Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om oss  Vi är en administrativ enhet som stödjer enheterna inom verksamhet reumatologi samt medicin geriatrik och akutsjukvård Mölndal. Enheten är relativt nystartad och sammansatt av flera tidigare enheter med professionella medarbetare och hög kompetens. Organisatoriskt tillhör vi verksamhet reumatologi men arbetar verksamhetsnära mot de olika enheterna på både Mölndals sjukhus och Sahlgrenska sjukhuset. Verksamhet reumatologi erbjuder både länssjukvård och högspecialiserad vård för patienter med reumatiska och andra inflammatoriska sjukdomar. Verksamheten omfattar slutenvård, öppenvård och dagrehabilitering, med cirka 2 200 vårdtillfällen i slutenvård, 17 000 läkarbesök och 18 000 sjukvårdande behandlingar per år. Inom medicin geriatrik och akutsjukvård erbjuds både akut och planerad vård med specialisering inom geriatrik, internmedicin, kardiologi, diabetologi, gastroenterologi och stroke. Akutintaget är öppet dygnet runt och hanterar både medicinska och ortopediska akutfall i Göteborg. Vårdavdelningarna fokuserar på geriatrik och akut allmän internmedicin, med särskild expertis inom kardiologi och stroke. De två öppenvårdsmottagningarna behandlar diabetes, hjärtsjukdomar, stroke, mag- och tarmsjukdomar samt osteoporos. Dessutom ingår en kuratorsmottagning och ett närsjukvårdsteam i verksamheten. Vi söker nu en medicinsk sekreterare på vikariat med huvudsaklig placering på Mölndals sjukhus. Om jobbet  Som medicinsk sekreterare har du ett omväxlande arbetsinnehåll med fokus på vårddokumentation och bokning. Att arbeta som medicinsk sekreterare innebär att du är en viktig del i det team som arbetar för att alla patienter ska få en god och säker vård.   Arbetet är varierande men består bland annat av journaldokumentation, utskrift av brev och remisser, diagnosregistreringar, bokning och övrigt patientadministrativt arbete i ELVIS. Även viss telefonservice samt andra administrativa uppgifter utifrån verksamhetens behov. Vi fördelar ärenden i 1177 och Sälma, hanterar post samt bokar provtagningar.  Rollen som medicinsk sekreterare håller på att förändras och vi står inför digitalisering av många arbetsuppgifter. Vi ser gärna att du bidrar med kompetens och erfarenheter i kommande förbättringsarbeten samt är flexibel och ser helheten före delarna med patienten i fokus.  Om dig  Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare, gärna med tidigare erfarenhet av patientadministrativa system så som Melior, Elvis och Sälma. Du är strukturerad, noggrann och trivs med varierande arbetsuppgifter. Du har lätt för att samarbeta med andra och tar ansvar i ditt arbete. Du har god initiativförmåga och kan självständigt prioritera dina arbetsuppgifter. Vi värdesätter att du är nytänkande och öppen för förändringar samt har intresse av att arbeta med förbättringsarbete. Vidare har du god kommunikationsförmåga, social kompetens och är flexibel och positiv. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Beskrivning Nordhemskliniken är en centralt belägen klinik som tar emot personer med alkoholberoende, både med och utan psykiatrisk samsjuklighet. På Nordhemskliniken finns poliklinik, vårdavdelning, körkortsmottagning, LTX-mottagning och provtagningscentral. Kliniken har en tradition av att man arbetar i team med andra  personalkategorier och att arbetsgruppen har hög kompetens, liten personalomsättning. Förbättringsarbeten pågår ständigt för att vi skall kunna fortsätta att möta våra patienter på det bästa och effektivaste sättet.  Verksamhet Beroende vänder sig till personer med ett substansbrukssyndrom med eller utan samsjuklighet. Vi består av Beroendemottagning Hisingen och Beroendemottagning Olskroken som i en matrisorganisation har ett nära samarbete med Resursmottagning beroende. Vi har även fyra LARO-mottagningar, fyra Mini Maria-mottagningar, Mottagning för Spelberoende och Skärmhälsa samt Nordhemsklinikens alkoholpoliklinik med drop-in och heldygnsvård. Utöver Nordhemsklinikens heldygnsvård har vi tre vårdavdelningar på Östra Sjukhuset samt Psykiatrisk akutmottagning dit psykiatriambulansen är kopplad. Akutmottagningen är norra Europas största med ett snitt på 35 patienter/dygn. Vi har även flera specialiserade team och en FoU-enhet. Akutmottagningen innefattar i sin tur bl a psykiatriambulansen och konsultverksamheten. Arbetsuppgifter Du kommer vara en viktig del av utvecklingen av beroendevården. Vi kan erbjuda dig en tilläggsspecialisering i Beroendemedicin under din tjänstgöring som specialist. Om du har ett intresse för forskning finns goda möjligheter att tillgodose även det. Vi är en stor läkargrupp som välkomnar dig! Vi erbjuder 6 månaders vikariat med eventuell övergång i tillsvidareanställning. Kvalifikationer  Som specialistläkare på Nordhemskliniken är du i hög grad involverad i en ledande funktion avseende vård och behandling. Du handleder ST-läkare, AT-läkare och underläkare. Patientgruppen är 18 år och uppåt med svårt alkoholberoende med eller utan somatiska komplikationer  och i många fall samsjuklighet. Du kommer samarbeta med vårdgrannar och heldygnsvården kring patienten i hög utsträckning. Det är ett omväxlande arbete bestående av planerad verksamhet och akuta bedömningar. Du kommer ha avdelningsansvar/ jour en vecka/månad. Du ingår i en läkargrupp som samarbetar och samlas regelbundet. Vi är ett 30-tal specialistläkare och 15 ST-läkare med beroendeinriktning på sin psykiatri-ST. Upptagningsområdet för våra basmottagningar är Göteborg i fyra väderstreck.    Om dig Vi söker dig som psykiater/ barnpsykiater/rättspsykiater med ett genuint intresse för beroendemedicin. Du har en svensk legitimation och specialistbevis. Om du är i slutet av din ST och brinner för beroendevård är du också välkommen att höra av dig. Det är meriterande att ha erfarenhet av beroendevård. Vid eventuell rekrytering av sjuksköterskor/läkare med utländsk legitimation/specialistbevis föregås den aktuella tjänsten av process för att uppfylla kraven för svensk legitimation/specialistbevis Varmt välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Stadsmiljöförvaltningen har ett helhetsansvar för stadens offentliga rum och samlade framkomlighet. Vi arbetar för att skapa tillgängliga, attraktiva och levande stadsmiljöer och naturområden. Förvaltningen äger och förvaltar spårvagnsnätet i Göteborg. På förvaltningen arbetar cirka 900 personer. Stadsmiljöförvaltningen är en del av de stadsutvecklingsförvaltningar som finns i Göteborgs Stad. Gemensamt arbetar vi med att skapa förutsättningar för en fungerande infrastruktur, bostäder och lokaler med kvalitet, en inbjudande offentlig miljö och verkar för att staden blir hållbar ur alla perspektiv. ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en enhetschef till vår nya enhet Planering och samordning inom verksamhetsområdet Uppföljning och stöd på avdelning Drift och underhåll. Enheten består av cirka 20 medarbetare och ansvarar för att planera, samordna och följa upp drift- och underhållsåtgärder inom Göteborgs offentliga miljöer exempelvis grönområden, renhållning, vinterväghållning, badplatser, friluftsanläggningar, lekplatser och toaletter. Som enhetschef leder du arbetet med att ta emot uppdrag från olika delar av staden, både från den egna förvaltningen och från andra förvaltningar och bolag. Du har ett helhetsansvar för beställning, upphandling och uppföljning av både interna och externa avtal, för hantering av ärenden och för kommunikation med externa aktörer. Du ansvarar även för frågor som rör GIS-data, betalplaner, metodutveckling och driftgranskning, och ingår i både verksamhetsområdets ledningsgrupp. Uppdraget innebär ett nära ledarskap med fullt personal-, arbetsmiljö- och budgetansvar. Du leder enheten i det dagliga arbetet men bidrar också till verksamhetens långsiktiga utveckling i en stad som befinner sig i ständig förändring. Rollen ger dig möjligheten att arbeta i gränslandet mellan teknik, hållbarhet, styrning och samverkan där du har stor möjlighet att påverka riktningen framåt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning, till exempel inom samhällsplanering, offentlig förvaltning, teknik eller motsvarande, alternativt annan erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du har dokumenterad erfarenhet av att vara chef med personal-, budget- och arbetsmiljöansvar, och har god förståelse för hur en kommunal organisation fungerar. Du är van vid att arbeta med uppföljning och utveckling, både strategiskt och operativt, och har förmågan att leda i förändring och samverka med olika aktörer. Det är meriterande om du har erfarenhet från teknisk förvaltning, samhällsbyggnad eller närliggande områden, liksom tidigare arbete inom Göteborgs Stad eller annan större kommun. Har du dessutom kunskap om verksamheter kopplade till parkdrift, renhållning, vinterväghållning, friluftsområden eller liknande ser vi det som en stor tillgång. Utbildning eller certifiering inom arbetsmiljö eller ledarskap är också meriterande, liksom B-körkort. Som ledare är du trygg och tydlig, med förmåga att engagera och skapa delaktighet. Du har ett helhetsperspektiv och kan växla mellan att tänka strategiskt och agera operativt. Du är nyfiken, drivande och har lätt för att skapa goda relationer både internt och externt. Välkommen att vara med och göra skillnad, skicka in din ansökan redan idag! ÖVRIGT Vi erbjuder en arbetsplats i en förvaltning där utveckling står i fokus, både internt hos oss och även i flertalet av de uppdrag vi bedriver i staden. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vi erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid (undantag på vissa avdelningar), friskvårdsbidrag och cykelförmåner. Ett hållbart arbetsliv är viktigt för oss där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ditt privatliv. Vi vill att våra arbetsplatser ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet. Ansökningarna hanterar vi löpande och kan komma att bjuda in till intervjuer innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om oss? Följ vår företagssida på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/stadsmiljo-goteborgs-stad/

Stadsmiljöförvaltningen har ett helhetsansvar för stadens offentliga rum och samlade framkomlighet. Vi arbetar för att skapa tillgängliga, attraktiva och levande stadsmiljöer och naturområden. Förvaltningen äger och förvaltar spårvagnsnätet i Göteborg. På förvaltningen arbetar cirka 900 personer. Stadsmiljöförvaltningen är en del av de stadsutvecklingsförvaltningar som finns i Göteborgs Stad. Gemensamt arbetar vi med att skapa förutsättningar för en fungerande infrastruktur, bostäder och lokaler med kvalitet, en inbjudande offentlig miljö och verkar för att staden blir hållbar ur alla perspektiv. ARBETSUPPGIFTER Vill du arbeta självständigt och bli en viktig spelare i arbetet med att upprätthålla en god, säker och tillgänglig trafikmiljö i Göteborg? Just nu söker vi en planeringsledare till oss på Stadsmiljöförvaltningen! Som planeringsledare för spårunderhåll ska du stödja den konstruktionstekniskt ansvarige och bidra till att spårvägsbanan utvecklas och underhålls enligt lagar, föreskrifter och lokala krav. Rollen fokuserar på att tidigt skapa förutsättningar för att säkerställa ett effektivt underhållsarbete och möjliggöra välgrundade beslut inom perspektivet 0-24 månader. I arbetsrollen ingår bland annat att koordinera och säkerställa att projekteringsarbetet genomförs i enlighet med verksamhetens behov och föreskrifter. Du kommer dessutom att arbeta tillsammans med berörda parter för att identifiera och prioritera underhållsåtgärder. I rollen ingår även att planera avstängningar och arbetsinsatser för att minimera påverkan på spårvägstrafiken samt att identifiera och dokumentera behov av material för kommande underhållsprojekt. Du bidrar också i upphandlingsprocessen genom att specificera tekniska krav och koordinera med konstruktionstekniskt ansvarig samt även att samla in och strukturera underlag som stödjer den konstruktionstekniskt ansvarige i att ta beslut om åtgärder. Välkommen med din ansökan! KVALIFIKATIONER För denna tjänst krävs en godkänd och dokumenterad relevant teknisk utbildning från högskola/universitet eller motsvarande utbildning som Stadsmiljö bedömer relevant. Vidare ser vi att du har erfarenhet från en statlig, regional eller kommunal verksamhet under minst 1 år som beställare eller leverantör. Du ska ha kunskap om och arbetat med projektering och byggnation av spårburen verksamhet hos beställare, konsult eller entreprenör under minst 3 år. Du ska uppfylla Transportstyrelsens krav på tsfs 2019:113 med godkänt drogtest. Vi tillämpar även slumpmässiga drogtester enligt lag SFS 1990:1157. Det är meriterande ifall du innehar behörighet A, dvs. att du genomgått Stadsmiljösförvaltningens grundutbildning i säkerhetstjänst. Utöver detta är det meriterande ifall du tidigare har arbetat i en politiskt styrd verksamhet. Tjänsten ställer krav på att du som person är ansvarsfull och analytisk. Vidare ser vi att du är samarbetsinriktad, socialt säker samt kommunikativ. Det är viktigt för rollen att du är bra på att framföra ditt budskap samt att anpassa det till mottagare och situation. Du samarbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. ÖVRIGT Vi erbjuder en arbetsplats i en förvaltning där utveckling står i fokus, både internt hos oss och även i flertalet av de uppdrag vi bedriver i staden. Våra medarbetare har breda och varierande kompetenser. Vi erbjuder medarbetarförmåner såsom flexibel arbetstid (undantag på vissa avdelningar), friskvårdsbidrag och cykelförmåner. Ett hållbart arbetsliv är viktigt för oss där du ska kunna kombinera ett spännande och givande arbetsliv med ditt privatliv. Vi vill att våra arbetsplatser ska präglas av öppenhet och respekt för olikheter och vi tror att mångfald bidrar till att utveckla vår verksamhet. Ansökningarna hanterar vi löpande och kan komma att bjuda in till intervjuer innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om oss? Följ vår företagssida på LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/stadsmiljo-goteborgs-stad/

Tillsammans utvecklar vi Sahlgrenska Universitetssjukhuset för en hållbar framtid. Vi ställer om hälso- och sjukvården med målet att vara Europas ledande universitetssjukhus 2032. Tillsammans med patienterna arbetar vi för kvalitet, tillgänglighet, patientsäkerhet, forskning, utbildning och innovation – i ett sammanhållet hälso- och sjukvårdssystem i Västra Götalandsregionen. Vår vision och våra mål tar sikte mot en vård av yttersta kvalitet, där patienten alltid är i fokus. Vi erbjuder hälso- och sjukvård lokalt och regionalt, men också högspecialiserad vård till patienter i hela landet och utomlands. Våra medarbetare är vår styrka och de bidrar i kunskapsutbyten nationellt och internationellt. Med digitala verktyg och nya arbetssätt kan vi förenkla vardagen på sjukhuset och erbjuda en modern, tillgänglig och effektiv vård av högsta kvalitet. Om oss  Vi är en administrativ enhet som stödjer enheterna inom verksamhet reumatologi samt medicin geriatrik och akutsjukvård Mölndal. Enheten är relativt nystartad och sammansatt av flera tidigare enheter med professionella medarbetare och hög kompetens. Organisatoriskt tillhör vi verksamhet reumatologi men arbetar verksamhetsnära mot de olika enheterna på både Mölndals sjukhus och Sahlgrenska sjukhuset. Verksamhet reumatologi erbjuder både länssjukvård och högspecialiserad vård för patienter med reumatiska och andra inflammatoriska sjukdomar. Verksamheten omfattar slutenvård, öppenvård och dagrehabilitering, med cirka 2 200 vårdtillfällen i slutenvård, 17 000 läkarbesök och 18 000 sjukvårdande behandlingar per år. Inom medicin geriatrik och akutsjukvård erbjuds både akut och planerad vård med specialisering inom geriatrik, internmedicin, kardiologi, diabetologi, gastroenterologi och stroke. Akutintaget är öppet dygnet runt och hanterar både medicinska och ortopediska akutfall i Göteborg. Vårdavdelningarna fokuserar på geriatrik och akut allmän internmedicin, med särskild expertis inom kardiologi och stroke. De två öppenvårdsmottagningarna behandlar diabetes, hjärtsjukdomar, stroke, mag- och tarmsjukdomar samt osteoporos. Dessutom ingår en kuratorsmottagning och ett närsjukvårdsteam i verksamheten. Vi söker nu en medicinsk sekreterare med huvudsaklig placering på Mölndals sjukhus med fokus mot Hjärtmottagningen. Om jobbet  Som medicinsk sekreterare har du ett omväxlande arbetsinnehåll med fokus på vårddokumentation och bokning. Att arbeta som medicinsk sekreterare innebär att du är en viktig del i det team som arbetar för att alla patienter ska få en god och säker vård.   Arbetet är varierande men består bland annat av journaldokumentation, utskrift av brev och remisser, diagnosregistreringar, bokning och övrigt patientadministrativt arbete i ELVIS. Även viss telefonservice samt andra administrativa uppgifter utifrån verksamhetens behov. Vi fördelar ärenden i 1177 och Sälma, hanterar post samt bokar provtagningar.  Rollen som medicinsk sekreterare håller på att förändras och vi står inför digitalisering av många arbetsuppgifter. Vi ser gärna att du bidrar med kompetens och erfarenheter i kommande förbättringsarbeten samt är flexibel och ser helheten före delarna med patienten i fokus.  Om dig  Vi söker dig som är utbildad medicinsk sekreterare, gärna med tidigare erfarenhet av patientadministrativa system så som Melior, Elvis och Sälma. Du är strukturerad, noggrann och trivs med varierande arbetsuppgifter. Du har lätt för att samarbeta med andra och tar ansvar i ditt arbete. Du har god initiativförmåga och kan självständigt prioritera dina arbetsuppgifter. Vi värdesätter att du är nytänkande och öppen för förändringar samt har intresse av att arbeta med förbättringsarbete. Vidare har du god kommunikationsförmåga, social kompetens och är flexibel och positiv. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Möt några av våra medarbetare - Sahlgrenska Universitetssjukhuset Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vi är en ledande aktör inom hälsa vård och omsorg med höga ambitioner som erbjuder många möjligheter till utveckling. Vi söker dig som tillsammans med 10 000 kollegor vill vara med och göra det möjligt – i både handling och bemötande.   Vi är i en framtidsbransch och därför är det viktigt att visa vad vi står för och vad du kan få uppleva om du blir en del av oss. Det kommer bli en spännande resa mot världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. Vi är Göteborg. Välkommen ombord!  ARBETSUPPGIFTER Vill du vara en trygg coach i ett engagerat team? Nu söker vi dig som är en erfaren sjuksköterska eller distriktssköterska till funktionsstödsteamet på Hisingen. Vi är en förvaltning med höga ambitioner som erbjuder stora möjligheter för dig som vill växa och utvecklas i din roll. Hos oss skapar vi en trygg och meningsfull vardag för våra patienter och en stimulerande arbetsmiljö för våra medarbetare. Vi utgår från moderna lokaler på Bror Nilssons gata 5 vid Lindholmen. I din grundanställning har du en tjänstgöringsgrad på 38,25, vilket innebär arbete under jourtid. När du har uppdrag som samordnande sjuksköterska finns möjlighet till arbete dagtid, måndagfredag. Vi arbetar med personer mellan 0 och 65 år som har ett medfött eller förvärvat funktionshinder och som bor på boenden med särskilt stöd och service. Många av dem har även vardagsaktiviteter på daglig verksamhet. I teamet arbetar du tillsammans med flera sjuksköterskor, arbetsterapeuter och fysioterapeuter som har samma mål att ge stöd till dessa verksamheter. Vi har ett starkt kollegialt samarbete där vi uppmuntrar samverkan och att göra saker tillsammans. Tillsammans med teamet finns möjlighet till ett kreativt och lösningsorienterat arbetssätt som gör verklig skillnad för patienterna. Som sjuksköterska med samordningsuppdrag blir du en nyckelperson i teamet, med möjlighet att påverka och utveckla arbetet. Du är en viktig del i vårt gemensamma arbete för att skapa struktur, säker vård och en genomtänkt planering som utgår från varje patients behov. Vi söker dig som är en erfaren och trygg sjuksköterska, och som kan fungera som stöd i fördelning och prioritering av arbetet. Tillsammans med enhetschef och kollegor bidrar du till utveckling och kvalitet i verksamheten genom: • Prioritering, fördelning och kompetensplanering av arbetet utifrån patientsäkerhet, tillgängliga resurser och vårdtyngd. • Handledning av kollegor i strukturerat arbetssätt och samverkan kring komplexa patientärenden. • Planering av introduktion och identifiering av kompetensutvecklingsbehov. • Bidrag till verksamhetens utveckling genom digitalisering och nya arbetssätt. Vi är en trygg och stöttande arbetsplats med fokus på samarbete och delaktighet. Här får du en roll där du kan växa, utvecklas och göra skillnad. Välkommen att bli en del av vårt engagerade team. Tillsammans skapar vi världens bästa stad för ett långt och värdigt liv. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med gedigen erfarenhet av yrket. Det är meriterande om du har distriktssköterskeutbildning eller är specialistsjuksköterska inom psykiatri. Det är även meriterande om du har erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård samt om du har arbetat med samordnings- eller ledningsansvar. Du har god digital kompetens och känner dig trygg i att arbeta i olika system, med ett intresse för hur digitalisering kan bidra till verksamhetsutveckling. B-körkort är ett krav. För att trivas i rollen ser vi att du självständigt kan överblicka, prioritera och utföra dina arbetsuppgifter. Du är trygg, strukturerad och har förmåga att stötta teamet i det dagliga arbetet. Det är viktigt att du är lyhörd och har en god samarbetsförmåga. Vi söker dig som är trygg i din yrkesroll, trivs med förändringsarbete och kan vara en positiv kraft i teamet. Din trygghet i både kommunikation och planering gör dig till en självklar stödfunktion för kollegorna. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande. ÖVRIGT Vi är Sveriges största kommunala vård- och omsorgsaktör. Hos oss får du: • En arbetsgivare som främjar lika rättigheter och möjligheter oavsett bakgrund eller yrkeskompetens • Trygg anställning • Meningsfulla arbetsuppgifter • Karriärmöjligheteroch kompetensutveckling • Heltidsanställning med möjlighet till deltid • Goda semestervillkor • Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Läs mer om våra förmåner här: https://goteborg.se/wps/portal/start/jobba-i-goteborgs-stad/sa-ar-det-att-jobba-hos-oss/formaner-och-lon Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister tillsammans med giltig identitetshandling. Du ska beställa kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret och utdraget ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister vilket du kan göra via följande länk:https://etjanster.polisen.se/login/request?tid=eregisterutdrag-utdrag&lid=ebd26d83-ce2a-44d0-835a-53e4b7b8914d Du ansöker via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter? Ring rekryterande chef för att få reda på fler ansökningsalternativ istället för att skicka in en ansökan. I denna rekrytering ansöker du utan personligt brev. När du söker kommer du få svara på frågor relevanta för tjänsten. Dina svar blir en viktig del av vårt urvalsarbete. Vi undanber oss erbjudanden om kompetensförmedling, annonsering och rekryteringshjälp. I denna rekryteringsprocess är valet av rekryteringskanaler redan bestämt.

Job description Randstad Digital is currently seeking a Senior Java Backend Engineer for a consultant assignment at a global technology company based in Gothenburg. In this role, you will be part of the Access Management team, responsible for building secure, resilient, and high-availability backend services forming the backbone of the client's internal technology stack. The work is carried out in a DevSecOps setup, where every team member takes full ownership of delivering high-quality features — from requirements to deployment — in a cloud-native environment. You will collaborate in a hybrid working model with at least two office days per week at Lindholmen. The team communicates in English. Please note: This advertisement will remain published during the summer, and we will review applications after the holiday period. Responsibilities As a Senior Java Backend Engineer, you will: Work in a DevSecOps team delivering new features, support, and maintenance for business-critical backend services Contribute to secure, high-quality, and high-availability Java services used internally across a large global organization Apply continuous delivery practices and write automated tests to ensure stability and performance Operate services in a cloud environment (AWS) Participate in team ceremonies and work collaboratively to continuously improve systems and ways of working Other Information Work type: Hybrid – minimum two days per week at the Lindholmen office in Gothenburg Language: English being a consultant Randstad Digital is your career partner in IT and digital enablement. As a consultant with us, you get a competitive salary, benefits and collective agreements. Your consultant manager is always there for you and ensures that you get varying and developing assignments at different companies, within different industries. As your digital enablement partner, we apply our talent-first approach to accelerate your digital journey, helping you unleash your potential and unlock unseen opportunities. about randstad digital Randstad Digital specializes in the field of IT and digital enablement, and is part of Randstad, a global talent leader with the vision to be the world’s most equitable and specialized talent company. Headquartered in the Netherlands, Randstad operates in 39 markets and has approximately 40,000 employees. With this global network, in combination with our strong local foundation, we can offer a wide range of varied and developing assignments and jobs for you who are a specialist in IT. As a partner for talent and through our distinct specialization, we help people secure meaningful roles, develop relevant skills and find purpose and belonging in their workplace. Qualifications Required Minimum 5 years of experience with Java development (Java 11+) Strong skills in Spring Boot, Spring Security (server-side), Streams, CompletableFuture, Java Servlet Filter Solid knowledge of SQL and experience with relational databases Experience with messaging systems (MQ/JMS) Good understanding of HTTP protocol Proficiency in Linux and command-line tools Relevant academic degree Strong communication skills and a collaborative, responsible mindset Preferred Experience with AWS infrastructure Familiarity with OAuth2, RFC standards, ELK, Docker, and SAFe methodologies About the company Randstad At Randstad, we see the possible in people. With business all over Sweden and in all areas of expertise, we help people find work that feels good, where they get the opportunity to develop and realize their true potential. With close to 600 000 employees in 38 countries, Randstad is the global leader in the HR services industry. Our mission is to become the world’s most valued working life partner. By combining our passion for people with the power of today’s technology, we support people and organizations in realizing their true potential. We call it Human Forward.

DinSushi är en modern restaurang/takeaway som serverar sushi och vi finns i Frölunda Torg. Nu behöver vi förstärka vår personalstyrka med ytterligare en person. Vi söker nu sushipersonal till sushin. Du bör ha erfarenhet av poké och sushi och vi ser helst att du är rökfri. Du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. Du bör vara en glad och positiv person som gillar att arbeta med service i högt tempo. Vi tar för givet att du som person är ambitiös och tar ditt jobb på allvar. För att söka tjänsten mejla in din ansökan till [email protected] Bifoga CV med referenser. Märk din ansökan med "DinSushi" i ämnesfältet på mejlet. Vi läser ansökningarna kontinuerligt, så skicka din handlingar så snart som möjligt. Arbetstiden är både vardagar och helger, både dag- och kvällstid. Vi ser fram emot att få ta del av din ansökan!

Job description Randstad Digital is currently seeking a Senior Java Backend Engineer for a consultant assignment at a global technology company based in Gothenburg. In this role, you will join a forward-thinking DevOps team that works in agile two-week sprints and ten-week program increments. The team is diverse, innovative, and focused on future mobility solutions through high-quality, scalable backend systems. If you're passionate about modern backend architecture, cloud technology, and enjoy working in collaborative teams – this is the opportunity for you. Other Information: Work type: Hybrid – on-site presence required at Lindholmen in Gothenburg a few days per week Start date: Flexible – this role will remain open during the summer, and we will review applications after the holiday period. Responsibilities As a Senior Java Backend Engineer, you will contribute to the development and evolution of connected backend services running in AWS. You’ll work in a fast-paced agile environment and collaborate closely with developers, testers, and cloud specialists to ensure secure, scalable, and reliable backend functionality. In this role, you will: Design, develop, and maintain backend services using Java and Spring Boot Contribute to DevSecOps practices and CI/CD pipelines Apply Test-Driven Development (TDD) in your daily work Work with technologies such as JMS, Relational Databases, Unix/Linux systems, and AWS (e.g., Lambda, Serverless, Node.js) Participate in team planning, pair programming, code reviews, and continuous improvement processes Support load testing, performance tuning, and scalable system design Collaborate in a hybrid working setup, with office presence required a few days per week at Lindholmen being a consultant Randstad Digital is your career partner in IT and digital enablement. As a consultant with us, you get a competitive salary, benefits and collective agreements. Your consultant manager is always there for you and ensures that you get varying and developing assignments at different companies, within different industries. As your digital enablement partner, we apply our talent-first approach to accelerate your digital journey, helping you unleash your potential and unlock unseen opportunities. about randstad digital Randstad Digital specializes in the field of IT and digital enablement, and is part of Randstad, a global talent leader with the vision to be the world’s most equitable and specialized talent company. Headquartered in the Netherlands, Randstad operates in 39 markets and has approximately 40,000 employees. With this global network, in combination with our strong local foundation, we can offer a wide range of varied and developing assignments and jobs for you who are a specialist in IT. As a partner for talent and through our distinct specialization, we help people secure meaningful roles, develop relevant skills and find purpose and belonging in their workplace. Qualifications Required Minimum 5 years of experience with Java backend development Solid hands-on experience with Spring Boot, JMS, and relational databases Proficiency in Unix/Linux environments Experience with Agile methodologies and working in development teams Hands-on experience in Test-Driven Development (TDD) Experience with AWS (e.g., Serverless, Lambda, Node.js) Preferred Understanding of microservices architecture and distributed systems Experience with load testing and performance optimization Knowledge of DevSecOps practices and CI/CD toolchains Familiarity with technologies such as Docker, CodePipeline, CDK Strong communication skills and a proactive, collaborative attitude Meriting Experience with UDP, Binary SMS, sat-com, ASN.1 Background in connected applications or the automotive/connectivity industry About the company Randstad At Randstad, we see the possible in people. With business all over Sweden and in all areas of expertise, we help people find work that feels good, where they get the opportunity to develop and realize their true potential. With close to 600 000 employees in 38 countries, Randstad is the global leader in the HR services industry. Our mission is to become the world’s most valued working life partner. By combining our passion for people with the power of today’s technology, we support people and organizations in realizing their true potential. We call it Human Forward.

Har du en naturlig fallenhet för att leda och inspirera andra? Då kan tjänsten som Restaurangchef passa dig!  Vad kommer du att göra om dagarna som Restaurangchef på MAX? Som restaurangchef arbetar du strategiskt med stöttning, uppföljning och utveckling av medarbetare och verksamhet. En lika viktig del är att du själv jobbar operativt i driften på din restaurang. Hos oss visar chefen vägen vilket innebär att du sätter dig in i alla delar av restaurangens drift och tycker det är kul att själv delta i produktionen. Du leder genom exempel och arbetar operativt i driften ca 60% av arbetstiden.  Du som restaurangchef har det övergripande ansvaret för din restaurang vilket inkluderar såväl drift som ekonomi och personal. Du ser till att restaurangen når fastslagna månadsprognoser och budget samtidigt som dina medarbetare trivs och mår bra på jobbet. Förutom att du ansvarar för din egen restaurang vill vi också att du verkar som ett föredöme i företaget och bidrar med energi och resurser till hela ditt distrikt. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innebär att: Säkerställa att restaurangen levererar på uppsatta mål i styrkort och affärsplan genom att omvandla dessa till lokala mål och handlingsplaner. Du arbetar för att restaurangen når upp till satta mål inom våra sex fokusområden kvalitet, bemötande/service, snabbhet, renlighet, säljfrämjande åtgärder samt kostnadskontroll/lönsamhet. Du arbetar med entreprenörsmässig planering av personal och schema, försäljning / lokal marknadsföring, renovering och underhåll. Du tar fram prognoser för försäljning och arbetade timmar samt upprätta handlingsplan för att nå dessa målsättningar. Med engagemang bygger du ett team genom att rekrytera, utbilda, coacha och motivera dina medarbetare, så att restaurangen tillgodoser och överträffar gästernas förväntningar. Du arbetar med daglig uppföljning och kontroll av varor beträffande svinn, lager/inköp och hantering. Vem är du? Du är en person som förstår vikten av att vara en god förebild och tycker om att se dina medarbetare utvecklas. Du har arbetat några år inom ett serviceyrke eller i någon annan snarlik bransch. Har du dessutom jobbat inom restaurang är det positivt, men det är inget krav. Däremot vill vi att du har minst två års erfarenhet från en ledarroll med personalansvar. Du har grundläggande IT-kunskaper och goda kunskaper i svenska och engelska. Du motiveras av att se andra växa samtidigt som du behåller fokus på mål och resultat. Du har en självklar känsla för service, är prestigelös och duktig på att kommunicera och samarbeta med såväl dina medarbetare som chefskollegor. Dina personliga egenskaper är otroligt viktiga för oss och vi kommer lägga stor vikt vid dem i den här rekryteringen. Våra värderingar Mod, Passion och Gemenskap genomsyrar vårat dagliga arbete och vi söker därför dig som delar våra värderingar. Vad erbjuder vi dig? Vi erbjuder dig ett roligt och varierat jobb där du driver restaurangen som din egen, med goda utvecklingsmöjligheter internt. Du kommer att få en gedigen skräddarsydd introduktion till vår verksamhet och du får också ta del av våra praktiska och teoretiska ledarskapsutbildningar utifrån ditt individuella behov. Praktisk information och nästa steg Kandidater som går vidare i processen kontaktas löpande och du som går vidare får göra psykometriska tester (personlighets- och logiktest). Vi genomför bakgrundskontroller som en del av rekryteringsprocessen, då rollen som restaurangchef innebär ansvar för både minderåriga medarbetare samt budget och ekonomi. Vi gör ett löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot din ansökan!   Vill du läsa om hur vi hanterar dina personuppgifter? Gå in på www.max.se/dataskydd