På Olivia arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du?  Om tjänsten  Söker du ett jobb där du gör verklig skillnad i någons vardag? Vi söker nu en trygg, positiv och tålmodig person som vill hänga med en ungdom på olika vardagsaktiviteter. Det viktigaste för oss är inte vad du har på ditt CV, utan vem du är som person. Arbetstiderna är flexibla men både dagtid samt helg kan förekomma. Ungdomen har Rapid Onset Dystonia Parkinsonism (RDP). Det är en sällsynt neurologisk diagnos som innebär att de motoriska signalerna i kroppen är påverkade. Symtomen visar sig framför allt genom stelhet, skakningar och muskelsammandragningar (dystoni). För denna ungdom innebär det i vardagen att rörelseförmågan är nedsatt och om man går på promenad är det framförallt balansen som påverkas och går gärna i handkrok under promenaden. Ditt uppdrag handlar om att förgylla vardagen och ge stöd under lättare aktiviteter. Det kan till exempel handla om att: Ta sköna promenader i lugnt tempo. Gå ner på stan för en fika. Göra andra lättare och roliga utflykter tillsammans.   Om dig Vi söker dig som trivs med att arbeta med människor och har förmåga att förstå och möta individers olika behov. Du är lyhörd, initiativrik, lösningsorienterad och engagerad. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Meriter: Vi har inga strikta krav på utbildning gällande den här insatsen, men vi söker dig som uppfyller följande: Tålmodig och lyhörd: Eftersom diagnosen gör att det inte går att gå så fort, är det viktigt att du trivs med ett lugnt och prestigelöst tempo. Trygg och positiv: Du har en stabil personlighet och är enkel att umgås med. Vårderfarenhet (meriterande): Det är ett plus om du har tidigare erfarenhet inom vård, omsorg eller som personlig assistent. Språk (meriterande): Det är starkt meriterande om du talar ryska.   Sysselsättningsgrad: 5% av heltid - 8 timmar i månaden. Tillträde: Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan. Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Olivia är att du som söker kan uppvisa giltig ID -handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år. Om du vill arbeta med barn och unga under 18 år behöver du uppvisa utdrag ur belastningsregistret. Det är viktigt att utdragen beställs i god tid, eftersom Polisens handläggningstid kan variera. Med anledning av lagändring från den 1 mars 2026 utökas registerkontrollen till att omfatta både utdrag ur belastningsregistret och utdrag från misstankeregistret. Du beställer enkelt utdragen med BankID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag enligt de nya reglerna. Om rekryteringsprocessen:Om du ger ditt samtycke kan vi dela din profil med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. För dig med Anställningsstöd: Olivia är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen . Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om kollektivavtal och förmåner hos Olivia: Som medarbetare omfattas du av kollektivavtal och självklart är du försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa.

Vi på söker nu erfarna och engagerade sjuksköterskor till välorganiserade uppdrag inom kommunal hälso- och sjukvård. Vi vet att många sjuksköterskor idag söker mer än bara ett arbete. Därför fokuserar vi på det som faktiskt gör skillnad: goda arbetsvillkor konkurrenskraftig ersättning flexibilitet och balans trygghet och personlig kontakt en professionell konsultchef som finns med genom hela processen Hos oss får du en konsultchef som är tillgänglig, lyhörd och arbetar långsiktigt för att skapa rätt förutsättningar för varje uppdrag. Vi söker sjuksköterskor med erfarenhet inom exempelvis: HSL hemsjukvård SÄBO korttidsboende kommunal primärvård Flera av våra sjuksköterskor har lång erfarenhet inom kommunal verksamhet och är vana vid självständigt arbete, samverkan och dokumentation i kommunala verksamhetssystem. Vi erbjuder: hög och konkurrenskraftig ersättning attraktiva och flexibla upplägg möjlighet att påverka schema och arbetstid personlig och nära kontakt professionellt stöd genom hela uppdraget möjlighet till boende och resor vid behov uppdrag med snabb uppstart eller enligt överenskommelse Vi värdesätter kvalitet, professionalism och långsiktiga relationer — både med våra konsulter och verksamheter. Tjänsterna tillsätts löpande och vi ser därför gärna att du skickar in ditt CV och en kort intresseanmälan till: [email protected] Märk gärna mejlet med: “Sjuksköterska kommun” Ideal Bemanning

Om oss Capio Vårdcentral Berga har drygt 12 800 listade patienter. Berga är ett spännande område att arbeta i med patienter i alla åldrar, äldreboenden, många barnfamiljer och många utrikesfödda. Vi är cirka 60 anställda personer som arbetar tillsammans för patienternas bästa. Utöver yrkesspecifika möten har vi dagligen gemensamma möten och ett nära samarbete med hemsjukvården. I nuläget har vi etablerade team kring diabetes, astma/KOL, BVC, inkontinens, bensår och psykosociala besvär. Vårdcentralen erbjuder även sexualrådgivning, hjälp med tobaksavvänjning, rehabkoordinator och fysioterapeut samt äldremottagning. I mitten av december 2019 öppnade vi, i nybyggda lokaler, ytterligare en vårdcentral i Linköping, Vasastaden. Det är en enhet med cirka 5 500 listade. Vi bedriver ett tätt samarbete mellan Berga och Vasastaden genom kontinuerligt förbättringsarbete, flexibilitet och utbyte av personal när det behövs. Capio bedriver ytterligare en vårdcentral i Johannelund i Linköping. Capio ägs ytterst av Ramsey vilket är ett australiensiskt företag med verksamhet i många länder, däribland Tyskland, Frankrike, Norge och Sverige. Capios vision är att förbättra människors hälsa varje dag. Vi vill göra skillnad för våra patienter genom att se, lyssna och finnas här idag och genom hela livet. Våra medarbetare är viktiga för oss och vi vill ge dem kraften att finnas där för våra patienter men också för att utveckla vården i stort.  Om jobbet Som ST-läkare hos oss är du anställd på vårdcentralen med en tillsvidareanställning tills det att ST-utbildningen är slutförd. Du erbjuds handledning varje vecka och deltar i Region Östergötlands utbildningsprogram. Capio erbjuder även ST-dagar och utbildningar för ST-läkare i allmänmedicin. Vi bedriver ett omfattande kvalitetsarbete och vi söker dig som tycker att det är både roligt och viktigt att sträva efter bättre kvalitet. Du kommer att få individuell återkoppling parallellt som kvalitetsdata jämförs på läkarmöten och personalmöten. Vi ser att flexibilitet är oerhört viktigt för att kunna bedriva god, högkvalitativ vård. Du bör därmed vara beredd på att kunna ställa om snabbt och ha god förmåga till att samarbeta med alla arbetskamrater på vårdcentralen. Capios vårdcentraler genomför regelbundet SPUR-inspektioner, med externa granskare och i samarbete med ST-kansliet. Syftet med dessa är att garantera en god ST-utbildning och en bra arbetsmiljö för alla ST-läkare. Capio vårdcentral i Berga har fått mycket goda resultat vid samtliga SPUR-inspektioner. Som ST-läkare hos oss behöver man också vara bekväm med att arbeta på en vårdcentral där tillgängligheten till vård är en viktig del i det dagliga arbetet och vi lägger stor vikt på att möta varje patient i hens enskilda behov. Detta kan i praktiken innebära att man ibland behöver ta hand om varandras patienter och känna sig trygg med det. Capiomodellen Ett gemensamt språk gör det lättare att förstå varandra. En gemensam väg gör det lättare att gå åt samma håll. Därför har vi skapat Capiomodellen som bas för all aktivitet i Capio. Tillsammans skapar delarna helheten för patienten och i bredare mening en samhällsnytta. Modellen är vårt verktyg för att förverkliga Capios strategi och våra ambitioner att leverera och utveckla god vård och inkluderar följande områden: Patientbehovet Modern medicin Modernt management Kontinuerliga förbättringar Ekonomiska resultat Ansökan Vi rekryterar fortlöpande och avslutar rekryteringsfasen när vi funnit rätt kandidater. Välkommen med din ansökan. Rekryteringen sker i samråd med ST-kansliet i Region Östergötland. I samband med anställning kan bakgrundskontroll och utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Vi ser fram emot att höra från dig! Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.

Vill du bli en del av Rörelse och hälsa och bidra till framtidens rehabilitering för patientens bästa hälsa. Rörelse och hälsa, som ingår i Närsjukvården i centrala Östergötland, vänder sig till personer som behöver rehabilitering på grund av sjukdom, skada eller livsstilsrelaterade besvär. Här arbetar sammanlagt cirka 140 personer, fysioterapeuter, arbetsterapeuter, logopeder, kuratorer och administratörer. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Som anställd på Rörelse och hälsa blir du en del av en engagerad och erfaren grupp fysioterapeuter och arbetsterapeuter, där en kultur av att stötta varandra är etablerad. På enheten finns en tydlig struktur för intern kompetensutveckling, och du kommer att omfattas av vårt introduktionsprogram. Här kan du läsa om vår karriärstege för fysioterapeuter och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Vi söker fysioterapeuter till Primärvårdsrehab i Linköping. Som fysioterapeut hos oss arbetar du självständigt med att bedöma och behandla patienter enskilt och i grupp. Uppdraget är brett, och kan innefatta såväl ortopedisk rehabilitering som psykisk ohälsa och långvarig smärta. Journalföring och administrativa arbetsuppgifter är också självklara delar i uppdraget. Fysioterapeuten har nära samarbete med övriga yrkeskategorier inom primärvårdsuppdraget. Du ingår som en del av vårdkedjan med patientens främsta i fokus. Inom primärvården sker utvecklingen snabbt och vi arbetar ständigt med förbättringsarbete och kompetensutveckling för att möta nya behov hos befolkningen. Arbetsgrupp Primärvårdsenheten i Linköping är en del av Rörelse och hälsa och har cirka 70 medarbetare bestående av fysioterapeuter, arbetsterapeuter och administratörer. På enheten finns goda möjligheter till professionsutveckling och kliniska karriärvägar. I verksamhetens uppdrag ingår bedömning och behandling av personer med långvarig smärta, psykisk ohälsa, besvär från rörelseapparaten och KOL/hjärtsvikt. Vi har nära samverkan med länets övriga rehabiliterings-organisationer, vårdcentraler i centrala länsdelen, kliniker på Universitetssjukhuset i Linköping och Medicinska fakulteten vid Linköpings universitet. Om dig Du är legitimerad fysioterapeut, eller blivande legitimerad fysioterapeut, med intresse av arbete inom primärvård. Tidigare erfarenhet av arbete inom primärvården är meriterande. Det är även meriterande med studier på högre akademisk nivå alternativt forskat. Vi söker dig som inspireras av nya utmaningar och stimuleras av att jobba utifrån ett brett uppdrag. Du samarbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du är trygg i din yrkesroll och har ett professionellt förhållningssätt. Du besitter en förmåga att arbeta självständigt med närhet till kollegor och du trivs med att vara en viktig del i en stor arbetsgrupp. Ansökan och anställning Denna rekrytering avser en tillsvidaretjänster samt ett vikariat till årsskiftet. Tillträde är 1 augusti eller enligt överenskommelse. Som anställd i Rörelse och hälsa omfattas du av gällande villkor och förmåner i Region Östergötland. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Välkommen till KompetensUtvecklingsInstitutet (KUI) – ett av Sveriges främsta utbildningsföretag inom yrkeshögskola, företagsutbildning och gymnasial vuxenutbildning, inom vård, omsorg, förskola, skola och fritidsverksamhet. Vi strävar efter att göra skillnad genom att leverera kompetens som påverkar individ, organisation, verksamhet och samhälle positivt. Som leverantör till över 250 kommuner och företag över hela landet, är vi stolta över att vara en kraftfull partner inom utbildning. Om du delar vår passion för att arbeta med människor, forma kompetens och skapa positiva förändringar, är du varmt välkommen att skicka in din ansökan till ett av Sveriges främsta utbildningsföretag! Utforska mer på kui.se . Nu söker vi en driven och engagerad utbildningsledare till våra yrkeshögskoleutbildningar. Som utbildningsledare hos oss arbetar du med utbildningar inom vård och omsorg inom Yrkeshögskolan. Vi erbjuder digI rollen som utbildningsledare erbjuds du en varierande tjänst där du bland annat är med och coachar våra studerande in i arbetslivet. Du kommer att ges möjligheter att arbeta med kreativa lösningar inom ett satt ramverk. Dagarna kantas av många sociala kontaktytor och nätverkande, både med kollegor, branschen och myndigheter. Vägleda framtidens medarbetare inom vård och omsorg samt barn och fritid Goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll Vi tror på dig och dina förmågor, och därför kommer du att kunna arbeta med stor frihet under ansvar. Om Tjänsten Utbildningsledning:Planering, schemaläggning, studeranderekrytering, följa processbeskrivningar och kvalitetsledningssystem, omvärldsbevakning, branschkontakter, ledningsgruppsarbete och LIA-anskaffning. Administrativa uppgifter:Betygsrapportering, sköta kontakten med myndigheter samt administrera i vår studerandeplattform. Vem söker vi?Vi söker dig som tillsammans med de ansvariga lärarna kan driva våra utbildningar framåt. Du är kunnig inom branschen, antingen genom arbetslivserfarenhet, studier eller eget intresse. Du arbetar självständigt och proaktivt i nära samarbete med övriga medarbetare. Du har gymnasieutbildning Du har mycket goda kunskaper inom IT och har lätt att lära dig nya system Du är en van skoladministratör Du är en van kommunikatör, både muntligt och skriftligt Du är driven, ansvarstagande, självgående och flexibel Du är utåtriktad, trivs med att tala inför folk och skapa nya kontakter Du har erfarenhet från yrkeshögskola Utbildningsledarutbildning Meriterande Erfarenhet av att arbeta som utbildningsledare inom Yrkeshögskola Hur vi rekryterarVi strävar efter mångfald vad gäller kön, ålder och kulturell bakgrund. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper som kreativitet, samarbetsförmåga och vilja att utveckla verksamheten. Övrig information Tillträdesdag 260801 eller efter överenskommelse Placeringsort Linköping Omfattning Heltid Anställningsform Tjänsten är en tillsvidareanställning med obligatorisk 6 månaders provanställning. Resor ingår i tjänsten ca 3 ggr/månad – övernattningar förekommer. Resorna är kopplade till att undervisning sker på annan ort samt möten inom organisationen. Sista ansökningsdag 260614 vi kallar löpande till intervju så skicka in din ansökan redan idag. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Kontaktperson Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att ta kontakt med Åse Axén på mailadress: [email protected] Vi tar inte emot ansökningar via epost. Vi erbjuder dig Alla som har en hel- eller deltidsanställning hos oss får tillgång till vår förmånswebb (Benify). Du kan också få oberoende pensionsrådgivning, utnyttja friskvårdsbidrag samt göra brutto- och nettolöneavdrag vid köp av utvalda produkter – allt direkt i förmånswebben. Förmånswebben är dessutom kopplat till ett personalkort som ger dig en mängd rabatter hos stora och välkända varumärken. Är du den vi söker? Välkommen att skicka in dina ansökningshandlingar innehållande CV och personligt brev där du motiverar varför du söker dig till och just denna tjänst. Vi är tacksamma att få din ansökan så snart som möjligt och återkommer med besked till dig så snart vi fattat ett beslut. Välkommen med din ansökan!

Vi söker nu en vårdadministratör till neurofysiologiska kliniken Universitetssjukhuset i Linköping. Du som söker kommer ingå i ett team av tre vårdadministratörer. Vårt erbjudande Vid neurofysiologiska kliniken, Sinnescentrum, Universitetssjukhuset i Linköping bedrivs elektrofysiologisk diagnostik rörande sjukdomar i perifera och centrala nervsystemet samt muskulaturen. Vi samarbetar främst med specialister inom neurologi, neurokirurgi och pediatrik. Vi har även samarbetsavtal med Örebro, Kalmar och Jönköpings län. På kliniken bedrivs forskningsprojekt tillsammans med Linköpings universitet. Kliniken har 37 medarbetare fördelade på olika yrkesprofessioner. Arbetsbeskrivning Vårdadministratörens arbetsuppgifter går delvis på rullande schema där vi delar på vissa arbetsuppgifter, samt att man till viss del har eget ansvarsområde. Vi har i stort sett ingen diktatskrivning, men många andra roliga arbetsuppgifter så som remisshantering, telefontid, boka patienter, fakturahantering, etcetera. Du har även nära samarbete med våra övriga yrkesgrupper på kliniken Om dig För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Vi söker dig som har formell utbildning som vårdadministratör. Då vi arbetar i journalsystemet Cosmic, PAF och Sectra är det meriterande om du har goda kunskaper i systemen samt goda kunskaper att uttrycka dig i det svenska språket såväl i tal som skrift. Utöver systemen behöver du vara flexibel. Flexibel hos oss handlar om att kunna anpassa sig efter rådande situation och ändra fokus vilket är avgörande då oförutsägbara händelser kan uppstå.  Vi arbetar nära varandra och behöver ha en god kommunikation för att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor, patienter och anhöriga. Stämmer detta in på dig och du vill bli en del av vårt lilla team ser vi med glädje fram emot din ansökan. Ansökan och anställning Vi arbetar med löpande urval så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Provanställning kan komma att tillämpas. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Företagsbeskrivning Securitas har en viktig roll i samhället och förvaltar ett av Sveriges viktigaste uppdrag - att skydda och hjälpa människor att känna sig trygga. Nu har du chansen att bli en del av Sveriges största säkerhetsföretag. Som landets största arbetsgivare i vår bransch kan vi erbjuda dig utvecklingsmöjligheter och variation som få andra företag kan. Vi strävar efter ett enhetligt ledarskap med balans mellan förväntningar och förutsättningar. Tillsammans hjälps vi åt att bygga högpresterande och engagerade team genom mångfald och inkludering. Som en nyckelperson hos oss har du möjligheten att skapa en balanserad och positiv kultur där medarbetarna får ta plats och coachas till att prestera på toppen av sin förmåga. Securitas Sverige krigsplacerar sin personal. Detta innebär i korthet att du som anställd kommer, i händelse av krig, ha kvar din anställning och arbetsledas av Securitas. Du tar hand om människors säkerhet – Securitas tar hand om dig. Om rollen Ta chansen att bli en del av Securitas Skydd! Vi söker nu engagerade medarbetare till vår skyddsvaktsverksamhet i Linköping – för heltidsanställning. Som skyddsvakt är din främsta uppgift att leverera trygghet ute hos våra kunder. Detta gör du exempelvis i en bevakningscentral eller vid en inpasseringskontroll. Som skyddsvakt har du gedigna befogenheter och jobbar ofta i nära samarbete med våra kunders personal med objekt som har avgörande betydelse för Sveriges säkerhet. Arbetet är självständigt och upplevs ofta som fritt, men med ett stort ansvar. Arbetsuppgifterna är högst varierande och som skyddsvakt kan du jobba både inom- och utomhus, natt eller dag. Arbetspassens längd skiljer sig åt, men förläggs ofta i 12-timmarspass. Då Securitas ingår i en verksamhet som är igång årets alla dagar är det vanligt med arbete varannan helg. Du kommer till exempel att: Hantera ärenden inom ditt uppdragsområde Säkerställa att inga obehöriga äger tillträde till objekten Bemanna stationära objekt vid behov Tjänsten passar dig som gillar att jobba med människor och hjälpa dem i deras vardag. Vill du bli en del av ett sammansvetsat gäng, är detta tjänsten för dig. Vi är trygghet. Vi är Securitas. Kravspecifikation Krav Godkända betyg i svenska och engelska från första året i gymnasiet Du behöver vara utbildad skyddsvakt, civil eller militärt med giltigt utbildningsbevis. B-körkort Meriterande om du har Väktarutbildning Om du har yrkeserfarenhet från säkerhetsbranschen eller Försvarsmakten Handhavande i skjutvapen (HAS) Som person tror vi att du är serviceinriktad, lugn och organiserad och kan hantera periodvis högt arbetstempo. Du är intresserad av teknik och har lätt för att förstå instruktioner. Vi ser att du som söker är en självständig person och litar på din egen förmåga, snabbt förstår problem och löser dessa på ett kreativt sätt. Du har ett systematiskt och noggrant tillvägagångssätt med ett öga för detaljer. Stor vikt kommer att läggas vid din personliga lämplighet för tjänsten. Att ta ansvar kommer naturligt för dig – du är helt enkelt en ärlig, hjälpsam och vaksam person som får människor omkring dig att känna sig trygga. Ytterligare information Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringsverktyg. Vi jobbar med löpande urval, så om du är intresserad av tjänsten – skicka din ansökan redan idag! Har du frågor kring rollen är du välkommen att höra av dig till kontaktperson: [email protected] Tjänsten är en heltidsanställning med tillträde enligt överenskommelse Vi tillämpar 6 månaders provanställning Vi arbetar med urvalstester. Vi kommunicerar i första hand via mail Sista ansökningsdag är 30/6. För anställning inom Securitas Sverige AB krävs det att du har godkända betyg från första året i gymnasiet i svenska och engelska samt blir godkänd av Länsstyrelsen för anställning i auktoriserat bevakningsföretag enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag (den ansökan görs av Securitas). Beroende på befattning kan även säkerhetsprövning enligt Säkerhetsskyddslag (2018:585) bli aktuell. För att utreda och bedöma om du uppfyller kraven för att bli godkänd enligt respektive författning sker en bakgrundskontroll. Bedömningen avser laglydnad, lämplighet, pålitlighet, lojalitet samt eventuella sårbarheter. Uppgifter som inhämtas kan ex. komma från dig själv, öppna källor eller myndigheter. Vi tillämpar en helhetsbedömning vid prövning av lämplighet för respektive befattning. Lön och anställningsförhållanden baseras på kollektivavtal mellan arbetsgivarorganisationen Säkerhetsföretagen och Svenska Transportarbetareförbundet. Mer info om Securitas som arbetsgivare och vår rekryteringsprocess hittar du på securitas.se

Vi söker Vi söker nu en erfaren och trygg socialsekreterare för ett spännande uppdrag inom vuxenmyndighet i Östergötlands län. Vi söker dig som: - Har minst 2 års erfarenhet av myndighetsutövning inom vuxenområdet - Är van att arbeta med bedömningar enligt SoL och LVM - Har erfarenhet av försörjningsstöd/ekonomiskt bistånd - Har arbetat inom socialpsykiatri - Har erfarenhet av mentorskap - Är trygg i arbete i Lifecare - Innehar B-körkort I rollen arbetar du självständigt med handläggning inom vuxenmyndighet och blir en viktig del av verksamheten. Vi söker dig som är strukturerad, ansvarstagande och säker i din professionella bedömning. Arbetsplats: Socialkontor i Östergötlands län Arbetstid: Måndag–torsdag 08:00–17:00 Fredag 08:00–16:00 - Möjlighet till distansarbete upp till två dagar/vecka efter överenskommelse. - Resor förekommer i tjänsten. Uppdragsperiod: Start: 28 maj 2026 (senast 1 juni 2026) Slutdatum: 15 september 2026 Är du intresserad eller känner någon som passar för uppdraget? Skicka gärna ett meddelande eller dela vidare i ditt nätverk! Vad erbjuder Medcura? Vi har ett brett utbud inom alla områden både hos privata aktörer och inom den offentliga sektorn. Medcura erbjuder både tim- och garantianställningar. Du kan välja bland både korta och längre uppdrag. Hos Medcura får du en egen konsultchef som känner dig och vet hur du vill arbeta och som kan din kompetens. Vi kan därför skräddarsy uppdrag för just dina behov. - Din egna konsultchef - Engagemang och förtroende för varandra - Valfrihet/önskeschema/flexibla tider - Du är helförsäkrad - Vi anordnar konsultträffar - Rekryteringsbonus - Konkurrenskraftiga löner - Vi erbjuder trygghet och kontinuitet - Vi erbjuder utvecklingsmöjligheter och omväxling - En arbetsplats där du väljer hur mycket du vill arbeta och på vilka orter - Vi följer kollektivavtal - Inskolning - Legitimerad vårdpersonal på kontoret som arbetar för dina önskemål - En vision om att arbeta utifrån 100% kvalité i alla upphandlingar Om Medcura Välkommen till Medcura – där dina möjligheter inom vårdsektorn är gränslösa. Vi erbjuder dig en värld av valmöjligheter, många privata kliniker där du kan utforska ett rikt utbud av uppdrag. Oavsett om du föredrar kortare pass eller söker längre engagemang, skräddarsyr vi din arbetsupplevelse för att matcha dina ambitioner och kompetenser perfekt. Kvalifikationer Som anställd i Medcura innebär det att du kan arbeta självständigt och är trygg i din yrkesroll. Du som söker denna tjänst ska vara glad, positiv och flexibel. För att passa i denna roll bör du även vara lösningsfokuserad och serviceminded samtidigt som du är lugn och stresstålig. För oss på Medcura är det viktigt att våra medarbetare har ett genuint intresse för våra kunders välbefinnande och alltid arbetar utifrån kundernas önskemål och beslut. Du ska gilla att ta ansvar och har förmåga att samarbeta. Viktiga egenskaper är att du har ett professionellt förhållningssätt och att du gillar flexibilitet. Du ska tillsammans med din arbetsgrupp alltid arbeta med stort patientfokus. Tillsättning Vi är entusiastiska över möjligheten att välkomna nya talanger till vårt team och är ivriga att lära känna just dig! Om du är nyfiken på att utforska en karriär som präglas av engagemang, kompetensutveckling och genuint intresse för patientvård, då har du hittat rätt. För mer spännande insikter om vår verksamhet och vad vi kan erbjuda dig, besök vår hemsida på www.medcura.se. Urvalsprocessen och intervjuerna är redan igång, och vi strävar efter att matcha de bästa kandidaterna med de rätta rollerna så snabbt som möjligt. Därför uppmuntrar vi dig att inte vänta – skicka in din ansökan idag för att säkra din plats i urvalsprocessen. Din potential ansökan är början på en spännande resa, och tillsättningen sker efter överenskommelse för att hitta det perfekta matchningen mellan dina ambitioner och våra möjligheter. "Genom att skicka in din ansökan samtycker du till att Medcura får spara dina uppgifter för rekryteringsändamål i upp till 24 månader. Du kan när som helst återkalla ditt samtycke eller begära att dina uppgifter raderas

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!   Vi söker nu en doktorand i medicinsk vetenskap med inriktning fysioterapi Dina arbetsuppgifter Som doktorand kommer du att arbeta inom ett forskningsprojekt som fokuserar på återhämtning och rehabilitering efter främre korsbandsskada. Projektet omfattar två större studier, varav den ena är en interventionsstudie med syfte att förbättra förutsättningarna för återhämtning och knäfunktion efter skada, medan den andra undersöker långsiktiga utfall upp till tio år efter främre korsbandsskada. Studierna har ett tvärvetenskapligt angreppssätt där biologiska, fysiska, psykologiska och sociala faktorer studeras med hjälp av flera datainsamlingsmetoder, såsom medicinska bilddiagnostiska tekniker (datortomografi, magnetkamera och röntgen), tester av muskelfunktion och fysisk kapacitet, patientrapporterade enkäter samt kvalitativa intervjuer. I rollen som doktorand kommer du att arbeta med och analysera befintliga data, samt planera och genomföra ny datainsamling och analys inom projektet, och därigenom bidra till kunskapsutveckling inom området. Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa, administrera eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid. Dina kvalifikationer Du har avlagt examen på avancerad nivå i Fysioterapi eller Biomedicin eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå med inriktning mot Idrottsmedicin eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Goda kunskaper i såväl engelska som svenska är ett krav. Du har relevant bakgrundskunskap och förståelse för effekter av skada och immobilisering samt dokumenterad erfarenhet av att testa funktion efter skada. Erfarenhet av att hantera och analysera experimentella data med hjälp av relevant mjukvara är meriterande. Forskningen innebär kontakter med patienter, vårdgivare och forskare både nationellt och internationellt, vilket kräver att du har god förmåga att kommunicera på både svenska och engelska i tal och skrift. Du arbetar strukturerat, är analytisk och har en stark drivkraft att utvecklas genom forskning. Förmåga att arbeta självständigt såväl som i samarbete med andra är central, och du förväntas bidra aktivt i en etablerad forskargrupp och en aktiv doktorandmiljö. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi välkomnar att du bifogar en avsiktsförklaring där du beskriver hur du tänker dig arbetet som doktorand, varför du är intresserad av forskning generellt, varför du vill bli doktorand samt ditt intresse för detta doktorandprojekt specifikt. Din arbetsplats Enheten för Fysioterapi, Avdelningen för prevention, rehabilitering och nära vård, Institutionen för hälsa, medicin och vård bedriver forskning samt grundutbildning och forskarutbildning inom medicinsk vetenskap. Om anställningen I samband med att du antas till forskarutbildningen handläggs din anställning som doktorand. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning https://liu.se/forskning/forskarutbildning Anställningen är på heltid, tidsbegränsad till fyra år heltid. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske. Tillträde snarast efter överenskommelse Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 10 juni 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/. Välkommen med din ansökan! Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!   För mer information om anställningen https://web103.reachmee.com/ext/I011/853/main?site=6&validator=c5f766a55eafbb016232008485a24b49&lang=SE?rmpage=job&rmjob=29235&rmlang=SE Dina arbetsuppgifter Ett mentorspass ska vara något annat än en extralektion. Mentorspasset ska ha fokus på arbete i grupp och att man arbetar med ett problem eller ett problemområde. Mentorn väljer själv ut och förbereder något centralt moment eller någon uppgift ur kursen som gruppen skall arbeta med. Det är viktigt att det inte är nytt för studenterna utan att de har haft både föreläsning och lektion samt själva har hunnit arbeta en del med det som tas upp på mentorspasset. https://studieinfo.liu.se/ kan du läsa mer om kurserna. https://liu.se/organisation/liu/mai/amanuens kan du läsa mer om att arbeta som amanuens vid MAI. Dina kvalifikationer För att kunna anställas som amanuens måste du vara antagen till högskoleutbildning på grundnivå eller avancerad nivå. Du ska ha ett bra betyg i den kurs du vill arbeta i. Goda betyg i övriga matematikkurser inom ditt program är meriterande. Erfarenhet av egen väl fungerande undervisning är meriterande. Det är meriterande om du är student vid LiU. Din arbetsplats Du kommer att arbeta på Avdelningen för analys och didaktik (ANDI), Matematiska institutionen (MAI). Matematik är av grundläggande betydelse för modern naturvetenskap och teknik men det är samtidigt ett eget vetenskapsområde. Forskning och utbildning vid institutionen omfattar ett brett spektrum av områden, från ren matematik och inomvetenskapligt genererade problemställningar till tillämpningar inom teknik, naturvetenskap, ekonomi och ämnesdidaktik. Vid ANDI bedrivs både inomvetenskaplig och tillämpad forskning inom olika grenar av analysen samt matematikdidaktik. Här kan du läsa mer om https://liu.se/organisation/liu/mai/andi och https://liu.se/organisation/liu/mai Om anställningen Som mentor i matematik ansvarar du för mentorspass där omfattningen är ett pass à 2*45 min per vecka. Totalt i kursen TATA65 och TATA67 är det 9 pass, i TATA3110 pass och i TATA16 och TATA24 14 pass. TATA65 startar direkt i nollperioden vecka 34, TATA16 och TATA24 börjar direkt i ht 1, TATA31 börjar omkring vecka 40 och TATA67 omkring vecka 41. Anställning som amanuens kan aldrig vara mer än 50 procent av en heltid. Anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Lön och förmåner Linköpings universitet tillämpar individuell lönesättning. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att söka denna anställning senast den 10 juni 2026.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.   Välkommen med din ansökan!   Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.