Gör det som du älskar, som konsult! Kvalifikationer Vi söker dig med minst två års erfarenhet. Vi ser gärna att du som konsult har god samarbetsförmåga, är noggrann, och ansvarstagande. Arbetsuppgifter Som intensivvårdssjuksköterska hos Almia får du chansen att arbeta ute hos våra kunder med varierande arbetsuppgifter inom intensivvård. Du kommer att vårda kritiskt sjuka patienter, övervaka vitala funktioner och samarbeta med ett högspecialiserat team. Arbetsmiljön är dynamisk och skiftar beroende på kund och intensivvårdsavdelning. Kontakta oss för mer information om detta uppdrag och hur du kan växa med Almia. Finner du tjänsten som Intensivvårdssjuksköterska till Norrköping intressant är du är varmt välkommen att höra av dig direkt till Amanda Aletto eller någon av hennes kollegor på [email protected] eller 08-410 250 50. Vi ser fram emot att höra från dig! Har du redan ett uppdrag men vet en klockren kandidat, tipsa vidare och ta del av en tipsbonus! Tillsammans med din konsultchef på Almia får du skapa det bästa upplägget som passar just dig och dina behov. Vi gör vårt yttersta för att lyssna och förstå vem du är, vad du vill och vad du behöver. Vi vill helt enkelt veta vad som är viktigt för dig. Därför är vi extra lyhörda för vad du har för behov och önskemål när det kommer till uppdragets period, omfattning, geografiskt område samt arbetstider. Det absolut viktigaste för oss är att vi tillsammans hittar ett upplägg som går att anpassa efter ditt livspussel. Personliga egenskaper: Du är en positiv och engagerad kollega som bidrar till en bra arbetsmiljö. Du är flexibel, ansvarsfull och har förmåga att arbeta både självständigt och i team. För att lyckas som konsult är det viktigt att du är prestigelös, lyhörd och trygg i dig själv. Du har du goda kunskaper i svenska och drivs av utmaningar och nya möjligheter. Vi erbjuder dig: Marknadskraftig lön En engagerad konsultchef Fördelaktiga förmånspaket Trygga villkor Tipsbonus Bli en del av Almia-familjen Almia Vårdbemanning är ett rikstäckande bolag med stort hjärta som gör allt för att du som konsult ska trivas och må bra. Tillsammans med dig följer vi dina önskemål och matchar uppdrag efter din erfarenhet. Du kommer alltid känna att du har ett stöd i din närmaste konsultchef, vars viktigaste uppgift är att se till att du mår bra. Hos oss på Almia får du ta del av en varm kultur där varje anställd är unik och får högsta prioritet från oss i form av engagemang, tillhörighet och tillgänglighet. I ditt dagliga jobb som konsult är du en del av ett vårdteam, med allt vad det innebär. Som konsult hos Almia är du också en viktig del av vårt team, och vår gemenskap. Vi håller kontakt, följer dig i uppdragen, finns alltid nära till hands och hjälper dig att lösa de eventuella problem som kan dyka upp längs vägen. Vi ser även till att du får träffa dina Almia-kollegor då och då för att utbyta tankar, tips och erfarenheter. Vi tar hand om varandra, lika självklart naturligt som att du tar hand om andra. Sista svarsdag Vi arbetar med löpande urval och kan komma att tillsätta uppdraget så fort vi hittat rätt person. Skicka därför in din ansökan så snart som möjligt! www.almia.se 08-410 250 50 [email protected]

Sveriges vackraste arbetsplats söker HR-specialist inom Rekrytering med placering i Norrköping Brinner du för att stötta chefer i att rekrytera rätt person till rätt plats? Då har du hittat rätt! Personalenheten är en styrande och stödjande avdelning vars uppdrag är att bidra till att Sjöfartsverket är en attraktiv arbetsplats med ett starkt arbetsgivarvarumärke och en effektiv verksamhet. Vi stöttar kärnverksamheten i operativa HR-frågor samt utvecklar HR-strategier, riktlinjer, rutiner, utbildning och rådgivning till chefer, ledare och medarbetare. Enheten består av Enhetschef, Sektionschefer, HR-partners, HR-specialister, Avtalsspecialister och HR-administratörer. Vi är för närvarande 32 professionella HR-kollegor på avdelningen. Vi är inne i ett spännande utvecklingsskede och vidareutvecklar vår HR-organisation, arbetsmetoder och vårt HR-erbjudande – ett arbete där du och dina kollegor kommer att spela en avgörande roll. Att arbeta som HR-specialist inom rekrytering Som HR-specialist inom rekrytering på Sjöfartsverket har du en viktig roll som professionellt stöd till våra chefer genom hela rekryteringsprocessen – från uppstart till slutkandidat. Du arbetar tvärfunktionellt inom Sjöfartsverkets olika verksamheter och stöttar chefer i att rekrytera en bredd av kompetenser, från lättmatroser till sjöss till projektledare och IT-specialister i land. Arbetet omfattar både större volymrekryteringar av timavlönade medarbetare men även tillsvidaretillsättningar. Rollen är operativ och innebär ett stort fokus på rekryteringsadministration, där du säkerställer att processerna håller hög kvalitet och att cheferna får ett nära och professionellt stöd genom hela rekryteringen. Sjöfartsverket befinner sig i en digital utvecklingsresa som kommer att pågå under flera år. Det innebär att delar av rekryteringsarbetet i dagsläget genomförs manuellt och att rollen därför passar dig som är prestigelös, strukturerad och trivs med arbetsuppgifter som har administrativ karaktär. I de fall det rör sig om säkerhetsklassade befattningar kommer du att genomföra säkerhetsprövningar med tillhörande säkerhetsprövningsintervjuer. Du samarbetar nära HR-partners, HR-administratörer, Avtalsspecialister och övriga HR-specialister för att utveckla och förbättra våra HR-processer samt bidra till en effektiv och kvalitativ verksamhet. I rollen kan även andra HR-relaterade arbetsuppgifter förekomma. Vi söker dig som uppskattar att vara en möjliggörare för cheferna – någon som trivs med att få processer att fungera, har sinne för detaljer och ser att ett väl genomfört administrativt arbete är en förutsättning för en professionell och rättssäker rekryteringsprocess. På sikt kan det finns möjlighet att utvecklas i takt med verksamhetens och processernas fortsatta utveckling. Eftersom Sjöfartsverkets verksamhet är spridd geografiskt kan resor i tjänsten ingå. Vem är du? För att vara aktuell för rollen krävs att du har: flerårig akademisk utbildning inom HR-området (exempelvis HR/eller personalvetarprogrammet om 180hp) kunskap (via studier, praktik eller arbetslivserfarenhet) om rekrytering och kompetensbaserad rekryteringsteknik mycket god förmåga att hantera administrativa uppgifter som kräver noggrannhet mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har erfarenhet av att: självständigt driva rekryteringsprocesser, enligt principen om kompetensbaserad rekrytering att parallellt arbeta med flera rekryteringar med olika inriktningar och rekryterande chefer, och att snabbt sätta dig in i nya rekryteringsuppdrag arbeta i en verksamhetsnära operativ 24/7 verksamhet arbeta med säkerhetsprövningsprocessen och genomförande av säkerhetsprövningssamtal Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Rollen passar dig som trivs med att arbeta nära verksamheten i det operativa rekryteringsarbetet. Du är prestigelös, noggrann och ser värdet i att skapa struktur och kvalitet, även när arbetssätt och processer stundtals kräver en hel del manuella inslag. Vi ser att du har en god inställning till samarbete mellan kollegor inom enheten men också ute i vår verksamhet för att bidra till ett gott arbete för myndigheten. Vi ser även att du har en god kommunikativ förmåga och ett öga för detaljer för att stötta våra chefer i rekryteringsarbetet på bästa sätt. Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling. Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, det kan till exempel finnas möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete några dagar i veckan. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklingsinriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning. Hur och när? Den här rekryteringen gäller tillsvidareanställning som beräknas tillsättas snarast. Intervjuer kommer att genomföras digitalt efter sommarsemestern med planerad start tidigast v.34 Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning. Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning. Upplysningar: Enhetschef Jessica Lindh, [email protected] Fackliga företrädare: Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000. Ansökan: Registrera din ansökan senast 10e augusti 2026. Diarienummer: 26-04334 Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.

Det här är en proaktiv roll där du arbetar nära både kunder, säljteam och verkstad – främst via telefon och mejl. Du blir en nyckelperson som driver kunddialogen framåt och säkerställer att hela flödet fungerar smidigt, från första kontakt till avslutad affär eller verkstadsbesök. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Boka service och planera verkstadens arbete Skapa arbetsorder och samordna med tekniker Följa upp ärenden och hålla kunder löpande uppdaterade Stötta säljavdelningen i leveransprocesser

Phonecall är ett växande företag med trevliga lokaler i centrala Norrköping och vi söker nu efter mötesbokare som vill vara med och utveckla företaget tillsammans med oss. Vi erbjuder: - Grundlön - Hög provision - Löpande utbildning - Säljutbildning - Coachning Arbetsbeskrivning: Som mötesbokare på Phonecall kommer du att ansvara för att kontakta potentiella kunder via telefon och boka in kundmöten. Erfarenhet som mötesbokare är meriterande men inget krav då vi erbjuder löpande utbildning och coachning på plats. Profil: Vi söker dig som är samarbetsvillig, social och vill leverera goda resultat både individuellt och i grupp. Du är bekväm att prata i telefon och har lätt för att bygga relationer. Du ska vara målinriktad och resultatinriktad trotts motgångar. Som person är du kommunikativt skicklig i både tal och skrift och van att ta egna initiativ och jobba effektivt. Om anställningen: Lön: Fast grundlön samt provision, 20 000 - 40 000 :- Placering: Norrköping Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Anställningsvillkor: Heltid Arbetstider: Dagtid, mån-fre Vill du vara med på vår resa? Sök jobbet som mötesbokare hos Phonecall nu!

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession. Vi söker en sektionschef till sektionen Verksamhetsnära IT-leverans, vilken är en ny sektion som du får möjlighet att vara med och forma från grunden med placering vid huvudkontoret i Norrköping. Arbetsbeskrivning Du rapporterar till enhetschef och ingår i enhetens ledningsgrupp där ni tillsammans tar ansvar för att utveckla framtidens IT-servicecenter och skapar förutsättningar för innovation, kunskapsdelning och kontinuerligt lärande, utveckla chefer och medarbetare samt bygga en kultur präglad av ansvarstagande, samarbete och tillit. Uppdraget är centralt för IT-servicecenters fortsatta utveckling och omfattar ansvar för leveransprocesser av användarnära IT-tjänster, kommunikation och användarupplevelse samt verksamhetsutveckling och förändringsledning. Som sektionschef leder du genom andra chefer och har till din hjälp kommer du ha en egen ledningsgrupp bestående av tre gruppchefer som du kommer rekrytera. Sektionen består av tre verksamhetsområden (Leveransprocesser, Information, kunskap och användarupplevelse samt Verksamhetsnära IT) med olika men kompletterande uppdrag. Tillsammans ansvarar ni för att utveckla arbetssätt, processer och förmågor som stärker IT-servicecenters leveransförmåga och bidrar till visionen om att vara en modern och lärande serviceorganisation. Som sektionschef har du ett helhetsansvar för personal, verksamhet och budget. Du ansvarar för sektionens arbete med kontinuerliga förbättringar, verksamhetsutveckling och förändringsledning samt bidrar till att skapa en attraktiv arbetsplats med god arbetsmiljö. Du samverkar med chefer och specialister inom hela IT-avdelningen samt med Kriminalvårdens verksamhet för att säkerställa att IT-servicecenters utveckling sker utifrån verksamhetens behov. Resor nationellt förekommer i uppdraget regelbundet. Möjlighet till distansarbete mindre del av arbetstiden, förtroendearbetstid tillämpas. Kvalifikationer Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. För att lyckas i rollen behöver du vara en strategisk och utvecklingsorienterad ledare som motiveras av att bygga nytt, skapa struktur och driva förändring. Du har förmåga att kombinera ett långsiktigt perspektiv med ett operativt genomförandefokus. Du är kommunikativ, relationsskapande och trygg i att leda genom andra. Du bygger tillit, skapar engagemang och får människor att samlas kring gemensamma mål. Vi söker dig som ser helheter, utmanar etablerade arbetssätt och samtidigt har förmågan att omsätta idéer till konkreta resultat. Du tror på ett tillitsbaserat ledarskap där medarbetarnas kompetens tas tillvara och där utveckling, lärande och samarbete är naturliga delar av vardagen. Vi söker dig som har: Akademisk utbildning företrädesvis inom systemvetenskap, högskole- eller civilingenjör alternativt annan utbildning i kombination med relevant erfarenhet Dokumenterad ledarskapsutbildning Flerårig erfarenhet som indirekt chef (chef över chefer) med budget, personal och verksamhetsansvar Erfarenhet från chefsuppdrag med ansvar att leverera IT-tjänster inom större komplexa organisationer Erfarenhet av att driva större förändringsprocesser och verksamhetsutveckling inom det egna området men också mot andra områden Erfarenhet av IT-support inom offentlig verksamhet God kunskap om och erfarenhet av ITIL God kunskap om tjänsteorienterade leveransmodeller, processutveckling och tjänsteleverans Mycket god kommunikationsförmåga i tal och skrift på svenska och god förmåga i tal och skrift på engelska.  Det är även meriterande med: Utbildning och erfarenhet inom ITIL, samt PPS och DevOps eller andra etablerade styr- och utvecklingsmodeller Erfarenhet av: -att bygga upp eller vidareutveckla nya verksamheter eller organisatoriska funktioner - förändringskommunikation eller strategisk intern kommunikation - arbete med kund- eller användarupplevelse Kunskap om: - användarcentrerad tjänsteutveckling - intern kommunikation och förändringskommunikation - förvaltningsstyrning inom större organisationer - Kriminalvårdens verksamhet Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.

Sveriges vackraste arbetsplats söker en Dataanalytiker med placering i Norrköping eller Göteborg   Sjöfartsverket stärker förmågan att nyttja data som strategisk resurs för styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling. Som en del av denna förflyttning söker vi nu en dataanalytiker till Analysenheten – en roll för dig som vill omsätta data till insikter, beslutsstöd och konkret verksamhetsnytta inom ett samhällsviktigt uppdrag: tillgänglig, framkomlig och säker sjöfart.   Analysenheten är en relativt nybildad enhet på Sjöfartsverket och består idag av BI-utvecklare och analytiker. Enheten har ett myndighetsövergripande uppdrag att integrera, bearbeta, analysera och tillgängliggöra data. Vi bistår sjöfartsverkets samtliga avdelningar med kunskap, kompetens och produkter inom data- och analysområdet.    Arbetsuppgifter Det här är en tjänst för dig som vill arbeta verksamhetsnära, metodiskt och analytiskt, och samtidigt vara med och utveckla Sjöfartsverkets analysförmåga. Du arbetar med hela analyskedjan – från att förstå verksamhetens frågor och bedöma datagrundens möjligheter till att genomföra analyser, visualisera resultat och formulera slutsatser som kan omsättas i styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling.   Som dataanalytiker på Sjöfartsverkets har du i uppgift att: omvandla verksamhetens behov till tydliga analysfrågor, hypoteser och metodupplägg identifiera, bearbeta, kombinera och kvalitetssäkra data från olika källor genomföra kvantitativa och statistiska analyser av exempelvis trender, samband, avvikelser, variation, volymer, kostnader, prognoser och effekter välja, tillämpa och förklara relevanta analysmetoder utifrån frågeställning, datakvalitet och användningsområde bedöma och redovisa osäkerheter, antaganden, begränsningar och möjliga felkällor i analyserna ta fram analysunderlag, visualiseringar och slutsatser som kan användas i styrning, uppföljning och verksamhetsutveckling bidra till utvecklingen av Sjöfartsverkets samlade analysförmåga genom arbetssätt, metoder och kvalitetssäkring inom data- och analysområdet   Du får möjlighet att vara med och bygga upp en modern analys- och beslutsstödsförmåga där data, analys och verksamhet möts för att skapa värde för hela myndigheten. Du blir del av ett strategiskt viktigt område med möjlighet att påverka såväl din egen roll som våra arbetssätt, prioriteringar och fortsatta utveckling.   Vem är du? För att vara aktuell för tjänsten ska du ha:  akademisk utbildning om minst 180 hp inom exempelvis statistik, nationalekonomi, företagsekonomi, systemvetenskap, datavetenskap, industriell ekonomi, samhällsvetenskap med kvantitativ inriktning eller annan utbildning som Sjöfartsverket bedömer likvärdig minst tre års aktuell arbetslivserfarenhet av kvalificerat analysarbete, där du självständigt har bearbetat data, genomfört analyser och tagit fram målgruppsanpassade besluts- eller analysunderlag erfarenhet av att omsätta verksamhetsfrågor till tydliga analysfrågor, hypoteser, variabler, avgränsningar och metodupplägg erfarenhet av att använda statistiska metoder för att analysera exempelvis trender, samband, avvikelser, variation, volymer, kostnader, prognoser eller effekter erfarenhet av att bedöma och redovisa osäkerheter, antaganden, metodval, begränsningar och kvalitet i genomförda analyser erfarenhet av att använda R, Python eller motsvarande scriptbaserad analysmiljö för databearbetning, statistisk analys, visualisering eller automatisering erfarenhet av SQL eller motsvarande frågespråk för att ta ut, strukturera, kombinera och kvalitetssäkra data från databaser, datalager eller andra relevanta datakällor erfarenhet av att presentera analysresultat på ett sätt där slutsatser, tolkningar och möjliga handlingsalternativ blir begripliga och användbara för olika målgrupper mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift samt god förmåga att uttrycka dig på engelska   Det är meriterande om du har: erfarenhet av prognosmodeller, regressionsanalys, scenarioanalys, optimering eller kvantitativ konsekvensanalys erfarenhet av analysarbete där maskininlärningsmetoder har använts för exempelvis prediktion, klassificering, segmentering eller identifiering av mönster och avvikelser erfarenhet av Power BI eller motsvarande visualiserings- och beslutsstödsverktyg erfarenhet av utvecklingsnära analysarbete i tvärfunktionella team   Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Vi söker dig som är analytisk, strukturerad och har god förmåga att se mönster, tolka samband och dra välgrundade slutsatser. Du är initiativtagande och självgående, med ett tydligt driv att skapa nytta genom data och analys. Rollen innebär många kontaktytor inom Sjöfartsverket. Därför behöver du vara kommunikativ, samarbetsorienterad och ha förmåga att förklara komplexa samband på ett tydligt sätt för både tekniska och icke-tekniska målgrupper. Du arbetar prestigelöst, bygger förtroendefulla relationer och bidrar konstruktivt i gemensamt utvecklingsarbete.   Varför ska du välja Sjöfartsverket? Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.   Hur och när? Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas tillsättas enligt överenskommelse. Intervjuer hålls v. 36-37.   Vänligen ange i ditt personliga brev vilken av orterna du söker till. Sjöfartsverket kan komma att tillämpa sex månaders provanställning.   Befattningen kan innebära krigsplacering vid Sjöfartsverket.    För den här befattningen tillämpas individuell lönesättning. Tjänsten kan komma att kräva svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kan komma att genomföras innan erbjudande om anställning.   Upplysningar: Analyschef Josefine Sternvik, 010-478 57 66 eller [email protected] (tillgänglig för frågor fr.o.m. 10 augusti). För frågor om rekryteringsprocessen går det bra att kontakta HR-generalist Sofia Örtegren, 010-478 53 29, [email protected] (tillgänglig för frågor fr.o.m. 5 augusti).   Fackliga företrädare:  Saco-S Patrik Wikand, OFR/ST Carl Cremonese, Seko Ib Bergström, samtliga kan nås via vår växel 0771–630000.    Ansökan: Registrera din ansökan senast 23 augusti 2026. Diarienummer: 26-04590

Vill du bli en av oss? Om oss Capio Specialisttandläkarna finns på Vrinnevisjukhuset i Norrköping och vi är en högspecialiserad mottagning som sätter omtanke och vänligt bemötande i första rummet. Vi har många års erfarenhet inom käkkirurgi, protetik, och bettfysiologi. Att ha ett gott samarbete med de remitterande tandläkarna är viktigt för oss för att finna bästa möjliga behandling för varje patient. Din roll Du kommer att arbeta med sedvanliga arbetsuppgifter för en tandsköterska som att assistera våra specialisttandläkare i protetik, vid undersökningar och behandlingar, ombesörja patienterna känner sig trygga och väl omhändertagna, administration och sterilarbete Vi erbjuder dig Kompetensutveckling, internt och externt Friskvårdsbidrag Kollektivavtal Om dig Du ska vara utbildad tandsköterska och vi tror att du har jobbat några år som tandsköterska och är intresserad av att jobba på en specialistklinik. Erfarenhet av protetik ser vi som meriterande men inget krav. Stor vikt kommer att läggas på personlig lämplighet, då du kommer ingå i ett specialistteam. Vi intervjuar löpande, så skicka in ansökan så snart du kan. Publicerat: 2026-07-10 Sista ansökningsdag: 2026-08-23 Har du frågor är du välkommen att höra av dig till klinikkoordinator Erja Anttonen 073- 339 41 75 eller via mail [email protected]

Var med och bygg framtidens nordiska marknadsledare inom betonggolv och hållbara betonglösningar. Linotol Group befinner sig på en spännande tillväxtresa. Genom en kombination av organisk utveckling och strategiska förvärv bygger vi en ledande nordisk koncern inom golventreprenader och hållbara betonglösningar. Med cirka 250 medarbetare, verksamhet i flera nordiska länder och en omsättning på omkring en miljard kronor har vi redan en stark position på marknaden. Samtidigt är vi mitt i en utvecklingsresa där vi fortsätter att växa, utveckla verksamheten och skapa en modern koncern med höga ambitioner. Nu söker vi en Redovisningschef som vill vara med och forma framtidens ekonomifunktion. Det här är en möjlighet för dig som trivs i en verksamhet där förändring, utveckling och affären står i centrum. Din roll Som Redovisningschef har du det övergripande ansvaret för koncernens och bolagens redovisning. Du ansvarar för att säkerställa hög kvalitet i redovisning, rapportering och bokslut samtidigt som du driver utveckling och effektivisering av processer och arbetssätt. Du leder ett team med fyra medarbetare och rapporterar direkt till CFO. Rollen innebär ett nära samarbete med ledning, bolagschefer, verksamheten och externa revisorer. I takt med att koncernen fortsätter att växa kommer du att få en viktig roll i att utveckla ekonomifunktionen och skapa skalbara processer som stödjer verksamhetens fortsatta expansion. Ansvara för koncernens och bolagens redovisning och bokföring. Säkerställa korrekta månads- och årsbokslut. Upprätta årsredovisningar, inkomstdeklarationer och övrig finansiell rapportering. Säkerställa att redovisningen följer gällande lagar, regelverk och redovisningsprinciper. Leda, stötta och utveckla redovisningsteamet. Ansvara för kvalitetssäkring av redovisningen och vara ett kvalificerat stöd i redovisningsfrågor. Samordna underlag för successiv vinstavräkning och projektuppföljning. Delta i revisioner och vara kontaktperson gentemot externa revisorer. Identifiera förbättringsområden och driva utveckling av processer, rutiner och ekonomisystem. Bidra i integrationsarbete i samband med framtida företagsförvärv och koncernens fortsatta utveckling. Dina huvudsakliga ansvarsområden Vem är du? Vi tror att du har en akademisk utbildning inom ekonomi och flera års erfarenhet av kvalificerat redovisningsarbete, gärna i en koncernmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlighet och ledarskap. För att lyckas i rollen tror vi att du har ett genuint intresse för redovisning och samtidigt drivs av att utveckla människor, processer och arbetssätt. Du är en trygg och prestigelös ledare som skapar förtroende, bygger goda relationer och trivs med att samarbeta nära verksamheten. Du arbetar strukturerat, har ett analytiskt och affärsmässigt förhållningssätt och ser förändring som en naturlig del av en växande organisation. För att lyckas i rollen ser vi att du: Har flerårig erfarenhet av kvalificerad redovisning. Har erfarenhet av bokslut och årsredovisningar. Har god förståelse för koncernredovisning. Är van att arbeta i moderna ekonomisystem. Har ett analytiskt och affärsmässigt förhållningssätt. Är strukturerad, prestigelös och har en god samarbetsförmåga. Trivs i en föränderlig miljö och motiveras av att utveckla både processer och människor. Kommunicerar obehindrat på svenska och engelska. Det är meriterande om du har erfarenhet av: Koncernredovisning. Successiv vinstavräkning eller projektredovisning. PE-ägda eller snabbväxande bolag. Företagsförvärv och integrationsarbete. Effektivisering och digitalisering av ekonomiprocesser. Därför ska du välja Linotol Group Hos oss blir du en del av en koncern med höga ambitioner och en tydlig tillväxtagenda. Du får en nyckelroll där du har möjlighet att påverka både verksamheten och hur ekonomifunktionen utvecklas de kommande åren. Vi kombinerar det stora bolagets resurser med entreprenörsandan hos våra verksamheter. Beslutsvägarna är korta, engagemanget är högt och idéer omsätts snabbt till verklighet. Hos oss får du: En strategiskt viktig roll i en växande nordisk koncern. Möjlighet att påverka och utveckla ekonomifunktionen. Ett nära samarbete med CFO, ledning och verksamhet. Delaktighet i koncernens fortsatta tillväxt och framtida förvärv. Kompetenta kollegor och en kultur som präglas av kvalitet, delaktighet och laganda. En arbetsplats där ansvar, utveckling och samarbete går hand i hand. Om Linotol Group Linotol Group är Skandinaviens ledande aktör inom golventreprenader och betongteknologi. Vi erbjuder kompletta lösningar inom betonggolv, betongproduktion, betongrenoveringar och fogfria golv. Genom att samordna hela produktionskedjan – från grundkonstruktion och platsblandad betong till färdiga ytskikt – skapar vi hållbara och effektiva lösningar för våra kunder. Vår moderna maskinpark, höga tekniska kompetens och långsiktiga kundrelationer gör oss till en självklar partner i några av Nordens mest komplexa byggprojekt. Praktisk information Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med placering i Norrköping. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vi tillämpar individuell lönesättning. Ansökan Låter detta som nästa steg för dig? Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev till [email protected] senast 31 augusti 2026. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Vi ser fram emot att höra från dig!

Om företaget Med rötterna i STAL i Norrköping har Kompressorteknik sedan 1999 utvecklats från ett lokalt specialistföretag till en globalt erkänd partner inom service, renovering och optimering av kylkompressorer och roterande maskiner. Trots sin storlek är Kompressorteknik en betydande aktör på den internationella marknaden. Från huvudkontoret i Norrköping levererar företaget avancerad teknisk kompetens till kunder över hela världen – från stora industrikoncerner och processindustrier till kryssningsfartyg, marina applikationer och försvarsrelaterade verksamheter. Det som särskiljer Kompressorteknik är kombinationen av djup teknisk expertis, lång erfarenhet och ett genuint engagemang för kvalitet. Genom att förlänga livslängden på kritiska maskinsystem, förbättra energieffektiviteten och minska kundernas driftkostnader bidrar företaget till både ökad lönsamhet och en mer hållbar industri. Med specialistkunskap inom ett brett spektrum av kompressorer, turbomaskiner och varumärken är Kompressorteknik en efterfrågad partner i några av världens mest krävande miljöer. Här möts svenskt ingenjörskunnande och global närvaro i en verksamhet där varje projekt spelar en viktig roll. Verksamheten bedrivs genom två affärsområden: • Kompressorteknik Industri – Norrköping, Sverige • Kompressorteknik Marin – Florida, USA Välkommen till Kompressorteknik – ett lokalt företag med global räckvidd, där tradition, innovation och teknisk spetskompetens driver framtidens hållbara lösningar. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du med reparation, bearbetning och renovering av stora roterande maskiner, främst kompressorer och tillhörande komponenter. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: manuell svarvning, fräsning och rundslipning reparation av slitage och skador bearbetning av större komponenter tillverkning och anpassning av verktyg och reservdelar ritningsläsning, mätteknik och kvalitetskontroller tekniskt stöd till ingenjörer och teknisk avdelning Arbetet är förlagt till dagtid. #LI-DNI Din profil Vi söker dig som har några års erfarenhet inom industrimekanik, verkstad eller maskinbearbetning. Vi ser gärna att du har: erfarenhet av svarvning, fräsning och slipning god skruv- och mekvana god ritningsförståelse och mycket god mätvana teknisk förståelse, verktygsvana och matematiskt tänkande Erfarenhet av kompressorer eller andra roterande maskiner är meriterande. Truckkort, körkort samt erfarenhet av maskinprogrammering är också meriterande kvalifikationer. Som person är du noggrann, ansvarstagande och flexibel. Du trivs i en praktisk verkstadsmiljö med fokus på kvalitet, samarbete och problemlösning. Du har ett tekniskt driv, arbetar strukturerat med hög precision och uppskattar variation samt möjligheten att utvecklas inom ditt område. Ansökningsförfarande Tjänsten är placerad i Norrköping med start efter sommaren eller enligt överenskommelse. Urval sker löpande, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Om du går vidare kommer du därefter att få ett mejl med en länk till våra arbetspsykologiska tester som på ett objektivt sätt hjälper oss att matcha rätt person till tjänsten. I den här rekryteringsprocessen samarbetar Kompressorteknik med Skill. Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Felicia Wickenberg på [email protected].

Du behöver inte ha jobbat med försäljning tidigare.  Många av våra bästa säljare hade aldrig sålt något när de började. Det här är ett jobb för alla som har rätt inställning. Vi lär dig allt från grunden. Det du behöver är vilja att utvecklas. Som säkerhetsrådgivare hos Svenska Alarm träffar du våra kunder, bygger förtroende och hjälper människor att hitta rätt säkerhetslösning för sitt hem.    Heltid | 13:00–21:00 | Start omgående Vad du får Lönen styrs av dina resultat. Mållön 35 000–55 000 kr – utan tak uppåt. Daglig coachning och strukturerad säljutbildning från dag ett Förmånsbil när du presterar Tydlig karriärväg: Säljare → Teamledare → Säljchef Tävlingar med priser och resor   Vi investerar i din utveckling Oavsett om du stannar hos oss i ett år eller bygger en lång karriär här får du utbildning i modern försäljning som kommunikation, säljpsykologi och affärsmannaskap. Du passar här om du Trivs med att arbeta mot mål och motiveras av resultat Är beredd att jobba hårt och ta ansvar för din utveckling Talar och skriver svenska flytande Erfarenhet inom försäljning är meriterande men inte ett krav. Vi letar efter driv – inte ett perfekt CV. Praktiskt Blankt belastningsregister  Körkort är meriterande men ej ett krav   Vi välkomnar kvinnor och underrepresenterade grupper att söka – säkerhetsbranschen behöver fler perspektiv. Intervjuer sker löpande. Ansök idag så hör vi av oss!    Svenska Alarm är en specialist på smarta larm. Bolaget startade 2009 och växer nu väldigt snabbt. Vi kommer nära kunden med våra lokala kontor. Svenska Alarm är medlemmar i Säkerhetsbranschen, SSF Stöldskyddsföreningen och Brandskyddsföreningen. Vi har även blivit DI-Gasellföretag tre år i rad. Vi är ett ledande företag på smarta larm för privatpersoner och företag. https://www.svenskaalarm.se/jobba-hos-oss/