Ängsvillan är ett utrednings- och behandlingshem för familjer med barn 0-12 år som drivs i Region Gotlands egen regi. Ängsvillan har plats för upp till tre familjer och är en dygnet runt-verksamhet. Vi genomför även hemobservationer som görs i familjens hemmiljö. Vårt upptagningsområde är hela Gotland och arbetsplatsen ligger i Visby. På Ängsvillan arbetar vi på uppdrag från barn- och familjeenheten och enheten för familjehem och familjerätt. Vi har ett nära samarbete med alla parter som är viktiga för familjen och arbetar för att inkludera både det privata och professionella nätverket. Vi arbetar enligt förhållningssättet Signs of Safety vilket innebär att vi jobbar för att barn, föräldrar och deras nätverk ska vara delaktiga i utredningens frågeställningar och förändringsprocessens mål. Som familjeutredare arbetar man på rullande schema där man jobbar dag, kväll, natt och varannan helg. Vi erbjuder en trivsam och utvecklande arbetsmiljö med varierande arbetsuppgifter. Vidare erbjuder vi extern handledning, en friskvårdstimme/vecka samt friskvårdsbidrag. Dina arbetsuppgifter Oavsett uppdrag så arbetar vi utifrån BBIC (barn behov i centrum). Utredningsuppdragen består av att beskriva och bedöma barns behov och föräldrars förmåga utifrån specifika frågeställningar. Detta görs genom strukturerade samtal med barn, föräldrar och deras nätverk, samtal med referenspersoner samt genom observationer. Det behandlande arbetet består av att vägleda och stötta föräldrar att utvecklas i sitt föräldraskap, där målet är att föräldrar ska kunna tillgodose sina barns behov. Ängsvillan arbetar även med hemobservationer, då åker vi hem till familjen och genomför observationer i hemmiljön utifrån givet uppdrag. Allt vårt arbete utgår från barnkonventionen som grund. I arbetet som familjeutredare ingår det att tillsammans med teamet kring familjen planera och strukturera utrednings/behandlingsarbetet, ha samtal med barn, föräldrar och deras nätverk, observera, dokumentera samt hjälpa till med praktiska saker såsom städ. I arbetet ingår även att följa de styrdokument, policys och riktlinjer som finns för verksamheten. Ängsvillan har nyligen flyttat hela verksamheten från Hemse till Visby, vilket innebär att vi är i en spännande fas där vi utvecklar vårt arbete utifrån våra nya förutsättningar. Du kommer att vara en viktig del i detta och ges möjlighet att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Vem är du? Vi söker dig som antingen har socionomexamen, pedagogisk utbildning på högskolenivå eller är arbetsterapeut. B-körkort är ett krav för tjänsten. Om du är socionom är det meriterande om du har erfarenhet av BBIC och Signs of Safety. Har du erfarenhet av behandlande metoder är även det meriterande. Det är viktigt att du tror på individers egen kraft, har en god förmåga till samarbete och är bra på relationsskapande. Du har en ödmjuk inställning till de vi möter och du kan vara flexibel på så sätt att du med enkelhet kan anpassa dig efter nya omständigheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är viktigt att du fungerar som en del i ett team likväl att du kan arbeta självständigt. Det är också viktigt att du arbetar utifrån Region Gotlands värdegrund: förtroende, omtanke, delaktighet. Likaså att du arbetar för en god arbetsmiljö tillsammans med dina kollegor. Innan anställning ska utdrag ur belastnings- och misstankeregistret lämnas. Vi hoppas du känner igen dig i vår beskrivning, varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Ängsvillan är ett utrednings- och behandlingshem för familjer med barn i åldern 0-12 år som drivs i Region Gotlands egen regi. Ängsvillan har plats för upp till tre familjer och är en dygnet runt-verksamhet. Vi genomför även hemobservationer som görs i familjens hemmiljö. Vårt upptagningsområde är hela Gotland och arbetsplatsen ligger i Visby.  På Ängsvillan arbetar vi på uppdrag från barn- och familjeenheten och enheten för familjehem och familjerätt. Vi har ett nära samarbete med alla parter som är viktiga för familjen och arbetar för att inkludera både det privata och professionella nätverket. Nu utökar vi vår personalstyrka och söker därmed en ny kollega! Vi arbetar enligt förhållningssättet Signs of Safety vilket innebär att vi jobbar för att barn, föräldrar och deras nätverk ska vara delaktiga i utredningens frågeställningar och förändringsprocessens mål.  Som familjeutredare arbetar man på rullande schema där man jobbar dag, kväll, natt samt helger. Vi erbjuder en trivsam och utvecklande arbetsmiljö med varierande arbetsuppgifter. Vidare erbjuder vi extern handledning, en friskvårdstimme/vecka samt friskvårdsbidrag. Dina arbetsuppgifter Oavsett uppdrag så arbetar vi utifrån BBIC (barns behov i centrum). Utredningsuppdragen består av att beskriva och bedöma barns behov och föräldrars förmåga utifrån specifika frågeställningar. Detta görs genom strukturerade samtal med barn, föräldrar och deras nätverk, samtal med andra referenspersoner samt genom observationer. Det behandlande arbetet består av att vägleda och stötta föräldrar att utvecklas i sitt föräldraskap, där målet är att föräldrar ska kunna tillgodose sina barns behov. Ängsvillan arbetar även med hemobservationer, då åker vi hem till familjen och genomför observationer i hemmiljön utifrån givet uppdrag. Allt vårt arbetet utgår från barnkonventionen som grund. I arbetet som familjeutredare ingår det att tillsammans med teamet kring familjen planera och strukturera utrednings/behandlingsarbetet, ha samtal med barn, föräldrar och deras nätverk, observera, dokumentera samt hjälpa till med praktiska saker i huset såsom städ. I arbetet ingår även att följa de styrdokument, policys och riktlinjer som finns för verksamheten. Ängsvillan har nyligen flyttat hela verksamheten från Hemse till Visby, vilket innebär att vi är i en spännande fas där vi utvecklar vårt arbete utifrån våra nya förutsättningar. Du kommer att vara en viktigt del i detta och ges möjlighet att bidra till verksamhetens fortsatta utveckling. Vem är du? Du är utbildad socialpedagog eller har annan, minst 2-årig, eftergymnasial utbildning inriktad mot socialt arbete, beteendevetenskap eller annat relevant ämnesområde. B-körkort är ett krav. Det är viktigt att du tror på individers egen kraft, har en god förmåga till samarbete och är bra på relationsskapande. Du har en ödmjuk inställning till de vi möter och du kan vara flexibel på så sätt att du med enkelhet kan anpassa dig efter nya omständigheter. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Det är viktigt att du fungerar som en del i ett team likväl att du kan arbeta självständigt. Det är också viktigt att du arbetar utifrån Region Gotlands värdegrund: förtroende, omtanke och delaktighet. Likaså att du arbetar för en god arbetsmiljö tillsammans med dina kollegor. Innan anställning ska utdrag ur belastnings- och misstankeregistret lämnas. Vi hoppas att du känner igen dig i vår beskrivning, varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Nätverksteamet är ett litet team bestående av två medarbetare, där vi nu söker en nätverksledare med samordningsansvar. Nätverksteamet är en del av individ- och familjeomsorgen (IFO) och har ett avdelningsövergripande ansvar för att utforska och sammankalla till nätverksmöten gällande både barn och vuxna. Teamet har också i sitt uppdrag att stötta SIP-arbetet inom avdelningen. Teamet arbetar mycket med samverkan både internt och externt, och är i ett spännande utvecklingsarbete utifrån nya socialtjänstlagen. Dina arbetsuppgifter Individ- och familjeomsorgen arbetar enligt förhållningssättet Signs of Safety, där nätverksarbetet är en viktig del. Som nätverksledare mobiliserar, bjuder in, leder och dokumenterar du både nätverksmöten och SIP. Uppdrag gällande nätverksmöten kommer dels från hela IFO, men kan även komma från privatpersoner då nätverksmöte är en insats som inte behöver ett biståndsbeslut (s.k. IUB). Detta ger en variation och brett nätverk av kollegor att samarbeta med. I rollen som nätverksledare har du stor frihet att planera och genomföra ditt arbete. Samordningsansvaret innebär att samordna avdelningens Signs of Safety-arbete, såsom att sammankalla och leda arbetsgruppen för Signs, hålla i Signs boost-dag, samordna eventuella studiebesök, samordna samarbete/utbyte med andra kommuner m.m.  För att få en liten inblick i nätverksteamets vardag, kika på instagramkontot @viarregiongotland 11-13 maj 2026.  Vem är du? Vi söker dig som är socionom eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Meriterande är erfarenhet av att ha jobbat med myndighetsutövning, alternativt i nära samarbete med myndighetsutövning. Meriterande är även att ha utbildning i Signs of Safety.  Kunskap om individ- och familjeomsorgens arbete är värdefullt för att kunna förstå uppdragens komplexitet, se nätverkets betydelse och bidra till att nätverksarbetet blir en integrerad del av socialtjänstens arbete.  Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

SFI är en del av vuxenutbildningen Region Gotland, och här på SFI arbetar för närvarande 24 lärare, studiehandledare, samordnare och socialpedagog. Arbetslaget är indelat i tre grupper och leds av rektor och samordnare med stöd av tre arbetslagsledare. Som lärare på SFI har du gott stöd av dina kollegor, du ingår i en mentorsgrupp under ditt första år och som ytterligare stöd har vi tillgång till bland annat tentamensservice, bibliotek, café Anton, Vuxstöd, IT-pedagog och kurator. Dina arbetsuppgifter Tjänsten består av sedvanliga arbetsuppgifter för lärare såsom undervisning, bedömning, uppföljande samtal mm. Vi erbjuder heltidskurser, flexkurser (dag/kväll) och även kombinationsutbildningar där SFI-läraren har nära samarbete med yrkeslärare. Vi använder lärplattformen itslearning. Vi sambedömer NP som en del av det kollegiala lärandet och hjälps åt när det behövs. På SFI har vi kontinuerligt elevintag, och vi strävar efter kontinuitet i elevgrupperna samtidigt som vi ofta behöver ställa om beroende på exempelvis nya lagar och ökat eller minskat elevflöde. Det är därför viktigt att du är flexibel när du arbetar hos oss, och att du har ett öppet sinne, nyfikenhet och smidighet när det gäller nya samarbeten eller undervisningsgrupper. Du kan komma att behöva arbeta kväll. Vem är du? Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i svenska som andraspråk. Erfarenhet av vuxenutbildning är meriterande. Som person är du flexibel, mål- och resultatorienterad samt har en god samarbetsförmåga. Du är relationsskapande, strukturerad och kreativ, med förmåga att anpassa undervisningen efter elevernas behov och skapa en positiv lärmiljö. Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Inom Norra Gotlands skolområde finns Fårösundsskolan F-9, Lärbro skola F-6, Solklintskolan F-9 och Fole skola F-6. Området har en rektor och två biträdande rektorer. På alla skolor i området arbetar vi tillsammans för att se till att våra elever får en bra utbildning där samarbete mellan olika elevgrupper är ett sätt att öka trivsel och trygghet på skolan. De små skolornas format bidrar till att vi är engagerade medarbetare och kollegor som i dialog driver arbete för skolutveckling på alla plan. Hos oss får du nyfikna elever, kunniga, generösa och glada kollegor samt stolta och modiga rektorer som har ett tydligt mål för norra skolområdet. Det är lätt att trivas här! Fole skola söker nu dig som är behörig lärare till ett vikariat i årskurs 2. Dina arbetsuppgifter Du kommer att vara mentor i åk 2. . Du kommer att tillhöra lärarlag som jobbar runt våra elever i både ämnes- och arbetslag. Som stöd för de svåra frågorna finns ett erfaret och välrustat elevhälsoteam. Vem är du? För detta vikariat söker vi dig som är behörig lärare i de yngre åren, f-3. Du har jobbat ett antal år som lärare eller är helt nyutbildad. Du är en trygg person som kan leda dig själv i en grupp av kreativa kollegor och utforskande elever. Du är klar över att undervisning startar med en tydlig planering. Det är viktigt att du vill utvecklas tillsammans med andra pedagoger för att se till att våra elever kommer så långt det är möjligt i sin kunskapsutveckling. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Gotland Mark & Infra AB söker erfaren markkompetens till vår tjänstemannaorganisation på Gotland. Gotland Mark & Infra AB växer! Vill vi nu stärka vår tjänstemannaorganisation på Gotland med rätt person – eller rätt personer – inom mark, infrastruktur och kabelförläggning. Gotland Mark & Infra är ett systerbolag till GSCC Entreprenad i Stockholm. Tillsammans har bolagen cirka 40 anställda och omsätter omkring 100 miljoner kronor per år. På Gotland arbetar vi bland annat med kabelförläggning åt elnätsägare samt med uppdrag direkt åt Region Gotland inom ramen för infrastrukturavtal. Utöver de uppdragen kommer vi också de närmaste åren att vara med och bygga ut och förstärka det befintliga nätet. Vi söker dig som har flerårig erfarenhet inom mark- och anläggningsbranschen och som vill vara med och utveckla vår verksamhet på Gotland. Vi söker brett Vi är öppna för flera olika typer av bakgrunder och kompetenser. Det viktigaste för oss är att hitta rätt person med rätt erfarenhet, driv och ansvarskänsla. Du kan till exempel ha erfarenhet som: entreprenadingenjör arbetsledare inom mark och anläggning platschef inom mark och anläggning projektledare inom infrastruktur erfaren inom kabelförläggning erfaren av arbete kopplat till högspänning utsättare/mättekniker eller annan relevant roll inom mark, väg, VA, elnät eller infrastruktur Vi är beredda att forma rollen och organisationen utifrån den kompetens vi får in. Tillsammans med GSCC har vi en flexibel organisation där vi kan omfördela arbetsuppgifter och ansvar beroende på vilken profil som stärker oss bäst på Gotland. Vi ser även möjligheter att vår organisation på Gotland framöver kan stötta GSCC i vissa delar genom distansarbete. Det innebär att rätt person kan få en roll som både stärker den lokala verksamheten på Gotland och samtidigt bidrar till koncernens projekt och organisation på fastlandet. Mvh Gustaf Söderberg [email protected] 073-25 25 110

Du kanske undrar varför den här tjänsten annonseras igen. Svaret är enkelt: vi har redan anställt flera – men vårt behov fortsätter. Vill du ha ett arbete där din kompetens och ditt engagemang verkligen gör skillnad – varje dag? Nu söker vi efter flera personer som vill vara med och skapa en trygg, meningsfull och fungerande vardag för någon annan. Arbetet innebär att vara ett stöd i både vardagliga rutiner och i det som gör livet roligare. Små handlingar kan göra stor skillnad. Som personlig assistent har du chansen att bidra till ett liv med självständighet, trygghet och livskvalitet. Arbetsgivare: IGS Assistans AB Ort: Knappt 3 mil norr om Visby Anställningsform: Så länge assistansuppdraget varar (inleds med timanställning enligt kollektivavtal) Omfattning: Deltid Tillträde: Omgående Arbetstider: Dag, kväll och vaken natt Om tjänsten Vi söker efter en personlig assistent till en man i 60-årsåldern som är bosatt på norra Gotland. Han lever med ALS och behöver ett tryggt, professionellt och respektfullt stöd i sin vardag. Här får du en viktig roll i ett mindre arbetslag där kontinuitet, ansvar och samarbete är avgörande. Det här är ett arbete för dig som är ansvarstagande, lyhörd och som förstår vikten av integritet, självbestämmande och kontinuitet. Som personlig assistent arbetar du nära kunden och är ett viktigt stöd i hans dagliga liv. Arbetet utförs i hemmet och i de miljöer där han vistas. Arbetsuppgifterna kan bland annat innebära: Personlig omvårdnad Stöd i vardagliga rutiner Förflyttningar Följe vid aktiviteter och ärenden Praktiskt stöd i hemmet Arbetet kräver närvaro, tålamod och en förmåga att anpassa sig efter kundens dagsform och behov. Arbetet är strukturerat och du får en tydlig introduktion i hjälpmedel och rutiner. Arbetstider och anställning Kunden har assistans dygnet runt. Arbetstiderna är kl 8-16, 16-22:30 samt kl 22-08:30 (vaken natt). Vi tror att du som söker antingen vill jobba dag/kväll eller natt. Tjänsterna är på deltid och schemaläggs enligt överenskommelse. Vi eftersträvar kontinuitet och långsiktighet i schemaläggningen. Vi ser gärna att du är flexibel med arbetstider och även har möjlighet att arbeta helger. Anställningen inleds med en timanställning tills du har lärt känna kunden och arbetsuppgifterna bättre. Om personkemin fungerar mellan dig och kunden så övergår det till en fast tjänst enligt överenskommelse med kunden. Då vi aktivt rekryterar så ser vi gärna att du kan börja omgående. Kvalifikationer Krav: Goda kunskaper i svenska i tal och skrift B-körkort och tillgång till bil (milersättning utgår vid särskilt uppfyllda krav) Förmåga att arbeta självständigt och ansvarsfullt Möjlighet att arbeta enligt tjänstens schemaläggning (dag/kväll eller natt) Meriterande: Erfarenhet av arbete som personlig assistent Erfarenhet av ALS eller annan neurologisk sjukdom Vård- och omsorgsutbildning (t.ex. undersköterska) Personliga egenskaper Trygg och stabil Lyhörd och respektfull Professionell i ditt bemötande Engagerad och socialt närvarande Initiativtagande och anpassningsbar efter kundens dagsform Bekväm med att arbeta nära en person med omfattande omvårdnadsbehov Ej pälsallergisk då katt och hund finns i hemmet Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om arbetsgivaren – IGS Assistans AB IGS Assistans är ett privat assistansbolag med över 25 års erfarenhet av personlig assistans. Vi har byggt vår verksamhet på struktur, kvalitet och långsiktighet – för både kunder och medarbetare. Hos oss är assistansen aldrig improviserad. Vi arbetar med tydliga rutiner, genomtänkt introduktion och kontinuerlig uppföljning. Varje uppdrag planeras och bemannas med fokus på stabilitet, trygghet och respekt för kundens självbestämmande. Vi tror på hållbara arbetsplatser. Det innebär tydlig kommunikation, närvarande arbetsledning och god framförhållning i schemaläggning. För oss är kvalitet inte ett mål – det är ett arbetssätt. Vi erbjuder: Trygga anställningsvillkor enligt kollektivavtal via Kommunal Individuell och rättvis lönesättning Strukturerad introduktion och kontinuerlig kompetensutveckling Friskvårdsbidrag Övriga krav Giltig legitimation ska uppvisas innan avtal tecknas Utdrag ur Polisens belastningsregister (Arbete i hemmet med äldre och personer med funktionsnedsättning) ska uppvisas före anställning Vi rekommenderar att du beställer utdraget i samband med din ansökan, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Alternativt kan du ansöka om belastningsregister och få det digitalt via Kivra. Länk till ansökan: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Ansökan Vill du arbeta i ett meningsfullt yrke där din insats har direkt betydelse för en annan människas livskvalitet? Skicka din ansökan redan idag – urval och intervjuer sker löpande. Endast kandidater som bedöms aktuella för intervju kommer att kontaktas. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att IGS Assistans AB behandlar och sparar dina personuppgifter under pågående rekryteringsprocess.

Nu söker vi efter en personlig assistent som vill ha ett meningsfullt arbete och möjlighet att göra skillnad i någons liv. Uppdraget avser en man i 70-årsåldern bosatt i Burgsvik. Mannen har en egen snickarverkstad som används flitigt. Perfekt för dig som gillar att skapa med händerna och är händig. Mannen är rullstolsburen så förflyttningar förekommer i arbetet. Hjälpmedel finns på arbetsplatsen. Arbetstiden är kl 7:30-22:30 både vardag och helg. Du arbetar själv förutom vid specifika tillfällen när kund ska iväg på ärenden, läkarbesök och liknande. Då är ni två assistenter som arbetar. Som personlig assistent ger du individuellt anpassat stöd till en person med funktionsnedsättning i dennes vardag. Arbetet utförs i kundens hem och i andra miljöer där kunden vistas. Arbetsuppgifterna varierar utifrån kundens behov och kan bland annat omfatta: Personlig hygien Matlagning Förflyttningar Träningsövningar Utflykter och besök utanför hemmet Hjälpa till i mannens verkstad Du blir anställd som vikarie och får en timanställning. Det finns möjligheter att få fast schema längre fram om personkemin känns rätt mellan dig och kunden. Tjänsten som kommer finnas tillgänglig är på 67,5% men kan öka. Kvalifikationer Vi söker dig som: Gärna har erfarenhet av arbete som personlig assistent Är ansvarstagande, lyhörd och har ett professionellt förhållningssätt Respekterar kundens självbestämmande och är bekväm med att flyta med Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Har en stark fysik och inte är rädd för att ta i samt har lite skinn på näsan. Har körkort och tillgång till egen bil. Har möjlighet att arbeta flexibla tider Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt respekt för kundens självbestämmande och personliga integritet. Anställningsvillkor Anställningsvillkor enligt kollektivavtal med Kommunal Individuell lönesättning, timlön enligt överenskommelse Arbetsgivare: IGS Assistans AB Övriga krav Giltig legitimation ska uppvisas innan avtal tecknas Utdrag ur Polisens belastningsregister (barn med funktionsnedsättning) måste uppvisas före anställning Vi rekommenderar att du beställer utdraget i samband med din ansökan, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Alternativt kan du ansöka om belastningsregister och få det digitalt via Kivra. Länk till ansökan: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Endast kandidater som bedöms aktuella för intervju kommer att kontaktas. Urval och intervjuer sker löpande, därför vi ser fram emot din ansökan så snart som möjligt. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att IGS Assistans AB behandlar och sparar dina personuppgifter under pågående rekryteringsprocess. Om IGS Assistans AB IGS Assistans är ett privat assistansbolag med över 25 års erfarenhet inom personlig assistans. Vi arbetar utifrån kundens individuella behov och självbestämmanderätt och erbjuder våra medarbetare kontinuerlig utbildning, friskvårdsbidrag samt utvecklingsmöjligheter. IGS Assistans är ett företag som satsar på hög kvalitet, mångfald och långsiktighet.

Vi söker nu timvikarier som vill arbeta som personlig assistent till vår kund i Visby. Det här är ett arbete för dig som vill bidra till livskvalitet och trygghet i någons vardag – och samtidigt få ett meningsfullt och varierande jobb. Kvinnan har ALS och har assistans dygnet runt med vaken natt. Vi söker dig som är engagerad, lyhörd och vill bli en viktig del av hennes team. Hund finns i hemmet. Om tjänsten Du blir anställd med en timanställning och arbetar vid behov. Du kan därför styra över ditt eget schema, perfekt för dig som studerar eller som har annat arbete men vill fylla ut timmarna. Arbetstiderna hos kunden är kl 7-20, 13-20 (dubbel) samt 20-07 (vaken natt). Främst arbetar du själv förutom kl 13-20 då det är dubbelassistans. Vi ser gärna att du är flexibel och har möjlighet att arbeta olika typer av pass, så länge det passar din egen kalender. Du inleder anställningen med ett timavtal men det finns chans att få fast schema på sikt. Det finns även möjlighet att arbeta fler timmar hos andra kunder om du är intresserad. Om dig Vi söker dig som är noggrann och professionell i ditt arbetssätt. Du är ansvarstagande och kan samarbeta med andra. För att respektera kundens integritet söker vi i första hand kvinnliga assistenter. För att trivas i rollen tror vi att du är: Ansvarsfull, lyhörd och trygg i dig själv Flexibel och kan hoppa in med kort varsel Bekväm med att arbeta i ett hem där hund finns Tillgänglig för att börja omgående Inkännande och anpassningsbar i ditt arbetssätt Tidigare erfarenhet av vård och omsorg är meriterande, men personlig lämplighet är avgörande. Vi erbjuder Ett meningsfullt och varierande arbete Introduktion och stöd i din roll Möjlighet till fler arbetspass hos andra kunder Anställningsvillkor enligt kollektivavtal med Kommunal Individuell lönesättning, timlön enligt överenskommelse Låter det här som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi rekryterar löpande! Endast kandidater som bedöms aktuella för intervju kommer att kontaktas. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att IGS Assistans AB behandlar och sparar dina personuppgifter under pågående rekryteringsprocess. Övriga krav Giltig legitimation ska uppvisas innan avtal tecknas Utdrag ur Polisens belastningsregister (barn med funktionsnedsättning) måste uppvisas före anställning Vi rekommenderar att du beställer utdraget i samband med din ansökan, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Alternativt kan du ansöka om belastningsregister och få det digitalt via Kivra. Länk till ansökan: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/ Om IGS Assistans AB IGS Assistans är ett privat assistansbolag med över 25 års erfarenhet inom personlig assistans. Vi arbetar utifrån kundens individuella behov och självbestämmanderätt och erbjuder våra medarbetare kontinuerlig utbildning, friskvårdsbidrag samt utvecklingsmöjligheter. IGS Assistans är ett företag som satsar på hög kvalitet, mångfald och långsiktighet.

Är du en positiv, ansvarstagande och lyhörd person som vill göra verklig skillnad i en annan människas vardag? Då kan detta vara jobbet för dig! Om tjänsten Vi söker nu fler personliga assistenter till en man i 60-årsåldern som bor centralt i Visby, innanför ringmuren. Mannen sitter i rullstol men är självständig. Enklare förflyttningar sker och hjälpmedel finns på plats. Mannen röker (dock inte inomhus) så du bör inte vara känslig för rök. Vi söker dig som har nära till skratt, ett gott hjärta och en positiv inställning till livet. Du tycker om att arbeta med människor och ser värdet i att skapa trygga, respektfulla och långsiktiga relationer. Du är en god människokännare och visar nyfikenhet och engagemang samtidigt som du kan anpassa dig efter kunden. Som personlig assistent arbetar du nära kunden och ger stöd utifrån hans individuella behov och önskemål. Arbetet utförs främst i kundens hem, men kan även innebära att följa med vid aktiviteter, ärenden och andra vardagliga sammanhang. Dina arbetsuppgifter kan bland annat bestå av: Personlig omvårdnad Stöd i vardagliga rutiner Förflyttningar Följe vid aktiviteter och ärenden Praktiskt stöd i hemmet Arbetstider Arbetspassen är förlagda till två kortare pass per dag, cirka 2–3 timmar åt gången: Morgon/förmiddag Kväll Vi ser därför gärna att du bor i eller nära Visby. Tjänsten kan passa särskilt bra för dig som studerar, har ett annat deltidsarbete eller önskar en flexibel sysselsättning. Du blir anställd med en timanställning och kan därför styra dina arbetstider utifrån vad som passar dig bäst. Det finns även möjlighet att kombinera uppdraget med arbete hos andra kunder, både i Visby och på andra platser på Gotland. Vi söker dig som Har erfarenhet som personlig assistent eller annan erfarenhet från vård och omsorg Är ansvarstagande, lyhörd och trygg i din yrkesroll Har ett professionellt och respektfullt förhållningssätt Är positiv, engagerad och har ett gott bemötande Har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Har möjlighet att arbeta flexibelt Inte är känslig för eller störs av rökdoft Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet För oss är det viktigast att du är en person som kan skapa trygghet, visa respekt för kundens integritet och värna om hans självbestämmande. Personkemin mellan dig och kunden är avgörande för att ni båda ska trivas och utvecklas i samarbetet. Välkommen med din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig! Anställningsvillkor Anställningsvillkor enligt kollektivavtal med Kommunal Individuell lönesättning, timlön enligt överenskommelse Arbetsgivare: IGS Assistans AB Övriga krav Giltig legitimation ska uppvisas innan avtal tecknas Utdrag ur Polisens belastningsregister (barn med funktionsnedsättning) måste uppvisas före anställning Vi rekommenderar att du beställer utdraget i samband med din ansökan, då handläggningstiden kan vara upp till 14 dagar. Alternativt kan du ansöka om belastningsregister och få det digitalt via Kivra. Länk till ansökan: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Endast kandidater som bedöms aktuella för intervju kommer att kontaktas. Urval och intervjuer sker löpande, därför vi ser fram emot din ansökan så snart som möjligt. Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att IGS Assistans AB behandlar och sparar dina personuppgifter under pågående rekryteringsprocess. Om IGS Assistans AB IGS Assistans är ett privat assistans bolag med över 25 års erfarenhet inom personlig assistans. Vi arbetar utifrån kundens individuella behov och självbestämmanderätt och erbjuder våra medarbetare kontinuerlig utbildning, friskvårdsbidrag samt utvecklingsmöjligheter. IGS Assistans är ett företag som satsar på hög kvalitet, mångfald och långsiktighet.