Nu söker vi dig som letar efter en bred, social och varierande roll. Är du som person lösningsorienterad, serviceinriktad, snabb och trivs med att ha många bollar i luften kan rollen som Projektadministratör vara något för. Sök rollen idag - urval sker löpande! Om tjänsten Vi söker just för vår kunds räkning en Projektadministratör. Bolaget har flera kontor i Sverige med verksamhet från norr till söder och ett drygt hundratal anställda. På kontoret i Stockholmsområdet blir du en del av ett gäng engagerade kollegor och du kommer att introduceras in i en välkomnande miljö och erbjuds upplärning och stöttning från dina kollegor. Tjänsten är ett konsultuppdrag på 6 månader. Du erbjuds Möjligheten att utvecklas på ett personligt och yrkesmässigt plan Ett givande och socialt arbete Ett arbete med en familjär entreprenörskultur Arbetsuppgifter Som Projektadministratör kommer din huvudsakliga arbetsuppgift vara att skapa rutiner och sköta den dagliga administrationen för projektledare. Du kommer att administrera informationsflödet, organisera och följa upp arbetet. Rollen är mycket varierad och dina arbetsuppgifter kommer innefatta men inte vara begränsade till att: Boka resor, hotell, möten och konferenser Administrera projekt Inköp av kontorsmaterial, arbetskläder och skyddsutrustning Tillsammans med HR boka utbildning för personal Skapa strukturer och sitta mycket i excel Vi söker dig som Har tidigare erfarenhet av administration gärna i större projekt Är flytande i svenska och engelska i tal och skrift Har goda kunskaper i Office-paketet, framför allt Excel Har B-körkort För att lyckas och trivas i rollen har du följande personliga egenskaper: Flexibel Social Ordningsam Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om tjänsten Brinner du för försäljning och bilar? Då kan arbetet som bilförsäljare vara något för dig! Vi söker nu en glad och serviceorienterad individ med goda kunskaper om bilar. Rollen som bilförsäljare är ett stimulerande och roligt arbete för dig som brinner för att skapa långsiktiga kundrelationer och kundnöjdhet. Du hjälper kunden genom försäljningsprocessen och allt som hör till. Du erbjuder rådgivning efter kundens behov och bistår med information om tillbehör och finansieringslösningar. Tillgänglighet och engagemang är egenskaper som beskriver dig väl. I arbetet som bilförsäljare så har du en viktig roll i att säkerställa återförsäljarens fortsatta framgång. Vi ser därför att du är hårt arbetande, kreativ och lösningsorienterad. Vi söker dig som I syfte att lyckas i rollen som bilförsäljare tror vi att du har tidigare erfarenhet av försäljning och arbete inom fordonsbranschen i en serviceorienterad roll. Du har intresse för och grundläggande kunskaper om bilar. Som person är du positiv, social och ambitiös. Du är bra på att kommunicera och har erfarenhet av att skapa långsiktiga kundrelationer. Vidare använder du Officepaketet obehindrat och behärskar svenska, samt engelska. Körkort är ett krav. Om oss Aura Personal är ett rekryterings- och bemanningsföretag med kompetenta rekryterare som totalt har över 20 års erfarenhet av bemannings- och rekryteringsarbete. Ett nytänkande, lösningsorienterat och effektivt arbetssätt har gjort att vi under kort tid blivit framgångsrika i vårt arbete. Vi tror på flexibla bemanningslösningar utefter varje kunds respektive behov och värdesätter transparent kommunikation med såväl kund som kandidat. Som kandidat eller medarbetare hos oss blir du en viktig del av vår verksamhet. Vi ser fram emot din ansökan!

Enhetschef till Öppen Fritidsverksamhet – Led och utveckla framtidens verksamheter för barn och unga Vill du vara med och skapa trygga, inkluderande och utvecklande mötesplatser för barn och unga? Är du en engagerad ledare som trivs i förändring och drivs av att utveckla både människor och verksamheter? Då kan detta vara uppdraget för dig. Om rollen Som Enhetschef för öppen fritidsverksamhet har du en central roll i att leda, utveckla och kvalitetssäkra verksamheter som bidrar till barn och ungas hälsa, välmående och framtidstro. Du ansvarar för den öppna fritidsverksamheten som omfattar fritidsklubbar, fritidsgårdar och andra fritidsinsatser för barn och unga. Du har fullt ansvar för verksamhet, ekonomi, arbetsmiljö och personal, med personalansvar för cirka 20 medarbetare. Rollen innebär ett nära samarbete med verksamhetschef, ledningsgrupp, övriga förvaltningen och externa samverkansparter. Verksamheternas uppdrag är att erbjuda trygga och välkomnande miljöer där alla unga känner sig sedda, inkluderade och respekterade. Genom ett aktivt och främjande arbetssätt bidrar verksamheterna till att stärka ungas personliga utveckling, intressen och möjligheter att nå sina mål. Ett uppdrag i förändring Verksamhetsområdet befinner sig i en omfattande utvecklings- och förändringsfas. Samtliga öppna fritidsverksamheter har upphandlats och verksamhetsövergångar kommer att genomföras under uppdragsperioden. Detta innebär att du kommer att ha en viktig roll i att: Leda och hantera personalrelaterade frågor kopplade till verksamhetsövergångarna Säkerställa en trygg, transparent och väl fungerande samverkansprocess Stötta medarbetare genom förändringsarbetet Upprätthålla en stabil verksamhet med hög kvalitet under hela övergångsperioden Bidra till långsiktig utveckling och framtida verksamhetsstruktur Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda, planera och följa upp verksamheten utifrån mål, resultat och kvalitet Ansvara för budget, ekonomi och verksamhetsplanering Ha fullt personal- och arbetsmiljöansvar för cirka 20 medarbetare Driva utvecklings- och förändringsarbete Säkerställa god samverkan med interna och externa aktörer Arbeta strategiskt utifrån styrande dokument, barnkonventionen och kommunens mål Skapa förutsättningar för en verksamhet som främjar delaktighet, trygghet och inkludering för barn och unga Vem är du? Vi söker dig som är en trygg, närvarande och relationsskapande ledare. Du skapar engagemang genom delaktighet och tydlighet, samtidigt som du har förmågan att fatta välgrundade beslut även i komplexa och föränderliga situationer. Du är van att leda människor genom förändring och har ett genuint intresse för frågor som rör barn och ungas livsvillkor. Genom ditt tillitsbaserade ledarskap bygger du starka relationer och skapar en kultur som präglas av respekt, samarbete och utveckling. KvalifikationerKrav Relevant högskoleutbildning eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt Dokumenterad erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag Erfarenhet av personalansvar, budgetarbete, verksamhetsplanering och resultatuppföljning Erfarenhet av arbete med barn och unga Erfarenhet av arbete i mångkulturella miljöer och med ett interkulturellt förhållningssätt Mycket god kunskap om och intresse för samhällsfrågor, ungdomspolitik, normkritik, barnkonventionen och närliggande områden Meriterande Erfarenhet av arbete i politiskt styrd organisation Erfarenhet av att leda verksamheter och medarbetare genom förändringsprocesser Vi erbjuder Ett meningsfullt och utvecklande uppdrag där du får möjlighet att göra verklig skillnad för barn och unga. Du blir en del av en verksamhet med höga ambitioner, engagerade medarbetare och ett tydligt samhällsuppdrag. Arbetet utförs huvudsakligen på plats i verksamheten. Distansarbete kan förekomma efter överenskommelse med verksamhetschef. Välkommen med din ansökan! Vill du vara med och leda utvecklingen av framtidens fritidsverksamhet för barn och unga? Då ser vi fram emot att höra från dig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut. Välkommen!

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description Assignment Overview: As an Embedded Software Developer, you will play a key role in developing safety-critical, real-time transmission management systems within a modern automotive environment supporting both ICE and BEV products. You will be involved across the full development lifecycle, from concept and requirements to implementation, testing, and verification -contributing to innovative and high-quality technical solutions. Responsibilities: -Development and maintenance of control strategies and functions for transmission management systems -Implementation of gear shifting functions for ICE and BEV applications -Writing requirements, implementation, testing, verification, and documentation -Software development primarily in C, with additional work in Matlab/Simulink -Performing testing through unit tests, SIL (Software-in-the-Loop), and vehicle-level testing -Collaborating with cross-functional teams to deliver robust and safe solutions Education: -Master’s degree in relevant field (Mechanical Engineering, Electrical Engineering, Computer Science, or similar) Experience: Must Have (Non-negotiable): -Experience in automotive powertrain control software development, such as transmission management systems and/or Motor -Generator Control Units (MGCU) -Strong experience in C -Experience with Matlab/Simulink Nice To Have: -Experience with Python -Experience in embedded software development, control systems, or vehicle development -Knowledge of automotive communication protocols (CAN, CAN FD, Ethernet) -Experience with testing methodologies (unit testing, integration, SIL, vehicle testing) -Familiarity with TRATON in-house systems -Experience working with functional safety (ISO 26262) Personal / Soft Skills: -Strong analytical and problem-solving skills -Ability to work independently and in a team -Structured and quality-focused mindset -Good communication skills -Proactive and adaptable approach Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Vi söker en specialist med kompetens att etablera API-management plattform med hög grad av API säkerhet, kompetensområdet tangerar även IAM (Identity Access Management) och PKI (Public Key Infrastructure). Konsulten kommer arbeta med hela införandet av nyetablering av API-management, från krav, design och tekniskt införande och verifiering, framtagning av teknisk dokumentation och instruktioner, samt kompetensspridning inom säker API-utveckling till mottagande förvaltning. Vi söker dig som har egen praktisk erfarenhet av att etablera API-management plattform (ej molnbaserad) med ”zero trust”-arkitektur med stort fokus på API-säkerhet. Arbete drivs i projektform bestående av projektledare, arkitekter och utvecklare, i nära samarbete med beställare och övrig IT-förvaltning. I uppdraget ingår följande arbetsuppgifter: Du är sakkunnig inom API-säkerhet och kan omsätta behov till tekniska krav, säkerhetskrav, processkrav och lösningsalternativ för API-plattform och konkreta API-implementationer och vägleda i alternativa lösningars för- och nackdelar. Du arbetar handgripligen med installation, konfiguration och härdning. Du specificerar och implementerar autentiserings- och auktoriseringslösningar för olika APIanvändningsfall (OAuth2.0, OpenID Connect, JWT). Du deltar i att utforma säkerhetskontroller som t.ex. rate limiting, och loggning/övervakning av anomalier. Du specificerar behov av verifikation och utför verifikationer av lösningen (till exempel med hjälp av OWASP ramverk). Du deltar i att ta fram krav och utvärdera plattformar och lösningar i upphandling av API managementplattform. Du deltar i att ta fram krav och lösningsförslag som berör IAM och PKI för att implementera API-management plattformslösning. Du deltar i hot- och riskanalyser (Threat Modeling) för att identifiera sårbarheter i lösningsförslag. Du deltar i arbetet med att sätta upp CI/CD-pipelines för automatiserad deployment. Du deltar i att ta fram krav och processer för API management (t.ex. API onboarding och behörighetshantering). Du deltar i att ta fram processer och rutiner för säker API-utveckling (t.ex. policy utveckling, API riktlinjer för API utvecklare). Skallkrav: 1. Minst 3 års erfarenhet av tekniskt arbete med drift, förvaltning API-management system on premises och eller minst 1 full etablering av API-management plattform on-premises. 2. Minst 10 års erfarenhet inom IT med fokus på kommunikationslösningar och IT-säkerhet med en eller flera av API-gateway, Integrationsplattform, autentisering, auktorisation, IAM, PKI och IT-säkerhet. 3. Minst 2 års erfarenhet av att implementera OAuth 2.0 och OpenID Connect 4. Minst 1 års erfarenhet av lösningsmönster med opaque tokens för externa klienter. 5. Minst 2 års erfarenhet av att arbetat med zero trust-arkitektur i API-flöden (principen "trust nothing, verify everything"). Meriterande: 1. Erfarenhet av att själv ha implementerat minst 1 st API-implementation med FAPI 2.0 Security profile eller motsvarande anpassad OAuth 2.1- baserad profil 2. Erfarenhet av att ha bidragit för att tagit fram API-riktlinjer för API-design och API-säkerhet för utvecklingsteam 3. Erfarenhet av att själv ha implementerat IDP/IAM system för API-management och OAuth/OpenID-standarderna 4. Erfarenhet av att själv ha implementerat API-flöden med OAuth 2.0 Mutual-TLS Client Authentication and Certificate-Bound Access Tokens (RFC 8705) eller OAuth 2.0 Demonstrating Proof of Possession (DPoP) (RFC 9449) Preliminärt startdatum: efter godkänd säkerhetsprövning Slutdatum: som längst t.o.m 2029-12-31 Omfattning: Omfattningen uppskattas till 80-100% av heltid. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Vi söker en erfaren och noggrann lackerare till vår verksamhet i Järfälla. Tjänsten passar dig som har erfarenhet av billackering och vill arbeta i en seriös verkstad där kvalitet och noggrannhet är viktigt. Om tjänsten Som lackerare kommer du att arbeta med hela processen från förarbete till färdig lackerad bil eller bildel. Arbetet innebär att förbereda ytor, blanda färg, lackera samt utföra efterkontroller för att säkerställa ett professionellt resultat. Arbetsuppgifter: Förarbete: slipning, spackling, rengöring och maskering Lackering av bilar och bildelar Färgblandning och anpassning efter kulör Polering och efterarbete Kvalitetskontroll av utfört arbete Kvalifikationer: Erfarenhet av billackering eller arbete i lackverkstad God känsla för noggrannhet och kvalitet Ansvarstagande och punktlig Förmåga att arbeta både självständigt och i team B-körkort är meriterande Personliga egenskaper: Noggrann och strukturerad Serviceinriktad Effektiv och lösningsorienterad God samarbetsförmåga Vi erbjuder: Heltidsarbete Stabil arbetsplats i Järfälla Bra arbetsmiljö och trevliga kollegor Lön enligt överenskommelse beroende på erfarenhet Möjlighet till långsiktigt arbete

What Timken makes possible begins with you. Those who came before us helped land a man on the moon, create the world's infrastructure, and introduce renewable energy alternatives. Now you can join the Timken team to write your own unique story and help drive what's next. A career at Timken means you can have an immediate impact doing Work That Matters to the world— improving the efficiency of today's industrial equipment and preparing for the future of motion on our planet and beyond. New employees can start contributing right away, and there are many opportunities to advance your career at your own pace. Join our global team of 19,000 people in 45 countries, and start helping our customers push the limits of what's possible in their world of motion. Drive performance. Challenge the status quo. Grow the Nordic market. Timken is a global industrial technology leader with more than 125 years of engineering expertise. With approximately 19,000 employees worldwide, the company develops high-performance bearings and industrial motion solutions used in demanding applications across industries. Timken plays a key role in keeping global industry in motion—helping customers improve reliability, uptime, and performance. With a strong premium position and a value-based sales approach, Timken is now strengthening its presence in the Nordic market with a Territory Sales Engineer. The Role As Territory Sales Engineer, you will play a key role in developing Timken’s position in the Nordic market. The role strengthens the existing team while supporting long-term continuity as the organization evolves. The position combines technical sales, account management, and business development, with responsibility for a defined territory and a broad customer base including OEMs, distributors, and end users across multiple industries. This is a field-based role requiring strong relationship building, technical understanding, and a structured, proactive sales approach. You will identify customer needs, influence decisions, and translate technical capabilities into business value. You will collaborate closely with local and international colleagues as well as technical specialists, supported by engineering and service teams. The role involves regular travel across the Nordic region. Your Key Responsibilities: Manage and develop existing customer relationships Identify and develop new business opportunities Maintain a high level of customer activity and visits Build, manage, and convert a strong sales pipeline Drive the full sales process from initial contact to closing Understand customer needs and translate them into solutions Drive value-based and consultative sales Prepare quotations and manage pricing Collaborate with technical specialists Support customers with technical guidance Work with distributors and partners Monitor market and competitor activity Work in CRM to manage pipeline and forecasting The role is flexible in location within the Nordics, with preference for candidates based in Stockholm, Malmö, Gothenburg, or Norway, ideally near a major airport. Is this you? You are a commercially driven sales professional with a strong technical foundation and experience from industrial environments. You have a proven ability to develop business across OEMs, distributors, and end users. You are used to working towards targets, managing pipelines, and driving sales processes from start to finish. A structured approach to CRM and sales processes is natural to you. A formal engineering degree is not required; however, candidates with a technical education are typically expected to have 3–5 years of experience. Without such education, a longer track record is preferred, generally 7–10 years of relevant technical sales experience. You take ownership of your territory, balance long-term relationship building with new business development, and navigate both short and long sales cycles. You combine strong commercial drive with technical curiosity and are comfortable in both business and technical discussions. Experience from bearings, power transmission, or similar sectors is an advantage. Fluency in English and at least one Nordic language is required, along with willingness to travel. Why Timken? Timken offers the opportunity to join a financially strong and respected global company in a growth phase in the Nordics. You will work with high-performance products positioned on measurable value, enabling you to challenge existing solutions and create impact for customers. The broad product portfolio supports long-term customer development and solution selling. You will be part of an experienced and collaborative team with strong technical support and international exposure, offering good long-term development opportunities. Do you want to know more? In this process, Timken is cooperating with Level Recruitment. To apply, please click the apply button. For more information, contact Stina Koskijev at +46 8 120 50 421 or [email protected] (no CVs via email). Please ensure your CV (in English) clearly outlines industries, products/solutions sold, and customer segments (OEMs, distributors, end users), as well as your employer’s offering and markets. The recruitment process is ongoing, and we warmly welcome your application. Please submit your CV as soon as possible.

Vill du leda affärskritiska ERP-projekt och hjälpa några av marknadens mest spännande företag att lyckas med sin digitala transformation? Som projektledare inom Dynamics 365 får du en central roll där du ansvarar för att planera, koordinera och driva kundprojekt från start till mål. Dina arbetsuppgifter I rollen arbetar du nära kunder, konsulter, arkitekter och utvecklare för att säkerställa att projekten levereras med hög kvalitet, inom överenskommen tid och budget. Du är kundens huvudsakliga kontaktperson under projektets gång och ansvarar för att skapa struktur, följa upp framdrift samt hantera risker, förändringar och beroenden. En vanlig dag kan innebära att du leder projektmöten med kund, följer upp tidplaner och leveranser tillsammans med projektteamet, stämmer av ekonomi och prognoser samt säkerställer att alla intressenter har rätt information för att fatta beslut. Du hanterar projektets framdrift samtidigt som du bygger långsiktiga relationer med kunder och kollegor. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter: Driva projekt från idé till färdig leverans – med fullt ansvar för omfattning, tidplan, budget och resultat, samt säkerställa att vi levererar enligt kundens förväntningar och överenskomna mål. Leda och engagera tvärfunktionella team – koordinera konsulter, arkitekter och utvecklare och skapa förutsättningar för ett effektivt och motiverat projektteam. Vara en trusted advisor – bygga starka relationer och agera huvudkontakt genom hela projektets livscykel, inklusive att facilitera workshops, styrgrupper och uppföljningsmöten. Säkra kvalitet, framdrift och kontroll – proaktivt hantera risker, förändringar och beroenden samt följa upp projektens ekonomi genom prognoser och analyser. Bidra till vår fortsatta utveckling – var med och utveckla våra arbetssätt, processer och leveransmetodik samt stötta i pre-sales och estimering vid behov. Hos oss får du möjlighet att arbeta med stora, komplexa och verksamhetskritiska Dynamics 365-projekt för både nationella och internationella kunder. Rollen kan utgå från Stockholm, Göteborg eller Malmö. Vad vi letar efter för profil Du har minst 3–5 års erfarenhet av projektledning inom ERP, gärna Dynamics 365. Du har förmåga att självständigt driva projekt och hantera intressenter på olika nivåer i kundorganisationer. Du har erfarenhet av projektstyrning ur ett kommersiellt perspektiv, inklusive budget, prognoser och ekonomisk uppföljning, samt kommunicerar obehindrat på svenska och engelska i tal och skrift. Ansökan och nästa steg Denna rekrytering är öppen under semesterperioden. Vi jobbar på så fort vi kan, men det kan dröja med svar till början av augusti. Tack för visad förståelse. Hos oss ansöker du enkelt med din LinkedIn-profil eller ditt CV, utan att behöva fylla i långa frågeformulär. Du behöver inte skicka in något personligt brev. I vår rekryteringsprocess använder vi logik- och personlighetstester. Vi tar alltid referenser och genomför en bakgrundskontroll innan anställning eller erbjudande ges. Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Alexander Tonelli. Intervjuer sker löpande. Efter att rekryteringsprocessen har avslutats skickar vi en fråga om din upplevelse som kandidat. Det tar bara någon sekund att besvara frågan och hjälper oss att förbättra vår rekryteringsprocess. Om Columbus Dynamics Vilka är vi? Som Microsoft-partner är vi ett team av kunniga Dynamics-konsulter som levererar D365-implementeringsprojekt till våra kunder. Vi arbetar med stora, globala och spännande kunder! Varför? Vi vill hjälpa våra kunder att nå sina affärsmål och göra deras vardag mer effektiv. Målet är att säkerställa deras långsiktiga framgång och guida kunderna genom att vara deras Trusted Advisor. Därför erbjuder vi även underhåll, support och vidareutveckling av deras lösningar. Vi samarbetar med kunderna för att optimera deras system, förbättra prestanda och förebygga incidenter. Jobba på Columbus Människorna kommer alltid först på Columbus. Vi är ett globalt konsultbolag med lokal närvaro, som hjälper företag med deras digitala förändring och att blomstra genom teknik, data och mänsklig insikt. Vi är också en arbetsplats där du som medarbetare får utveckla din karriär och få stöd genom tydliga och strukturerade karriärvägar. Vår kultur bygger på tillit, samarbete, nyfikenhet och ett gemensamt engagemang för att leverera värde till våra kunder. Oavsett om du är erfaren eller precis i början av din karriär, kommer du att hitta friheten att utforska idéer, utmana det invanda och forma din egen väg hos oss. Med över 1 500 kollegor i fler än 10 länder kombinerar vi globala perspektiv med lokal förståelse. Det som förenar oss är vår tro på att skapa en meningsfull påverkan på våra medarbetare, våra kunder och resan framåt. Let’s thrive, grow, and shape the future together. Life at Columbus Intresserad av Columbus bakom kulisserna? Varje vecka låter vi en kollega ta över vårt Instagram-konto.  På Careereye kan nuvarande och tidigare medarbetare dela sina ofiltrerade omdömen om hur det är att arbeta hos oss. Klicka nedan för att läsa deras upplevelser.

Apply online. Remember to attach your CV, cover letter, translated High school grades and University grades. We look forward to receive your application! Accenture welcomes and encourages applications from diverse backgrounds related to gender, age, ethnicity, culture, race, religion and belief, disability, nationality, sexual orientation and gender identity. Inclusion and diversity are fundamental to our culture and core values, providing an environment where everyone brings distinct experience, talent and culture to their work. We invite you to be part of this diversity! www.accenture.se Professional Skill Requirements - Masters/Bachelors degree in business, engineering or equivalent. - Relevant functional/industrial experience. - You have experience from project management and/or work in team-oriented environments. - You have proven ability to work creatively and analytically in a problem-solving environment. - You have a strong drive and commitment. - You have excellent leadership, communication and interpersonal skills - You want to learn and try new things. - You have a deep interest in how business processes work and interact. - You have ability to travel when required. If you join Accenture you can make great ideas happen for some of the world's most dynamic companies. With global resources having broad business experience and deep technical know-how, we collaborate with our clients to cultivate ideas and deliver results. Choose a career at Accenture and enjoy an innovative environment where challenging and interesting work is a part of daily life. Accenture Technology Consulting provides outstanding opportunities to develop highly specialized IT skills that will help you advance your career. Technology Consulting professionals are responsible for delivering technology innovation and sophisticated IT solutions to our clients as well as helping our clients to set strategies to maximize best value technology innovation. Technology Consulting professionals fulfill key roles in our system implementation projects to secure best leverage of the supporting technology components according to the business needs. Management Consulting professionals focus on strategy and take responsibility for organizational change and business transformation. Particular Service Lines within our Management Consulting workforce include Customer Relationship Management, Finance & Performance Management, Talent and Organization Performance, Operations, Strategy. Key responsibilities of a Consultant may include: - Drive diagnosis and value assessment in order to identify value creation opportunities for clients - Guide teams through issue identification and work plan development using problem solving principles and past experience - Work seamlessly with the Accenture team and our clients' own resources to ensure that the recommendations are implemented - Build long-term relationships with key clients

Vi söker en Miljökonsult inom kontraktsuppföljning för Nationell vegetationsreglering till Trafikverket. Detta är ett konsultuppdrag med stationeringsort valbar mellan Gävle, Jönköping, Umeå, Solna, Malmö eller Göteborg. Tjänstens omfattning är cirka 15–30 % av heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Rollen innebär att självständigt arbeta med kontraktsuppföljning inom projektet Nationell vegetationsreglering på järnväg. Konsulten ansvarar för att följa upp entreprenörernas ogräs- och invasivartsbekämpning i fält samt säkerställa att arbetet utförs enligt kontrakt, lagar och interna riktlinjer. Uppdraget sker i nära dialog med projektorganisationen och omfattar resor inom aktuell region samt till projektledningskontoret i Gävle. Arbetsuppgifter Planera och presentera säsongens leveransuppföljning Utföra och sammanställa leveransuppföljning före, under och efter bekämpning Bedöma entreprenörernas utförda arbete Stödja internt och externt med anläggningskännedom Bereda underlag inför produktions- och byggmöten utifrån genomförda iakttagelser Delta vid veckovisa avstämningsmöten och rapportera utfört arbete till projektgruppen Delta vid produktions- och byggmöten vid behov Säkerställa att entreprenader genomförs enligt kontrakt samt gällande lagar, regler, riktlinjer och arbetsinstruktioner Initiera, bereda och följa upp projekt eller deluppdrag avseende tid, kostnad, kvalitet, säkerhet, arbetsmiljö och miljö Säkerställa att myndighetskrav och beställarens krav uppfylls Följa upp kundärenden gällande ogräs och invasiva arter Bistå med teknisk rådgivning Krav (OBS, obligatoriska) Kunna uttrycka sig väl på svenska språket i både tal och skrift. B-körkort. Minst 3 års arbetserfarenhet (som konstruktör, specialist, projektör, handläggare) inom Miljö. Arbetserfarenheten ska ej vara äldre än 10 år. Kännedom om lagar och förordningar samt standarder och föreskrifter inom aktuellt område. Krav på arbetserfarenhet från minst ett uppdrag jämförbart med aktuellt uppdrag, tex. BPU-uppdrag. Flytande svenska i tal och skrift.  Meriterande  BASÄSKYDD utbildning Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.