Om företaget Vår kund sitter i Täby och är ledande aktör inom flödes- och värmeteknik. De arbetar bland annat med pumpar och pannor till industrier och vattenverk. De arbetar med specialbeställda lösningar, montering, service och underhåll. Utöver produkter tillhandahåller de även teknisk support och service till kunder inom industri, infrastruktur och energisektorn. Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som vill arbeta som resande servicetekniker där du arbetar ute hos kunder runt om i hela Sverige. Du kommer också att arbeta på företagets verkstad i Täby när du inte har inbokade jobb hos kund. Ute på fältet utför du varierande arbeten med motorer till pumpar, det kommer förekomma både stora och små reparationer av pumpar och pannor. Företaget tillhandahåller pumpar från ett 20-tal ledande tillverkare runt om i världen till den svenska marknaden. Vi söker dig som är flexibel och har möjlighet att resa i tjänsten. Arbetstiden är måndag till fredag 7-16, traktamente ingår samt övertidsersättning vid resor. Du kommer få egen bil för resor i Sverige.  Din profil För att lyckas i rollen måste du ha arbetat som fordonstekniker, vi söker dig som gått fordonstekniskt på gymnasiet eller motsvarande samt att du har ett stort intresse för mekanik. Vi söker dig som bor i närheten av verksamheten i Täby, detta för att effektivisera vid akuta ärenden ute hos kund.  Som person är du är en självgående och social person som trivs med att vara ansiktet utåt mot kund. Självklart är du en lagspelare som tillsammans med kollegorna vill utveckla serviceverksamhet och aktivt bidra med idéer och lösningar på såväl tekniska som administrativa frågor inom området. Svenska och engelska i tal och skrift är ett krav samt B-körkort.  Är du intresserad? Välkommen in med din ansökan redan idag, urval sker löpande. Vid frågor, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Joel Claeson. Om 2Complete 2Complete är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag som arbetar med personligt engagemang samt en passion för arbete och personal. Vår auktorisation i Kompetensföretagen ger oss i sin tur medlemskap i Almega och Svenskt Näringsliv. Det är för oss av yttersta vikt att de personliga förutsättningarna stämmer överens mellan kund och kandidat, likväl som kompetensen. För att uppnå detta vill vi som arbetar på 2Complete skapa en så nära och personlig relation med kunder och kandidater som möjligt. Ett arbete efter dessa riktlinjer skapar förtroende och trygghet, värden som är självklara för en lyckad rekryteringsprocess. Vi rekryterar och bemannar under tjänstemannaavtalet såväl som arbetaravtalet, allt från juniora tjänster till chefer och specialister. 2Complete Group samt alla dess dotterbolag är auktoriserade medlemmar inom Kompetensföretagen, Almega samt Svenskt Näringsliv och har varit det sedan 2011. Sökord: Servicetekniker, mekaniker, drifttekniker, fältmekaniker

Institutionen för miljövetenskap är en av de större institutionerna inom Naturvetenskapliga fakulteten. Institutionen består av fyra enheter med drygt 170 anställda forskare, lärare, doktorander och teknisk/administrativ personal från mer än 30 olika länder. Forskning och undervisning bedrivs inom miljökemi, ekotoxikologi, atmosfärsvetenskap och biogeokemi. Som medarbetare på Institutionen för miljövetenskap blir du en del av en dynamisk miljö med forskning av högsta klass och med stark internationell prägel. Forskningen på Enheten för atmosfärsvetenskap är inriktad mot ökat förståelse av luftens sammansättning och dess påverkan på klimat och hälsa. Egenskaper och effekter av atmosfäriska aerosolpartiklar är av särskilt intresse i forskningen inom enheten.       Mer information om oss finns på: Institutionen för miljövetenskap. Arbetsuppgifter Anställningen är kopplad till pågående projekt om interaktioner mellan växter och jord i tundra. Arbetsuppgifterna omfattar att bidra till att leda en fältkampanj till den kanadensiska tundran, jord- och växtprovtagning där och provbearbetning.  Kvalifikationer Sökande förväntas ha en svensk masterexamen eller motsvarande examen från annat land. Vi söker en mycket motiverad person med erfarenhet av att deisgna och leda fältarbete på avlägsna platser, och för att utföra forskning inriktat mot växter och jord i tundra. Utvärderingen kommer att baseras på tidigare erfarenhet, självständighet och förmåga att samarbeta med andra. En bakgrund inom t.ex. biologi, geo- eller miljövetenskap skulle vara mycket lämplig. God samarbetsförmåga och goda kunskaper i engelska är ett krav. Om anställningen Anställningen avser heltid under två månader. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning. Tillträde i juli. Vi erbjuder Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av lektor Birgit Wild, tfn 08-674 72 50, [email protected]. Ansökan Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Arbeta direkt med VD och ledningsgrupp hos vår kund, ett av Skandinaviens mest spännande skönhetsbolag. Här får du driva strategiska projekt och implementera AI-drivna arbetssätt i en kreativ och snabbrörlig miljö. Om tjänsten Som Executive Assistant blir du ledningsgruppens operativa ryggrad och arbetar nära VD:n med allt från investerarpresentationer till tvärfunktionella projekt. Du kombinerar strategisk höjd med operativ disciplin för att öka effektiviteten i hela organisationen. Tjänsten är ett vikariat från Augusti 2026 till April 2027. Du erbjuds Du får en unik insyn i bolagets strategiska beslutsfattande och möjlighet att påverka en global tillväxtresa. De erbjuder en dynamisk arbetsplats där kreativitet möter expertis och där din förmåga att använda ny teknik verkligen värdesätts. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett brett ansvar för att stötta ledningen operativt och strategiskt, med ett särskilt fokus på projektledning, kommunikation och teknisk effektivisering genom AI. Ansvara för VD:s kalender, reseplanering och mötesförberedelser Producera högkvalitativa presentationer för styrelsemöten och investeraruppdateringar Driva tvärfunktionella projekt Författa och kvalitetssäkra intern och extern kommunikation på uppdrag av ledningen Använda AI-verktyg dagligen för att analysera data och effektivisera arbetsflöden Identifiera möjligheter där AI kan höja kvaliteten på teamets leveranser Vi söker dig som Några års erfarenhet av executive support, projektledning eller managementkonsulting Avancerade kunskaper i AI-verktyg för dagligt arbete Mycket god förmåga i PowerPoint/Google Slides och Excel/Sheets Flytande kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Stark förmåga att driva projekt självständigt och strukturera komplexa mål Det är meriterande om du har Erfarenhet från retail, mode eller snabbrörliga konsumentvaror (DTC) Kunskap i verktyg som Asana, Slack, Notion eller Figma Erfarenhet av att ha byggt egna automationer och arbetsflöden med AI För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stresstolerant Ordningsam Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Utveckla affärskritiska COBOL-lösningar på Handelsbanken i Stockholm – arbeta med filintegration i en komplex miljö. Här jobbar du med något som faktiskt måste fungera. Varje sekund. Året runt.Du kliver in i ett team som ansvarar för bankens filintegrationer – flöden som kopplar ihop system över hela verksamheten och hanterar miljontals filer varje år. Det är stabilt, komplext och en förutsättning för att banken ska fungera i vardagen.Du kommer ha en central roll i förflyttningen, där en ny filintegrationsplattform byggs upp parallellt med att ni förvaltar och utvecklar det som redan finns. Här bidrar du både med att förstå det som finns idag och med att forma det som kommer framåt. Det här är en roll för dig som trivs i komplexa miljöer, gillar att förstå hur saker faktiskt hänger ihop – och vill vara med när något stort byggs om, samtidigt som det som finns behöver fortsätta fungera. Vi erbjuder dig Här får du arbeta nära kärnan av bankens system, i en miljö där din kompetens verkligen gör skillnad. Det här är en roll där du både får förvalta något som är affärskritiskt och vara med i en långsiktig teknisk förflyttning. För att konkretisera: Arbeta med system som hanterar miljontals filer och är centrala för hela banken Vara med i en modernisering av filintegrationsplattformen över flera år Få stort ansvar i ett område där stabilitet och kvalitet är avgörande Arbeta i ett erfaret team med djup kompetens och nära samarbete En trygg arbetsgivare med långsiktiga satsningar och låg riskprofil Det här gör du hos oss Du blir en del av ett team inom filintegration där utvecklare, systemspecialister, produktägare och team coach arbetar nära varandra i vardagen. Teamet är erfaret, med kollegor som arbetat länge i både COBOL och bankens miljöer. Här finns en prestigelös kultur där man hjälps åt och delar kunskap. Ni samarbetar tätt med ett systerteam inom samma område, samt med andra delar av banken – allt från utvecklingsteam till drift och verksamhet. Totalt stöttar ni hundratals system i banken. Du utgår från Stockholm, med flexibilitet i vardagen beroende på situation och behov. Ditt team och arbetsplats Du blir en del av ett team inom filintegration där utvecklare, systemspecialister, produktägare och team coach arbetar nära varandra i vardagen. Teamet är erfaret, med kollegor som arbetat länge i både COBOL och bankens miljöer. Här finns en prestigelös kultur där man hjälps åt och delar kunskap. Ni samarbetar tätt med ett systerteam inom samma område, samt med andra delar av banken – allt från utvecklingsteam till drift och verksamhet. Totalt stöttar ni hundratals system i banken. Du utgår från Stockholm, med flexibilitet i vardagen beroende på situation och behov. Mer om dig Du har arbetat med COBOL under några år och känner dig trygg i att navigera i komplexa system. Du är van att analysera, felsöka och förstå hur olika delar hänger ihop. Vi tror att du: Har erfarenhet av COBOL-utveckling på z/OS Har arbetat med analys, design och test Har erfarenhet av förvaltning och vidareutveckling av befintliga system Har kunskap inom DB2, SQL och JCL Behärskar svenska och engelska i tal och skrift Det är ett plus om du har erfarenhet av REXX, ISPF eller har arbetat inom bank och finans. Som person är du strukturerad och analytisk. Du trivs i komplexa miljöer där du får sätta dig in i hur system fungerar på djupet. Samtidigt är du nyfiken, ställer frågor och samarbetar gärna med andra för att hitta rätt lösning. Så här får vi kontakt I den här rekryteringen har vi valt att samarbeta med Ada Digital som strävar efter en transparent, inkluderande och snabbrörlig rekryteringsupplevelse. Vi vill veta mer om dig och din potential! Du söker tjänsten enkelt och behöver inte bifoga några dokument. Det räcker med en motivering till varför du söker tjänsten och om du saknar CV kan du bifoga din LinkedIn-profil. Följ sedan din ansökan live via vår hemsida. Urvalet sker löpande och tjänsten kan bli tillsatt före sista ansökningsdatum. Är du nyfiken och vill veta mer innan du söker? Hör av dig till ansvarig rekryterare. Vi ser fram emot att få kontakt med dig!

Connecting Jobs, som drivs av den ideella organisationen Beredskapslyftet, hjälper nyanlända att komma in på den svenska arbetsmarknaden samtidigt som företag får tillgång till ny kompetens. Ett hotell i Vällingby söker nu medarbetare för arbete inom housekeeping och frukostservering. Rollen passar dig som är serviceinriktad, noggrann och trivs med varierande arbetsuppgifter i hotellmiljö. Plats:Livington Hotel, Vällingby, Stockholm Vi söker:Housekeeping & Frukostpersonal Startdatum:Omgående Arbetsuppgifter: – Städning av hotellrum och gemensamma utrymmen.– Säkerställa att hotellrummen håller hög standard och är redo för gäster.– Förbereda och fylla på frukostbuffén.– Använda ugn och hantera enklare matförberedelser.– Diska och hålla kök och serveringsytor rena och organiserade.– Bidra till en trivsam upplevelse för hotellets gäster. Krav: – Du kan kommunicera på svenska eller engelska.– Engelska på minst mellannivå och kunna delta i enklare samtal samt ställa och besvara vanliga frågor.– Tidigare erfarenhet av hotellstädning, housekeeping, frukostservering eller liknande arbete är meriterande.– Du är noggrann och kan arbeta självständigt. Din profil: – Du har en god arbetsmoral.– Du är ansvarstagande och pålitlig.– Du trivs med praktiskt arbete och service.– Du är flexibel och kan hantera flera arbetsuppgifter under samma arbetspass.– Du bidrar med en positiv attityd och ett professionellt bemötande. Vad arbetsgivaren erbjuder: – Timanställning.– Arbete på vardagar och helger enligt schema.– Möjlighet att utvecklas inom hotell- och servicebranschen.– Trevlig arbetsmiljö och varierande arbetsuppgifter. Viktigt: Denna tjänst är en del av ett projekt som medfinansieras av Europeiska unionen genom Asyl-, migrations- och integrationsfonden (AMIF). Projektet syftar till att stödja tredjelandsmedborgare i deras integration på den svenska arbetsmarknaden. Deltagarna har uppehållstillstånd i Sverige men saknar svenskt medborgarskap eller EU/EES-medborgarskap.

Vi har flyttat in i helt nyrenoverade lokaler högst upp i huset på Atlasmuren 3, med en slående utsikt över karlbergskanalen och Kungsholmen. Mottagningen öppnade under hösten 2025 och behöver nu växa med fler medarbetare som vill vara delaktiga i att vara med att forma en ny specialistpsykiatrisk mottagning. Beskrivning Specialistpsykiatrisk mottagning 8, S:t Eriksplan är en öppenvårdsmottagning som tar emot patienter med allmänpsykiatriska diagnoser, men inte patienter med psykosdiagnos, bipolär sjukdom typ I eller de över 65 år, då dessa behandlas vid andra mottagningar. Arbetet på mottagningen bedrivs utifrån SLSO´s vårdprocesser enligt evidensbaserade metoder för utredning, bedömning och behandling. Vi söker nu ytterligare en psykolog som vill vara med att driva en patientsäker vård med kontinuerlig uppföljning av insatt behandling. Arbetet som psykolog på mottagningen inkluderar psykiatrisk bedömning och fördjupad diagnostik samt behandling enskilt eller i grupp. Då mottagningen är nyöppnad och vi ökar inflödet av patienter successivt kommer arbetet över tid förändras då vi behöver anpassa oss efter de patienter som inkommer till mottagningen. Du kommer vara en viktig del i det gemensamma arbetet för att ta fram ett hållbart arbetssätt som gynnar våra patienter och som skapar en god arbetsmiljö. Kvalifikationer Krav: · Psykolog legitimation med KBT inriktning och några års erfarenhet · Erfarenhet av PTSD-behandling · Erfarenhet av psykiatrisk öppenvård Meriterande: · Tidigare erfarenhet av att starta upp ny verksamhet från grunden · Intresse av att medverka i utveckling av nya arbetssätt · Erfarenhet av att handleda kandidater och PTP-psykologer Personliga förmågor/färdigheter Du är en stabil person som i stressade situationer behåller fokus. Du är flexibel på så sätt att du kan anpassa dig till förändrade förutsättningar när det krävs. Samarbetsförmåga och förmåga att se helhet värdesätter vi högt. Vi tror också att det krävs engagemang, humor och nyfikenhet för att trivas med uppdraget. Personlig lämplighet för uppdraget värderas högt i bedömningen. Villkor Heltid, tillsvidareanställning, tillträde enligt överenskommelse.   Information om tjänsten lämnas av Enhetschef Mattias Gustafsson Karlsson tel: 08-123 492 55 [email protected] Övrig information Urval sker löpande.  Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vi söker en erfaren second line-tekniker till ett konsultuppdrag hos en större organisation där du får arbeta i en komplex IT-miljö med höga krav på kvalitet och service. Du blir en viktig del i att säkerställa en stabil och effektiv IT-leverans till verksamheten. Jobba hos oss Vi är Thalamus och vi är IT-konsulter specialiserade inom IT-infrastruktur. Vi tror på individen, att vi står för möjligheterna och du står för drivet. Där vi lägger stor del av vår tid på att du ska trivas, utvecklas och lyckas i din karriär. Vårt långsiktiga mål är att du ska arbeta i den roll som du vill, oavsett om det är som generalist eller specialist. Vi har verktygen och vi tror att du har förmågan att utvecklas utifrån din vilja, ditt driv och dina mål. Vi har skapat tydliga utvecklingsvägar för specialist roller och vi har ett långsiktigt mål att du ska komma dit. Där vi bjuder på certifieringar, utbildningsplan och erbjuder spännande uppdrag. Dessutom så kan du nyttja ditt friskvårds bidrag, för att hålla dig frisk och välmående på vägen. Din nya tjänst I rollen arbetar du som konsult ute hos kund och ingår i ett supportteam där du hanterar mer avancerade ärenden som eskaleras från first line. Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med andra tekniker och specialister. Arbeta som second line-resurs i kundens supportorganisation Hantera och lösa mer komplexa incidenter och problem Samarbeta med first line och andra tekniska team Bidra till förbättring av arbetssätt och processer Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter innefattar felsökning, problemlösning och förvaltning av klient- och infrastrukturtjänster. Du arbetar nära användare och säkerställer en hög servicenivå i leveransen. Felsöka och åtgärda incidenter inom klient, applikation och infrastruktur Hantera ärenden som eskalerats från first line Utföra installationer, konfigurationer och uppgraderingar Arbeta med användar- och behörighetsadministration Dokumentera lösningar och uppdatera kunskapsdatabaser Delta i mindre projekt och förändringsarbete Din bakgrund För att lyckas i rollen är du en lösningsorienterad tekniker med god teknisk bredd och vana av att arbeta i supportmiljöer med hög belastning. Erfarenhet av arbete i second line eller motsvarande roll God kunskap inom Windows-miljöer och klienthantering Erfarenhet av AD, behörigheter och kontohantering Erfarenhet av ITSM-verktyg och ärendehantering Förmåga att felsöka både hårdvara och mjukvara Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande Det är meriterande om du har erfarenhet av mer avancerade tekniska miljöer eller specifika verktyg och plattformar. Erfarenhet av Microsoft 365 eller Azure Erfarenhet av nätverk och grundläggande serverdrift Erfarenhet från större organisationer eller komplexa IT-miljöer Certifieringar inom IT-support eller Microsoft Du som person Du är en serviceinriktad och strukturerad person som trivs i en konsultroll med mycket problemlösning och användarkontakt. Du har en god kommunikativ förmåga och kan förklara tekniska lösningar på ett tydligt sätt. Du är självgående, ansvarstagande och har ett driv att lösa problem effektivt. Samtidigt är du en lagspelare som gärna samarbetar och delar kunskap med kollegor. Din ansökan Intervjuer sker löpande, så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Vid frågor, kontakta [email protected] Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig en arbetsgivare som ständigt utvecklar sig för att vara en attraktiv arbetsgivare för dig. Där vi sätter den anställda i fokus och skapar utvecklingsmöjligheter. För oss betyder detta bland annat trygg anställning, kollektivavtal (TechSverige), fast månadslön, utvecklingsmöjligheter, certifierings möjligheter, friskvårds bidrag, pension, försäkringar etc. Där gemenskap är en viktig del, vilket gör att vi ordnar AW:s, sommar- och julfester. En arbetsplats där dina åsikter spelar roll och där vi ser framemot att höra hur vi kan vara en bra arbetsgivare framöver. Din nya arbetsgivare Thalamus har funnits i 20 år och är ett konsult- och rekryteringsföretag inom IT & Teknik. Inom IT-infrastruktur har vi konsultverksamhet, samt intern service desk och IT-innovationsteam. Vi är ett familjärt bolag som i Alvik strand och vår huvudsakliga fokus ligger på konsultverksamhet i Stockholms län. Våra kärnvärden är snabba och trevliga och att det kommer du att märka i rekryteringsprocessen och om du börjar arbeta hos oss. Om vi skulle beskriva oss själva skulle det vara att vi är ett glatt, kunskapsdrivet gäng vars arbete kännetecknas av kvalitet, nytänkande och personligt engagemang. Hoppas du vill bli en av oss!

På Bonzi arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Om tjänsten : Vi söker nu personliga assistenter som timvikarie till kund i Stockholms området . Tjänsten passar dig som är ansvarstagande, lyhörd och flexibel samt tycker om att arbeta med människor och göra skillnad i vardagen. Arbetet innebär stöd och hjälp i kundens dagliga liv och arbetet sker i kundens hem och ibland även utanför hemmet Arbetsuppgifter: Stöd i dagliga rutiner och  hushållssysslor Assistera vid personlig hygien, av- och påklädning samt vid måltider Praktiskt stöd i hemmet och i vardagliga aktiviteter Lyft kan förekomma vid förflyttningar Om dig :Vi tror att du som söker denna tjänst är en person som tycker om att arbeta med människor och som kan sätta andras behov i centrum. Som person är du empatisk, socialt lyhörd, lösningsfokuserad, initiativtagande samt pålitlig. Personkemin mellan dig och kunden är avgörande , och kan bli det viktigaste vid det slutliga urvalet. Arbetstider: Varierande arbetstider förlagda både vardagar och helger, dag- och kvällspass och natt. Meriterande är om du har: Erfarenhet av arbete som personlig assistent eller inom vård och omsorg. Krav: Kunna arbeta varierande arbetstider vardag som helg Svenska i tal och skrift Fysisk stark manuella förflyttningar förekommer Rökfri Anställningsform: 3 timvikarie vid behov med möjlighet till fler pass framöver. Tillträde: Intervjuer sker löpande och kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Bonzi är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned från Skatteverkets webbplats. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Du beställer enkelt utdragen med Bank-ID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag enligt de nya reglerna. För dig med anställningsstöd: Bonzi är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om rekryteringsprocessen: Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. En del av Team Olivia Bonzi ingår i koncernen Team Olivia. Team Olivia har utvecklats till ett ledande omsorgsföretag med att etablerade bolag under lokala varumärken.

På St. Görans sjukhus, en vital del av Stockholms sjukvård, söker Coor Service Management en driven fastighetsskötare. Bli en del av ett engagerat team som bidrar till en fungerande och trygg miljö i en av stadens viktigaste byggnader. Om tjänsten S:t Görans sjukhus på Kungsholmen är ett av Sveriges mest anrika akutsjukhus med en historia som sträcker sig tillbaka till 1800-talet. Idag är det ett av landets ledande akutsjukhus och drivs av Capio på uppdrag av Region Stockholm. Sjukhuset är känt för sina korta beslutsvägar, sitt innovativa arbetssätt och en stark laganda där alla yrkesgrupper samarbetar tätt. Som fastighetsskötare spelar du en central roll i att säkerställa att sjukhusets fastigheter fungerar optimalt. Här arbetar du i en komplex och spännande miljö där kraven på driftsäkerhet är extremt höga. Ditt fokus ligger på att skapa en trygg och fungerande miljö för både patienter och vårdpersonal genom proaktivt underhåll och snabba åtgärder vid felanmälningar. Du hanterar löpande underhåll och akuta ärenden, vilket bidrar till en trygg och funktionell miljö för patienter och personal. Du ingår i ett team med ca 15 kollegor, där samarbete och proaktivitet är nyckeln. Här blir du en del av ett varmt, prestigelöst och inkluderande organisation där Coor ger sina medarbetare förtroende. De är fokuserade på tillsyn och skötsel enligt avtal och för att uppnå det har Coor en utvecklingsinriktad kultur som ger dig möjlighet att växa i karriären och din tekniska kompetens. Inom deras leveranser sätter vi stort fokus på att leverera hög service mot deras kunder och att fastighetsdriften sker optimalt. Arbetsuppgifter Rollen innebär att ansvara för tillsyn, skötsel och underhåll av sjukhusets fastigheter, hantera felanmälningar och delta i beredskap för att säkerställa en hög funktionsnivå dygnet runt. Utföra tillsyn, skötsel och avhjälpande underhåll av fastigheter. Genomföra fasta veckovisa ronderingar. Hantera felanmälningar och åtgärda uppkomna problem. Delta i schemalagd beredskap, inklusive nattpass. Samarbeta nära med drifttekniker. Vi söker dig som Erfarenhet som fastighetsskötare alternativt relevant utbildning inom fastighetsskötsel. God teknisk förståelse. B-körkort. Flytande kunskaper i svenska, både i tal och skrift samt goda kunskaper i engelska. Trivs i en praktisk och fysisk roll. Det är meriterande om du har Förmåga att läsa av data på överordnade system. Kompetens inom VVS, kyla, värme, vatten och sanitet. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Stresstolerant Social Ansvarstagande Om du blir aktuell för den här rollen kommer du att genomföra en säkerhetsprövning samt klara av en bakgrundskontroll. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vill du vara med och bygga framtidens lärande i en av Nordens mest snabbväxande servicekoncerner? Vi söker nu en Learning & Development Lead som vill ta ett helhetsgrepp om lärande, ledarskapsutveckling och förändringsledning i en snabbväxande kontext där teknik, människor och kultur står i centrum. Här blir du en nyckelspelare i att driva organisationsutveckling och får möjlighet att påverka på riktigt, över flera varumärken, marknader och tusentals medarbetare. Om Hemfrid & KEYTO Group Hemfrid är Sveriges ledande företag inom hemnära tjänster och är ett centralt bolag inom koncernen KEYTO Group. Koncernen samlar några av Nordens starkaste servicebolag inom tjänster för hemmet, med över 4 500 medarbetare i Sverige och Storbritannien. Här ingår bland annat Hemfrid, Hemfixarna, GreenThumb, Veterankraft, Servly och Enspecta, alla med ambitionen att utveckla framtidens serviceupplevelse genom innovation, entreprenörskap och hög kvalitet. Vi befinner oss på en spännande tillväxtresa där vi växer ständigt både organiskt och genom bolagsförvärv, tillsammans med drivna medarbetare och starka entreprenörsdrivna kulturer. Vi söker dig som tillsammans med oss vill möjliggöra för bolag och kollegor att utvecklas och växa i en expansiv miljö. Om rollen Som Learning & Development Lead kliver du in i en helt ny roll med möjlighet att vidareutveckla och driva arbetet med lärande, utveckling och kompetensbyggande, från Hemfrid och vidare ut i övriga koncernen. Rollen är anställd inom Hemfrid men har ett tydligt koncernperspektiv, där du arbetar tvärfunktionellt tillsammans med övriga bolag inom KEYTO Group för att utveckla gemensamma arbetssätt, lärandeinsatser och säkerställa en hög och enhetlig kvalitet inom hela gruppen. Rollen är både strategisk och operativ och passar dig som trivs med att växla mellan långsiktig riktning och hands-on genomförande. Du kommer att arbeta nära olika verksamheter, marknader och affärsområden, med en viktig uppgift i att driva och utveckla lärandeinitiativ som stärker både medarbetare och organisation över tid. I rollen kommer du bland annat att: Äga och vidareutveckla koncernens övergripande L&D-strategi och lärande Med hjälp av AI, hjälpa oss att forma framtidens arbete med lärande och organisationsutveckling Designa och kvalitetssäkra utbildningsinsatser i digitala, fysiska och hybrida format Bygga strukturer och arbetssätt som stärker en lärandekultur över flera varumärken och geografier Identifiera kompetensbehov och omsätta affärsmål till konkreta utvecklingsinitiativ Ansvara för och vidareutveckla koncernens LMS-plattform, inklusive adoption, förbättringar och integrationer Driva och stötta förändringsinitiativ ur ett lärande- och utvecklingsperspektiv Utveckla och förvalta ledarskaps- och chefsutvecklingsprogram för olika målgrupper Vara en strategisk partner till HRBP:s, ledare och bolagschefer inom koncernen Säkerställa att lärandeinsatser följs upp, mäts och skapar affärsvärde Din profil Vi söker dig som älskar att arbeta med organisationsutveckling. Du kombinerar pedagogisk höjd med affärsförståelse, systemförståelse, struktur och genomförandekraft. Du är trygg i att arbeta både strategiskt och operativt och motiveras av att skapa modernt, effektfullt och skalbart lärande i en föränderlig miljö. Du är en skicklig relationsbyggare som trivs i samarbeten med många olika intressenter och har en naturlig förmåga att skapa engagemang, förtroende och framdrift. Du är nyfiken på omvärlden och modig nog att testa nya idéer, samtidigt ser du teknikens möjligheter och betraktar AI och digitala verktyg som en självklar del av framtidens lärande. Vi söker dig som har: Minst 6 erfarenhet inom Learning & Development, inklusive ledarskapsutveckling Eftergymnasial utbildning inom exempelvis ledarskap, organisationsutveckling, HR, ekonomi eller annan närliggande inriktning. Erfarenhet av förändringsledning i medelstora eller större organisationer God digital kompetens och ett genuint intresse för AI och teknikdrivet lärande Obehindrade kunskaper i svenska och engelska, tal och skrift Det är meriterande om du även har: Erfarenhet av att arbeta brett med organisationsutveckling Erfarenhet av att arbeta med Sana som LMS/lärplattform Erfarenhet av att bygga chefs- eller ledarskapsakademier Certifiering inom förändringsledning, exempelvis Prosci eller ADKAR Utbildning eller certifiering inom grupputveckling, exempelvis IMGD eller MTAM Erfarenhet från serviceintensiva eller blue-collar-tunga verksamheter Praktiskt Placering: Tulegatan 11, Stockholm Anställningsform: Heltid Start: Enligt överenskommelse, men gärna så snart som möjligt Ansvarig rekryterare: [email protected]