Akademiska sjukhusets lednings- och stödfunktion Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Enheten för Analys och utveckling är en central stödfunktion till sjukhusets alla verksamheter och sjukhusledning. Vårt uppdrag är att skapa förutsättningar för en datadriven och effektiv verksamhet genom analys, verksamhetsutveckling, produktionsplanering och uppföljning. Tillsammans med verksamheterna utvecklar vi processer och patientflöden för att stärka kvalitet, tillgänglighet och resursutnyttjande i vården. Vill du bidra till att patienter får vård i rätt tid och vara med och utveckla ett av Sveriges största universitetssjukhus? Som central tillgänglighetssamordnare har du en nyckelroll i arbetet med att förbättra tillgängligheten till vård och säkerställa att vårdgarantin följs. Tillgänglighetsarbetet på Akademiska sjukhuset syftar till att korta patienternas väntan till vård. Nationellt drivs detta genom lagstiftning, statsbidrag, uppdrag från Socialstyrelsen och SKR samt gemensamt inom Region Uppsalas olika förvaltningar. På Akademiska sjukhuset är arbetet med tillgänglighet brett och varierat och vi arbetar kontinuerligt med att kvalitetssäkra våra väntelistor och väntetidsrelaterade registreringar inom både somatik och psykiatri. Vi arbetar för att förbättra patientflöden inom såväl mottagnings- som operationsverksamhet. Ditt uppdrag Som central tillgänglighetssamordnare har du en nyckelroll i Akademiska sjukhusets arbete med att säkerställa att patienter får vård i rätt tid och att vårdgarantin följs. I uppdraget som central tillgänglighetssamordnare ingår att ha övergripande kunskap om de regelverk som styr väntetider i vården samt att stödja, vägleda och informera verksamheterna enligt befintligt regelverk. Du arbetar sjukhusövergripande med att samordna, utveckla och kvalitetssäkra tillgänglighetsarbetet. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamheter, sjukhusledning och Region Uppsala, där du fungerar som sjukhusets expertstöd och kontaktperson i tillgänglighetsrelaterade frågor. Du är en del av ett engagerat team av tillgänglighetssamordnare som arbetar sjukhusövergripande. I nära samverkan med tillgänglighetskoordinatorerna ute i verksamheterna utvecklar ni arbetssätt, uppföljning och analys för att förbättra patienternas tillgång till vård och säkerställa en hög kvalitet i tillgänglighetsarbetet. Som central tillgänglighetssamordnare leder och samordnar du sjukhusets nätverk av tillgänglighetskoordinatorer. Du ansvarar för att säkerställa gemensamma arbetssätt, kompetensutveckling och kunskapsöverföring samt fungerar som ett kvalificerat stöd till både koordinatorer och verksamheter. I uppdraget ingår att: • stödja och utveckla sjukhusets tillgänglighetsarbete • säkerställa hög kvalitet i registrering, uppföljning och rapportering • analysera tillgänglighetsdata och identifiera förbättringsområden • tolka och omsätta nationella regelverk och riktlinjer i praktiskt arbete • vara sjukhusets länk till Region Uppsala och delta i olika nationella forum i frågor som rör tillgänglighet och vårdgaranti. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har mycket goda kunskaper i journalsystemet Cosmic samt erfarenhet av att arbeta i SAS Viya eller motsvarande analys- och uppföljningsverktyg. Du har god kunskap om vårdgarantin och förståelse för hur tillgänglighetsdata används för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling. För att lyckas i rollen behöver du kunna kombinera analytisk förmåga med ett starkt verksamhetsfokus. Du har lätt för att se samband i komplexa processer, omsätta data till insikter och skapa förståelse hos olika målgrupper. Som person är du: • pedagogisk och trygg i att utbilda och vägleda andra • strukturerad och kvalitetsmedveten • lösningsorienterad och initiativrik • kommunikativ och skicklig på att skapa förtroendefulla relationer • självgående samtidigt som du trivs med att samarbeta och driva frågor tillsammans med andra. Erfarenhet av arbete med tillgänglighetsfrågor inom hälso- och sjukvård är meriterande. Hos oss får du möjlighet att arbeta i gränslandet mellan verksamhet, analys och utveckling, med ett uppdrag som gör verklig skillnad för patienternas tillgång till vård. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på med 100%. Tjänsten kan komma att tillsättas under ansökningstiden. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Linda Frisk, chef för enheten för Analys & utveckling 018-617 36 34 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka din ansökan till oss! Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Sedan 2016 har vi på Hawaii Poké arbetat med att förse våra kunder med hälsosam och smakrik mat med färska ingredienser inspirerad av den Hawaiianska och Japanska matkulturen. Hawaii Poké växer alltmer för varje dag och vi söker nu en Enhetschef! Om du vill ha en karriär inom restaurangbranschen på ett företag med internationell kultur och många möjligheter har du kommit rätt. Rollen som Enhetschef är en viktig deal av teamet på Hawaii Poké och du rapporterar direkt till en Area Manager. Får du energi av att leverera en fantastisk kundserviceupplevelse? Gillar du att arbeta i ett högt tempo, i en föränderlig organisation? Är du en trygg ledare som drivs av att utveckla dina medarbetare? Då kan du vara den vi söker! Du har fullständigt ansvar för personalens välmående och utveckling tillsammans med ett resultatansvar i din restaurang Du är en förebild för ditt team genom ditt ledarskap och föregår alltid med gott exempel. Du är sugen på nya utmaningar dagligen. Du kommer arbeta för att skapa lönsam tillväxt tillsammans med dina medarbetare.. På Hawaii Poké vill vi utveckla dig och behålla dig över en lång tid framöver. Genom våra interna utbildningar och ytterligare träning kan du på sikt utöka dina ansvarsområden och därmed få större inflytanden samt möjlighet att påverka restaurangens dagliga drift. Om Rollen I rollen som Enhetschef har du följande uppgifter Ansvar över personal och resultat på din enhet. Förberedelse av mat, schemaläggning och orderhantering. Ytterst ansvar för råvarukostnader och personalkostnader på din enhet. Operativt ansvar för enheten. Implementation av rutiner, upplärning av nya Surfers (restaurangbiträden) och säkerhetsställa att enheten är upp till standard Växa försäljningen Utomordentlig service till våra gäster. Redovisa och ansvara för restaurangens budget. Ha god kunskap i och bidra till att våra kvalitativa och ekonomiska mål uppnås Kontinuerligt jobba för en inkluderande och inspirerande kultur där vi tillsammans strävar mot mål och hjälper varandra för att lyckas ännu bättre Leda, coacha och stötta dina kollegor på din enhet Vi söker dig som: Har minst ett-två års tidigare arbetslivserfarenhet från en ledarroll inom restaurangbranschen Har erfarenhet och förståelse för att följa uppsatta mål och sträva efter att överträffa dem Ständigt motiverar andra runtom dig till att nå sin fulla potential. Har en utpräglad servicekänsla och förmågan att tillsammans med ditt team överträffa gästernas förväntan Trivs i att vara på restaurangen En hunger över att vara med och växa i ett snabbt expanderande företag med långsiktiga intentioner att jobba inom restaurangbranschen Innehar du även en restaurangutbildning är det meriterande men relevant erfarenhet väger lika tungt. Har du viljan och förmågan att avancera och lära vidare finns det goda möjligheter för detta inom företaget. Hawaii Poké erbjuder ett mångsidigt och utvecklande arbetsklimat för dig som är lösningsorienterad, positiv och fokuserad för att försäkra att varje kund får en "Aloha! upplevelse Välkommen in med din ansökan. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan fyllas innan sista ansökningsdatum. Mahalo!

På Läkemedelsverket gör vi skillnad tillsammans. I livet och för livet. Vi jobbar för människors och djurs hälsa, för ett bättre Sverige idag och i framtiden. Är du en erfaren ledare och vill bidra till att medicintekniska produkter på den svenska marknaden är säkra och effektiva? Då kan det här vara något för dig! Vår verksamhet Läkemedelsverket har i uppdrag att säkerställa att medicintekniska produkter i Sverige är säkra, effektiva och lämpliga för sitt ändamål. Vi verkar i en tvärvetenskaplig miljö i nära samverkan med hälso- och sjukvården, bransch och andra myndigheter i Sverige och Europa. Den 1 januari i år bildades ett eget verksamhetsområde för medicinteknik, bestående av tre enheter och en stab. Verksamhetsområdet består idag av närmare 80 personer och täcker myndighetens ansvar att bedriva tillsyn, stödja tillgång till medicintekniska produkter, vägleda med kunskap samt att utveckla regelverk. Enheten för Tillsyn och anmälda organ ansvarar för att utföra tillsyn av tillverkare av medicintekniska produkter samt utse och följa upp anmälda organ. Tillsyn bedrivs genom administrativ kontroll, inspektioner och säkerhetsövervakning. Nu söker vi en chef till gruppen Säkerhetsövervakning. Dina arbetsuppgifter Du kommer att leda en grupp på elva medarbetare i en verksamhet under utveckling; Tillsammans med gruppen etablerar du strukturer och arbetssätt som främjar ett effektivt tillsynsarbete, samtidigt som ni bygger en gemensam kultur, präglad av engagemang och tydlighet. Som gruppchef leder och fördelar du det dagliga arbetet med ansvar för personal, arbetsmiljö och verksamhetsuppföljning. Du leder gruppens arbete med att övervaka medicintekniska produkter på den svenska marknaden, vilket sker i nära dialog med tillverkare och andra EU-myndigheter. Tillsammans med enhetschef och chefskollegor är du drivande i arbetet med att säkerställa kvalitet och måluppfyllelse samt bidrar aktivt i det strategiska utvecklingsarbetet för hela enheten och verksamhetsområdet. Din bakgrund Vi söker dig som har… relevant medicinsk, teknisk eller naturvetenskaplig högskolexamen, alternativt annan utbildning som vi bedömer likvärdig mångårig ledarerfarenhet, gärna med formellt personalansvar relevant erfarenhet från tillverkningsindustri inom medicinteknikområdet, till exempel från roll inom regulatorisk- eller kvalitetsfunktion erfarenhet av att arbeta i en komplex miljö med många intressenter, mål och beroenden, som kräver samspel för att nå önskad effekt. Det är meriterande att du har övergripande förståelse för medicintekniska regelverk och egen erfarenhet av arbete med avvikelser, korrigerande och förebyggande åtgärder samt säkerhetsrapportering. Erfarenhet av att införa och använda moderna digitala verktyg för att effektivisera ditt och verksamhetens arbete är också meriterande. Du uttrycker dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Dina personliga egenskaper Du som söker är en engagerad, modig och utvecklingsinriktad ledare, som är van att i dialog med dina medarbetare och chefskollegor verka för förändring och utveckling. Du har förmågan att inspirera och entusiasmera andra och i nära samverkan med verksamheten leda mot en klar målbild. Du är tydlig i ditt ledarskap och arbetar med helhetsperspektiv på ett prestigelöst och lyhört sätt. Du är intresserad av människor och har god förmåga att kommunicera och skapa goda relationer, både med kollegor på Läkemedelsverket och externa samarbetspersoner och grupperingar. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Bra att veta Sista ansökningsdag: 2026-08-17 Anställningsform: Tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Enhet: Tillsyn och anmälda organ, Verksamhetsområde Medicinteknik Diarienummer: 2.4.1-2026-050375 Vi tillämpar 6 månaders provanställning. Vi värdesätter mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund. På Läkemedelsverket får du goda förutsättningar för balans i livet. Vi erbjuder dig bland annat flextid, förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag samt friskvård på arbetstid. I den mån arbetsuppgifterna tillåter finns det möjlighet att delvis arbeta på distans efter överenskommelse med chef. Läs mer om de förmåner du får hos oss här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket/formaner-hos-oss Läkemedelsverket är beredskapsmyndighet, vilket innebär att vi genomför vissa bakgrundskontroller i samband med rekryteringar. Du kommer vid en eventuell intervju att behöva styrka din identitet samt uppvisa examensbevis och relevanta intyg. All tillsvidareanställd personal vid Läkemedelsverket är krigsplacerad inom myndigheten. Kontakt Du är välkommen att kontakta enhetschef Lisa Fredlund via mail under hela ansökningsperioden. Du kan även kontakta de fackliga företrädarna Jonas Walldén, Saco och Pia Wictor, ST. Vi finns alla på telefon 018-17 46 00 eller nås genom e-post [email protected]. Mer om Läkemedelsverket Du tänker kanske inte så ofta på Läkemedelsverket, men vi kan lova att du möter oss i din vardag. Resultatet av det vi gör märks på apotek, sjukhus, hos veterinären och i ditt badrumsskåp. Vi ser nämligen till att du och alla andra i Sverige får tillgång till säkra och effektiva läkemedel och medicintekniska produkter, allt från plåster och graviditetstester till rollatorer och appar. Det gör vi genom att godkänna och ge tillstånd, övervaka och kontrollera och genom att informera och ge råd. Vi som arbetar på Läkemedelsverket är stolta över vårt viktiga samhällsuppdrag: att bidra till den svenska folk- och djurhälsan. Läs mer om vårt uppdrag och vad det innebär att arbeta på Läkemedelsverket här: https://www.lakemedelsverket.se/sv/om-lakemedelsverket/jobba-pa-lakemedelsverket Välkommen med din ansökan! Denna rekrytering sker helt genom Läkemedelsverkets försorg. Vi undanber oss därför telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Är du en person som älskar att hjälpa andra? Vill du bli en del av ett engagerat och professionellt team inom en snabbväxande och framtidsdriven bransch? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig! Om företaget GlobalConnect är en av Nordens ledande leverantörer av digital infrastruktur och nätverkstjänster. Företaget levererar fiberbaserat bredband till hundratusentals hushåll och avancerade kommunikationslösningar till över 30 000 företagskunder. Med ett omfattande fibernät på över 200 000 kilometer och verksamhet i flera europeiska länder spelar GlobalConnect en central roll i att möjliggöra digitalisering och uppkoppling i samhället.  Bolaget har cirka 2 000 medarbetare och arbetar dagligen med att leverera stabila, säkra och framtidssäkra tjänster till både privatpersoner och företag Vad vi erbjuder Hos GlobalConnect får du en ordentlig introduktion och goda förutsättningar att lyckas i rollen. Du blir en del av ett sammansvetsat team där samarbete, utveckling och arbetsglädje står i fokus. Branschen är i ständig utveckling, vilket innebär att du får en vardag som är både dynamisk och lärorik. Vi erbjuder en modern arbetsplats i Uppsala där du arbetar i ett högt tempo med stor variation i arbetsuppgifterna. Du får möjlighet att göra verklig skillnad för kunder – varje dag. Vem vi söker Vi söker dig som har en stark vilja att ge service i toppklass och som trivs med att hjälpa andra – oavsett om du är i början av din karriär eller har tidigare erfarenhet inom kundservice. Du har: En positiv och professionell inställning En naturlig förmåga att skapa förtroende och goda relationer Ett lösningsorienterat arbetssätt Förmåga att kommunicera tydligt via telefon och mejl Med hjälp av utbildning, tydliga rutiner och rätt verktyg kommer du snabbt in i rollen och blir en viktig del av teamet. Anställningen inleds som ett konsultuppdrag via 2Complete, med goda möjligheter till vidareutveckling. Vad innebär rollen? I rollen som Kundservicemedarbetare kommer du att: Besvara inkommande samtal och mejl från kunder som väntar på sin fiberinstallation Felsöka, guida och hitta lösningar tillsammans med kund och kollegor Säkerställa hög kvalitet och kundnöjdhet i varje kontakt Du arbetar främst via telefon och mejl och hanterar både enklare frågor och mer komplexa ärenden med fokus på kundens upplevelse. Tjänsten är på heltid. Arbetstiderna är i huvudsak vardagar mellan kl. 08.00 och 17.00, med viss variation där enstaka dagar kan innebära andra tider. Skicka in din ansökan redan idag! Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta vår rekryterare Joel Claeson. Om 2Complete Vi är stolta över att erbjuda dig som konsult: Kollektivavtal med avtalsenliga villkor för lön, semester, pension och friskvårdsbidrag En engagerad Konsultchef som stöttar din utveckling och säkerställer att din roll matchar dina mål 2Complete är auktoriserade medlemmar i Kompetensföretagen, Almega och Svenskt Näringsliv sedan 2011 och har utsetts till Gasellföretag 2022 – ett kvitto på vår stabilitet, kvalitet och tillväxt. Välkommen att bli en del av vårt team!

Verksamhetsområde hjärt- och lungsjukdomar Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet På avdelning 50 D arbetar vi med pre- och postoperativ vård av främst hjärt- och lungopererade patienter. Vi arbetar tillsammans i team och har ett högt arbetstempo, alla är mycket måna om att hjälpa varandra när det behövs. Vi arbetar för att ha ett bra arbetsklimat där både medarbetare och patienter trivs. Vi är drygt 60 anställda på avdelningen, sjuksköterskor och undersköterskor. I verksamhetsområdet ingår också thoraxoperation och thoraxintensiven. Vi har ett gott samarbete mellan enheterna och arbetar för att kunna göra vården så effektiv och säker som möjligt för våra patienter. Ditt uppdrag Som sjuksköterska på 50 D kommer du att arbeta i våra team. Du kommer få användning av dina kunskaper i specifik omvårdnad och arbeta med en hel del medicinsk teknik. Vi har mycket tydliga rutiner och vi hjälper alltid varandra. Arbetet är mycket spännande och utvecklande. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och tycker om att arbeta med människor. Din kompetens Vi ser att du är inte bara en skicklig sjuksköterska, utan också en engagerad och positiv kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du sätter alltid patienten i fokus och är ansvarstagande och motiverad i ditt arbete. Detta visar sig inte bara i din höga arbetsmoral utan också i ditt orädda och målmedvetna sätt. Har du detta kombinerat med nyfikenhet och noggrannhet kan du vara rätt för oss. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Urval och tillsättning kan komma att ske löpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka din ansökan till oss! Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Läs gärna mer om vår verksamhet på www.akademiska.se (http://www.akademiska.se/). Vill du veta mer? Tf Avdelningschef Emelie Ulfsdotter Lindelöf, 072-210 49 40 Facklig kontaktperson nås via växeln, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Verksamhetsområde rättspsykiatrin Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Vi söker nu en legitimerad läkare eller underläkare till rättspsykiatrin vid Akademiska sjukhuset. Rättspsykiatrin har under 2024 flyttat till helt nya lokalee och är belägen i Jälla, strax nordöst om Uppsala. I september 2024 utökade vi antalet vårdplatser och öppnade ytterligare en ny avdelning i egen regi. Verksamheten omfattar två heldygnsavdelningar med 12 vårdplatser vardera: en avdelning med säkerhetsklass 2 (hög säkerhetsklass) och en avdelning med säkerhetsklass 3 (godtagbar säkerhetsklass). Utöver heldygnsvården bedriver vi även rättspsykiatrisk öppenvård med ett trettiotal patienter. Rättspsykiatrin tillhandahåller rättspsykiatrisk vård och rehabilitering genom ett integrerat arbete mellan rättspsykiatrisk heldygnsvård och rättspsykiatrisk öppenvård. Rättspsykiatriska enheten är också en betydande köpare av heldygnsvård i andra regioner. Ditt uppdrag Som legitimerad läkare/underläkare kommer du arbeta med rättspsykiatrisk vård och rehabilitering tillsammans med enhetens specialistläkare, psykologer, sjuksköterskor, arbetsterapeut, kurator och skötare. Du kommer att arbeta med psykiatrisk diagnostik, läkemedelsbehandling samt uppföljning av de tillstånd som patienterna vårdas för. Hos oss får du en möjlighet att utvecklas genom stimulerande möten med patienter och kollegor. Dina kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad/examinerad läkare med ett genuint intresse för rättspsykiatri. Tidigare erfarenhet av arbete inom rättspsykiatri eller psykiatri är meriterande. Din kompetens Du tycker om att arbeta i team och har god kommunikationsförmåga. Du uttrycker dig väl på svenska, både i tal och skrift. Som person är du ödmjuk, ansvarstagande, nyfiken och noggrann. Stämmer detta in på dig kan rättspsykiatrin vid Akademiska sjukhuset vara rätt utmaning för dig. Vi erbjuder Vi erbjuder ett tidsbegränsat vikariat där tjänstgöringsgraden är på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Inför anställning tas utdrag från misstanke- och belastningsregistren. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Sara Ahlin, tillförordad verksamhetschef, CHÖL, MLA: 018-617 07 75 Angelica Martinelle Anderman, HR-partner: 018-617 03 66 Facklig kontaktperson nås via Upplands Allmänna Läkarförening, kansli 018-611 34 95 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Det är viktigt att du i din ansökan bifogar handlingar som styrker din kompetens. Urval och tillsättning kommer att ske löpande utifrån verksamheternas behov. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Avdelningen för ekonomi och upphandling är en del av Uppsala universitets centrala förvaltning och ansvarar för att universitetets samlade ekonomiska redovisning och uppföljning är rättvisande. En av huvuduppgifterna är att ge universitetets institutioner och avdelningar råd och stöd inom det ekonomiadministrativa området samt skapa förutsättningar för ekonomisk information av hög kvalitet i syfte att underlätta för beslutsfattare inom och utom universitetet. Vi söker nu en ekonom till enheten för redovisning. I rollen arbetar du i nära samarbete med såväl kollegor inom enheten och avdelningen som i hela organisationen för att bidra till att utveckla och kvalitetssäkra universitetets redovisning. Arbetet ger dig ett brett kontaktnät och goda utvecklingsmöjligheter. Arbetsuppgifter Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Löpande redovisning och bokslutsarbete Uppföljning och intern kontroll för att säkerställa en korrekt och rättvisande redovisning Stöd och rådgivning till verksamhetsnära ekonomer Utveckling och förbättring av processer och rutiner Planering, utveckling och genomförande av interna utbildningsinsatser Omvärldsbevakning samt uppdatering kring statligt regelverk Kvalifikationskrav Högskoleexamen med inriktning mot ekonomi eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Minst tre års erfarenhet av kvalificerat arbete inom redovisning Goda kunskaper i Excel samt erfarenhet av att arbeta i olika IT‑ och ekonomisystem God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska och engelska Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av arbete inom högskolesektorn, offentlig verksamhet eller annan större organisation Kunskap om det statliga regelverket Erfarenhet av utvecklings- och förbättringsarbete, exempelvis inom processutveckling eller digitalisering. Erfarenhet och intresse av att ta fram instruktioner, vägledningar och annan dokumentation Personliga egenskaper Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet där vi söker dig med en god förmåga att förklara ekonomiska samband på ett enkelt sätt. Som person är du engagerad med ett positivt och serviceinriktat förhållningssätt. Du motiveras av att utveckla och förbättra arbetssätt. Du är prestigelös och trivs i en roll där du samarbetar med andra, samtidigt som du tar ansvar och arbetar självständigt. Om anställningen  Anställningen är tillsvidare, provanställning kan tillämpas. Omfattningen är 100%. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Uppsala. Upplysningar om anställningen lämnas av: Redovisningschef Åsa Brorsson [email protected] 0734-69 75 64, eller Ekonomichef Anna Wennergrund [email protected], 070-425 02 45 I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen.  Välkommen med din ansökan senast den 14 augusti 2026, UFV-PA 2026/2247. Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected] Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Talent Sourcer inom Interim – bygg relationer, hitta rätt konsulter och driv affären framåt Vill du arbeta i ett högt tempo där search, affär och människor möts? Vi söker nu en Talent Sourcer till ett tolv månaders vikariat med placering på ValueOnes kontor i Uppsala. Tjänsten ska tillsättas i september och för rätt person finns goda möjligheter till en fast anställning efter vikariatets slut. Rollen passar dig som vill arbeta operativt med kandidatidentifiering och search i en dynamisk miljö. Du kommer att arbeta nära våra kunder, konsultchefer och rekryteringsansvariga med att identifiera, attrahera och matcha rätt interimskonsulter till uppdrag inom supply chain, inköp och logistik. Det här är en roll för dig som gillar att ligga steget före, skapa kontakt med starka profiler på marknaden och snabbt förstå vad som krävs för att hitta rätt person till rätt uppdrag. Du blir en viktig del av vår leverans och spelar en central roll i att bygga upp och utveckla vårt nätverk av kvalificerade konsulter. Om rollen Som Talent Sourcer hos ValueOne arbetar du främst med search och kandidatdialog kopplat till interimslösningar. Uppdragen är ofta affärskritiska, tempot är högt och kraven på träffsäkerhet är stora. Du kommer att arbeta med att kartlägga marknaden, identifiera relevanta profiler, skapa kontakt med konsulter och bedöma matchning mot aktuella kundbehov. Rollen innebär ett nära samarbete med kollegor inom rekrytering och konsultverksamhet, där du bidrar till att säkra både kvalitet och snabbhet i leveransen. Det är en affärsnära och utåtriktad position där din förmåga att söka upp, engagera och bygga relationer med rätt personer kommer att göra verklig skillnad. Huvudsakliga arbetsuppgifter Sök upp och identifiera relevanta interimskonsulter inom inköp, logistik och supply chain Arbeta proaktivt med search via LinkedIn, databaser, nätverk och andra kanaler Ta första kontakt med kandidater och konsulter för att väcka intresse och skapa dialog Kvalificera profiler utifrån kundens behov, kravbild och uppdragets karaktär Bidra med marknadsinsikter kring kandidatläge, tillgänglighet och konkurrens Bygga och utveckla långsiktiga relationer med konsulter i vårt nätverk Samarbeta nära kollegor i pågående tillsättningar och leveranser Dokumentera, strukturera och hålla kandidatflödet uppdaterat i våra system   Vem vi tror att du är Vi tror att du är en person som trivs i ett högt tempo och som motiveras av att hitta lösningar snabbt och träffsäkert. Då du kommer att vara placerad på vårt kontor i Uppsala så ser vi att du bor i Uppsalaregionen med omnejd. Du är nyfiken, kommunikativ och tycker om att ta kontakt med människor. Du har ett skarpt öga för matchning och en god känsla för vad som gör en profil relevant i en viss affärssituation. Du behöver inte komma från exakt samma bransch, men du bör ha erfarenhet av search, sourcing, rekrytering, bemanning eller konsultverksamhet. Har du arbetat med specialistroller eller kvalificerade tjänstemannaroller är det ett plus. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har Relevant akademisk utbildning inom exempelvis HR, beteendevetenskap, ekonomi, service management eller annat närliggande område Erfarenhet av sourcing, search, rekrytering eller konsulttillsättning Vana att arbeta i LinkedIn Recruiter eller liknande sökverktyg Förmåga att snabbt sätta dig in i kravprofiler och omsätta dem i träffsäker search God kommunikativ förmåga på svenska och engelska Ett strukturerat arbetssätt och förmåga att hantera flera processer parallellt Intresse för människor, affärer och kompetensmarknaden Det är meriterande om du har erfarenhet från interim, bemanning eller search inom specialist- och chefsroller. Varför ValueOne? ValueOne är specialister inom supply chain management, inköp och logistik. Vi arbetar med interimskonsulter, rekrytering och utveckling av våra kunders supply chain-verksamhet. Vi har ett starkt nätverk, ett tydligt specialistfokus och en position på marknaden som gör att vi får arbeta med många spännande kunder och uppdrag. Hos oss får du en roll där du kan påverka, utvecklas och arbeta nära affären i ett team med hög kompetens och stort engagemang. Ansökan Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen med din ansökan. Vi hanterar ansökningar löpande, men med anledning av semestertider kan återkopplingen ta något längre tid än vanligt. Vi uppskattar ditt tålamod och återkommer så snart som vi har möjlighet.

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 4 & 6 år Dagar i veckan de önskar hjälp: 1-3 gånger i veckan Tider: Oftast hämtning från förskola och ibland även på kvällar samt helger (varje pass är alltid minst 3 timmar) Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om hur det är att jobba som barnvakt på myNanny på vår hemsida: https://my-nanny.se/barnvakt En arbetsgivare – många möjligheter Du som söker jobb hos oss har även möjlighet att arbeta som: Nanny hos https://nannypoppins.se Barnvakt hos https://barnvakt.se Au pair i USA hos https://my-nanny.se/au-pair Personlig studiecoach hos https://www.allakando.se Privatlärare i matematik hos https://smartstudies.se Personlig läxhjälpare: https://läxhjälp.nu Studiecoach online inför högskoleprovet https://www.allakando.se/hogskoleprovet Tips! Just nu har vi många lediga tjänster på följande orter: Barnvakt i Stockholm https://my-nanny.se/stader/barnvakt-stockholm Personlig studiecoach i Stockholm https://www.allakando.se/laxhjalp-stockholm Personlig studiecoach i Göteborg: https://www.allakando.se/laxhjalp-goteborg

Vi är ett växande företag med cirka 1000 anställda i Sverige och över 40 000 anställda världen över. Vår stolthet för våra produkter genomsyrar hela företaget. I våra medarbetarundersökningar lyfts kollegorna, utvecklingsmöjligheterna och den familjära stämningen upp som några av de bästa sakerna med att arbeta på Fresenius Kabi. Att vara en del i Fresenius Kabi är synonymt med att vara en del i en miljö med framtidsutsikter. Vi tror på vår personal och är passionerad i vår utveckling av alla våra medarbetare. Hur den utvecklingen ser ut har du stora möjligheter att påverka själv. Fresenius Kabi har dessutom, för fjärde året i rad, blivit utsedda till Karriärföretag och därmed en attraktiv arbetsgivare i Sverige tack vare våra unika karriärmöjligheter. Vår globala organisation medför att det finns en stor variation av vägar att välja som ett led i din framtida utveckling. 1 plats(er). QC laboratoriet Kemi Uppsala ingår i kvalitetsorganisationen QO. Arbetet inom QC laboratoriet utförs enligt givna metoder/farmakopéer för kemiskt-fysikaliskt analysarbete av färdig läkemedelsprodukt. Resultatet av analyserna ligger till grund för frisläppning av det tillverkade läkemedlet. Sektionen QC Kemi i Uppsala har cirka 60 medarbetare och består av operativa analysenheter och en validerings/specialistenhet. Vi söker nu gruppchefer till de operativa enheterna. Tjänsterna innebär att du har chefsansvar för den operativa delen som ansvarar för analys av läkemedel. Du som söker har akademisk utbildning inom analytisk kemi eller motsvarande kompetens. Tidigare arbete i GMP-styrd verksamhet såsom frisläppningsanalys/kvalitetslaboratorium eller motsvarande krävs. Erfarenhet från personalledande befattning är meriteranade. Arbetsuppgifter Följande ansvarsområden/arbetsupp ingår i befattningen: · Planerar sitt och gruppens arbete efter givna prioriteringar och tidsramar. · Leda gruppens verksamhet enligt givna förutsättningar (tex GMP och ISO 9001) och mot givna ledtider · Personalansvar · Ansvara för att ta fram budgetunderlag och ekonomisk uppföljning · Ansvar för utvecklingsarbete/förbättringsarbete inom sitt ansvarsområde i gruppen · Arbetsmiljö- och skyddsområdesansvar för sin verksamhet · Ansvar för gruppens utrustning · Ansvar för gruppens kontakter med interna kunder · Coacha och engagera gruppens medarbetare i det dagliga arbetet. · Att vara en operativ gruppchef som utöver att leda gruppen i även själv i viss mån kan utföra arbetsuppgifter som förekommer i gruppen. Om dig Vi vill att du som söker har: · Akademisk utbildning inom analytisk kemi eller motsvarande kompetens. · Erfarenhet från QC lab · God förmåga att uttrycka sig i tal och i skrift på engelska och svenska. · Väl förtrogen med GMP. · Operativ ledarförmåga och lätt att samarbeta. För att lyckas i rollen är det viktigt att du är en person som är ansvarstagande, noggrann, strukturerad, drivande och målinriktad. Du stimuleras av ledning, arbetar proaktivt och har god förmåga att identifiera och implementera förbättringar för att ta verksamheten framåt. Du är prestigelös och främjar kunskapsspridning inom gruppen för att minska individberoende. Om tjänsten Tjänsten är en visstidsanställning i prövosyfte som efter 6 månader övergår i tillsvidareanställning efter överenskommelse mellan parterna. Tjänsten är placerad i Uppsala.  Urvalet kommer att ske v33.  Kontakt Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Malin Schenerfelt via mail [email protected].  För fackliga kontaktpersoner kan du mejla till [email protected] för kontakt med Unionen och till [email protected] för kontakt med Akademikerföreningen. Varmt välkommen med din ansökan via länken. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via e-mail eller post. Urval och intervjuer sker löpande. Tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdag, tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! I vår rekryteringsprocess ingår tester, intervjuer, referenstagning samt bakgrundskontroll. Vid intervju ber vi dig uppvisa examensbetyg och relevanta intyg. För slutkandidat genomförs en nyanställningsundersökning hos vår företagshälsovård.   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.