Drivs du av att arbeta med frågor inom arbetsmiljö och rehabilitering i en verksamhetsnära roll? Som HR Business Partner hos BE Group får du ett stort ansvar och en central roll i att ge HR-stöd till chefer och utveckla organisationen!    Om oss BE Group är ett ledande oberoende stålserviceföretag som lagerhåller, distribuerar och bearbetar stål, rostfritt stål och aluminium till kunder främst inom bygg- och tillverkningsindustrin. Genom BE Groups produktionsservice kan kunder beställa anpassade ståldetaljer för att effektivisera sina produktionsprocesser.  BE Groups vision är att vara det mest professionella, framgångsrika och respekterade stålservicebolaget på de marknader de är verksamma i. BE Group har sina största marknader i Sverige och Finland. Huvudkontoret ligger i Malmö och lager- och produktionsverksamheten ligger i Norrköping.    Om tjänsten Som HR Business Partner på BE Group i Norrköping arbetar du nära chefer inom lager- och produktionsverksamheten. Du ger både operativt och strategiskt HR-stöd till chefer i frågor som rör arbetsmiljö, rehabilitering och personalfrågor. Du ansvarar även för att utveckla, förvalta och säkerställa efterlevnaden av processer inom arbetsmiljö och rehabilitering. I rollen bidrar du till att verksamhetens mål uppnås genom att säkerställa effektiva HR-processer och genom att stärka chefernas förutsättningar i sitt ledarskap.    I rollen ger du operativt stöd till chefer i HR-relaterade frågor. Du kommer även att arbeta med arbetsrätt och facklig samverkan, där du säkerställer att verksamheten följer gällande arbetsrättslig lagstiftning. I rollen ingår att driva förhandlingar och dialoger med fackliga parter samt att driva samverkansforum.   Vidare ansvarar du för att driva och följa upp rehabiliteringsärenden i nära samarbete med chefer. Du säkerställer att lagkrav och interna rutiner efterlevs, arbetar förebyggande för att minska sjukfrånvaro och samverkar med externa aktörer. Du stödjer och utvecklar det systematiska arbetsmiljöarbetet i samarbete med HSEQ-organisationen. Du säkerställer efterlevnad av organisatorisk och social arbetsmiljö, deltar i arbetsmiljöronder och riskbedömningar samt stöttar chefer i arbetsmiljörelaterade frågor och åtgärder.    Om dig Vi söker dig som har en  kandidatexamen inom Human Resources eller personalvetenskap samt minst fem års erfarenhet av operativt HR-arbete. Du har tidigare arbetat med frågor som rör rehabilitering och arbetsmiljö och har även erfarenhet från lager- och/eller produktionsverksamhet.    För att lyckas i rollen som HR Business Partner hos BE Group ser vi att du är en trygg, relationsskapande och kommunikativ person som trivs med att ta intiativ och föra dialoger. Du är van vid att arbeta självständigt, är lösningsorienterad och har ett strukturerat arbetssätt. Du har en god datorvana samt erfarenhet av att arbeta i HR-system.    Övrigt Språk: God kunskap i svenska och engelska både i tal och skrift Startdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Vardagar Placeringsort: Norrköping   Denna rekrytering sker i samarbete med OnePartnerGroup. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult och konsultchef Julius Danielsson på [email protected] alternativt 0730-464173.   Observera att vi på grund av GDPR ej tar emot ansökningar via mejl. Alla sökande kommer att få en första återkoppling inom två veckor från dess att ansökan kommit in, har du inte fått återkoppling inom två veckor ber vi dig kontrollera att mejl från oss inte hamnat i din skräppost, samt att du i din profil hos oss angivit korrekt mejladress.    När du har ansökt till tjänsten kommer du först få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare OnePartnerGroup/OPG) med en länk för att besvara några urvalsfrågor för tjänsten. Vi matchar sedan din ansökan med tjänsten och kontaktar dig via mejl eller telefon för återkoppling. Har du inte fått återkoppling inom två veckor ber vi dig kontrollera att mejl från oss inte hamnat i din skräppost, samt att du i din profil hos oss angivit korrekt mejladress.  Vår rekryteringsprocess består av följande steg: telefonintervju, kompetensbaserade tester som mäter problemlösningsförmåga och personlighet, djupintervju, referenstagning, bakgrundskontroll och kundintervju. Urval sker löpande så tveka inte med att skicka in din ansökan redan idag, vi ser fram mot att få ta del av den!

Vill du få arbetslivserfarenhet, göra verklig skillnad och jobba med engagerade och kompetenta kollegor? Nu söker vi en studentmedarbetare till kompetensförsörjningsenheten på Norrköpings kommuns HR-avdelning! Vilka är vi? HR-avdelningens uppdrag är att stödja, vägleda, kvalitetssäkra och utveckla organisationens HR-processer. Vårt fokus är ett nära och professionellt chefstöd utifrån både politisk styrning och verksamhetens behov. Vi är drygt 65 engagerade kollegor fördelade på fyra enheter – med gemensam leverans och samarbete i fokus. Tillsammans gör vi varandra bra och bidrar till att Norrköpings kommunkoncern kan leverera på bästa sätt i sina viktiga välfärdsuppdrag. På kompetensförsörjningsenheten arbetar vi med att kvalitetssäkra och skapa enhetliga arbetssätt inom rekrytering, bemanning och kompetensförsörjning. Vi är ett härligt team på 20 personer och är nyfikna, personliga och professionella HR-konsulter, HR-specialister samt HR-administratörer. Vi brinner för att ge våra chefer det stöd de behöver för att hitta rätt kompetens – och vi gör det med omtanke, engagemang och en stor dos arbetsglädje. Hos oss får du inte bara praktisk erfarenhet inom rekrytering, utan också möjlighet att bidra till utveckling av våra arbetssätt och insyn i hur en stor offentlig organisation arbetar med kompetensförsörjning. Dina arbetsuppgifter Som studentmedarbetare på kompetensförsörjningsenheten får du möjlighet att på nära håll följa och bidra till hela rekryteringsprocessen. Du stöttar våra HR-konsulter med uppgifter som referenstagning, urval, intervjubokning och kandidatkommunikation, men också med administrativt stöd och dokumentation. Du arbetar även med annonsgranskning och blir en del av vår centrala funktion för granskning av hela kommunens annonser. Här får du en viktig roll i ett engagerat team som tillsammans har ett öga för detaljer och säkerställer hög kvalitet. Arbetet sker både självständigt och i samarbete med kollegor i teamet. Du kommer även ha möjlighet att delta i utvecklingsinsatser och processförbättringar, där din input som student och framtida HR-kollega är värdefull. Vi erbjuder dig en flexibel anställning där du kombinerar dina studier med ett meningsfullt extrajobb, samtidigt som du får chansen att bygga nätverk inför framtiden. Vem är du? Vi söker dig som studerar till HR, beteendevetenskap eller annan relevant utbildning vid Linköpings Universitet och som har större delen av dina studier kvar. Vi ser att du har arbetat med service och administration. Du är nyfiken, ansvarstagande och har ett stort intresse för rekrytering och människor. Som person är du strukturerad och planerar samt prioriterar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du trivs med att samarbeta och tycker om att vara en del av ett team. Utifrån att du kommer arbeta med annonsgranskning, ser vi att du är noggrann, kvalitetsmedveten och har ett öga för detaljer. Du har även lätt för att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Du är serviceinriktad och har ett professionellt bemötande gentemot både kandidater och chefer, där du bidrar till en positiv upplevelse genom tydlig kommunikation och ett lösningsorienterat arbetssätt. Vidare är du nyfiken och bidrar gärna med nya idéer och perspektiv som kan utveckla arbetssätt och processer inom verksamheten. Du tar ansvar för ditt arbete, arbetar självständigt när det behövs och har god förmåga att anpassa dig till nya arbetsuppgifter och digitala system. Vi värdesätter din vilja att lära, ditt driv – och din förmåga att bidra med nya perspektiv till vår verksamhet. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Särskild visstidsanställning på deltid Längd på anställning: 12 månader, med eventuell möjlighet till förlängning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: I viss mån, ja Sista ansökningsdatum: 7 juni Kontakt: HR-chef Stina Fogel, mailto:%[email protected] eller HR-konsult rekrytering Alle Sharif, mailto:[email protected] Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.   KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Är du en klippa på att snabbt lösa problem, gillar att arbeta serviceinriktat och är bekväm med digitala verktyg? Då kan du vara den vi söker! Vilka är vi? Samhällsbyggnadskontoret skapar värde för alla som bor och verkar i Norrköping. Hos oss samlas hela samhällsbyggnadsprocessen och varje kompetens är viktig för att vi ska nå våra mål. Här har du möjlighet att utvecklas och samtidigt bidra till att Norrköping växer på ett hållbart sätt. Tillsammans löser vi kluriga utmaningar genom att vara innovativa och modiga. Vill du vara med?   Läs mer om samhällsbyggnadskontoret och vårt erbjudande: https://norrkoping.se/jobba-hos-oss/sok-jobb/framtidsyrken/samhallsbyggnad På enheten driftstöd och service arbetar vi brett och nära resten av kontoret för att hålla Norrköping igång – både idag och imorgon. Vi stöttar med allt från avtalsuppföljning och kartmaterial till hantering av inkomna ärenden. Dessutom är vi en viktig länk mellan kommunen och företagare, och ansvarar för frågor som rör nyttjande av allmän platsmark och grävtillstånd. Nu söker vi en ny kollega på ett vikariat! Dina arbetsuppgifter Som en del av driftsupporten blir du navet i hanteringen av felanmälningar, synpunkter och önskemål som kommer in från kommunens invånare. Du arbetar i vårt ärendehanteringssystem, där ärenden inkommer via webb, mejl och kontakt Norrköping. Du hjälper till att reda ut fastighetsgränser, skötselansvar och andra praktiska frågor – ofta på egen hand, men alltid med stöttning från ett team som hjälps åt. Du samarbetar brett inom kontoret, letar upp rätt information i våra system och ser till att allt är uppdaterat och korrekt – både för dig själv, dina kollegor och kontakt Norrköping. Du har även en viktig roll i att utveckla vår service genom att uppdatera information, stötta Kontakt Norrköping i komplexa ärenden och bidra till utbildning när det behövs. Det här är en roll där du får ta ett helhetsgrepp kring både intern hantering och kommunikation, uppföljning och statistik. Vem är du? Vi söker dig som har högskoleutbildning inom samhällsplanering eller liknande. Du har erfarenhet av utredande arbete med informationssökning. Du har erfarenhet av arbete med service till kund och har lätt för att lära dig nya system och har goda kunskaper i Officepaketet. Erfarenhet av drift och underhåll av allmän platsmark är meriterande. Vi söker dig som gillar att ge service på riktigt och som tycker om att ha kontakt med både kollegor, invånare och företagare. Du är snabb, flexibel i arbetssättet och alltid hjälpsam. Du gillar att hålla ordning, har lätt för att skifta mellan olika uppgifter under dagen och trivs av att arbeta efter mål och resultat. Du kommunicerar tydligt, trevligt och professionellt – både i tal och skrift och har goda kunskaper i svenska. Vi tror också att du är en trygg och stabil person som bidrar till ett gott arbetsklimat med din positiva energi. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Vikariat på heltid Längd på anställning: 1 år, mellan 24 augusti 2026 till och med 23 augusti 2027 Tillträdesdatum: 24 augusti Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Delvis Sista ansökningsdatum: 7 Juni Kontakt: Enhetschef Maria Egebäck, [email protected] Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Sektionen för verksamhetsstöd och analys har uppdraget att i samarbete med myndighetens IT-avdelning utveckla och förvalta Kriminalvårdens klientadministrativa system för frivård, häkte och anstalt. De klientadministrativa systemen ska stödja det klientnära arbetet och vara ett funktionellt systemstöd för användarna, samt tillgodose interna och externa aktörers behov av kvalitetssäkrad information. Arbetsbeskrivning I rollen som verksamhetsanalytiker kommer du att få använda dig av din erfarenhet och dina kunskaper till att utveckla klientadministrativa systemstöd och hjälpa medarbetare som använder dem i sitt arbete. Arbetet innebär att du är med i olika utvecklingsuppdrag där du tillsammans med kollegor samlar in och analyserar verksamhetens behov och omvandlar dessa till verksamhetskrav samt genomför tester för att säkerställa att systemstödet uppfyller förväntningarna i samband med utveckling och förändring. Tjänsten är placerad vid Kriminalvårdens huvudkontor i Norrköping inom den nationella avdelningen för verksamhetsinnehåll. Kvalifikationer Vi söker dig som är drivande och samarbetar bra med andra människor, har viljan och förmågan att hjälpa till och är tillmötesgående i ditt bemötande. I ditt arbete har du lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt. Vidare tar du ansvar för dina arbetsuppgifter, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du är noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard och arbetar bra med komplexa frågor. Du besitter förmågan att analysera och bryta ner problem för att sedan arbeta fokuserat för att hitta en lösning. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Akademisk examen/högskoleutbildning inom relevant område ex. beteendevetenskap alternativt annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant Erfarenhet av arbetet inom Kriminalvårdens kärnverksamhet Erfarenhet av arbete med förvaltning av systemstöd Mycket god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska Goda kunskaper i Microsoft Office Det är även meriterande med: Erfarenhet av kravställning för systemstöd Utbildning i projektstyrning PPS eller liknande Erfarenhet av att ha arbetat inom Kriminalvårdens vuxenutbildning Erfarenhet av arbete utifrån förvaltningsmodellen pm3 Erfarenhet av att delta i projekt Erfarenhet av processkartläggning Erfarenhet av arbete med ett eller flera av Kriminalvårdens klientadministrativa systemstöd Mycket god förmåga att utbilda andra, individuellt och i grupp Intervjuer planeras att genomföras V.25 och V.26. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövningen här. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här. Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Mårdskog & Lindkvist Matgrossisten AB, en ledande restauranggrossist i Sydsverige, söker nu lagerarbetare för säsongsarbete/vikariat till vår anläggning i Norrköping. Med kontor och lager i Norrköping, Jönköping och Kalmar, samt ett täckande distributionsområde från Norrlandslän till Skåne, är vi den lokala grossisten som erbjuder ett brett sortiment på över 8000 artiklar. Vi levererar allt som en restaurang, storkök eller gatukök kan tänkas behöva. Vår närhet till kunderna gör att vi kan upprätthålla en hög servicenivå och genomföra korta, effektiva transporter. En av våra styrkor är vårt starka samarbete mellan olika funktioner i företaget – från sälj och transportledare till lagerarbetare och chaufförer. Tillsammans säkerställer vi att våra kunder får sina livsmedelsleveranser i tid och med högsta kvalitet. Vi tar snabba beslut och finns alltid till hands för att hjälpa våra kunder vid akuta behov. Vi värdesätter mångfald och ser det som en styrka att ha medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter. För oss är det en självklarhet att sätta kunden i centrum och att erbjuda service av högsta kvalitet. Det är just vår dedikerade personal som är en nyckelfaktor till vår framgång. Vi söker dig som bidrar med ansvarstaganden, följer företagets riktlinjer samt vill vara en del utav vår team-känsla. A1-A4 truckbehörighet är meriterande samt lagererfarenhet. Lön och förmåner Enligt kollektivavtalet (Handels) Skicka din ansökan och CV till [email protected] Vi ser fram emot att höra från dig!

Vi söker en erfaren och självgående plattsättare för arbete med badrumsrenoveringar. Det är meriterande om du kan arbeta med hela processen i ett badrum och inte enbart plattsättning. Vi söker dig som är: -Noggrann och lösningsorienterad. -Punklig och ansvarstagande. -Trevlig mot kunder -Har B-körkort Vi utgår ifrån Norrköping.

Vill du köra egen passagerarbåt i skärgården i sommar? Vi söker befälhavare till M/S Svanö – en klassisk skärgårdsbåt med daglig trafik mellan Arkösund och Harstena. Du ansvarar för fartyget, gästerna och upplevelsen ombord. Enklare boende finns ombord om du vill. Om tjänsten Daglig tur Arkösund – Tyrislöt – Harstena Ca 7 timmars arbetsdag Samma rutt varje dag → lätt att komma in i Kvällstur vissa lördagar (Aspöja) Säsong: 17 juni – 23 augusti Vi har redan täckt delar av perioden → möjlighet att jobba heltid eller enstaka veckor Om fartyget M/S Svanö 18 meter / 37 bruttoton 63 passagerare Klassisk skärgårdsbåt Boende Enklare boende finns ombord: Egen hytt (våningssäng) Toalett Enklare matlagning Perfekt om du inte bor i området. Vi söker dig som Har FB klass VIII (Begränsat inre fart tillräckligt) Vill köra egen båt och ta ansvar Är trygg i mötet med passagerare Erfarenhet är meriterande men inget krav. Extra plus Läkarintyg för sjöfolk Basic Safety Lokal kännedom Varför detta jobb? Egen båt och eget ansvar Fast och enkel trafik Nära kontakt med gäster Sommar i en av Sveriges finaste skärgårdar Tjänsten passar både nyutexaminerade och mer erfarna befäl. Vi är även intresserade av kontakt med lokala befäl som kan hoppa in vid behov under säsongen.

Vill du arbeta praktiskt med el och teknik i en roll där kvalitet, noggrannhet och ansvar står i fokus? Vi söker nu en montör till vår verkstad. Om rollen Som montör arbetar du med att montera automatik- och styrskåp utifrån ritningar och tillverkningsorder. Du ansvarar för att arbetet utförs korrekt, testas och dokumenteras enligt våra kvalitetskrav. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Montera komponenter enligt elschema och order Behjälplig vid koppling och provkörning av aggregat Utföra egenkontroller och skriva testprotokoll Säkerställa att rätt material finns tillgängligt Bidra till ordning och struktur i verkstaden Vi söker dig som Har elutbildning på gymnasienivå Har god förståelse för elscheman och tekniska lösningar Är noggrann, ansvarstagande och lösningsorienterad Har truckkort (meriterande) Har grundläggande datorvana och ett teknikintresse Vi erbjuder Du arbetar i vår toppmoderna verkstad i Åby måndag till fredag tillsammans med 11 andra montörer och tekniker. Vi är som en familj, som hjälps åt, för att snabbt lösa problem och leverera våra högkvalitativa produkter till kundens projekt. Vi har kollektivavtalade anställningsvillkor, sätter arbetsmiljön högt på agendan och har en genomtänkt modell för lönesättning som gynnar lojala och engagerade medarbetare. Om oss R-Con designar, tillverkar, installerar samt servar pumpar och tankar för sprinklersystem. Vi arbetar nära tillsammans med sprinklerinstallatörer, för att skapa trygga brandskyddslösningar för företag, fastigheter och bostäder, och därmed skydda människor och stora tillgångar i deras verksamhet. Vi har funnits sedan 1988, omsätter nästan 250 miljoner och ägs av den stora teknikkoncernen Lagercrantz Group. Vi är med andra ord ett tryggt och stabilt företag. Vi är stolta över att vara marknadsledande på brandpumpanläggningar i Norden. Din ansökan Om du har frågor om detta jobb kan du maila till vår produktionschef Sofia Lindberg [email protected]. Till denna position intervjuar vi löpande så skicka in din ansökan med CV och personligt brev snarast, dock senast 21 juni.

Mårdskog & Lindkvist Matgrossisten AB, en ledande restauranggrossist i Sydsverige, söker nu lastbilschaufförer för säsongsarbete/vikariat till vår anläggning i Norrköping. Med kontor och lager i Norrköping, Jönköping och Kalmar, samt ett täckande distributionsområde från Norrlandslän till Skåne, är vi den lokala grossisten som erbjuder ett brett sortiment på över 8000 artiklar. Vi levererar allt som en restaurang, storkök eller gatukök kan tänkas behöva. Vår närhet till kunderna gör att vi kan upprätthålla en hög servicenivå och genomföra korta, effektiva transporter. En av våra styrkor är vårt starka samarbete mellan olika funktioner i företaget – från sälj och transportledare till lagerarbetare och chaufförer. Tillsammans säkerställer vi att våra kunder får sina livsmedelsleveranser i tid och med högsta kvalitet. Vi tar snabba beslut och finns alltid till hands för att hjälpa våra kunder vid akuta behov. Vi värdesätter mångfald och ser det som en styrka att ha medarbetare med olika bakgrunder och erfarenheter. För oss är det en självklarhet att sätta kunden i centrum och att erbjuda service av högsta kvalitet. Det är just vår dedikerade personal som är en nyckelfaktor till vår framgång. För att säkerställa fortsatt hög servicenivå och leveranssäkerhet söker vi nu lastbilschaufförer med C- eller CE-behörighet för distributionskörningar till vår verksamhet i Norrköping. Vi söker dig som är ansvarsfull, kommunikativ och serviceinriktad, då du kommer ha mycket kundkontakt. Erfarenhet av distributionskörning är meriterande, helst ha erfarenhet inom distribution. Lön och förmåner Enligt kollektivavtalet (Handels) Skicka din ansökan och CV till [email protected] Vi ser fram emot att höra från dig!

Var med och utveckla nästa generations bioelektroniska terapier för Parkinsons sjukdom och rörelsestörningar med hjälp av elektroniska material som formas in situ. Dina arbetsuppgifter Vi söker en till två mycket motiverade och talangfulla doktorander till vårt team för utveckling av nya organiska bioelektroniska strategier för gränssnitt mot nervsystemet. Anställningen är placerade vid Laboratoriet för organisk elektronik (LOE) vid Linköpings universitet, där vi arbetar för att revolutionera neurala gränssnitt genom utveckling av in situ-polymeriserade elektroder som kan övervinna centrala utmaningar såsom invasivitet, ärrvävnadsbildning och begränsad rumslig precision. Med utgångspunkt i våra senaste framsteg inom enzymtriggad elektrodframställning i levande system (Strakosas et al., Science, 2023, https://www.science.org/doi/10.1126/science.adc9998) syftar forskningen till att etablera nya principer för minimalt invasiva och biologiskt integrerade bioelektroniska terapier, med huvudsakligt fokus på Parkinsons sjukdom (PD) och andra rörelsestörningar. Utlysningen omfattar två doktorandtjänster med kompletterande forskningsinriktningar, förenade av målet att möjliggöra in situ-elektronisk funktionalisering av levande vävnad, där biologiska strukturer och signaler styr både leverans och bildning av elektronisk funktionalitet. På vävnads- och systemnivå kommer den ena anställningen att fokusera på hur bioelektronisk funktionalitet kan levereras, distribueras och användas i komplexa fysiologiska miljöer. Detta inkluderar att undersöka hur strukturer såsom kärlsystem (artärer, kapillärer), neurala banor och extracellulära rum kan fungera som åtkomstvägar och stödstrukturer för integration av bioelektroniska system. Arbetet kommer att omfatta strategier baserade på exempelvis fluidik, enzymatisk modulering, elektroporation och diffusionsdriven transport, och kan inkludera utveckling av nya systemkoncept och integrationsstrategier, potentiellt i samarbete med partners inom vaskulär och implantatbaserad medicinteknik (exempelvis elektroniska stentar). På cellulär och molekylär nivå kommer den andra anställningen att fokusera på hur biologiska signaler kan användas för att styra bildningen av funktionella elektroniska material in situ. Detta inkluderar att studera och kontrollera självorganisering och polymerisationsprocesser som regleras av cellulära signaler, sjukdomsmarkörer och lokala mikromiljöer. Arbetet omfattar utveckling och utvärdering av materialbildning i relevanta cellmodeller (exempelvis vaskulärt endotel och nervceller), med målet att uppnå rumsligt selektiv elektronisk funktionalisering som kan interagera med och modulera biologisk aktivitet. Tillsammans adresserar tjänsterna kompletterande aspekter av en gemensam utmaning: att koppla samman transport, struktur och biologisk signalering över flera skalor för att möjliggöra nya typer av bioelektroniska system för neuromodulation. Tillämpningarna inkluderar att utveckla och förfina stimuleringsstrategier för PD (exempelvis som alternativ eller komplement till konventionell DBS eller stentbaserade elektroder), samt att utforska relaterade bioelektroniska interventioner. Arbetet är huvudsakligen experimentellt men kan även innehålla teoretiska inslag och omfatta materialutveckling, cellbaserade studier, avancerad karakterisering och utveckling av system- och enhetskoncept. Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid. Dina kvalifikationer Du har avlagt examen på avancerad nivå inom medicinsk teknik, teknisk biologi, (tillämpad) fysik, biofysik, materialvetenskap eller annat relevant område, eller slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå inom relevant områder. Alternativt har du förvärvat motsvarande kunskaper på annat sätt. Vi söker kandidater med ett starkt intresse för tvärvetenskaplig forskning i gränslandet mellan biologi, fysik, material och elektronik. Erfarenhet inom ett eller flera av följande områden är meriterande: organisk elektronik, elektrokemi, mjuka material, mikrofabrikation, högupplösande mikroskopi, cellbiologi, cellodling, neurobiologi eller vaskulär biologi. Observera att vi inte förväntar oss att en och samma kandidat ska ha expertis inom samtliga områden. De framgångsrika kandidaterna har god problemlösningsförmåga, kan arbeta effektivt i ett multidisciplinärt och internationellt team samt uppvisar mycket god kommunikativ förmåga. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Din arbetsplats Detta är en spännande möjlighet att arbeta i gränslandet mellan kemi, biologi och elektronik vid https://liu.se/forskning/laboratoriet-for-organisk-elektronik/gron-polymerkemik – en starkt samarbetsinriktad och stödjande forskningsmiljö. LOE har idag fler än 160 forskare och doktorander fördelade över tretton forskargrupper som delar öppna laboratoriemiljöer för att främja samarbete och kunskapsutbyte. Du kommer formellt att tillhöra forskargruppen https://liu.se/en/research/laboratory-of-organic-electronics/organic-bioelectronics (OBE), ledd av Daniel Simon. LOE är en del av Institutionen för teknik och naturvetenskap vid Linköpings universitet och är beläget vid Motala ström på Campus Norrköping. Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning https://liu.se/forskning/forskarutbildning Anställningen är tidsbegränsad till normalt fyra år heltid. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan.  Tillträde enligt överenskommelse. Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 22 juni 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte.   Välkommen med din ansökan!