Br. Olssons växer. I dag omfattar koncernen restaurang, bageri och deli, hotell, event och festivaler i Karlstad och Arvika. Nu söker vi vår första koncerngemensamma HR-chef. Det här är en möjlighet för dig som vill använda din HR-kompetens för att utveckla affären och samtidigt bygga något som ännu inte är färdigt. Du får stort utrymme att forma uppdraget, prioritera rätt frågor och skapa strukturer som fungerar i en verksamhet med högt tempo och starkt entreprenörskap. Du arbetar nära ägare, ledning och chefer. Ägarna är vana att tänka nytt och driva utveckling. Du behöver uppskatta den energin och samtidigt ha integritet nog att utmana och rekommendera en väg framåt när situationen kräver det. Om Br. Olssons Br. Olssons är en lokalt förankrad och växande koncern med verksamheter inom gastronomi, hotell, event och underhållning. Med en ständigt förnyad repertoar och ett innerligt värdskap skapar vi unika gästupplevelser som väcker gamla minnen till liv och föder vackra nya. När koncernen växer behöver även vår organisation fortsätta att utvecklas. Tydliga roller och mandat, starka chefer och välfungerande arbetssätt ska ge oss kraft att växa vidare – samtidigt som vi bevarar det engagemang, den snabbhet och den handlingskraft som präglar Br. Olssons. Ditt uppdrag Som HR-chef bygger och leder du Br. Olssons koncernövergripande HR-funktion. Du skapar en gemensam grund för organisation, ledarskap och arbetsgivarskap och ser till att HR-arbetet bidrar till verksamhetens utveckling och resultat. Affärsmässigheten är central. Du förstår hur bemanning, kompetens, ledarskap och organisation påverkar gästupplevelsen, effektiviteten och lönsamheten. Du väger samman verksamhetens behov, människoperspektivet och arbetsrätten och bidrar med lösningar som är ansvarsfulla och fungerar i praktiken. Rollen är både strategisk och verksamhetsnära. Ena dagen arbetar du med organisation, kompetensbehov eller ledarutveckling. Nästa dag stöttar du en chef i ett konkret personalärende. Du behöver trivas i den växlingen och själv kunna driva arbetet från behov till ett arbetssätt som används. En viktig princip är att cheferna fortsatt äger personalansvaret. Du stärker dem med tydliga ramar, kvalificerat stöd och praktiska verktyg. Uppdraget är att göra cheferna tryggare och mer självständiga, inte att ta över deras frågor. Du ansvarar också för HR-processerna och håller samman koncernens gemensamma arbetssätt för processägarskap. Respektive funktion äger sina processer, medan du skapar struktur för ansvar, godkännande, revision och uppföljning. Viktiga delar av uppdraget blir att: · bygga en koncerngemensam HR-struktur och prioritera vad som ska utvecklas först · stödja organisationsutveckling och skapa tydlighet i roller, ansvar och mandat · utveckla chefer och gemensamma förväntningar på ledarskap · skapa kvalitet i rekrytering, onboarding, medarbetarsamtal och kompetensutveckling · äga strukturen för lönerevision och kopplingen mellan roll, prestation, utveckling och lön · säkerställa ett professionellt arbete inom arbetsrätt, arbetsmiljö, rehabilitering och fackliga frågor · driva kultur- och förändringsarbete hela vägen till användning i vardagen · utveckla HR-processer, HR-data och arbetssätt i samt stödja övriga processägare. Vi söker dig som… har en bred HR-bakgrund och är van att arbeta självständigt nära chefer, ledning och verksamhet. Du kan redan vara HR-chef, men rollen kan också vara ditt nästa naturliga steg. Kanske arbetar du i dag som senior HR Business Partner, HR-ansvarig eller i en annan bred roll där du har hanterat frågor som normalt ligger på en HR-chefs bord. Din nuvarande titel är alltså inte avgörande. Vi söker erfarenhet och trygghet, men också potentialen, personligheten och viljan att kliva fram, ta helhetsansvar och bygga en funktion. Hos Br. Olssons finns både förtroendet och utrymmet att växa med uppdraget. Du behöver inte komma från hotell, restaurang eller event. Viktigare är att du kan förstå en personalintensiv verksamhet, bygga förtroende och omsätta HR-kunskap till lösningar som fungerar i praktiken. Vi vill att du har: · flerårig erfarenhet av kvalificerat och brett HR-arbete · förmåga att koppla HR-frågor till verksamhetens mål, förutsättningar och resultat · mycket god kompetens inom arbetsrätt och systematiskt arbetsmiljöarbete · vana av att stödja chefer i komplexa personalfrågor · erfarenhet av fackliga relationer och förhandlingar · erfarenhet av rekrytering, kompetensförsörjning och organisationsfrågor · förmåga att driva förändring från beslut till fungerande vardag · relevant akademisk utbildning eller motsvarande kompetens genom erfarenhet. Det är meriterande om du har byggt eller professionaliserat HR i en växande organisation, arbetat nära ägare eller VD, infört gemensamma HR-processer eller har erfarenhet från hotell, restaurang, besöksnäring, retail eller annan personalintensiv verksamhet. Om rekryteringsprocessen I den här rekryteringen samarbetar Br. Olssons med Tacting AB. Om du har frågor är du välkommen att kontakta Ulf Holmgren på 076 307 10 29, [email protected] eller Elin Skau på 073 529 69 67, [email protected]. Välkommen med din ansökan senast 4 oktober.

Azalea Care startade med intentionen att bli ett av de bästa assistansutförarna på marknaden direkt från start. Redan efter första året gav våra kunder oss betyget 4,7 av 5 vilket vi är otroligt stolta över! Vi är ett starkt team med lång erfarenhet från branschen som byggt upp företaget med all den erfarenhet som vi samlat genom åren. För oss är det självklart att assistansen alltid utgår från hur kunden vill att den utförs. Vi fokuserar också på våra medarbetare då de är det värdefullaste vi har. Vi har ett av branschens generösaste kollektivavtal samt ger våra personliga assistenter den kompetensutveckling som behövs för att känna sig trygga i sitt arbete. Detta för att kunna leverera en trygg assistans av hög kvalitet för våra kunder, av medarbetare som är stolta över sitt jobb och sin arbetsgivare. Våra värdeord är trygghet, stolthet, kvalitet och dessa jobbar vi utifrån. Varje dag. Vill du bli en av oss? Azalea Care söker nu en engagerad och lyhörd personlig assistent till en kund i centrala Karlstad. Tjänsten är som behovs vikarie, med möjlighet till en fast schemarad på sikt. Om tjänsten Som personlig assistent arbetar du i kundens hem och är ett stöd i vardagen. Arbetet innebär bland annat: Personlig omvårdnad Hushållssysslor Stöd vid aktiviteter i och utanför hemmet Skötsel av kundens katt Du blir en del av ett trevligt och tryggt arbetslag och får en ordentlig introduktion i uppdraget. Vi söker dig som är: Lugnt, trygg och lyhörd Flexibel och ansvarstagande Kan ta till dig och förstå rutiner i kundens hem Ha ett respektfullt bemötande både mot kund och kollegor, Har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har erfarenhet från vård och omsorg, särskilt demensvård, men det är inget krav. Vi erbjuder: Introduktion till uppdraget En trivsam arbetsmiljö Ett stöttande och kompetent arbetslag

Din arbetsplats Inom verksamhetsområdet kirurgi och urologi bedrivs både akut och planerad vård för hela Värmland. Kliniken omfattar tre vårdavdelningar: avdelning 101 med inriktning mot gastroenterologisk kirurgi, avdelning 102 med fokus på akutvård, trauma, hjärnskador och kärlkirurgi, samt avdelning 103 som vårdar patienter inom urologi, bröst–endokrin och allmänkirurgi. Kirurgklinikens kuratorer har även uppdrag inom ortopedin med fokus på amputationer, benbrott och vård efter olyckor. Öppenvården på kliniken består av urologiska mottagningar, kirurgmottagningar, endoskopienhet och bröstcentrum. På avdelningarna arbetar vi i team med patientnärmre vård som arbetsmodell. Vi har ett teamarbete med många professioner involverade i den dagliga verksamheten för att hjälpa varje patient att återfå sin tidigare förmåga i stor utsträckning som möjligt. Vi erbjuder dig en arbetsplats där arbetssättet präglas av god stämning, utrymme för egna initiativ, humor och ett utpräglat utbildningsintresse. Dina arbetsuppgifter Vi söker nu en kurator till kirurgkliniken vid Centralsjukhuset i Karlstad. Vi erbjuder dig ett intressant och stimulerande arbete i samarbete med andra yrkesprofessioner i teamet. Arbetet medför många olika samarbetskontakter med andra myndigheter och verksamheter. Våra insatser riktar sig såväl till personer i målgruppen som till närstående, företrädare och personal. Insatserna består av utrednings- och behandlingsarbete, stöd, information, rådgivning och konsultation. Arbetet bedrivs i huvudsak i våra egna lokaler. Du ingår, tillsammans med verksamhetens övriga kuratorer, i en yrkesgrupp där gemensamma frågor diskuteras. Du ges möjligheter att påverka såväl verksamhetens som den egna professionens innehåll och utveckling. Handledning erbjuds i tjänsten och arbetet på kirurgkliniken ger goda möjligheter till yrkesmässig fortbildning samt intern kompetensutveckling. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är socionom, gärna med vidareutbildning.  Erfarenhet och kompetens inom kirurgens målgrupper är meriterande liksom grundläggande utbildning inom psykoterapi som KBT Steg 1 eller en legitimation för hälso- och sjukvårdskurator.  Vi söker dig som har en godempatisk förmåga och trivs i mötet med människor. Du har lätt för att skapa förtroende och möter patienter och närstående med respekt och lyhördhet. Som person är du självständig och tar ansvar för ditt arbete, samtidigt som du samarbetar väl med kollegor. Du ärflexibel och har förmåga att anpassa dig till förändrade förutsättningar och olika behov.  Din inställning gör att du bidrar till ett positivt arbetsklimat och till att hitta konstruktiva vägar framåt, både för patienten och verksamheten. Varmt välkommen med din ansökan!  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vill du vara med och utveckla framtidens äldreomsorg tillsammans med oss? Är du undersköterska och har ett stort engagemang och en vilja att bidra till att våra boende får en kvalitativ vård och omsorg? Då är du vår nya kollega! Vad innebär jobbet som undersköterska på Norlandia Äldreomsorg? En undersköterska inom Norlandia är en värdefull nyckelperson och vi söker dig som är skicklig i din yrkesroll och som tycker om att möte människor i olika situationer. Tillsammans i teamet med sjuksköterska, rehab och chef samverkar vi kring den boende för att ge ett gott liv varje dag. Vi söker dig med ett genuint intresse för den äldre människan där dina huvudsakliga arbetsuppgifter är att utforma en trygg och säker personlig vård och omsorg. Du stödjer den boende i sin tillvaro och skapar förutsättningar för en trygg och meningsfull vardag. Som undersköterska ansvarar du för att ge de boende en god vård och omsorg av hög kvalitet i enlighet med vad som har överenskommits med boende i genomförandeplanen. Detta omfattar bland annat: Arbete som kontaktman utifrån Norlandias koncept Din dag. Personlig omvårdnad och omsorg och tillvarata boendes egna resurser. Arbete utifrån Norlandias koncept Smaklig måltid för att våra boende ska uppskatta maten och att måltidsupplevelsen ger guldkant i vardagen Dokumentera enligt Socialtjänstlagen; föra social journal och upprätta samt följa upp genomförandeplan. Planera, erbjuda och genomföra dagliga aktiviteter, utevistelse, underhållning, pyssel, kulturaktiviteter, m.m. såväl individuella som gruppaktiviteter Utföra serviceuppgifter såsom städning av lägenhet, tvätt av kläder, ledsagning och inköp med mera. Ta emot och utföra delegerade arbetsuppgifter såsom till exempel läkemedelsdelegering Ta ansvar i ombudsroller. Aktivt medverka i verksamhetens kvalitets- och förbättringsarbete Om Frykens Vårdboende Frykens vårdboende är benäget i stadsdelen Rud i Karlstad. På Fryken har vi 46 lägenheter fördelat på fem avdelningar. Hos oss bor personer med demenssjukdom, kognitiv svikt. Vi är en Stjärnmärkt verksamhet där personalen har genomfört stjärnmärkningsutbildning enligt svensk Demenscentrum utbildningsmodell. Vi har personal dygnets alla timmar och arbetar personcentrerat och hälsofrämjande för att tillgodose våra boendes behov och skapa ett gott liv varje dag. Det är ett stenkast från bra kommunikationsmöjligheter med buss. För mer information om vårt äldreboende besök www.norlandia.se/fryken Hos oss får du: Löneappen Cappy: se intjänad lön, preliminär löneutbetalning, lediga pass mm. Lingio: språkstöd i svenska direkt i en app Hälsoresan: vårt hälsokoncept med hälsoaktiviteter, inspiration och utmaningar Förmånsportal: exklusiva rabatter och erbjudanden hos hundratals välkända varumärken (t.ex. resor, hotell, gym mm.) Utveckling: digitala utbildningar och verktyg i jobbet Friskvård: friskvårdsbidrag Karriär: möjligheter att utvecklas och växa internt Trygghet: kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar Vem söker vi? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag för våra boende. Vi ser gärna att du är flexibel, ansvarstagande, ödmjuk och lyhörd. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren och skapa förtroende. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.  Du behöver ha bevis om rätt att använda yrkestiteln undersköterska från Socialstyrelsen Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet inom vård och omsorg Du behöver ha goda kunskaper inom dokumentation Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift Vi ser gärna att du har god datorkunskap/datorvana Vi vill att du har god kännedom om de nationella kvalitetsregister som är aktuella för verksamheterna Övrig information Anställningsform: Timanställning Omfattning: vid behov Tillträde: Enligt överenskommelse Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-10-16 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Verksamhetschef: Anna Markuksela E-postadress [email protected]   Varmt välkommen med din ansökan!

Med cirka 15 000 medarbetare i fyra länder är vi Nordens största företag inom kollektivtrafiken. Varje dag väljer en miljon människor att resa mer hållbart med oss. Tillsammans med våra resenärer och uppdragsgivare har vi en unik möjlighet att göra skillnad. Med hållbart ansvar och nytänkande som bidrar till fler fossilfria resor. Tillsammans förflyttar vi samhället varje dag. Läs mer på www.nobina.se Trafikområde Värmland består av ca 750 medarbetare och vi kör varje dag ca 300 bussar. Tillsammans med vår uppdragsgivare Värmlandstrafik ansvarar vi för att driva och utveckla busstrafiken inom Värmland. Personliga egenskaper och kvalifikationer Som bussförare hos Nobina är du social, flexibel och trivs med att möta människor. Du hanterar stressiga situationer på ett lugnt och tryggt sätt och kör alltid säkert och miljömedvetet. I rollen tar du ansvar för både resenärer och buss, i linje med Nobinaföraren och vårt resenärslöfte. Det innebär att du: Välkomnar resenärer och ger den information de behöver för en trygg och positiv resa Kör säkert, bekvämt och grönt och följer alla trafikregler Tar hand om bussen och rapporterar om du ser skador eller risker Bidrar till en god arbetsmiljö och samarbetar med kollegor Håller dig uppdaterad och deltar i nödvändiga utbildningar Vi söker dig som: Har svenskt D-körkort och giltigt YKB Har goda kunskaper i svenska Kan arbeta varierande tider Som ny hos oss får du en bra introduktion och möjlighet att fortsätta utvecklas. Om tjänsten och ansökan Vi erbjuder anställningsformerna- Timanställning till Karlstad Region och Stad. Samt 80% dagbeordring Karlstad Region. Notera gärna i din ansökan vad du söker till. Lön enligt kollektivavtal. Du som tidigare har arbetat som bussförare får tillgodoräkna dig år inom EU för inplacering i lönestegen. Digitala tester skickas via mail och måste godkännas för att du ska gå vidare. Innan anställning görs en hälsoundersökning. Kontroll av ditt belastningsregister skickas via mail och godkänns av dig med BankID. Vi vill ha din ansökan senast: [Project.ApplicationDue]. Urval sker löpande, så tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Sök därför gärna så snart som möjligt. Vid frågor gällande rekryteringsprocessen, kontakta rekryteringsansvarig [email protected] Har du inte de kvalifikationer som vi skriver här ovanför men vill arbeta som bussförare? Klicka här för att se om det finns någon sökbar utbildning just nu eller prenumerera på våra utbildningar genom att klicka här. Varför Nobina? På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig värdefull. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation. Varmt välkommen med din ansökan!

På Nobinakoncernen arbetar 15 000 medarbetare i fyra länder. Varje dag jobbar vi för att hitta hållbara, trygga lösningar på våra resenärers vardagspussel och på samhällets stora utmaningar. Bakom varje resa finns vi som jobbar i bussen, i verkstad, på kontor, med trafikledning eller utvecklar framtidens smarta trafiklösningar med visionen Alla vill resa med oss! Rollen Som Lageransvarig arbetar du aktivt för att säkerställa att reservdelsflödet fungerar effektivt; att reservdelar köps in kostnadseffektivt, att god ordning råder i lagret och att lagret optimeras löpande. En viktig del i rollen är att utgöra ett stöd för mekaniker i reservdelsfrågor. Tjänsten innehåller bl a följande arbetsuppgifter: Inköp av reservdelar, verktyg och förbrukningsmateriel Uppackning av gods och insortering i lager samt skicka returgods Löpande säkerställa att inskrivning av reservdelar sker, att lagersaldon är korrekta och att reservdelsplatser är väl uppmärkta Registervård lager (inkurans, skrotning, artikelnummerbyten, beställningspunkter samt maxsaldon) Garantihantering, skapa och följa upp garantiärenden gentemot leverantörer. Utföra inventeringar Kontering och granskning av fakturor Lastning/lossning med truck Stationeringsort är Karlstad och verkstaden i Karlstad blir din huvudsakliga arbetsplats. Du kommer även att utgöra ett viktigt stöd för våra övriga verkstäder i Trafikområde Värmland och dagsresor förekommer. Arbetet sker i nära samarbete med övrig personal inom lagerhanteringen och med underhållsplanerare. Vi har den senaste tiden utökat vår verksamhet så du kommer in i en grupp med erfarna medarbetare med goda förutsättningar till en bra introduktion. Kvalifikationer och personliga egenskaper Vi ser att du som söker har någon form av teknisk utbildningsgrund alternativt har arbetat med liknande arbetsuppgifter. Det är meriterande om du har erfarenhet från fordonsbranschen, samt truckkort. Rollen kräver att du trivs med att ta ansvar och att du har förmågan att förutse ekonomiska effekter. Som lageransvarig är det viktigt att vara lyhörd när det kommer till mekanikernas behov, det är därför av vikt att du är en kommunikativ person. Vidare är du noggrann i ditt arbete samt har förmågan att organisera och prioritera. Du har god teknisk kompetens och god datorvana. Om tjänsten Tjänsten är på heltid 100% med placering i Karlstad, vi tillämpar provanställning och individuell lönesättning. Du rapporterar till Underhållschefen för trafikområdet. Ansökan Vi vill ha din ansökan senast 2026-10-30. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Vid frågor om tjänsten och rekryteringsprocessen, kontakta Stefan Mattsson, Underhållschef: [email protected] Om Nobina På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig värdefull. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation Varför Nobina?   På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare gör skillnad. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation. Ansökan Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, då vi hanterar ansökningarna löpande. Vi rekommenderar dig därför att söka så snart som möjligt. Varför Nobina? På Nobina är vi engagerade i att skapa en inkluderande arbetsmiljö där varje medarbetare känner sig värdefull. Våra ledare tar ansvar, fattar modiga beslut och strävar alltid efter att möta våra resenärers och samhällets behov. Genom att vara affärsdrivna och fokusera på helheten strävar vi efter att utveckla vår verksamhet och skapa hållbara lösningar för idag och för framtiden. På ett coachande sätt är vi engagerande. Vår kultur bygger på respekt, vi bryr oss och tar ansvar och vi söker ständigt nya perspektiv för att driva innovation. Välkommen med din ansökan!

Vill du arbeta i en stimulerande miljö där du får möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt? Vi söker nu en sjuksköterska till vårdavdelning 33! Din arbetsplats Njurmedicinkliniken ansvarar för den specialiserade njursjukvården i Värmland. Avdelning 33 är en medicinsk akutvårdsavdelning med spetskompetens inom njurmedicin. Här arbetar vi med utredning av njursjukdomar samt förberedelser inför bloddialys (HD) och påsdialys (CAPD). Vi vårdar både akut sjuka patienter och patienter i ett mer stabilt skede, från 18 år och uppåt. Vårdtiderna varierar från några dagar till flera veckor, vilket ger en dynamisk och lärorik arbetsmiljö. Vi ser fram emot att välkomna dig till en arbetsplats med öppen och inkluderande atmosfär, där vi värdesätter samarbete, engagemang och arbetsglädje. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i din yrkesroll samtidigt som du bidrar till att skapa trygghet och kvalitet för våra patienter Som sjuksköterska hos oss blir du en viktig del av ett engagerat team som tillsammans strävar efter att ge vård av hög kvalitet. Du får en individuellt anpassad introduktion, möjlighet till kompetensutveckling inom verksamheten och utbildning i påsdialysbehandling. För dig som är nyexaminerad ingår även regionens kliniska utvecklingsprogram (KUP) under det första året. Vi är stolta över vår avdelning och det arbete vi gör tillsammans. Här får du möjlighet att växa i din yrkesroll samtidigt som du bidrar till en positiv och trivsam arbetsmiljö.  Vi söker nu fyra sjuksköterskor. Två tjänster är tillsvidareanställningar och två är vikariat till och med den 31 december 2027. Dina arbetsuppgifter Vi erbjuder en spännande och varierad tjänst där du arbetar med patienter som har komplexa vårdbehov och flera samtidiga sjukdomstillstånd. Det ger dig möjlighet att fördjupa din kompetens inom olika medicinska områden och stärker din förmåga att hantera avancerade vårdsituationer. Vårdavdelningen är organiserad i mindre team, vilket innebär att du tillsammans med undersköterska ansvarar för den dagliga omvårdnaden av patienterna. I din roll ingår bland annat rondarbete, läkemedelshantering och olika medicintekniska moment. Vi har ett stort antal studenter på avdelningen, vilket gör handledning till en naturlig och viktig del av arbetet. Du får möjlighet att dela med dig av din kunskap och samtidigt utvecklas i din yrkesroll. Tjänsten innebär arbete enligt ett mixschema med dag-, kvälls- och nattpass, vilket ger variation och möjlighet till flexibilitet. Dina kunskaper och kompetenser Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska, det är meriterande om du som söker har erfarenhet från yrket sedan tidigare, men är inget krav. Som person är du positiv och lösningsorienterad, har ett gott bemötande och är bra på att kommunicera. För oss är det viktigt att du är trygg, noggrann och har god samarbetsförmåga. Du vill ha ett varierande och självständigt arbete där du ständigt utvecklas i din yrkesroll. Du sätter patienten först och är bra på att ta initiativ och ansvar för egna arbetsuppgifter men även för helheten. Du har även förmåga att anpassa dig efter ändrade omständigheter och klarar av dagar med stundtals högt tempo. Urval och intervjuer sker löpande under rekryteringsprocessen. Välkommen med din ansökan! Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om jobbet som Butikskonsulent Vill du ha ett arbete med varierande arbetsdagar och positiva möten? Vill du ha ett fritt och självständigt arbete? Då är du välkommen att söka tjänsten hos oss. Vi söker dig som har ett positivt, engagerande och trevligt bemötande och som förstår att goda relationer med kunderna är en förutsättning för ett framgångsrikt samarbete. För att trivas i rollen behöver du vara flexibel, strukturerad och ha stor ansvarskänsla. Du klarar att arbeta självständigt inom fasta ramar och planeringsscheman. Du är noggrann och resultatorienterad. Du kommer att ingå ett inarbetat team med hjälpsamma kollegor på avstånd. Visst säljstöd ingår vid tex aktiviteter och säsonger. Vi söker dig som: tycker att goda relationer är en förutsättning har ordningssinne arbetar effektivt har förmågan att planera är självgående men med teamkänsla Samtidigt måste du vara flexibel och kunna lösa uppgifter med kort varsel. Som butikskonsulent hos oss kommer du att arbeta med alla våra produktområden. Din huvuduppgift kommer vara att serva avdelningarna för våra olika varumärken i butikerna. Plocka upp varor, fronta varor, se till att allt är städat och att inredning och belysning är hela och rena. Du beställer upp varor till kommande besök som görs enligt ett besöksfrekvens-schema. Arbetet kräver ibland även mindre ombyggnationer av våra sektioner, vilket kräver lite styrka. Som butikskonsulent är du Picturas ansikte utåt och vi vill att du stolt visar upp våra produkter för våra kunder och deras kunder. Tidigare erfarenhet från detaljhandeln är ett plus men inte avgörande. Tjänsten: Tjänsten är som julresurs under veckorna 40-6. Rekrytering sker löpande och tjänsten kan därför tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansökningar tas endast emot via ansökningssidorna, ej via mail. B-körkort och egen bil är en förutsättning för tjänsten. Goda kunskaper i Svenska i både tal och skrift. ___________________________________________________ AB Pictura grundades i Sverige 1969. Vi är marknadsledande i Sverige på Gratulationskort, Trendkort och Presentpapper, men vi säljer även Jul och Säsongskort. Förutom våra kort har vi även Leksaker, Hårmode, Sy, Skotillbehör, Stickers, Party och Presentprodukter i vår produktportfölj. Några av våra största kunder på Fackhandeln (FH) är Akademibokhandeln, Plantagen, Blomsterlandet och övrig bokhandel. Dessutom är vi en stor leverantör till Dagligvaruhandeln (DVH) genom att sälja till Coop, ICA, Bergendahls, Pressbyrån samt fristående dagligvarubutiker och kiosker. Picturagruppen är en internationellföretagsgrupp som finns representerade genom hel och delägda bolag i andra länder runt om i världen.

Vill du arbeta extra som personlig assistent? Vi söker nu trygga och stabila timvikarier som vill arbeta inom våra olika assistansuppdrag. Som timvikarie hos oss blir du introducerad och inskolad hos en eller flera av våra uppdragsgivare. Det gör att vi kommer kontakta dig när behov av vikarie uppstår, vilket ofta sker med kort varsel. Du bokas för ett arbetspass i taget.   Vad innebär jobbet? Som personlig assistent hjälper och stöttar du en person i vardagen. Våra uppdragsgivare är i olika åldrar och har olika behov, vilket gör att arbetsuppgifterna varierar mellan olika assistansuppdrag.   Det kan till exempel handla om att: hjälpa till med personlig omvårdnad och förflyttningar ge stöd, struktur och vägledning i vardagen följa med till skola, arbete, aktiviteter eller andra ärenden laga mat och hjälpa till med sysslor i hemmet finnas som stöd och trygghet under dagen eller natten medicindelegering förekommer i flera uppdrag Vem söker vi? Vi söker dig som är ansvarstagande, trygg, lyhörd och flexibel. Eftersom du kommer att arbeta hos flera olika uppdragsgivare behöver du kunna anpassa dig efter olika personer, rutiner och arbetssätt. Vi söker framför allt dig som vill vara en återkommande och stabil vikarie hos oss och som har möjlighet att hoppa in när ordinarie assistenter är sjuka, lediga eller när andra behov uppstår.   Erfarenhet av personlig assistans eller annat omsorgsarbete är meriterande, men personkemi och rätt inställning är minst lika viktigt.   Du behöver kunna tala och förstå svenska väl eftersom du som personlig assistent ibland hjälper uppdragsgivaren att kommunicera i olika situationer.   Om anställningen Detta är en behovsanställning (timvikarie) där du bokas för ett arbetspass i taget. Du anger själv i vårat bokningssystem vilka dagar och tider du är tillgänglig.    Arbetstiderna varierar och kan vara förlagda till dag, kväll, natt och helg. Arbetspassens längd varierar beroende på uppdragsgivarens behov, det kan handla om allt från kortare arbetspass dagtid till dygnspass med väntetid, eller vaken natt.    Vill du bli en av våra återkommande timvikarier? Välkommen med din ansökan till Rullarnas! Rullarnas är lokalt förankrade med kontor i Torsby sedan 2004 och i Karlstad sedan 2014 men verkar över hela Sverige. Ca 65 assistansberättigade har valt Rullarnas som utförare och verksamheten har totalt ca 350 anställda. Rullarnas har sedan 2011 tillstånd av IVO, Inspektionen för Vård och Omsorg, att utföra personlig assistans. Rullarnas mål är att ge både uppdragsgivaren och personal bästa möjliga förutsättningar för att känna sig trygga i sina roller. Rullarnas vision är att erbjuda fler uppdragsgivare personlig assistans av hög kvalitet där de personliga assistenternas kompetens och utveckling är högt prioriterad. Rullarnas ska anordna personlig assistans enligt LSS intentioner och vara måna om att utföra en assistans med högsta kvalitet och alltid respektera uppdragsgivarens önskemål och assistenternas anställningsförhållanden. Vid en ev anställning behöver du visa utdrag ur belastningsregistret samt handling som styrker din rätt att arbeta i Sverige (pass, nationellt ID eller personbevis med körkort). Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz krävs arbetstillstånd eller permanent uppehållstillstånd. Vi är enligt lag skyldiga att kontrollera detta innan anställning.

Bli gruppträningsinstruktör på Nordic Wellness – Hyrox Vill du inspirera människor till rörelse, energi och glädje? Älskar du att stå i centrum, sprida träningsglädje och göra skillnad för andra? Då har du hittat rätt – vi söker nu gruppträningsinstruktörer till konceptet Hyrox på vår klubb i Karlstad! Om oss Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med över 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har närmare 550 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030. Vi erbjuder träning för alla – i en miljö där våra värdeord genomsyrar allt vi gör: FUN. MOVEMENT. STRONG. TOGETHER. Om rollen Som gruppträningsinstruktör är du en central del av våra medlemmars upplevelse – du är både ambassadör, inspiratör och energispridare. Din uppgift är att förmedla träningsglädje, skapa motivation och ge våra deltagare den där WOW-känslan som får dem att längta tillbaka. Du bör känna dig trygg i att ta plats, bjuda på dig själv och leda med både hjärta och energi – oavsett om det är 10 eller 100 personer i salen. Vi erbjuder dig: Utbildning i konceptet Hyrox – vi står för den! En fast klass/vecka (eller fler!) på en av våra klubbar där behovet är som störst En arbetsplats fylld av engagemang, utveckling och träningsglädje Vi söker dig som kan: Hålla 1–2 fasta klasser i veckan Vara tillgänglig morgon, dag, kväll eller helg (beroende på behov)  Vem är du? Du behöver inte vara utbildad instruktör sedan tidigare – vi utbildar dig! Det viktigaste är att du: Har passion för gruppträning och träning i stort Trivs med att stå i centrum och leda andra Har personlig utstrålning, energi och en positiv attityd Är pålitlig, engagerad och vill utvecklas hos oss  Att jobba på Nordic Wellness Hos oss får du mer än bara ett jobb – du får en plats i ett team där träningsglädje, utveckling och gemenskap står i centrum. Vi är ett företag i ständig rörelse, där du får möjlighet att påverka och växa – oavsett om du vill hålla fler klasser eller ta andra steg inom företaget. Vill du veta mer? Kontakta vår gruppträningskoordinator [email protected] Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝