Strategisk planering, SBF Vill du arbeta med att leda och utveckla avdelningens GIS-arbete kopplat till den strategiska samhällsutvecklingen i Uppsala? Gillar du att genomföra analyser av geografiska data samt tillgängliggöra information på lämpligt sätt? Då kan du vara den vi söker! På avdelningen är vi ett 20-tal erfarna strategiska samhällsplanerare som spänner över ett brett kompetensområde, exempelvis inom trafik, natur, vatten, teknisk försörjning, kultur, stadsformsanalyser, geografiska informationssystem, bostadsförsörjning och landsbygdsutveckling. I linje med högt ställda politiska mål om klimatneutralitet 2030 och klimatpositivitet 2050, och utifrån hela förvaltningens och övriga kommunkoncernens utgångspunkter och behov utarbetar, implementerar och följer vi upp en strategisk hållbar fysisk samhällsplanering. Vi har också mål om en obruten digital samhällsbyggnad och deltar i utvecklingen av en digital samhällsbyggnadsprocess på både kommunal och nationell nivå. Vår målsättning är att skapa en utveckling för Uppsala som tar hänsyn till sociala, ekonomiska och ekologiska perspektiv. Detta görs bland annat genom framtagande av översiktsplan, program och handlingsplaner för en långsiktigt hållbar fysisk samhällsplanering. Ditt uppdrag Som strategisk samhällsplanerare, inriktning geografiska informationssystem och digital översiktsplanering, kommer du att tillsammans med en mindre grupp kollegor leda och utveckla avdelningens GIS-arbete. Du kommer arbeta med framtagandet av kommunens digitala översiktsplan och vara med och utveckla kommunens digitala arbetssätt. Du genomför analyser av geografiska data samt tillgängliggöra information på lämpligt sätt. Du kommer också att utforma och designa pedagogiska kartunderlag i rapportform. Du kommer även att delta i förvaltningens strategiska arbete med GIS, vilket exempelvis innefattar ett arbete med obruten digital samhällsbyggnadsprocess. I GIS-gruppens uppdrag ingår bland annat att underlätta för andra avdelningars användande av diverse kunskapsunderlag och hitta gemensamma arbetssätt. Andra uppgifter som ingår i rollen är att är att vara ett stöd i digitaliseringen av samhällsbyggnadsprocessen och delta i utveckling av förvaltningens användning av GIS. Föra dialog med GIS-kompetens inom övriga verksamheter på förvaltningen och kommunens centrala GIS-funktioner samt utveckla verksamheten på avdelningen gällande arbetssätt, rutiner och dokumentation. Din bakgrund Vi söker dig som har högskoleutbildning eller motsvarande inom samhällsplanering och geografiska informationssystem. Vi ser även att du har flera års arbetslivserfarenhet av geografiska informationssystem inom strategisk samhällsplanering. Du har erfarenhet av ArcGIS Pro, av ArcGIS Enterprise (klientnivå), bl.a. ArcGIS StoryMap och ArcGIS Experience Builder, samt av ESRIS Kartportal via ArcGIS Online. Har du tidigare arbetat med ArcGIS Urban Geosecma för ArcGIS, FME, QGIS och/eller databashantering ses det som meriterande. Arbetet kräver att du har goda kunskaper i funktion och format inom GIS samt kan uttrycka dig väl i såväl tal som skrift. Du är van att använda verktyg för grundläggande rumsliga analyser, men kan också ha erfarenhet av avancerade verktyg och metoder. Erfarenheter av arbete med digital ÖP utifrån Boverkets ÖP-modell är mycket meriterande. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta inom offentlig förvaltning. Som person är du strukturerad och en god analytiker som är bra på att se sammanhang och lösa komplexa frågor och problem. Du tar initiativ och sätter igång aktiviteter för att uppnå resultat. Jobbet passar dig som är kommunikativ och som har lätt för att lyssna och anpassa ditt sätt att kommunicera. Dessutom är du kreativ och kommer ofta med idéer och nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, kontakta: Håkan Svärd, enhetschef, 073-597 60 91. Fackliga företrädare: Akademikerförbundet SSR, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34 Sveriges Ingenjörer, Sampo Hinnemo, 018-727 40 58 Vision, Liselotte Ehn 018-727 49 49. Har du frågor gällande registrering av din ansökan, kontakta enheten för kompetensförsörjning: 018-727 23 02. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Om vår organisation På stadsbyggnadsförvaltningen arbetar vi med helheten i utvecklingen av vår stad och landsbygd utifrån våra respektive expertområden – allt i en anda av ständig förbättring och utveckling där vi som medarbetare tar en aktiv roll. Gemensamt planerar, bygger och underhåller vi Uppsala kommun för en hållbar och god framtid för alla som bor och verkar här. Vårt mål är att Uppsala ska vara en kommun som fler nya invånare och företag vill vara en del av. Välkommen till oss! Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på jobba i Uppsala kommun (https://www.uppsala.se/jobb/) Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Dina personuppgifter kommer att användas för att administrera din ansökan inom Uppsala kommun.

Tolkcentralen Våra 1800 medarbetare arbetar med nära vård och hälsa i Uppsala län. Vi har ett brett utbud av tjänster inom första linjens vård. Våra patienter möter oss på Region Uppsalas egna vårdcentraler eller inom habilitering och vi ger råd på telefon via 1177. Utbildning, forskning och utveckling är viktigt för oss, eftersom vi anpassar vårt utbud utifrån invånarnas behov. Redan nu erbjuder vi mobila team, videobesök och smarta e-tjänster. Välkommen till oss på Tolkcentralen! Vi söker dig som är Skriv-/TSS-tolk, gärna med några års erfarenhet, som vill utvecklas tillsammans med oss. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde enligt överenskommelse. I vårt arbetslag har vi en positiv attityd och hög arbetsmoral, vi tycker om att utveckla oss själva och driva verksamheten framåt och vi ser fram emot att välkomna nya kollegor. Region Uppsala och Nära vård och hälsa satsar på trygga anställningar och bra förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/jobba-hos-oss/bli-var-nya-kollega/formaner/). Ditt uppdrag Dina arbetsuppgifter innebär att självständigt utföra tolkuppdrag genom förberedelse, tolkning samt efterarbete. Du medverkar också i verksamhetens utveckling genom att aktivt delta i förbättrings- och kvalitetsarbete. En naturlig utgångspunkt, både individuell och gemensam, är att utvärdering och reflektion utgår ifrån den etiska värdegrunden och ledorden inom Region Uppsala. Tolkservicen bygger på hög tillgänglighet och bred kompetens. Din kompetens Du som söker ska ha av TÖI eller Myndigheten för yrkeshögskolan godkänd skrivtolkutbildning. Vi söker i första hand någon som har arbetat några år som skrivtolk. Vidare har du god teknisk kunskap när det gäller skrivtolkutrustning och program. Färdighet i TSS samt trippelkompetens (teckenspråk-, dövblind-, skrivtolk) är meriterande och likaså färdighet i skrivtolkning från/till engelska. Vi vill att du har god självinsikt och en mycket god samarbetsförmåga samtidigt som du måste kunna arbeta självständigt. Din förmåga till kommunikation bygger på ett resonerande arbetssätt, både före och efter uppdrag. Du ska ha en hög språklig nivå och förmåga till nivåanpassning samt kunna ställa om till nya förutsättningar då schemat ofta kan behöva läggas om med kort varsel. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Körkort är önskvärt. Vår verksamhet Tolkcentralen tillhör förvaltningen Nära vård och hälsa i Region Uppsala och erbjuder tolkservice till personer som är döva, personer med dövblindhet och hörselskadade. Vi ger tolkning i olika vardagssituationer, till exempel vid sjukvårdsbesök, arbetsplatsträffar, myndighetskontakter, familjeangelägenheter och fritidsaktiviteter. Vi erbjuder också tolkning på kvällar och helger. Vi erbjuder även Taltjänst till personer som har skador eller svårigheter som rör talet, rösten eller språket. På Tolkcentralen arbetar 15 personer; samordnare, enhetschef, teckenspråkstolkar, skriv-/TSS-tolkar och taltjänsttolk. Det är en kreativ verksamhet med många utvecklingsidéer och krav på stor ansvarskänsla. Tolkcentralens uppdrag är att göra det möjligt för döva, personer med dövblindhet och hörselskadade att kommunicera enligt vårt uppdrag som står beskrivet i HSL. Som Skriv-/TSS-tolk har du arbetstid enligt en arbetstidsmodell som innebär visst arbete på kvällar, helger och röda dagar. Som anställd på Nära vård och hälsa har du möjlighet att få friskvårdsbidrag. Vill du veta mer? För mer information är du varmt välkommen att kontakta verksamhetschef Therese Lindström på telefon: 018-617 17 94. Fackliga företrädare nås via växeln 018- 611 00 00 Vill du jobba med oss? Vi ser fram emot din ansökan via länken nedan. Bifoga CV, kopia på ditt utbildningsbevis och andra relevanta bilagor som styrker din kunskap och erfarenhet. Intervjuer sker fortlöpande så vänta inte med att skicka in din ansökan. Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.

Trafiko skapar förändring inom körkortsutbildning. Vårt mål är att göra körkortsteorin lättillgänglig och pedagogisk för alla. Vi söker nu en engagerad lärare/pedagog för att hålla i våra teorikurser i centrala Uppsala. Om rollen Som kursledare hos oss har du en nyckelroll i att skapa en positiv och lärorik upplevelse för våra elever. Din uppgift blir att förmedla kursinnehållet på ett inspirerande sätt, samtidigt som du guidar eleverna mot att nå Transportstyrelsens utbildningsmål. Vi erbjuder frihet att anpassa materialet så att du kan göra varje kurs till din egen, samtidigt som vi finns som stöd och bollplank när det behövs. Du behöver inte ha några förkunskaper inom körkortsteori – vi ger dig all den utbildning och det material du behöver för att lyckas. Det viktigaste är att du har ett pedagogiskt sinne, är villig att lära och kan arbeta självständigt. Vi söker dig som: Har B-körkort Har en dokumenterad pedagogisk utbildning (minst ett halvår) eller minst ett års erfarenhet av undervisning Behärskar svenska flytande i tal och skrift Är bekväm med att använda digitala verktyg Kan arbeta kvällstid Meriterande är: Erfarenhet av att utbilda (unga) vuxna Möjlighet att arbeta helger vid behov Arbetstider och ersättning Varje kurstillfälle är cirka 3 timmar och 50 minuter, inklusive tid för mottagande av deltagare och iordningställande efter kursen. Kurserna hålls främst på vardagskvällar, med cirka 1-3 ggr per vecka. Ersättning: 1100 kr per kurstillfälle exklusive semesterersättning (1232 kr med semesterersättning inräknat). Ansökan Vi hanterar ansökningar löpande, så skicka in din ansökan via vår karriärsida så snart som möjligt. Har du frågor om tjänsten? Tveka inte att kontakta oss på: [email protected] Som en del av vår rekryteringsprocess genomgår våra slutkandidater en bakgrundskontroll för att öka vår medvetenhet om våra framtida kollegor. Vi ser fram emot att höra från dig!

Vill du undervisa i ryska i en utmanande och stimulerande miljö? Vill du ha ett arbete där du bidrar till att göra Sverige och världen säkrare? Hos oss blir du en viktig del i ett team av kompetenta och engagerade kollegor, där du får ta ansvar och utvecklas i din lärarroll. Vi är i en tillväxtfas och söker en lärare i ryska till Försvarsmaktens underrättelse- och säkerhetscentrum (FMUndSäkC). Befattningen är placerad vid Försvarets Tolkskola med placeringsort Uppsala. Sökande enhet Försvarets Tolkskola (TolkS) tillgodoser Försvarsmaktens behov av militärtolkar, förhörssoldater och HUMINT-personal genom utbildningar i språk, HUMINT och kultur i programbunden specialistofficersutbildning, i förhörssoldatutbildning för värnpliktiga, samt yrkes- och befattningsutbildningar. Enheten är organiserad i Försvarsmaktens underrättelse- och säkerhetscentrum i Uppsala. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som lärare i ryska samarbetar du med övriga språklärare med att planera och genomföra utbildning i ryska vid Försvarets Tolkskola. Du kommer även att stödja kvalitetssäkringen av skolans språkutbildning i ryska. Ytterligare arbetsuppgifter: - Delta i utvecklingen av skolans utbildning och läromedel i ryska. - Medverka i militära övningar, inklusive under fältmässiga förhållanden. - Utföra bedömning och betygssättning av elever. - Stödja övriga Försvarsmakten med språkförmåga. - Möjlighet till 20 procents kompetensutveckling/forskning   Kvalifikationskrav - Högskoleexamen: lägst kandidatexamen i ryska eller motsvarande kunskaper. - Erfarenhet av undervisning i ryska.                                               - Mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska, engelska och ryska i tal och skrift. - God pedagogisk förmåga. - Erfarenhet av att planera och utveckla språkutbildning Meriterande kvalifikationer - Modersmål ryska eller ukrainska samt flytande i tal och skrift i ryska. - Erfarenhet av tolkning i olika forum, särskilt inom militär kontext. - Erfarenhet av undervisning i tolkning - Auktorisation som tolk från Kammarkollegiet. - Erfarenhet av internationell språktjänst. - Erfarenhet av militär tjänstgöring eller arbetslivserfarenhet från Försvarsmakten.   Personliga egenskaper Vi söker dig som är kreativ, har god förmåga att samverka med andra och även kan arbeta självständigt. Flexibilitet och stresstålighet är andra egenskaper som värderas mycket högt. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Upplysningar om tjänsten kan lämnas av C Språkavdelning Jérôme Josserand HR-generalist Ann Hultqvist Forsman Nås via växel på telefonnummer 0505-45 10 00 Fackliga representanter Officersförbundet: Jonas Nilsson Försvarsförbundet: Carolina Björkemyr SACO-S FM Uppsala: Stephen Haughey Telefonnummer 010-820 00 99 för alla fackliga kontakter Övrigt  Anställningsform: Tillsvidare. Försvarsmakten tillämpar sex månaders provanställning för dig som inte är anställd i myndigheten. Arbetsort: Uppsala Beräknat startdatum/tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse  Befattningsnivå: Civil Sista datum för ansökan  Välkommen med din ansökan senast 2025 07 31. Din ansökan ska innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens underrättelse- och säkerhetscentrum, FMUndSäkC, är ett centrum för utbildning och utveckling inom Försvarsmaktens nationella och internationella underrättelse- och säkerhetstjänst. Centrumet är försvarsmaktsgemensamt och upprättades 1998 då flygvapnets och arméns underrättelseskolor samt Försvarets tolkskola sammanfördes till Uppsala garnison. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv. Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi söker dig som har en förmåga att arbeta självständigt och strukturerat, samtidigt som du trivs i en dynamisk miljö där noggrannhet och kvalitet alltid står i fokus. När du arbetar som bilmekaniker hos oss ska du ha ett gott sinne för affärer och förstå vikten av att sätta kunden och service i första rummet. Tjänsten innebär service, reparationer och felsökningar på personbilar, lätta lastbilar av de flesta märkena. Med din serviceinriktade och lösningsorienterade inställning ser du möjligheter där andra ser hinder. För att vara aktuell för rollen ser vi att du har: • Dokumenterad relevant utbildning • Dokumenterad erfarenhet av arbete som fordonsmekaniker • God administrativ förmåga och datorvana • Goda kommunikativa egenskaper • Ett gott kundbemötande Du är flexibel och strukturerad i ditt arbete samtidigt som du är ansvarsfull och ser utmaningar som ett naturligt steg i karriären. Du är socialt utåtriktad, har samarbetsförmåga och kan även arbeta under tidspress. Du har lätt för att ta till dig nya instruktioner och har känsla för service. Minst B körkort är ett krav. Tjänsten är en heltidstjänst. Vi tillämpar sex månaders provanställning och därefter tillsvidareanställning samt individuell lönesättning. Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Personlighet är viktigt för oss! Därför ber vi alla som söker jobb hos oss att svara på ett kort personlighetstest. Det ger oss möjlighet att få en mer objektiv bild av dig som person och kommer att användas som en del av beslutsunderlaget i urvalet. Länken till testet skickas ut i ett separat mail dagen efter att du skickat in din ansökan och vi vill be dig svara på testet så snart du kan. Som en del av vår rekryteringsprocess genomförs även en bakgrundskontroll innan anställning kan bli aktuell. Detta innefattar belastningsregisterutdrag och ev. ekonomisk kontroll (UC). Personuppgiftshantering Meko AB org. nr. 556724–9254 är personuppgiftsansvarig för behandlingen av dina personuppgifter i samband med denna rekrytering. Läs vår policy om hur vi behandlar dina personuppgifter: PowerPoint Presentation MECA med huvudkontor i Stockholm och Malmö omsätter 1 miljard. Vi på MECA differentierar oss genom att vara hela Sveriges mest förstående bilexpert. Vi ingår i börsnoterade MEKO och agerar på den svenska eftermarknaden för bilar. Genom störst förståelse för våra konsumenters och kunders vardag skapar vi helhetslösningar som ska göra oss till förstahandsvalet. Det sker dels genom vår fristående verkstadskedja, MECA Bilservice med ca. 400 verkstäder, där vi vill skapa den bästa konsumentresan. Dels genom att vi som grossist säljer och distribuerar verkstadsutrustning, reservdelar och biltillbehör via våra 60 lokala Expresslager till alla Sveriges verkstäder. Inom vår verkstadskedja hanteras det varje år 450 000 bilar. Vi ska alltid vara Professionella, Innovativa, Kompetenta och Engagerade. Vi arbetar aktivt med ständigt lärande och CSR, och i Sverige arbetar 1300 personer under varumärket MECA. Vi skapar förutsättningar för alla att ta sig dit de vill. Alltid. Läs mer om oss på meca.se Personuppgiftshantering MECA Sweden AB, org.nr. 556356-5612, är personuppgiftsansvarig för behandlingen av dina personuppgifter i samband med denna rekrytering. Läs vår policy om hur vi behandlar dina personuppgifter: https://www.mekonomencompany.se/wp-content/uploads/2024/01/Integritetspolicy-rekrytering_version-2401.pdf

Om jobbet Är du en varm och närvarande förskollärare som brinner för att skapa trygga och utvecklande dagar för barnen? Vi söker dig som med glädje, engagemang och nyfikenhet vill bli en del av vårt arbetslag! Tjänsten är ett föräldravikariat på heltid, under cirka sex månader, från oktober 2025 till mars/april 2026. Hos oss blir du en viktig del av ett engagerat team där vi tillsammans skapar en förskola där barnets bästa alltid står i centrum. Vi värdesätter social förmåga, samarbetsglädje och en genuin vilja att göra skillnad varje dag. Vi har en profil med fokus på musik och rörelse, och därför är det extra roligt om du tycker om att sjunga, dansa eller kanske spelar ett instrument. Vi tror på ett professionellt och varmt bemötande – både mot barn, vårdnadshavare och kollegor. Hos oss får du vara med och påverka, växa i din roll och bidra till en meningsfull vardag för barnen. Om oss Hagmarkens förskola är en fristående förskola belägen i Bälinge, strax utanför Uppsala, med naturen direkt utanför gården. Vi arbetar i totalrenoverade, moderna och giftfria lokaler sedan augusti 2017. Förskolan har funnits i privat regi sedan 1995 och drivs idag av TP Förskolor AB, som driver 34 förskolor i nio kommuner. Vi har fyra avdelningar – två för 1–3-åringar och två för 3–5-åringar – och vi samarbetar nära med Hagmarkens skola. Både förskolan och skolan delar profilen musik och rörelse, vilket präglar vårt arbete med barnen. Hos oss arbetar vi med stort engagemang, trygghet och värme. Vi har ett gemensamt ansvar för alla barn på förskolan och delar gärna med oss av våra kunskaper och erfarenheter. Tillsammans med vårdnadshavarna skapar vi bästa möjliga förutsättningar för varje barns utveckling. 👉 Vill du veta mer? Besök gärna vår hemsida! Kvalifikationer Legitimerad förskollärare Trygg och tydlig i din yrkesroll Positiv barnsyn – du utgår från att barn kan och vill God samarbetsförmåga och ett varmt förhållningssätt Väl förtrogen med förskolans styrdokument Extra plus om du har intresse för musik och/eller rörelse Övrigt Tillträde sker enligt överenskommelse Urval och intervjuer sker löpande – tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag Vi undanber oss kontakt med rekryterings- och bemanningsföretag

Är du en varm och närvarande barnskötare som brinner för att skapa trygga och utvecklande dagar för barnen? Vi söker dig som med glädje, engagemang och nyfikenhet vill vara en del av vårt arbetslag! Tjänsten är en visstidsanställning på 100 %, med möjlighet att övergå i en tillsvidareanställning. Hos oss blir du en viktig del av ett härligt team där vi tillsammans skapar en förskola där barnets bästa alltid står i centrum. Vi värdesätter social förmåga, samarbetsglädje och en genuin vilja att göra skillnad varje dag. Vi har en profil med fokus på musik och rörelse, och därför är det extra roligt om du gillar att sjunga, dansa eller kanske spelar ett instrument. Vi tror på ett professionellt och varmt bemötande – både mot barn, vårdnadshavare och kollegor. Hos oss får du vara med och påverka, växa i din roll och bidra till en meningsfull vardag för barnen. Om Hagmarkens förskola: Hagmarkens förskola är en fristående förskola belägen i Bälinge, strax utanför Uppsala. Vi har naturen utanför vår gård och använder den aktivt i vår dagliga undervisning. Förskolan är inrymd i moderna, totalrenoverade och giftfria lokaler sedan augusti 2017. Vi har funnits i privat regi sedan 1995 och drivs nu av TP Förskolor. TP Förskolor AB driver idag 34 förskolor i nio kommuner. På Hagmarkens förskola arbetar vi i en nära och trygg miljö med två avdelningar för barn 1-3 år och två avdelningar för barn 3-5 år. Vår verksamhet präglas av engagemang och omsorg om varje individ. Vi söker dig som: Är ansvarsfull, flexibel och har ett genuint engagemang för barn och deras utveckling. Trivs med att skapa goda och respektfulla relationer med såväl barn som vuxna. Har en positiv barnsyn och utgår från att barnen kan och vill. Är intresserad av att arbeta i en lärande och utvecklande miljö där samarbete och kommunikation är i fokus. Gillar att arbeta tematiskt och skapa strukturerade, inspirerande aktiviteter utifrån barnens intresse. Våra värdegrundsord är: Trygghet Empati Respekt Positivt tänkande Hos oss på Hagmarkens förskola arbetar vi nära barnens vårdnadshavare för att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för varje barns utveckling och välmående. Vi strävar efter att skapa en trygg och stimulerande miljö där barnen får utvecklas i sin egen takt och känna sig sedda och uppskattade. Vi söker dig som: Har fullständig barnskötarutbildning och relevant arbetslivserfarenhet. Är väl förtrogen med förskolans läroplan och styrdokument. Kan uttrycka dig väl i svenska, både i tal och skrift. Har ett extra intresse för musik och/eller rörelse är meriterande. KVALIFIKATIONER: Fullständig barnskötarutbildning. Arbetslivserfarenhet av rollen som barnskötare. Erfarenhet av att arbeta med förskolans läroplan och styrdokument. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Övrigt: Enligt lag (2000:873) är det obligatoriskt att visa upp ett utdrag från belastningsregistret. Ansökan görs via polisens hemsida. Tillträde: I augusti eller enligt överrenskommelse. Ansökan: Urval och intervjuer sker löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att ta del av din ansökan! Vi avsäger oss all kontakt med rekryteringsbolag eller liknande.

Basic Job Functions: • Perform material and device research to enhance thin film solar cell performance and stability and to reduce manufacturing cost. • Responsible for projects or functions that are enablers to department goals and deliverables. • Plan, execute and characterize development engineering experiments in the laboratory and manufacturing environment. • Applies statistical and engineering methods to optimize organizational effectiveness. Improves methods for use by others. Education/Experience: · Associate’s Degree in an engineering discipline or similar technical discipline and 15 years of relevant technical experience or 2 years of experience as a Development Engineer I at First Solar. · Bachelor’s Degree in an engineering discipline or similar technical discipline and 5 years of relevant technical experience or 2 years of experience as a Development Engineer I at First Solar. · Master’s Degree in an engineering discipline or similar technical discipline and 3 years of relevant technical experience or 2 years of experience as a Development Engineer I at First Solar. · Ph.D. in an engineering discipline or similar technical discipline, without prior technical work experience Required Skills/Competencies: · Comprehensive understanding of functional business units core area (e.g. sputter or materials science), with expert knowledge in at least one area. · Expert and hands on experience in laboratory or manufacturing environment. · Strong analytical skills to process and interpret complex data. Can develop new algorithms and tools to enable others. · Ability to make an execute detailed plans to achieve objectives with strong sense of ownership. · Good communication skills across organizations. Essential Responsibilities: · Identify opportunities for improvement in solar cell efficiency, material selection and process/equipment design through engineering, scientific or empirical methods. · Apply state of the art techniques for material analysis, statistical analysis of data or execution/planning of experiments. Develop a work plan that can address problems with well understood solution paths. · May be responsible to determine and evaluate material specification for improved performance. May be responsible to determine and evaluate tool/equipment specifications. · Effective communicator with internal and external partners and customers. Effective team member that can support cross-functional projects and take ownership of sub-deliverables. · May train, mentor and manage junior associates. · Complies with Company's Environmental, Quality, Safety or any other policies that have been enforced. First Solar Proprietary & Confidential - General · Other duties as assigned. · Job description subject to change at any time. Reporting Relationships: · Reports to Manager Device Research CIGS/European Technology Center

Vill du göra verklig skillnad i unga människors liv? Hos oss på Humana får du chansen att arbeta i en meningsfull roll där du varje dag bidrar till att förändra framtiden för barn och unga. Nu söker vi behandlingspedagoger till fyra av våra HVB-hem. På våra enheter blir du en del av ett team som präglas av engagemang, glädje och ansvar. Vi strävar tillsammans efter vår gemensamma vision – att alla har rätt till ett bra liv. Här arbetar vi nära varandra, med ett öppet klimat och ett gemensamt driv att göra skillnad på riktigt. Om tjänstenVi söker dig som vill vara med och skapa en trygg, stödjande och utvecklande miljö för barn och unga i åldern 10–20 år, med olika typer av behov och utmaningar. Våra målgrupper omfattar bland annat: - Flickor, transpersoner och ickebinära i åldern 10-20 år med sociala svårigheter, känslomässiga utmaningar och riskbeteenden - Pojkar i åldern 12–15 år med kriminella beteenden Barnen och ungdomarna vi arbetar med har ofta varit med om svåra livshändelser, och många saknar trygga vuxna förebilder. Vårt uppdrag är att ge dem de bästa förutsättningarna för förändring och personlig utveckling, både på kort och lång sikt. I rollen som behandlingspedagog är du en viktig del av det dagliga arbetet, där du tillsammans med kollegor skapar en stabil, strukturerad och omsorgsfull miljö. Du följer ungdomarnas behandlingsplaner, vägleder dem i vardagliga situationer, och arbetar med relationer och kommunikation som grund för förändring. Vi använder metoder anpassade efter målgrupp och individ, exempelvis KBT, DBT, MI, ART och B12. Alla våra enheter inom region Uppland är HBTQI-certifierade. Arbetet innebär också att: - dokumentera insatser och följa upp utveckling - ha kontakt med socialtjänst, skola och andra samarbetspartners - delta i vardagsrutiner som matlagning, städning, aktiviteter och läkarbesök - bidra till ett professionellt och engagerat teamarbete Vem är du? Vi söker dig som är trygg, lösningsfokuserad och har ett starkt engagemang för att hjälpa barn och unga. Du har en god förmåga att sätta gränser, bygga relationer och bemöta ungdomar med respekt, även i utmanande situationer. Du är utbildad socionom, beteendevetare eller har minst en två-åring eftergymnasial utbildning såsom behandlingspedagog/socialpedagog. Det är även meriterande om du: -har erfarenhet av arbete inom behandling för barn och unga  -har erfarenhet av KBT, MI och/eller annan evidensbaserad metod -har erfarenhet av dokumentationsarbete och läkemedelshantering Tjänstgöringsgrad och arbetstid: 100%. 4 veckors rullande schema med varierande dag, kväll och helg Lön: Sker enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde: Enligt överenskommelse Övrigt: - B-körkort krävs för tjänsten - Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. - Du behärskar svenska i tal och skrift samt har god datavana. - Utdrag ur Polismyndighetens belastnings- och misstankeregister för personal vid HVB erfordras alltid före anställning.  Har du frågor är du välkommen att kontakta områdeschef André Keshish 072-545 27 60.

Vi söker en engagerad sjuksköterska för ett uppdrag på ett HVB-hem i Tärnsjö, cirka 60 minuter från Uppsala. Uppdraget sträcker sig över veckorna 30 till 40, men det finns även möjlighet att arbeta en kortare period, exempelvis från vecka 33 till 40. Omfattning och arbetstider: Tjänstgöringsgrad: 75–90 % (efter överenskommelse) Arbetstid: 07:30–17:00 Kunden är flexibel med upplägget, så länge arbetstiden hålls inom angivna ramar. Kravprofil: Legitimerad sjuksköterska Erfarenhet av arbete inom HVB är meriterande Du behöver ha körkort och tillgång till egen bil, då kommunala förbindelser till Tärnsjö är begränsade Arbetsförhållanden: Journalsystem: Carebuilder Du kommer att vara ensam sjuksköterska på plats, men har stöd via telefon av kollega på annat boende SITHS-kort ordnas vid behov av kunden