På Together Tech utvecklar vi tekniska lösningar som gör skillnad. Nu söker vi en senior systemutvecklare till ett tekniskt avancerat uppdrag i gränslandet mellan hårdvara och mjukvara. I rollen arbetar du med utveckling av systemplattformar med fokus på stabilitet, prestanda och arkitektur i de mest plattformsnära lagren. Du arbetar i miljöer där robusta och modulära lösningar är avgörande. Uppdraget omfattar både nyutveckling och vidareutveckling av komponenter, där du bidrar till att bygga skalbara plattformar för framtida lösningar. Arbetsuppgifter Ansvara för arkitektur och design av modulära lösningar i systemnära miljöer Utveckla mjukvara nära hårdvarulagret, med särskilt fokus på drivrutiner och plattformsnära komponenter. Bidra till robusta systemlösningar i Linux- och Windowsmiljö Felsöka, analysera och optimera prestanda i komplexa system Delta i design och integration mellan hård- och mjukvara Testa och verifiera funktionalitet på systemnivå Genomföra tekniska utredningar och ta fram lösningsförslag Din bakgrund Civilingenjörsexamen inom data, elektro eller närliggande område Minst 7 års erfarenhet av systemnära mjukvaruutveckling Mycket goda kunskaper i C och C++ Erfarenhet av Python i utvecklings- eller automationssyfte Erfarenhet av Linux- och/eller Windowsmiljö på systemnivå Erfarenhet av plattformsnära utveckling, gärna med fokus på drivrutiner Goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Meriterande Erfarenhet av arkitekturarbete i större system Test och verifiering av systemnära mjukvara Systemintegration mellan hårdvara och mjukvara Bakgrundskontroll kan komma att genomföras som en del av rekryteringsprocessen. Vem du är Som konsult trivs du i nya miljöer och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer, både med kollegor och kunder. Du är ansvarstagande, nyfiken och har förmåga att se helheten. Du har ett intresse för ny teknik och drivs av att utvecklas – både i din egen kompetens och i de lösningar du är med och tar fram tillsammans med andra. Together Tech för hållbar produktutveckling Hos oss får du möjlighet att arbeta i olika branscher och uppdrag – antingen i kunduppdrag på plats eller inhouse på våra kontor. Du blir del av ett team med stort teknikintresse och en gemensam ambition att skapa långsiktiga, hållbara lösningar. Better World Tech är inte bara ett uttryck – det genomsyrar vårt arbetssätt. Din utveckling & vårt stöd🌱 Vi månar om både din utveckling och ditt välmående och erbjuder bland annat: Trygg anställning med kollektivavtal Friskvårdsbidrag på 4 000 kr per år samt rabatter på träningsaktiviteter Sociala teamaktiviteter – från afterworks till sport Individuell utvecklingsplan och möjlighet till kurser inom bland annat hållbarhet Ett företag som tre år i rad, 2026, 2025 & 2024, utsetts till en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare av Karriärföretagen 🌟 Vill du veta mer om oss, besök gärna vår hemsida www.togethertech.com För frågor kring den aktuella tjänsten, kontakta rekryterande ledare Claes Jonsson, på telefon 0700-889729
HEMFRID SÖKER STOR- OCH FLYTTSTÄDARE I JÖNKÖPING – BLI EN DEL AV VÅRT TEAM! Hemfrid är Sveriges största företag inom hemstädning. Vi hjälper våra kunder med städning, fönsterputs och andra tjänster i hemmet, alltid med kvalitet och omtanke. Nu söker vi dig som vill arbeta som stor- och flyttstädare i vårt One Time team i Jönköping med omnejd. Hos oss blir du en del av ett internationellt team med kollegor från hela världen, tillsammans levererar vi service i världsklass! Vad erbjuder vi? · En tjänst på 75 % · Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor · Fast månadslön – samma lön varje månad · Milersättning mellan kunder för dig som kör egen bil i tjänst · Betalt restid mellan kunderna · Försäkringar (sjukdom, ansvar och tjänstepension) · Vi värnar om din hälsa! Därför erbjuder vi ett friskvårdsbidrag på 2 400 kr per år · Gratis mobilabonnemang · Kostnadsfri utbildning i hemstädning samt vidareutbildningar inom service och städning · Field Lead/Buddy – kontaktperson inom städning samt stöd till medarbetare ute på fältet · Teamträffar och gemensamma fester Vi letar efter dig som: Tycker om att jobba i team med andra kollegor Ha tidigare erfarenhet inom städning Är engagerad och vill utvecklas inom städning Pratar svenska eller engelska Kunna arbeta flexibla timmar Det är starkt meriterande om du har körkort (B), och gärna egen bil Det är starkt meriterande om du tidigare har arbetat som hemstädare, hushållerska eller motsvarande. Som Stor- och Flyttstädare arbetar man ofta i grupp, möter nya kunder och miljöer varje dag och är trygg i att ta ansvar för både utförande och slutbedömning av städningen. Vår process Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroller. För att vara kvalificerad för den här tjänsten behöver du ha ett svenskt personnummer eller ett samordningsnummer. Ansök redan idag! Läs mer på www.hemfrid.se/karriar och ansök Har du frågor? Kontakta oss gärna på [email protected] Vi ser fram emot att höra från dig! ✨ HEMFRID IS LOOKING FOR DEEP CLEANERS AND MOVE-OUT CLEANERS IN JÖNKÖPING – JOIN OUR TEAM! Hemfrid is Sweden’s largest home cleaning company. We help our customers with cleaning, window cleaning, and other home services – always with quality and care. We are now looking for you who want to work as a Deep Cleaner / Move-out Cleaner in our One Time team in Jönköping and surrounding areas. With us, you will become part of an international team with colleagues from all over the world, together delivering world-class service! What do we offer? A 75% position Collective agreement and secure employment conditions Fixed monthly salary – the same salary every month Mileage compensation between customers if you use your own car for work Paid travel time between customers Insurance (health, liability, and occupational pension) We care about your health! That’s why we offer a wellness allowance of SEK 2,400 per year Free mobile phone subscription Free training in home cleaning and further education in service and cleaning Field Lead/Buddy – a contact person and support for employees in the field Team meetings and social events We are looking for someone who: Enjoys working in a team with other colleagues Has previous experience in cleaning Is committed and wants to develop within cleaning Speaks Swedish or English Can work flexible hours Holds a Category B driver’s license (strongly preferred), preferably with access to a car Previous experience as a home cleaner, housekeeper, or similar is highly meritorious. As a Deep Cleaning and Move-Out Cleaner, you often work in teams, meet new customers and environments every day, and are confident in taking responsibility for both the execution and final quality assessment of the cleaning. Our process As part of our recruitment process, we conduct background checks. To be eligible for this position, you need to have a Swedish personal identity number or coordination number. Apply today! ✨ Read more and apply at www.hemfrid.se/karriar If you have questions, feel free to contact us at [email protected] We look forward to hearing from you!
Vi söker en vikarierande parkvärd till vår förvaltning på Österängen som ska ansvara för skötsel av grönytor och utemiljöer. Som medarbetare hos oss på Vätterhem får du vara med och skapa hållbara och trygga stadsdelar där alla känner trivsel, gemenskap och framtidstro. Österängens förvaltningsområde består idag av 31 medarbetare i olika yrkesroller. Vi har två skötselteam dit vi nu söker en engagerad parkvärd. Hela vår förvaltning arbetar tillsammans för att skapa en hållbar och trygg stadsdel där alla känner trivsel, gemenskap och framtidstro. Huvudsakliga arbetsuppgifter för tjänsten som Parkvärd: Städning av trapphus och gemensamma utrymmen Daglig hantering av avfall vid och i våra miljöhus Renhållning Gräsklippning Rabattrensning Beskärning Utformning av planteringar Snöröjning och halkbekämpning Kvalifikationer: Du har en slutförd gymnasieutbildning och det är en fördel om du har yrkeslivserfarenhet av arbete med grönytor, utemiljöer och trädgård. Om du har erfarenhet av trädgårdsmaskiner samt hjullastare är det meriterande. B-körkort är ett krav för tjänsten. Du har en god förmåga att kommunicera tydligt på svenska i såväl tal som skrift. Behärskar du även andra språk ser vi det som meriterande. Din person: Du bidrar till en positiv, inkluderande och respektfull arbetsmiljö genom att samarbeta, visa omtanke och hjälpa dina kollegor. Genom tydlig kommunikation och lösningsorienterat arbetssätt är du en del av att skapa en trygg och trivsam miljö för hyresgäster och kollegor. Du agerar ansvarsfullt, är en förebild och delar med dig av dina erfarenheter. Att aktivt lyssna på kollegor och ge och efterfråga feedback är en självklarhet för dig. Du är nyfiken och öppen för nya lärdomar, vågar ta initiativ till nya idéer och arbetssätt, lär av misstag, följer givna instruktioner och bidrar till verksamhetens utveckling. Vi utgår från vår värdegrund LUTA; Långsiktighet, Utveckling, Trygghet och Ansvar, i allt vi gör. Som medarbetare hos oss är det viktigt att du aktivt arbetar utifrån dessa ledord. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande till dig: Hos oss får du ett omväxlande och fritt arbete där du själv har stor möjlighet att påverka utformningen av ditt arbete. Det är viktigt för oss att skapa de bästa förutsättningarna för din utveckling och trivsel genom ett nära ledarskap. Om det behövs utbildar vi dig internt eller externt, samt ger dig de verktyg du behöver för att du ska lyckas i ditt arbete. Läs mer om våra förmåner här: https://www.vatterhem.se/om-vatterhem/karriar/bli-en-del-av-vatterhem/ Övrig information och ansökan: Tjänsten avser ett vikariat på heltid under sex månader med start så snart som möjligt. För ytterligare information är du välkommen att kontakta Förvaltare: Michaela Krantz på telefonnummer 036–199465 eller via mejl [email protected] Kollektivavtal finns med Fastighetsanställdas Förbund. Fackliga frågor besvaras av [email protected] Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 26 juli 2026. Då bemanningen är minskad under semesterperioden kan återkoppling komma att dröja. Kontaktpersonerna är inte tillgängliga hela sommaren på grund av semester. OBS! Alla ansökningar ska skickas in via vårt rekryteringssystem. Vi har inte möjlighet att hantera de ansökningar som skickas in via mejl. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Vätterhem tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Krav Slutförd gymnasieutbildning Manuellt B-körkort God förmåga att kommunicera på svenska i tal och skrift Meriterande Trädgårdsutbildning eller yrkeslivserfarenhet av arbete med grönytor, utemiljöer, trädgård Vana att arbeta med trädgårdsmaskiner och/eller hjullastare Kunskaper inom andra språk än svenska Om arbetsgivaren - Vätterhem Med engagemang och omtanke skapar vi hållbara och trygga stadsdelar där alla känner trivsel, gemenskap och framtidstro. Vätterhem äger, förvaltar och utvecklar moderna hem i Jönköpings kommun, med 9 045 lägenheter och cirka 260 verksamhetslokaler. Vi är Smålands största bostadsbolag med en omsättning på 793 miljoner kronor och över 87% nöjda hyresgäster. Vår värdegrund ”LUTA” – Långsiktighet, Utveckling, Trygghet och Ansvar – genomsyrar allt vi gör. Med en decentraliserad fastighetsskötsel och centraliserat huvudkontor, skapar vi delaktighet och effektivitet. Hos oss kan alla medarbetare påverka sitt arbete och företagets utveckling. Vi har olika roller men samma värde för bolaget.
Arbetsbeskrivning Är du en rutinerad teknisk säljare som vill driva försäljningsarbetet och ansvara för att utveckla MOTOREX marknad i distrikt Kalmar-, Jönköping- och Östergötlands län? Som Area Sales Manager arbetar du på fältet och utgår från ditt hemkontor i regionen, med Alingsås som bas för gemensamma möten och utbildningar. Din vardag handlar om att planera, driva och utveckla försäljningen av MOTOREX högkvalitativa smörjmedel, kemikalier och rengöringsprodukter inom ditt distrikt. Rollen kräver stor uthållighet och ett starkt självledarskap då du driver din egen region. Du kommer att bearbeta både nya prospekts och vårda befintliga kunder. Branschen kräver att du bygger ett gediget personligt förtroende innan en affär kan initieras, vilket innebär att du hanterar säljcykeln med tålamod och ser motgångar som en naturlig del på vägen mot framgång. Du tillhör ett erfaret svenskt team, samtidigt som du har nära kontakt med det internationella huvudkontoret i Schweiz. Du kommer till ett tekniskt företag där produkternas komplexitet är hög. Fokus på den svenska marknaden ligger på entreprenad, skog, lantbruk och transportsektorn. Genom täta kundbesök och ett starkt relationsbyggande arbetar du självständigt och entreprenöriellt i din region. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. I rollen ingår förmåner som dator, mobiltelefon samt tjänstebil. Rekryteringen sker i samarbete med Randstad och du ansöker genom att registrera ditt CV på randstad.se. För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Emily Hann. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan därför komma att bli tillsatt före sista ansökningsdag. Ansvarsområden Du har en mekanisk utbildning eller motsvarande praktisk erfarenhet. Det är ett krav att du har en mekanisk förståelse och kunskap om tunga fordon, växellådor och komplexa maskiner för att kunna agera som en kompetent partner till mekaniker och experter. Erfarenhet av teknisk uppsökande försäljning och relationsbyggande ute på fältet. Erfarenhet från olje-, smörjmedels- eller reservdelsbranschen är starkt meriterande. Goda kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift, då engelska krävs för kontakt med huvudkontoret i Schweiz. Det är obligatoriskt att du bor i det aktuella distriktet (Östergötland, Jönköping eller Kalmar län) och har ett upparbetat lokalt nätverk. Du är resultatorienterad, självgående, uthållig och trivs i en roll med stort eget ansvar. Grundläggande kunskaper i MS Office. Kvalifikationer I rollen som teknisk säljare har du ett delat ansvar för att främja koncernens verksamheter och lönsamhet. Och kommer bland annat: Aktivt söka upp, kontakta och besöka verkstäder, maskinägare och företag inom transport, entreprenad, lantbruk och skog. Driva din region framåt för att nå uppsatta mål. Etablera, vårda och utveckla långsiktiga affärsrelationer och partnerskap. Delta på mässor, utställningar och regionala kundaktiviteter för att öka MOTOREX synlighet. Självständigt dokumentera, planera och följa upp dina säljaktiviteter i företagets CRM-system. Om företaget Motorex Nordic AB MOTOREX är en välkänd schweizisk tillverkare av högkvalitativa smörjmedel och tekniska kemikalier. Företaget grundades 1917 av Arnold Bucher och är idag, trots sin globala framgång med försäljning i över 80 länder, ett familjeägt företag som styrs av tredje och fjärde generationen med huvudkontor och produktion i schweiziska Langenthal. Varumärket är för många starkt förknippat med motorsport och sin ikoniska gröna färg. Globalt har koncernen cirka 400 anställda och ett sortiment på över 3 000 kemiska formuleringar fördelat på flera linjer – från den kända MOTO LINE och BIKE LINE till industriella specialoljor och Heavy Duty för tunga transport- och entreprenadfordon.
Jönköpings kommun är en stor arbetsgivare med hundratals olika yrkesroller. Vi växer i takt med att kommunen utvecklas med fler invånare, fler bostäder och större utbud. Vi är alltid på jakt efter ny kompetens - medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter, med den gemensamma drivkraften att vilja skapa en bättre kommun att besöka, leva, verka och bo i. Har du kunskap och erfarenhet av pedagogiskt arbete? Vill du vara med och utveckla Sveriges nionde största kommun? Då har du ett jobb att söka. Ditt nya jobb Som lärare hos oss så planerar och håller du i undervisning på modersmål och samverkar med ämneslärare för att tillhandahålla studiehandledning med god kvalitet. Du och dina kollegor på enheten är drivna i att utveckla modersmålsämnet tillsammans. Samverkan med alla skolor är otroligt viktig och du som modersmålslärare delger mentor, vårdnadshavare och elever mitterminsbedömningar enligt vår gemensamma planering. Modersmålsämnet ska sedan tas upp i utvecklingssamtalen som mentor håller i. Du uppmärksammar och är behjälplig i ex. pedagogiska utredningar. Hos oss arbetar vi med utveckling och självledarskap inom enheten, detta genom aktivt deltagande i möten, temaveckor och annat som stärker enheten. Vi söker modersmålslärare/studiehandledare i följande språk: Gujarati 20% / Hindi 25% Det är meriterande som kandidat att ha möjlighet att undervisa i både gujarati och hindi. Välkommen till oss Modersmåls- och mottagningsenheten är belägen i Kunskapens hus på Kålgården i centrala Jönköping. Enheten omfattar idag ca 3 400 elever som läser ämnet modersmål samt ca 220 elever som har studiehandledning. Inom verksamheten finns idag ca. 100 lärare som tillsammans undervisar i fler än 40 olika språk. Undervisningen sker i allt från enskild undervisning till större grupper men också grupper som får fjärrundervisning. Mottagningsenheten tar emot alla kommunens nyanlända elever och genomför Skolverkets kartläggning samt ger en kort introduktion till svenska skolan. På plats på Kunskapens hus finns administratörer, chefer, förvaltningsgemensamma utvecklare/samordnare och lärare som arbetar med kartläggning och fjärrundervisning. Från och med läsår 2026/2027 är lärare med högre tjänstgöringsgrad placerade ute på skolorna i kommunen. På vår hemsida får du gärna läsa mer om Modersmålsenheten: https://www.jonkoping.se/barn--utbildning/grundskola-anpassad-grundskola-och-fritidshem/modersmal-flersprakighet-i-skolan Läs om hur det är att jobba i Jönköpings kommun på jonkoping.se: https://www.jonkoping.se/naringslivarbete/jobbaijonkopingskommun.4.74fef9ab15548f0b8001425.html Din kompetens Vi ser gärna att du är behörig och legitimerad modersmålslärare- och/eller annan lärare. Du har goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift, lägst SVA 3, då tjänsten kan innehålla studiehandledning. Vi ser gärna att du har erfarenhet som modersmålslärare sedan tidigare. Du har det aktuella språket som modersmål, men även kunskap om hur den svenska skolan fungerar och den värdegrund skolan vilar på. B-körkort underlättar arbetet, detta då modersmålslärarna är ambulerande. Dessa tjänster är möjliga via fjärrundervisning och då krävs digital kompetens för att kunna genomföra fjärrundervisning. De förmågor vi anser viktiga hos våra anställda är personlig mognad, förmågan att kunna samarbeta, kreativitet och då man arbetar i hela kommunen är det också viktigt att kunna se helhetsperspektivet. Bra att veta Modersmålslärare med lärarlegitimation är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp F. Modersmålslärare utan lärarlegitimation är arbetsvärderad och återfinns i basgrupp E. För mer information om befattningens löneintervall se: https://www.jonkoping.se/jobba-hos-oss/jonkopings-kommun-som-arbetsgivare-/lon-och-lonestatistik För att underlätta rekryteringsarbetet ber vi dig att bifoga relevanta intyg och betyg i samband med din ansökan. Enligt skollagen krävs att samtliga medarbetare som anställs inom våra verksamheter uppvisar ett giltigt utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin arbete inom skola eller förskola: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Från och med 1 mars 2026 infördes utökade registerkontroller för personer som ska arbeta med barn. Det innebär att du kommer behöva lämna in ytterligare ett utdrag inför anställning. Det andra utdraget beställs via Polismyndigheten under kategorin för arbete med barn i annan verksamhet än skola och barnomsorg: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/ Inför att vi anställer nya medarbetare i lärartjänster, är det viktigt att säkerställa att lärarlegitimationen är giltig. Vi ber därför dig som söker tjänsten att bifoga en aktuell lärarlegitimation som är hämtad från Skolverket under de senaste två månaderna. Vänligen logga in via Skolverkets e-tjänst på följande länk: https://login.skolverket.se/idp/lleg-etjanst/select?returnUrl=https://lleg.skolverket.se/ Urval och intervjuer kan komma ske före ansökningstiden har gått ut. Vill du veta mer? Välkommen att kontakta någon av de kontaktpersoner som anges i annonsen eller sök upp en facklig representant via länken nedan. Här hittar du kontaktuppgifter till fackliga företrädare på utbildningsförvaltningen: https://www.jonkoping.se/fackligaubf Tillsammans gör vi Jönköpings kommun bättre – för alla. Kom och jobba med oss. Välkommen att söka tjänsten som modersmålslärare/studiehandledare. Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.
Legitimerad optiker sökes till Optiker Ullström Vill du arbeta i en modern och personlig optikerbutik där kvalitet, kompetens och kundrelationer står i centrum? Hos Optiker Ullström får du möjlighet att arbeta i en fristående verksamhet med stort fokus på ögonhälsa, professionell rådgivning och långsiktiga kundrelationer. Här får du gott om tid för varje kund – minst 45 minuter per synundersökning – för att kunna erbjuda en grundlig och kvalitativ undersökning utan stress. Vi är en del av Synologen, Sveriges största nätverk av fristående optiker, känt för hög kompetens, personlig service och kvalitetsfokuserad synvård. Om tjänsten Som optiker hos oss får du en varierad och utvecklande roll där du: Genomför synundersökningar med fokus på både syn och ögonhälsa. Hjälper kunder att hitta individuellt anpassade synlösningar. Arbetar med modern utrustning och kvalitetsprodukter. Bidrar till att skapa en varm, professionell och personlig kundupplevelse. Är en viktig del i butikens fortsatta utveckling. Möjlighet till fördjupade undersökningar och synlösningar t.ex. Ortho-K, samsynträning, filterlösningar mm. Vi söker dig som Är legitimerad optiker. Har ett stort intresse för ögonhälsa och kundservice. Trivs med att bygga långsiktiga relationer med kunder. Är engagerad, ansvarstagande och arbetar självständigt. Delar vår syn på kvalitet, kompetens och personligt bemötande. Vi erbjuder Delaktighet vid inköp med möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. Tryggheten i att arbeta hos en etablerad och uppskattad lokal optiker. Löpande kompetensutveckling genom Synologens utbildningar och nätverk. Ett engagerat team med stark lokal förankring. En arbetsplats där kunden och ögonhälsan alltid står i fokus. Ett behagligt arbetstempo med god tid för varje kund. Egen verkstad och nära samarbete inom verksamheten. Stängt alla röda dagar. Ansökan Ta chansen att arbeta hos en etablerad och uppskattad lokal optiker. Deltid med möjlighet till heltid. Vi ser fram emot att höra från dig! Skicka din ansökan och CV till [email protected] Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan.
I denna mångfacetterade utvecklarroll kommer du att arbeta brett med att hjälpa våra kunder att förbättra och utveckla sina affärsprocesser i Business Central. Detta gör du genom integrationer mellan olika system, funktionella anpassningar eller genom att bygga kundunika lösningar både i implementationsprojekt och i den löpande kundutvecklingen. Du kommer spelas in tidigt i kunddialogerna, vara delaktig i kundmöte och bidra med din expertishjälp i analysfasen samt under hela projektets livscykel tillsammans med övriga kolleger. Copilot och AI-stöd används där det faktiskt skapar värde, exempelvis för dokumentation, testfall eller att snabbare hitta förbättringar i befintlig kod. Din verktygslåda · AL + Visual Studio Code, Git, Azure DevOps · Power Platform (Power Automate, Power Apps, Dataverse) · Azure-tjänster för integration (Functions, Logic Apps) · PowerShell och skript vid behov Den stora utmaningen i denna roll är inte alltid det rent kodmässiga, utan snarare att översätta kundernas behov i verkliga lösningar. Det är också här det roliga ligger; att på ett effektivt sätt se hur du i ditt arbete bidrar till konkreta värden i våra kunders verksamhet vilket kan innebära allt ifrån ett minskat antal knapptryckningar för deras ekonomiavdelning till ett optimerat logistikflöde. Varför Fellowmind? Med närmare 100 specialister inom Business Central är vi en av Sveriges största och mest erfarna BC‑partners. Det märks i kulturen, i kompetensutbytet – och i vilka projekt vi tar oss an. Vi arbetar sällan i isolerade ERP‑projekt. I stället levererar vi plattformsprojekt inom hela Microsoft‑ekosystemet, där Business Central är navet. Tillsammans med specialister inom CRM/Customer Engagement, Modern Work, Data & Analytics, Integration, Cloud & Security och Custom Apps skapar vi lösningar som gör verklig skillnad för våra kunder. Det betyder att du hos oss: · Arbetar i komplexa plattformscase · Omges av seniora kollegor med djup specialistkompetens · Får ta ansvar i större och mer avancerade projekt · Är på en arbetsplats där din erfarenhet tas tillvara – och byggs vidare Vem är du? Vi tror att du har åtminstone ett års erfarenhet av utveckling i Business Central, känner dig hemma i AL och är nyfiken på att utforska fler tekniker runt BC, som Power Automate eller enklare Power Apps. Du gillar att förstå helheten och kan översätta behov till lösningar — ibland tekniskt detaljerade, ibland mer verksamhetsnära. Utbildningsmässigt tror vi att du har en eftergymnasial utbildning inom programmering från universitet/högskola eller yrkeshögskola. Som person uppskattar du samarbete, men är också trygg i att ta ansvar och prioritera när det behövs. Du uttrycker dig väl på svenska och engelska och trivs i dialoger med både kollegor och kunder. Det praktiska Start: Gärna omgående, men vi har full förståelse för uppsägningstid Omfattning: Heltid. Vi är flexibla och utgår från att det ska fungera för alla parter Placering: Malmö, Helsingborg, Göteborg, Stockholm, Jönköping eller Växjö Rekryteringsprocessen består av inledande samtal, djupintervjuer, tester/case samt referenstagning. Vi arbetar med löpande urval – skicka gärna in din ansökan redan idag. Om Fellowmind Fellowmind är en ledande europeisk digitalseringspartner och erbjuder tjänster för hela Microsofts ekosystem. Vi integrerar AI i alla våra lösningar för att hjälpa människor att frigöra tid och fokusera på arbete som skapar verkligt värde. Som en del av Microsofts exklusiva Inner Circle och vinnare av Årets Affärssystemprojekt 2026 hjälper våra över 2 000 Fellows företag i hela Europa att kombinera teknik, affärsnytta och mänskligt fokus. Läs mer om Fellowmind
Var med och bidra i arbetet för hållbara städer och samhällen! Enheten Du kommer att vara en del av samhällsbyggnadsenheten, en enhet som arbetar med samhällsbyggnadsfrågor i ett brett perspektiv, från detaljer till helhet. Vi arbetar bland annat med frågor inom samhällsplanering, bygg och bostadsförsörjning. Arbetsuppgifterna inom denna tjänst handlar om handläggning av energi- och bostadsstöd till företag och privatpersoner. Arbetsuppgifter Vi söker nu en ny kollega för att handlägga Länsstyrelsens energi- och bostadsstöd. Tonvikten i tjänsten kommer att ligga på handläggning av stöd kopplat till energieffektiviserande åtgärder i småhus. Bedömningarna i ärendena rör bland annat att de åtgärder som genomförs är rimliga och att de leder till en energieffektivisering av byggnaden. Beroende på din bakgrund och intresse av frågor kan tillkommande uppdrag för länsstyrelserna som består i kontroll av skyddsrum bli aktuellt för tjänsten. Arbetet är självständigt men bedrivs i nära samarbete med kollegor. Du ansvarar själv för att driva dina ärenden och arbetsuppgifter framåt, men samverkar också med andra både internt och externt. Utifrån dina tidigare erfarenheter och kunskaper kan även andra arbetsuppgifter inom enhetens verksamhetsområden bli aktuella. Kvalifikationer Vi söker dig som tidigare arbetat med handläggning av stöd, bidrag eller tillsyn inom offentlig verksamhet. Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet från arbete inom offentlig verksamhet och erfarenhet av myndighetsutövning. Särskilt meriterande är erfarenhet av handläggning inom byggnation, teknik, energi eller samhällsbyggnad. Som person är du självgående och strukturerad, då handläggningen till stor del är ett självständigt arbete som ställer krav på förmåga att planera och genomföra arbetet på ett effektivt sätt. Arbetsuppgifterna kräver ett gott omdöme, god struktur samt en problemlösande och analytisk förmåga. Du är samarbetsinriktad och bidrar till ett positivt arbetsklimat på enheten. En viktig del i rollen som stödhandläggare är att ha kontakt med sökande av stöden. Det är därför viktigt att du är kommunikativ, serviceinriktad och kan skapa och bibehålla goda kontakter. Du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar och ändrade omständigheter. Tjänsten ställer krav på goda kunskaper i svenska språket. Villkor Tjänsten omfattar heltid och gäller tillsvidare. Vi tillämpar 6 månaders provanställning som regel på våra tillsvidareanställningar. Tillträde snarast efter överenskommelse. Övrigt Intervjuer genomförs vecka 36 och 37. Kontaktpersoner under sommaren (nås via växel på 010-223 60 00): v. 26-27 Maria Berntsson v. 28 Emma Willaredt v. 29 Joakim Stjärndahl v. 30 Ebba Wisborg v. 31-32 Clara Gyllström v. 33 Maria Berntsson Om Länsstyrelsen i Jönköping Länsstyrelsen är en kunskapsorganisation, en statlig myndighet som är regeringens företrädare i länet. Tillsammans arbetar vi för att Jönköpings län ska vara ett av landets mest attraktiva län. Genom samverkan skapar vi förutsättningar för ett fantastiskt län för nuvarande och kommande generationer. Målet är att bidra till goda livsvillkor och en hållbar utveckling. Vi är 280 medarbetare. Våra verksamhetsområden berör många viktiga delar av samhället, allt från samhällsplanering, jämställdhetsfrågor, miljötillsyn, landsbygdsutveckling, insatser som ska gynna fisken i våra sjöar till demokrati- och beredskapsfrågor samt mycket annat. Målet är att vårt arbetssätt ska präglas av professionalism, engagemang och samverkan. Länsstyrelsen finns mitt i stan i en K-märkt byggnad som har nyrenoverade lokaler med utsikt över Munksjön och Vättern. Det är inte bara en spännande arbetsplats, du erbjuds också en mängd förmåner som flexibelt arbete, friskvårdsbidrag och friskvårdstimme, utökad föräldrapenning samt en aktiv personalförening. Vill du veta mer om våra förmåner och hur det är att arbeta hos oss? Besök vår webbsida på www.lansstyrelsen.se/jonkoping/om-oss/jobba-hos-oss. Har du skyddade personuppgifter och vill söka tjänsten? Mer info finns här.
Regional utveckling, sektionen för kulturutveckling Vill du vara med och stärka litteraturens roll i ett demokratiskt och hållbart samhälle? Brinner du för litteratur, yttrandefrihet och kulturutveckling? Nu söker vi en litteraturutvecklare till sektionen för kulturutveckling inom Regional utveckling i Region Jönköpings län. I rollen får du möjlighet att arbeta strategiskt med litteraturfrågor, utveckla samarbeten inom det litterära fältet och samordna regionens viktiga fristadsarbete. Rollen som litteraturutvecklare Litteraturen spelar en viktig roll i samhället. Den stärker människors förmåga till kritiskt tänkande, skapar förståelse för olika erfarenheter och perspektiv samt bidrar till språk, fantasi och demokratiskt deltagande. I en tid präglad av snabb digital utveckling, förändrade medievanor och ett ständigt informationsflöde är litteraturens och berättandets betydelse större än någonsin. Som litteraturutvecklare arbetar du strategiskt och utvecklingsinriktat för att stärka litteraturen som konstform i Jönköpings län. Utifrån den regionala kulturplanen driver och utvecklar du arbetet tillsammans med kommuner, bibliotek, civilsamhälle, författare, förlag och andra aktörer inom det litterära fältet och kulturlivet. Du har även rollen som Region Jönköpings läns fristadskoordinator och samordnar regionens fristadsarbete i samverkan med International Cities of Refuge Network (ICORN). Uppdraget innebär att du bidrar till att skapa förutsättningar för litterärt skapande och utveckling samt deltar i regionala, nationella och internationella nätverk inom litteratur och läsfrämjande. I tjänsten ingår bland annat att: • bevaka, tillgängliggöra och stärka litteraturen och det litterära skapandet i länet • främja litterär verksamhet för barn och unga, med särskilt fokus på unga mellan 13 och 19 år • utveckla litterära mötesplatser och arenor där invånare kan möta professionellt verksamma författare • stärka nätverk och samverkan mellan författare, bibliotek, arrangörer, bokhandel och förlag • bidra till att stärka professionella författares möjligheter och villkor i länet • genomföra och vidareutveckla litterära evenemang, workshops och satsningar för ungas skrivande • arbeta med omvärldsbevakning inom exempelvis finansieringsformer, publiceringsformer och litteraturpolitik • samordna fristadsarbetet och delta i projekt inom demokrati, yttrandefrihet och internationella samarbeten • utveckla regionala, nationella och internationella nätverk inom litteraturområdet Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (100 procent) med tillträde enligt överenskommelse. Din blivande arbetsplats Sektionen för kulturutveckling är en del av Regional utveckling inom Region Jönköpings län och fungerar som en samlande kunskapskraft för länets kulturliv. Verksamhetens uppdrag är att vara främjande, kunskapsbärande och bildande. Samråd och samverkan med länets kommuner, civilsamhälle, studieförbund, fria kulturutövare och kulturinstitutioner är en central del av arbetet. Sektionen deltar även i regionala, nationella och internationella samarbeten för att utveckla kulturens möjligheter och förutsättningar. Målet är att bidra till ett rikt och levande kulturliv i länet och stimulera utvecklingen inom områden som litteratur, biblioteksutveckling, bild och form, gestaltning, dans, film, hemslöjd och yttrandefrihet. Barn och unga är ett prioriterat perspektiv i verksamheten. Din profil Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning och erfarenhet inom området. Du har ett stort intresse för litteratur samt dokumenterad kunskap om det litterära fältet och dess villkor. Vi söker dig som är strategisk, analytisk och kommunikativ, med erfarenhet av att leda processer och projekt. Du har lätt för att samarbeta, bygga långsiktiga relationer och skapa nätverk. Du är självgående, initiativrik och målinriktad samt ser omvärldsbevakning som en naturlig del av ditt arbete. Du har god förståelse för kulturens betydelse i ett demokratiskt samhälle och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. B-körkort är ett krav då tjänsten innebär resor, främst inom Jönköpings län. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du ett utvecklande och meningsfullt uppdrag där du bidrar till litteraturens, yttrandefrihetens och kulturens utveckling i länet. Du blir en del av en verksamhet som arbetar långsiktigt för att stärka demokratin, främja konstnärligt skapande och skapa möjligheter för människor att mötas genom kultur. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vill du veta mer kring tjänsten är du välkommen att kontakta Kulturutvecklingschef Magnus Jonsson epost: [email protected]. under veckorna 25, 26 och 32 (uppehåll under semestern). Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 9 augusti. Välkommen med din ansökan! Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/)
Välj ett jobb för att visa detaljer