Who are we? Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future. Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. What you’ll do As a project leader within Industrialization Engineer team, your role is to introduce and verify product and develop process changes within programs & non-product projects in a safe and quality assured way. You work in a global environment with a cross-functional team and support your team members in a flexible way. You're accountable for time, technical aspects, and cost for implementing needed equipment and processes with the operator in focus. You will Lead the project from pre-study to project closure, ensuring high-quality outcomes aligned with business objectives. Your key responsibilities include • Execute projects in accordance with the Project Directive and the Tooling & Equipment Process (Industrialization). • Plan, manage, and deliver both product and non-product projects within Final Assembly. • Ensure that all processes, including layouts and assembly flows, are clear, well-documented, and continuously optimized. • Collaborate across cross-functional teams to secure successful project execution and alignment with new production concepts. • Report project status and updates to stakeholders regularly, ensuring effective communication and transparency. • Propose necessary changes to the project steering group to optimize outcomes. • Secure necessary staffing by coordinating with resource owners to meet project. • Ensure smooth communication and coordination between team members and across departments to facilitate efficient project flow. • Manage and follow up on the project budget, ensuring that financial targets are met. • Maintain a thorough understanding of the Volvo finance system (SAP), particularly in managing investments, disposals, and capitalization within the project. • Guarantee that all financial aspects, including "Disposal of Asset" and inventory lists (Wall to Wall), are accurately reflected and tracked within the budget. • Ensure the RFQ (Request for quotation) process is carried out smoothly, with standards and technical specifications clearly compiled by the project team. • Secure buy-off books, where applicable, and ensure that handover material is produced by the project team. • Lead efforts in process design, ensuring best practices are applied, and improvements are identified and implemented. • Participate in the strategic development of area layouts and processes, working closely with the global manufacturing engineering team. What you´ll bring • A technical bachelor’s degree and at least 5+ years of relevant experience. • Proven experience in project leadership, with the ability to manage cross-functional teams and deliver complex projects on time and within budget. • Familiarity with the Milestone process and the Tooling & Equipment Process. • Expertise in financial management, including budget tracking and reporting, particularly within SAP. • Strong understanding of industrial and production processes, with experience in automation, manufacturing systems, and logistics • Competence in process design methodologies, including LEAN, VCMS, Value Stream Mapping, and Kanban. • Tooling & Equipment Process. • You have knowledge in Volvo finance system (SAP). • The documentation system (Teamcenter) • Strong communication and leadership skills, with the ability to manage resources, resolve conflicts, and ensure seamless project flow. • A strategic mindset with a global perspective, able to collaborate effectively in cross-functional and global teams. • Fluency in English language is required and knowledge of Swedish language is a significant advantage due to the local plant’s setup in Gothenburg. Want to know more? We welcome you to apply in English by 10/27/24 the latest. Please apply through the provided link. Applications submitted via email will not be retained or taken into consideration. Once you receive a confirmation email from the system, your application will be acknowledged.
Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området. I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv. ARBETSUPPGIFTER Är du en ledare med ett hjärta för socialt arbete? Vill du vara med och göra skillnad i människors liv? Vi söker nu en enhetschef till vår avdelning för lägenhetsboende och särskilt boende! En av våra nuvarande enhetschefer går vidare till nya utmaningar, och vi letar efter dig som vill ta över stafettpinnen och fortsätta utveckla vår verksamhet. Avdelningen är en av tre inom boende och hemlöshet och består av två insatsinriktningar. Du kommer att vara chef och ha ansvar för ett av våra lägenhetsboenden, som utför socialt boende med stöd. Inom avdelningen finns flera lägenhetsboenden där insatser utförs både kollektivt och integrerat runt om i staden. Målgruppen är vuxna personer i hemlöshet med aktivt beroende, ofta i kombination med psykisk ohälsa. Insatserna syftar till att minska tiden i hemlöshet och främja ett mer självständigt boende. Den andra insatsen som avdelningen arbetar med, är särskilt boende med inriktning beroende. Där vi arbetar med stöd- och omvårdnadsinsatser för personer över 50 år med omfattande missbruksproblematik. Många i målgruppen har även psykisk ohälsa eller sjukdom. Målet är att erbjuda långsiktigt boende och minska de negativa konsekvenserna av missbruk för ökad livskvalitet. Dina ansvarsområden inkluderar att leda, utveckla och följa upp verksamheten inom ramen för personal-, ekonomi- och arbetsmiljöarbetet. Du kommer att ha personalansvar för cirka 20 medarbetare. Avdelningen genomgår ett förändringsarbete sedan Boende och hemlöshet gick in i en ny organisation i januari 2024. Under året har vi arbetat för att effektivisera våra processer, öka beläggningen och säkerställa mottagandet av olika målgrupper. Du kommer att ingå i en ledningsgrupp som består av 10 enhetschefer och en avdelningschef. Fem av enhetscheferna arbetar med särskilt boende på två olika adresser, medan de övriga fem arbetar med lägenhetsboende och socialt boende med stöd, inklusive nödbistånd. Vår ledningsgrupp präglas av prestigelöst öppet förhållningssätt där vi arbetar tillsammans, hos oss är ingen dag den andra lik! KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är socionom eller har annan högskoleexamen, minst 180 högskolepoäng, som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du skall ha tidigare erfarenhet av arbetsledning. Du har goda kunskaper om gällande lagstiftning för uppdraget, främst Socialtjänstlagen. Vi ser det som meriterande om du tidigare varit chef i Göteborgs stad och behärskar relevanta IT-system och personalprocesser väl. Det är även meriterande om du har erfarenhet av arbete inom missbruksområdet och arbete med psykisk ohälsa. Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas. Du motiverar och beskriver pedagogiskt förändringar samt hanterar kritik mot förändring på ett konstruktivt sätt. Du driver långsiktigt och uthålligt förändringsarbete, både på lokal och övergripande nivå. Du lyssnar på andra människor i syfte att förstå deras behov. Du söker aktivt efter andras synpunkter och perspektiv samt är mottaglig för dem genom att visa respekt, hänsyn och omtanke. Du arbetar för sammanhållning i arbetsgruppen och ser misslyckanden som något att lära sig av och skapar utrymme för dialog. Du motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till en konkret handling. Med fokus på målet kan du omprioritera arbetet vid ändrade förutsättningar eller behov. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse. Du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Du kan genom övertygande argument tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation. Du är bekväm i sociala kontaktytor, såväl informella som formella. Du står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs. Intervjutider är inplanerade att hållas fredagen den 25/10. Välkommen med din ansökan! ÖVRIGT I den här rekryteringsprocessen kommer vi inte be om personligt brev. Du kommer istället vid ansökningsförfarandet att få svara på ett antal frågor om din kompetens som är av vikt för tjänsten. För att uppfylla kraven i GDPR samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller brev. Har du skyddade personuppgifter skall du INTE ansöka via systemet utan kontakta rekryterande chef för hantering av din ansökan. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda, undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Om oss Välkommen med din ansökan tilloss. Vi finns påhärliga Capio vårdcentral Axess mitt i vackra Haga! Vi är ett team med god sammanhållning och en stark laganda som arbetar tvärprofessionellt med fokus på patienten och medarbetare. Vi söker nu en sjuksköterska som kan primärvården och vill fortsätta utveckla den tillsammans med oss. Din roll Dina arbetsuppgifter kommer bland annat att innefatta mottagningsarbete, assistera läkare vid undersökningaroch rådgivning/triagering, både via telefon och i chatt. Vi erbjuder dig För oss är det viktigt med ett flexibelt och nära samarbete mellan yrkesgrupperna för att på bästa sätt kunna hjälpa våra patienter. Vi värnar om en arbetsmiljö där alla kan utvecklas och känna stolthet över sin egen och vår gemensamma insats. Vi som arbetsgrupp trivs bra tillsammans och vi värnar mycket om att det skall vara kul att gå till jobbet. Att arbeta teambaserat innebär för oss att vi sambedömer och rondar våra patienter för bästa möjliga omhändertagande vid varje tillfälle. Hos oss bär vi ansvaret för patienten efter första kontakten. Vi arbetar både fysiskt och digitalt i våra kontakter. Vi erbjuder dig en positiv och utvecklande arbetsplats med tydligt patientfokus. Vår organisation bygger på den lokala enhetens självstyre med engagemang och delaktigt från medarbetare vilket leder till korta beslutsvägar. Samtidigt finns en större organisation i bakgrunden som ger stöd och möjlighet till utveckling och erfarenhetsutbyte. Utöver dettaerbjuder vi tex:• Kollektivavtal• Närvarande ledning• Kompetensutveckling, både internt och externt• Friskvårdsbidrag• Frukost• En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Om dig Vi söker dig som är leg. sjuksköterska och som har erfarenhet av att arbeta inom primärvården. Du är van vid att arbeta självständigt, är trygg i din yrkesroll och strävar alltid efter hög medicinsk kvalité. Vi ser gärna att du är ansvarstagande och har en god organisationsförmåga. Du gillar utmaningar och vill vara delaktig i vårdcentralens utveckling. Du är sist men inte minst en dedikerad lagspelare som förstår din roll i helheten, där varje medarbetare är avgörande för framgång. Din närvaro bidrar till balansen och ditt engagemang hjälper till att skapa en positiv och inspirerande arbetsmiljö. Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser. Sista ansökningsdag: 2024-11-04
Did you recently graduated with a degree in automotiveand wants to work in a close role with trouble shooting and suppliers? We arenow looking for a junior support engineerwith an interest in problem solving.By starting your career with a talent programyou will get the ultimate transition between studies and working life. Nexer Tech Talent future proof career! Working as junior Support Engineer In this role, you will be part of a team focused on developing a framework for testing simulations. The team interacts closely with developers and testers to conduct tests on rigs. You will have a broad role that involves various tasks, including installing our system on trucks for real-time testing. Your contributions will help the team bring one of the company's products online. It is beneficial if you have hands-on experience and some knowledge of C++, as you will serve as a support function for the team. You will primarily work independently, but you will also collaborate with various people throughout the organization. Essential support will be provided by a senior architect. Daily work task will be: Identify and recommend components. Communicate with suppliers and various individuals within the organization. Requires curiosity, system understanding, and the ability to recognize patterns. Being a consultant at Nexer Tech Talent Nexer Tech Talent specialize in giving young tech talents the ultimate start in their careers. For this role, you will be employed by Nexer Tech Talent but work at the client, located in Gothenburg starting during fall. You will be coached by a mentor at the clientand by a consultant manager at Nexer Tech Talent. As a consultant, you will be well taken care of. We often invite our consultants to group activities such as lectures, after works and lunch meetings. After successful completion of the consulting assignment, the intention is that you will be offered employment with the client. Desired qualifications: Are at the start of your career and have a bachelor degree in automotive or relevant field You feel comfortable working independently, including tasks such as running cables and securing components. You possess good communication skills and can effectively engage with different individuals across the organization. You have a solid command of English, both written and verbal. A basic understanding of ECUs, CAN/LIN, and truck hardware is beneficial Application Does this sound like you? We are constantly screening resumes, therefore please submit your application as soon as possible. If you have any questions, you are welcome to contact Tech Recruiter Johanna Norman at [email protected] We are looking forward to hearing from you! About Nexer Tech Talent Nexer Tech Talent is part of the Nexer Group – a tech company with deep roots in Swedish entrepreneurship and innovation. Together, we are over 2500 employees in 15 countries who, for more than 35 years, have helped our clients stay ahead strategically, technologically, and communicatively. Learn more about Nexer Tech Talent here.
I grundskoleförvaltningen har vi en trygg och tillitsfull kultur. Vi bryr oss om våra elever och varandra. Vi finns till för eleverna, vi samarbetar med vårdnadshavarna och varandra, och vi är öppna för nya tankar och idéer. Här skapar vi bra förutsättningar för den pedagogiska utvecklingen. Bli en av oss! Nu söker vi dig som har ett stort engagemang för att utveckla en modern verksamhet där vi har fokus på att: • öka kvaliteten i undervisningen för att öka elevers lärande. • skapa tydligare ansvar, styrning och ledning för att öka elevers kunskapsresultat. • öka likvärdighet mellan skolor för att alla elever ska få tillgång till undervisning av hög kvalitet samt kompensera för deras olika förutsättningar. Göteborgs grundskoleförvaltning är en av de största skolförvaltningarna i Sverige. Vi ansvarar för stadens kommunala skolor från förskoleklass till årskurs nio, anpassad grundskola, kulturskolan och fritidshemmen. I förvaltningen finns 138 kommunala grundskolor där nästan 47 000 elever varje dag går i skolan. Hela förvaltningen har cirka 9 700 medarbetare som gemensamt arbetar med att utveckla och ta hand om verksamheten - tillsammans banar vi väg för framtidens skola. Följ gärna vår resa på Linkedin: https://www.linkedin.com/company/goteborgs-grundskoleforvaltning ARBETSUPPGIFTER Gärdsmosseskolan har cirka 330 elever i förskoleklass till årskurs 6. Skolan ligger i västra Bergsjön, vackert inbäddad i naturen, och är fri från störande trafikleder. Eleverna har tillgång till en fin skolgård, bollplan och fina naturområden runt byggnaderna. På Gärdsmosseskolan arbetar vi tillsammans för att ge alla barn lärorika år i skolan. De kunskaper de får ger dem goda förutsättningar resten av livet. Vi söker nu dig som vill arbeta som fritidsledare med inriktning socialpedagog! Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på 100% som sträcker sig fram tills terminsslut våren 2025. På Gärdsmosseskolan arbetar vi tillsammans för att ge alla barn lärorika år i skolan och en positiv kunskapssyn som lägger grunden för det livslånga lärandet. Vi vill ha en god undervisning och en hälsofrämjande miljö där alla får möjlighet att utveckla nyfikenhet och lust att lära. Vi tror på styrkan i att arbeta tillsammans med andra. Vi strävar framåt och har ett positivt och inkluderande förhållningssätt till elever, kollegor och vårdnadshavare. Vi arbetar för att skapa och upprätthålla goda relationer med alla vi möter. Våra elever kommer från många olika kulturer och talar en mängd olika språk. Vi arbetar aktivt och strukturerat med språkutveckling, då vi ser att språk och läsförståelse är viktigt för att utveckla kunskap i alla ämnen. Skolan har ett mycket fint skolbibliotek med böcker på svenska och andra språk, där barnen med stöd av bibliotekarie kan hitta inspiration till läsning. Vi söker dig som medarbetare som vill vara en del av skolans sociala team och bland annat jobba med närvaro/frånvaro i vårt närvaroteam. I din roll ingår även att stötta mentorer i arbetet med problematisk frånvaro, ha kontakt med vårdnadshavare, ha coachande samtal med elever och vara en klok, trygg vuxen på skolan. I dina arbetsuppgifter kan det ingå viss konsultation till pedagoger. Du ges goda förutsättningar att både planera och genomföra en verksamhet av hög kvalitet utifrån våra styrdokument. Du kommer att ha tillgång till välorganiserade och stimulerande lokaler. Förutom ditt huvuduppdrag kommer du att ha uppdrag under skoldagen både i klass och med att driva, och utveckla skolans rastverksamhet för eleverna. Ditt uppdrag under skoldagen blir utifrån verksamhetens behov och din kompetens. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad socialpedagog. Det är meriterande om du har erfarenhet av att jobba med flerspråkighet samt erfarenhet av att ha arbetat på gruppnivå för att skapa en trygg läromiljö för elever. Du är bra på att entusiasmera och skapa engagemang både hos dina kollegor och hos eleverna. Du ser din egen roll i arbetsmiljöarbetet, och tar ansvar för att det ska bli så bra som möjligt för alla. Du vet att bemötandet är viktigt, i alla situationer, och förhåller dig professionellt i mötet med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du är stabil, engagerad och jobbar tillsammans med kollegor för att skapa en god lärmiljö för våra elever. Som person är du flexibel och ser förändringar som en naturlig del av jobbet. Vi vill att du är självgående men att du också är bra på att samverka. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt arbete med att ge våra elever förutsättningar att utvecklas så långt som möjligt under sin tid på Gärdsmosseskolan! Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förbehåll att den inte tas i anspråk av interna skäl. ÖVRIGT Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Biltema erbjuder idag ett brett sortiment för hela familjen inom områdena Bil/MC, Båt, Fritid, Hem, Kontor/teknik, Bygg, Bilvård och Verktyg. Totalt marknadsför Biltema mer än 19 000 artiklar. Vår vision är att underlätta ekonomiskt för människor att ha bil, båt, bostad, verktyg samt fritidsartiklar av hög kvalitet och därigenom skapa en rikare fritid för alla. Biltema har idag totalt 161 varuhus i Sverige, Norge, Danmark och Finland varav 60 varuhus finns i Sverige. Biltema är ett starkt varumärke i en spännande expansion, som de närmsta åren kommer öppna ett 50-tal nya varuhus i Norden. Vad du kan förvänta dig av tjänsten Som Avdelningsansvarig har du ansvaret för varuhusets avdelningar för Bygg och Verktyg. Det betyder att du är ledningsgruppens förlängda arm ute i verksamheten. Ansvaret innebär att du ser till så att avdelningen alltid är trimmad, säljande och kundklar med välfyllda och inbjudande hyllor. Du skapar inspirerande säsongsexponeringar, kommer med förslag på vilka varor som passar för gavlarna och sambandsförsäljning. Ordning och reda är ett av våra värdeord och i den här rollen ser du till att skyltning och hänvisningar är tydliga och korrekta. Du ansvarar även för avdelningens inventering. En viktig del i din roll är att motivera och engagera dina kollegor samt dela med dig av dina kunskaper om avdelningens produkter. Tillsammans med kollegorna plockar du upp varor och coachar dem till att ge Biltemas kunder bästa tänkbara service. Du är en teamplayer som vädersätter ett nära samarbete med övriga avdelningsansvariga där du gärna utbyter idéer och erfarenheter. Vi ser gärna att du brinner lite extra för dina produktområden och värnar om en säker miljö för både kunder och kollegor. Vad vi förväntar oss av dig Vi söker dig som har jobbat i detaljhandeln under ett par år och som vill ta nästa steg inom försäljning. Du är en utpräglad servicemänniska som har kunden i fokus. Som person tycker du om att ta ansvar, initiativ och har sinne för försäljning. För dig är det en självklarhet att ge det lilla extra för att nå resultat. Du har dessutom öga för säljande exponeringar och effektiv varuplacering. Utmaningar motiverar dig och du trivs bra med ett högt arbetstempo där nya infallsvinklar eftersträvas. Det är viktigt att du har intresse för de produktområden som du kommer att ansvara för inom Biltemas sortiment och vi vill därför att du i din ansökan berättar vilket område du har kunskap inom. Det kommer läggas stor vikt vid personlig lämplighet då du som ansvarig måste vara kommunikativ både på svenska och engelska och besitta en förmåga att förmedla målet och vägen dit till dina kollegor. Det är därför även meriterande om du tidigare haft en ledande befattning. Givetvis delar du Biltemas värderingar: Enkelhet , Sparsamhet , Handlingskraft , Ordning och Reda samt Flexibilitet . Sista ansökningsdag: 2024.11.03 Arbetsplats/placering: Biltema Sisjön Anställningsform: Tillsvidareanställning (6 mån provanställning) Sysselsättningsgrad: Heltid, 38.25 h/v Lön: Enligt avtal Arbetstider: Arbetstiderna varierar över veckan, innefattar kvällar och helger Frågor kring tjänsten: Varuhuschef, Emir Demirovic, [email protected] För att säkerställa hög kvalitet på vår rekryteringsprocess genomför vi referenstagning, kreditupplysning och bakgrundskontroller. Observera att vi inte tar emot ansökan via post eller e-post. Välkommen att ladda upp ditt CV samt Personliga brev på Biltemas hemsida. Urval kommer att ske löpande och anställning kan därför ske innan annonsens eventuella slutdatum. Vänta därför inte för länge med att registrera din ansökan. Biltema har gjort ett medvetet medieval för denna rekrytering och vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Junior utvecklare inom operativsystem till SAAB i Göteborg Tog du examen hösten 2024 och letar efter ett jobb där du får ta stort ansvar och samtidigt ges utrymme att utveckla det ansvaret? Motiveras du av att lösa komplexa problem och av att utveckla nya tekniska lösningar? Då kan vi ha rätt utmaning för dig! Just nu söker vi på Framtiden AB en linuxutvecklare till SAABs verksamhet i Göteborg. Det här är en utmärkt möjlighet för dig som söker ett jobb efter din examen som ständigt bjuder på nya utmaningar och kontinuerligt utmanar dina kunskaper. Vill du vara med på SAABs resa? Välkommen med din ansökan till oss på Framtiden AB! Om jobbet I rollen som linuxutvecklare ansvarar du för att arbeta i projektform tillsammans med andra utvecklare samt implementera och konfigurera system. Något som är extra roligt med den här rollen är att det också ingår att göra lokala anpassningar och integrationer. SAABs plattform är byggd i Python och man arbetar med att utveckla deras system för flyg och båtradar. Mer info ges vid intervjutillfälle. Är du rätt för rollen? Till uppdraget hos SAAB söker vi dig som har goda kunskaper i Python och Linux samt goda kunskaper i både svenska och engelska i tal och skrift. Vidare har du högskoleexamen alternativt en yrkeshögskoleexamen inom IT/operativsystem eller liknande. Det är meriterande om du har brinnande teknikintresse och stort intresse för datorer och programmerar även på fritiden. Det är också meriterande att ha yrkeserfarenhet inom utveckling av mjukvara i Linux, python och C++. För att lyckas i uppdraget är det viktigt att du har ett stort driv och nyfikenhet. I rollen behöver man självständigt leta reda på information och man bör trivas i att nätverka med både kollegor internt men även leverantörer och externa parter. Det är också viktigt att du känner ett stort engagemang för ditt arbete och att du kan ta egna initiativ. Intresserad?För att söka tjänsten skickar du in CV och personligt brev via länken. Vid frågor är du välkommen att kontakta rekryteringsansvarig Lina Lindroth via e-post: [email protected]. Ansökningar tas inte emot via mail utan skall gå via hemsidan. Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! Vi ser fram emot att höra från dig! Övrigt Placeringsort: Göteborg Typ av anställning: tillsvidareanställning med sex månaders provanställning Omfattning: Heltid Start: Omgående Om Framtiden AB Som rekryteringsföretag har vi lång och god erfarenhet av att hjälpa företag under tillväxt, ersättningsrekrytering och talangprogram. Evidensbaserad rekrytering är något som ligger oss varmt om hjärtat och hjälper oss att skapa rätt förutsättningar för våra kandidater, bättre matchning och en träffsäker rekryteringsprocess baserad på forskning.
Vi söker både heltid och deltidstjänster.Du kommer ha möjlighet att välja vilken sysselsättningsgrad du är intresserad av i din ansökan!Om Gothenburg RORO TerminalGothenburg RORO Terminal ligger i Göteborgs hamn vid mynningen av Göta Älv. Flera fartyg från olika destinationer i Europa anlöper i hamnen regelbundet per vecka. Gothenburg RORO Terminal är specialiserat på roro- och bilhantering och är en viktig del av den svenska import- och exportkedjan. Om tjänstenI tjänsten förekommer arbetesom bl.a maskinkörning, lossning och lastning av gods, samt handfast arbete som tex bilkörning och surrning av gods.Dina dagliga arbetsuppgifter och ansvarsområden i din arbetsroll kan även omfatta truckkörning, effektivt stapla och lagra produkter samtarbeta med andra uppgifter som tillhör terminalarbete. I arbetet i hamnenjobbar du tillsammans med andra skift vilket innebär att du kommer få varierade arbetsuppgifter med fokus på maskinkörning.För att du och ditt team ska utföra operationen så effektivt som möjligt använder man sig av komradio mellan olika funktioner, där av är det viktigt att du kan föra en tydlig kommunikation på svenska. Engelska kan även förekomma vid kontakt med kunderna. Verksamheten är öppen alla dygnets timmar under alla veckodagar. Om digVi söker digsom trivsatt arbetabåde fysiskt och utomhus. Dutycker om varierande arbetstider och har inga problem att arbeta oavsett väderlek. Du ser säkerhet som en viktig del i ditt utförande, detta för att motverka att olyckor uppstår. Viktigt är också att du kan hantera stress och hålla fokus i pressade situationer då det är högt tempo på terminalen. En annan viktig faktor är arbetstiderna som kan variera på dygnet samtomställningar från dag till natt. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser att det här är en tjänst för dig som är trygg i dig själv, ansvarsfull och trivs med lagarbete. Krav för tjänsten Examen på gymnasial nivå Minst tre års arbetslivserfarenhet Körkort B (manuell växellåda) Truckkort A+B Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Många av arbetsuppgifterna på terminalen är specifika för arbetsplatsen och kräver omfattande utbildning. Därför är det ett krav för tjänsten att kunna delta vid något av följande tre utbildningstillfällen: Utbildningstillfälle 1: 14 oktober - 27 oktober Utbildningstillfälle 2: 28 oktober - 10 november Utbildningstillfälle 3: 11 november - 24 november Ambulerandekonsult:Du är anställd av oss på DFDS Professionals men arbetar ute hos våra kunder. Att vara ambulerande konsult innebär att man blir anställd av oss DFDS Professionals för att utföra arbete i kundföretag och vars arbetsplats, arbetstid och arbetsuppgifter sålunda kan variera inom ett överenskommet tjänstgöringsområde. Urval sker löpande och tillsättning kan komma att ske innan sista ansökningsdagen. Vi har självklart kollektivavtal. Vi värnar om din hälsa och vi erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, rabatt på gymkort m.m. För att du ska känna dig trygg omfattas du även av försäkringar och företagshälsovård. OBS!För att vara aktuell för deltidstjänsten behöver du studera eller ha en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50%. KontaktuppgifterHar du frågor om rekryteringsprocessen eller något annat som berör anställningen är du varmt välkommen att kontakta oss på: [email protected] sker löpande. Det går ej att ansöka via mail.DFDS GroupDFDS Group har 10 000 anställda i 25 länder och tillhandahåller frakt- och logistiktjänster i Europa med årliga intäkter på 2,0 miljarder EUR. DFDS grundades 1866, har sitt huvudkontor i Köpenhamn och är noterat på Nasdaq Copenhagen. I Sverige har DFDS cirka 1 000 anställda. DFDS ProfessionalsDFDS Professionals är en rekryterings- och bemanningstjänst inom DFDS Group med ambitionen att vara det naturliga valet inom industri och logistikbranschen i Sverige. Vi tillhandahåller kompetenta och engagerade konsulter och bemanningslösningar samt hjälper vårt breda utbud av kunder att rekrytera rätt talang för framtiden. Vi erbjuder värde till våra kunder genom flexibla affärsmodeller, erfarna medarbetare och operativ kunskap. SökordDFDS | Göteborg | Transport | Logistik | Hamnarbetare| Fordonsförare| Terminalarbete
Tog du examen sommaren 2024 inom datateknik, mekatronik eller elektroteknik? Nu kan du kickstarta din karriär genom en unik möjlighet att varva både teori och praktik. Tillsammans med din arbetsgrupp av nyutexaminerade, ambitiösa kollegor kommer du vara en del av AFRYs Talangprogram 2024 i Göteborg! AFRY erbjuder Arbete hos en av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare Individuell utvecklingsplan för dig med goda möjligheter att vidareutvecklas i din roll Generöst utbud av rabatterade priset och aktiviteter och ett brett utbildningspaket Moderna och fräscha kontorslokaler Bli en del av en härlig gemenskap och ta del av trevliga aktiviteter som konsultluncher, AWs, julfester, mm. Arbetsuppgifter I rollen som Utvecklare mot Inbyggda System/Embedded kommer du ingå i Talangprogrammet tillsammans med Talangkollegor från kontor i Jönköping, Linköping och Göteborg. Inledningsvis kommer ni få komma på ett gemensamt projekt som ni vill arbeta med, för att lära av varandra och arbeta över flera discipliner. Därefter är målet att du ska komma ut i ett spännande konsultuppdrag, det kan vara in-house eller som konsult hos någon av AFRYs kunder. Under Talangprogrammet kommer ni ha flera gemensamma utbildningsdagar med såväl interna som externa föreläsare, detta ges dagtid på betald arbetstid. Du kommer även få ta del av flera roliga aktiviteter ihop med kollegorna från Talangprogrammet, AFRY och Framtiden! Du som söker tjänsten som Utvecklare mot Inbyggda System/Embedded är en entreprenörsdriven person som står upp för vad du tycker och tänker. Du vågar be om hjälp men även ifrågasätta varför något fungerar som det gör, för att utmana AFRYs kunder. Du värdesätter gott samarbeta för att tillsammans kunna driva projekt framåt och lära av varandra. Vi tror även att du är passionerad över ditt område och att du tycker det är roligt att jobba som Utvecklare mot Inbyggda system/Embedded! Skallkrav för tjänsten: Civilingenjör eller högskole ingenjör inom datateknik/mekatronik/elektroteknik/teknisk fysik eller motsvarande och vidareutvecklat dig själv med relevant arbete/hobbyprojekt Svenska och engelska i tal och skrift Programmeringskunskaper i C/C++ Meriterande för tjänsten Skrivit ett examensarbete ute hos någon av AFRYs kunder Programmeringskunskaper i Python Om AFRY AFRY är ett av Sveriges ledande teknikkonsultbolag och är även rankat som en av Sveriges mest populära arbetsgivare bland ingenjörer. AFRY har 17 000 hängivna medarbetare inom områdena infrastruktur, industri och energi. Företaget är lokaliserat över hela världen och arbetar för att skapa hållbara lösningar för kommande generationer. AFRYs tre värdeord som genomsyrar organisationen är Brave, Devoted och Team players. AFRYs Talangprogram riktar sig mot AFRY Connected Products, som tillhandahåller kompetens inom mekanik, mjukvara och projektledning. Till deras kontor i Jönköping, Linköping och Göteborg söker vi nu nya Talanger som är redo för att kickstarta sin karriär. Du kan läsa mer om AFRY här: https://afry.com/sv Om Framtiden AB Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige samt i Oslo. För tjänsten som Utvecklare mot Inbyggda System/Utvecklare till AFRYs Talangprogram kommer du under första anställningsåret att vara anställd som konsult via Framtiden. Villkor Startdatum: Flexibelt Placeringsort: Göteborg (på plats) Arbetstider: Kontorstider Omfattning: Heltid
Who are we? Volvo Cars is a company on a mission; to bring traditional car manufacturing into a connected, sustainable and smart future. Since 1927, we have been a brand known for our commitment to safety, creating innovative cars that make life less complicated for our consumers. In 2010, we decided to transform our business, resulting in a totally new generation of cars and technologies, as well as steady growth and record sales. Today, we’re expanding our global footprint in Europe, China and the US, and we’re on the lookout for new talent. We are constantly pushing our own skills and abilities to drive change in the automobile industry like never before. We are looking for innovative, committed people to join us in this endeavour and create safe, sustainable and connected cars. We believe in the power of people and will challenge and support you to reach your full potential. Join us and be part of Volvo Cars’ journey into the future. What you’ll do As an SW Test Engineer in this team, you will especially work with further development of our test activities to enable test automation and Continuous Integration (CI). In this team, you will work with the entire process from design of test infrastructure to analyze test results when the HIL rigs are running in the CI flows. We develop tool chains for test automation as well as develop test cases to verify the SW in Python, CAPL. We work on continuous improvements regarding test automation and fault tracing of both hardware and Software. Main responsibilities * Analyze test results, both our own and our test rig costumers, and communicate with involved parties. * Problem-solving, fault tracing, and debugging. * Contribute to technical discussions and decisions What you’ll bring We believe that you have experience in test development and test automation in CI context, preferably within automotive, and can take an active role with test activities in our rigs. You enjoy the possibility to influence, and you love to be part of a team where we take own initiatives and take pride in your own and the team’s deliveries. We expect that you are proficient in Python programming and preferably experienced working with, CANalyzer, CANoe and CAPL scripting. We believe you enjoy great teamwork, are proactive, creative, driven, and willing to share knowledge and take responsibility. Also, you enjoy fault tracing and solving problems together with your team. Required qualifications Bachelor of Science in Computer Science, mechatronics, Electrical and Software Engineering or similar relevant experience At least 6 years of SW testing Communication protocols such as CAN, Automotive Ethernet, and LIN Core Vehicle functions, allocation and signaling over networks Vehicle measurement know-how Deep understanding of Automotive engineering Driver’s license (B-level) Meritorious Experience of working with version- and revision control systems e.g. Git Worked with HIL rigs and automated test systems in Vector rigs Experience from working with Agile development process, e.g. Scrum ISTQB certification, or equivalent knowledge. Want to know more? We hope so We’d love to receive and review your application. If you want more information about the role and its responsibilities or simply learn a bit more about the team, please reach out to the hiring manager at [email protected] or the recruiter at [email protected] .