande tekniker förr men ser fram emot en ny tjänst med primärt fjärrsupport! Kanske har du annan värdefull bakgrund? Oavsett vad är du välkommen in med din ansökan! Om rollen Som CCTV-specialist utgår du huvudsakligen från kontoret med fjärrsupport men du kommer även vara ute hos kund med jämna mellanrum. Du är supportens expert på CCTV och hanterar inkommande ärenden via telefon och mail kopplat till ditt specialistområde. Du är också prestigelös nog att även ta dig an uppgifter inom andra områden. Den här rollen tillhör Nordic Levels 2nd line och ärendena är eskalerade från teamets servicekoordinatorer. Exempel på arbetsuppgifter: Tar emot inkommande supportärenden via telefon och mail och hjälper kund till en bra lösning Programmering, driftsättning och felsökning på distans Sköter administration och ärendedokumentation i systemet Eskalera ärenden till servicetekniker Driftsättning ute hos kund tillsammans med servicetekniker Utföra kvartalskontroller och proaktiva serviceinsatser Hjälpa till i andra supportärenden Vem är du? Vi söker dig som har servicekänsla, ansvarstagande och kundupplevelse i blodet. Du är lösningsorienterad och professionell ut mot kund och därmed en god ambassadör för Nordic Level. Våra skallkrav: Cirka 5 års arbetslivserfarenhet av en liknande roll. Gärna specifikt CCTV, men nätverks- och IT-inriktning är också relevant Flerårig erfarenhet av service gentemot kund Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Meriterande: Erfarenhet från säkerhetsbranschen Dokumenterat behörig inom just CCTV B-körkort Nordic LEVEL erbjuder På Nordic LEVEL får du möjlighet att utvecklas i en innovativ miljö med både teknisk spets och starkt kundfokus. Du erbjuds: • En dynamisk arbetsmiljö med stora utvecklingsmöjligheter • Tydlig karriärplan • Interna och externa utbildningar • Sjukvårdsförsäkring och maximal friskvård • Marknadsmässig lön Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 7-16 eller 8-17 Plats: Stockholm, Sundbyberg Om Nordic LEVEL Nordic LEVEL är ett svenskt säkerhetsföretag som levererar helhetslösningar inom teknisk säkerhet. Med en stark kombination av innovation, kundfokus och kvalitet hjälper vi företag och organisationer att skydda sina tillgångar och skapa trygga miljöer. Vi arbetar med både nationella och internationella kunder och har lång erfarenhet av projekt i alla säkerhetsnivåer – från retail till högsäkerhet. Rekryteringsprocess I den här rekryteringen samarbetar Nordic LEVEL med A-hub. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Digital intervju med A-hub Intervju hos företaget Referenstagning Erbjudande

Vill du vara en del av en liten, prestigelös redovisningsbyrå där du får växa, utvecklas och ha kul på jobbet? Då kanske du är den vi söker! Om företaget Faventia Ekonomi är den personliga redovisningsbyrån i norrort med stort engagemang och ett starkt fokus på långsiktiga kundrelationer. Här arbetar man med små till medelstora företag och erbjuder tjänster inom redovisning, löneadministration, skatt, rådgivning och ekonomistyrning. Med en familjär och prestigelös kultur strävar Faventia efter att kombinera hög kvalitet med ett modernt arbetssätt – både genom digitala lösningar och ett nära samarbete med kunderna. Här får du utvecklas i din roll och vara en viktig del av ett team där trivsel, ansvar och balans är i fokus. På Faventia Ekonomis kontor i Danderyd jobbar totalt fyra personer och nu stärker man alltså upp med ytterligare en. För tillfället genomför man en spännande satsning på ny systemkompetens som ska spetsa bolagets erbjudande ytterligare samtidigt som såklart den klassiska redovisningen fortsatt utgör den största delen av Faventias verksamhet.  I rollen som Redovisningskonsult kommer du få möjligheten att arbeta brett och varierat, bidra med din kompetens och fokusera på redovisningen! Här, på kontoret i Danderyd, får du eget kontor, goda möjligheter till utbildning och utvecklingssteg och goda hybridmöjligheter. Faventia är för dig som värdesätter en sund work life-balance, en öppen kultur och gemytlig arbetsmiljö. Du erbjuds: En spännande roll på ett bolag som satsar på dig och din kompetensutveckling En fast och långsiktig anställning (inledande provanställning) Att arbeta på en redovisningsbyrå med sund arbetskultur och god work life-balance Goda förmåner     Om rollen I rollen som Redovisningskonsult kommer du att arbeta brett och varierande med redovisning för små och medelstora kunder, ca 25 st. I vissa uppdrag hanterar du hela flödet ax till limpa och i andra uppdrag arbetar du mer specialiserat högre upp i flödet. Du kommer här att få fokusera på redovisningen och, om du så önskar, möjlighet till kundansvar men det är upp till dig och dina önskemål! Du kommer bland annat att: Hantera löpande redovisning, avstämningar och upp till bokslutsarbete Ansvara för årsredovisning och deklarationer Deklarera skatt och moms Ta dig an flertalet kundspecifika åtaganden som är unika för vissa kunder Kvalifikationer En genomförd YH-utbildning (eller universitetsutbildning) inom redovisning Cirka 3-5 års arbetslivserfarenhet inom redovisning God erfarenhet av att upprätta bokslut enligt K2-regelverket Har god kännedom i Office-paketet Har tidigare erfarenhet från arbete i bokföringsprogram Talar och skriver svenska obehindrat   Meriterande Tidigare erfarenhet från redovisningsbyrå Tidigare erfarenhet från något av systemen Visma.net, Fortnox eller Björn Lundén Talar och skriver engelska obehindrat Personliga egenskaper Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna. Här premierar vi nyfikenhet, engagemang och ansvarskänsla. Dessutom är det viktigt att du är en ödmjuk och prestigelös person! Övrig information Anställningsform: Fast anställning med 6 månaders provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 8-17. Plats: Danderyd, Stockholm Den här rekryteringsprocessen hanteras av A-hub, och mail angående tjänsten går genom A-hub. Ansök genom att klicka på "Ansök" nedan. Tänk på att vi lägger stor vikt vid din motivation och intresse för tjänsten. Vi tar inte emot ansökningar via mejl, men om du har specifika frågor om tjänsten kommer ansvarig rekryterare att svara på dem. Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Digital intervju med A-hub Intervju hos företaget Referenstagning Erbjudande

Är du redo att ta steget in i en spännande och dynamisk roll som CFO där du också är med och formar en fantastisk arbetsplatsupplevelse och utvecklar framtidens coworking? Då är du precis den vi letar efter! Just nu söker Dospace en passionerad och driven Chief Financial Officer. OM DOSPACE Dospace är inte bara en aktör inom coworking, vi är en pionjär i en bransch som befinner sig i stark förändring. Med över ett decennium av erfarenhet, ett välkänt varumärke, beprövad affärsmodell och en passionerad entreprenörsdriven kultur har vi redan byggt upp ett försprång och ett starkt renommé på marknaden. Vi omsätter idag cirka 70 Mkr och når ett positivt kassaflöde 2026. Vi har ett team på 20 personer som präglas av energi, innovation och djup kompetens inom flexibla kontorslösningar, konferenser och hospitality-tjänster. Dospace har en tydlig marknadsledande position i ett flertal växande regionstäder. Nu står vi inför nästa kapitel, att ta steget från snabb tillväxt till lönsam expansion. Vår ambition är att inom tre år nå över 100 Mkr med ett stabilt kassaflöde, samtidigt som vi attraherar rätt kapital för fortsatt tillväxt. På vägen vill vi fortsätta skapa värden för såväl kunder, medarbetare som ägare med ambitionen att bli en av de tongivande aktörerna i den nya kontorsmarknad som växer fram i Norden. OM ROLLEN Som CFO kommer du att vara ledare för Dospace ekonomiska framgångar och ha det övergripande ansvaret för att navigera genom utmaningar och möjligheter. Tillsammans med resten av ledningsgruppen driver du bolagets utveckling och strategi i linje med våra affärsmål.  Med ett strukturerat arbetssätt och förmågan att använda finansiell information för att analysera, förstå och utveckla verksamheten skapar du underlag för välgrundade beslut och långsiktigt värde. Du kommer ha ansvar för följande områden:    Ledning Du skapar och implementerar finansiella strategier som stödjer bolagets tillväxtplaner och speglar Dospace entreprenöriella anda. Coachar och utvecklar organisationen för att säkerställa ekonomi och redovisning mot gemensamma mål och framgångar. Du är den finansiella rösten och ryggraden i alla strategiska beslut, och säkerställer att stegen framåt alltid är välgrundade. Redovisning, uppföljning och administration Du ansvarar för all finansiell planering, rapportering, budgetering, bokföring och kassaflödesanalys samt övervakning av företagets ekonomiska prestanda. Du hanterar rapportering till bolagets ledning och ägare. Du planerar likviditetsbehov och förvaltar försäkringar och avtal. Representation Du bygger och vårdar starka relationer tillsammans med VD med Dospace finansiella partners och intressenter, för att säkerställa att det alltid finns de bästa möjliga förutsättningarna för framgång. Personaladministration Du upprätthåller och utvecklar befintliga rutiner kring personaladministration såsom personalhandbok, inklusive förmåner, lön, semester och sjukdom. VEM ÄR DU? Vi söker dig som har en akademisk examen inom ekonomi, troligen med inriktning mot redovisning. Du har erfarenhet av och är riktigt skicklig inom redovisningsarbete samt lockas av att arbeta med digitala ekonomilösningar. Du har erfarenhet av mindre bolag eller startup-verksamhet och lockas av att ständigt driva utveckling inom en ekonomifunktion i takt med bolagets tillväxt. Det är meriterande, men inget krav, om du även har erfarenhet av ledningsgruppsarbete. Som person är du prestigelös. Du stimuleras av att din roll är bred och innebär allt från väldigt hands-on ekonomiarbete till att involveras i strategiska frågor. Vi söker dig som, liksom oss, drivs av att förverkliga den bästa arbetsplatsupplevelsen och du tar gärna tillvara på tillfällen att socialisera med medlemmar och kollegor på siterna. Du har ett gott sinne för ordning och struktur, är kommunikativ och kan på ett pedagogiskt sätt coacha och utbilda kollegor inom det ekonomiska området. Flytande kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. VI ERBJUDER Vi erbjuder en roll där du får vara en del av en spännande tillväxtresa, ger dig ansvarsfulla uppdrag att växa i och möjligheten att sätta din personliga prägel på rollen. Du kommer till ett gäng med driv som vill förändra arbetsplatser för evigt. Vi har kul, jobbar hårt, lär oss massor, gör nya saker varje dag och utvecklas både som bolag och som individer. Vill du vara med och skapa den bästa arbetsplatsupplevelsen? Låt oss tillsammans skriva nästa kapitel i Dospace fantastiska resa! Tveka inte att skicka in din ansökan redan idag, vi är nyfikna på dig! #wemakeworkawesome ÖVRIGT I den här rekryteringen samarbetar Dospace med A-hub och vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Love Fransson på [email protected]. I processen tillämpar vi tester för att ge dig alla möjligheter att hitta rätt matchning för din framtida roll. Placering: Du utgår från någon av de fem coworking siterna i Östergötland med flexibilitet för distansarbete efter behov. Då du uppskattar att arbeta från kontoren varierar du mellan siterna inom regionen samt besöker Gävle, Jönköping och Örebro en gång i kvartalet. Start: Start enligt överenskommelse, gärna under våren 2026. Sista ansökningsdag: Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan bli tillsatt innan sista ansökningsdag, sök därför tjänsten så snart som möjligt. Läs gärna mer om Dospace här.

Vill du vara med och utveckla framtidens säkerhetslösningar – i ett team där support, lösningsfokus och kundupplevelse står i centrum? Nordic LEVEL växer och söker nu en Team Lead Service & Support som brinner för att höja nivån på serviceorganisationen ytterligare, från hög till ännu högre! Välkommen in med din ansökan! Om bolaget Hos Nordic Level Technology utvecklar man framtidens säkerhetslösningar – varje dag. Här skyddar man människor, fastigheter och samhällsviktiga funktioner med teknik i framkant och stark lokal närvaro. Med spetskompetens inom Brandsäkerhet, Hospitality & Care, Rental samt det flexibla konceptet Security as a Service erbjuder bolaget skräddarsydda helhetslösningar som gör verklig skillnad. Nordic Level är ett växande bolag där engagemang, innovation och trygghet genomsyrar allt man gör – både för kunderna och medarbetarna. Nordic Level är ett förvärvsdrivet och börsnoterat bolag och nu växer man kraftigt; de senaste åren har man gått från 140 till 400 miljoner i omsättning. I och med denna framgångsresa välkomnar man nu dig och ger dig chansen att bli en del av det växande teamet i Sundbyberg som nu stärker upp! Här är företagskulturen öppen och trevlig och genomsyras av en affärsdriven atmosfär med utrymme för både individuell utveckling och team-spirit. Som kvitto på detta har Nordic Level har utmärkelsen "Great place to work". Till skillnad från många konkurrenter i branschen kan du här avnjuta en icke-hierarkisk miljö där cheferna är nära och beslutsvägarna korta. Den här rollen innebär en nysatsning! Du kommer att bli Team Lead för kundsupporten kopplat till ett av Nordic Levels affärsområden: Brand/UTM, Larm/CCTV eller Hospitality/Passer. (Vi kommer alltså att söka tre Team Leads totalt. Vilket område man tilldelas bestäms i dialog med rekryterande chef.) I tjänsten ligger yttersta ansvaret för prestationen i ditt affärsområde och inbegriper arbetsledaransvar för en person (och troligen fler framöver), kundnöjdhet och sätta rutiner/arbetssätt. En fantastisk möjlighet att komma in och sätta din prägel på arbetet och växa i din roll i samma takt som Nordic Level växer som bolag! Om rollen Som Team Lead Service & Support har du det yttersta ansvaret för hur ditt affärsområde presterar och leder arbetet kring arbetssätt, struktur och strategi men du har också ett stort operativt ansvar för de dagliga åtagandena. Det är därför viktigt att du kan kombinera strategi med operativa uppgifter och är flexibel och prestigelös i din roll. Exempel på arbetsuppgifter: Ägandeskap och det yttersta ansvarer för support och service kopplat till ditt affärsområde Arbetsledning (ej personalansvar) av en kollega, och troligen fler framåt när supporten växer Uppföljning och rapportering Operativt hantera supportärenden via telefon och mail Boka ut tekniker på uppdrag Faktureringsansvar Reklamationsärenden Eskalera vissa ärenden till 2nd line Sätta rutiner kring och rapportera nyckeltal så som kundnöjdhet, lösningsgrad, samtalstid etc Sätta din prägel och delta i förändringsarbete kopplat till struktur, arbetssätt, uppföljning etc Vem är du? Vi söker dig som har servicekänsla, ansvarstagande och kundupplevelse i blodet. Du som brinner för att göra ett jobb i världsklass och sträva efter högsta möjliga kundnöjdhet. Våra skallkrav: Minst 3 års arbetslivserfarenhet från en kundserviceinriktad roll där du hanterat supportärenden via telefon och mail Talar och skriver såväl svenska som engelska obehindrat Har grundläggande teknisk förståelse God vana av arbete i ärendehanteringssystem Meriterande: Tidigare arbetslivserfarenhet inom säkerhets-, IT- eller telecom-branschen Tidigare arbetslivserfarenhet av att arbetsleda ett mindre kundservice-team B-körkort Som person är du serviceinriktad ut i fingerspetsarna och gör allt för skapa service och kundupplevelse i världsklass. Du känner stort eget ansvar, är självgående och professionell. Vissa samtal kan vara tuffare och därför är skinn på näsan och hög integritet goda egenskaper. Därutöver önskar vi att du är affärsmässig, lyhörd för affärsmöjligheter och förstår att ett professionellt bemötande av kund påverkar hela Nordic Levels affär. De personliga egenskaperna är avgörande i den här rollen. Nordic LEVEL erbjuder På Nordic LEVEL får du möjlighet att utvecklas i en innovativ miljö med både teknisk spets och starkt kundfokus. Du erbjuds: • En dynamisk arbetsmiljö med stora utvecklingsmöjligheter • Tydlig karriärplan • Interna och externa utbildningar • Sjukvårdsförsäkring och maximal friskvård • Marknadsmässig lön Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Start: Enligt överenskommelse med hänsyn till uppsägningstid Omfattning: Heltid, måndag-fredag, 7-16. Plats: Stockholm, Sundbyberg Om Nordic LEVEL Nordic LEVEL är ett svenskt säkerhetsföretag som levererar helhetslösningar inom teknisk säkerhet. Med en stark kombination av innovation, kundfokus och kvalitet hjälper vi företag och organisationer att skydda sina tillgångar och skapa trygga miljöer. Vi arbetar med både nationella och internationella kunder och har lång erfarenhet av projekt i alla säkerhetsnivåer – från retail till högsäkerhet. Rekryteringsprocess I den här rekryteringen samarbetar Nordic LEVEL med A-hub. Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen hos A-hub ser ut som följande Löpande urval av CV Telefonintervju med A-hub Digital intervju med A-hub Intervju hos företaget Referenstagning Erbjudande