The Opportunity We are seeking a highly motivated and experienced Product Engineer to join our Product Portfolio Management team. You will play a crucial role in managing the lifecycle, requirements, configuration, and roadmap for the solutions in the Control Engineering discipline. This role is embedded within the Engineering function, ensuring close collaboration to deliver business relevance. Location is Västerås, Sweden. How you’ll make an impact Translate market and engineering needs into Product Requirement Specifications and drive the roadmap in coordination with the Global Product Manager and Global Product Specialist. Facilitate smooth implementation of new technologies within the Control Engineering discipline. Prioritize and drive strategic improvement in the current Control Platforms. Lead the development and implementation of modular Control Engineering solutions. Monitor solutions and provide guidance in tenders and projects to ensure knowledge transfer and feedback-driven improvements across global Control teams. Oversee the lifecycle of Control Engineering solutions and deliverables. Your Background Hold an M.Sc. in Engineering, with a specialization in Power Systems, Control System, automatic control theory, software engineering or similar. 10+ years of experience in Power Systems in the fields of Control Applications, HMI, SCADA, Network and Cyber Security. Strong communication, collaboration and leadership abilities. Experience working with diverse and cross-functional teams. Proven experience in product management is highly desirable. Strategic and operational mindset with a focus on business productivity and efficiency. Fluency in English both written and spoken. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager, Elin Elfving, [email protected], will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer; Nawzad Rashid, +46 107- 38 91 48; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 270 43; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42 or Ingrid Rinaldo, +46 107- 38 51 42. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Carina Riström, [email protected].

Job Scope High level purpose of function. Execution of electrical maintenance in the factory to deliver our targets of reliability, cost and safety. Key Responsibilities Overall areas of responsibilities and activities Key responsibilities include (but are not limited to) · Interface with operators, technicians and other production personnel to understand and communicate improvements that needs to be done and has been done. · Install, maintain and repair electrical control, wiring, and lighting systems. · Read technical diagrams and blueprints. · Perform general electrical maintenance. · Inspect transformers and circuit breakers and other electrical components. · Troubleshoot electrical issues using appropriate of testing devices. · Repair and replace equipment, electrical wiring, or fixtures. · Contribute in maintenance program optimization. · Train others in maintenance specific tasks. · Evaluation of needed spare parts of the equipment. · Together with the rest of the team, being a key player to develop and maintain a safe work environment. · Accountability/Authorization · Budget responsibility: no · Direct reports: no · Authorized to decide on investments according to role and policy Requirements Educational background and previous experience required for the role. Qualifications and Experience · Three years electrical gymnasium with focus on industrial automation or similar. · Fluency in English · Elementary computer literacy (Word, PowerPoint, Excel) · Previous experience in maintenance or production, minimum 2 years. · Valuable (but not required) if fluency in other languages, including Swedish Specific skills · Good technical knowledge about mechanical, automation, hydraulic and pneumatic. · Proven skills in working with continuous improvements in industrial environment. · Hot work certificate Personal success factors · Very strong safety mindset · Communicative · Highly organized and result driven · Service-minded and determined to create a great working environment · Strong understanding of cultural fit and its implications · Shows grit and determination · Has a can do-attitude and an entrepreneurial spirit · Safety first mindset

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description We are now looking for an experienced Project Manager to support major industrial initiatives within Robotics. The assignment includes responsibility for sub‑projects within the Campus Robotics program as well as other factory‑related projects, such as the introduction of new products into production. This role is central to the development and transformation of future manufacturing operations. Your responsibilities: As Project Manager, you will lead and coordinate sub‑projects connected to production development, factory relocation activities, and industrialization of new products. You will work with cross‑functional teams consisting of internal specialists from various technical disciplines, as well as consultants engaged for specific tasks. Your responsibilities include planning, execution, follow‑up, risk management, stakeholder communication, and ensuring alignment with other sub‑projects and the line organization. The role is based in Västerås, with regular interaction with global Robotics teams. Technical & Operational Scope The projects span the entire production flow, including: External and internal logistic Assembly Painting Testing and verification Quality assurance Production relocation and industrialization Introduction of new products into manufacturing You will typically manage 2–3 projects in parallel, each with a duration of 1–2.5 years. Project teams consist of 4–10 members, and most industrial projects fall within a value range of SEK 20–30 million. We Are Looking For A structured and driven project leader with experience from industrial environments, preferably within automation, production development, or large‑scale technical projects. You thrive in a role where coordination, communication, and delivery focus are essential. Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.

Ta nästa kliv – tillsammans med oss på Nexer! Vill du kombinera teknikintresse med samhällsnytta och samtidigt bli en nyckelspelare i vårt team? Då är det här rollen för dig. Vi söker dig som är i början av din karriär och vill växa i en miljö där utveckling, samarbete och balans står i centrum. Om rollen I rollen som Junior BID Coordinator kommer du att arbeta med avropsförfrågningar från myndigheter, universitet, kommuner, regioner och statliga verk över hela Sverige. Du har många kontaktytor, både inom organisationen och med externa parter som kunder och samarbetspartners. Du kommer att hantera hela processen, från avrop till tillsättning och ansvara för administrationen kring avropen, samt ha viss kontakt med myndigheter efter att uppdraget är igång. Rollen innebär en viktig funktion i att skapa struktur och kvalitet i våra leveranser. I början ser vi gärna att du är på plats på vårt kontor i Västerås, men när du känner dig trygg i rollen finns möjlighet till en mer flexibel lösning. Det är viktigt att du behärskar svenska flytande i både tal och skrift då vi hanterar mycket dokumentation från offentliga kunder. Tjänsten är ett vikariat på ca 80% med start augusti 2026 fram till augusti 2027. Om dig Vi letar efter dig som hunnit tagit några kliv ut i arbetslivet. Du har en relevant utbildning i bagaget, kanske inom företagsekonomi, juridik eller offentlig upphandling. För att komma in i arbetet snabbt ser vi gärna att du är bekväm i att arbeta med Office-paketet och känner dig hemma i både Teams och SharePoint. Då vi är ett sammanhållet team som arbetar nära varandra ser vi gärna att du har en schysst humor och uppskattar att ha roligt på jobbet. Vi tror att du är en person som trivs i team där samarbete, öppenhet och prestigelöshet är grunden för att lyckas. Du är noggrann, lösningsorienterad och har ett öga för detaljer. Du har lätt för att kommunicera och tycker om att ha kul på jobbet, samtidigt som du kan hantera ett högt tempo när det behövs. Vi ser gärna att du har god kännedom om Lagen om offentlig upphandling (LOU) och offentlig sektor. Vilka är vi på Public Sales? Affärsområdet Public Sales på Nexer utvecklar uppdrag inom offentlig sektor - myndigheter, regioner och kommuner. Hos oss får du möjlighet att arbeta med samhällsviktiga projekt och samtidigt vara med och påverka, forma våra arbetssätt och bidra till vår fortsatta utveckling. Ansökan Du är varmt välkommen att söka tjänsten genom att skicka in din ansökan här nedan. Sista ansökningsdatum är 10 maj, observera att vi intervjuar löpande så vänta inte med din ansökan. Enligt GDPR hanterar vi inte ansökningar via e-post men har du frågor om tjänsten eller Nexer är du välkommen att höra av dig till ansvarig rekryterare, Xie Gamboa, [email protected] Läs mer om Nexer på: www.nexergroup.com #LI-XG1

1 plats(er). Västerås stad har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en bättre och mer rättvis rekryteringsprocess. När du skickar in din ansökan kommer du att få svara på ett antal frågor som blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Västerås stad har siktet inställt på att bli en ledande skolstad. För att lyckas med det behöver vi de bästa lärarna!  Behov just nu Önstaskolan, https://skola.vasteras.se/grundskolor/onstaskolan Lärare 7-9 i Sv/Ty. Tillsvidare med start HT 2026. Pettersbergsskolan, https://skola.vasteras.se/grundskolor/petterbergsskolan Lärare 7-9 i Sva. Tillsvidare med start till HT 2026 Kristiansborgsskolan, https://skola.vasteras.se/grundskolor/Kristiansborgsskolan Lärare 7-9 i Ma/No. Tillsvidare med start till HT 2026.   Lärare 7-9 i Ty. 50% vikariat under HT 2026.   Viksängsskolan, https://skola.vasteras.se/grundskolor/Viksangsskolan Lärare 7-9 i Ma/No/Tk. Tillsvidare med start till HT 2026.   Nybyggeskolan, https://skola.vasteras.se/grundskolor/Nybyggeskolan Lärare 7-9 i No. Tillsvidare med start till HT 2026.  Kommungemensamma särskilda undervisningsgrupper Lärare 7-9 Ma/No. Tillsvidare med start till HT 2026 Dina arbetsuppgifter Ditt huvuduppdrag kommer vara att arbeta med planering, undervisning, handledning och värdegrundsarbete utifrån läroplanen (LGR22). Men att vara lärare idag handlar om så mycket mer. Att arbeta som lärare handlar om att ständigt utveckla nya arbetssätt utifrån de elever du möter. Att fånga elevernas intressen och utifrån det skapa en rolig och utmanande undervisning. Det handlar också om att dokumentera elevernas lärande för att möjliggöra deras chanser att nå sina mål. Förutom pedagogiken arbetar du också med elevhälsoarbete för att säkerställa att eleverna mår bra och känner sig trygga i skolan. Din kompetens Du är legitimerad lärare inom grundskolan mot årskurs 7-9. Du är trygg i ditt pedagogiska ledarskap och använder dig aktivt av digitala verktyg i klassrummet. Som person skapar du tillit, är en förebild och bygger relationer med elever och deras vårdnadshavare. För dig är samarbete en självklarhet både i planering och när det gäller att dela med sig av kunskap och erfarenheter. Vi erbjuder Bland våra medarbetare finns en mångfald av kunskap och vi arbetar aktivt med att utveckla former för kollegialt lärande. Här blir du en del av en stor skolorganisation med möjlighet till nya utmaningar utan att behöva byta arbetsgivare. Vi erbjuder olika former av kompetensutveckling så som utbildningar, nätverk, mentorskap och möjlighet till karriärvägar som förstelärare eller lektor. Vi har också ett traineeprogram för blivande skolledare. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb.   Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär   Rekryteringsprocess Vi har en central och gemensam rekryteringsprocess för lärare inom grundskola. Det innebär att vi intervjuar och tillsätter våra tjänster löpande utifrån skolornas behov. Vi uppdaterar annonsen kontinuerligt med lediga tjänster. Du får självklart möjlighet att önska skolor när du skickar in din ansökan. Om du går vidare efter eventuell intervju får du möjlighet att besöka valda skolor utifrån aktuellt behov. Är du inte utbildad lärare kan din ansökan förmedlas ut till rektorer som har lediga tidsbegränsade anställningar.   Om du idag jobbar som lärare på våra skolor men är intresserad av att byta enhet behöver du ansöka här. Du kommer däremot inte behöva gå igenom samtliga moment i rekryteringsprocessen.  Har du frågor? Hör gärna av dig till oss. Övrig information Innan du kan anställas behöver du visa upp ett godkänt utdrag från polisens belastningsregister. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Anställningsform: Tillsvidareanställning.

Om jobbet Vi söker en personlig assistent till en 28-årig man som bor i egen lägenhet i Västerås. Arbetet innebär att hjälpa till i vardagen med bland annat: förflyttningar hygien måltider hushållssysslor aktiviteter i och utanför hemmet Mannen har ett stort intresse för digitala medier och använder dator och surfplatta för att hålla kontakt med omvärlden samt ta del av information och underhållning. Arbetet utgår från mannens hem i Västerås och kan även innebära att följa med på aktiviteter utanför hemmet. Arbetstider Dygnspass med sovande jour 09-09. Jourtid 6 timmar/dygn. Varannan dag är det dubbelassistans mellan 08-17. Du arbetar övrig tid ensam under passet men ingår i ett team av assistenter. Arbetet kräver därför att du känner dig trygg i att arbeta självständigt. Du måste kunna arbeta dygnspass med sovande jour för att vara aktuell för jobbet. Vi söker dig som är ärlig, empatisk och lugn är ödmjuk och positiv trivs med ansvar och självständigt arbete Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Ansökan Rekrytering sker löpande. Välkommen med din ansökan. Tillträde enligt överenskommelse.

Vill du leda i förändring och bidra till något som verkligen gör skillnad i samhället? Vi söker en gruppchef, en nyckelroll där du driver daglig drift, utvecklar teamet och formar framtidens verksamhet. Läs mer nedan och välkommen med din ansökan! Om tjänsten Kundcenter är första kontakten för vår kunds kunder och där hanteras tjänster inom exempelvis brand-, inbrotts- och trygghetslarm. Som gruppchef har du en central roll i att säkerställa en effektiv och kvalitativ daglig drift, alltid med kunden i fokus. Du leder ett team på ett 20-tal medarbetare, bestående av kundcentermedarbetare och specialister, som är placerade i Västerås och Stockholm. Just nu befinner sig Kundcentret i en spännande transformationsresa där teamen ska arbeta mer enhetligt och här får du en central roll i att sätta struktur, arbetssätt och kultur framåt. Du erbjuds Att arbeta i en samhällsviktig verksamhet där ditt ledarskap gör skillnad på riktigt En nyckelroll i en förändringsresa med stort utrymme att påverka Vara en del av en organisation med hög stolthet och starkt engagemang bland medarbetarna Arbetsuppgifter Som gruppchef ansvarar du för ledning och styrning på daglig basis, stöttar teamet i operativa och taktiska frågor samt säkrar nära samverkan med övriga delar av organisationen och externa kunder. Rollen bidrar till att tillgodose verksamhetens behov och leverera på vår kunds kundlöfte. Samtidigt driver du förändringsarbete och skapar en hållbar arbetsmiljö i strävan mot gemensamma mål. Du kommer bland annat att: Leda och fördela i det dagliga genom ett närvarande och tydligt ledarskap Säkerställa rätt kompetens och bemanning i teamet Coacha och utveckla medarbetare Stötta teamet i komplexa ärenden och hantera eskaleringar Arbeta aktivt med mål, uppföljning och förbättringsinitiativ Samverka tätt med andra gruppchefer för att skapa enhetliga arbetssätt Driva förändringsarbete och bidra till utvecklingen av ett gemensamt Kundcenter Vi söker dig som Har flerårig erfarenhet av ledarskap, inom kundservice eller liknande verksamhet Har arbetat med förändringsledning och trivs i en utvecklingsintensiv miljö Är trygg i ditt ledarskap och kan kombinera tydlighet med empati Har goda kunskaper svenska i tal och skrift, då det krävs i det dagliga arbetet Det är meriterande om du: Har erfarenhet av att arbeta mot offentlig sektor och/eller B2B Har goda kunskaper i engelska För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande Socialt självsäker Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

The opportunity Innovation is the heart of Hitachi Energy and our research centers are the backbone. Join us if you have outstanding scientific or technical expertise as well as drive and passion. Through your research projects you will become part of company-wide community that will shape and help you to develop your career into a technical or managerial leader. Prior knowledge about power systems is welcome, but it is not a requirement. For our research center in Sweden, we are looking for two research scientists with expertise in the area of Power Electronics. You will work in dynamic, motivated, and creative teams with a wide range of experience and competence and with access to highly advanced laboratory facilities. How you’ll make an impact Identify technical requirements and drive innovation within the area of future sustainable energy Develop and provide solutions for technical challenges in R&D projects Conduct laboratory tests, analyze data, and improve/optimize to demonstrate feasibility of new concepts Lead R&D projects or work-packages with a structured working style, target-oriented strategy, and effective leadership Create ideas and proposals for R&D projects within the domain of energy systems Interact and actively communicate with team members, customers, suppliers, as well as collaborators in partner companies and universities Deliver results in the form of software, hardware, technical reports, patent applications, scientific papers, and presentations Build a network in the company and actively share your knowledge and expertise Your background You have a PhD in Electrical Engineering specializing in power electronics, power systems or a comparable master’s degree combined working experience. Experience of PE converter/controller design, and hardware implementation It is beneficial if you have knowledge and experience using multiple technical disciplines in specialized areas such as (not limited to) energy storage, machine-learning We consider it to be an advantage if you have previous experience of leading R&D projects You have a curious mindset and can easily adapt to new challenges. You have excellent communication skills and team player attitude. Fluency in English, both written and spoken More about us Are you ready for a new exciting challenge? Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Rasool Heydari, [email protected] will answer your questions about the position. Union representatives – Sveriges Ingenjörer: Jonas Hedberg, +46 (10) 7380775. Other questions can be directed to Talent Acquisition Partner, Malin Johansson, [email protected]

Har du en bakgrund inom el eller mekanik och trivs med att arbeta med händerna? Eller är du en person som kan fixa det mesta, från att renovera hemma till att meka med bilar på fritiden? Vi söker nu ett flertal tekniker till vår kund i Västerås för ett av Sveriges mest spännande tågprojekt! Om tjänsten Vår kund i Västerås genomför just nu en total modernisering av en välkänd flotta snabbtåg. Projektet innebär att tågen förnyas helt – från mjukvara och elsystem till ren hårdvara och interiör. Varje tåg genomgår en resa genom produktionen, som är uppdelad i olika "takter" (faser). Du kommer bidra till att säkerställa att varje tåg uppfyller höga krav på kvalitet och säkerhet. Arbetet innebär varierande uppgifter i olika faser av projektet. Beroende på din kompetens placeras du i den fas där du gör mest nytta. Takt 1 innebär urrivning och demontering, medan senare takter handlar om avancerad elinstallation och slutmontering. Vi letar efter dig som vill växa med uppgiften och som har drivet att lära dig nya system. Du erbjuds Du erbjuds goda utvecklingsmöjligheter inom en framåtblickande bransch, med chans till intern rörlighet för den som visar framfötterna. Efter sex månader finns möjlighet till tillsvidareanställning hos företaget. Arbetsuppgifter Rollen som Tågtekniker innebär att arbeta praktiskt med modernisering av tåg. Du kommer att utföra mekaniska och elektriska arbeten, inklusive demontering, montering, felsökning och reparationer. Arbetet kräver noggrannhet och förmåga att följa tekniska specifikationer och ritningar i en säkerhetskritisk miljö. Demontera och montera mekaniska och elektriska komponenter i tåg. Byta ut mjukdelar och hårdvara enligt tekniska specifikationer. Felsöka och åtgärda mekaniska och elektriska problem. Arbeta med olika faser av tågmoderniseringen, från rivning till slutförande. Säkerställa hög kvalitet och säkerhet i allt arbete. Vi söker dig som ...i första hand har erfarenhet som elmontör eller mekaniker inom industri eller verkstad. Du är van vid att arbeta strukturerat med tekniska system och känner dig trygg i en produktionsmiljö. ...men vi vet också att rätt handlag kan finnas hos många andra! Har du en bakgrund som snickare, är du en fena på att meka med bilar hemma i garaget, eller är du helt enkelt en person som "fattar" hur saker hänger ihop utan att ha det på papper? Kan du hantera en borrmaskin, ett mätverktyg och skruva med precision? Då kan du vara precis den vi söker. Vi ser gärna att du har: Grundläggande kunskap som elmontör eller mekaniker inom industri eller verkstad. Erfarenhet av mekaniska och elektriska system. God förmåga att läsa och förstå ritningar och elscheman. Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift. Mycket noggrann och strukturerad i ditt arbete. God samarbetsförmåga och ett starkt driv att lära. Avancerad förmåga att hantera verktyg och utföra praktiskt arbete. Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet från tågbranschen. Kan läsa och förstå elscheman eller tekniska ritningar. Har en teknisk utbildning inom el, fordon eller tågteknik. Vi söker "visionärer. Personer som tror på projektet och genuint vill vara med och driva det framåt. För oss är det viktiga att du är en prestigelös lagspelare med ett stort fokus på ditt hantverk. Vi uppskattar ett äkta tekniskt intresse och ser gärna att du tycker om att nörda ner dig i detaljerna, samtidigt som du aldrig tummar på säkerheten. Du är noggrann i ditt utförande, ser lösningar där andra ser problem och trivs bäst när du får kavla upp ärmarna och få saker gjorda. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du erfarenhet av arbetsledning, eller arbetar du idag som hissmontör och är redo att ta nästa steg i karriären? Nu söker vi dig med branschvana som vill ta en central och ansvarsfull roll hos vår kund – ett av Nordens ledande företag. Om vår kund Vår kund är en av Sveriges ledande, oberoende aktörer inom hiss- och portlösningar och har ett tydligt fokus på hållbar utveckling. Med ett starkt livscykelperspektiv strävar verksamheten efter att alltid välja den lösning som ger minst miljöpåverkan, där modernisering av befintliga anläggningar ofta prioriteras framför nyinstallation. Detta arbetssätt bidrar till både minskad resursförbrukning och ökad driftsäkerhet. Bolaget har en lång och stabil historia inom branschen och kombinerar gedigen teknisk kompetens med ett entreprenöriellt och kundnära arbetssätt. Genom att förstå varje fastighets unika behov skapas hållbara, flexibla och framtidssäkra lösningar för kunder i hela Norden. Företagskulturen präglas av enkelhet, engagemang och ansvarstagande – värderingar som genomsyrar allt från vardagsarbete till långsiktiga strategiska beslut. Här finns en tydlig ambition att inte bara följa utvecklingen i branschen, utan att aktivt driva den framåt. Dina arbetsuppgifter I rollen som arbetsledare har du ett operativt ansvar för att leda, planera och fördela det dagliga arbetet för hissteknikerna i Södermanland & Östergötland med omnejd. Du är en närvarande ledare som fungerar som länken mellan tekniker, kunder och avdelningschef, och säkerställer att arbetet utförs effektivt, säkert och med hög kvalitet. En central del av rollen är att ta emot och bedöma inkommande uppdrag samt planera och följa upp nyinstallationer, service- och reparationsarbeten. Du arbetar med hela processen – från platsbesök och planeringsstart till genomförande, ekonomisk uppföljning och budget per projekt. Samtidigt bidrar du till både kort- och långsiktig planering av avdelningens verksamhet. Du ansvarar även för personalrelaterade frågor såsom personalmöten, löpande uppföljning och stöd till medarbetarna i deras vardag. Arbetsmiljö är en självklar del av ditt uppdrag, där du genomför dagliga riskanalyser och verkar för en trygg och säker arbetsplats. Rollen innehåller även administrativa arbetsuppgifter, exempelvis fakturahantering, materialinköp, lager- och garantiuppföljning samt hantering av reklamationer enligt bolagets riktlinjer. Du har regelbunden kontakt med kunder kring planering, utförande och uppföljning av uppdrag och samarbetar med både interna och externa parter, såsom leverantörer, branschorganisationer och myndigheter. Med ett tydligt kundfokus strävar du alltid efter hög kundnöjdhet och långsiktiga relationer i alla led. DETTA SÖKER VI Vem är du? Vi söker dig som idag arbetar som hisstekniker och vill ta nästa steg i karriären, eller dig som redan har erfarenhet av en arbetsledande roll inom branschen. Du trivs med ansvar, har god planeringsförmåga och en naturlig förmåga att få både människor och teknik att fungera tillsammans. Du har sannolikt en eftergymnasial utbildning eller motsvarande erfarenhet, och känner dig trygg i att arbeta i både operativa och administrativa system. Du behärskar svenska och engelska väl i tal och skrift och innehar B-körkort. Som person är du strukturerad, lösningsorienterad och behåller helhetsbilden även när tempot är högt. Du är kommunikativ, samarbetsinriktad och samtidigt bekväm med att fatta egna beslut. Med ordning, engagemang och ett förbättringsdrivet arbetssätt bidrar du till både teamets och verksamhetens fortsatta utveckling. Anställning och rekryteringsprocess Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med en provanställning om 6 månader. Anställningen sker hos vår kund och i rollen ingår tjänstebil. Vi ser gärna att tillträde sker så snart som möjligt, men har full förståelse för eventuell uppsägningstid – vänligen ange därför din uppsägningstid i din ansökan. Rekryteringsprocessen hanteras av StudentConsulting och ansvarig rekryterare är Tobias Hermansson. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.