Vill du bli en del av vårt gäng som har fokus på användare och utveckling? Vi söker nu en bibliotekarie med ett särskilt intresse för skönlitteratur och demokratifrågor! Biblioteken på Gotland består av tio folkbibliotek spridda över hela ön och med Almedalsbiblioteket som huvudbibliotek. Enheten består av 35 engagerade medarbetare i rollerna bibliotekarier, biblioteksassistenter och biblioteksadministratörer. Enheten leds av en enhetschef och en biträdande enhetschef. Vi har ett nära samarbete med enheten för regional biblioteksutveckling. Biblioteken på Gotland arbetar i enlighet med bibliotekslagen för det demokratiska samhällets utveckling genom att bidra till kunskapsförmedling och fri åsiktsbildning. Det gör vi genom att främja läsning och tillgång till litteratur, erbjuda en bred programverksamhet och att vara en mötesplats för alla. Med en ny biblioteksplan för perioden 2026-2029 kommer bibliotekens fokus bland annat att ligga på kollegialt lärande och utveckling av demokratiuppdraget samt verksamheter för prioriterade grupper i olika former av medskapandeprocesser. Vi erbjuder en arbetsplats där din kompetens tas tillvara och där du får möjlighet att påverka och utveckla bibliotekets verksamhet och service i en verksamhet i förändring där medborgarnas behov, demokrati och samhällets resiliens står i fokus. Biblioteken på Gotland söker nu en bibliotekarie med huvudsaklig placering på Almedalsbiblioteket i Visby. Dina arbetsuppgifter Ditt uppdrag blir att tillsammans med andra driva arbetet kring läsfrämjande för vuxna, mångspråk och nationella minoriteter genom bland annat uppsökande arbete. Det handlar också om att främja läslust och aktivera föreställningar om läsandets möjligheter genom till exempel lättläst litteratur, bokcirklar och språkcaféer. I arbetet ingår att arrangera och genomföra evenemang och att leda författarsamtal och samtal kring frågor runt demokrati, fri åsiktsbildning, folkbildning, hållbarhet och beredskap. På biblioteken på Gotland är det självklart att vi skapar vår verksamhet och de tjänster vi erbjuder tillsammans med våra användare. I tjänsten ingår sedvanliga arbetsuppgifter som systematiskt beståndsarbete, cirkulationsarbete och, så klart, det så viktiga dagliga mötet med besökare i biblioteksrummet och i informationsdisken. I tjänsten ingår helg- och kvällstjänstgöring. Vem är du? Du som söker har kandidat- eller magisterexamen i biblioteks- eller informationsvetenskap. Det är ett krav att du har B-körkort. Vi ser det som meriterande om du har utbildning i att leda samtal. Det är även meriterande att du har erfarenhet av arbete i bibliotek så väl som om du har erfarenhet av arbete med tjänstedesignsmodellen (UX). Vi söker dig som har ett särskilt intresse för litteratur samt ett starkt engagemang i bibliotekens viktiga demokratiuppdrag.  Som person är du initiativtagande och självgående. Du är utvecklingsorienterad, förändringsbenägen och flexibel med stor medvetenhet om och fokus på målen för arbetet. Du har en mycket god samarbetsförmåga och arbetar relationsskapande. Du kommunicerar tydligt och pedagogiskt och tycker om att ge service av hög kvalitet. Du är kreativ och ser problemlösning som en spännande utmaning. Du hanterar arbetstoppar och stressande situationer lugnt och strukturerat. Du är trygg i mötet med andra människor och är bekväm med att framträda inför publik. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Fokus i tjänsten är att med service i världsklass leverera och installera vitvarorvaror hos våra kunder runt om på Gotland. Genom goda kundrelationer bidrar du till att Järn AB Södertorg blir det naturliga valet i branschen. OM TJÄNSTEN Att jobba som utkörare hos Järn AB Södertorg innebär en varierande och spännande arbetsdag. Du levererar och installerar vitvaror och monterar lås hos våra kunder och är företagets viktigaste ansikte utåt. Ingen dag är den andra lik – en dag kör du ut och installerar du en tvättmaskin och en köksfläkt hos en privatperson, nästa dag monterar du ett lås hos en annan kund, och en tredje dag arbetar du i verkstaden med service och byte av knivar på klippare. Du stöttar även övrig personal i verkstan vid behov och bidrar där det behövs. Tjänsten är initialt ett vikariat för vår medarbetare som ska vara tjänstledig för studier under två terminer. Det kan finnas möjlighet till fortsatt anställning efter det. VI SÖKER Vi söker en utåtriktad person som alltid strävar efter att ge service i världsklass och ser möjligheter istället för begränsningar. Som person är du positiv, driven och social med god förmåga att snabbt skapa förtroende hos kunderna. Du är praktiskt lagd, och trivs med ett fysiskt aktivt arbete. Du är ansvarstagande och har ett gott öga för ordning och reda. Vi värdesätter din förmåga att samarbeta prestigelöst, men också din trygghet i att ta egna initiativ. Din flexibilitet och lösningsfokuserade inställning och din förmåga att skapa goda relationer gör dig till en uppskattad lagspelare. Körkort B manuell är ett krav. Det är meriterande om du har grundläggande elkunskaper, kompetens för fasta installationer eller erfarenhet av servicearbete på grönytemaskiner. DET HÄR FÅR DU HOS OSS Du blir en del av hela vårt härliga team där vi gör varandra bra. Du får jobba i en kreativ miljö där du är med och påverkar varje dag. Vi tror på ordning och reda, så hos oss får du en trygg arbetsmiljö och självklart alla arbetsverktyg du behöver. Vi har kollektivavtal med schyssta villkor. Du får också jobba i ett stabilt familjeföretag med stark lokal förankring, lång erfarenhet inom branschen, korta beslutsvägar och goda leverantörsrelationer. OM FÖRETAGET Järn AB Södertorg är ett gotländskt familjeföretag med mer än 90 år i branschen. Vi är en fullsortimentsbutik med serviceverkstad. Vi säljer allt från verktyg, maskiner, arbetskläder, färg, hemelektronik, billjud, vitvaror, porslin, Panduro, trädgårdsmöbler, gräsklippare, kaminer till stål och gas och mycket mer. Vår ambition är att erbjuda ett heltäckande produktsortiment från ”husgrunden till skorstenspipan” och allt däremellan. Vi välkomnar dina idéer och initiativ som för oss framåt i vår gemensamma strävan att vara det naturliga valet i branschen. PRAKTISKT Tjänsten är ett vikariat t.o.m. 2027-05-31, med eventuell möjlighet till förlängning. Heltid. Intervjuer sker löpande varpå tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.

Omsorg om personer med funktionsnedsättning Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Hos oss inom omsorgen arbetar vi med att stödja personer med olika funktionsnedsättningar i deras vardag. Vårt mål är att skapa förutsättningar för ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt, där varje individ får det stöd som behövs för att känna trygghet, delaktighet och livskvalitet. Nu söker vi en ny kollega till vår gruppbostad på Terra Nova Torg i Visby. Här bor fem brukare, och du blir en del av ett engagerat och kompetent team med lång erfarenhet och stort hjärta för sitt arbete. Vi erbjuder dig ett omväxlande och stimulerande arbete där du får ta ansvar, utvecklas och bidra med din kompetens. Hos oss får du möjlighet till både personlig och yrkesmässig utveckling och självklart erbjuder vi friskvårdsbidrag och friskvårdstid som en del av vårt fokus på hälsa och välmående. Dina arbetsuppgifter Som stödassistent arbetar du och dina kollegor med IBIC (individens behov i centrum) som grund. Du arbetar med att stödja, motivera och assistera brukarna i det dagliga livet samt med att tolka och tydliggöra vardagen. Alla våra brukare har olika behov, och ditt uppdrag blir att ge ett individuellt anpassat stöd, ibland handlar det om omfattande omsorg, andra gånger om pedagogiskt stöd, motivation och vägledning. Oavsett behov är din insats viktig och gör skillnad. Arbetet genomsyras av ett pedagogiskt förhållningssätt, ett tydligt och strukturerat arbetssätt samt ett lågaffektivt bemötande. Som stödassistent stödjer du pedagogiskt och praktiskt med såväl sociala aktiviteter och hushållssysslor som med personlig omvårdnad och förflyttningar. Du deltar i verksamheternas kvalitetsutveckling och på olika möten, utbildningar och i handledning. I tjänsten ingår kontaktmannaskap, vilket innebär att du har till uppgift att upprätta och revidera genomförandeplaner, journalföra och ha kontakt med anhöriga och företrädare/gode män. Du arbetar utifrån ett grundschema med arbete dag/kväll och helg samt sovande jour. Vem är du? Vi söker dig som har en godkänd utbildning med inriktning mot vård och omsorg, barn och fritid, socialpedagog eller personlig assistent. B-körkort krävs för tjänsten.  Det är meriterande om du tidigare har arbetat inom omsorg om personer med funktionsnedsättning.  Som person är du flexibel, serviceinriktad och har en god samarbetsförmåga. Du är trygg i både dig själv och din yrkesroll, och visar personlig mognad i mötet med andra. Med ett lugnt och respektfullt förhållningssätt har du förmågan att se varje individs behov och hitta lösningar utifrån verksamhetens mål och riktlinjer. Du har god kommunikativ förmåga, är lyhörd, tydlig och anpassar ditt sätt att förmedla budskap efter mottagaren. Du är trygg i det svenska språket, i både tal och skrift, då all kommunikation och dokumentation sker på svenska. Vi förutsätter att du delar LSS intentioner om en humanistisk människosyn, värderingar och ett gott bemötande. Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Institutionen för arkeologi, antik historia och kulturvård, Uppsala universitet, söker en biträdande universitetslektor i arkeologi med placering vid Campus Gotland i Visby. Anställningen innebär att vara del av en dynamisk och expansiv forskningsmiljö med strax under hundra medarbetare i både Visby och Uppsala. I den sammanlagda institutionsmiljön ingår sju huvudområden med undervisning på grundnivå, avancerad nivå och forskarutbildning: antikens kultur och samhällsliv, arkeologi, assyriologi, egyptologi, kulturvård, osteologi, och global miljöhistoria. Institutionens verksamhet vid Campus Gotland är i en expansiv fas och omfattar i dagsläget ett trettiotal medarbetare verksamma inom kulturvård, arkeologi och osteologi. Vi vill ytterligare förstärka miljön genom att rekrytera en biträdande universitetslektor i arkeologi. I nära samarbete med övriga medarbetare förväntas personen bidra till kvalitetsdriven undervisning på grundnivå och avancerad nivå, kursutveckling och pedagogiskt utvecklingsarbete. Genom sin forskningskompetens och sitt vetenskapliga engagemang förväntas den sökande bidra till det strategiska fokusområdet Kulturarv vid Uppsala universitet Campus Gotland genom att aktivt delta i forskningsmiljön och bidra till tvärvetenskaplig forskning som främjar interdisciplinära synergier och utvecklar kulturarvsforskningen. Anställningsperiod och befordran Anställning som biträdande universitetslektor kan innehas i längst fyra år med möjlighet att prövas för befordran till universitetslektor. Den biträdande universitetslektorn förväntas ansöka om befordran till universitetslektor mot slutet av fyraårsperioden. Kriterier för befordran till universitetslektor finns i Uppsala universitets anställningsordning och Historisk-filosofiska fakultetens kompletterande riktlinjer till anställningsordningen. Arbetsuppgifter Undervisning, examination, forskning och administration inom arkeologi. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration samt handledning av både studenter och doktorander. Undervisning sker genom föreläsningar, seminarier och praktiskt arbete i fält på samtliga nivåer. Delar av undervisningen sker över videolänk. Andelen undervisning, inklusive kursadministration, uppgår till högst 50 procent. Forskningen omfattar minst 50 procent av heltidsanställningen. Den egna forskningen syftar till att stärka och utveckla institutionens forskningsprofil inom arkeologi, samt fokusområdet kulturarv i samarbete med Campus Gotlands övriga huvudområden. Forskning innefattar också aktivt arbete med att söka externa forskningsanslag och därigenom bidra till att öka andelarna av bidragsforskning samt till ökad rekrytering av doktorander och forskare vid institutionen. Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande universitetslektor i arkeologi är den som avlagt doktorsexamen i arkeologi, eller har motsvarande vetenskaplig kompetens, och har visat pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten och den vetenskapliga skickligheten är relevant för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Främst kommer sökande i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst sju år före ansökningstidens utgång. Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande fem veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. För att komma ifråga som handledare av doktorander krävs genomgången handledarutbildning. För behörighet krävs dokumenterad förmåga att undervisa och administrera på svenska och engelska.  Bedömningsgrunder för sökande som uppfyller behörighetskraven Vid urval bland behöriga sökande kommer särskild vikt att fästas vid såväl vetenskaplig som pedagogisk skicklighet. Särskild vikt kommer att fästas vid den vetenskapliga skickligheten. Även administrativ skicklighet och förmåga till samverkan kommer att bedömas. Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida för jobbannonser. Anställningsförfarande: Samtliga meriter ska vara dokumenterade så att både kvalitet och omfattning kan bedömas. Ansökan ska innefatta följande: Kortfattad redogörelse för vetenskaplig, pedagogisk och annan verksamhet (CV) Redovisning av vetenskapliga meriter Beskrivning av planerad forskning Publikationsförteckning Redovisning av pedagogiska meriter Redovisning av övriga meriter Vetenskapliga och pedagogiska arbeten som åberopas i fulltext (högst fem) Självreflekterande redovisning över framtida forskning, pedagogisk och övrig meritering Betyg, intyg och andra relevanta handlingar Namn och kontaktuppgifter till referenspersoner (högst två) Upplysningar om anställningen lämnas av biträdande prefekt Christoph Kilger, 018-471 83 12, [email protected] Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 48 månader, med 6 månaders provanställning. Omfattningen är heltid 100 %. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Visby Välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2026.   Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected]

Företagsbeskrivning Geab bedriver verksamhet genom tre bolag, moderbolaget Gotlands Energi AB samt dotterbolagen Gotlands Elförsäljning AB och Gotlands Elnät AB. Vi är idag cirka 170 medarbetare som jobbar inom en rad olika yrken och expertisområden. Vi jobbar aktivt utifrån våra upplevelseprinciper, öppen, aktiv, positiv och säkerhet. Klimatet är vår mest spännande utmaning inför framtiden. Tillsammans kan vi göra skillnad och vi behöver dig för att nå dit. Om rollen Vill du arbeta med framtidens elnät på Gotland? Nu letar vi efter dig som vill arbeta som Beredare hos oss på Gotlands Elnät. Som anställd hos oss blir du en del av ett större sammanhang. Gotlands Elnät är en del av Vattenfall och här jobbar du i en framtidsbransch där alla kompetenser, nya perspektiv och olika erfarenheter behövs. Om tjänsten Som Beredare hos oss har du en nyckelroll i att forma framtidens elnät. Du är med och driver våra eldistributionsprojekt och med ditt arbete säkerställer du att vi bygger smarta, hållbara och kostnadseffektiva lösningar som håller över tid. Det här kommer du göra Rollen är både dynamisk och varierad, där du arbetar med både teknik och samarbeten med andra människor. Du tar fram gångbara tekniska lösningar, gör nätberäkningar och ekonomiska kalkyler, samtidigt som du verkar i ett brett kontaktnät med markägare, kunder och myndigheter. Här får du verkligen använda din problemlösningsförmåga i vardagen – och bidra till att hitta vägar framåt när utmaningar uppstår. Du blir en del av Projektkontoret, där du arbetar tätt tillsammans med projektledare, andra beredare och dokumentationstekniker. Tillsammans skapar ni en stark kompetensbas och en miljö där kunskapsdelning och utveckling står i fokus. Kravspecifikation Vi söker dig som har: Elkraftsutbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet God datorsystemvana B-körkort Branscherfarenhet är meriterande Kunskaper inom NetBas är meriterande Som person är du kommunikativ och trivs i en roll där samarbete är en stor del av vardagen. Du bygger förtroende genom att hålla det du lovar – oavsett om det gäller samarbetet med kollegor, kunder eller markägare. Du har ett strukturerat arbetssätt som hjälper dig att planera, prioritera och skapa ordning i komplexa projekt, vilket bidrar till kvalitet och framdrift i leveransen. Samtidigt uppmuntrar du till nytänkande och olika perspektiv för att hitta de bästa lösningarna framåt. Ytterligare information Vi erbjuder Att jobba hos oss ska vara både roligt och hållbart, och därför sätter vi våra medarbetares hälsa och säkerhet i fokus. Vi har många förmåner som främjar hälsa och balans i livet. Bland annat erbjuder vi arbetstidsförkortning, träning på arbetstid, friskvårdsbidrag, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Placeringsort: Visby För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Sara Johansson, [email protected]. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Kajsa Loman, [email protected]. Fackliga representanter för denna tjänst är Marika Westman, Akademikerna, Eva Jirhem, Ledarna, Jeanette Regin, Unionen och Patrik Malmquist. Du når samtliga via Vattenfalls växel, 08 739 50 00.  Välkommen med din ansökan senast 2 augusti 2026, vi har en lite längre annonseringsperiod över sommaren. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.   Då säkerheten för Geab och dess anställda är avgörande kommer vi innan varje anställning genomföra en ”pre-employment screening”. Dessa kontroller baseras på din roll som du kommer att fylla inom Geab. Att arbeta inom Geab innebär att arbeta med samhällsviktig infrastruktur. Därmed är många av våra tjänster säkerhetsklassade och du kan komma att bli krigsplacerad. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. En eventuell krigsplacering sker med stöd i anställningsavtalet och lagen om totalförsvarsplikt. Vi ser fram emot din ansökan!

Everspring är ett nytt nordiskt techbolag med stora ambitioner – etablerat av PayEx och Mimir Group. Företaget kombinerar entreprenörsanda med djup branscherfarenhet och stark teknisk kompetens för att skapa moderna lösningar inom betalningar och digitala kundupplevelser. Även om Everspring är nytt som bolag står det på en stabil grund. På Gotland har företaget sina rötter genom PayEx – en välkänd och etablerad aktör – samtidigt som man bygger vidare på erfarenheten från affärsområdet Value Added Services i Oslo. I Everspring tar man med sig denna samlade kompetens och skapar något eget, med fokus på innovation, utveckling och tillväxt på den svenska och nordiska marknaden. Nu växer Everspring – och söker medarbetare som vill vara med på resan. Om tjänsten Vi söker nu en engagerad kundservicemedarbetare som vill vara med och göra skillnad i kundmötet. I denna roll blir du en nyckelperson i vår kundservicefunktion där du får möjlighet att verkligen påverka och utveckla hur vi möter våra kunder. För oss handlar kundservice om mycket mer än att bara besvara frågor – det handlar om att lyssna, förstå kundens situation och hitta de bästa lösningarna tillsammans. Dina arbetsuppgifter Hantera kundärenden kopplade till betalningar och betalflöden genom olika kanaler – telefon, e-post och chat Arbeta med både inkommande och utgående kundkontakter Säkerställa att alla ärenden hanteras effektivt, korrekt och med hög professionalitet Analysera kundens behov och erbjuda skräddarsydda lösningar Aktivt bidra till att förbättra våra arbetssätt och höja kundupplevelsen Vi söker dig som Är genuint serviceinriktad och tycker om att kommunicera med kunder Har ett lösningsfokuserat mindset och ser utmaningar som möjligheter Arbetar strukturerat, är noggrann och tar ägarskap för dina uppgifter Trivs i en dynamisk miljö med varierande arbetsuppgifter och högt tempo Har utmärkta kommunikativa färdigheter på svenska, både muntligt och skriftligt Tidigare erfarenhet från kundservice är meriterande, men din inställning, engagemang och vilja att lära dig nytt väger lika tungt. Varför välja Everspring? Möjligheten att vara med från början och bygga upp något nytt – inte bara förvalta befintliga strukturer En plats i ett snabbväxande bolag med tydlig vision och stora ambitioner Ett inkluderande och stöttande team i Visby, med nära samarbete med vårt kundserviceteam i Norge Goda utvecklingsmöjligheter inom kundservice och den spännande fintech- och betallösningsbranschen Är du redo? Vi söker dig som inte bara vill ha ett jobb – utan som vill vara med från början och bidra till utvecklingen av framtidens betallösningar i Norden! Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med att skicka in din ansökan.

Välkommen till ortopedavdelningen! Ortopedavdelningen på Visby Lasarett består av 15 vårdplatser, fördelade på två vårdlag. Hos oss är det både akut ortopedi och planerade operationer. Vi arbetar i team med sjuksköterska, undersköterska, fysioterapeuter, arbetsterapeuter och läkare. Dagtid måndag till fredag har vi även en erfaren sjuksköterska som koordinator. Koordinatorn hjälper till med samordning, är kunskapsstöd och finns tillgänglig för alla på avdelningen i det daglig arbetet. Så om du vill arbeta med välfungerande team och engagerade kollegor så har du kommit rätt. Vi arbetar med ständiga förbättringar och vill hela tiden bli bättre. För oss är det viktigt att både personal och patienter trivs. Ortopedkliniken, som ortopedavdelningen är en del av, arbetar efter mottot "Gotlands verksamhet ortopedi ska erbjuda patienter ortopedisk vård av god kvalitet utifrån befolkningens behov. Detta gör vi genom gott medarbetarskap och samarbete över gränserna." Vill du veta mer om vår verksamhet? Gå in och kika på vårt Instagramkonto @ortopedenvisby. Dina arbetsuppgifter I rollen ingår sedvanliga sjuksköterskeuppgifter på en ortopedavdelning. Du arbetar i vårdlag tillsammans med undersköterskor. Vi arbetar även i team tillsammans med fysioterapeut, arbetsterapeut och läkare. Vid behov även med andra professioner såsom dietist, kurator, farmaceut med flera. Vi lägger stor vikt vid ansvarsområden och ser dem som en naturlig del i att förbättra verksamheten i små och stora frågor. Du kommer därför att tilldelas ett ansvarsområde efter sex månader på arbetsplatsen. Tillika ingår handledande av sjuksköterskestudenter som regelbundet kommer till arbetsplatsen, vilket ställer krav på minst ett års erfarenhet som sjuksköterska. Du kommer att arbeta varierande dag och kväll samt varannan helg. Vem är du? Du är legitimerad sjuksköterska, vi ser det meriterande med tidigare erfarenhet av akutsjukvård. Du är ny eller erfaren legitimerad sjuksköterska med en personlig mognad som vi anser är en god grund för arbete med människor i akutsjukvård. Nyfikenhet och viljan att utvecklas är en drivkraft och du ser dig aldrig som fullärd. Du är relationsskapande och tycker det är viktigt att skapa goda relationer till patienter, närstående och kollegor. Din samarbetsförmåga är god och du uppskattar att vara en del av en helhet. Flexibilitet och förmåga att ställa om är en förutsättning i en verksamhet där det kan svänga snabbt. Du har lätt för problemlösning och är en naturlig arbetsledare. Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. Urval sker löpande under ansökningsperioden. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Receptionist/kontorsservice The First Impression Company söker på uppdrag av kund i Visby, en receptionist som kan arbeta 5 veckor i sommar och därefter vara backup vid behov. Rollen Som receptionist är du företagets ansikte utåt och en central del av helhetsupplevelsen – för såväl externa besökare som medarbetare. Din uppgift är att skapa en glädjefylld, trivsam och välkomnande miljö där service och effektivitet går hand i hand.  Några typiska arbetsrutiner för rollen Ta emot och vägleda besökare samt erbjuda service vid ankomst Säkerställa att kontors- och receptionsytor alltid är representativa Stödja interna funktioner inför möten och evenemang Hantera enklare administration och leverantörskontakter Ansvara för kontorsförråd, återvinning och kontakt med leverantörer, t.ex. lokalvård Egenskaper/erfarenhet Vi söker dig som är självgående, proaktiv, ansvarstagande och har god känsla för service. Du trivs i en dynamisk miljö och har förmågan att hantera många uppgifter parallellt med bibehållen kvalitet och noggrannhet. Erfarenhet från reception, kontorsservice, hotell, flyg, restaurang, butik eller kundservice En positiv och lösningsorienterad attityd Förmåga att arbeta självständigt och ta initiativ God samarbetsförmåga och vilja att stötta kollegor En naturlig känsla för värdskap och förmåga att representera företagets värderingar Anställning Du blir anställd på The First Impression Company och uthyrd till våra kunder. I steg ett är det en specifik kund, men det kan blir flera kunder på längre sikt. Sommaruppdraget är måndag-fredag, tiderna 08.00-16.00 och gäller veckorna 28-32 med upplärning en dag under vecka 27. Efter sommaren kan behov ibland uppstå, varvid kunden önskar ha samma upplärda person som kan jobba då och då. Du kanske studerar eller har annan sysselsättning parallellt med detta under hösten. Ansökan Varmt välkommen att skicka in din ansökan redan idag. Processen görs löpande. Har du frågor är du välkommen att ringa till Caroline Strömbäck, 070-280 39 32. Om The First Impression Company The First Impression Company är ett företag som samlat några mycket erfarna och nytänkande individer kring frågan om hur B2B-företag möter sina besökare. Genom våra erfarenheter från olika branscher har vi samlat på oss mängder av kunskap som gör vår vägledning lönsam när det kommer till att skapa en unik och minnesvärd besöksupplevelse. Vi är passionerat engagerade i det faktum att bra möten leder till bra relationer och att bra relationer leder till bra affärer. Vi drivs av vetskapen att våra insatser kommer att generera en ökad intäkt för våra uppdragsgivare. Med stor erfarenhet och specialistkompetens från branscher som kontorskaffe, hotell & restaurang, bemanning, företagsservice, utbildning, marknadsföring och design har vi benat ut vad som måste vara på plats för en besöksupplevelse i världsklass. Vårt motto är att mottagandet alltid ska vara positivt laddat med en wow-känsla och att besökaren ska vilja komma tillbaka. Vi vill tillsammans med alla medarbetare ha ett inspirerande och meningsfullt arbete med en tillitsfull kultur. Våra värdeord vägleder oss i vår vardag: Vi är Snabba, Professionella, Intresserade, Relationister och Ambitiösa. Vi sitter i fräscha lokaler mitt i city nära Hötorget och blev nominerade till Gasellföretag 2021 med mål om fortsatt tillväxt. Vår filosofi är att första intrycket ska användas till att stärka varumärket och skapa förutsättningar för bra möten, bra relationer och bra affärer. Du presenteras till våra kunder som en First Impression Manager för att säkerställa kundens ”First Impression”. Du representerar varumärket och DU gör skillnad. Du arbetar ute hos våra kunder och ingår i vårt nätverk med flera andra First Impression Managers som kontinuerligt samlas för vidareutbildning genom inspirationsföreläsningar etc. Eftersom vi erbjuder våra kunder möjligheten att rekrytera den person de hyrt kan detta leda till att du blir erbjuden en anställning, dock självklart förutsatt att det är ömsesidigt.

Beskrivning Visby domkyrkoförsamling vill vara en naturlig och angelägen plats för unga, där undervisning, relationer och fördjupning skapar tillhörighet, växt och förankring i kristen tro och församlingens liv. Nu söker vi dig som vill vara med och leda det arbetet framåt. Tillsammans med pedagoger kommer du att vara en del av församlingens barn - och ungdomsteamsamt samverka med övriga präster, diakoner och musiker. Du kommer få vara med och starta upp ett domkyrkopedagogiskt team. Arbetsuppgifter Konfirmander och unga Leda  och utveckla konfirmandarbetet tillsammans med vårt engagerade konfirmandteam. Bygga vidare på relationerna efter konfirmandtiden genom ledarutbildning, ungdomskvällar och verksamhet inom Svenska kyrkans Unga. Samverka med samtalsmottagningen TvåRum.  Kyrka & skola Medverka i skolarbetet tillsammans med våra pedagoger. Arbeta för att domkyrkan blir en inspirerande lärmiljö där historia, tro och samtid möts. Erbjuda tematiska samlingar och aktiviteter i samverkan med skolor. Fördjupning i församlingen Hålla samtalsgrupper, bibelstudier och ge teologisk vägledning för unga och unga vuxna. Fördjupa och utveckla församlingens doparbete. Arbeta nära musik, gudstjänstliv och diakoni för att skapa en helhet där undervisning och fördjupning naturligt vävs in i församlingens liv. Gudstjänster och kyrkliga handlingar Gudstjänster och kyrkliga handlingar enligt schema. Kvalifikationer Du är prästvid i Svenska kyrkan och trygg i din teologiska förankring. Vi söker dig som:  Har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, gillar att samarbeta och bidrar till ett gott arbetsklimat. Har ett öppet, inkluderande och respektfullt förhållningssätt, är trygg i dig själv, prestigelös och lösningsorienterad.  Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper - det viktigaste är att du vill vara med och göra skillnad för unga människor och för församlingen som helhet.  Vi erbjuder Välkommen till en varm, kreativ och dynamisk arbetsplats med hög trivsel! Hos oss finns stora möjligheter till utveckling och fortbildning, bland annat:  Regnbågsnyckeln, Miljödiplomering steg 2 samt möjligheter till utveckling inom medarbetarskaps- och ledarskapsutbildning. Här får du chansen att växa tillsammans med oss - och att vara en del av ett viktigt och meningsfullt arbete i Visbys hjärta.  Din ansökan Din ansökan ska innehålla ett personligt brev, CV, prästbrev och intyg enligt 34 kap 10 § 2 st kyrkoordningen (beredd att i alla uppgifter tjänstgöra tillsammans med andra som vigts till ett uppdrag inom kyrkans vigningstjänst oavsett deras kön). Du ska också kunna visa upp utdrag från belastningsregistret. Inför rekryteringen har vi redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande.  Visby och Gotland På Gotland finns det 92 medeltida kyrkor, vilket gör Gotland till Sveriges kyrkotätaste kommun. Den gamla Hansestaden Visby är ett världsarv men Visby idag består också av så mycket mer utanför ringmuren. På Gotland kan vi stoltsera med ett rikt kultur- och nöjesliv, restauranger, små och mellanstora lokala livsmedelsproducenter. Ta chansen och bo på en ö färgad av vind och vatten, rik på kalk och vackra solnedgångar.

Beskrivning Vi söker nu en engagerad präst till Visby domkyrkoförsamling. Som präst i Visby domkyrkoförsamling verkar du i alla våra tre kyrkor; Visby domkyrka Sankta Maria, Terra novakyrkan, Visborgskyrkan, särskilda boenden samt begravningskapell. Du är lyhörd för församlingens behov av andlig vägledning och själavård, vilket är en del av tjänsten liksom gudstjänst och kyrkliga handlingar. I tjänsten ingår även arbete relaterat till sjukhuskyrkans beredskap samt i församlingens kris- och beredskapsarbete. Du är också en teologisk resurs i det lokala arbetet med Svenska kyrkans färdplan för klimatet. Du är med och utvecklar församlingens verksamhet utifrån församlingsinstruktion och prioriterade områden. Du vill vara med och bygga ett gott samhälle i Visby och på Gotland. Arbete med mångfald och inkludering ingår naturligt i ditt arbete som präst. Kvalifikationer Du är prästvigd i Svenska kyrkan och trygg i din teologi. Det är meriterande om du har några års församlingserfarenhet. Vi söker dig som kan bygga relationer, har lätt för att samarbeta och bidra till ett gott arbetsklimat. Du är trygg i dig själv, prestigelös och lösningsorienterad när problem uppstår. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi erbjuder Välkommen till en varm, kreativ och dynamisk arbetsplats med hög trivsel! Hos oss finns stora möjligheter till utveckling och fortbildning, bland annat: -Regnbågsnyckeln -Miljödiplomering, steg 2 -Möjligheter till utveckling inom medarbetarskaps- och ledarskapsutbildning Här får du chansen att växa tillsammans med oss – och att vara en del av ett viktigt och meningsfullt arbete i Visbys hjärta. Ansökan Din ansökan ska innehålla ett personligt brev, CV, prästbrev och intyg enligt 34 kap 10 § 2 st kyrkoordningen (beredd att i alla uppgifter tjänstgöra tillsammans med andra som vigts till ett uppdrag inom kyrkans vigningstjänst oavsett deras kön). Du ska också kunna visa upp utdrag ur belastningsregistret. Visby och Gotland På Gotland finns det 92 medeltida kyrkor, vilket gör Gotland till Sverige kyrkotätaste kommun. Den gamla Hansestaden Visby är ett världsarv men Visby idag består också av så mycket mer utanför ringmuren. På Gotland kan vi stoltsera med ett rikt kultur- och nöjesliv, restauranger, små och mellanstora lokala livsmedelsproducenter. Ta chansen och bo på en ö färgad av vind och vatten, rik på kalk och vackra solnedgångar.   Inför rekryteringen har vi redan tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediasäljare, rekryteringssajter eller liknande.