Vill du arbeta med kravställning, utveckling och verifiering av komplexa system, med ansvar genom hela kedjan från idé till färdig lösning? Nu söker vi systemingenjörer till vår kund i Östersund. Vi tillämpar löpande urval, varmt välkommen med din ansökan. Om tjänsten I rollen som systemingenjör arbetar du i gränslandet mellan teknik och verksamhet. Du ansvarar för att omsätta behov till tydliga krav och säkerställa att lösningarna är tekniskt genomförbara och fungerar i praktiken. Arbetet sker i nära samarbete med specialister inom exempelvis konstruktion, produktion och inköp, där du bidrar till helheten genom hela utvecklingskedjan. Du erbjuds En bred roll med stort ansvar genom hela projektcykeln Möjlighet att arbeta i projekt från start till leverans En varierad vardag med både tekniska och koordinerande arbetsuppgifter Arbete i en verksamhet där metodik och struktur är i fokus Arbetsuppgifter Som systemingenjör kommer du bland annat att: Specificera system och bryta ned övergripande specifikationer till detaljerade krav Utveckla och underhålla teknisk dokumentation och produktionsunderlag Samordna mellan kravställning, konstruktion, inköp och produktion Lösa tekniska utmaningar kring systemintegration och produktlivscykel Delta i projekt från offert till leverans Vi söker dig som Har en ingenjörsutbildning inom exempelvis mekanik, elektronik, mekatronik eller liknande Har några års arbetslivserfarenhet inom relevant område Har tidigare arbetat med kravhantering och teknisk dokumentation Har god förståelse för hur tekniska system fungerar i praktiken Har goda kunskaper i svenska och engelska, då båda språken används i arbetet Det är meriterande om du har: Erfarenhet av att arbeta i projektform och samverka med olika intressenter Erfarenhet från försvarsindustrin- eller fordonsindustrin Erfarenhet av medicintekniska produkter För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Målinriktad Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Säkerhetsprövningen omfattar registerkontroll samt säkerhetsprövningssamtal i enlighet med säkerhetsskyddslagen. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du en erfaren och självgående redovisningsekonom som söker nästa utmaning inom koncernredovisning? För vår kunds räkning söker vi nu en redovisningsspecialist med ansvar för koncernrapportering, skatt, revision och årsredovisning. I denna roll får du en central specialistposition i en välrenommerad koncernmiljö där du självständigt driver kritiska boksluts- och skatteprocesser samt fungerar som ett tryggt och kompetent bollplank för verksamheten. Sök uppdraget redan idag då urvalet sker löpande! Om tjänsten Academic Work söker för vår kunds räkning en erfaren och självständig redovisningsspecialist. Vår kund är en etablerad aktör med en komplex bolagskoncern och projektorienterad verksamhet. Rollen är placerad inom ekonomifunktionen där du kommer att få ett brett och kvalificerat specialistansvar för legal redovisning, koncernrapportering, skattefrågor och årsredovisningar. Du kommer att fungera som en viktig sammanhållande länk och samordnare i framför allt revisionsprocessen och årsbokslutsarbetet, utan formellt personalansvar. I den här rollen förväntas du arbeta självständigt från dag ett och snabbt kunna sätta dig in i nya frågeställningar. Du kommer att agera primär kontaktperson gentemot externa revisorer samt fungera som ett rådgivande specialiststöd till det interna ekonomiteamet och verksamheten. Rollen innebär täta kontaktytor med tf Head of Financial Control, övriga kollegor i ekonomiteamet samt nyckelpersoner inom koncernens olika legala enheter, förvaltningsbolag och stiftelser. För rätt person erbjuds ett omväxlande och utvecklande uppdrag med stort utrymme att bidra med din specialistkompetens i en digitaliserad miljö. Detta är ett konsultuppdrag där du kommer att bli anställd av Academic Work och arbeta på uppdrag hos vår kund. Vi önskar att du kan börja under oktober månad där uppdraget sträcker sig initialt sex månader med chans till förlängning. Kontoret ligger på Södermalm och vår kund tillämpar en hybridmodell kopplat till distansarbete. Du erbjuds En central roll där du får stort eget ansvar och möjlighet att agera rådgivande bollplank till både ekonomiteam och verksamhet. Ett meriterande och kvalificerat specialistuppdrag i en stor och välrenommerad koncernmiljö. Möjlighet att arbeta i en utvecklingsorienterad miljö med fokus på digitalisering och moderna systemstöd. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett kvalificerat och självständigt arbete med ansvar för koncernrapportering, skatter, deklarationer samt årsredovisningar och revision. Koncernrapportering av legala siffror och upplysningar månadsvis, kvartalsvis och årsvis. Ansvara för och samordna revisionsprocessen som primär kontaktperson. Upprätta inkomstdeklarationer inklusive N9-blanketter samt beräkna koncernbidrag. Upprätta årsredovisningar och kassaflödesanalyser för legala enheter. Hantera löpande redovisnings-, skatte- och momsfrågor från verksamheten. Utföra beräkningar av uppskjuten skatt, periodiseringsfonder och överavskrivningar. Agera som ett kompetent och tryggt bollplank för ekonomifunktionen. Vi söker dig som Har gedigen erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete och bokslutstransaktioner i en större bolagskoncern eller koncernmiljö. Har god förståelse för koncernredovisning och praktisk erfarenhet av rapportering till koncern. Har erfarenhet av att arbeta i bolag med projektredovisning. Har mycket god kunskap inom gällande redovisningsregelverk, upprättande av årsredovisningar, revision och inkomstdeklarationer. Självständigt kan söka och värdera information från kunskapskällor som exempelvis FAR Online och Skatteverket för att tolka och omsätta regelverk i praktiken. Har mycket goda kunskaper i svenska i tal och skrift, detta då kommunikation, rapportering och underlag sker på svenska. Det är meriterande om du har Erfarenhet av och intresse för digitalisering, systemstöd och AI-baserade arbetssätt inom ekonomi och redovisning. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Strukturerad: Du planerar och organiserar ditt arbete effektivt samt säkerställer att tidsplaner och deadlines hålls med hög kvalitet. Självgående: Du tar eget ansvar för dina processer, driver uppgifter framåt och känner dig trygg i att ta egna beslut inom ditt specialistområde. Analytisk: Du har en god förmåga att sätta dig in i komplexa frågeställningar, granska siffror med ett kritiskt öga och dra korrekta slutsatser. Kommunikativ och samarbetsvillig: Du har lätt för att skapa förtroende, samarbeta med olika intressenter och förklara komplexa redovisningsfrågor på ett pedagogiskt sätt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Är du ansvarstagande och analytisk med ett starkt intresse för kvalitet och förbättringsarbete inom tillverkande industri? Välkommen till en innovativ och internationell arbetsmiljö där du arbetar nära produktion och får göra stor skillnad! Om tjänsten I den här rollen blir du en del av kvalitetsavdelningen hos vår kund och du kommer arbeta med att stötta produktionslinorna i kvalitetsfrågor samt utveckla långsiktiga förbättringsprocesser. Du arbetar både operativt och strategiskt med att säkerställa högsta kvalitet på produkter som används över hela världen. Vi söker dig som har bakgrund i en teknikerroll och som brinner för kvalitet och vill vara med och utveckla både interna processer och leverantörssamarbeten. Du trivs i en dynamisk miljö där du får möjlighet att påverka och driva förbättringsarbete. Du erbjuds Ett nätverk av erfarna kollegor med blandad kompetens Del i en global verksamhet med stora utvecklingsmöjligheter Möjlighet att utveckla dina tekniska kunskaper ytterligare Arbetsuppgifter Driva förbättringsaktiviteter med fokus på att förebygga kvalitetsproblem Genomföra orsaksanalyser för att identifiera och implementera förbättringsåtgärder Visualisera kvalitetsutfall och arbeta med kontinuerliga förbättringar Samarbeta med olika avdelningar och leverantörer för att säkerställa hög kvalitet Vi söker dig som Har erfarenhet av liknande roll inom teknik och/eller kvalitet Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska i tal och skrift Är teknisk och analytisk lagd Det är meriterande om du har Erfarenhet från producerade industri Erfarenhet av bearbetning inom industri eller liknande roll inom tillverkande industri Har god mätvana med handmätverktyg eller tidigare arbetat i kontakt med mätmaskiner Eftergymnasial utbildning inom teknik eller närliggande område. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: I den här rollen behöver du vara målmedveten, eftersom kvalitetsarbete ofta innebär att driva förbättringar som kräver uthållighet, tydlig riktning och förmågan att stå fast vid beslut som leder till långsiktigt hållbara resultat. Du behöver också vara ordningsam, då kvalitet bygger på struktur: att dokumentation stämmer, att uppföljning sker i tid och att varje steg i processen håller hög standard. Ett starkt ansvarstagande är avgörande – du blir den som fångar upp avvikelser, vågar lyfta risker och säkerställer att vi lever upp till både krav och våra egna ambitioner. När du tar ansvar skapar du trygghet för både projekt och kollegor. Samtidigt behöver du vara respektfull, eftersom kvalitetsarbete ofta innebär att påverka andra. Ett lyhört, ödmjukt och professionellt sätt gör det lätt att samarbeta, bygga förtroende och nå fram med förbättringar som alla kan stå bakom. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Följ med vår kund på en spännande transformationsresa där de revolutionerar QA-testning genom att integrera AI i deras automatiserade testprocesser och pipelines. Om tjänsten Du blir en del av ett agilt utvecklingsteam, bestående av fyra testare, där du tar ägandeskap för produktkvaliteten genom hela dess livscykel. Som teamets kvalitetsexpert stöttar du inte bara den dagliga utvecklingen, utan bidrar även till att forma framtidens QA-arbete i hela IT-organisationen. De utforskar aktivt hur AI kan revolutionera testning, automatisering och produktivitet. Vi söker dig som vill vara med på denna resa och omsätta dessa möjligheter i praktiken! Du erbjuds En dynamisk roll med stor möjlighet att påverka kundens framtida QA-strategi. Bli en del av ett kunskapsintensivt team där innovation och utforskande av ny teknik som AI står i centrum. Arbeta med moderna tekniker och ramverk inom API-testning, automatisering och CI/CD-pipelines i en komplex teknisk miljö. Arbetsuppgifter Rollen innebär att säkra mjukvarukvalitet genom automatiserad backend- och API-testning samt att driva QA-processen framåt med hjälp av modern teknik och AI. Driva Quality Engineering – Ta ansvar för kvaliteten genom hela mjukvaruutvecklingens livscykel. Forma framtidens QA med AI – Utforska, utvärdera och implementera AI-drivna verktyg och metoder som förbättrar arbetssätten. Bygga moderna testlösningar – Utveckla kvalitetsstrategier med API-, UI- och integrationstestning, automatisering samt värdeskapande AI-verktyg. Påverka deras QA-strategi – Experimentera med ny teknik och förvandla framgångsrika idéer till hållbara arbetssätt i organisationen. Coacha och samarbeta – Arbeta nära utvecklare, produktägare och arkitekter för att bygga en kultur där kvalitet sätts i första rummet. Förbättra deras tekniska arbetssätt – Bidra till att utveckla våra CI/CD-pipelines, automationsramverk och utvecklingsprocesser. Vi söker dig som har En avslutad masterexamen eller kandidatexamen inom Datavetenskap, Systemvetenskap eller liknande erfarenhet. Minst 3 års erfarenhet av mjukvarutestning och god förståelse för agil utveckling. Erfarenhet av att testa komplexa system, inklusive automatisering av API:er, integrationer och användargränssnitt (UI). Goda programmeringskunskaper, gärna i Python, samt erfarenhet av JavaScript eller TypeScript. Erfarenhet av att arbeta med ramverk för testautomatisering och CI/CD-pipelines. Är obehindrad i både svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har Ett genuint intresse för AI och stora språkmodeller (LLM). Modet att experimentera med ny teknik, utvärdera dess värde och hjälpa andra att införa bättre arbetssätt. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Hjälpsam Målmedveten Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Hos Handlarbudet släpper vi aldrig en affär halvvägs. Vi följer upp, driver på och stänger. Söker du en roll där din prestation syns direkt, där du får korta beslutsvägar och möjligheten att påverka din egen framgång? Som Junior Trader hos oss får du en unik skola i affärsmannaskap, tät coachning från branschens vassaste traders och chansen att snabbt avancera inom en snabbväxande koncern. Om du drivs av resultat, högt tempo och vill vara med och bygga framtidens tradingmotor – då har du hittat rätt. Om tjänsten Handlarbudet är en del av en snabbväxande koncern inom fordonsbranschen som erbjuder tjänster och plattformar genom hela värdekedjan – från systemstöd och remarketing till betalningar och uppkopplade tjänster. Som en expansiv aktör har vi ritat om kartan för hur bilaffärer görs. Vi kombinerar djup branschkunskap med modern teknik för att skapa en marknadsplats som är snabbare, tryggare och mer effektiv för både säljare och köpare. Vi sitter i moderna lokaler i Stora Frösunda, Solna, där tempot är högt och energin smittsam. Hos oss finns inga stela hierarkier; vi värderar idéer som leder till avslut och premierar den som vågar ta för sig. Vår kultur präglas av Win as One, Take the Wheel och Play the Long Game – vi bygger tillsammans, tar ansvar för våra resultat och drivs av nyfikenhet och utveckling. Vi växer kraftigt och söker nu dig som vill vara med på resan och bygga morgondagens tradingmotor tillsammans med oss. Vad vi erbjuder Karriärvägar: För rätt person finns stora möjligheter att snabbt avancera till Senior Trader eller andra nyckelroller inom bolaget och koncernen. Kultur: Vi firar framgångar tillsammans. Vi tror på "work hard, play hard" och har en kultur präglad av prestigelöshet och starkt resultatfokus. Utbildning: Du får en unik skola i affärsmannaskap och coachning av några av branschens vassaste traders för att slipa din kompetens. Du lär dig värdera tillgångar, läsa marknadstrender och bemästra förhandlingsteknik på en professionell nivå. Arbetsuppgifter Om rollen Junior Trader är hjärtat i Handlarbudets tradingmotor. Du matchar bilar med rätt köpare och driver affärer hela vägen till avslut. Högt tryck. Tydliga mål. En miljö där din prestation syns samma dag du levererar den. Du jobbar operativt, nära seniora traders och resten av teamet, men din framgång avgörs av hur många affärer du driver i mål, och hur effektivt du gör det Vad du gör varje dag: Stänger affärer: Driver inkommande affärer från första samtal till avslutat avtal. Matchar rätt bil med rätt köpare: Arbetar snabbt, träffsäkert och med affärsmässighet i fokus. Äger uppföljningen: Du väntar inte på svar – du ser aktivt till att få dem. Röjer undan hinder: Identifierar vad som står i vägen för en affär och hittar snabba lösningar. Säkrar kvalitet i varje steg: Håller CRM, dokumentation och kunddialoger strukturerade och uppdaterade. Vad du tar med dig Bakgrund: Erfarenhet av telefonförsäljning, mötesbokning eller en liknande roll där du arbetat mot tydliga resultat- och säljmål. Affärsdriv: Ett naturligt driv att stänga affärer och hålla en hög aktivitetsnivå genom hela säljprocessen. Struktur: Förmåga att arbeta strukturerat och behålla lugnet även under perioder med högt tempo. Systemvana: God digital kompetens och förmåga att snabbt sätta dig in i nya system och CRM-verktyg. Språk: Flytande kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift. Vem är du? Du är en driven tävlingsmänniska som motiveras av tydliga mål och som trivs bäst i en miljö med högt tempo. Din uthållighet är en av dina största styrkor; du leder aktivt säljprocessen framåt och släpper inte taget förrän affären är i hamn. Samtidigt förstår du att framgång ligger i detaljerna, vilket gör att du arbetar strukturerat och noggrant från första kontakt till avslutat avtal. Du är förmodligen i början av din karriär, men har en stark vilja att utvecklas, leverera resultat och ta nästa kliv framåt. Sist men inte minst är du en lagspelare som förstår värdet av ett starkt team, du peppar dina kollegor och bidrar till en kultur där ni når och överträffar era uppsatta mål tillsammans. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work.  Vi tillämpar löpande urval och kommer att stänga annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i processen. . Processen innehåller följande steg: Inledande urval och tester (personlighetstest samt kognitivt test för en jämlik, datadriven och rättvis rekryteringsprocess). Intervju med Academic Work. Två djupgående intervjuer med rekryterande chef & ledning på Handlarbudet. Referenstagning och bakgrundskontroll (du behöver kunna visa upp ett felfritt belastningsregister).

Eltel söker nu en engagerad servicetekniker inom transmission och nät mot väginfrastruktur. Och som vill vara med och bygga morgondagens kommunikationsnät. Hos Eltel får du möjlighet att arbeta med den senaste tekniken inom fiberoptik och bidra till att skapa robusta och högpresterande nätverk för personer i hela landet. Om tjänsten Eltel arbetar med att planera, bygga, ansluta och underhålla kommunikationsnät. Det görs på uppdrag av operatörer, nätägare, myndigheter och statliga verk. Som ledare av utvecklingen inom infranätindustrin är Eltel stolta över att kunna skapa värde för sina kunder och för samhället i stort, genom att kombinera kunskap och kompetens med en praktisk inställning till arbete.I den här rollen kommer du att arbeta som servicetekniker med ett särskilt fokus på transmission och nätverk riktat mot väginfrastruktur. Du arbetar tätt med en annan tekniker för att kunna stötta varandra i arbetet och bidra med bästa möjliga lösning för respektive projekt. Du erbjuds en stor portion av eget ansvar och samarbetar tätt med andra tekniker, projektörer och projektledare. Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning kommer att genomföras innan anställning. Du erbjuds En roll där du får arbeta med frihet under ansvar samtidigt som du får driva och utveckla arbetet En mentor under din första tid som vägleder, stöttar och lär upp Nya, fräscha lokaler med tillgång till både stor gemensam matsal, gym och bastu Arbetsuppgifter Felsökning, reperation och service samt underhåll av vägsidans tekniska infrastruktur Installation och underhåll av fastighetsnät Byte av switchar och kretskort Jour arbete förekommer i denna roll Vi söker dig som har Erfarenhet av arbete av vägsidans tekniska infratsruktur Erfarenhet av teknisk felsökning och servicearbete inom nätverk, hardware eller transmission. Erfarenhet av arbete med switchar och kretskort Har kunskap inom fiber och fastighetsnät B-körkort med manuell växellåda Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete på hög höjd och med skylift Har tidigare erfarenhet av arbete mot Trafikverket eller liknande aktörer Utbildning i arbete på väg Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Vi ser att du är kommunikativ och gillar att samarbeta med kollegor och personer utanför organisationen. Det är viktigt att har ett säkerhetstänk och är ordningsam för att arbeta på ett säkert och effektivt sätt. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi söker en serviceinriktad, ödmjuk och problemlösande lagspelare som trivs i en kommunikativ roll. Rollen erbjuder utvecklingsmöjligheter och ångsiktighet. Välkommen in med din ansökan idag! Om tjänsten Academic Work söker en Support agent B2C till vår kund som är en välkänd drivmedelsaktör. Bolaget har hundratals tankstationer runt om i Sverige och en bred kundgrupp. Du kommer att ingå i ett härligt och sammansvetsat team på fyra medarbetare som gemensamt jobbar för att skapa bästa möjliga service och kundupplevelse för deras privatkunder. På avdelningen är ni närmre 15 personer och på kontoret sitter det närmare 80 personer. Teamet består av härliga och sociala kollegor som gillar att ha roligt tillsammans på jobbet. Här kommer du få ta del av ett spännande och tryggt företag med goda värderingar som värdesätter alla sina medarbetare högt. Du kommer få möjlighet att ta dig an projekt och representera kundservice i olika forum och initiativ. Hos vår kund finns möjligheter till att växa och utvecklas, och vi söker dig som ser dig långsiktigt på uppdraget! Du erbjuds en gedigen introduktion i början av tjänsten för att få bästa möjliga förutsättningar. Du kommer att både få stöttning av teamet samt din närmsta rapporterande chef. Information: Ordinarie arbetstider 07:50 - 16:30 Ca. var tredje vecka: 08:20 - 17:00 Ej möjlighet att arbeta på distans Arbetsuppgifter Hantera inkommande ärenden från kunder via samtal, chatt och mejl Hantera faktura-, saldo- och kvittofrågor Hantera tekniska frågor om kunds betalapp Hantera produktfrågor och felanmälningar Samarbeta internt med ärendeuppföljning Vi söker dig som Har en avklarad gymnasieutbildning Har tidigare arbetslivserfarenhet inom service som bedöms relevant Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Har god system- och datavana, specifikt kunskaper i Outlook och MS Office Det är meriterande om du har Tidigare arbetslivserfarenhet inom support eller kundtjänst, där de primära arbetsverktygen var telefon, chatt och mejl Tidigare erfarenhet/kunskap i ärendehanteringssystem Personliga egenskaperVi söker en trygg och serviceinriktad lagspelare som sprider energi och tar ansvar. Du är kommunikativ, ordningsam och drivs av att skapa bra relationer – både med kunder och kollegor. Med ditt lösningsorienterade fokus och dina egna initiativ ser du till att vi alltid levererar hög kvalitet. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Hos vår kund får du arbeta med varierande projekt där teknik och problemlösning står i fokus. I rollen som automationsingenjör är du antingen på plats i Göteborg eller reser dit där behovet är för att bidra till innovativa lösningar inom livsmedelsindustrin. Är du redo för nästa steg? Skicka in din ansökan idag! Om tjänsten Vi söker nu en automationsingenjör med inriktning mot industriautomation för vår kund i Göteborg. I rollen kommer du utgå från Göteborg och jobba på projekten här, dock får sektionen in internationella projekt ibland och därav kan det bli resor i tjänsten också. Vi söker därför dig som uppskattar variation, har lätt för att samarbeta med nya människor och drivs av att lösa tekniska utmaningar. Du kommer framförallt att arbeta mot kunder inom livsmedelsindustrin och med helhetsprojekt inom automation. Rollen är både spännande och varierande, då kunden gör allt från att hjälpa till med konceptutveckling, elkonstruktion och programmering/driftsättning ute i produktionen. Du kommer att vara involverad i flera olika faser av projektet men framförallt där dina styrkor ligger. Dina arbetsuppgifter kommer framför allt omfattas av validering, PLC-programmering, digitalisering samt utveckling av MES-lösningar, men även elkonstruktion om ditt intresse ligger där! Projekten varierar i längd – vissa sträcker sig över längre perioder på samma plats, medan andra är kortare. Du erbjuds En varierande roll där du möter olika kunder och miljöer Möjlighet att utveckla dina tekniska färdigheter inom programmering, driftsättning och optimering av automationssystem Arbetsuppgifter Programmering av PLC-, HMI- och SCADA-system Felsökning och optimering av automationslösningar Installation, driftsättning och underhåll av automatiserade system Bidra i kalkylering och offertarbete Vi söker dig som Har en eftergymnasial utbildning inom automation, mekatronik eller liknande område, alternativt arbetslivserfarenhet i branschen Har minst 3 års erfarenhet av PLC programmering Är lösningsorienterad och flexibel med god förmåga att snabbt sätta dig in i nya system och arbetssätt Har B-körkort och är bekväm med att resa i jobbet Är obehindrad i svenska och engelska i både tal och skrift då det används i det dagliga arbetet Det är meriterande om du har Erfarenhet av arbete inom läkemedelsindustrin eller livsmedelsindustrin, exempel som tekniker eller inom underhåll Erfarenhet inom elkonstruktion Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller att vara självlärd. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Målmedveten Ansvarstagande   Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Handlarbudet, en del av Remman Mobility Group, är bryggan mellan bilhandlare och rätt affärer. Hos oss blir du en nyckelspelare i vårt värderingsteam, arbetar med kollegor som har djup kunskap och driver fordonsbranschen framåt i ett expansivt bolag. Om tjänsten Handlarbudet, en del av Remman Mobility Group, är bryggan mellan bilhandlare och rätt affärer, vi skapar värde genom att matcha fordon med marknaden på ett smart och effektivt sätt. Nu söker vi en analytisk och bilintresserad kollega som vill vara en nyckelspelare i vårtvärderingsteam. Hos oss på Handlarbudet får du jobba tillsammans med kollegor som har djup kunskap om fordonsbranschen och en passion för att driva fordonsbranschen framåt. Arbetsuppgifter Som värderare hos oss är du i navet i vår affärslogik. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Genomföra marknadsanalyser och prissätta fordon baserat på aktuella trender och historisk data. Ta fram välgrundade värderingar för bilar som ska köpas in eller säljas vidare. Kontinuerligt förbättra och kvalitetssäkra vårt datamaterial för att stärka beslutsfattandet. Vi söker dig som Är en person som älskar kombinationen av bilar och siffror. Är detaljorienterad med gedigen fordonskunskap – du förstår hur faktorer som utrustningsnivå, årsmodell och skick påverkar marknadsvärdet. Har god kännedom om hur den svenska marknaden för begagnade bilar fungerar. Har en naturlig fallenhet för strukturerad datahantering. Vad vi erbjuder: En central roll i ett expansivt bolag med korta beslutsvägar. Möjligheten att arbeta med modern teknik och stora datamängder i en bransch under digital transformation. En prestigelös och inspirerande arbetsmiljö tillsammans med 150 engagerade kollegor inom koncernen. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. Rekryteringsprocessen omfattas även av en bakgrundskontroll där du behöver kunna visa upp ett felfritt belastningsregister. Processen innehåller intervjuer med Academic Work samt två intervjuer med rekryterande chef & grundare.

Har du god erfarenhet av lönearbete och vill ta dig an en nyckelroll i en härlig och välkomnande arbetsgrupp? För vår kunds räkning söker vi nu en noggrann, trygg och kommunikativ lönekonsult för ett vikariat på 1 år med chans till förlängning. Välkommen med din ansökan! Om tjänsten I rollen som lönekonsult blir du en viktig del av ett sammansvetsat team. Du ansvarar för att tillsammans med en kollega driva löneprocessen för 300+ medarbetare från start till mål, vilket kräver ett strukturerat och noggrant arbetssätt samt god kommunikation med organisationens chefer. Du kommer att kliva in i ett öppet och socialt team där man stöttar varandra och har nära till skratt. Du erbjudsEtt långsiktigt och givande konsultuppdrag på 1 år via oss på Academic Work med chans till förlängning. En roll i en varm, öppen och prestigelös arbetsgrupp med god sammanhållning. En stöttande konsultchef och karriärpartner Arbetsuppgifter Som lönekonsult äger du hela kedjan i löneprocessen från start till mål. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Granska och stämma av tidrapporter mot gällande kollektivavtal Arbeta med lönekörning, avstämningar och efterarbete i Hogia Hantera bankkopplingar och säkerställa att deadlines för utbetalning hålls Ha löpande kontakt med chefer för att utreda avvikelser i underlag Arbeta med avstämningar och rapportering i Excel Vi söker dig som Gedigen erfarenhet av självständigt arbete med lönekörning Goda kunskaper i Excel Obehindrat talar och skriver på svenska, då det krävs i den dagliga kommunikationen och i avtalstolkning. Det är meriterande om du har Erfarenhet av lönesystemet Hogia Erfarenhet av Byggavtalet eller andra komplexa kollektivavtal För att lyckas i rollen ser vi att du som person är: För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är noggrann och metodisk i ditt arbete, med stor respekt för rådande deadlines. Du är kommunikativ och har lätt för att skapa goda relationer samt är bekväm med att ta kontakt med chefer för att stämma av underlag. Då underlagen kan variera från månad till månad uppskattar vi att du är flexibel och stresstålig. Slutligen tror vi att du är en social person som uppskattar en öppen och varm laganda! Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.