Om Unika Östermalm korttidsboende  Vill du göra verklig skillnad i unga människors liv? Unika Östermalm Korttidsboende är en verksamhet för ungdomar och unga vuxna mellan 16 och 25 år med lindrig till måttlig intellektuell funktionsnedsättning och/eller autismspektrumtillstånd. Vi tar emot upp till 11 gäster åt gången och erbjuder en trygg, utvecklande och meningsfull vistelse hos oss. Hos oss får du ett varierande och givande arbete där relationer står i fokus. Tillsammans skapar vi innehållsrika dagar genom aktiviteter, social gemenskap och individuellt anpassat stöd utifrån varje persons behov, önskemål och förutsättningar. Vi tror på delaktighet, ett bemötande präglat av värme och respekt samt att ha roligt tillsammans. Aktiviteterna planeras utifrån ungdomarnas intressen, mål och individuella förutsättningar. Som medarbetare får du möjlighet att inspirera till nya upplevelser, skapa meningsfull fritid och bidra till att stärka självständighet, delaktighet och självkänsla. Hos oss får du vara med och göra skillnad på riktigt. Vi söker dig som brinner för att skapa trygghet, glädje och utveckling för ungdomar och unga vuxna och som vill bidra till en verksamhet där varje individ ges möjlighet att växa utifrån sina egna förutsättningar. Om rollen som Stödpedagog! I rollen som stödpedagog kommer du att ge stöd och service utifrån de boendes önskemål, både i hemmet och i fritidsaktiviteter. Du ska bidra till att den boende ges möjlighet till en aktiv och meningsfull tillvaro. Vidare ska du kunna se till varje persons individuella behov och kunna bedriva pedagogiskt arbete utifrån detta. Då behovet är olika bland brukarna är ingen dag sig lik vilket bidrar till ett utmanande och spännande jobb. Du kommer att arbeta brukarnära tillsammans med dina kollegor och har ett stort ansvar att, i samråd med verksamhetschef, driva och utveckla det pedagogiska arbetet på verksamheten. Vissa delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter ingår i arbetet. Kvalifikationer Du är relationsskapande, lugn, stabil och kan hålla ett realistiskt perspektiv på situationer som uppkommer i det dagliga arbetet.  Du har en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört sätt samt trivs med att samverka med andra.  Du är en självständig, ödmjuk och ansvarsfull person som brinner för omsorgsarbete och kan se individens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: Examen från stödpedagogutbildningen 200 YH poäng eller 60 HP inom pedagogik. Erfarenhet samt kunskap om målgruppen LSS vuxna personkrets 1. Grundläggande kunskaper om hushållsarbete såsom kost och hygien. Datorvana samt goda kunskaper i svenska språket, i tal och skrift. Meriterande om du därtill har: Erfarenhet av arbetsledning Erfarenhet av att ha jobbat med människor med autism och utmanande beteende. Erfarenhet av att arbeta med individer med komplex psykosocial beteendeproblematik. Erfarenhet av tydliggörande kommunikation och lågaffektivt bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Anställningsform: Tillsvidare med provanställning Tjänstgöringsgrad: 22% Arbetstid: Helger Tillträde: Enligt överenskommelse, vi ser positivt på om du kan tillträda inom kort. Kollektivavtal: Vi är kollektivavtalsbundna till Vårdföretagarna/Kommunal, Bransch E. Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag 2026-11-08 men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Attendo/Unika Unika är en del av Attendo, som är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom LSS. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Som en del av vårt arbete för en trygg och säker arbetsmiljö genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester. Välkommen med din ansökan!Tillsammans för en meningsfull vardag! Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Matilda Larsson, Verksamhetschef Tel: 0707628206, Mail: [email protected]

Om tjänsten Som Teamledare i Stockholm får du ett operativt ledaransvar där du leder och coachar ett team för att nå uppsatta mål. SuperRen sköter rekryteringsprocessen för denna aktiva rekrytering åt en kund som bedriver service- och kontorsverksamhet i Stockholm. Rollen har särskilt fokus på operativt ledarskap, processförbättring och att skapa en trygg och produktiv arbetsmiljö. Vad du kommer att göra Leda och coacha medarbetare dagligen för att säkerställa hög prestation och utveckling Planera och fördela arbetsuppgifter samt följa upp leverans mot uppsatta mål och nyckeltal Driva förbättringsarbete och effektivisera rutiner för bättre kvalitet och flöde Rapportera resultat och avvikelser till ledningen samt bidra i förbättringsinitiativ Säkerställa att arbetsplatsen följer säkerhetsrutiner och att miljö- och miljövänliga arbetsmetoder tillämpas Hantera daglig kontakt med kunder och ge snabb återkoppling vid frågor eller behov Vem vi söker Du är driven och tar eget ansvar för dina arbetsuppgifter Du levererar hög kvalitet och noggrannhet i varje moment Du har lätt för att samarbeta och bidrar till god stämning Du är öppen för att lära dig nya rutiner och anpassa dig efter kundens behov Minst ett par års erfarenhet av ledarskap eller teamansvar, gärna från service- eller kontorsverksamhet Goda kunskaper i svenska i tal och skrift samt förmåga att lösa problem och fatta beslut under press Anställningsform och lön Exakt anställningsform och omfattning (heltid, deltid eller behovsanställning) bestäms i samråd med kunden och utformas enligt svensk lag (LAS 1982:80) samt tillämpliga kollektivavtal. Anställningen blir direkt hos kundföretaget i Stockholm. Vad vi erbjuder Konkurrenskraftiga villkor enligt gällande kollektivavtal Tydliga eller flexibla arbetstider anpassade efter tjänstens karaktär Professionellt rekryteringsstöd från SuperRen under hela processen Viktig erfarenhet inom ledarskap och verksamhetsutveckling Hur du ansöker Besök https://superren.ai/ och ange ditt telefonnummer. När du registrerat ditt nummer kommer du inom kort att kontaktas av SuperRen för en kort initial intervju gällande denna tjänst i Stockholm. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Institutionen för molekylär biovetenskap, Wenner-Grens institut (MBW) bedriver experimentell grundforskning inom molekylär cellbiologi, intergrativ biologi och infektions- och immunbiologi. Forskningsmiljön präglas av en modern och avancerad metodik och har en stark internationell profil. MBW är en av de större institutionerna inom Naturvetenskapliga fakulteten vid Stockholms universitet med drygt 30 forskargrupper och ca 180 anställda varav 65 är doktorander. Mer information om oss finns på: Institutionen för molekylär biovetenskap, Wenner-Grens institut. Projektbeskrivning Denna doktorandplats finns vid Martin Jastrochs laboratorium. Projektet fokuserar på de molekylära mekanismerna bakom mitokondriell bioenergetik och kombinerar molekylära simuleringar och systembiologiska modeller med biokemiska, fysiologiska och metabola data. Arbetet sker i samarbete med laboratorierna hos Ville Kaila (DBB) och Ilaria Piazza (MBW) samt med övriga medlemmar i det nystartade strategiska forskningscentret (SFO) ”Modelling Life at the Membrane with AI” (https://cemerai.se), i syfte att integrera data över olika skalor inom vårt tvärvetenskapliga forskningscenter. Centrala publikationer från tidigare projekt med koppling till det aktuella doktorandprojektet: Divakaruni and Jastroch (2022) Nature Metab.; 4(8):978-994.  Keipert et al. (2024) Science; 384(6700):1111-1117. Pöverlein MC et al. (2026) eLife.;13:RP102104.  Beghiah A, et al. (2026) Nature Comms;17(1):5737.  Badolato S et al. (2026) JACS 148(20):21056-21068.  Beghiah A et al (2026) PNAS, 123(16):e2534025123.  Beghiah A et al. (2024) Nature Comms;15(1):9098.  D. Riepl et al. (2024) Nature Comms 15(1), 5276.  Mateus, A. et al.  (2021). Mol Sys Biol 17(7).  Behörighetskrav För att bli antagen till forskarutbildning krävs att den sökande har grundläggande och särskild behörighet. Behörigheten ska vara uppfylld senast sista ansökningsdag. Grundläggande behörighet har du, om du avlagt examen på avancerad nivå, eller fullgjort kursfordringar om minst 240 högskolepoäng (hp), varav minst 60 hp på avancerad nivå, eller på annat sätt inom eller utom landet förvärvat i huvudsak motsvarande kunskaper. Särskild behörighet beskrivs i den allmänna studieplanen för utbildning på forskarnivå i ämnet. Samt bör sökande ha tidigare utbildning inom beräkningsbaserade, biokemiska eller biofysikaliska metoder tillämpade på mitokondriella proteiner och biologiska membran. Dessa färdigheter bör beskrivas i forsknings- eller projektförslaget. Urval Urval bland de sökande görs med hänsyn till förmågan att tillgodogöra sig utbildning på forskarnivå. Kriterier som används för att bedöma denna förmåga är: dokumenterade ämneskunskaper med relevans för forskningsområdet analytiskt och kreativt tänkande egen initiativförmåga självständighet samarbetsförmåga förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på såväl svenska som engelska. Antagningsordning för utbildning på forskarnivå vid Stockholms universitet. Om anställningen Vi erbjuder en tidsbegränsad anställning som doktorand enligt 5 kap. högskoleförordningen (1993:100). Anställningstiden får inte vara längre än vad som motsvarar utbildning på forskarnivå på heltid under fyra år. Som doktorand ska du främst ägna dig åt din egen utbildning på forskarnivå, men i anställningen kan arbete med utbildning, forskning och administration ingå i begränsad omfattning (högst 20 %). En ny anställning som doktorand gäller för högst ett år, anställningen förnyas därefter med högst två år i taget. Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla. Kontakt Ytterligare information lämnas av Professor Martin Jastroch, tfn 08-16 31 08, [email protected]. Ansökan Du söker doktorandplatsen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Bifoga personligt brev och CV samt de bilagor som efterfrågas i ansökningsformuläret. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning. Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Häktet Kronoberg är ett säkerhetshäkte beläget på Kungsholmen mitt i centrala Stockholm, med närhet till goda kommunikationer. Verksamheten omfattas av bland annat säkerhetsavdelning, inskrivning och arrest, isoleringsbrytande verksamhet samt avdelningar för både gemensamhet och restriktioner. Genom sin placering i anslutning till polisens verksamhet är häktet en del av ett nära samarbete inom rättsväsendet. Här arbetar medarbetare och chefer tillsammans för att skapa en trygg, rättssäker och välfungerande verksamhet för både klienter och kollegor. Som medarbetare får du vara en del av ett viktigt samhällsuppdrag i en verksamhet som erbjuder en stabil och rutinbaserad verksamhet men där behov och förutsättningar kan komma att variera under arbetets gång. Kriminalvården erbjuder goda utvecklingsmöjligheter inom myndigheten om du vill specialisera dig eller utvecklas vidare. Häktet Kronoberg växer och vi söker tre nya chefer till vår verksamhet. Arbetsuppgifter Som chef för en avdelning med häktade är den allra viktigaste delen av ditt arbete att vara en närvarande och tillgänglig chef för dina medarbetare. Du är den som får våra medarbetare att känna sig sedda och hörda. Du svarar på frågor om stort och smått, är lyhörd för dina medarbetare och en stabil ledare. Kriminalvård är ett lagarbete och du arbetar med god arbetsplatskultur, god arbetsmiljö och säkerställer att rutiner och arbetsmetoder är tydliga och välfungerande. Kriminalvårdens verksamhet är regelstyrd och en annan viktig del av ditt arbete är att vara uppdaterad och påläst på de lagar, regelverk och riktlinjer som påverkar verksamheten. Du arbetar också framåtsyftande med frågor kring t ex personal- och kompetensförsörjning, säkerhet och arbetsmiljö. Häktet Kronoberg inför inom kort en ny chefsstruktur med en VO-övergripande strategisk ledningsgrupp under ledning av kriminalvårdschefen och tre operativa ledningsgrupper under ledning av en biträdande kriminalvårdschefer. Du kommer att tillhöra en operativ ledningsgrupp där du driver arbetet på våra klientavdelningar framåt tillsammans med chefskollegor med samma typ av uppdrag som du. Tillsammans ansvarar ni för en verksamhet med hög kvalitet och arbetar gemensamt för en god arbetsmiljö och hög säkerhet. För att skapa en trygg arbetsplats arbetar vi tillsammans på ett strukturerat och målinriktat sätt i ledningsarbetet, alltid med verksamhetens bästa för ögonen. Kvalifikationer Vi söker dig som förstår att när ledningsstrukturen förändras kommer otydligheter och frågetecken uppstå. I det förändringsarbetet står du trygg och stabil och söker svar tillsammans med dina kollegor. Du har ett gott självledarskap och kan planera och prioritera. Du är bra på att samarbeta, är prestigelös och har förmåga att skapa engagemang och delaktighet. Du är tydlig i din kommunikation och kan anpassa ditt budskap utifrån mottagarens förutsättningar. I din ledarroll har du förmåga att motivera andra och skapa de förutsättningar som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du arbetar bra med komplexa frågor och trivs när du får ta initiativ och sätta igång aktiviteter. I krävande situationer är du flexibel i ditt agerande och förblir lugn och professionell. Vi söker dig som har • Akademisk utbildning eller annan utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet • Chefserfarenhet (personal-, budget-, arbetsmiljöansvar) • Goda kunskaper i svenska språket i såväl tal som skrift Det är meriterande med Erfarenhet av arbete med människor som är frihetsberövade, t ex inom rättskedjan, sluten psykiatri, Migrationsverket Ledarskapsutbildning, gärna någon av Kriminalvårdens interna chefsutbildningar Intervjuer Intervjuer kommer att genomföras på Liljeholmen den 16 och 17 november.  Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

We’re looking for a Business Analyst for a company in Stockholm. Start is ASAP, 3 months limited contract to begin with. This role is in Stockholm with 40% remote work allowed. Assignment description Our client is looking for a Business Analyst to support their Central People Organisation with day-to-day Power BI operations and reporting activities. Key responsibilities • Manage monthly report refresh cycles, results validation, and reports publication. • Handle ad hoc reporting requests and stakeholder communication. • Investigate data discrepancies across reports and data sources. • Troubleshoot refresh failures, report issues, and data quality concerns. • Support the maintenance and improvement of existing reporting solutions.  Required skills • Strong experience with Power BI Service and Power BI Desktop. • Experience working with dataflows and semantic models. • Good knowledge of Power Query (M) and existing DAX calculations. • Strong analytical and problem-solving skills. • Ability to work independently and communicate effectively with stakeholders. Our client is looking for a hands-on consultant with solid level Power BI expertise to support ongoing reporting operations, including monthly refreshes, troubleshooting, and ad hoc requests. The role is focused on ensuring stable and reliable reporting delivery and does not include people leadership responsibilities. This support will enable the team to focus on longer-term improvements and process development. This role requires fluency in English. This is a full-time consultant position in Stockholm through Incluso. Start is ASAP, 3 months limited contract to begin with. This role is in Stockholm with 40% remote work allowed. Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Vi söker nu en erfaren VVS montör som kan även arbeta som fastighetsskötare på våra fastigheter. Vi förvaltar över 1600 hyreslägenheter och 2000 kommersiella lokaler i stor Stockholm. Vi söker en erfaren VVS-montör till vårt lag. Vi utför renoveringar av lägenheter och lokaler efter kunderna och fastighetsägarnas behov. Vi söker en duktig, noggrann, lojal VVS-montör som vill arbeta med fastighetsskötsel generellt. Vi söker Dig som gillar att ta ansvar och är självgående. Du ska vara social och ha ett bra bemötande mot Dina arbetskamrater och kunder. Krav: Utbildning inom VVS Minst 5 års arbetslivserfarenhet inom VVS, fastighetskötsel och byggbranschen Körkort Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vi förvaltar över 1800 hyreslägenheter och 2000 kommersiella enheter i stor Stockholm. Vi söker en erfaren och flexibel målare kakelsättare/plattsättare, snickare till vårt lag. Vi utför renoveringar av lägenheter och lokaler efter kunderna och fastighetsägarnas behov. Vi söker en duktig, noggrann, lojal kakelsättare som är kunnig på våtrums utrymme och dess regler. Men kan även snickeri och måleri. Vi söker Dig som gillar att ta ansvar och är självgående. Du ska vara social och ha ett bra bemötande mot dina arbetskamrater och kunder. Vi ser helst att du har bra referenser på plattsättnings arbeten och har jobbat med olika system av tätskikt i våt rumsutrymmen. Har du snickarkunskaper och måleri kunskaper är det till fördel. Du är arbetsam och kan arbeta både självständigt och i grupp, ska vara flexibel och lojal. Krav: - Minst 5 års erfarenhet i fastighetsbranschen/byggbranschen - Självgående inom fall spackling, tätskikts arbeten, plattsättning - Kunskap om måleri och snickeri, om allmän byggnation - God social kompetens, lojal, noggrann med tider Meriterande: -Körkort -behärskar svenska i tal och skrift -om Du kan andra arbeten inom byggbranschen Vi erbjuder en fulltids lön med provanställning på 6 månader och tillsvidare anställning därefter. Svara ENDAST om Du uppfyller alla krav. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

SOVA söker sängexperter på Kungsgatan – Är du vår nästa stjärna? SOVA har varit sängexperter sedan 1989. Vi kan kanske inte allt om soffor eller utemöbler, men när det gäller sängar är vi ledande. Nu söker vi dig som vill bli en del av vårt expertteam och hjälpa våra kunder att hitta den perfekta sängen för en bättre natts sömn. Vår vision är att alla människor ska få vakna upp utvilade och fulla av energi, varje dag – och som sängexpert har du en nyckelroll i att göra detta möjligt. Om rollen som sängexpert: Som sängexpert på SOVA kommer du att guida våra kunder genom hela processen för att hitta den säng som bäst matchar deras kropp och sovvanor. Genom vår unika SOVA-metod som består av fyra enkla steg – funktion, känsla, design och kvalitet – hjälper du våra kunder att göra en investering i sin sömn. För att säkerställa att kunden får den bästa rekommendationen arbetar du alltid tillsammans med en kollega. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Genomföra sängprovningar med våra kunder Ge kunden rätt stöd och komfort utifrån deras specifika behov Bidra med hög produktkunskap och en passion för sömn och välbefinnande Vem söker vi? Ett genuint intresse för sömn och att förbättra människors välbefinnande En vilja att utvecklas och lära dig allt om sängar, deras uppbyggnad och material Förmåga att skapa förtroende och ge förstklassig service Intresse för ergonomi och produktnördighet Erfarenhet av försäljning är ett plus, men inget krav Vår kundtillströmning är som störst på helgerna vilket innebär att du kommer arbeta 2 av 3 helger. Utbildning och utveckling – SOVA-akademin För att säkerställa att du blir en certifierad sängexpert, genomgår du vårt utbildningsprogram på SOVA-akademin. Här lär du dig allt om sängarnas tekniska specifikationer, materialval och ergonomi. Utbildningen avslutas med ett omfattande kunskapsprov, och vi ser till att du genom regelbundna tester alltid håller din expertis på topp. Varför välja SOVA? Du blir en del av ett engagerat och kunnigt team med stark passion för sömn Vi erbjuder en arbetsplats där produktnördighet och kundfokus står i centrum Hos oss får du chansen att hjälpa människor till bättre sömn och ökat välmående Vill du hjälpa människor att vakna utvilade och fulla av energi varje dag? Ansök redan idag och bli en del av vårt framgångsrika team hos SOVA! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi ser det som positivt att du genomför alla moment i ansökan, speciellt videofrågorna. Om detta känns rätt för dig är du varmt välkommen med din ansökan till oss!

🚀 Vi söker en Senior Kravanalytiker till EDGE Associates! 📍 Plats: Distans inom Sverige, Sundsvall minst 4 dagar/månad (ev. mer) 📅 Sista ansökningsdag: 2026-10-19 🌟 Om rollen Vill du arbeta med kravarbete i absolut framkant och vara med och utveckla samhällsviktiga handläggnings- och stödsystem? Vi på EDGE Associates söker nu en senior Kravanalytiker till vårt team. Du blir anställd hos oss och kliver direkt in i ett centralt och spännande uppdrag hos en stor statlig myndighet. I denna roll leder du kravarbetet inom ett tvärfunktionellt utvecklingsteam som bygger och förvaltar egenutvecklade applikationer i en modern, händelsebaserad mikrotjänstarkitektur. Du blir en nyckelperson i att bryta ned verksamhetsbehov till detaljerade tekniska krav, hålla ordning på teamets backlog samt driva pedagogiska workshops och storymapping. Du förväntas även agera mentor för andra i organisationen och vid behov kunna kliver in som Scrum Master. Huvudsakliga ansvarsområden: • Leda kravarbetet och upprätta, strukturera och prioritera teamets backlog. • Bryta ned krav på hög detaljnivå (både backend, frontend och databas) för snabb realisering i agila flöden. • Arbeta tätt med beställande verksamhet, produktägare, utvecklingsteam och övriga intressenter. • Ta fram IT-funktionsbeskrivningar, funktionsflöden, acceptanskriterier och felhantering. • Leda workshops, storymapping och pedagogiskt kommunicera krav till berörda mottagare. • Stötta framtagandet av processer i Camunda samt coacha och mentora kollegor inom kravmetodik. 🛠️ Kvalifikationer Vi söker dig som har en stark analytisk förmåga, är kommunikativ och har djup erfarenhet från regelstyrd offentlig verksamhet och komplexa IT-miljöer. Vi söker dig som har: ✔ Minst 2 års erfarenhet de senaste 5 åren som kravanalytiker inom svensk offentlig verksamhet och lag- och regelstyrd miljö. ✔ Erfarenhet av att utveckla kund- och handläggningssystem för offentliga stöd eller motsvarande (minst 2 år de senaste 5 åren). ✔ Dokumenterad vana av att ta fram tekniska krav för systemutveckling av applikationer och kod. ✔ God förmåga att leda, driva, analysera samt stödja och coacha andra. ✔ Flytande kunskaper i svenska i både tal och skrift (CV ska vara skrivet på svenska). Det är meriterande om du har: ➕ Minst 5 års erfarenhet som kravanalytiker från större IT-organisationer (+100 anställda) eller statlig myndighet. ➕ Erfarenhet av systemutveckling inom ekonomiska system, offentliga lån, bidrag eller finans. ➕ Stor kunskap om nedbrytning av krav för iterativ utveckling inom Scrum. ➕ Förståelse för plattformar och ramverk baserade på Angular, Java, Spring Boot, OpenShift, Camunda, Rabbit MQ och DB2. ➕ Erfarenhet av system med regelbunden data-gallring. ➕ Mycket goda kunskaper i Jira och Confluence. 💡 Varför EDGE Associates? Hos oss blir du en del av ett innovativt och teknikorienterat team där vi arbetar med spännande och samhällskritiska projekt. Vi erbjuder: ✅ Fast anställning ✅ Konkurrenskraftig lön där du får merparten av intäkterna du genererar. ✅ Attraktiva förmåner och fokus på din work-life balance. ✅ Utmanande uppdrag via våra över 30 egna direktavtal med stora aktörer inom offentlig och privat sektor. ✅ Stark teamkultur där vi delar kunskap och utvecklas tillsammans. Vill du leda kravarbetet i ett av Sveriges mest spännande IT-uppdrag? Skicka in din ansökan idag!

Följ med vår klient på en spännande resa där du får utveckla framtidens system i en innovativ miljö och arbeta nära erfarna arkitekter för att bygga banbrytande helhetslösningar. Om tjänsten I rollen som Junior Software Engineer arbetar du i gränslandet mellan hårdvara och mjukvara.. Du blir en del av ett engagerat team där du får omsätta teori till praktik och bidra till komplexa helhetslösningar. Arbetet präglas av ett nära samarbete, hög teknisk nyfikenhet och ett kontinuerligt lärande. Du erbjuds Ett konsultuppdrag på inledande 6 månader med goda chanser till förlängning eller överrekrytering. För vår kund är denna position en långsiktig investering! En gedigen on-boarding där du arbetar tätt tillsammans med en erfaren mentor och arkitekt för att snabbt komma in i rollen. En perfekt möjlighet för dig som nyutexaminerad- eller junior civilingenjör att utvecklas i en teknisk avancerad miljö med spännande och komplexa projekt. Arbetsuppgifter Utveckla och integrera mjukvara för system Programmera i Python och/eller C++ för både mjuk- och hårdvarunära applikationer Analysera, testa och presentera tekniska lösningar för teamet Omsätta teoretiska modeller till praktiskt fungerande lösningar i projektform Vi söker dig som Civilingenjörsexamen inom datateknik, teknisk fysik eller motsvarande Goda programmeringskunskaper i Python eller C++ Mycket goda akademiska studieresultat Stort tekniskt intresse och en vilja att utvecklas inom mjukvaruutveckling Flytande kunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift Känner dig trygg med att vi inhämtar belastningsregister samt genomför en kreditkontroll och säkerhetsintervju. I din ansökan får du gärna bifoga eller ange dina akademiska studieresultat. Det är meriterande om du har Erfarenhet av teknisk problemlösning och utveckling inom relevanta programmeringsområden Praktisk erfarenhet av mjukvaruutveckling från exempelvis examensarbete, studier eller egna projekt God analytisk och matematisk förståelse samt förmåga att tillämpa denna i tekniska problemställningar För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Tillitsfull Optimistisk Ordningsam Ansvarstagande Energisk Intellektuellt nyfiken Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.