☕️ Butikssäljare för Nespresso (Coffee Advisor) – Elgiganten Sickla och Power Nacka Vill du ha ett flexibelt extrajobb där du får träffa människor, utvecklas inom försäljning och representera ett av världens mest välkända kaffemärken? Nu söker vi en Butikssäljare för Nespresso (Coffee Advisor) till Elgiganten Sickla och Power Nacka. Om rollen Som butikssäljare för Nespresso, eller Coffee Advisor som rollen kallas, arbetar du i ledande elektronikbutiker som Elgiganten och Power. Där hjälper du kunder att hitta rätt kaffemaskin och tillbehör samtidigt som du representerar Nespresso och skapar en inspirerande kundupplevelse. Dina arbetsuppgifter Hjälpa kunder att hitta rätt kaffemaskin och tillbehör utifrån deras behov Visa hur produkterna fungerar genom produktdemonstrationer Bjuda på smakprov och berätta om Nespressos kaffe och sortiment Skapa positiva kundupplevelser i butik Arbeta mot uppsatta försäljningsmål Det här är ett perfekt extrajobb för dig som vill utvecklas inom försäljning, service och kundbemötande. Vi söker dig som Tycker om att träffa och prata med människor Är positiv, engagerad och tar egna initiativ Gillar att arbeta mot mål och utmaningar Vill utvecklas inom försäljning och service Har ett intresse för kaffe och kundupplevelser Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande, men inget krav. Vi lägger större vikt vid din personlighet, energi och vilja att lära dig. Vi erbjuder Ett flexibelt extrajobb som passar bra vid sidan av studier eller annat arbete Utbildning inom försäljning och produktkunskap Löpande coaching och stöd Bonus Ett socialt och engagerat team Möjlighet att representera ett världsledande premiumvarumärke Ansökan Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig!

☕️ Butikssäljare för Nespresso (Coffee Advisor) – Elgiganten Uppsala Vill du ha ett flexibelt extrajobb där du får träffa människor, utvecklas inom försäljning och representera ett av världens mest välkända kaffemärken? Nu söker vi en Butikssäljare för Nespresso (Coffee Advisor) till Elgiganten Uppsala. Om rollen Som butikssäljare för Nespresso, eller Coffee Advisor som rollen kallas, arbetar du i ledande elektronikbutiker som Elgiganten och Power. Där hjälper du kunder att hitta rätt kaffemaskin och tillbehör samtidigt som du representerar Nespresso och skapar en inspirerande kundupplevelse. Dina arbetsuppgifter Hjälpa kunder att hitta rätt kaffemaskin och tillbehör utifrån deras behov Visa hur produkterna fungerar genom produktdemonstrationer Bjuda på smakprov och berätta om Nespressos kaffe och sortiment Skapa positiva kundupplevelser i butik Arbeta mot uppsatta försäljningsmål Det här är ett perfekt extrajobb för dig som vill utvecklas inom försäljning, service och kundbemötande. Vi söker dig som Tycker om att träffa och prata med människor Är positiv, engagerad och tar egna initiativ Gillar att arbeta mot mål och utmaningar Vill utvecklas inom försäljning och service Har ett intresse för kaffe och kundupplevelser Tidigare erfarenhet av försäljning är meriterande, men inget krav. Vi lägger större vikt vid din personlighet, energi och vilja att lära dig. Vi erbjuder Ett flexibelt extrajobb som passar bra vid sidan av studier eller annat arbete Utbildning inom försäljning och produktkunskap Löpande coaching och stöd Bonus Ett socialt och engagerat team Möjlighet att representera ett världsledande premiumvarumärke Ansökan Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig!

Affärsgymnasiet i Uppsala är en ambitiös och personlig gymnasieskola  med starkt fokus på lärande, trygghet och engagemang. Som lärare i företagsekonomi hos oss blir du en central medarbetare som ger eleverna förutsättningar att utveckla entreprenöriella förmågor genom olika affärsprojekt på olika affärsarenor. Ung företagsamhet är en naturlig och viktig del av undervisningen inom några kurser på vår skola. Vi har en lång tradition av kunskapsutveckling, och arbetar varje dag för att ge våra elever de bästa förutsättningarna att lyckas i skolan. Vi vill att våra elever lämnar skolan med en stark självkänsla och ett starkt självförtroende och att de har en tydlig vision för framtiden samt känner lust och mod att ta nya steg i livet på en global arena. Affärsgymnasiet i Uppsala söker en inspirerande gymnasielärare i företagsekonomi för att stärka vårt team och erbjuda våra elever en utmanande och inspirerande utbildning. Bli en del av vårt kompetenta team och bidra till en trygg och positiv lärmiljö för våra elever. Vi söker dig som: Besitter gedigen ämneskompetens och har en utvecklad didaktisk förmåga inom ämnesområdet som hjälper eleverna förbi deras kritiska punkter i lärandet på ett inspirerande sätt. Är engagerad i företagsekonomins roll i samhället och kommunicerar detta till eleverna. Ser samverkan med omgivande samhälle som en naturlig och integrerad del av undervisningen. Håller dig uppdaterad om det senaste inom ditt ämnesområde och vill lära ut genom ett verklighetsnära och ämnesintegrerat arbetssätt. Genom pedagogiken vill skapa en inspirerande och anpassad undervisning som både utmanar och utvecklar eleverna. Ser det som naturligt att bygga förtroendefulla relationer med både elever och kollegor. Planerar, dokumenterar och genomför din undervisning i enlighet med gymnasieskolans styrdokument. Kvalifikationer: Du har lärarexamen och lärarlegitimation samt gedigen ämneskompetens inom företagsekonomi. Vill du vara med och göra skillnad och ha en betydelsefull roll i en organisation som ständigt utvecklas? Varmt välkommen med din ansökan så att vi får tillfälle att berätta vad vi som arbetsgivare kan erbjuda dig. För slutlig anställning tillämpar vi enbart ett skriftligt förfarande där anställningsavtal tecknas digitalt av båda parter. Vi vill också upplysa att anställningen omfattas av krav enligt skollagen vilket medför att arbetssökande ska uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister innan vi som arbetsgivare kan ingå slutlig anställning. Vi uppmuntrar därför dig som söker att i direkt anslutning till att du skickar in din ansökan beställa ett utdrag från belastningsregistret. Blanketten för att beställa utdraget hittar du via polisen.se. Vi undanber oss kontakter med rekryterare och annonsförmedlare.

Vill du vara med och bygga upp polisutbildningen vid Uppsala universitet? Nu rekryterar vi en intendent som tillsammans med medarbetare vid Uppsala universitet och Polismyndigheten kommer vara delaktig i att utveckla den nybildade Intendenturen för polisiärt arbete. Arbetet kommer vara såväl spännande som utmanande och ställa krav på flexibilitet och entreprenörsanda. Den nya intendenturen är en del av Institutionen för polisiärt arbete som tillsammans med Juridiska institutionen bildar Juridiska fakulteten, vilken är nordens äldsta juridiska fakultet och fanns redan när universitetet grundades år 1477. Arbetsuppgifter Som intendent har du en nyckelroll i att säkerställa att verksamheten vid Intendenturen för polisiärt arbete fungerar effektivt, säkert och med god kvalitet, både i det dagliga arbetet och i ett långsiktigt perspektiv. Du ansvarar för att skapa struktur, samordning och goda förutsättningar i en verksamhet som präglas av samverkan mellan olika aktörer. Som intendent ansvarar du för att leda och samordna arbetet inom intendenturfunktionen och skapar goda förutsättningar för polisutbildningen. I tjänsten ingår arbetsledning av anställda inom intendenturen för polisiärt arbete samt nära samverkan med anställda inom Polismyndigheten. Du arbetar nära både Polismyndigheten och olika funktioner inom Uppsala universitet, där samverkan och tydlig kommunikation är centralt. I rollen säkerställer du att den dagliga driften av lokaler och gemensamma ytor fungerar effektivt och att arbetet med arbetsmiljö, miljö och säkerhet bedrivs systematiskt och i enlighet med gällande krav. Du genomför riskbedömningar, tar fram handlingsplaner och följer upp åtgärder framförallt kopplade till fysisk arbetsmiljö, säkerhet och fastighet. Du genomför enklare underhållsåtgärder och hanterar felanmälningar. Du fungerar som en viktig länk mellan verksamheten och fastighetsägare, lokalvård och andra leverantörer. Arbetet innebär även att du utvecklar, implementerar och följer upp rutiner i samverkan med berörda parter. Vidare ansvarar du för beställningar, inköp och lokalanpassningar samt har uppdrag som miljöombud och brandskyddsombud, vilket innebär ett särskilt ansvar för att driva och följa upp dessa områden. Då Institutionen och intendenturen för polisiärt arbete är nybildade och polisutbildningen är ny vid Uppsala universitet kommer arbetet även till en början bestå i att, inom ramen för de regelverk som finns, vara delaktig i att skapa rutiner och processer för intendenturen och utbildningen. Detta innebär att du vid behov vill och har förmåga att ta dig an arbetsuppgifter som inte vanligtvis ingår i intendentrollen. Kvalifikationskrav Relevant utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig, minst ett års erfarenhet av arbetsledning, minst ett års erfarenhet av samverkan med externa myndigheter, minst tre års erfarenhet av fastighetsdrift, teknisk förvaltning eller liknande, erfarenhet av att genomföra riskbedömningar och arbeta systematiskt med arbetsmiljö, grundläggande kunskaper inom säkerhet och fastighetsrelaterade frågor, goda kunskaper i Officepaketet eller motsvarande IT-system, mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i tal och skrift, goda kunskaper i engelska, samt B-körkort. Vi lägger stor vikt vid dina personliga förmågor. För att du ska lyckas i rollen förutsätter vi att du är en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och delaktighet. Du samarbetar smidigt och bygger goda relationer. Du har även förmåga att arbeta självständigt och strukturerat samt är flexibel och trivs i en verksamhet under utveckling. Det är viktigt att du har ett serviceinriktat förhållningssätt och ett lösningsfokus. Önskvärt/meriterande i övrigt Erfarenhet av säkerhetsarbete, erfarenhet av ärendehanterings- eller felanmälningssystem, erfarenhet från universitet eller annan offentlig verksamhet, samt kunskaper inom brandskyddsarbete. Om anställningen Anställningen är tillsvidare (provanställning kan tillämpas). Omfattningen är heltid. Tillträde snarast möjligt enligt överenskommelse. Placeringsort: Uppsala  Arbetet bedrivs på plats, främst inom Uppsala universitet. Upplysningar om anställningen lämnas av:  Prefekt Magnus Strand, telefon: 018-471 12 42, e-post: [email protected] (begränsad nåbarhet till och med 2026-08-02) HR-samordnare Lina Julin, telefon: 018-471 38 78, e-post: [email protected] (nås till och med 2026-07-02 samt från och med 2026-08-10) I denna rekrytering har vi ersatt det personliga brevet med frågor som du besvarar i samband med din ansökan. Svaren kommer att användas som en del i urvalsprocessen.    Välkommen med din ansökan senast den 11 augusti 2026, UFV-PA 2026/2180.   Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 500 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem. Fackliga företrädare: Saco-S - [email protected], Seko - [email protected], ST (OFR/S) - [email protected]

Välkommen till utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder förskola, grundskola och gymnasieskola för barn och ungdomar mellan 0 och 20 år. Tillsammans jobbar vi mot målet att alla elever ska nå bästa möjliga kunskapsresultat. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/ Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas för tjänster som enligt lag kräver det. Du kan läsa mer om vilka områden som berörs på polisens hemsida. 1 plats(er). Vill du arbeta i en trygg skola där samarbete, utveckling och elevens bästa står i centrum? På Fredrika Bremerskolan får du vara med och skapa en meningsfull och sammanhållen dag för varje elev - tillsammans med engagerade kollegor. Vi ser fram emot din ansökan! Fredrika Bremerskolan är en låg- och mellanstadieskola belägen i hjärtat av Nyby i Uppsala, en F-5 skola samt fritidshem med omkring 310 elever i en trygg och överskådlig miljö. Skolan erbjuder en hemtrevlig lärmiljö nära natur och utemiljöer som stödjer elevernas utveckling. Som stolt partnerskola till lärarhögskolan tar vi regelbundet emot lärarstudenter och arbetar aktivt med pedagogisk utveckling och kollegialt lärande. Vi arbetar också med IBIS, inkluderade beteendestöd i skolan tillsammans med Uppsala universitet. Arbetet hos oss präglas av nära relationer och god samverkan mellan skola och fritids, där småskaligheten bidrar till trygghet och överblick. Skolan har en lärartäthet i nivå med eller bättre än genomsnittet, vilket ger goda förutsättningar för att ge eleverna individuellt stöd och en undervisning av hög kvalitet. Trygghet och studiero är centrala hörnstenar i vår verksamhet och något som också framgår i skolans enkätresultat. Fritidshemmet kompletterar skoldagen med omsorg och meningsfulla aktiviteter från tidig morgon till sen eftermiddag, vilket skapar en helhet som stärker elevernas sociala och emotionella utveckling. På Fredrika Bremerskolan tror vi starkt på samarbete - mellan elever, kollegor och vårdnadshavare. Hos oss möts kunskap, omtanke och kreativitet i ett vardagligt arbete som ger både elever och personal möjlighet att växa. Beskrivning av arbetsuppgifter Som lärare i fritidshem blir du en viktig del av ett engagerat arbetslag där du samarbetar nära med mentorer, lärare och fritidspersonal. Tillsammans skapar ni en sammanhängande och meningsfull skoldag för eleverna, från morgon till eftermiddag. I uppdraget ingår att planera, genomföra och utveckla undervisningen i fritidshemmet samt att bidra pedagogiskt under hela skoldagen. Du är med och skapar en trygg, stimulerande och utvecklande miljö där varje elev får möjlighet att växa. I rollen arbetar du både självständigt och tillsammans med kollegor, såsom lärare, fritidshemsassistenter och elevassistenter. En viktig del av arbetet är att aktivt samverka under hela skoldagen och bidra till elevernas lärande och välmående i alla miljöer. Du ansvarar för att planera, genomföra, följa upp och utveckla det pedagogiska arbetet utifrån läroplanen. Du deltar också i tillsyn och omsorg, hanterar dokumentation och administrativa uppgifter samt har löpande kontakt med vårdnadshavare. I arbetet ingår även att delta i rastverksamhet och pedagogiska måltider. Du bidrar till en helhetsbild av elevens dag genom att vara en närvarande vuxen vid övergångar mellan lektioner, raster, måltider och fritids. Du stöttar elever under lektionstid, både individuellt och i grupp, i nära dialog med ansvarig lärare. Du är aktivt delaktig i elevernas rast- och måltidssituationer och kan vid behov ta ansvar för undervisning när kollegor är frånvarande. Kvalifikationer Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet för fritidshemmet. Du är initiativtagande, flexibel och utvecklingsorienterad i ditt arbete i fritidshemmet. Du tar gärna egna initiativ och sätter igång aktiviteter som skapar engagemang och lärande. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade situationer under dagen och kan justera ditt arbetssätt utifrån elevernas behov. Dessutom är du nyfiken på utveckling och tar till dig nya idéer, metoder och arbetssätt som bidrar till att stärka verksamheten och elevernas lärande och trivsel. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Isabelle Arnheim, rektor, 018-727 58 80. Facklig företrädare: Sveriges lärare, Elisa Eriksson, 018-727 81 00. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta område rekrytering: 018-727 68 24. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering.   Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Bilmekaniker sökes till våran kund i Stockholm– Få nya möjligheter genom oss! Är du en skicklig bilmekaniker som söker nya utmaningar? Vill du bredda din erfarenhet och få chansen att arbeta hos olika välrenommerade verkstäder? Då kan vi på Aura Personal vara rätt för dig! Om tjänsten Vi söker nu erfarna och engagerade bilmekaniker till kommande uppdrag hos våra kunder runtom i landet. Uppdragen varierar i längd och omfattning – från kortare inhopp till längre anställningar – med goda möjligheter till övergång till anställning direkt hos kund för rätt person. Arbetsuppgifter: -Service och reparation av personbilar och lätta transportfordon -Felsökning med diagnosverktyg -Byten av bromsar, koppling, kamrem och service arbeten -Kundkontakt och rådgivning -Arbete enligt tillverkares riktlinjer och verkstadens rutiner Vi söker dig som: -Har fordonsteknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet -Har minst 2 års erfarenhet som bilmekaniker -Är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad -Har goda kunskaper i svenska (tal och skrift) -Innehar B-körkort -Erfarenhet av felsökning och arbete med olika bilmärken är meriterande Vad vi erbjuder Anställning via Aura Personal med kollektivavtal och marknadsmässig lön Ett varierande och utvecklande uppdrag i en professionell miljö Stöd från engagerad konsultchef genom hela anställningen Möjlighet till längre uppdrag eller vidare karriärmöjligheter via oss Ansök redan idag! Vi behandlar ansökningarna löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan till Aura Personal – där rätt kompetens möter rätt möjligheter.

Avdelningen för fastighetsdrift Region Uppsala kännetecknas av en stark tillväxt och förvaltningen Fastighet och service är en viktig del i denna. Vi på Fastighet och service omsätter drygt en miljard kronor och är ca 400 medarbetare. Vi utvecklar, förvaltar och underhåller en lokalyta på drygt 760 000 kvadratmeter, allt från nya avancerade vårdbyggnader till medeltida slott. Vi sköter även transporter och arbetar med logistiska lösningar inom Region Uppsala samt ansvarar för måltidsservice till inneliggande patienter. De flesta av våra kunder finns inom hälso- och sjukvården och den största kunden är Akademiska sjukhuset. Vi lovar dig komplexa och utmanande arbetsuppgifter, många möten med intressanta människor och trevliga arbetskamrater som går till sina arbeten för att göra något viktigt! Vad är viktigt för dig? Vi som arbetar på fastighet och service förvaltar och sköter driften i Region Uppsalas fastigheter och lokaler. Vi ser ett värde i att vårt arbete bidrar till samhällsnytta och hållbarhet. Lockas du av att få arbeta med ett brett utbud av teknik i en samhällsviktig verksamhet med höga krav på säkerhet? Då kommer du att trivas hos oss och vi med dig! Vår verksamhet Vi är just nu inne en spännande, expansiv period där det både byggs nytt och renoveras mycket på sjukhusområdet. Hos oss på Fastighet och service Region Uppsala kommer du att arbeta i vårdmiljö och arbetet sker inom Akademiska sjukhusets område. Du får varierande, intressanta och ansvarsfulla arbetsuppgifter i en omgivning med kompetenta kollegor och en mångfald av tekniska system. Avdelningen för fastighetsdrift är en enhet inom förvaltningen Fastighet och Service. Vi är ca 80 medarbetare som ansvarar för drift och underhåll av Region Uppsalas fastigheter. Du kommer att tillhöra VS-gruppen som består av 14 medarbetare som sköter den dagliga driften inom VS, kyla och medicinska gaser i Region Uppsalas fastighetsbestånd. Ditt uppdrag Arbetet är varierande, innehåller mycket problemlösning och du har stor möjlighet att själv styra ditt arbete samt komma med förslag och förbättringar där du ser behov och möjligheter. Du kommer att arbeta med drift, tillsyn och skötsel, felavhjälpande underhåll samt verksamhetsservice av fastigheternas kyl- och återvinningssystem. Arbetet innehåller i övrigt felsökning och akut felavhjälpande åtgärder på sjukhusets kylsystem. Arbetet omfattas även av energiförbättrande åtgärder. I tjänsten ingår beredskap och på sikt kan du komma att ingå i beredskapsgruppen. Dina kvalifikationer Vi vänder oss till dig som är intresserad av fastighetsteknik och som trivs i en varierande miljö där du möter både nytt och gammalt, enkelt och komplicerat. Krav • Du har kylcertifikat kategori 1. • Du har minst tre års erfarenhet som kyltekniker. • Du har god vana att ha datorn som arbetsverktyg. • Du talar och skriver mycket god svenska. • Du har B-körkort. Meriterande • Erfarenhet av service och reparation av vitvaror. • Erfarenhet av styr/reglering. Din kompetens Som person har du en god social kompetens med en positiv attityd och är lyhörd för kundens behov. Du har en god prioriteringsförmåga och är kvalitetsmedveten i ditt arbete. Du tar ansvar för ditt eget arbete samtidigt som du är van vid, och trivs med att arbeta i team. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi erbjuder Vi erbjuder dig en föränderlig miljö med stark teknisk utveckling och en omgivning med många människor och en mångfald av tekniska system i en av Sveriges snabbast växande regioner. Anställningen är på heltid, tillsvidare med tillträde enligt överenskommelse. Placering på Akademiska sjukhuset som är ditt huvudsakliga arbetsområde, men det ingår även att hantera ärenden i hela Region Uppsalas fastighetsbestånd och då utgår du med servicebil. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Sista ansökningsdag är 2026-09-04, men urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag så skicka in din ansökan redan idag. Vill du veta mer? Kontakta gruppchef Rikard Westerlund, [email protected] Fackliga företrädare nås via växeln: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Vi på Fresh Air söker nu både servicerörmokare och rörmokare till entreprenad med placering i Uppsala. Vi har bra orderingång i både serviceverksamheten och projektorganisationen och behöver förstärka båda våra team. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i ett företag med hög teknisk kompetens, korta beslutsvägar och stark sammanhållning. Välkommen att bli en del av Fresh Air! Om jobbet Beroende på inriktning kommer du att arbeta antingen i vårt servicelag eller inom vår entreprenadverksamhet. Arbetet sker i varierande miljöer – från kommersiella fastigheter till tekniskt avancerade anläggningar. Arbetsuppgifter inom service: Service, felsökning och reparationer Eftermarknad och garantiservice Driftarbete i befintliga fastigheter Kundkontakt och återrapportering Arbetsuppgifter inom entreprenad: Installation av VS-system i projekt Värme, tappvatten, avlopp och värmepumpar Samarbete med projektledare och andra yrkesgrupper Montage enligt handlingar och tidsplan Gemensamt för båda rollerna: Säkerställa att arbeten utförs korrekt, avslutas och dokumenteras Ansvara för dokumentation enligt gällande regelverk Representera företaget professionellt ute hos kund Om dig Vi söker dig som är utbildad rörmokare/VVS-montör med minst 2–3 års erfarenhet. Du kan arbeta antingen inom service eller entreprenad eller ha erfarenhet av båda. Du är: Självgående och tekniskt trygg Duktig med människor och professionell i kundkontakt Strukturerad och kan planera ditt arbete Noggrann med dokumentation och återrapportering Ansvarstagande och van att slutföra arbeten ordentligt B-körkort är ett krav, likaså god samarbetsförmåga och ett seriöst bemötande. Vi erbjuder En trygg heltidsanställning i ett stabilt och växande bolag Arbete inom både service och entreprenad beroende på din profil Ett starkt tekniskt team med hög yrkesstolthet Bra arbetsvillkor, modern utrustning och stort eget ansvar Möjlighet till vidareutbildning och certifieringar Övrigt Tjänsten är på heltid, tillsvidare och vi tillämpar provanställning. 📍 Placering: Uppsala 📞 Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att höra av dig till Linn Bengtsson på [email protected] eller 0703217604. Välkommen med din ansökan! Om arbetsgivaren - Fresh Air Fresh Air Rörinstallation AB och Fresh Air Ventilation AB är väletablerade installationsföretag med fokus på ventilation, kyla och VS. Tillsammans är vi närmare 100 medarbetare och arbetar med både service, entreprenad och tekniskt avancerade projekt i Uppsala, Västerås och Stockholm med omnejd. Hos oss blir du en del av ett bolag där service, kvalitet och yrkesstolthet är grunden i allt vi gör.

Verksamhetsområde geriatrik, rehabiliterings- och smärtcentrum Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum kännetecknas av välfungerande interprofessionella team, något vi är mycket stolta över. Vårt verksamhetsområde har ett brett uppdrag där det är meningsfullt, spännande och utvecklande att arbeta. Det finns goda möjligheter att medverka i utvecklingsarbete och forskning, i vårt arbete omsätter vi ny kunskap i vården. Nu söker vi en avdelningschef till sektionen för hälsoprofessioner som är en del av vårt verksamhetsområde. Sektionen för hälsoprofessioner är en del av verksamhetsområde Geriatrik, rehabiliteringsmedicin och smärtcentrum. I sektionen arbetar arbetsterapeuter, dietister, fysioterapeuter, fysioterapiassistenter, logopeder och kuratorer i 9 olika avdelningar. Vi i sektionen är ca 230 personer som är verksamma på Akademiska sjukhuset både på och utanför kärnområdet i olika delar av vårdförloppet. Vi är organiserade i olika interprofessionella team kring patienten, där närmsta chef har ett helhetsansvar för respektive avdelning. I varje avdelning arbetar ca 20-25 personer med olika professionsbakgrund. Vi söker nu avdelningschef till Hälsoprofessioner kirurgi & hjärt-lungmedicin, där dietister, fysioterapeuter och kuratorer som är specialiserade inom kirurgi och hjärt-lungmedicin arbetar. Ditt uppdrag Som avdelningschef leder och samordnar du din verksamhet, och har ett övergripande ansvar för kvalitet, patientsäkerhet, ekonomi, produktion samt forskning, utbildning och utveckling. Som avdelningschef i vår sektion ansvarar du även för fysiska lokaler där hälsoprofessioner bedriver verksamhet. Du har personalsvar där ditt ansvar är att utveckla stödja medarbetarskapet i linje med sjukhusets strategi. Du ansvarar för arbetsmiljö och förutsättningar för gott arbetsklimat. I din roll som avdelningschef är du ett stöd vid bedömning och prioritering av arbetsuppgifter och du genomför årligen medarbetar-och lönesamtal. Du säkerställer en långsiktig kompetensförsörjning och arbetar strategisk med lönebildning och lönesättning. Du samarbetar och samverkar med andra verksamheter både inom och utanför verksamhetsområdet och förvaltningen. Som avdelningschef ansvarar du också för en ekonomi i balans genom att bedriva avdelningen kostnadseffektivt för en långsiktig utveckling. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har en universitetsexamen inom hälso- och sjukvård med god kännedom och erfarenhet av somatisk sluten- och/eller öppenvård där hälsoprofessioner verkar. Du har erfarenhet av ledarskap, och du är intresserad av interprofessionellt samarbete. Vi ser gärna att du minst har magisterkompetens. Att ha arbetat som chef i förändringsprocesser samt erfarenhet av att ha lett hälsoprofessioner är en merit. Din kompetens Du som söker arbetar aktivt för att uppnå dina mål samtidigt som du engagerar andra att också göra det, du skapar kontakter och underhåller relationer i yrkesmässiga sammanhang för att det är viktigt för verksamheten. Som chef leder, motiverar och förser du andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål, samt skapar engagemang och delaktighet. Du tänker strategiskt och har ett brett och långsiktigt perspektiv på frågor och dess konsekvenser, men du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet och ser till hela verksamhetens bästa. Vi erbjuder Vi erbjuder en tillsvidareanställning som avdelningschef enligt överenskommelse. Tjänsten är 100%. Lön och tillträdesdag enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Som medarbetare inom Region Uppsala har du tillgång till Friskhusets gym, gruppträning, fysioterapi, ergonomi, personlig träning, föreläsningar och massage till ett förmånligt pris. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Biträdande Verksamhetschef/sektionschef hälsoprofessioner Andrea Lundkvist, 018-617 37 33 Verksamhetschef Cathrine Göransson, 018-611 26 70 Fackliga organisationer nås via växeln 018 – 611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Intervjuer och tillsättning kan komma att ske fortlöpande under ansökningstiden, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Fastighetsavdelningen Region Uppsala är en organisation i stark tillväxt där Fastighet och service utgör en central del. Förvaltningen omsätter drygt en miljard kronor och har cirka 400 medarbetare. Verksamheten omfattar utveckling, förvaltning och underhåll av cirka 760 000 kvadratmeter lokaler – från moderna vårdbyggnader till historiska fastigheter. Utöver fastighetsförvaltning ansvarar förvaltningen även för transporter, logistiklösningar samt måltidsservice inom regionen. Kunderna finns främst inom hälso- och sjukvården, där Akademiska sjukhuset är den största. Här erbjuds du en dynamisk arbetsmiljö med komplexa uppdrag, breda kontaktytor och ett viktigt samhällsuppdrag. Vår verksamhet Fastighetsavdelningen ansvarar för att utveckla och förvalta Region Uppsalas fastigheter samt tillhandahålla lokaler i både egna och inhyrda byggnader. Arbetet sker i nära samverkan med regionens verksamheter där lokaler anpassas för allt från avancerad sjukvård och kollektivtrafik till kultur- och administrativa ändamål. Avdelningen består idag av nio fastighetsförvaltare. Arbetsplatsen är belägen i moderna lokaler på Akademiska sjukhusets område i Uppsala. Nu söker vi en fastighetsförvaltare som vill bidra till att skapa effektiva och ändamålsenliga lokaler i en tekniskt avancerad miljö. Rollen erbjuder ett utvecklande arbete hos en stabil och långsiktig arbetsgivare. Ditt uppdrag Som fastighetsförvaltare är du kundansvarig för en egen fastighetsportfölj och arbetar i nära samarbete med hyresgäster, fastighetschef, fastighetsstrateg, teknikförvaltare, projektavdelning, ekonomer och andra funktioner. Du har en central roll som projektägare i både små och stora om- och nybyggnadsprojekt, där du ansvarar för att formulera krav, styra projekten samt följa upp kvalitet, ekonomi och tidplan. Du har ett helhetsansvar för dina projekt och säkerställer att de genomförs effektivt och i linje med uppsatta mål samt verksamhetens behov. Du har även ett löpande budgetansvar för ditt område, vilket innebär att du hanterar fakturor samt tar fram underlag till månadsrapporter, prognoser och budgetarbete. Vidare ansvarar du för att ta fram beslutsunderlag inför fastighetsinvesteringar, skriva tjänsteutlåtanden och vara föredragande i nämnd. I rollen företräder du förvaltningarna i dialog med interna och externa parter och ansvarar för avtal vid extern inhyrning, inklusive beräkning och förhandling av hyresnivåer. Arbetet är varierande och utvecklande, med ett brett ansvar och kontinuerliga nya utmaningar som ställer krav på både struktur, affärsmässighet och samarbetsförmåga. Dina kvalifikationer Vi söker dig som har flerårig erfarenhet från en administrativ eller förvaltande roll inom fastighetsbranschen. Arbetet kräver god kunskap inom fastighetsekonomi och hyresjuridik samt en förståelse för hur dessa områden integreras i projekt- och förvaltningsprocesser. Utbildning inom fastighetsförvaltning eller dokumenterad erfarenhet som fastighetsförvaltare är ett krav. Erfarenhet av att arbeta i projektmiljö är ett krav, liksom erfarenhet av projektledning eller projektägarskap där du har haft ansvar för styrning, uppföljning och resultat. Vi ser även att du har erfarenhet från arbete i en politiskt styrd organisation. Du har god systemvana och det är meriterande med kunskaper i Faciliate, Master Concept och Agresso. Du behärskar svenska språket väl i både tal och skrift. Då tjänsten kan innebära resor inom regionen är B-körkort ett krav. Din kompetens Som person är du relationsskapande och har förmåga att bygga förtroende samt skapa god samverkan mellan olika intressenter. Du är självgående, tar initiativ och driver arbetet framåt med tydligt resultatfokus. Du trivs i en roll med stort ansvar och motiveras av att leda och utveckla komplexa projekt. Du arbetar strukturerat, målinriktat och med ett prestigelöst och lösningsorienterat förhållningssätt. Stor vikt läggs vid din förmåga att ta ett tydligt projektägarskap och skapa förutsättningar för framgångsrika projekt och en effektiv förvaltning. Vi erbjuder Tjänsten är heltid tillsvidare. Tillsättning snarast enligt överenskommelse. Du är placerad på Akademiska sjukhusets område, det finns möjlighet att jobba delvis på distans. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Vid frågor går det bra att kontakta ansvarig chef Johanna Wahlin på [email protected] eller +46 (18)612 20 15. Fackliga representanter nås via Region Uppsalas växel: 018-611 00 00. Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.