Är du en engagerad lärare som vill göra skillnad varje dag? Då är det kanske du som är vår nya hem- och konsumentkunskapslärare på Hultdalsskolan.  Vilka är vi? Hultdalsskolan är en 7-9-skola som ligger i Åby ungefär en mil norr om Norrköping. Här går cirka 370 elever, fördelade på 14 klasser. Hos oss står lärande och trygghet i fokus! Våra gemensamma regler och mål är tydliga och bidrar till en god arbetsmiljö för både elever och personal. Vi har sedan ett par år tillnbaka varit en mobilfri skola, vilket ytterligare bidragit till ökad trygghet och studiefokus. Vi är drygt 40 medarbetare som tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för våra elever. Lärarna är uppdelade på tre arbetslag, ett för varje årskurs. Förutom lärarlagen finns ett lag bestående av speciallärare som tillsammans med elevhälsoteam och närvaroteam finns till för att stötta både elever och pedagoger i det dagliga arbetet. Hos oss möter du kollegor som är vana att diskutera pedagogiska frågor och utmaningar, alltid med elevernas bästa i fokus! Dina arbetsuppgifter Som hem- och konsumentkunskapslärare ansvarar du för planering, genomförande och uppföljning av undervisning i ämnet, i enlighet med gällande styrdokument. Du arbetar aktivt för att skapa en trygg, kreativ och inkluderande lärmiljö där elever ges möjlighet att utveckla både sina praktiska och teoretiska förmågor. Tjänsten innefattar mentorskap för en klass. Vem är du? Vi söker dig som har lärarlegitimation med behörighet att undervisa i Hem- och konsumentkunskap för åk 7–9. Du har gärna erfarenhet av pedagogiskt arbete och mentorsarbete i åk 7-9. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en trygg, tydlig och strukturerad ledare i klassrummet och du brinner för att undervisa och inspirera eleverna i ditt ämne. Vidare är du lyhörd och skicklig på att skapa och utveckla goda relationer och har en bra samarbetsförmåga med såväl kollegor som med elever och vårdnadshavare. Du är flexibel och har driv, uthållighet och ett lösningsfokuserat förhållningssätt. Du är väl insatt i skolans styrdokument och har ett professionellt förhållningssätt och ser både till individens och verksamhetens bästa. Du har en god kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift.  Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid  Längd på anställning: Tillträdesdatum: 1 oktober eller enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 2 augusti Kontakt: Rektor Malin Axelsson, 011-151394, [email protected] eller biträdande rektor Lina Aréus, 011-151399, [email protected] Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Vi söker en förskollärare med riktat ansvar för utomhuspedagogik! Vilka är vi? Tuppen är en förskola med fem avdelningar mitt i stadsdelen Nordantill i Norrköping som ligger i nära anslutning till flera parker, strömmen, museum och bibliotek. Tuppens förskola är en mångkulturell förskola som ingår i en av enhetens fyra förskolor. Barnens bästa är alltid i fokus och vår utbildning präglas av utveckling, glädje, engagemang och lekfullhet. Vår undervisning utgår från läroplanens mål och syftar till fördjupad kunskap hos det enskilda barnet. För oss är det viktigt att hela dagen genomsyras av undervisning både spontant och planerad. Våra undervisningsaktiviteter sker inomhus och utomhus i tillgängliga lärmiljöer.  Vi är inspirerade av ett undersökande arbetssätt och har tilltro till barnets förmåga och kompetens. Genom att tillsammans med barnen lyssna, dokumentera och reflektera över deras lärande skapar vi de bästa förutsättningar för utveckling. Här följer vi barnens progression och lägger grunden för ett livslångt lärande där omsorg, utveckling och lärande bildar en helhet. Genom att utveckla en inbjudande lärmiljö väcker vi barnens nyfikenhet. Hos oss ska alla barn få lust att leka och utmanas i sitt lärande. Det ska vara barnens värld man träder in i när man kommer till oss.  Dina arbetsuppgifter I denna roll ansvarar du för att utveckla och bedriva undervisning med fokus på utomhuspedagogik, där lärandet i största möjliga utsträckning flyttas ut till natur, stadsmiljö och kulturlandskap. Du organiserar och leder verksamheten så att barnen får utforska sin omvärld genom naturens resurser och varierade lärmiljöer, med inslag av exempelvis hållbar utveckling, sinnesupplevelser, artkunskap, lek, rörelse och skapande med okodat material. Du säkerställer att läroplanen genomsyrar verksamheten genom utomhusdidaktiska metoder och synliggörs i den pedagogiska dokumentationen. Du arbetar aktivt med systematiskt kvalitetsarbete och driver utveckling tillsammans med kollegor och rektor. I rollen ingår även att handleda och kompetensutveckla kollegor inom utomhuspedagogik, lärmiljöer och riskfylld lek. I din arbetstid kommer det finns schemalagda pass där både öppningar och stängningar av förskolan kan förekomma Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad förskollärare med utbildning inom utomhuspedagogik, NTA eller motsvarande som bedöms som likvärdig. Har du handledarutbildning för VFU finns möjlighet att handleda studenter. Du har god pedagogisk insikt och erfarenhet av att bedriva och utveckla undervisning med tydligt fokus på utomhuspedagogik och naturnära lärande. Du har erfarenhet av friluftsliv och/eller naturguidning och av att använda natur- och stadsmiljöer som lärmiljöer för att skapa varierade, föränderliga och tillgängliga utomhusmiljöer som stimulerar lek, utforskande och lärande. Vidare har du förståelse för barns utveckling, inklusive betydelsen av positivt risktagande och du har digital kompetens och förståelse för utomhusdidaktik och hur den kan kopplas till läroplanens mål. Som person är du dedikerad, empatisk och självständig i din roll, med ett starkt intresse för att utveckla både individer, lärmiljöer och utomhuspedagogiska arbetssätt tillsammans med kollegor. Du skapar engagemang och arbetsglädje samt har ett professionellt bemötande gentemot barn, vårdnadshavare och kollegor. Du är flexibel, drivande och bibehåller lugnet även i stressiga situationer. För rollen krävs att du kan kommunicera obehindrat på svenska, i både tal och skrift. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten     Antal lediga tjänster: 1    Anställningsform: Tillsvidareanställning, på heltid     Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse    Arbetstid: Dag   Möjlighet till distansarbete: Nej    Sista ansökningsdatum: 17 augusti    Kontakt: Rektor Tuppen och Nektarinens förskolor, Aina Andersson, 011-157973, mailto:[email protected]    Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt.   Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.     KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA   Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid.Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning.När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Grävmaskinister sökes till uppdrag i Luleå & Boden Nkraft Bemanning fortsätter att växa och söker nu erfarna grävmaskinister till uppdrag i Luleå och Boden. Vi kan ordna boende vid behov, vilket gör att tjänsten passar även dig som bor på annan ort. Vi söker dig som är driven, noggrann och vill arbeta i projekt tillsammans med några av Sveriges främsta bygg- och entreprenadföretag. Om tjänsten Som grävmaskinist hos oss arbetar du i varierande projekt inom mark och anläggning. Du ansvarar för att köra och hantera grävmaskin på ett säkert och effektivt sätt, samtidigt som du är en viktig del i produktionen ute på arbetsplatsen. Arbetet är förlagt måndag-torsdag. Arbetsuppgifter Köra grävmaskin i mark- och anläggningsprojekt Schaktning, planering och hantering av massor Utföra daglig tillsyn och enklare underhåll av maskin Arbeta efter ritningar, utsättning och instruktioner Samarbete med platschef, arbetsledning och övriga yrkesgrupper Bidra till en säker och effektiv arbetsplats Vi söker dig som Har förarbevis för grävmaskin eller lärlingsbok Har tidigare erfarenhet som grävmaskinist Har B-körkort Är självgående, ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs med att arbeta i team Meriterande: Erfarenhet av GPS-/maskinstyrning Anställningsvillkor Arbetsort: Luleå & Boden Arbetstid: Måndag–torsdag Start: Enligt överenskommelse Lön enligt kollektivavtal Boende finns tillgängligt Ansökan Låter det intressant? Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Carl-David Almqvist 073-059 46 12 [email protected] -- Dino Tel. 076-304 68 06 Skicka in din ansökan via vår hemsida. Om Nkraft Vi är ett lokalt bemanningsföretag med fokus på kvalitet, långsiktighet och rätt kompetens i varje uppdrag. Vi arbetar nära både våra kunder och våra medarbetare – för att skapa samarbeten som håller över tid.

Vi söker nu en doktorand inom maskininlärning med inriktning mot generativ modellering och data-centrerade strategier för dataeffektiv maskininlärning med hänsyn till rättvise- och integritetsaspekter. Tjänsten är en del i Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program (WASP), och du kommer att tillhöra WASPs forskarskola och kunna dra nytta av programmets gedigna nätverk av doktorander och seniora forskare. Wallenberg AI, Autonomous Systems and Software Program, WASP, är Sveriges största enskilda forskningsprogram i modern tid. Programmet skapar en plattform för akademisk forskning och utbildning i nära samarbete med ledande svensk teknikintensiv industri. Forskningen innefattar artificiell intelligens och autonoma system som verkar i samarbete med människor och som anpassar sig till sin omgivning med hjälp av sensorer, information och kunskap och skapar intelligenta system av system. WASPs vision är excellent forskning och kompetens inom artificiell intelligens, autonoma system och mjukvara till gagn för Sveriges industri och samhälle. Läs mer: https://wasp-sweden.org/   Dina arbetsuppgifter   Maskininlärning, och i synnerhet djupinlärning, kräver stora mängder data och energiresurser för träning. Samtidigt finns det betydande utmaningar med att hantera datasetbias och integritetsproblem, särskilt i applikationer som hanterar känsliga data, såsom medicinska diagnoser. Fokus för detta doktorandprojekt är att utveckla metoder för att minska datamängden utan att signifikant påverka prestandan hos en modell som tränas på den datan, för att främja effektiv optimering och minska beräkningskraven, samtidigt som det tas hänsyn till rättvise- och integritetsaspekter. Målet är att främja resurseffektiv och tillförlitlig maskininlärning i ett gemensamt ramverk. I ditt arbete kommer du att utforska generativ modellering för att skapa syntetiska representativa datapunkter med ett högt träningsvärde, samtidigt som du beaktar datasetbias och säkerställer att känslig information inte läcker från den verkliga datasetet. Du kommer att arbeta med olika typer av dataset (från lågdimensionella punktmängder till högdimensionella bilddata) och rikta in dig på olika typer av applikationer (t.ex. medicinsk bild). Arbetet kommer att vara både teoretiskt inriktat och fokuserat på implementering av experiment med maskininlärningsalgoritmer för empirisk testning. Som doktorand ägnar du dig åt din forskarutbildning och forskningsprojekt där du ingår. I ditt arbete kan även ingå att undervisa eller att delta i andra institutionsuppdrag, upp till 20% av heltid. Dina kvalifikationer   Du har avlagt examen på avancerad nivå inom datavetenskap, statistik, matematik, elektroteknik eller ett relaterat område, alternativt slutfört kurser om minst 240 högskolepoäng varav minst 60 högskolepoäng på avancerad nivå (inom de nämnda områdena) eller på något annat sätt förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Det krävs att du kan kommunicera flytande i muntlig och skriftlig engelska. Det anses meriterande om du har gedigna programmeringskunskaper i Python, har goda kunskaper i LaTeX och versionshanteringssystem (git), och är bekväm med att arbeta med GNU/Linux-system. Dessutom anses det meriterande om du har ett starkt intresse för effektiv maskininlärning, rättvis AI och integritet (differential privacy). Det är starkt meriterande om du har utmärkta studieresultat och en stark bakgrund inom matematik. Du är skicklig på att implementera nya modeller och algoritmer i en lämplig programvarumiljö, med dokumenterad erfarenhet. Du har en stark drivkraft att utföra grundforskning, förmåga och intresse att arbeta tillsammans. Dessutom värderas starka kommunikationsförmågor högt. Projektet omfattar både teoretiskt och tillämpat arbete. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Din arbetsplats Linköpings universitet är en av de ledande AI-institutionerna i Sverige. Vi har starka kopplingar till framstående nationella forskningsinitiativ, såsom https://wasp-sweden.org/ och https://elliit.se/. Du kommer att ha tillgång till toppmodern datorinfrastruktur för maskininlärning, t.ex. genom https://liu.se/en/news-item/sveriges-snabbaste-superdator-for-ai-ar-invigd.   Projektet kommer att genomföras som ett samarbete mellan https://liu.se/forskning/medie-och-informationsteknik-mit vid institutionen för teknik och naturvetenskap på Campus Norrköping (huvudhandledare https://liu.se/medarbetare/gabei62) och https://liu.se/organisation/liu/ida/stima vid institutionen för datavetenskap på Campus Valla i Linköping (bihandledare https://smair.github.io/).   För full annons se: Lediga jobb - Linköpings universitet   Om anställningen I samband med tillträde till anställningen kommer du att antas till forskarutbildningen. Läs mer om respektive fakultets forskarutbildning https://liu.se/forskning/forskarutbildning Anställningen är tidsbegränsad till normalt fyra år heltid. Förlängning av anställning upp till fem år sker utifrån grad av undervisnings- och institutionsuppdrag. Vid särskilda skäl kan ytterligare förlängning ske. Du anställs till en början på ett år, och därefter förnyas anställningen med högst två år i taget, utifrån uppnådd studieplan.  Tillträde enligt överenskommelse. Befattningen kan komma att placeras i säkerhetsklass. Om så är fallet kommer säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. Lön och förmåner Doktorandlönen regleras utifrån en lokalt avtalad lönestege. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner     Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan     Du söker denna anställning genom att klicka på knappen ”Ansök” nedan. Din ansökan ska vara Linköpings universitet tillhanda senast den 21 augusti 2026. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag beaktas inte.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.     Välkommen med din ansökan!       Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.

Fortifikationsverket söker en fastighetsingenjör till region Mitt. Vi arbetar med avancerad teknologi i samhällsviktiga byggnader och bergrum, på flygfält samt marinbaser. Nu söker vi dig som vill bidra med din kompetens inom försvarsfastigheter och vara med och skapa säkra miljöer för ett robust totalförsvar. Söker du ett varierat arbete hos en arbetsgivare med ett annorlunda fastighetsbestånd, ansök redan idag. Vi är en av Sveriges största fastighetsägare och experter inom fortifikation, det vill säga skydds- och anläggningsteknik. Vi äger, utvecklar och förvaltar försvarsfastigheter. Hos oss bidrar du till något av det viktigaste vi har – ett tryggt och fritt Sverige.  Din vardag som fastighetsingenjör Region Mitt är uppdelad i två teknikgrupper som stöder regionens förvaltare. Denna tjänst ingår i teknikgrupp Syd som består av åtta fastighetsingenjörer och gruppchef fördelade på orterna Linköping, Norrköping, Arboga och Villingsberg. Till Norrköping söker vi en fastighetsingenjör med teknikansvar för det fortifikatoriska fastighetsbeståndet. Du utför uppdrag åt förvaltaren vilket omfattar ägarrelaterade investeringsprojekt samt underhållsprojekt där du planerar, projektleder och ansvarar för ekonomisk uppföljning. I tjänsten ingår även uppgifter som underhållsbesiktningar, fastighetsdokumentation, verksamhetsanpassningar samt tekniska och ekonomiska utredningar. Du får även medverka i upphandlingar av konsulter och entreprenörer. I Norrköping finns ett väl sammansvetsat team som hjälps åt, i tjänsten ingår regelbundna resor inom och utanför regionen, ibland även utanför arbetstid. Kvalifikationer Vi söker dig som har en gymnasieexamen med godkända betyg. Har du utbildning med teknisk inriktning (bygg eller tekniska installationer såsom VVS, fastighetsautomation, el, värme eller kyla) ser vi positivt på det. Alternativt har du annan utbildning som vi bedömer relevant. Du har goda kunskaper i byggprocessen och tekniska installationer gärna från tidigare roller som fastighetsingenjör, projektledare eller liknande. Du har hög säkerhetsmedvetenhet och goda kunskaper i administrativa stödsystem. Du har mycket goda kunskaper i svenska i såväl tal som skrift. Körkort klass B är ett krav. Det är meriterande med teknisk kompetens om fortifikatoriska anläggningar. Det är också meriterande med erfarenhet av projektledning (bygg), om du har kunskaper inom Lagen om offentlig upphandling (LOU) eller LUFS samt har erfarenhet av upphandlingsarbete med säkerhetsskyddsavtal (SUA). Vi ser också positivt på erfarenhet av samarbeten med Försvarsmakten. Dina personliga egenskaper är mycket viktiga för oss. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ditt engagemang. Du bör vara självgående, initiativrik och arbeta med hög integritet, samtidigt som du är en pålitlig lagspelare. För att lyckas i rollen krävs god samarbetsförmåga och ett tydligt, kommunikativt arbetssätt. Du ser värdet i att skapa och upprätthålla struktur i ditt arbete, och du trivs med att kontinuerligt arbeta med förbättringar. Det är också viktigt att du kan hantera stress på ett konstruktivt sätt. Vad erbjuder vi dig? Tillsammans med drygt 1500 kollegor på Fortifikationsverket runt om i landet jobbar du med ett unikt fastighetsbestånd för att stärka totalförsvaret i Sverige. Vi är stolta över det samhällsviktiga uppdrag vi har där vi genom att äga, utveckla och förvalta fastigheter för totalförsvaret bidrar till ett tryggt och fritt Sverige. Våra arbetsuppgifter är omväxlande, spännande och utmanande och kräver sin kompetens. Vi arbetar med basen i den statliga värdegrunden och vi eftersträvar jämn könsfördelning. Lika rättigheter och möjligheter är viktigt för oss. Här får du goda möjligheter till kompetensutveckling och vi jobbar för att du ska kunna ha en bra balans mellan arbete och fritid.  Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning, provanställning kan tillämpas. Svenskt medborgarskap är ett krav, eftersom anställningar vid Fortifikationsverket är säkerhetsklassade. Placeringsort Norrköping. Det innebär att säkerhetsprövning och registerkontroll kommer att genomföras i enlighet med bestämmelser i säkerhetsskyddslagen. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter; har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringsspecialist som finns namngiven så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Som tillsvidareanställd kommer du att krigsplaceras. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 6 augusti 2026. Vid ansökan kommer dina personuppgifter behandlas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen. Frågor kring tjänsten? Välkommen att kontakta rekryterande chef Tommy Törnqvist, 010-44 44 708 eller rekryteringsspecialist Eva Bjälkander, 010-44 44 592. Det går även bra att kontakta våra fackliga representanter: Eric Bergman, Ledarna, Tommy Eriksson, SEKO, Karin Alm, SACO, de nås via vår växel, tfn 010-44 44 000. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Är du en naturlig ledare som gillar att ta ansvar, jobba med människor och inspireras av träning? Då kan du vara vår nästa platsansvarig – en roll där du får kombinera team, utveckling och träningsglädje varje dag! 🏋️‍♂️ Nordic Wellness är Sveriges största friskvårdskedja med närmare 400 klubbar och ett antal padelanläggningar runt om i landet. Det ger oss unika möjligheter att ständigt utveckla våra klubbar och att ligga i framkant när det gäller utbud, kvalitet, personal – och inte minst pris. Vi erbjuder ett brett utbud av träning och välmående för alla åldrar, har över 500 000 medlemmar och fortsätter vår expansionsresa framåt. Vårt mål är att nå 600 klubbar till år 2030. Vi söker nu en platsansvarig till vår klubb i Norrköping. Det här är en perfekt möjlighet för dig som är redo att ta ditt första steg in i ledarskap – eller kanske redan har provat och vill växa vidare i en fartfylld och positiv miljö. Om rollen Som platsansvarig är du klubbens ledare och förebild. Du ansvarar för att skapa en klubbmiljö där både medlemmar och medarbetare trivs. Du jobbar nära teamet i receptionen, coachar i service och sälj och ser till att klubben håller högsta standard. Ansvaret vilar på dig, men inte exklusivt. Du arbetar tillsammans med din distriktschef, divisionschef och andra platsansvariga. Dessutom har ni hjälp av gemensamma system och stöd för att briljera inom HR, sälj, ekonomi, marknad och IT. Du jobbar din största del av tiden i receptionen under klubbens öppettider, vilket också betyder att du behövs på plats minst två kvällar per vecka och minst en helg per månad. Exempel på vad du kommer göra: Leda och stötta ditt team i det dagliga arbetet Bemanna och schemalägga Jobba praktiskt i receptionen – service, försäljning och medlemskontakt Ha koll på budget, administration och klubbens resultat Skapa lokala event och inspirera till träningsglädje Vara med och forma klubbens kultur och stämning                                                        Vi söker dig som: Vi söker dig med stort ansvarstagande som kan driva medlemsutvecklingen och klubbens träningsupplevelse framåt. Du är flexibel, gillar att arbeta i ett högt tempo och tycker det är roligt med förändringar i ditt arbete. Sälj och service är arbetsuppgifter du trivs med och är van vid samt att du tycker om att motivera och leda dina medarbetare i det dagliga arbetet. Tjänsten som platsansvarig sätter din förmåga att arbeta självständigt på prov och som person är du lösningsorienterad, positiv och professionell i alla möten med såväl medlemmar, medarbetade och kollegor.  Vi ser att du har goda kunskaper i det svenska språket och kan använda det såväl i tal som skrift. Vad du får hos oss: En rolig och inspirerande arbetsplats där vi växer tillsammans Fri träning på alla våra klubbar Möjlighet att utvecklas – vi ser ofta våra platsansvariga ta nästa kliv inom företaget Stöd från chefer och kollegor som vill se dig lyckas Ett arbete där du gör skillnad – varje dag Ansökan 📍 Tjänsten är på 100 % 📆 Vi tillämpar 6 månaders provanställning Sök idag – vi vill höra från dig! Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Om du går vidare till slutskedet av rekryteringsprocessen kan en bakgrundskontroll komma att genomföras. Detta sker alltid med ditt samtycke. För oss på Nordic Wellness är en trygg och hälsosam arbetsmiljö viktigt. Som en del av vårt förebyggande arbetsmiljöarbete tillämpar vi slumpmässiga drogtester. Urval och intervjuer sker löpande – så vänta inte. Skicka in din ansökan idag och bli en del av Nordic Wellness-familjen, där vi tillsammans lever våra värdeord: FUN 💫 MOVEMENT 🏃 STRONG 💪 TOGETHER 🤝

Är du en flexibel sjuksköterska som gillar variation, fartfyllt arbete och att jobba i team? Välkommen till oss på infektionskliniken på Vrinnevisjukhuset! ”Jag valde att börja på infektionsavdelningen direkt efter sjuksköterskeexamen då jag tyckte variation av patienter/sjukdomar/tillstånd samt medicinteknisk utrustning var viktigt att bli van vid. Jag har valt att vara kvar då jag alltid har kul på jobbet och lär mig nya saker varje dag. Självklart kan det vara stressigt och högt tempo, men fördelen med infektionsavdelningen är att alla kollegor är otroligt hjälpsamma. Jag har aldrig behövt känna att någon fråga är för dum, eller känt mig besvärlig som bett om hjälp. Alla är otroligt hjälpsamma och mycket måna om varandra”. Elin, sjuksköterska, 4 år på kliniken Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Läs gärna om vår karriärstege för sjuksköterskor och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Som sjuksköterska på avdelning 20 är du arbetsledare för teamet som jobbar kring patienten. Teamet förutom sjuksköterska består av andra professioner så som; undersköterskor, läkare, fysioterapeut, arbetsterapeut samt kurator. Andra stödfunktioner som finns tillgängliga är vårdsamordnare och koordinator. På vardagar finns även våra mest erfarna sjuksköterskor i en stödjande funktion som bistår vårdlagen vid komplicerade frågor och avancerade patientfall. Som sjuksköterska ansvarar du över avancerad omvårdnad, läkemedel, medicintekniska moment samt skapa struktur över den dagliga planeringen inklusive rondarbete. Vardagen på avdelning 20 är väldigt varierande med stor bredd på både diagnoser och patientklientel. Även arbetstempot är omväxlande. Dessa variationer i arbetet gör att man som sjuksköterska måste vara flexibel och kunna anpassa sig inför de situationer man ställs inför. Detta gör att man tidigt får erfarenhet och bredd. Du behöver också hålla dig uppdaterad på senaste rön och behandlingar inom infektionsvård, detta innebär att du som person är nyfiken och alltid har en vilja att lära och utvecklas. I Infektionsklinikens unika kompetens ingår att vårda sjukdomar som kräver isolering och tillämpning av särskilda hygienrutiner för att förhindra smitta till/mellan patienter och vårdpersonal. ”Genom åren bra stämning på arbetsplatsen med kollegor som är måna om varandra. Varierande patienter och högt tempo, där man alltid lär sig något nytt. Det kommer alltid någon ny farsot som man behöver sätta sig in i". Björn, sjuksköterska, 38 år på kliniken ”Som nyexaminerad sjuksköterska tycker jag att avdelning 20 var det perfekta stället att börja. Jag har lärt mig massor om infektionssjukdomar, multisjuklighet, läkemedel och medicinteknisk utrustning. Jag har också fått lära mig att prioritera mitt arbete i ett stundtals högt tempo vilket har varit viktigt för mig som ny i yrket. Som tur är har jag fått lära mig allt detta i en positiv och stöttande miljö med underbara och hjälpsamma kollegor" Tyra, sjuksköterska, 6 månader på kliniken Arbetsgrupp Infektionskliniken är en länsövergripande klinik med cirka 160 medarbetare. På avdelning 20 har vi en arbetsgrupp med både erfarna och relativt nya medarbetare. Här är det viktigt att vi tar ansvar för arbetet tillsammans och att vi är varandras arbetsmiljö. Som medarbetare på infektionskliniken blir man inkluderad i gemenskapen och blir en självklar del av teamet. Vi anser att vi har en miljö där alla hela tiden lär sig nya saker och att det är väldigt viktigt med ett lärande och ett öppet klimat där man alltid vågar ställa frågor. Vi har en tydlig struktur över kontinuerlig utveckling och informationsspridning i form av interna och externa föreläsningar, veckovisa avdelningsmöten, veckobrev samt genom en samverkan med infektionsavdelningen på Universitetssjukhuset. ”Anledningen till att jag jobbar på infektion är kollegorna – vi är ett toppen gäng! Och här hjälper vi varann – inga frågor är dumma frågor”. Kristina, sjuksköterska, 8 år på kliniken Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Inget krav på tidigare erfarenhet finns. Dock är det meriterande att ha erfarenhet av sjukhusvård. Då du arbetar i ständig dialog med patienter och kollegor är det ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket, både i tal och i skrift. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Därför vill vi återigen betona de egenskaperna: Vi söker dig som är flexibel. Flexibel hos oss handlar om att kunna anpassa sig efter rådande situation och ändra fokus vilket är avgörande då oförutsägbara händelser uppstår dagligen. Du behöver bidra till en god kommunikation för att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor, patienter och anhöriga. Ansökan och anställning Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.

Vill du ta första steget i din karriär och samtidigt bli en del av ett engagerat team? Som kundtjänstmedarbetare hos Telia i Norrköping får du en utvecklande roll inom service och försäljning – där du växer varje dag och får med dig erfarenheter för livet. Du jobbar tillsammans med drivna kollegor som stöttar och peppar varandra, och får rätt förutsättningar för att utvecklas i din yrkesroll. Låter det som din nästa utmaning? Välkommen att söka jobbet! Om tjänsten Det här är ett heltidsuppdrag där du blir anställd av Bravura och arbetar som konsult hos Telia. Du får en trygg anställning hos oss samtidigt som du får möjlighet att utvecklas i ett av Sveriges ledande bolag inom telekom. Som konsult hos Bravura får du en dedikerad konsultchef som stöttar dig i din utveckling, följer upp hur du trivs i din roll och finns som stöd genom hela uppdraget. Vi arbetar aktivt med din utveckling och ger dig goda förutsättningar att växa – både inom uppdraget och vidare i din karriär. Uppdraget är initialt på 12 månader, med mycket goda möjligheter till förlängning eller övergång till anställning hos Telia för rätt person. 🚀 Om företaget Telia Company är ett kommunikationsföretag inom IT- och telekom. De hjälper företag och privatpersoner att kommunicera på ett enkelt, effektivt och miljövänligt sätt. Sverige har en bredbandsinfrastruktur i världsklass med väl utbyggda fibernät och just nu moderniserar Telia hela mobilnätet med förstärkt 4G och 5G. Med cirka 21 000 medarbetare i sju länder, varav 4 700 kollegor i Sverige, erbjuder Telia den bästa uppkopplingen i de bästa näten och fortsätter att investera för ett mer digitalt och hållbart samhälle. Digitaliseringen har kopplat samman människor och låter oss prata, lyssna, titta, läsa och tycka, nästan var i världen vi än befinner oss. Nationer, företag och individer möts över gränser och kontinenter, dygnet runt och året om. Telia Company tillhandahåller grunderna i det digitala samhället som är avgörande för att skapa en bättre framtid. Välkommen till Telia, bättre nät, bättre upplevelser! 💼 Arbetsuppgifter I rollen som kundtjänstmedarbetare hos Telia är du kundens första kontakt och en viktig del i att skapa en positiv upplevelse. Du tar emot inkommande samtal från privatkunder och hjälper till i frågor som rör fakturor och betalningslösningar. Rollen innebär mer än traditionell kundservice – du arbetar aktivt med att förstå kundens behov, ge rådgivning och guida kunden till lösningar som skapar långsiktigt värde. Rollen innebär även att besvara kunder via text, där det är viktigt att kommunicera på ett bra sätt. Du kommer att utvecklas i din dialog i det dagliga arbetet med att presentera helhetslösningar till kunder. Du blir en del av ett team där personlighet, engagemang och viljan att utvecklas värderas högt. • Ta emot inkommande samtal och stötta kunder i deras ärenden • Analysera behov och ge rådgivning som skapar värde för kunden • Arbeta aktivt med att utveckla kunddialogen och identifiera relevanta lösningar 🔍 Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper • Har en avslutad gymnasieutbildning • Har erfarenhet från service, kundkontakt eller försäljning • Talar och skriver obehindrat på svenska samt har goda kunskaper i engelska För att trivas i rollen är du en person som vill utvecklas och vågar utmana dig själv i din yrkesroll. Du har ett naturligt driv, är engagerad i mötet med människor och trivs i en roll där du får ta ansvar och påverka resultat. Du behöver inte ha lång erfarenhet av försäljning – det viktigaste är att du är nyfiken, modig och vill ta nästa steg i din utveckling. Vi tror också att du bidrar med mognad, ett professionellt bemötande och en vilja att samarbeta i team. Hos Telia möts du av en inkluderande kultur där olika perspektiv värdesätts och där du får möjlighet att växa – både i din roll och som person. Övrig information Start: 14 september Plats: Norrköping Lön: Grundlön + provision Kontroll i belastningsregister och UC genomförs i denna process Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Nextgen

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Sektionschef för arkiv och registratur med placering i Norrköping Vill du vara med och bidra som sektionschef i en samhällsviktig verksamhet?   Sjöfartsverket är en myndighet som varje dag bidrar till ett tryggt, effektivt och hållbart svenskt transportsystem. Arbetsuppgifter Vill du leda en väl fungerande arbetsgrupp med höga ambitioner och många spännande utmaningar framöver? Sektionen för arkiv och registratur är en del av rättsenheten på Sjöfartsverket och består i dagsläget av elva personer – arkivarier, arkivassistenter och registratorer – som tillsammans ansvarar för Sjöfartsverkets informations- och ärendehantering. Arkivet arbetar även åt vår systermyndighet LFV genom en överenskommelse mellan myndigheterna. Sektionen arbetar strategiskt med att ta fram och utveckla processer, styrdokument, rutiner och metoder gällande Sjöfartsverket och LFVs hantering av information. I det mer operativa arbetet ingår bl.a. registrering av allmänna handlingar, ansvar för signalskyddsexpeditionen (kryptohantering), utlämnande av allmän handling, administrering av säkerhetsprövningar samt ordnings- och förteckningsarbete. Chefstjänsten innebär förutom ett övergripande ansvar över det styrande och operativa arbetet, inklusive personalansvar, även operativt arbete. Vem är du? Vi söker dig som har en akademisk utbildning, eller annan utbildning som Sjöfartsverket bedömer likvärdig, inom exempelvis juridik, arkiv-och-informationsvetenskap eller liknande, och har en bakgrund som arkivarie, jurist eller registrator. Du har erfarenhet av att arbeta styrande och operativt med informationshantering och har arbetat minst tre år inom arkiv, registratur eller annan verksamhet som Sjöfartsverket bedömer likvärdig. Du har en god förmåga att uttrycka dig väl på svenska i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare chefserfarenhet och statlig erfarenhet av arkiv- och registratur eller motsvarande verksamhet. Erfarenhet av beredskapsarbete och säkerhetsskydd är också meriterande. Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är en god pedagog och du leder genom ett kommunikativt, coachande och tillitsbaserat chefskap som ger medarbetarna möjlighet till delaktighet, engagemang och ansvarstagande. Du har hög integritet och är van att hantera känsliga uppgifter på ett professionellt sätt. Du är tydlig, trygg och prestigelös i ledarrollen med ett stort mått av ödmjukhet, du jobbar strukturerat men kan anpassa dig efter förändrade förutsättningar och har en hög samarbetsförmåga. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas så snart som möjligt enligt överenskommelse. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket. För den här befattningen tillämpas individuell lönesättning. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar: Chef rättsenheten Ulf Holmgren, 010-478 46 86 eller [email protected] Fackliga företrädare: Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000. (Eftersom det är semestertider kan det dröja innan du får svar, men lämna ett meddelande eller skicka ett mail så får du återkoppling) Ansökan: Registrera din ansökan senast 9 augusti 2026. Diarienummer: 26-04216 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.

Beskrivning Vi söker nu en driven, affärsmässig och engagerad projektledare som vill vara med och utveckla en växande verksamhet inom badrumsproduktion, renovering och fastighetslösningar. Du har gärna en bakgrund som hantverkare, arbetsledare eller egenföretagare och vill ta nästa steg i karriären. Rollen passar dig som trivs med att ta ansvar, samordna människor, skapa affärer och driva projekt från start till mål. Det här är en möjlighet för dig som vill vara mer än en anställd. Vi söker en person som vill vara med och utveckla verksamheten, skapa struktur, bygga starka kundrelationer och bidra till företagets fortsatta tillväxt. Du är en person som ser möjligheter, gillar att skapa affärer och motiveras av att vara med och bygga något långsiktigt. Du blir en central person i verksamheten och får arbeta nära kunder, leverantörer och hantverkare i en roll som kombinerar projektledning, kundkontakt, försäljning och affärsutveckling. Arbetsuppgifter Som projektledare ansvarar du för att sälja in, planera, samordna och följa upp projekt inom badrumsproduktion, badrumsrenovering och fastighetsrelaterade tjänster. Du fungerar som länken mellan kund, hantverkare och leverantörer och säkerställer att projekten genomförs med hög kvalitet, inom budget och enligt tidsplan. Rollen innebär även ett eget ansvar för att utveckla affärer, skapa nya kundrelationer och identifiera nya projektmöjligheter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: Projektledning av badrumsrenoveringar och våtrumsprojekt från start till färdigställande Planering och koordinering av hantverkare och underentreprenörer Kundkontakt och rådgivning genom hela projektprocessen Rådgivning kring badrumsinredning, materialval och helhetslösningar Offertarbete, kalkylering och uppföljning Försäljning och utveckling av nya affärsmöjligheter Inköp och samordning av material och leveranser Kvalitetssäkring och uppföljning av utförda arbeten Bidra till utveckling av verksamhetens arbetssätt och processer Bygga långsiktiga relationer med kunder och samarbetspartners Kvalifikationer Erfarenhet från bygg-, installations- eller hantverksbranschen God förmåga att skapa och utveckla kundrelationer Stark kommunikativ förmåga Självständig, lösningsorienterad och strukturerad God administrativ förmåga B-körkort Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Meriterande kvalifikationer Erfarenhet av projektledning, arbetsledning eller samordning Erfarenhet av badrumsrenoveringar, våtrumsprojekt eller entreprenadprojekt Kunskap om BBV, Säker Vatten eller andra relevanta branschregler Kunskap inom bygg, VVS, el eller liknande tekniska områden Erfarenhet av kalkylering och offertarbete Erfarenhet av affärsutveckling eller försäljning Intresse för badrumsinredning, materialval och kundanpassade lösningar För att lyckas i rollen För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du har ett starkt eget driv och ett entreprenöriellt tankesätt. Kanske arbetar du idag som hantverkare, arbetsledare eller driver egen verksamhet och vill ta nästa steg i din karriär. Du motiveras av att skapa affärer, bygga relationer och leda projekt från idé till färdigt resultat. Du är lösningsorienterad, prestigelös och trivs med att ta egna initiativ. Du tycker om att arbeta nära kunder och medarbetare samtidigt som du har förmågan att skapa struktur och hålla ihop flera projekt parallellt. Hos oss får du möjlighet att vara med och påverka, utveckla och bygga upp verksamheten tillsammans med ett engagerat team. Du erbjuds En nyckelroll i en växande verksamhet Korta beslutsvägar och stort eget ansvar Möjlighet att påverka företagets fortsatta utveckling och tillväxt Villkor Ort: Norrköping Omfattning: Heltid Start: Enligt överenskommelse Ansökan Om du vill vara med och utveckla en växande verksamhet med stora möjligheter framåt och samtidigt få en nyckelroll i att leda, samordna och utveckla projekt, ser vi fram emot att höra från dig. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Mer information om kundföretaget lämnas vid fortsatt kontakt. Notera: Vi hanterar endast ansökningar som skickas in via vår karriärsida. Vänligen registrera din ansökan där för att säkerställa att den tas emot och behandlas korrekt.