Vill du vara med och leda testarbetet vid ett av Karolinska Universitetssjukhusets viktigaste systeminföranden? Vi söker en erfaren och strukturerad testledare som vill bidra till ett framgångsrikt införande av Cosmic, vårt nya huvudjournalsystem. Du erbjuds En central roll i ett av sjukhusets viktigaste systeminföranden, där du får möjlighet att påverka och utveckla testarbetet. Möjlighet att arbeta i ett komplext och verksamhetsnära IT-projekt med stor betydelse för vårdens utveckling. Ett nära samarbete med både tekniska specialister, lokala testledare och verksamhetsrepresentanter. Möjlighet att bidra till långsiktigt hållbara arbetssätt, strukturer och verktyg för test och kvalitetssäkring. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Som testledare inom Projektkontor vårdens IT ansvarar du för att planera, strukturera och leda testarbetet i samband med införandet av Cosmic. Testområdet omfattar både regional konfiguration av journalsystemet, integrationer med kringliggande system och verksamhetens tester inför produktionssättning. Du ansvarar för att ta fram och förvalta en övergripande teststrategi och testplan samt leda och samordna testaktiviteter genom införandets olika faser. En viktig del av uppdraget är att skapa förutsättningar för effektiva och välkoordinerade verksamhetstester i nära samarbete med lokala testledare och verksamhetsrepresentanter. I rollen ingår bland annat att: Planera, leda och koordinera testaktiviteter genom införandets olika testfaser. Säkerställa att testfall, testdata, testmiljöer och övriga testförutsättningar finns på plats. Samordna tester av integrationer och informationsflöden mellan Cosmic och kringliggande system. Ansvara för hantering, prioritering och uppföljning av testresultat. Etablera och vidareutveckla arbetssätt, strukturer och verktyg för testarbetet. Arbetet sträcker sig från etablering och design till test, utbildning och produktionssättning (Go-Live). Även efter införandet förväntas fortsatt utveckling av systemet, vilket innebär möjligheter att bidra till det långsiktiga förbättringsarbetet. Vi söker dig som Är strukturerad och har förmåga att skapa ordning och framdrift i komplexa sammanhang. Är drivande och tar initiativ för att föra arbetet framåt. Har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta tillsammans med både tekniska specialister och verksamhetsrepresentanter. Är kommunikativ och tydlig i din dialog med olika intressenter. Är trygg i att leda och samordna arbete med många intressenter och beroenden. Är noggrann i din uppföljning och har förmåga att identifiera risker, prioritera och driva frågor till beslut. Kvalifikationer Krav: Universitets- eller högskoleutbildning inom relevant område, alternativt motsvarande kompetens förvärvad genom lång och relevant yrkeserfarenhet som testledare. Omfattande erfarenhet av testarbete inom större IT-projekt och systeminföranden. Mycket god kunskap om komplexa IT-miljöer och systemintegrationer, gärna inom hälso- och sjukvård. Erfarenhet av att leda, planera och samordna testarbete. Meriterande: Erfarenhet av testarbete i journalsystemet Cosmic. Erfarenhet av införande och utveckling av journalsystem inom regional hälso- och sjukvård. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Du kan läsa mer om vårt uppdrag inom vård, forskning och utbildning här. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på karolinska.se och följ oss på sociala medier!

Sales Account Manager till skattekonsultbolag i centrala Stockholm Har du cirka ett års erfarenhet av B2B eller B2C-försäljning och vill ta nästa steg i en roll där du får ta stort eget ansvar, utvecklas som säljare och göra affärer med beslutsfattare inom skatte-och bidragsfrågor? Vi söker nu en Sales Account Manager till ett snabbväxande svenskt konsultbolag som hjälper små och medelstora företag att identifiera och tillvarata ekonomiska möjligheter genom bland annat skatteincitament, finansiering och olika typer av stödprogram. Bolaget befinner sig i en stark expansionsfas och söker dig som vill vara med från ett tidigt skede och växa tillsammans med verksamheten. Om rollen Som Sales Account Manager får du en central roll i bolagets fortsatta tillväxt. Du arbetar med kvalificerade leads och ansvarar för att driva affären framåt, från den första kontakten till ett signerat avtal. Du kommer framför allt att ha kontakt med ägare, VD och andra beslutsfattare inom små och medelstora företag. Rollen kombinerar relationsbyggande försäljning med affärsmässig rådgivning, där din uppgift är att förstå kundens situation och tydligt visa vilket värde bolagets lösningar kan skapa. Det här är en roll för dig som redan har fått en första erfarenhet av B2B-försäljning och nu vill ta mer ansvar, utvecklas snabbare och bygga en stark grund för din fortsatta säljkarriär. Du får arbeta i en miljö med högt tempo, korta beslutsvägar och tydliga mål samtidigt som du får stöd, utbildning och coachning för att utvecklas. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Arbeta med kvalificerade leads och identifiera nya affärsmöjligheter Ta första kontakt och boka in samtal med potentiella kunder Genomföra behovsanalyser och affärsmässiga presentationer Bygga relationer med VD, ägare och andra beslutsfattare Driva hela säljprocessen från första kontakt till signerat avtal Följa upp affärer och utveckla långsiktiga kundrelationer Arbeta strukturerat mot tydliga försäljningsmål Samarbeta nära kollegor inom försäljning och marknad Din profil Vi tror att du har cirka ett års erfarenhet av B2B och eller B2C-försäljning och känner dig redo att ta nästa steg. Det viktigaste är inte att du kan allt från dag ett utan att du har rätt driv, inställning och vilja att utvecklas. För att lyckas i rollen tror vi att du: Har eftergymnasial utbildning mot ekonomi eller motsvarande Trivs med att ta kontakt med nya människor och skapa förtroende Är kommunikativ och trygg i dialogen med beslutsfattare Har ett affärsmässigt tänk och motiveras av att skapa resultat Är nyfiken, driven och vill fortsätta utvecklas inom försäljning Arbetar strukturerat och tar ansvar för dina egna processer Talar och skriver svenska och engelska obehindrat Vad erbjuds du? Här får du möjlighet att komma in i ett bolag med starka tillväxtambitioner och stora möjligheter att påverka din egen utveckling. Du erbjuds bland annat: Fast lön med en attraktiv och prestationsbaserad provisionsmodell Gedigen onboarding och kontinuerlig säljutbildning Löpande coachning och stöd från erfarna kollegor Tydliga utvecklingsmöjligheter inom försäljning Möjlighet till hybridarbete efter introduktionsperioden Modernt kontor i centrala Stockholm (Kungsholmen) Kort väg från idé till beslut och stort eget ansvar Friskvårdsbidrag, sociala aktiviteter och gemensamma konferenser Konkurrenskraftiga anställningsvillkor Nästa steg i din säljkarriär? Om du har byggt din första erfarenhet inom B2B-försäljning och känner att det är dags att ta mer ansvar, utvecklas snabbare och bli ännu vassare på affärer, kan det här vara rätt nästa steg för dig. I denna rekrytering samarbetar bolaget med HEEX. Urval och intervjuer sker löpande, så skicka gärna in din ansökan redan idag. Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Alexander Magnusson på HEEX [email protected]. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

. Tycker du också att livet är roligare när det rör på sig?   Hos oss på Stadium jobbar lagspelare som brinner för försäljning, sport och sportmode. Energi, mod och laganda är några av de grundstenar som gjort att det lilla familjeföretaget från Norrköping blivit en av Nordens största sportkedjor. Men vi stannar inte där. Genom innovation och enkelhet fortsätter vi att utvecklas med nya koncept, fler produkter och varumärken på marknaden. Tävlingsandan och passionen genomsyrar allt vi gör och vår mission är att inspirera och ge fler människor möjlighet till ett aktivt liv. Join the movement. Stadium befinner sig i en spännande fas. Vi har genomfört en av de största förändringarna i bolagets historia och kommer nu ut på andra sidan med en tydlig ambition framåt. Nu söker vi dig som vill vara med och utveckla vår företagsförsäljning och våra kommersiella relationer – med idrotten, nätverket och affären i centrum. RollenDet här är inte en traditionell KAM-roll. Vi söker en relationsdriven affärsmänniska som trivs ute bland människor, ser möjligheter och vet hur man förvandlar ett bra möte till en konkret affär. Stadium har redan ett stort nätverk inom svensk idrott, med starka relationer och samarbeten med de stora föreningarna och förbund. Men här finns en outnyttjad potential, din uppgift blir att tillsammans med organisationen hitta den. Det kan handla om att utveckla befintliga relationer och avtal till nya affärer eller att identifiera företag som finns runt klubbar, cuper, tävlingar och partnernätverk. Vi har redan många starka samarbeten, men vi har också avtal och relationer som kan utvecklas betydligt mer. I vissa fall löper avtalen över flera år, vilket gör att det finns gott om möjligheter att skapa mer värde under avtalsperioden – både för Stadium och våra partners. På sikt är målet att bygga upp ett starkt och växande B2B-erbjudande. Du ska vara ute. Synas. Nätverka. Lyssna. Förstå affären. Och göra affär av relationerna. Din profilVi tror att du har erfarenhet av försäljning, business development, KAM, sponsring, sports marketing eller liknande. Men din titel är underordnad vem du är och hur du fungerar. Högst troligt arbetar du idag med försäljning. Förmodligen har du ett stort nätverk genom BNI eller andra affärsnätverk. Kanske kommer du från leverantörsledet, sports marketing eller föreningslivet. Kanske har du själv en bakgrund inom elitidrotten. Oavsett bakgrund behöver du ha: ett tydligt affärstänk stark social och kommunikativ förmåga lätt för att skapa förtroende och bygga relationer förmåga att se kommersiella möjligheter där andra ser ett vanligt möte driv och självständighet förmåga att föra dig tryggt i alla typer av affärs- och idrottssammanhang. Du är en person som människor tycker om att göra affärer med. Att tjänsten innebär en hel del resande och varierade arbetstider ser du som en självklarhet. Partnerträffar, matcher, tävlingar och andra event sker inte sällan på kvällar och helger. Vad får du?Det här är en möjlighet att komma in i en roll där du får vara med och bygga upp en affär från grunden. Du får marknadens starkaste varumärke i ryggen, ett etablerat nätverk att utgå från och många befintliga relationer att utveckla. Samtidigt finns det stor frihet att hitta nya vägar, nya kunder och nya affärer. Vi erbjuder: en nyckelroll i Stadiums fortsatta B2B-satsning möjlighet att arbeta nära många nyckelfunktioner inom Stadium ett stort befintligt nätverk inom svensk idrott en tydlig onboarding och nära stöd från organisationen möjlighet att utgå från Stockholm eller Norrköping konkurrenskraftig lön och andra förmåner Du rapporterar till Head of Team Sales, Stadium Group. Det här kan bli riktigt roligtVi letar efter en person som tycker att det är roligt att träffa människor, bygga relationer, resa, gå på matcher och event, som ser ett partnernätverk och tänker att det finns mycket mer att göra – och du älskar att göra affärer. Är det dig vi pratar om? Då ser vi fram emot att lösa din ansökan! Kontakt och ansökanInfinity HR är framgångsrika i rekrytering av spetskvalitet till kulturstarka bolag och vår självklara partner i denna rekrytering. För mer info om tjänsten eller urvalsprocessen, vänligen kontakta:  Emil Nilsson på telefon, 070-5591192Mårten Näsvall på e-mail; [email protected] Välkommen att söka tjänsten genom att använda ansökningsformuläret nedan.

Branschens hållbarhetsfrågor i centrum hos Svenskt Vatten Om Svenskt Vatten Svenskt Vatten är branschorganisationen för landets viktigaste livsmedelsproducenter och miljövårdsföretag – VA-organisationerna. Svenskt Vattens vision är att Sverige ska ha rent dricksvatten, friska sjöar och hav. Vi företräder och driver våra medlemmars intressen i nationella och internationella sammanhang. VA-branschen är under ett utmanande förändringstryck och står inför den största strukturomvandlingen sedan 70-talet. Förändringsfönstret står öppet och branschen har chans att på allvar bidra till en hållbar samhällsutveckling samtidigt som nya miljökrav, klimatanpassning och civila beredskapsbehov utmanar branschen. Branschen är en del av ett stort kretslopp av resurser som fosfor, kväve, slam, biogas och värme. Cirkulär ekonomi är också en aktuell fråga på EU-nivå. Klimateffekter är till stor del en vattenfråga där sommarens vattenbrist i stora delar av Sverige visat på det som kan bli det nya normala. Forskningen inom området är aktiv och lösningsorienterad. Ditt sammanhang på Svenskt Vatten Vi vill vara en stark aktör för en hållbar samhällsutveckling och en pådrivare för hållbart nyttjande av vattenresurser. Våra huvudsakliga arbetsområden är policyutveckling, kompetensutveckling, medlemsstöd, branschstandarder samt att främja forskning och innovation. Förändringar i omvärlden är en stark faktor och forskning, nätverkande, media och politiska utspel utgör naturliga inslag i vår vardag. Det ställer krav på såväl operativt, taktiskt och strategiskt agerande. Samverkan med andra intressenter och våra medlemmar är viktiga ingredienser. Du kommer att tillhöra Vattentjänstenheten som består av erfarna personer med stark motor inom sina sakområden: dricksvatten- och avloppsfrågor, ledningsnät, juridik, miljö, teknik, forskning, klimatanpassning, civil beredskap, påverkansarbete och policyutveckling. Rollen I de huvudsakliga arbetsområdena ligger att: · Arbeta med branschens avlopps- och hålbarhetsfrågor tillsammans med andra ansvariga i kansliet · Ansvara för frågor kring cirkulär ekonomi, återvinning och återföring av resurser från avloppsverksamheten som bland annat fosfor, kväve, slam, renat avloppsvatten och biogas. · Ansvara för uppströmsarbetet inom Svenskt Vatten, t.ex. certifieringssystemet Revaq. · Ha löpande externa kontakter med bland annat myndigheter, medlemmar, regeringskansli och intressenter. · Arbeta med branschens forskningsprogram (SVU) tillsammans med andra på kansliet. Övriga arbetsområden där du medverkar eller har delansvar: · Följa arbetet i forskningsklustren och Water Wise Societies. · Ansvara för branschinitiativet klimatneutral VA. · Samordnare av dagvattenfrågor och stötta i arbetet med vattenförvaltningen. · Delta i arbetet med att uppdatera och utveckla publikationer inom ansvarsområdet. · Stötta i arbetet med kommittéer och ansvar för nätverk inom området. · Bidra i utvecklingen av utbildningar och konferenser inom ansvarsområdet. Din bakgrund Du är ingenjör, agronom eller har motsvarande högskoleutbildning. Idag arbetar du inom medlemsorganisation, kommun, myndighet, Regeringskansliet eller intresseorganisation inom ansvarsområdet. Du är van att arbeta med olika kompetenser och att anpassa budskap efter mottagarnas förutsättningar. Du har minst 10 års yrkeserfarenhet inom hållbarhet, cirkulär ekonomi eller uppströmsarbete. Arbete med EU-frågor är meriterande och samma gäller erfarenhet av FoI-frågor. Du kan tala och skriva på engelska utan större ansträngning. Vem är du / Dina egenskaper Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du kommunikativ, strukturerad och handlingskraftig. Du har ett prestigelöst och avväpnande förhållningssätt som skapar trygghet för din omgivning. Du är bra på att lyssna in andra människor och att få ihop en gemensam linje som alla kan stå bakom. Du har en pedagogisk ådra och tycker om att förmedla kunskap. Du är också snäll, äkta och tydlig. På Svenskt Vatten värderar vi särskilt glädje, mod och tillit. Tjänsten och ansökan Vårt trevliga kontor i Alvik är arbetsställe men vi tillåter att du arbetar hemifrån 2 dagar per vecka. Resor i Sverige och inom EU ingår i tjänsten. Läs gärna mer om oss på www.svensktvatten.se Sista ansökningsdatum torsdagen den 23 oktober 2026. Ansökan ges in per mejl till [email protected] med kopia till [email protected] Kontakt: Henrik Wingfors, enhetschef Vattentjänstenheten, tfn 08-506 002 26

Join a rapidly growing leader in accounting, payroll, and tax services. Be part of a dynamic team driving efficiency and user satisfaction in a collaborative environment where exceptional service and personal connection are at the heart of everything we do. About the role On behalf of our client, we are seeking a service dedicated, Danish-speaking Customer Support Agent who thrives on direct client interaction. In this role, you will work with technical and functional support at a fast growing company within accounting, payroll, and tax. You will serve as a key point of contact for users of the company’s proprietary business system. The position involves handling incoming cases via phone and email, with a strong focus on phone interaction, troubleshooting, and guiding users through issues with warmth, patience, and clarity. We are looking for someone who can start immediately. The assignment will initially last six months, with strong opportunities for both extension and permanent employment. You will be based at the modern office in central Stockholm,. With the possibility to work from home two days per week. You are offered An assignment at a leading company within the accounting industry A close-knit team with a welcoming and inclusive culture, as well as an engaged Group Manager Opportunities for skills development in customer service case management with a focus on IT and finance A dedicated Consultant Manager from Academic Work who will support and coach you in your continued career Work tasks As a Danish-speaking Customer Support Agent, you will support customers and internal users in Denmark through: Handling incoming support cases via phone and email, prioritizing personal connection and high-quality service on every case Acting as the first point of contact for customer users and internal employees when troubleshooting technical issues in Aspia’s business system and its integrated subsystems Maintaining collaboration with Second Line support and other cross-functional teams Contributing to the development of processes and routines We are looking for Has fluent proficiency in Danish, both spoken and written Has very good proficiency in English, both spoken and written Has previous experience in customer support Is comfortable, confident, and genuinely enjoys talking on the phone Has good system and computer skills It is meritorious if you have Background in economics and/or interest in IT Experience with accounting and/or business systems To succeed in the role, your personal skills are: Service-oriented approach Solution- and quality-focused mindset Strong communication skills Responsible and driven work ethic Our recruitment process This recruitment process is handled by Academic Work and it is our client’s wish that all questions regarding the position is directed to Academic Work. Our selection process is continuous and the advert may close before the recruitment process is completed if we have moved forward to the next phase. The process includes two tests: one personality test and one cognitive test. The tests are tools to find the right talent for the right position, to enable equality, diversity, and a fair process.

Säljande Säkerhetsrådgivare i StockholmVill du tjäna riktigt bra pengar, utvecklas som person och arbeta i ett vinnande team? Svenska Trygghetslösningar AB växer och söker nu drivna Säljande Säkerhetsrådgivare till Stockholm. Du behöver inte ha tidigare erfarenhet av försäljning. Vi söker dig med rätt inställning, ambition och vilja att lyckas. Resten lär vi dig. Hos oss får du möjligheten att bygga en karriär där din egen insats avgör hur långt du kan nå. Du blir en del av ett engagerat team som stöttar, inspirerar och firar framgångar tillsammans. Därför väljer våra medarbetare oss 💰 Genomsnittlig inkomst på cirka 60 000 kr per månad 🚀 Generös provisionsmodell utan lönetak 🌴 Exklusiva resetävlingar två gånger per år till destinationer som Dubai, Marbella och Miami 🚗 Möjlighet till förmånsbil (BMW) och bränslekort vid uppnådda mål 🎓 Säljutbildning genom vårt beprövade 5-stegsprogram 📈 Tydliga karriärvägar och goda möjligheter att avancera inom företaget 🤝 Personlig coachning och stöd hela vägen ⚖️ Heltid måndag–fredag Om rollen Som Säljande Säkerhetsrådgivare träffar du privatpersoner genom hembesök i Stockholm med omnejd. Du hjälper kunderna att skapa en tryggare vardag genom moderna säkerhetslösningar inom larm, kameraövervakning och inbrottsskydd. Du ansvarar för hela kundresan, från första mötet till färdig affär. Samtidigt får du kontinuerlig utbildning, coachning och verktygen du behöver för att lyckas. Du säljer produkter som gör verklig skillnad för människor och deras trygghet. Vem är du? Vi tror att du: ✔ Talar och skriver flytande svenska ✔ Har ett rent belastningsregister ✔ Är social, målmedveten och gillar att träffa nya människor ✔ Trivs med att utmana dig själv och vill utvecklas både personligt och ekonomiskt Om Svenska Trygghetslösningar Svenska Trygghetslösningar AB är ett snabbväxande företag inom säkerhetsbranschen. Vår framgång bygger på att vi investerar i våra medarbetare och skapar en kultur där utveckling, gemenskap och prestation går hand i hand. 📩 Ansök idag Vi rekryterar löpande. Tror du att rollen passar dig? Skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig. Har du frågor kan du kontakta oss på: [email protected] eller [email protected]

Nu växer vi på iSales och söker fler drivna personer till våra säljteam på Kungsholmen i Stockholm. Hos oss behöver du inte ha flera års erfarenhet eller ett perfekt CV, ingen tidigare erfarenhet krävs. Vi letar framför allt efter dig som har energi, rätt inställning och vill utvecklas. Du får utbildning från start, löpande coachning och chansen att bygga en karriär inom försäljning, samtidigt som du arbetar tillsammans med ett socialt och ambitiöst team. Det här får du hos oss: Garantilön - hög provision utan lönetak Våra säljare har vanligtvis en total månadslön på ca 38 000–65 000kr Utbildning och coachning från första dagen Tydlig karriärväg med möjlighet att avancera till Team Leader eller Sales Coach Tävlingar, bonusar och attraktiva priser AW, teambuilding och företagsevent Moderna och nyrenoverade lokaler på Kungsholmen Tjänstepension och sjukförsäkring Du kommer bland annat att: Kontakta och prata med kunder Förstå kundens behov och rekommendera rätt lösning Arbeta mot tydliga individuella och gemensamma mål Utveckla din kommunikation och försäljning tillsammans med våra coacher och ledare Vi tror att du passar hos oss om du: Är social och tycker om att prata med människor Har energi och en positiv inställning Är tävlingsinriktad och motiveras av att nå mål Vill utvecklas både professionellt och personligt Är ansvarstagande och kommer till jobbet med rätt inställning Talar svenska obehindrat Är bosatt i Stockholm med omnejd Din första tid på iSales Du får en tydlig onboarding och utbildning inom försäljning, våra samarbetspartners och de system du kommer att arbeta i. Därefter får du kontinuerlig coachning och stöd från erfarna team ledare. Vi tror på ett närvarande ledarskap, kontinuerlig uppföljning och att människor presterar bäst när de både utvecklas och trivs på jobbet. Om iSales iSales har arbetat med försäljning och kundkommunikation i över 20 år och samarbetar med några av Sveriges största aktörer. Hos oss står utveckling, prestation och gemenskap i centrum. Vi vill skapa en arbetsplats där du kan komma in utan lång erfarenhet, bli riktigt bra på försäljning och få möjlighet att växa vidare inom företaget. Plats: Kungsholmen, Stockholm – cirka 3 minuters promenad från Stadshagens tunnelbana Arbetstider: Heltid måndag–torsdag 09:30–18:00, fredag 09:30–17:00 Start: Enligt överenskommelse Redo för nästa steg? Skicka in din ansökan redan idag. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsterna kan tillsättas innan sista ansökningsdag

Bli en del av vårt team som Tender Engineer! Vi söker en Tender Engineer till vårt dynamiska internationella Tendering-team som stöttar våra sälj- och operativa team inom Global Services. I rollen arbetar du med att ta fram anbud för utvalda projektmöjligheter och säkerställer att erbjudandet i våra anbud möter kundens krav och speglar Schneider Electrics erbjudande. Du samarbetar med kollegor inom olika tekniska och kommersiella funktioner, projektledare och interna intressenter för att leverera kvalitativa och kundanpassade anbud. Din placeringsort är Stockholm, Göteborg eller Lund. Som en del av vårt nordiska Tendering-team arbetar du tillsammans med fyra Tender Engineers och en chef med ansvar för Norden och Baltikum. Du blir den svensktalande medlemmen med särskilt ansvar för svenska anbud och relaterad kommunikation, samtidigt som du bidrar till affärsmöjligheter i hela regionen. Vad kommer du att arbeta med? Analysera kundförfrågningar och krav samt ta fram tekniskt kommersiella anbud, inklusive kostnadsberäkningar, prissättning och bedömning av kommersiella risker. Säkerställa att anbuden är i linje med Schneider Electrics erbjudande och kundernas förväntningar. Bidra till att utforma anbudsdokumentation som tydligt lyfter fram värdet i Schneider Electrics erbjudande. Arbeta enligt etablerade processer för anbudsgenomgång och kvalitetsgranskning. Samarbeta nära säljorganisationen, projektledare och tekniska experter genom hela anbudsprocessen. Vi tror att du har Bakgrund inom elkraft, eldistribution, automation eller teknisk försäljning genom utbildning och/eller erfarenhet. Erfarenhet av anbudsarbete är meriterande. Erfarenhet från projektleveranser eller kommersiella roller är också värdefull. Förmåga att förstå kundens behov och samtidigt ta hänsyn till affärsmässiga mål. God samarbetsförmåga och stark kommunikativ förmåga. Flytande svenska och engelska i tal och skrift. Rollen passar dig med bakgrund inom elkraft, eldistribution, automation eller teknisk försäljning. Även du som har en teknikerbakgrund och vill ta nästa steg mot anbuds- eller projektrelaterade roller kan vara rätt person för tjänsten. Erfarenhet av anbudsarbete är meriterande men inget krav. Erfarenhet från projektleveranser eller kommersiella roller är också mycket relevant. Vi erbjuder En möjlighet att arbeta i ett ledande internationellt företag med starkt fokus på hållbarhet, innovation och digitalisering. Ett nära samarbete med kollegor och kunder i hela Norden och Baltikum. Möjlighet att utvecklas inom anbudsarbete, projektverksamhet och tekniska lösningar. Flexibla arbetssätt och en inkluderande kultur där samarbete och kunskapsdelning står i fokus. At Schneider, we believe that every employee is a talent who deserves equal opportunities. This means you matter. Every individual needs to feel valued, supported, and treated fairly to do their best work. Our Total Rewards is our way of saying: “We see you. We value you”. It’s more than just pay and benefits – it’s a meaningful investment in you. It is designed for you to perform, grow, feel safe, and elevate your potential to shine as an impact maker. Schneider Electric is there when it matters most to you Our Total Rewards package outlines all the benefits and support you’ll enjoy as part of the Schneider Electric team: Care for Yourself and Your Family. We ensure you feel secure with benefits that help you and your family thrive: important insurances, paid leave, parental and care leave, wellness contribution, flexible working options, employee counseling and a Benefits Portal with various deals and discounts. Invest and Plan Your Future. We help you plan and invest for the future with competitive pay and programs: your base salary, bonus programs, opportunities to own company shares, discounts on company products, referral bonus, pension plans and a digital pension advisory tool. Grow Your Skills and Career. We commit to helping you grow with ongoing performance and development conversations, global career opportunities, access to our Schneider Career Hub for new positions, projects, and mentors, and learning platforms to equip you with the skills for today and tomorrow. Team Up in the Workplace. We encourage teaming up through smart ways to collaborate, employee associations, celebrating contributions via a recognition portal, sharing your voice in our engagement survey, and fostering an inclusive, caring workplace. Support Your Community. We make a difference in your community with volunteer leave, programs through Schneider Electric Foundation, and initiatives that support education. Looking to make an IMPACT with your career? When you are thinking about joining a new team, culture matters. At Schneider Electric, our values and behaviors are the foundation for creating a great culture to support business success. We believe that our  IMPACT values – Inclusion, Mastery, Purpose, Action, Curiosity, Teamwork – starts with us. IMPACT is also your invitation to join Schneider Electric where you can contribute to turning sustainability ambition into actions, no matter what role you play. It is a call to connect your career with the ambition of achieving a more resilient, efficient, and sustainable world. We are looking for IMPACT Makers; exceptional people who turn sustainability ambitions into actions at the intersection of automation, electrification, and digitization. We celebrate IMPACT Makers and believe everyone has the potential to be one. Become an IMPACT Maker with Schneider Electric – apply today! €40 billion global revenue +9% organic growth 150 000+ employees in 100+ countries You must submit an online application to be considered for any position with us. This position will be posted until filled. Schneider Electric aspires to be the most inclusive and caring company in the world, by providing equitable opportunities to ev

Vi söker en erfaren Business Analyst till ett omfattande förändrings- och digitaliseringsinitiativ inom försäkringssektorn. Uppdraget är en del av ett strategiskt program med målet att utveckla och effektivisera skadehanteringen genom modern teknik, förbättrade processer och nya arbetssätt. Du får en central roll i arbetet med att skapa effektiva och hållbara lösningar som möter verksamhetens behov. Du arbetar i gränslandet mellan verksamhet och IT och bidrar till att säkerställa att krav, processer och tekniska lösningar samverkar på bästa sätt. Arbetsuppgifter Som Business Analyst arbetar du med att kartlägga, analysera och konkretisera verksamhetens behov inför införandet av en ny systemlösning för skadehantering. Du samarbetar nära produktägare, verksamhetsspecialister och utvecklingsteam för att säkerställa att rätt funktionalitet utvecklas och implementeras. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter omfattar att: Kartlägga, analysera och dokumentera verksamhetsprocesser och affärsregler. Samla in, strukturera och formulera tydliga, prioriterade och testbara krav. Hantera förändringar i kravbilden och bidra till utformningen av lösningar. Medverka vid konfigurering och anpassning av den nya systemlösningen. Utforma, granska och kvalitetssäkra testfall. Planera, genomföra och facilitera workshops med verksamheten och andra intressenter. Säkerställa en gemensam förståelse för behov, krav och lösningar mellan verksamhet och IT. Du arbetar i nära samverkan med programmets produktägare och ansvariga Business Analysts. Skallkrav Vi söker dig som har: Erfarenhet av verksamhetsanalys och kravarbete i större, komplexa IT-implementeringar. God kunskap om försäkringsverksamhet och processer kopplade till skadehantering. Förmåga att analysera och strukturera omfattande information samt omvandla verksamhetsbehov till konkreta och tydliga krav. God kommunikativ förmåga och erfarenhet av att leda workshops och skapa samsyn mellan olika intressenter. God digital kompetens och vana av att arbeta med Microsofts verktyg. Förmåga att kommunicera på engelska i professionella sammanhang vid behov. Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är analytisk, noggrann och strukturerad med en god förmåga att se både helheten och detaljerna. Du är kommunikativ och samarbetsorienterad och har lätt för att skapa förtroende och bygga relationer mellan olika funktioner. Du är van att hantera komplexa frågeställningar, driva arbetet framåt och skapa tydlighet även när förutsättningarna förändras. Vi värdesätter ett lösningsorienterat förhållningssätt, ett genuint intresse för verksamhetsutveckling och en vilja att bidra till framgångsrika digitala förändringsinitiativ. Om möjligheten Det här är ett spännande konsultuppdrag för dig som vill vara med och påverka utvecklingen av framtidens skadehantering. Du får möjlighet att bidra med din kompetens i ett större transformationsprogram där verksamhetsförståelse, kravhantering och digital utveckling står i centrum Tillträde och ansökan: Startdatum: Omgående Slutdatum: cirka 6 månader. Möjlighet till förlängning Omfattning: 100% Hybridarbete: Ja Ort: Stockholm Urval och intervjuer sker löpande! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering. #INDM

Vill du leda, utveckla och skapa resultat tillsammans med ett engagerat team? Nu söker vi en driven och inspirerande Area Manager som vill vara med och påverka både medarbetarnas utveckling och företagets fortsatta tillväxt. I rollen får du kombinera operativt ledarskap med kundfokus och affärsutveckling i en dynamisk och händelserik vardag. Som Area Manager ansvarar du för ditt geografiska område och leder ett team där service, kvalitet och kundnöjdhet står i centrum. Du får en nyckelroll i att skapa långsiktiga kundrelationer, säkerställa hög leveranskvalitet och utveckla både verksamheten och dina medarbetare. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Leda, coacha och utveckla ditt team mot gemensamma mål Säkerställa hög kundnöjdhet genom professionell och lösningsorienterad service Bygga och utveckla långsiktiga kundrelationer Hantera kundärenden, avtal och den dagliga kunddialogen Planera, boka och koordinera uppdrag samt resurser Ansvara för bemanning och schemaläggning Rekrytera, introducera och kompetensutveckla medarbetare Arbeta med kvalitetssäkring och uppstart av nya kunder Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare som motiveras av att få människor att växa och lyckas tillsammans. Du har erfarenhet av att leda team, gärna inom service, kundservice, bemanning eller liknande verksamhet. För att trivas i rollen tror vi att du: Är strukturerad och har god planeringsförmåga Trivs med att arbeta i ett högt tempo och hantera flera kontaktytor samtidigt Har ett starkt kund- och kvalitetsfokus Är lösningsorienterad, flexibel och van att fatta beslut Motiveras av att skapa resultat genom andra Tidigare erfarenhet av personalansvar, bemanning eller schemaläggning är meriterande. Vad erbjuder vi? Här får du möjlighet att ta stort ansvar och utvecklas i en organisation där engagemang, samarbete och människor står i fokus. Vi erbjuder: Start omgående Vikariat på 6 månader med chans till förlängning Månadslön: 32 000 kr Kollektivavtal och trygga anställningsvillkor Ansvarsförsäkring, sjukförsäkring och tjänstepension Friskvårdsbidrag Goda karriär- och utvecklingsmöjligheter inom bolaget Ett internationellt arbetsklimat med kollegor från hela världen En varierad och utvecklande roll där ingen dag är den andra lik Låter det som nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan redan idag!