Här i Falkenbergs kommun kan du göra stor skillnad. Vårt jobb är att erbjuda god kommunal service i livets alla skeden. Vi är också med och utvecklar Falkenberg som plats. Vår vision är att vi växer för en hållbar framtid. Välkommen till oss! Vill du vara med och skapa trygga och hållbara sammanhang för barn och familjehem samtidigt som du får möjlighet att utvecklas tillsammans med engagerade kollegor? Då hoppas vi att du vill bli en del av vårt team. Hos oss blir du en del av en erfaren och engagerad arbetsgrupp där samarbete, utveckling och delaktighet är en självklar del av vardagen. Vi tror på kraften i att lära tillsammans och ger dig goda möjligheter att utvecklas i din yrkesroll genom bland annat Yrkesresan, kollegialt stöd och möjlighet att bidra med egna idéer och perspektiv. Vi vill att arbetslivet ska fungera tillsammans med livet i övrigt och erbjuder därför flexibla arbetstider, friskvårdsbidrag, möjlighet att semesterväxla och en livsvårdstimme inom ramen för vårt pilotprojekt. Här får du möjlighet att kombinera kvalificerat socialt arbete med utveckling, lärande och ett meningsfullt uppdrag där du gör skillnad för barn och familjer varje dag. Välkommen med din ansökan! 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som familjehemssekreterare hos oss får du ett varierat och meningsfullt uppdrag där relationer, samarbete och utveckling står i centrum. Du arbetar med att rekrytera, utreda, utbilda och stödja familjehem, jourhem och kontaktfamiljer. Tillsammans med barnets socialsekreterare bygger du nära samarbeten kring barnet och familjehemmet, med fokus på långsiktiga och hållbara lösningar. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där du får möjlighet att bidra med idéer, erfarenheter och engagemang. Tillsammans utvecklar vi familjehemsvården utifrån den nya socialtjänstlagens intentioner, stärker barns och familjehems delaktighet och fortsätter arbetet med att skapa tidigt, tillgängligt och förebyggande stöd. För dig som tycker om att kombinera praktiskt socialt arbete med utveckling och lärande finns stora möjligheter att påverka och bidra. I uppdraget ingår även arbete med Skolfam samt deltagande i hantering av akuta placeringar tillsammans med kollegor. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du trivs med att arbeta tillsammans med andra, är nyfiken på människors olika livssituationer och vill bidra till att skapa goda förutsättningar för barn som behöver samhällets stöd. Vi tror att du uppskattar att bygga långsiktiga relationer och ser värdet i att skapa förtroendefulla samarbeten med både barn, familjehem och kollegor. Du har ett stort engagemang för barns och ungas utveckling, känner dig trygg i mötet med människor och ser samverkan som en självklar framgångsfaktor. Du vill också vara med och utveckla framtidens socialtjänst tillsammans med oss. Erfarenhet av familjehemsvård, handledning eller utredningsarbete är meriterande. Har du utbildning i Kälvesten eller liknande utredningsmetoder är det också ett plus, men vi välkomnar även dig som har andra erfarenheter och kunskaper som kan bidra till vårt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet samt möjlighet till flexibla arbetstider utifrån akuta placeringar. Körkort är ett krav. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde snarast, enligt överenskommelse alternativt 1 november . Examensbevis Socionomutbildning ska bifogas ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Falkenbergs kommun använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Visma Recruit genom att klicka på ansökningslänken i annonsen Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Före erbjudande om anställning ska du kunna uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister och misstankeregister tillsammans med giltig fotolegitimation. Du beställer belastningsregistret via följ ande länk; Du beställer ett utdrag på polisen https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/ I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer.

Om företaget Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling. Om rollen Du kliver in i ett uppdrag där ett antal komplexa automatiseringar ska migreras från UiPath till Microsoft Power Automate, både Desktop och Cloud flows. Miljön är verksamhetskritisk och automationerna är integrerade med flera centrala system inom bland annat Microsoft 365, SharePoint, ekonomi, HR, ärendehantering samt webb och portaler. Här får du ett stort eget ansvar. Du arbetar i en organisation där det saknas djup intern kompetens inom Power Automate, vilket ställer höga krav på teknisk noggrannhet, struktur och självständighet. Samtidigt får du möjlighet att påverka både lösningarnas utformning och hur de görs långsiktigt förvaltningsbara. Det här är en roll för dig som gillar att kombinera hands-on utveckling med kvalitet, analys och tydlig teknisk överlämning. Det som gör rollen extra intressant är kombinationen av komplexa integrationer, tydligt tekniskt ägarskap och möjligheten att bygga hållbara automationer som kan tas vidare utan personberoende. ArbetsuppgifterDu analyserar befintliga UiPath-automatiseringar och bygger om dem till Power Automate Desktop och Cloud flows. Du migrerar 6–20 automatiseringar med fokus på stabilitet, kvalitet och förvaltningsbarhet. Du arbetar med felhantering, retry-logik och orchestration i komplexa flöden. Du integrerar automationer mot Microsoft 365, SharePoint, verksamhetssystem inom ekonomi, HR och ärendehantering samt webb- och portalmiljöer. Du genomför strukturerad testning och verifierar att varje migrerat flöde motsvarar beteendet i den ursprungliga UiPath-lösningen. Du tar fram teknisk dokumentation för varje flöde, inklusive syfte, beroenden, felscenarier och driftsättningsinstruktioner. Du rekommenderar lämplig environment-struktur för dev, test och prod samt namnkonventioner i Power Platform-miljön. Du säkerställer ett tydligt upplägg för ägarskap och konfigurationsåtkomst så att lösningarna kan förvaltas av en tredje part. Du sammanfattar migreringsresultat, kvarstående risker och rekommendationer i en avslutande statusrapport. KravMinst 3 års dokumenterad erfarenhet av Power Automate Desktop och Cloud flows. Minst ett slutfört uppdrag där automatiseringar har migrerats eller byggts om från en annan RPA-plattform, exempelvis UiPath, Blue Prism, Automation Anywhere eller likvärdigt. Dokumenterad erfarenhet av felhantering, retry-logik och orchestration i komplexa Power Automate-flöden. God förståelse för UiPath-arkitektur, inklusive Orchestrator, Studio samt attended och unattended automationer. Dokumenterad erfarenhet av att automatisera mot Microsoft 365 och SharePoint via Power Automate. Erfarenhet av webb- och portalautomatisering via Power Automate Desktop. Erfarenhet av automatiseringar mot minst ett verksamhetssystem inom ekonomi, HR eller ärendehantering. Förmåga att leverera teknisk dokumentation per migrerat flöde med syfte, beroenden, felscenarier och driftsättningsinstruktion. Erfarenhet av strukturerad testning och verifiering av migrerade flöden mot beteendet i ursprunglig UiPath-automation. MeriterandeErfarenhet från uppdrag inom kommunal eller annan offentlig verksamhet. Erfarenhet av integrationer mot Agresso/Unit4, Heroma, Platina, W3D3 eller likvärdiga system. Microsoft-certifiering inom Power Platform, exempelvis PL-500, eller likvärdig certifiering. Erfarenhet av Power Platform i bredare bemärkelse, till exempel Power Apps och Dataverse. Erfarenhet av uppdrag i miljöer utan intern mottagarkompetens och vana att anpassa leverans och kommunikation efter det. Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB Tjänstepension Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år Ansökan Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Vill du bidra till en trygg, hållbar och lagstyrd verksamhet i en samhällsviktig organisation? Hos oss får du en viktig roll där du arbetar nära ledning och chefer med att utveckla och stödja det systematiska verksamhetssäkerhetsarbetet i en komplex och tekniskt avancerad miljö. Om enheten och tjänsten FMTIS har fyra genomförandeenheter (GE) i Sverige som utför underhåll av Försvarsmaktens ledningssystem inom IT- och teleområdet. Tjänsten är placerad vid GE Väst. Enheten arbetar med underhåll av Försvarsmaktens telenät, el/mek, radio-, sensor- och bevakningssystem samt installation, drift och underhåll av en mängd olika IT-system. Verksamhetssäkerhet inom Försvarsmakten är ett samlingsbegrepp för arbetet med att förebygga olyckor, tillbud och skador – för både personal och materiel. Som handläggare verksamhetssäkerhet arbetar du nära chef och ledning inom områden som arbetsmiljö, yttre miljö och brandsäkerhet. Arbete kopplat till elsäkerhet och BVKF (brandfarliga varor och kemiska föreningar) förekommer i begränsad omfattning, där huvudansvaret ligger på annan specialistfunktion. I denna roll bidrar du främst genom att stödja dessa områden ur ett arbetsmiljö- och samordningsperspektiv, snarare än att själv ansvara för den tekniska eller operativa delen. Rollen innebär att du driver utvecklingsarbete, samordnar och följer upp insatser samt tar fram beslutsunderlag till högre chef. Du kommer även att ha en viktig funktion som kvalitetssamordnare, med fokus på avvikelsehantering och uppföljning – ofta kopplat till arbetsmiljörelaterade frågor. Du ingår i GE väst stab som består av ett tiotal medarbetare geografiskt spridda inom enhetens område, huvudsakligen civilanställda. Staben ger stöd till enhetschefen inom bland annat personal, säkerhet, planering och administration. Huvudsakliga arbetsuppgifter Utgöra ett kvalificerat chefsstöd inom verksamhetssäkerhet, exempelvis arbetsmiljö, yttre miljö och brandsäkerhet Stödja chefer i genomförande av riskbedömningar och verksamhetssäkerhetsanalyser Följa upp samt vidmakthålla rutiner, riktlinjer och styrande dokument Samverka med interna och externa aktörer Bidra till utbildning och kompetenshöjning inom området Övriga administrativa uppgifter inom staben Tjänsten innebär resor inom enhetens område, verksamheten är geografiskt spridd inom militärregion väst. Vi erbjuder dig följande I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Vi vill att våra medarbetare ska må bra, både på och utanför jobbet, därför har vi medarbetarnas framtid, hälsa och privatliv i omtanke och arbetar aktivt för att främja välmående och trygghet. Våra anställda har ett flertal olika förmåner, bland annat: Kompetensutveckling utifrån verksamhetens behov och dina karriärsmål Tre timmar träning i veckan på arbetstid, på våra egna träningsanläggningar eller där vi har avtal Bra balans mellan arbete och fritid med flexibel arbetstid samt 28 - 35 semesterdagar beroende på din ålder Lönetillägg vid föräldraledighet och VAB Möjlighet att växla semesterdagar mot extra pensionsavsättning Kvalifikationer Relevant högskoleutbildning inom arbetsmiljö, eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Goda kunskaper i Microsoft Office B Körkort (manuell växellåda) Personliga egenskaper Vi söker dig som är strukturerad och har god helhetssyn samt trivs med att arbeta förvaltnings och- processtyrt. Du trivs med att arbeta självständigt, tar initiativ och driver processer framåt. Du har ett genuint engagemang för det systematiska arbetsmiljö- och verksamhetssäkerhetsarbetet och är bekväm i en stödjande och rådgivande roll gentemot chefer. Din kommunikativa förmåga är god och du har lätt för att arbeta pedagogiskt på organisatorisk nivå. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Meriterande Arbetslivserfarenhet med gällande lagstiftning och föreskrifter inom arbetsmiljö, yttre miljö och brandsäkerhet Erfarenhet av stabsarbete inom statlig myndighet Övrigt Civil tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning Arbetsort: Halmstad Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse I Försvarsmakten benämns befattningen HL verksamhetssäkerhet Upplysningar Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Erik Kristensson. 27-31/7 och från 17/8. För information om anställningsvillkor kontakta [email protected]. Nås via växeln på 019-393 500 Fackliga företrädare OFRS - Martin Sparr SEKO - Matz Felix SACO - Agnetha Landquist OFRO - Heikki Videll Samtliga nås via växeln på 019-393 500 Välkommen med din ansökan senast 2026-08-24. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har närmare 2000 medarbetare på mer än 32 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Bup-mottagningen i Halmstad söker nu en legitimerad sjuksköterska med intresse för att arbeta med barn och ungdomar och som är nyfiken på eller har erfarenhet av barnpsykiatri.  I sjukskötersketeamet arbetar 6 sjuksköterskor och vi erbjuder dig ett omväxlande och utvecklande arbete. Arbetsuppgifter På BUP-mottagningen i Halmstad arbetar du som sjuksköterska huvudsakligen med läkemedelsuppföljning, information och rådgivning, både via 1177, telefon och genom besök. Arbetet är omväxlande och grundar sig i psykiatrisk omvårdnad. Du arbetar dels självständigt, men ingår i ett sjukskötersketeam där alla värnar om att stötta varandra i arbetet på Bup. Hos oss har du också ett nära samarbete med våra läkare och övrig personal. Vi har regelbundna teamkonferenser där det finns möjlighet att diskutera ärenden och därigenom få tillgång till övriga yrkeskategoriers kompetens. För oss är det viktigt att man känner sig trygg i sitt arbete och vi arbetar kontinuerligt med vårt introduktionsprogram där du har egen mentor som stöd i ditt arbete. Så småningom förväntas du planera för telefon- och läkemedelsuppföljningar på egen hand, men när detta görs sker i samråd med din mentor och avdelningschef. Andra arbetsuppgifter som kan ingå i tjänsten är till exempel att leda föräldrautbildningar eller annan utbildning för våra patienter och deras anhöriga efter verksamhetens behov. Samverkan med skola, socialtjänst och andra myndigheter är också en viktig del av arbetet. Att aktivt delta i mottagningens kontinuerliga utvecklingsarbete ser vi som en självklar del för alla medarbetare. Om arbetsplatsen Psykiatrin Halland är Region Hallands förvaltning för all offentlig specialistpsykiatri. Här ingår psykiatri för barn, ungdomar och vuxna, såväl öppen som heldygnsvård. Psykiatrin Halland har ca 850 medarbetare och verksamheter i alla regionens kommuner. Psykiatrin leds av en förvaltningschef, verksamhetschefer samt avdelningschefer. Arbetsplatsen är belägen på sjukhusområdet i Halmstad. På Barn- och ungdomspsykiatriska mottagningen arbetar cirka 50 personer. Vi är uppdelade i två mottagningar med identiska uppdrag, egen avdelningschef för respektive mottagning och vi utökar kontinuerligt verksamheten. Mottagningen är Hbtqi-diplomerad. Hos oss arbetar sjuksköterskor, läkare, psykologer, socionomer, undersköterskor, specialpedagog, arbetsterapeut och medicinska sekreterare i team. Vi erbjuder specialistpsykiatrisk bedömning, diagnosticering, utredning och behandling genom samtal och/eller läkemedel för barn i åldrarna 0-17 år. Vårt mål är alltid att ha ett nära och välfungerande samarbete med skola, socialtjänst och andra vårdenheter för att kunna tillgodose barn och ungdomars behov av ett fungerande nätverk för att på så sätt skapa en helhet. Som anställd hos oss har du tillgång till bred psykiatrisk kompetens hos våra olika professioner. Vi arbetar ständigt med att utveckla verksamheten. Vi arbetar mycket och gärna med personlig vidareutveckling och kompetenshöjning för dig som anställd så att vi tillsammans kan möta barn och ungdomars olika behov. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Vidareutbildning inom psykiatri och tidigare erfarenhet av att arbeta med barn och ungdomar anses meriterande. I den här tjänsten krävs det att du har tydligt patientfokus och klarar av att arbeta i ett högt tempo när det behövs. God samarbetsförmåga liksom trygghet i att arbeta självständigt är grundläggande egenskaper för tjänsten. Du är flexibel i ditt arbetssätt och tycker om att samarbeta för att nå resultat. För dig är det självklart med ett gott bemötande gentemot patienter, deras anhöriga och dina kollegor. Vi är ett team som trivs tillsammans och har mycket god sammanhållning. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som sjuksköterska här.  Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Vi är Fabo Falkenbergs Bostads AB, Fabo, är ett kommunalt och allmännyttigt bostadsbolag med över 100 medarbetare, som erbjuder ett brett utbud av både lägenheter, lokaler och parkering/garage. Med över 2600 lägenheter, från fastigheter byggda på 30-talet till moderna bostäder, har vi varit en del av Falkenbergs kommun i många år. Vi äger, bygger och förvaltar fastigheter i hela kommunen och spelar en aktiv roll i utvecklingen av bostadsområden för att skapa alla tiders boende. Vi erbjuder boende för livets alla faser. Läs mer på  www.fabo.se   Vill du vara med och utveckla inköps- och upphandlingsarbetet i ett samhällsviktigt bostadsbolag? FABO söker nu en Strategisk Inköpare som vill vara med och utveckla framtidens inköpsarbete i ett bostadsbolag med ett viktigt samhällsuppdrag. Hos oss får du inte bara möjlighet att arbeta med upphandlingar och avtal – du får också vara med och utveckla arbetssätt, processer och strukturer som skapar värde för både verksamheten och våra hyresgäster. Som ett lokalt bostadsbolag har vi korta vägar till beslut, snabba kontaktvägar och goda möjligheter att omsätta idéer till verklighet. Här finns ett genuint intresse för utveckling och förbättring, och du får stort utrymme att påverka och göra skillnad. Om rollen  Rollen som Strategisk Inköpare är ny inom FABO, vilket innebär att du får en central roll i att utveckla och strukturera vårt inköps- och upphandlingsarbete. Du kommer att bygga upp nya arbetssätt, skapa struktur och driva utveckling i nära samarbete med verksamheten. Du driver och stödjer upphandlingar, arbetar med avtalsuppföljning och är verksamhetens specialist inom inköp och upphandling. Arbetsuppgifter Planera och genomföra upphandlingar av ramavtal, entreprenader och konsulttjänster. Ta fram upphandlingsunderlag och kravspecifikationer tillsammans med verksamheten. Följa upp avtalstrohet, leverantörsprestationer och inköpsmönster. Vara ett stöd till chefer och medarbetare i frågor som rör inköp, avtal och LOU. Utbilda och vägleda organisationen inom inköps- och upphandlingsfrågor. Bidra till utvecklingen av FABO:s inköpsprocesser och e-handel. Omvärldsbevaka lagstiftning, marknad och branschutveckling.  Vi söker dig som har Eftergymnasial utbildning inom inköp, upphandling, ekonomi, juridik eller motsvarande. Flerårig erfarenhet av självständigt strategiskt inköp, upphandling och avtalsförvaltning. God kunskap om Lagen om offentlig upphandling (LOU).  Erfarenhet av avtalsjuridik och affärsmässiga villkor. God förmåga att analysera inköpsdata och identifiera affärsmöjligheter. Erfarenhet av att utbilda eller coacha verksamheter inom inköp. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift. B-körkort. Det är meriterande om du har erfarenhet Från allmännyttan eller fastighetsbranschen Av e-handelslösningar Av hållbarhetskrav i upphandlingar. Som person är du Affärsmässig, analytisk och har ett intresse för strategiska frågor. Du är trygg i dig själv och din kompetens, har gott omdöme och förmåga att balansera olika intressen på ett professionellt sätt. Du arbetar självständigt, tar ansvar för att driva ditt arbete framåt och ser möjligheter att utveckla både arbetssätt och processer. Rollen innebär många kontaktytor, vilket gör att du har lätt för att samarbeta, skapa förtroendefulla relationer och förmedla kunskap på ett tydligt och pedagogiskt sätt. Du bidrar med engagemang, initiativförmåga och handlingskraft och trivs i en roll där du får kombinera affärsmässighet med verksamhetsutveckling. Vi tror också att du är nyfiken och har en vilja att fortsätta utvecklas i din yrkesroll. Du vill använda dina erfarenheter inom inköp och upphandling för att ta nästa steg, få större ansvar och vara med och utveckla inköpsfunktionen tillsammans med oss. Du blir en del av vårt team  Tjänsten tillhör ekonomiavdelningen där du blir en del av ett engagerat team bestående av ekonomichef Linda Nilsson och ytterligare tre kollegor. Teamet har nära till skratt, hög kompetens och ett starkt engagemang för verksamheten. De hjälps åt, delar kunskap och har roligt tillsammans samtidigt som de arbetar mot gemensamma mål för att skapa långsiktigt värde för FABO och våra hyresgäster. Ekonomiavdelningen har en central roll i att stödja och utveckla verksamheten genom analys, styrning, affärsmässighet och effektiva processer. Tillsammans bidrar teamet till att skapa goda förutsättningar för verksamheten att nå sina mål och fortsätta utvecklas. Din arbetsplats kommer att vara på vårt kontor på Möllegatan 2 i Falkenberg. Villkor Rekryteringsprocess Annonsen publiceras under semesterperioden, vilket innebär att urvalsarbetet påbörjas under vecka 33. Eventuella frågor om tjänsten kommer därför att besvaras från vecka 33. Första intervjuer genomförs under vecka 34–35 tillsammans med HR Partner och ekonomichef. Andra intervju planeras preliminärt till den 3–4 september. Övrigt Tjänsten är en tillsvidareanställning med provanställning på sex månader. Vi önskar att du börjar så snart som möjligt, med hänsyn till eventuell uppsägningstid. Sista ansökningsdag: 14 augusti 2026 Välkommen med din ansökan!😊 Övrigt Fabos kärnvärden är Nära, Drivande, Ansvarstagande och Inspirerande. Vi värdesätter olikheter och har nolltolerans till kränkande särbehandling. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Psykiatrin Halland ansvarar för den offentliga specialistpsykiatrin i Region Halland och omfattar barn-, ungdoms- och vuxenpsykiatri i både öppenvård och heldygnsvård. Verksamheten har cirka 900 medarbetare och finns i alla kommuner i regionen. Nu söker vi en sektionsledare till PIVA (psykiatrisk intensivvårdsavdelning) i Halmstad – en verksamhet i utveckling där du får en central roll i att skapa struktur, kontinuitet och kvalitet i vardagen. Om tjänsten Som sektionsledare arbetar du nära avdelningschef och medicinskt ledningsansvarig (MLA) och har en nyckelroll i att skapa stabilitet och goda förutsättningar i det dagliga arbetet. Uppdraget syftar till att stärka ledning, styrning, arbetsmiljö och patientsäkerhet. Tjänsten innebär huvudsakligen arbete dagtid, måndag–fredag, med möjlighet till kliniskt arbete vid behov. I uppdraget ingår att: Leda och samordna det dagliga arbetet på avdelningen och akutmottagningen Vara en länk i den kliniska vardagen mellan avdelningen och vårdgrannar Medverka vid rapporter, ronder och samordnad individuell planering (SIP) Leda delar av utvecklings- och förändringsarbete på uppdrag av avdelningschef och MLA Sektionsledaren verkar på uppdrag av chefen och ansvarar för att leda och stötta det dagliga arbetet i linje med verksamhetens mål Bidra till planering och utveckling av patientsäkerhetsarbetet Ansvara för introduktion av nyanställda Delta vid avstämningar i samband med inskolningar Ombesörja att Safewards-arbetet fortlöper Delta i och leda arbete kring avvikelser och förbättringsåtgärder Vid behov arbeta kliniskt samt ersätta avdelningschef vid kortare frånvaro Uppdraget som sektionsledare är tidsbegränsat till två år, med tillsvidareanställning i din grundprofession. Uppföljning sker inför eventuell förläng Om arbetsplatsen PIVA i Halmstad är en psykiatrisk intensivvårdsavdelning med 10 vårdplatser för patienter med akuta psykiatriska tillstånd, ofta med korta vårdtider. Intill avdelningen finns den psykiatriska akutmottagningen (PAM), där patienter tas emot för akut bedömning och triagering. Vi arbetar nära ambulans, polis, socialtjänst och andra vårdaktörer, och genomför även digital triagering tillsammans med ambulansen. Vårt mål är att erbjuda trygg, säker och personcentrerad vård med ett gott bemötande. Vi har ett aktivt utvecklingsfokus och arbetar bland annat med Safewards, evidensbaserade metoder för att stärka trygghet, kommunikation och delaktighet. Hos oss erbjuds: Ett öppet arbetsklimat med fokus på dialog och reflektion Reflektionstid i slutet av varje arbetspass Omvårdnadshandledning Kvalifikationer Vi söker dig som: Är legitimerad sjuksköterska, eller har annan relevant utbildning inom hälso- och sjukvård  Har flerårig erfarenhet från arbete inom psykiatrisk vård Har erfarenhet av att leda eller samordna arbete och trivs i en ledande roll Har god förmåga att samarbeta och arbeta i team Du är trygg och stabil i din yrkesroll, med en tydlig lösningsorienterad inställning. Du arbetar strukturerat och kommunicerar på ett klart och begripligt sätt, vilket skapar förutsättningar för god samverkan. Du har en god förmåga att engagera andra och skapa delaktighet, särskilt i förändringsarbete, och bidrar aktivt till att driva utveckling framåt. Med ett helhetsperspektiv i ditt arbete agerar du alltid utifrån verksamhetens bästa och bidrar till långsiktigt hållbara lösningar. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Intervjuer kommer att ske 18/8 på eftermiddagen. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medarbetare här  Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Hos Lackdoor Industri får du arbeta med kundanpassade produkter där kvalitet, hantverk och precision står i fokus. Här blir du en del av ett mindre företag med korta beslutsvägar, god sammanhållning och ett varierande arbete där varje projekt är unikt. Nu söker vi en verkstadsarbetare som vill bli en del av vårt team i Frillesås. Tjänsten Som verkstadsarbetare blir du en viktig del av vår produktion och arbetar med tillverkning och ihopsättning av dörr- och fönsterpartier samt andra moment i vår fabrik. Arbetet sker utifrån ritningar och kräver att du arbetar noggrant och strukturerat. Du kommer framför allt att arbeta med tillverkning av arkitektritade dörrar, fönster och fasader i stål och rostfritt stål. Rollen omfattar även blästring av metallpartier. Du blir en del av ett engagerat team där vi hjälps åt och stöttar varandra i det dagliga arbetet. Hos oss finns goda möjligheter att utvecklas och successivt lära dig nya moment i takt med att du växer in i rollen. Vad erbjuder vi dig? Som medarbetare hos Lackdoor blir du en del av ett mindre företag där beslutsvägarna är korta och sammanhållningen är god. Du arbetar tillsammans med erfarna kollegor i en verksamhet där kvalitet, yrkesstolthet och samarbete är en självklar del av vardagen. Vi erbjuder en varierande roll där du får möjlighet att utvecklas över tid och lära dig fler delar av produktionen. Genom rotation mellan olika stationer får du successivt en bredare förståelse för hela tillverkningsprocessen. Vid behov erbjuder vi även de utbildningar som krävs för rollen, exempelvis truck- och traversutbildning. Dessutom erbjuder vi kollektivavtal, sjukvårdsförsäkring, arbetstidsförkortning samt fri tillgång till vårt eget, fullt utrustade gym. Om Lackdoor Industri Lackdoor Industri är ett privatägt företag i Frillesås med omkring 20 medarbetare. Sedan starten 1991 har vi specialiserat oss på tillverkning av kundanpassade dörrar, fönster och fasader i stål och rostfritt stål. Hela tillverkningsprocessen sker i våra egna lokaler, från konstruktion och tillverkning till lackering och leverans. Det ger oss full kontroll över hela processen och säkerställer hög kvalitet i varje leverans. Vem söker vi? För att trivas hos oss tror vi att du är en noggrann och ansvarstagande person som tycker om att arbeta praktiskt och tillsammans med andra. Du vågar ställa frågor när det behövs, tar egna initiativ och bidrar med ett positivt engagemang i arbetsgruppen. Vi uppskattar också dig som är idérik, tycker om att hitta lösningar och gärna delar med dig av dina tankar när du ser möjligheter till förbättring. Tidigare erfarenhet från verkstad, industri eller annan tillverkande verksamhet är en fördel, men vi lägger minst lika stor vikt vid din inställning och vilja att utvecklas. För att kunna ta dig an rollen behöver du ha goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Vi ser gärna att du även har erfarenhet av ritningsläsning. Varmt välkommen med din ansökan! Observera att vi jobbar med löpande urval vilket innebär att tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Sista ansökningsdatum: 2026-08-31 Tillträde: Enligt överenskommelse Tjänst: Heltid Ort: Frillesås Platsa ansvarar för rekryteringen av denna tjänst. Eventuella frågor hänvisas direkt till ansvarig rekryterare: Caroline Olofsson, [email protected]

Är du Malte Groups nya Ekonomiansvarig?  Malte Group är marknadsledande i Skandinavien inom nyckelfärdiga och skräddarsydda ovanjordslösningar för bränsle- och fordonstvättsystem. Ett familjeföretag med stolta anor – grundat 1909 och drivs idag av femte generationen. All tillverkning sker i den egna produktionsanläggningen i Halmstad, där gedigen kunskap om bränsle och miljö möter innovation och ingenjörskunnande. Nu växer Malte vidare och söker en trygg och driven Ekonomiansvarig/Controller som vill bli en viktig del av organisationen. Är du redo för en bred roll i ett mindre bolag där du verkligen gör skillnad? Då kan detta vara helt rätt för dig! Läs gärna mer på www.maltegroup.se (http://www.maltegroup.se/). Arbetsuppgifter  I rollen blir du en viktig del i såväl dagligt- som strategiskt arbete där du får du ett brett och varierat ansvar inom ekonomi och administration. Du rapporterar direkt till VD och fungerar som högra hand i ekonomiska frågor.. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat: Löpande bokföring och månadsbokslut Skatter, deklarationer och moms Kontroll och kostnadsuppföljning Lön, tidrapportering och reseräkningar Hantering av leverantörsfakturor Stöd vid offerter och fakturering Valutor och uppföljning av lagersaldo Övrig administration Din Profil  Vi tror att du har erfarenhet av ovanstående arbetsuppgifter under ett par år. Kanske har du arbetat med revision eller som ekonom i ett mindre företag.  Vi ser gärna att du: Har ekonomisk utbildning, minst på gymnasienivå Är en van användare av affärssystem (erfarenhet av Monitor är meriterande) Behärskar svenska och engelska i tal och skrift Har B-körkort Som person är du noggrann, pålitlig och jobbar effektivt. Du trivs med ansvar, gillar siffror och uppskattar att arbeta nära verksamheten i ett familjärt bolag där beslutsvägarna är korta.  Ansökan  I den här rekryteringen samarbetar Malte Group med oss på OnePartnerGroup Halland AB. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig affärsområdeschef Niclas Arheden på mail: [email protected] (mailto:[email protected]).  Vi planerar att kalla till intervjuer from vecka 33, så vänta inte med din ansökan. Välkommen att sök redan idag!

Vi erbjuder en omväxlande och spännande roll som applikationsspecialist inom systemförvaltning Provbunden diagnostik och söker dig som är nyfiken på att vara med och anpassa nuvarande och framtidens IT-miljö för laboratoriemedicin. Inom systemförvaltning Provbunden diagnostik finns tre Laboratorieinformationssystem (LIS) och tillhörande integrationer. Arbetsuppgifter Som applikationsspecialist kommer du att ansvara för att de system vi använder inom systemförvaltning Provbunden diagnostik möter de behov som finns inom verksamheterna för laboratoriemedicin. I ditt arbete som applikationsspecialist ingår bland annat följande uppgifter: Operativt arbete i Laboratorieinformationssystem (LIS) Konfiguration av LIS system Ansvara för användarstöd, support och utbildning av applikationer Kommunicera förändringar och nyheter kopplat till applikationerna Genomföra relevanta tester avseende nya versioner av applikationer och mjukvaror Aktivt delta i förbättringsarbete och utvecklingsarbete tillsammans med relevanta arbetsgrupper Systematiskt förbättringsarbete inom sitt ansvarsområde Ha fortlöpande kontakt med leverantörer angående supportärenden, uppgraderingar och utvecklingsfrågor Ta fram användaranvisningar/lathundar eller rutiner/riktlinjer för applikationerna Delta i upphandlingar Delta i nationella, regionala och lokala projekt inom laboratoriemedicin  Om arbetsplatsen Det pågår för närvarande ett förändringsarbete med att samla applikationsspecialisterna från samtliga laboratoriediscipliner under en och samma avdelningschef på Systemförvaltning Provbunden diagnostik. Systemförvaltning Provbunden diagnostik består av Klinisk patologi och cytologi, Klinisk mikrobiologi och vårdhygien samt Klinisk kemi och transfusionsmedicin. Verksamhet bedrivs i Kungsbacka, Varberg, Falkenberg och Halmstad. Inom vår verksamhet arbetar cirka 300 medarbetare som analyserar prover och lämnar provsvar på de analyser olika verksamheter beställer. Du kommer att arbeta i ett team bestående av åtta applikationsspecialister och en applikationsledare och du kommer att ha din arbetsplats på klinisk Mikrobiologi i Halmstad. Klinisk Mikrobiologi använder för närvarande LIS systemet LVMS. Vi är en ackrediterad verksamhet vilket ställer höga krav på kompetens, dokumentation och kvalitetssystem. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Eftergymnasial utbildning som bedöms relevant för tjänsten Erfarenhet av implementering samt förvaltning av system Kompetens och erfarenhet kring integrationer Dokumenterad erfarenhet av att driva IT-projekt God systemkompetens och förmåga att se din roll i ett större sammanhang Meriterande är: Erfarenhet av laboratoriesystem (LIS) Kunskap inom informationssäkerhet/GDPR Kännedom om databas och servermiljöer Erfarenhet av klinisk laboratorieverksamhet alternativt arbete inom hälso- och sjukvård Du är en förtroendegivande och relationsskapande person som har lätt för att samarbeta på alla nivåer. Du tar initiativ i ditt arbete och driver självständigt dina processer vidare. För att lyckas i rollen behöver du vara nyfiken och lyhörd för användarnas behov. Problemlösning är en del av tjänsten vilket kräver att du är analytisk, systematisk och strukturerad i ditt arbetssätt. Du behöver kunna skifta fokus snabbt beroende på vad situationen kräver samtidigt som du har förmågan att bibehålla fokus på det långsiktiga arbetet. För att lyckas i tjänsten behöver du ha en naturlig fallenhet för tvärfunktionella samarbeten och vara lösningsorienterad. God IT-kompetens är ett krav, likaså goda kunskaper i svenska, i såväl tal som skrift. Du är kvalitetsmedveten, arbetar gärna med förbättringsarbete, ser till kundens behov och bidrar därmed till verksamhetens utveckling. Det är även av stor vikt att du är kommunikativ och har en god förmåga att samarbeta och skapa goda relationer med olika samarbetspartners. Vi är måna om att rekrytera rätt person till vårt team och stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande, vilket kan innebära att du kan bli kallad på intervju innan sista ansökningsdag. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete. Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medarbetare här. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Är du legitimerad fysioterapeut och tycker om att arbeta både självständigt och i grupp? Då en av våra medarbetare ska vara föräldraledig söker vi nu en ersättare.  Arbetsuppgifter På vårdcentralen kommer du att arbeta självständigt med fysioterapeutiska arbetsuppgifter som att göra funktionsbedömningar, utföra behandlingar, planera och samordna fysioterapeutiska insatser, ge konsultation samt hålla i gruppverksamhet. I arbetsuppgifterna ingår även att göra en första bedömning vad gäller patienter med besvär från rörelse-stödjeorganen. Arbetet bedrivs i nära samarbete med andra professioner. På vårdcentralens rehabenhet arbetar två sjukgymnaster/fysioterapeuter och en arbetsterapeut. Som fysioterapeut ingår du i Rehabteamet. Där ingår professioner som rehabkoordinator, läkare, psykolog, kurator, sjukgymnast och det psykosociala teamet. Om arbetsplatsen Vårdcentralen Vallås består av läkar- och distriktssköterskemottagning, provtagning, sjukgymnastik, arbetsterapi, psykolog, kurator, BVC, specialistmottagningar för astma/KOL, diabetes. Även Neurorehab har sin placering här. Viktigt för oss är att vården sker på rätt vårdnivå med patienten i fokus, respekt för individen och ett bra samarbete mellan professionerna.   Hos oss möter du professionella och engagerade medarbetare som tar väl hand om varandra och våra patienter. Vi välkomnar nya kollegor som tillför nya idéer! Hos oss blir du en del av ett mycket kompetent team som med stort engagemang driver vårdcentralens utveckling framåt. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut. Vi ser det som meriterande om du har utbildning i akupunktur. Som person tycker du om och är van vid att arbeta både självständigt och i team. Du har lätt för att anpassa dig och ser möjligheter i förändringar. Vidare är du bra på att organisera och prioritera ditt arbete. Goda kunskaper i det svenska språket, i såväl tal som skrift, förutsätts, likaså goda datorkunskaper. Körkort B önskvärt. Vi kommer lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval och intervjuer så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som medarbetare här. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.