Om uppdraget Uppdraget avser en Krav- och systemspecialist inom TCMS och elektriska system till ett större och komplext verksamhetsområde inom kollektivtrafik i Stockholm. Rollen innebär att arbeta med teknisk analys, felsökning och utveckling av metoder för underhåll och teknisk förvaltning av spårfordonens elektriska och styrrelaterade system. Du kommer att arbeta i beställarens organisation och bidra till att stärka arbetet med teknisk systemförståelse, diagnostik och analys av spårfordon i driftmiljö. Uppdraget omfattar analys av tekniska avvikelser, rotorsaksanalyser samt utveckling av arbetssätt för mer systematiskt och datainformerat underhåll av fordonssystem. Om Edge of Talent Edge of Talent är ett kompetens och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig genom din karriär, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Beskrivning av uppdraget Som Krav- och systemspecialist kommer du att arbeta med teknisk förvaltning och analys av spårfordonens elektriska system och relaterade delsystem. Uppdraget innebär att analysera tekniska avvikelser och återkommande fel i spårfordonens system för att förbättra driftsäkerhet, tillgänglighet och livscykelprestanda. Du kommer att bidra till utveckling av metoder och arbetssätt för mer systematiskt och tillståndsbaserat underhåll samt stödja verksamheten i teknisk felsökning och analys kopplat till fordonsdrift och underhåll. Arbetet sker i nära samverkan med tekniska specialister, trafikoperatörer, underhållsentreprenörer och andra intressenter. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Analys av tekniska avvikelser och systematiska fel i spårfordonens elektriska och tekniska delsystem Stöd till verksamheten i felsökning, teknisk analys och rotorsaksanalyser kopplade till fordonsdrift och underhåll Uppföljning och analys av återkommande tekniska fel samt identifiering av förbättringsåtgärder i underhållsprocesser Bidra till utveckling av metoder och arbetssätt för systematiskt och tillståndsbaserat fordonsunderhåll Framtagning och granskning av tekniska underlag, instruktioner och dokumentation kopplade till spårfordonssystem Samverkan med underhållsentreprenörer, tekniska specialister och projektorganisation i frågor rörande fordonens tekniska funktion Analys av fordonsdata och tekniska observationer i syfte att förbättra fordonens tillgänglighet och driftsäkerhet Bidra till utveckling av arbetssätt för datadriven tillgångsförvaltning och teknisk uppföljning av spårfordon Obligatoriska krav Akademisk högskoleingenjörs- eller kandidatexamen inom elektroteknik, datateknik eller teknisk fysik Minst 12 års dokumenterad erfarenhet av arbete med tekniska system inom fordonsunderhåll i tåg- eller annan fordonsindustri Minst 12 års dokumenterad erfarenhet av teknisk felsökning, analys och diagnostik av fordonsrelaterade system Minst 12 års dokumenterad erfarenhet av förebyggande och avhjälpande underhåll samt analys av tekniska avvikelser i fordonsdrift Dokumenterad erfarenhet av arbete med minst tre olika fordonstyper med inriktning mot spårbundna fordon Ansökan Start: Juni-2026 Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snarast. Observera att vi kommer att kontrollera belastningsregister efter första intervjun om du går vidare i processen.

Vill du arbeta i ett företag där ambition, resultat och kompetensutveckling står i fokus? Vi söker nu en driven B2B mötesbokare som vill vara med och skapa affärsmöjligheter för några av Nordens mest spännande bolag. Det här är en roll för dig som trivs i en prestationsinriktad miljö där du får möjlighet att utvecklas både professionellt och personligt.  Om oss Företaget grundades 2021 och har sedan dess blivit en av Sveriges främsta B2B Mötesbokningsföretag. Vi har under de sneaste åren hjälpt hundratals av våra kunder att skapa nya affärer och stärka sina marknadspositioner. Hos oss arbetar ett engagerat team av målinriktade personer som drivs av utveckling och resultat. Vår kultur präglas av samarbete, kompetensutveckling och en positiv arbetsmiljö. Vi är övertygade om att människor presterar bäst när de trivs på jobbet och har utrymme att växa både personligt och proffesionellt. Rollen Som mötesbokare arbetar du med att skapa nya affärsmöjligheter för våra uppdragsgivare. Du kontaktar företag via telefon, identifierar behov och bokar in kvalificerade möten mellan beslutsfattare och våra kunder. Arbetet innebär ett högt tempo, kontinuerlig utveckling och löpande coaching för att du ska nå din fulla potential inom försäljning. Ansvarsområden Boka kvalitativa möten med stora och små företag. Bygga relationer med kunder och förstå deras behov för att hjälpa dem att få det bättre. Delta i interna och externa utbildningsaktiviteter för att fortsätta utvecklas i din karriär. Meriterande Erfarenhet av försäljning inom B2B, B2C eller F2F. Är kommunikativ och har lätt för att skapa förtroende i samtal. Har ett intresse för affärer och gillar att arbeta mot tydliga mål Eftersom arbetet sker med svenska företag är det ytterst viktigt att du är flytande i svenska och talar samt skriver obehindrat. Utvecklingsmöjligheter Vi lägger stor vikt vid kompetensutveckling. Genom kontinuerlig coaching, säljutbildningar och analys av samtal hjälper vi dig att utvecklas och nå dina mål. Många som har arbetat hos oss har senare tagit nästa steg i sin karriär – både internt och externt. Vi ser våra anställningar som långsiktiga och väljer mycket noggrant vilka personer vi väljer att anställa. Vi gör detta för att fostra en miljö med drivna personer som vill utvecklas i sin försäljningskarriär. Arbetsplats Arbetet sker från vårt nya kontor som är belägen centralt på Kungsholmen. Arbetstider 08:00 - 17:00 Måndag - torsdag 08:00 - 16:00 Fredag Heltidsanställning Lön Grundlön: 16 500 kr Provision: Enligt prestation, utan tak Snittlön: 34 000 kr Vi tror på att skapa en arbetsmiljö som uppmuntrar till personlig utveckling, nytänkande och samarbete. Om du är redo att ta nästa steg i din karriär och vara en del av en dynamisk organisation, är detta rätt tillfälle för dig. Om du har några frågor eller funderingar kan du kontakta Emil Voxby på [email protected], eller ringa på 076-724 61 67.

Vi söker en erfaren och noggrann lackerare till vår verksamhet i Järfälla. Tjänsten passar dig som har erfarenhet av billackering och vill arbeta i en seriös verkstad där kvalitet och noggrannhet är viktigt. Om tjänsten Som lackerare kommer du att arbeta med hela processen från förarbete till färdig lackerad bil eller bildel. Arbetet innebär att förbereda ytor, blanda färg, lackera samt utföra efterkontroller för att säkerställa ett professionellt resultat. Arbetsuppgifter: Förarbete: slipning, spackling, rengöring och maskering Lackering av bilar och bildelar Färgblandning och anpassning efter kulör Polering och efterarbete Kvalitetskontroll av utfört arbete Kvalifikationer: Erfarenhet av billackering eller arbete i lackverkstad God känsla för noggrannhet och kvalitet Ansvarstagande och punktlig Förmåga att arbeta både självständigt och i team B-körkort är meriterande Personliga egenskaper: Noggrann och strukturerad Serviceinriktad Effektiv och lösningsorienterad God samarbetsförmåga Vi erbjuder: Heltidsarbete Stabil arbetsplats i Järfälla Bra arbetsmiljö och trevliga kollegor Lön enligt överenskommelse beroende på erfarenhet Möjlighet till långsiktigt arbete

OM Saps  På engelska betyder Saps livskraft och det är en mycket bra beskrivning på vad vi erbjuder företag och offentliga verksamheter runt om i Sverige. Saps Service Management finns över hela landet och erbjuder den bästa servicen inom affärsområdena Fastighet och Infrastruktur.  Vår service frigör tid och energi för våra kunder, som de kan investera i sina verksamheter. Vi är ett expansivt och entreprenörsdrivet företag med stora visioner. Vi finns idag på den svenska marknaden med över 200 medarbetare, och tillväxten kommer att fortsätta. Våra medarbetare visar ett stort engagemang, kompetens och initiativförmåga vilket gör att vi kan leverera Sveriges bästa kundservice. Vi uppmuntrar vår personal till att bidra till vår utveckling genom att komma med egna kreativa idéer i nära samarbete med våra kunder och kollegor. OM rollen du söker Vi söker en Servicetekniker med huvudsakligt ansvar för installation och felsökning av digitala utrustning, skärmar etc. i offentliga miljöer. Du kommer att arbeta i en dynamisk miljö med varierande uppdrag hos våra kunder. Dina uppgifter kommer att innefatta allt från installation av hårdvara och konfiguration av nätverk, till felsökning av tekniska problem och underhåll av system. Installation av digitala skärm system och tillhörande nätverks infrastruktur. Konfiguration och optimering av nätverks lösningar. Felsökning av både hård- och mjukvara. Ge teknisk support och vägledning till kunder. Dokumentation och uppföljning av utförda arbeten. Vad vi söker i dig Erfarenhet av installation och underhåll av nätverkslösningar. God kunskap inom TCP/IP, routrar, switchar och andra nätverkskomponenter. Kunskap om installation av digitala skärmar och multimedia är meriterande. God problemlösningsförmåga och förmåga att arbeta självständigt. B-körkort Krav Är du en tekniskt skicklig problemlösare med erfarenhet av nätverk och digitala system? Vill du vara en del av ett framgångsrikt team som arbetar med framtidens teknik inom digitala skärmar? Då kan du vara den vi söker! Vad vi erbjuder Våra värdeord är oräddhet, enkelhet, flexibilitet och ansvarsfullhet och dessa ligger till grund för vårt gemensamma arbete och mål: Vår enkelhet, flexibilitet och oräddhet märks i vår entreprenörsanda, laganda och vårt kundfokus. Vi arbetar med eget ansvar som del i ett team med ett gemensamt mål vilket bidrar till att vi är ansvarsfulla – vi håller alltid vad vi lovar. Framgångsrika medarbetare hos oss oavsett funktion präglas av att de är drivna och handlingskraftiga samt att de har ett visst mått av entreprenörskap. Vi lägger mycket fokus på att alla våra medarbetare skall känna en samhörighet och trygghet och vi både mäter och följer noga upp att våra medarbetare har de bästa förutsättningar för att trivas på jobbet. Om du frågar en kollega på Saps vad det bästa med jobbet är så svarar de sannolikt, stämningen mellan kollegor, bra ledare, frihet under ansvar och att få jobba med god service till våra kunder. Vi tar hand om varandra och vi har kul tillsammans medan vi växer. Att jobba i ett bolag med en häftig plan på tillväxt innebär roliga saker för dig som anställd. Möjlighet att utvecklas i din befintliga roll eller vidare till nya roller, många nya kollegor och ett bolag som ständigt satsar på utveckling och framfart.   Ansökningar hanteras löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.  Vi ser fram emot din ansökan!    Läs mer om oss på http://www.saps.se/

Den 1 september startar MIAB sitt uppdrag inom lokalvård och verksamhetsservice hos Locum och vi söker nu en engagerad och erfaren Administratör för att stärka vårt team inom Vård och Omsorg. Om jobbet Administratör - en spännande möjlighet inom MIAB AB På MIAB befinner vi oss i en fas av stark tillväxt och vi utökar nu med en passionerad Administratör inom Vård och Omsorg med placering i Stockholm. Vi söker en nyckelperson som tillsammans med driftledningen över uppdraget ska säkerställa att vi fortsätter att leverera utmärkt service till våra kunder, med fokus på våra kärnvärden: omtanke, trygghet och engagemang. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter innefattar: · Administrativt stöd till Platschef och Driftchefer inom uppdraget · Dokumentera rutiner och processer · Underhåll och uppdatering av administrativa system · Kommunikation med kunder och personal för att säkerställa hög servicekvalitet · Underhåll och uppdatering av administrativa system · Förbereda och sammanställa rapporter och presentationer · Stödja i personaladministrativa uppgifter såsom rekrytering och introduktion av ny personal Vi förväntar oss att du: · Är ansvarsfull, strukturerad och har ett utpräglat sinne för detaljer · Kan engagera och samarbeta med teamet och skapa en arbetsmiljö som präglas av ordning och reda · Har förmåga att se detaljer och föreslå förbättringar · Har en positiv inställning och ser utmaningar som möjligheter · Är flexibel och kan hantera flera uppgifter samtidigt Dina kvalifikationer inkluderar: · Minst 2 års erfarenhet av administrativt arbete · Mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift · Goda datorkunskaper (Office 365) och förmåga att använda administrativa system effektivt · Erfarenhet av dokumenthantering och rapportering · Gymnasieutbildning är ett krav, eftergymnasial utbildning inom administration är meriterande · Erfarenhet inom lokalvård och verksamhetsservice är meriterande men inget krav Om du är redo att ta anställning i ett dynamiskt och serviceinriktat företag där våra värderingar står i centrum, och där utmaningar och möjligheter väntar, ser vi fram emot din ansökan! Tjänsten är på heltid med en konkurrenskraftig lön med tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder fortlöpande utbildning och utvecklingsmöjligheter samt andra fina personalförmåner. Urval och intervjuer genomförs löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt då tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. För eventuella frågor kontakta Operation Manager Niklas Franzen på [email protected]. Vänligen observera att vi inte tar emot direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag. Om MIAB AB: MIAB är lokalvårdsbranschens största familjeägda bolag. Professionell städning och arbetsplatsservice med omtanke är vår kärnverksamhet. Varje kund är lika viktig och vi månar om en löpande dialog och ett personligt bemötande i varje kontakt. Företaget grundades 1979 vilket gör att vi har en gedigen kunskap och erfarenhet av uppdrag från kunder inom de flesta branscher och verksamheter, bland annat hotell, vårdsektorn, skolor, förskolor, kontor, muséer, butiker, gallerior och köpcentrum. Vi är drygt 4 800 medarbetare och koncernen omsätter ca 1,6 miljarder årligen. Våra två huvudkontor ligger i Stockholm och Åbo och ett flertal lokalkontor i Sverige och Finland. Varmt välkommen med din ansökan.

Northmill Bank is a challenger bank at the intersection of technology and finance, committed to revolutionizing the way people manage and protect their financial well-being. We are creating a different kind of banking experience, digital yet personal. Northmill Bank was founded in 2006 and have grown to over 240 employees in 3 countries, 4 000 business clients and 600 000 end users. We use the latest technology to develop safe, smart, and user-friendly products for our customers. They are the sole reason why we do what we do. We are a 100% cloud-based product company where technology is the driver to create smarter banking products. Grab this opportunity to be a part of us and our journey! About the role We are now looking for a Product Owner – Customer Experience & Frontend who will play a key role in coordinating and prioritizing all frontend development work across the organization. This role sits at the intersection of product, engineering, and customer experience. You will ensure that initiatives impacting our customer-facing surfaces are prioritized coherently, delivered predictably, and aligned with both product roadmaps and our overall experience strategy. You will work closely with the Head of Customer Experience, Engineering Manager (Frontend), and multiple Product Managers to create transparency, coordination, and reliable delivery across frontend initiatives.Your role is to ensure that frontend capacity is allocated effectively and that initiatives move smoothly from concept to delivery. Responsibilities You will maintain the consolidated roadmap for frontend work and ensure initiatives are prioritized in line with strategic goals. Maintain the consolidated roadmap for all frontend development Coordinate initiatives impacting frontend across Product, Growth, Marketing, Operations and other teams Align prioritization with Product Managers and Engineering leadership Ensure frontend capacity is allocated according to strategic priorities Maintain transparency around dependencies, trade-offs, and delivery timelines Qualifications We believe you combine product thinking, delivery coordination, and strong stakeholder management. 4+ years of experience as a Product Manager in a digital-first environment Experience from fintech or other regulated digital products is a strong plus Strong understanding of frontend development, UX principles, and digital customer journeys Experience coordinating work across multiple product teams and stakeholders Comfortable prioritizing technical work and navigating trade-offs Structured and pragmatic in how you drive prioritization and delivery Data-driven and outcome-oriented with a focus on measurable impact Strong communicator who creates clarity across diverse teams What we offer A fantastic office in a prime Stockholm location with great spaces and views An independent role with the opportunity to make a real impact Great opportunities for professional development Health - 5 000 kr health care allowance Conference abroad every other year Breakfast and fruits every day, as well as "holy fika” each Friday Regular after work and celebrated successes at the office Apply today and be a part of Northmill!

Om Carotte Carotte Group är ett av Sveriges snabbast växande bolag inom Soft Facility Management och befinner sig i en expansiv fas där nya möjligheter skapas varje dag. Som servicekoncern utvecklar och levererar vi tjänster inom hospitality, mat, dryck och arbetsplatsservice, med målet att skapa miljöer där människor trivs, möts och utvecklas. Genom våra olika bolag erbjuder vi helhetslösningar till några av Sveriges mest spännande miljöer – från hotell och coworkinghus till fastigheter, event och mötesplatser. Inom koncernen finns bland annat Carotte Food & Event, Carotte Housekeeping och Carotte Staff. Tillsammans skapar vi serviceupplevelser där kvalitet, professionalism och värdskap står i centrum. Carotte Staff är koncernens rekryterings- och bemanningsbolag och arbetar med att hitta rätt kompetens till våra kunders verksamheter. Vi hjälper företag inom hospitality och service att bemanna, rekrytera och utveckla sina team, från operativa roller till nyckelpositioner. Nu tar vi nästa steg i vår utveckling genom att etablera ett nytt affärsområde inom Housekeeping riktat mot hotell och söker en person som vill vara med och bygga upp detta tillsammans med oss. Om rollen Carotte Staff etablerar nu ett nytt affärsben inom bemanning och rekrytering inom Housekeeping riktat mot hotell. I rollen har du ett helhetsansvar för att utveckla och etablera området. Hos oss får du möjlighet att bygga upp en affär från grunden. Från första kunddialog och affärsupplägg till att rekrytera team och etablera struktur. Som Affärsområdesansvarig inom Housekeeping mot hotell kommer du att ansvara för att bygga upp och utveckla Carotte Staffs erbjudande inom hotellstäd. Du ansvarar för att bygga upp branschens bästa onboardning och utbildningsprogram. I denna roll arbetar du såväl strategiskt som operativt och driver affären från idé till etablerad leverans. Rollen innebär ett helhetsansvar där du identifierar affärsmöjligheter, etablerar kundrelationer och bygger upp organisationen kring leveransen. Ditt ansvar: Affärsutveckling Bygga upp och utveckla Carotte Staffs affärsområde inom Housekeeping för hotell Identifiera nya affärsmöjligheter och etablera relationer med hotellkunder Utveckla affärsmodell, prissättning och leveransstruktur Operativ etablering Rekrytera och bygga upp och utbilda team av housekeepingpersonal Säkerställa kvalitet, struktur och arbetssätt i leveransen Planera bemanning, schemaläggning och daglig drift Arbeta sida vid sida med säljorganisationen och aktivt dra in affärer Ledarskap och organisation Introducera, leda och utveckla team i uppdrag hos kund Skapa rutiner, arbetsprocesser och kvalitetsstandarder Säkerställa att leveransen motsvarar både kundens och Carottes höga krav på service Vem vi söker Vi söker dig som har en stark förståelse för hotellens operativa verklighet och som vill ta nästa steg i en mer affärsdriven roll. Du har sannolikt erfarenhet från hotellbranschen i en roll med övergripande ansvar inom housekeeping eller operativ drift, alternativt från en organisation som levererar städtjänster till hotell där du haft ansvar för både leverans och affär. Det här är en roll för dig som har en stark förståelse för hotellens operativa verklighet och som trivs i en entreprenöriell miljö där du får kombinera affärsutveckling, ledarskap och operativ struktur. Vi tror att du: Har erfarenhet av housekeeping inom hotell Har arbetat i en ledande eller koordinerande roll Är strukturerad och van vid att planera bemanning och scheman Har ett affärsmässigt driv och trivs i en roll där du får bygga något nytt Är en trygg ledare som kan skapa struktur, kvalitet och engagemang i team Placering Stockholm Anställningsform Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Frågor? Hör av dig till VD Negn Hafizi på [email protected] eller 073 3235302 Skicka in din ansökan idag – vi ser fram emot att träffa dig!

MIAB Group befinner sig just nu i en spännande tillväxtresa med fokus på kvalitet och personlig service, och nu söker vi efter två Driftchefer. Tjänsten som driftchef är en nyckelroll hos oss på MIAB som tillsammans med vår platsorganisation säkerställer att vi fortsätter att leverera utmärkt service till vår stadigt växande kundbas. MIAB erbjuder Facility Services med omtanke och vi levererar servicelösningar till företag och offentliga verksamheter i hela Sverige. MIAB:s experter skapar rena, trivsamma och trygga arbetsmiljöer som höjer upplevelsen i våra kunders verksamhet. Om rollen I rollen som Driftchef ansvarar du för att leda och utveckla den dagliga driften av ditt område, inklusive personal, kundrelationer, ekonomi och kvalitet. Rollen innebär att leda teamledare och lokalvårdspersonal mot uppsatta mål inom ramen för MIAB:s affärsidé, värderingar och kvalitetskrav. Du säkerställer att tjänster levereras enligt avtal och kvalitetsstandard gentemot vår kund dagligen. Du har kontinuerlig dialog med kund för avstämningar, följer upp avtal och driver merförsäljning i syfte att optimera vår leverans och lönsamhet. Du leder och följer upp personal och stödjer dina gruppledare i frågor om driften, lokalvårdspersonal, planering och rekrytering. I rollen ingår också ansvar för att följa kollektivavtal och arbetsrättsliga riktlinjer vad gäller arbetsmiljö, rehabilitering och övriga personalärenden. Tjänsten innefattar också en del resor inom driftområdet för att besöka och följa upp kunder och personal. Om dig För att du ska trivas och vara framgångsrik i rollen som Driftchef, söker vi dig som har lätt för att se potentialen i alla medarbetare och som kan anpassa ditt ledarskap och coacha individerna där de befinner sig. Du motiveras av att se andra utvecklas och ta ansvar i sina roller. Utifrån MIAB:s värderingar ”Omtanke, Trygghet och Engagemang” söker vi ledare som bryr sig och visar respekt för andra, som tar ansvar för sina handlingar, och som skapar trygghet genom tydlig och rak kommunikation. Rollen som driftchef kan innebära att du snabbt behöver hitta lösningar på uppkomna problem och att du ser möjligheter snarare än hinder. Du har förmågan att lyfta blicken och vara proaktiv för att försöka förutse och förhindra eventuella problem. Du sätter gärna upp mål för dig själv och verksamheten samt följer upp dem för att säkerställa ett gott resultat. Du trivs med att strukturerat arbetssätt, slutför det som påbörjas och håller deadlines. Vidare ser vi gärna att du har: Erfarenhet av ledarskap, personalansvar eller ett arbetsledande ansvar över ett team Erfarenhet av att arbeta med lokalvård och verksamhetsservice inom vården Erfarenhet av ekonomirelaterat arbete med budgetansvar, fakturering och uppföljning Erfarenhet av kundnära arbete i form av till exempel kundansvarig, försäljning eller service God datorvana i MS Office och gärna vana av system för till exempel tidrapportering, schemaläggning och fakturahantering Gymnasieutbildning Goda kunskaper i svenska i tal och skrift B-körkort för personbil Om oss Välkommen till ett företag där vi bryr oss om våra anställda och ser till att varje anställd förstår sin egen roll och målen för sitt arbete. Var och en av våra anställda har möjlighet att utvecklas och avancera i sin karriär enligt sina egna intressen. Vi uppmuntrar därför alla att kontinuerligt lära sig och utveckla sina färdigheter. Vi är prestigelösa, stöttar, lyssnar och inkluderar alla. Hos oss är trygghet nyckeln till framgång. Vi är ansvarstagande och professionella, prioriterar hållbarhet för en stabil ekonomi och miljö. Vi är proaktiva och drivna, agerar med lyhördhet och ansvar gentemot förändringar. Med oss ges du möjlighet att växa och skapa din karriär med förtroende och stöd från ett inkännande och professionellt team. Ditt engagemang ger dig möjligheten att blomstra och utvecklas. Tjänsten är tillsvidare (och inleds med provanställning) med tillträde enligt överenskommelse. Kontaktinformation Frågor om tjänsten besvaras av Niklas Franzen  via e-post: [email protected] Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så skicka din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan! MIAB är branschens största privatägda företag och ingår i MIAB Group. Genom en familjär omtanke som märks och syns i alla led växer vi inom Facility Services. Vi omsätter idag 1,8 miljarder SEK och är ca 4800 medarbetare. Vårt huvudkontor ligger i Stockholm och vi har 18 lokala kontor runt om i Sverige och Finland. N-Clean som varumärke och företag ingår i MIAB Group. MIAB levererar Städ- och facility service tjänster till företag och organisationer.

Är det något du gillar så är det teknik! I denna roll kommer du få hjälpa människor med deras tekniska problem, och göra IT begripligt för dem. Du är intresserad av tekniken och även såklart att ge god service, och du tycker om att kommunicera med kunder och användare. Vi lägger stor vikt vid rätt personlighet - drivkraft, engagemang och professionalitet är viktigare är teknisk erfarenhet. Arbetsuppgifter: Vi söker efter en kommunikativ och driven person som vill hjälpa våra medarbetare med deras IT-problem. Rollen är på deltid och med arbetstider främst på vardagkvällar. Felsökning och användarsupport När kollegor får tekniska problem, hjälper du till att hitta lösningar – antingen via telefon, ärendehanteringssystem, chatt eller mail. Du lär dig att arbeta metodiskt även vid stressiga situationer. Uppdateringar och grundläggande säkerhet Du ser till att enheter är uppdaterade med rätt mjukvara och säkerhetspatchar. Vi visar dig hur du arbetar enligt företagets rutiner för IT-säkerhet. Support och service Du är ett vänligt ansikte utåt som ger teknisk hjälp och vägleder användare på ett enkelt och pedagogiskt sätt. Dokumentation Du hjälper till att dokumentera installationer, utrustning och ärenden så att vi alltid har koll på IT-miljön. Lärande och utveckling Du deltar aktivt i förbättringsarbete och får stöd att växa i din roll och ta mer ansvar över tid. Kvalifikationer: Intresse för teknik, problemlösning och att hjälpa andra Kommunikativ och serviceinriktad – du gillar att prata med människor och kan förklara teknik på ett enkelt sätt Grundläggande kunskaper om datorer, operativsystem och nätverk Talar och skriver obehindrat på svenska och engelska 💚 Humanit Humanit handlar om att göra saker lite annorlunda, att på riktigt sätta våra anställda i fokus. Vi växer tillsammans och värdesätter engagemang och ambition. För oss är det viktigt att du får chansen att vara med och påverka vägen framåt. I utbyte erbjuder vi kompetens- och karriärutveckling genom varierande och utmanande uppdrag. Vi är inte branschinriktade och kan därför erbjuda en fantastisk variation bland uppdragen för dig som konsult. Självklart ser vi till att du får rätt utbildning och vi är väl medvetna om att det är det livslånga lärandet som bygger vår framgång. Tillsammans skapar vi framtiden 🚀   Tillsvidareanställning med fast månadslön Kollektivavtal Vi tillämpar sex månaders provanställning, inklusive maxat friskvårdsbidrag Utvecklingsplan Hälsoförsäkring + pension Förskottssemester Start: Omgående. Uppdraget är på deltid och tillsvidare. Plats: Stockholm Ansökan: Vi rekryterar löpande. Så skicka in din ansökan redan idag! Humanit arbetar tillsammans med Great Place To Work för att vi skall bli Sveriges bästa arbetsplats. Och förresten: Som en aktiv del i ett samhälle med kulturell och social mångfald är Humanit’s ambition att präglas av inkludering och bred representation, samt vara en arbetsplats med lika möjligheter för alla. Humanit anställer, bibehåller, befordrar och i övrigt behandlar alla medarbetare och kandidater efter erfarenhet, kvalifikationer och kompetens, oavsett kön, religion, ursprung, ålder, sexuell läggning, könsidentitet eller funktionsvariationer.

Tillhör du eliten inom försäljning? Svenska Trygghetslösningar AB erbjuder innovativa och kostnadseffektiva säkerhetslösningar med världsledande larmprodukter kända för sin pålitlighet och säkerhet. Vi söker nu drivna personer till vårt säljteam i Stockholm. Om tjänsten: Heltid: Måndag till fredag, vilket ger dig helgerna lediga och möjlighet att ha sovmorgon på vardagar. Arbetsuppgifter: Sälj våra eftertraktade säkerhetslösningar till potentiella kunder och bidra till deras trygghet. Lön: Prestationsbaserad med hög provision - inget lönetak. Vi erbjuder: Betald försäljnings utbildning: Vi ger dig alla verktyg du behöver för att lyckas. Bland högsta provisionen i landet : Tjäna bra med pengar baserat på dina prestationer, utan lönetak. Explosiva premium resor varje år Tillgång till förmånsbil (BMW) ostripad Utvecklingsmöjligheter: Väx och utvecklas inom ett dynamiskt företag i en ständigt växande bransch. Trivsam arbetsmiljö: Bli en del av ett engagerat team med öppen dialog och stark gemenskap. Belöningsprogram: Delta i säljtävlingar och få chansen att vinna fantastiska priser. Vi söker dig som: Erfarenhet av försäljning eller vill utvecklas inom området. Behärskar svenska språket flytande. Är minst 18 år. Är fri från anmärkningar i polisens belastningsregister. Har en stark drivkraft och gillar att arbeta mot uppsatta mål. Har god social kompetens och trivs med kundkontakt. Vill du växa med oss och bidra till vår fortsatta framgång? Urval sker löpande, så ansök redan idag! Har du frågor? Vi väntar på din ansökan och ser fram emot att höra från dig! Kontakta oss gärna om du har frågor om jobbet eller arbetsplatsen, [email protected] och märk mejlet "Säljare Malmö".