Dina arbetsuppgifter Vi söker nu dig som vill arbeta extra under hösten. Arbetsuppgifterna kan bland annat bestå av truckkörning, montering, produktionsarbete samt plock och pack. Du kommer att få en introduktion och upplärning hos en av våra kunder. För dig som önskar arbeta mer finns även möjlighet att få upplärning hos flera olika kunder för att bredda dina arbetsuppgifter och öka antalet arbetstillfällen. Din bakgrund Vi söker dig som har en positiv inställning till arbete, tar egna initiativ och alltid är beredd att göra det lilla extra. Du är engagerad, ansvarstagande och bidrar med ett gott humör på arbetsplatsen. Vi ser gärna att du har någon form av tidigare arbetslivserfarenhet och att du är tillgänglig för start omgående. För att vara aktuell för tjänsten behöver du ha en annan sysselsättning på minst 50 %, exempelvis studier eller ett annat arbete. Intyg som styrker din sysselsättning ska kunna uppvisas och vara giltigt under hela arbetsperioden. Vi söker personer som vill arbeta extra under hösten, främst på vardagar. Arbete på helger kan förekomma, men endast i begränsad omfattning. Om företaget Våra kundföretag är ledande aktörer inom sina respektive branscher och har sin verksamhet i Göteborg. Urval Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.

Vill du arbeta för att maximera samhällsnyttan från de skattemedel som satsas på infrastruktur? Hos oss får du en unik möjlighet att göra detta genom att arbeta med metoder och modeller för samhällsekonomisk analys. Arbetsuppgifter Du blir en del av vår nationella samhällsekonomienhet som består av 19 samhällsekonomer, med hög kompetens och stort engagemang. Vi utvecklar samhällsekonomiska metoder och modeller i nära kontakt med forskning och akademi, och har stor påverkan på hur Trafikverket arbetar med samhällsekonomisk analys. Vi kvalitetsgranskar de samhällsekonomiska analyser som tas fram på Trafikverket och bidrar med det samhällsekonomiska perspektivet i utredningar som genomförs i olika delar av Trafikverket. Vi samverkar med andra delar av Trafikverket för att förstå behovet av beslutsunderlag och samhällsekonomiska metoder och analyser. Vi erbjuder en utvecklande miljö där du arbetar tillsammans med erfarna och engagerade kollegor som delar med sig av sin kunskap och stöttar varandra. Du får goda möjligheter att utveckla och fördjupa din expertkunskap inom samhällsekonomisk analys och samtidigt bredda din kompetens genom att arbeta med olika typer av frågeställningar. I din roll som samhällsekonom kommer du att ha varierade arbetsuppgifter, som till exempel: Utveckling och förvaltning av metoder och modeller för samhällsekonomiska nyttokostnadsanalyser inom transportområdet, för både nyinvesteringar och underhåll. Ett par av våra modeller är programmerade där vi arbetar nära Trafikverkets IT-utvecklare med utveckling och förbättring, medan övriga är Excelbaserade. Avancerade samhällsekonomiska analyser, exempel på områden är elektrifiering av transportsektorn, banavgifter och större järnvägsinvesteringar. Expertstöd till andra delar av Trafikverket där vi även bidrar med samhällsekonomiskt perspektiv i utredningar som genomförs på Trafikverket. Förklara och kommunicera samhällsekonomiska analyser och kunskap. Tillsammans med dina kollegor har du möjlighet att styra ditt arbete och påverka enhetens inriktning och prioriteringar. Kvalifikationer För att lyckas i rollen har du en god kvantitativ och analytisk förmåga och arbetar strukturerat och noggrant. Du är lösningsorienterad och pragmatisk, med förmåga att anpassa ambitionsnivån efter frågeställning och behov och att omsätta komplexa frågeställningar till användbara och genomförbara lösningar. Du har lätt för att förklara komplexa teoretiska frågeställningar, metoder och modeller på ett pedagogiskt sätt och anpassar din kommunikation efter målgrupp, både muntligt och skriftligt. Du trivs med att samarbeta och bidrar till att arbetet drivs framåt och leder till resultat. Vi söker dig med universitets- eller högskoleutbildning om minst 240hp (160p) i nationalekonomi eller annan för tjänsten relevant utbildning och erfarenhet som vi bedömer likvärdig några års yrkeserfarenhet av att arbeta inom transportekonomi, samhällsekonomiska nyttokostnadsanalyser inom transportområdet eller annat relevant område, alternativt har flera års erfarenhet av forskning eller forskarutbildning inom motsvarande område erfarenhet av att arbeta med beräkningar i Excel god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, samt god förmåga att läsa vetenskapliga rapporter på engelska Det är meriterande om du har master, licentiat- eller doktorsexamen i nationalekonomi eller annat relevant ämne utbildning inom transportekonomi eller tillämpad mikroteori erfarenhet av modellering inom transportområdet erfarenhet av att arbeta med Trafikverkets verktyg för samhällsekonomi och prognoser erfarenhet av programmering eller statistisk analys, exempelvis i R eller Python erfarenhet av att leda uppdrag eller projekt. Varmt välkommen med din ansökan! Övrig information Följande orter kan väljas som placeringsort: Borlänge, Göteborg, Linköping Norrköping, Solna eller Umeå. Vill du ha en flexibel vardag med möjlighet att arbeta hemifrån? I den här rollen kan du jobba på distans upp till två dagar i veckan. #LI-Hybrid För att undvika att du missar viktig information om din ansökan behöver du se till att hålla dig uppdaterad via Min karriärsida! Vi använder främst mail (från mejladress: [email protected]) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss! Du kan med fördel även lägga till den mejladressen i dina mejlkontakter. I denna rekrytering kan webbaserade tester användas som en del i urvalet. Ansökan De frågor som du får besvara när du skickar in din ansökan kommer att ligga till grund för det första urvalet vi gör. Om det inte står något annat i annonsen vill vi att du bifogar ditt CV. Vi har slutat begära in personligt brev eftersom vi inte har med det som del av urvalsunderlaget. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta ansvarig chef för rekryteringen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. Du hittar namn och kontaktuppgifter till chefen i annonsen. På Planering skapar vi innovativa lösningar som bidrar till att nå de transportpolitiska målen, såsom klimatmålen och nollvisionen. Vi planerar Sveriges statliga infrastruktur för väg och järnväg samt långsiktigt även för sjö- och luftfart. Hos oss arbetar du nära den politiska arenan och våra samarbetspartners - men framförallt nära medborgare och näringsliv. På Trafikverket jobbar vi med att göra Sverige närmare. Vi tror på att en förening av olika erfarenheter, bakgrunder och perspektiv är den bästa grunden för att bygga en arbetsplats fri från diskriminering och en miljö där alla trivs och gör sitt bästa. Vi tror på mångfald där den gemensamma nämnaren är pålitlighet, engagemang och mod. För det är så vi bäst representerar vårt samhälle.

Underhållsmekaniker sökes – ta nästa steg som instruktör/utbildare Teknikakademin AB söker erfarna underhållmekaniker som vill utvecklas vidare och börja lära ut inom sitt yrkesområde. Vi samarbetar med privata aktörer, yrkeshögskolor och vuxenutbildningar. Tidigare lärarerfarenhet är inte ett krav. Om rollen Som instruktör/utbildare använder du din tekniska kompetens för att utbilda deltagare med hjälp av moderna tekniska hjälpmedel. Du stärker samtidigt ditt CV genom att visa att du har arbetat som instruktör, något som är mycket meriterande i branschen. Vi erbjuder Flexibel arbetstid Möjlighet att utvecklas och bli ännu vassare i ditt yrke Hög ersättning Arbetsplats i Göteborg Flera möjliga anställningsformer beroende på uppdrag Krav Ambition att vilja lära ut och förklara på ett pedagogiskt sätt Intresse för att arbeta med tekniska utbildningsverktyg Ansökan Tryck på länken vid ansökan för att skicka in din profil. Vid frågor Kontakta: Saga Holm E-post: [email protected] Telefon: 0709111189

Arbetsuppgifter Välkommen till Ung extra, ett värdefullt extrajobb för dig som ung. Är du mellan 16 och 18 år och bor på Hisingen och vill samla på dig värdefull arbetslivserfarenhet? Då är Ung extra något för dig. Hos oss har du möjlighet att arbeta upp till 16 timmar per månad under en termin. Arbetspassen är vanligtvis förlagda till helger eller vardagkvällar. Vad erbjuder vi dig? Som Ung extra får du chansen att prova på olika arbetsuppgifter inom kommunala verksamheter och utvecklas inom områden som socialt arbete, vård- och omsorg, fritid, fastighetsskötsel, entreprenörskap och ungt ledarskap. Vi tror på att ge unga en bra start på arbetslivet och möjligheten att prova på flera spännande arbetsuppgifter! Rekryteringsprocessen: Under november månad kommer du att få besked om du har gått vidare i rekryteringsprocessen. De kandidater som går vidare kommer att få en inbjudan via e-post till ett obligatoriskt informationsmöte i november/december. Under mötet går vi igenom all relevant information inför en eventuell anställning. Vi ser fram emot att ta emot din ansökan och hoppas få möjlighet att välkomna dig till vårt engagerade team på Ung extra.   Kvalifikationer Vem kan söka? • Du ska vara mellan 16 och 18 år och vara folkbokförd på Hisingen. • Du kan arbeta upp till 16 timmar per månad, ofta kvällstid på vardagar eller på helger. Alla ungdomar som bor på Hisingen är välkomna att söka! Ansökningsperioden är 2026-10-01 till och med 2026-10-31 Om oss Socialförvaltningen Hisingen är en del av socialtjänsten i Göteborgs Stad. Vi är en av fyra socialförvaltningar. Vi arbetar målmedvetet för att skapa en bättre vardag för invånarna på Hisingen. Vi erbjuder stöd inom individ- och familjeomsorg, socialjour, hjälp vid missbruk och i integrationsfrågor. Vi arbetar även med fritidsverksamhet samt förebyggande arbete kring till exempel folkhälsoarbete, samhällsplanering, lokalt trygghetsarbete och integrationsfrågor. Vill du ha ett viktigt och meningsfullt arbete, välkommen till oss på Socialförvaltningen Hisingen!

Vill du kombinera kvalificerad redovisning med ledarskap och verksamhetsutveckling i en internationell koncern? Isopartner söker en engagerad redovisningschef som har erfarenhet av komplex redovisning och vill utveckla arbetssätt och processer tillsammans med sitt team. Kanske är detta ditt första formella ledaransvar? Rollen är byggd för att växa. För rätt person finns en tydlig väg mot ett större ansvar inom ekonomifunktionen de kommande åren. Om tjänsten Som redovisningschef får du en bred och verksamhetsnära roll med ansvar för både redovisning och ledarskap. Du leder ett team om tre medarbetare och ansvarar för att skapa struktur, tydlighet och ett väl fungerande samarbete i det dagliga arbetet. Du rapporterar till ekonomichefen som, med sin gedigna erfarenhet, kommer att fungera som ett viktigt stöd och bollplank i rollen. Du arbetar nära verksamheten och behöver förstå ekonomiflödet som helhet, från order och fakturering till rapportering och uppföljning. Isopartner befinner sig i en utvecklingsfas där ett nytt affärssystem, Microsoft Dynamics, implementeras. Du får därför goda möjligheter att bidra till effektivare processer, tydligare rutiner och moderna arbetssätt inom ekonomifunktionen. Ansvarsområden • Leda, fördela och följa upp arbetet i teamet samt ha personalansvar för tre medarbetare • Ansvara för löpande redovisning, periodiseringar och momsdeklarationer • Följa upp kundreskontran och hantera avvikelser, inkasso och kundfordringar • Arbeta med lagervärdering, inventariehantering och valutaflöden • Hantera och följa upp koncerninterna transaktioner • Medverka i boksluts-, årsredovisnings- och koncernrapporteringsarbetet • Bidra i implementeringen av Microsoft Dynamics samt utveckla ekonomifunktionens rutiner och processer Lämplig bakgrund Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom ekonomi och flera års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete. Du har arbetat i ett komplext affärs- eller ERP-system och är trygg inom moms, periodiseringar och valutahantering. Du kommunicerar obehindrat på svenska och engelska och har mycket goda kunskaper i Excel. Det är meriterande om du har erfarenhet av lagervärdering, koncernintern redovisning eller redovisning i verksamheter med komplexa rabatt- och projektavtal. Erfarenhet av Microsoft Dynamics eller skattefrågor i en koncernmiljö är också värdefullt. Du kan redan ha formellt personalansvar, men du kan också ha lett och stöttat kollegor informellt och nu vara redo att ta nästa steg. Det viktigaste är att du har ett genuint intresse för människor och vill skapa ett team där ansvar, samarbete och tydliga arbetssätt går hand i hand. Som person är du analytisk, strukturerad och nyfiken. Du tar initiativ, vågar lyfta frågor och kan fatta beslut samtidigt som du är lyhörd och förankrar förändringar hos berörda personer. Du trivs i en miljö där verksamheten utvecklas och där flera processer pågår parallellt. Ett intresse för digitalisering, effektivisering och AI-drivna arbetssätt ser vi som positivt. Vad erbjuder vi Hos Isopartner får du en central roll i en internationell verksamhet där du kan påverka både arbetssätt och framtida utveckling. Du får ett brett ansvarsområde, möjlighet att utveckla ett engagerat team och vara delaktig i införandet av ett nytt affärssystem. För rätt kandidat finns mycket goda möjligheter att växa och utvecklas inom organisationen. Tjänsten är idag placerad i Partille, men under 2027 planeras flytt till nya lokaler i Göteborg. Hos Isopartner erbjuds du en långsiktig roll i ett stabilt bolag med korta beslutsvägar, engagerade kollegor och goda möjligheter att vara med och påverka utvecklingen framåt. Om företaget Isopartner är sedan många år en av landets viktigaste leverantörer av teknisk isolering, lösningar inom brandskydd och akustik. Sedan starten har företaget framgångsrikt levererat tekniska lösningar och bidragit med expertis över hela landet. Idag arbetar Isopartner från sex filialer från Syd till Norr och har ett gediget distributionsnät med egna lastbilar och chaufförer för säkra leveranser över hela Sverige. Isopartner grundades 2005 och sedan 2012 ingår man i IPCOM N.V (Insulation Products Company) som är en av Europas största aktörer i branschen. IPCOM grundades 2010 och gruppen består idag av flera företag i flera länder. Gruppens HK finns i Belgien. Det svenska huvudkontoret finns i Göteborg. Sedan 2025 har den svenska verksamheten en egen ekonomichef och driver sin ekonomifunktion mer självständigt inom koncernen. Omsättning cirka 350 till 400 MSEK per år med cirka 50 anställda i Sverige. #Kundlänk https://www.isopartner.se/ Ansökan I denna rekrytering samarbetar Isopartner med SJR. För mer information är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Sofia Obstfelder Garellick på [email protected]. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan. Alla ansökningar och kontakter hanteras konfidentiellt. Varmt välkommen med din ansökan! #Bildlänk https://media.sjr.se/wp-content/uploads/2026/10/Isopartner-bild-ratt-scaled.jpg

Vill du leda utvecklingen av en affär som skapar värde för hela Göteborg? Göteborgs Stads Parkering står inför en spännande utvecklingsresa där vi stärker vår roll som stadens självklara partner inom parkering och mobilitet. Nu söker vi en ny Enhetschef Marknad som vill kombinera strategiskt ledarskap, affärsutveckling och relationsbyggande i en nyckelroll med stor påverkan på stadens framtida utveckling. Om rollen Som Enhetschef Marknad ansvarar du för att leda och utveckla affären Parkering Göteborg. Du har det övergripande ansvaret för att utveckla vår affär, stärka våra kundrelationer och säkerställa att våra erbjudanden skapar både kundvärde och affärsnytta. Du leder en engagerad grupp bestående av sex kund- och affärsansvariga, verksamhetsutvecklare samt en affärskoordinator. En viktig del av ditt uppdrag blir att utveckla enheten från en huvudsakligen operativ funktion till en mer strategisk och affärsorienterad verksamhet med ökat fokus på kunddialog, relationsbyggande och affärsutveckling.Du ingår i bolagets ledningsarbete och har ett nära samarbete med såväl interna specialister som stadens förvaltningar, bolag och externa partners. Ditt uppdrag I rollen kommer du bland annat att: Leda, utveckla och coacha enheten mot tydliga mål och resultat. Ansvara för affärsutveckling, intäkter och lönsamhet inom parkeringsaffären. Bygga långsiktiga relationer med kunder, fastighetsägare och samarbetspartners. Utveckla bolagets tjänste- och erbjudandeportfölj. Driva arbetet med kundnöjdhet och kundupplevelse. Ta fram budget, prognoser och analyser samt omsätta dessa i affärsmässiga beslut. Vara en strategisk partner vid utveckling och integrering av nya affärer och anläggningar. Bidra till bolagets affärsplan och långsiktiga utveckling. Du kommer dessutom att ha en central roll i två viktiga strategiska initiativ: Att maximera värdet och lönsamheten i bolagets befintliga anläggningsportfölj genom nya erbjudanden och stärkt kundfokus. Att utveckla Göteborgs Stads Parkering som stadens självklara partner för parkeringstjänster genom ett starkt och konkurrenskraftigt erbjudande. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och erfaren ledare med dokumenterad framgång från att utveckla verksamheter, människor och affärer. Du har: Minst sex års chefserfarenhet med personal-, budget- och verksamhetsansvar. Erfarenhet av affärsutveckling, marknad, fastighet, mobilitet eller närliggande områden. God vana av att arbeta strategiskt samtidigt som du omsätter planer till konkret resultat. Erfarenhet av att skapa starka och långsiktiga kundrelationer. Relevant högskoleutbildning eller motsvarande erfarenhet. Det är meriterande om du har erfarenhet från fastighetssektorn, parkeringsbranschen, mobilitetsområdet eller större organisationer med många intressenter. Som ledare För att lyckas i rollen ser vi att du är: Affärsmässig och strategisk. Relationsskapande och kommunikativ. Modig och tydlig i ditt ledarskap. Prestigelös och samarbetsorienterad. Energigivande och engagerande. Van att navigera i komplexa organisationer och skapa resultat genom andra. Du förstår att framgång skapas genom dina medarbetare och arbetar aktivt med coachning, utveckling och tydlig målstyrning. Personliga egenskaper väger tungt i denna rekrytering. Därför ska du välja Göteborgs Stads Parkering Hos oss får du möjlighet att kombinera samhällsnytta med affärsutveckling. Du får en central roll i en verksamhet som är viktig för stadens utveckling och som står inför en spännande förändringsresa med stora möjligheter att påverka framtiden. Här får du leda ett kompetent team, driva strategiska initiativ och bidra till att skapa en mer tillgänglig, hållbar och attraktiv stad för göteborgarna. Läs mer om Göteborgs Stads Parkering: https://www.parkeringgoteborg.se/om-oss/ Ansökan I den här rekryteringen samarbetar Göteborgs Stads Parkering med Jefferson Wells. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryteringskonsult Camilla Rippe, 0703-770138, [email protected]. Intervjuer kommer att ske löpande så vi ser fram emot ditt CV och personliga brev på svenska så snart som möjligt, dock senast 25/10 2026. Välkommen att bli en nyckelperson i utvecklingen av Göteborgs framtida parkerings- och mobilitetslösningar. Bygg nästa steg i karriären med Jefferson Wells Jefferson Wells hjälper chefer och specialister att hitta nästa steg hos några av Sveriges mest attraktiva arbetsgivare. Vi ser bortom CV:t och matchar inte bara kompetens utan även ambitioner, drivkrafter och långsiktiga karriärmål. Genom vårt nätverk får du tillgång till möjligheter där du kan utvecklas, ta större ansvar och göra verklig skillnad. På Manpower, Experis och Jefferson Wells värnar vi om en trygg och transparent rekryteringsprocess. Vi kommer aldrig att be dig om betalning, bankuppgifter eller annan känslig personlig information i samband med en jobbansökan eller rekrytering. Om du får misstänkta meddelanden som sägs komma från oss ber vi dig att kontakta oss på [email protected].

Arbetsuppgifter För att stärka kvalitet, effektivitet och kundfokus inom vår fastighetsförvaltning söker vi en chef för förvaltningskvalitet till avdelningen Förvaltningssupport. Rollen har ett övergripande ansvar för att utveckla, kvalitetssäkra och följa upp processer, rutiner och arbetssätt inom förvaltningen, med utgångspunkt i våra fastigheter, hyresgäster, medarbetare och myndighetskrav. Familjebostäders förvaltning omfattar tre distrikt, elva arbetsgrupper, 70 fastighetsområden, cirka 450 fastigheter, 20 000 bostäder och 40 000 hyresgäster. En viktig del av uppdraget är att tillsammans med verksamheten driva utvecklings- och förbättringsarbete genom att engagera och involvera medarbetare på alla nivåer. I rollen kommer du bland annat att: Kartlägga, utveckla och implementera processer, rutiner och arbetssätt för en effektiv och kvalitativ förvaltning. Följa upp och analysera verksamhetens resultat för att identifiera förbättringsområden och driva utvecklingsinsatser. Säkerställa efterlevnad av lagkrav, myndighetskrav, interna riktlinjer och branschstandarder. Leda revisioner, hantera avvikelser och driva åtgärder som stärker kvalitet och kostnadseffektivitet. Samverka med myndigheter, kunder, leverantörer och interna funktioner i kvalitets- och utvecklingsfrågor. Skapa förutsättningar för en kultur präglad av ständiga förbättringar och långsiktig utveckling. Ha personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar för enheten samt medverka i arbetet med verksamhetsplanering, affärsplan och budget.  Kvalifikationer Vi söker dig som har högskole- eller yrkeshögskoleutbildning, gärna inom fastighetsförvaltning, fastighetsekonomi eller annat område som bedöms relevant för tjänsten. Du har flerårig erfarenhet av fastighetsförvaltning, gärna inom bostadssektorn, samt ett stort intresse för människor, boendefrågor och verksamhetsutveckling. För rollen krävs även: Flerårig erfarenhet som chef med personalansvar. Erfarenhet av budgetansvar och löpande ekonomisk uppföljning. Dokumenterad erfarenhet av att driva utvecklings- och förbättringsarbete inom kvalitet, processer och arbetssätt. God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt engelska i tal. Det är meriterande om du har: Kompletterande utbildning inom kvalitet, ledarskap eller liknande områden. Erfarenhet från allmännyttig eller annan bostadsförvaltning. Kunskaper i ytterligare språk utöver svenska. Som person är du engagerad, affärsmässig och serviceinriktad med förmåga att skapa förtroendefulla relationer. Du har ett starkt helhetsperspektiv och kan se samband mellan verksamhetens olika delar för att skapa mervärde för hela förvaltningen. Du är mål- och resultatorienterad, driver arbetet framåt och har förmåga att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Du trivs med förändringsarbete, inspirerar andra och skapar engagemang kring utveckling och förbättringar. Vidare är du trygg i ditt ledarskap, kommunikativ och tydlig även i utmanande situationer. Du tar ansvar för verksamhetens resultat, medarbetarnas arbetsmiljö och hyresgästernas bästa. Rollen kräver också ett välutvecklat självledarskap och förmåga att självständigt leda både ditt eget och verksamhetens arbete framåt. Ditt ledarskap präglas av engagemang, delaktighet och tillit. Du är prestigelös, lyhörd och skapar förutsättningar för samarbete, kreativitet och utveckling. Vi värdesätter att du delar Familjebostäders värderingar och kan representera vårt uppdrag genom att vara positiv, engagerad, pålitlig och samspelt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet i rekryteringsprocessen. Övrig information Vi nu inrättar nu en ny tjänst på avdelningen Förvaltningssupport och arbetsgruppen förvaltningskvalitet. Du kommer rapportera till förvaltningschef. Arbetsgruppen består av 8 personer erfarna specialister som driver sina sakfrågor inom området. Deras roller är bland annat miljösamordnare, kvalitéledare, fastighetsäkerhetssamordnare, systemförvaltare och garantikoordinator. Förvaltningssupport omfattar även arbetsgrupperna Uthyrning, Kundservice, Framtidens bredband och Social Hållbarhet. Hela avdelningen består av ca 40 personer. Tjänsten utgår får vårt kontor på Södra vägen 12, men det kommer vara en framgångsfaktor för att lyckas med uppdraget att regelbundet använda våra flexibla arbetsplatser på våra lokala distriktskontor. För att på så sätt få inblick i den praktiska förvaltningen och skapa ett stort internt nätverk. Din ansökan och vår urvalsprocess Som en del av ansökningsprocessen ingår att besvara några urvalsfrågor innan du kan skicka in din ansökan till oss. Besvara dessa frågor självständigt och så uttömmande du kan då de är en del av urvalet i rekryteringsprocessen. Vi kommer också att använda oss av arbetspsykologiska test och assessmentcenter som en del av den fortsatta urvalsprocessen. Vi kvalitetssäkrar rekryteringsprocessen och genomför en bakgrundskontroll på slutkandidat. Vi kan också komma att kontakta dig som kandidat efter avslutad rekryteringsprocess i syfte att utvärdera kandidatupplevelsen. Om arbetsplatsen På Familjebostäder tar vi inte bara omsorgsfullt hand om våra drygt 20 000 bostäder. Vi erbjuder även ett bekvämt och bekymmersfritt boende med hög grad av service. Dessutom bidrar vårt arbete och olika satsningar till Göteborgs Stads utveckling. Vi söker därför dig som tycker om vårt uppdrag och vår vision; Vi skapar morgondagens hem - tryggt, trivsamt och klimatvänligt, tillsammans med göteborgarna. Familjebostäder är en del av Framtidenkoncernen som ägs av Göteborgs Stad. Läs mer på www.familjebostader.se

Vi söker nu arbetsvilliga lagerarbetare för kortare uppdrag hos vår kund i Landvetter. Är du en person som trivs med fysiskt arbete, gillar att hålla ett högt tempo och är noggrann i det du gör? Då kan detta vara rätt möjlighet för dig. Om tjänsten Arbetet består av varierande lageruppgifter såsom: Ompackning av pallar Märkning och etikettering av kartonger Sortering och hantering av gods Övrigt förekommande arbetsuppgifter på lager Det är ett praktiskt arbete där du får arbeta i ett högt tempo och vara en viktig del av den dagliga verksamheten. Arbetstiderna är måndag till fredag kl. 08.00-17.00. Vi söker dig som kan börja omgående. Kunden planerar verksamheten vecka för vecka, vilket innebär att uppdraget initialt är kortsiktigt men med goda möjligheter till löpande förlängning under hösten. Vem är du? Vi söker dig som: Är fysiskt stark och trivs med praktiskt arbete Är noggrann och kvalitetsmedveten Har en hög arbetsmoral och tar ansvar för dina arbetsuppgifter Är effektiv och gillar att arbeta i ett högt tempo Har en positiv inställning och bidrar till en god stämning på arbetsplatsen Truckkort är inget krav, men det är meriterande om du har erfarenhet av att köra ledstaplare och låglyftare. Om företaget Uniflex är ett av Sveriges ledande bemannings- och rekryteringsföretag med över 20 års erfarenhet av att matcha rätt kompetens med rätt arbetsplats. Sedan 2002 har vi hjälpt företag att hitta rätt kompetens inom industri, teknik, produktion, lager och logistik – från operativa roller till produktionsnära ledare och specialister. Genom bemanning, rekrytering och samarbeten med underkonsulter matchar vi varje dag medarbetare med företag över hela landet. Let’s get to work!

Har du en bakgrund inom tillverkningsindustri, stark ledarförmåga och trivs som bäst när du får kliva in i en dynamisk miljö och skapa struktur och stabilitet? Söker du ett uppdrag där ditt ledarskap gör skillnad från dag ett? Då kan rollen som Underhållschef hos vår kund vara helt rätt nästa steg för dig! Om tjänsten Som Underhållschef tar du det operativa ledningsansvaret för underhållsavdelningen. Uppdraget är initialt på cirka fyra månader (med mycket goda möjligheter till förlängning) och inleds med en överlämning tillsammans med avgående chef. Du leder, fördelar arbetet, sätter prioriteringar och följer upp den dagliga driften. Du kliver in i en nyckelroll med ett team på cirka 28 medarbetare (inklusive 20 tekniker, 1 avdelningschef samt 6–7 specialister/underhållsledare). Du har ett nära och tätt samarbete med fabrikschef och produktionschef för att sätta den kortsiktiga planen, säkerställa god styrning och skapa trygghet i organisationen. För att trivas i denna roll tror vi att du är praktiskt lagd, handlingsorienterad och lösningsfokuserad. Du har ett starkt självledarskap ochmförmågan att skapa ordning, engagemang och lugn i en krävande driftsmiljö. Du är en relationsbyggare som stöttar ditt team och drivs av att nå uppsatta mål. Arbetsuppgifter Leda och fördela det dagliga arbetet samt sätta tydliga prioriteringar för underhållsteamet Säkerställa nära samarbete med produktion och fabriksledning för att driva driften framåt Driva kontinuerliga förbättringar och skapa struktur i kärnprocesserna inom underhållsteknik Bygga starka relationer internt samt med viktiga leverantörer av utrustning och reservdelar Rapportera till Underhålls- och teknikchefen samt ingå i lokala och internationella nätverk   Vi söker dig som Har minst 3 års erfarenhet i en ledande befattning inom tillverkande industri Besitter en stark teknisk och mekanisk kompetens Är flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Har möjlighet att påbörja en ny roll omgående Det är meriterande om du har Eftergymnasial utbildning inom underhållsteknik eller motsvarande ingenjörsinriktning Erfarenhet från livsmedelsindustrin (FMCG) med förståelse för höga krav på hygien och fotsäkerhet (eller motsvarande erfarenhet från t.ex. medicinteknik eller farmaci)   För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Stabil Ansvarstagande Socialt självsäker Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Vi söker nu en driven person som har möjlighet att börja arbeta omgående, anställning är ett vikariat som pågår fram till sista december men för rätt person finns de goda möjligheter till förlängning. Vad kommer du att göra om dagarna: Med kunden i centrum är det viktigt att leveranserna sker i rätt tid och med rätt kvalitet och här kommer du som Logistikplanerare in som en mycket viktig del. Du sitter som länken mellan kund och terminalernas utleveranser, en uppgift som du utför i tätt samarbete med såväl dina kollegor inom planeringsfunktionenen som kollegor ute på våra terminaler. Arbetet består av löpande kundkontakter och planering av kunders beställningar. Du styr och planerar kunders leveranser och utifrån inkommande kundgods optimerar och planerar du våra utleveranser från terminalerna. Administrativa uppgifter så som avvikelsehantering, dokumentation och rapportering kring leveranser och gods förekommer också. Du kommer också att få planera och kalkylera på olika projektförfrågningar. Profil & bakgrund För att vara framgångsrik i rollen så tror vi att du har någon form av högskole- eller yrkesutbildning inom logistik alternativt motsvarande arbetslivserfarenhet. Du är en fördel om du har arbetat med planering och logistik under några års tid. Självklart brinner du för logistik och planering, kanske har du även ett extra intresse för shipping? Utifrån arbetets upplägg så behöver du vara en van datoranvändare och ha vana att arbeta i olika system. Har du erfarenhet av att jobba med förbättringar och känner till lean production så är det ett plus. Som person är du en noggrann och ansvarsfull lagspelare som tycker om att jobba mot gemensamma mål med kundens behov i fokus. Du har ett flexibelt förhållningssätt, en hög känsla för service, är lyhörd och kommunikativ. Vi är nyfikna och lär oss gärna nytt så var inte rädd för att utmana. Processen: Som sökande till Göteborgs hamn kan du eventuellt behöva gå igenom en säkerhetsprövning. Den innehåller registerkontroll innan anställning, om tjänsten är placerad i säkerhetsklass. I vissa fall krävs svenskt medborgarskap för säkerhetsklassade tjänster. Som ett sista steg innan anställning kommer du även att behöva genomgå ett drogtest. Krav: Flytande kunskap i Engelska samt svenska i både tal och skrift God datorvana Körkort B Du har någon form utan logistikutbildning Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt Start: Omgående Arbetstider: 07:00-16:00 vissa kvällar kan förekomma Anställningsomfattning: Heltid Månadslön: enligt överenskommelse Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens slut Om Boxflow Boxflow är ett av Sveriges snabbast växande logistikbolag och erbjuder tjänster inom tredjepartslogistik, sitelösningar, konsulttjänster samt bemanning av personal inom logistik och industri. Boxflow har verksamhet i Halmstad, Göteborg, Stockholm, Västerås Helsingborg, Malmö, Kristianstad och Perstorp. Inom de närmsta åren beräknas Boxflow omsätta 1 miljard kronor och ha fler än 1100 anställda. Genom nära och långsiktiga samarbeten skapar Boxflow förutsättningar för hållbara och kostnadseffektiva logistiklösningar. Boxflows vision är att bli Norra Europas ledande logistikföretag.