Vi serverar mat och utvecklar människor - Vill du vara med? ChopChop söker 2 nya stjärnor till vårt team! Gillar du att ge bra service, lära dig nya saker och vara en del av ett schysst gäng? Perfekt! Vi söker dig som vill jobba deltid 40% – arbetet är förlagd på dagtid, kvällar och helger. Vad gör man egentligen på ChopChop? 🍜 Bra fråga! Här kommer en tydlig bild av vad jobbet innebär – så att du vet vad du kliver in i (och förhoppningsvis blir taggad på att göra det!): Dina huvudsakliga uppgifter ✨  : Ta hand om våra gäster – med ett stort leende, genuint engagemang och schysst service. Vi vill att gästerna ska känna sig sedda och nöjda, oavsett om de är stressade lunchätare eller fredagsmysande familjer. Jobba i kassan – du tar beställningar, ger rekommendationer (ja, du kommer snart kunna vår meny utantill) och hanterar betalningar på ett smidigt och professionellt sätt.  Förbered och servera mat – det ska gå snabbt, men aldrig slarvigt. Vi jobbar med kvalitet och stolthet, så vi vill att varje rätt du lämnar över ska kännas som en liten smaklig gåva. Hålla rent och snyggt – både för gästernas skull och din egen. Ingen gillar att jobba i kaos – så vi hjälps åt med städning, disk och att hålla ordning i kök och matsal. Samarbeta i team – här jobbar vi tillsammans. Ingen lämnas ensam med disken eller kvällspasset. Vi täcker för varandra, stöttar varandra och skrattar tillsammans – även när det är stressigt. Vad förväntar vi oss av dig? 🎯 Att du dyker upp i tid, redo att ge 100 % (och gärna med ett leende). Att du är nyfiken, engagerad och inte rädd för att ta egna initiativ. Att du gillar att ha kul på jobbet – samtidigt som du är professionell. Att du visar respekt – både för kollegor, gäster och rutiner. Och vad kan du förvänta dig av oss? 🤩 Ett roligt och omväxlande jobb där ingen dag är den andra lik. Kollegor som peppar dig, lär dig nytt och firar dina framsteg. Möjligheter att utvecklas – vill du bli skiftledare eller kliva upp i organisationen? Då hejar vi på dig! Det här är jobbet för dig som vill ha en arbetsplats där du får göra skillnad för människor varje dag, växa som person – och dessutom ha kul på vägen. Tjänsten startar snarast enligt överenskommelse. Deltid ca 15h/vecka.

We are looking for a Payroll to Finance Expert, Modernized Core HR and Payroll for a company in the financial industry in Stockholm. Start is ASAP, 10 months contract to begin with. This role is 100% onsite in Stockholm. Job Description: Lead the end-to-end payroll-to-finance integration for the Modernize Core HR & Payroll (Izzy Program) Ensure seamless connection between SuccessFactors Employee Central Payroll (SF ECP) and financial systems Standardize posting/WTR templates and GL mapping across all entities Design and enforce reconciliation logic, coverage, and accountability Coordinate cutover and balances strategy, ensuring readiness and fallback plans Establish governance, maintain decision logs, and drive compliance and risk controls in line with audit expectations Collaborate closely with Group People and Group Finance teams Ensure knowledge transfer and handover to the Payroll-to-Finance Process Owner for business-as-usual (BAU) operations Required skills: Strong accounting and controlling expertise (GL, Chart of Accounts, reconciliations) Experience with SuccessFactors Employee Central Payroll (SF ECP), SAP ECC and/or different finance systems SAP ECC/ECP and reporting proficiency Experience in payroll-to-finance integration projects Experience in leading project teams Governance and decision-making experience Project management skills Risk and compliance mindset Vendor and stakeholder management skills Excellent communication and documentation abilities Nice-to-have skills: Previous work in large-scale HR/payroll transformation programs Familiarity with the client's finance and HR systems Experience in multinational or matrix organizations Knowledge of audit processes and requirements Change management experience This is a full-time consultant position in Stockholm through Incluso. Start is ASAP 10 months contract to begin with, with possibility of extension after that. This role is 100% onsite in Stockholm.  Please submit your CV as soon as possible since we will review the applications on an on-going basis. For more information about this role, please contact Marianne Nilsson recruiter at Incluso.

Join our team as a Sales Operations & Enablement Manager! Love making sales teams faster, sharper, and happier? Keep reading. At Simployer, we’re on a mission to simplify work-life for employers through smart, modern HR tech. We’re growing fast, moving boldly, and now we’re looking for a Sales Operations & Enablement Manager who wants to remove friction, boost performance, and help our sales team win more, with less effort. What we offer: High-Impact Role: You shape how sales works, and how fast we grow Collaborative Culture: Ambitious, low-ego team that loves improving together AI-Forward Environment: Automation, insight, and smarter ways of working Real Ownership: You own enablement, systems, and improvements end-to-end Room to Grow: Big mandate, big trust, and lots of learning opportunities About the role: This role sits right at the heart of sales. Your mission is simple (but powerful): Help our sales team sell smarter, faster, and with less friction. You’ll combine data, hands-on insight, AI, and enablement to identify what slows sales down, whether it’s process, tools, skills, or habits, and fix it. Salesforce is a key platform, but this is not a pure admin role. Outcomes matter more than tools. Why this is a great opportunity: You’ll play a key role in scaling a fast-growing HR tech company, working close to sales, leadership, and strategy. If you love clarity, momentum, and seeing your work turn directly into better results, this role is for you. In short: you’ll help great salespeople become unstoppable, and have a lot of fun doing it. What you will do: Your tasks will be diverse, but here are some of the most important parts of the role: Own Sales Enablement end-to-end (onboarding, playbooks, coaching support) Improve sales productivity, velocity, and pipeline quality Use data, AI, and automation to spot bottlenecks and drive impact Act as Salesforce owner for Sales, in close collaboration with an external expert Partner closely with Sales Leadership and AEs, including shadowing sales What you will bring to the team: Experience in Sales Ops, Revenue Ops, or Sales Enablement Hands-on Salesforce experience (reports, dashboards, workflows, basic automation) Strong understanding of B2B sales and real-life selling An AI-first, automation-minded way of solving problems A practical mindset, you make change stick without becoming “process police” Strong communication skills in Swedish or Norwegian, as well as English (written and spoken). Message from the hiring manager: Hi, I’m Gunnar Aasen, CRO at Simployer. We’re growing fast, and scaling sales across markets requires more than great sellers, it requires great systems, sharp enablement, and a team that constantly improves. That’s why this role matters. You’ll help us remove friction, build smart ways of working, and make it easier for the team to win. If you enjoy turning insight into action and making sales feel smooth and effective, I’d love to hear from you. – Gunnar Aasen, Chief Revenue Officer Why join Simployer? By joining Simployer, you'll be part of a dynamic, inclusive, and innovative workplace. You'll have access to unlimited resources and extensive industry experience while working with a variety of exciting products. We're building something big, join us and be part of a culture that values your growth and success. Together, we'll change the HR tech game! We can't wait to meet you!

Join our team as an Account Executive at Simployer! Love building pipeline, closing deals, and winning together? Good. Keep reading. At Simployer, we’re here to simplify work-life for employers through smart, modern HR tech, and we’re doing it with high ambition, high pace, and a lot of energy. We’re growing fast in Sweden and looking for Account Executives who want to sell something meaningful and be part of a team that genuinely enjoys coming to work and winning together. What we offer: Collaborative Culture: A driven, collaborative team with low ego and high energy Professional Development: Sales training, coaching, feedback, and fast development Competitive Compensation: Competitive compensation that rewards performance Real Impact: Real impact, your deals matter and your results are rewarded AI-Forward Environment: An AI-forward environment where we work smarter, not harder About the role: At Simployer, we’re shaping the future of HR technology. Our goal is simple but ambitious: To make it easier to be a great employer. This is a full-cycle sales role where you’ll own your pipeline, close new customers, and help scale Simployer even faster. You’ll sell smart HR SaaS in a market full of opportunity, backed by strong solutions across the Simployer Group and a team that’s ready to move quick. Why this is a great opportunity: You’ll be selling HR tech that’s modern, AI-forward, and built to help employers succeed. This is a role for someone who wants to build pipeline, create wins, grow fast, and be part of a company where sales is seen as a core growth engine, not an afterthought. In short: you’ll sell something meaningful, work with sharp people, and have a lot of fun doing it. What you will do: Own the full sales cycle from first touch to closed deal Prospect via calls, email, LinkedIn, and smart outreach Run sharp sales conversations that create value and urgency Drive deals forward with structure and momentum Build strong relationships and long-term trust Keep CRM clean so we win smarter over time What you will bring to the team A strong drive for targets, measurable progress, and a competitive mindset Confidence in reaching out, building connections, and starting conversations with ease Resilience and curiosity, with the mindset to handle “no” and keep moving forward A structured, ownership-driven approach and a continuous focus on developing your craft Fluency in both Swedish and English, written and verbal Bonus points for: Experience selling SaaS, subscription-based solutions or HR tech. Message from the hiring manager: Hi, my name is Sigrid, and I’m the Sales Manager at Simployer in Sweden. What I love about Simployer is that we combine ambition with a genuinely great team culture. We work hard, we support each other, and we celebrate wins together. My job is to make sure you have the tools, coaching, and freedom to perform at your best, while building relationships and sales processes that create real value for customers. At Simployer, we’re not just selling a product, we’re helping employers simplify their everyday work and become better workplaces. That makes this sales role both meaningful and exciting. If you’re looking for a place to grow fast, close deals you’re proud of, and be part of something big, I’d love to hear from you. – Sigrid Smeland, Sales Manager Sweden Why join Simployer? By joining Simployer, you'll be part of a dynamic, inclusive, and innovative workplace. You'll have access to unlimited resources and extensive industry experience while working with a variety of exciting products. We're building something big, join us and be part of a culture that values your growth and success. Together, we’ll change the HR tech game! We can't wait to meet you! 🚀

OM ROLLEN Vill du vara en del av ett engagerat och varmt team där samarbete, prestigelöshet och noggrannhet värderas högt? Vår kund, ett internationellt bolag inom retail och lifestyle, söker nu en erfaren lönespecialist som vill bidra till att säkerställa korrekta löner och hög service i en organisation med högt i tak och god sammanhållning. Du blir en nyckelperson i ett litet och kompetent team om cirka tre personer, med nära samarbete med HR. Uppdraget startar omgående och pågår i 6 månader. Omfattningen är flexibel mellan 50%-100%. I rollen som Senior Lönespecialist ansvarar du för hela löneprocessen för antingen Sverige eller Norge. Kunden hanterar idag cirka 800 svenska löner och 800 norska löner, vilket innebär ett stort flöde och ett behov av hög kvalitet i varje led. Du arbetar brett med löneadministration, systemhantering och löpande ärendehantering, samtidigt som du fungerar som rådgivande stöd till både chefer och medarbetare. Kunden arbetar i GlobalView, och du kommer att bli en nyckelperson i att säkerställa att systemet används effektivt och korrekt. Rollen erbjuder ett affärsnära sammanhang där noggrannhet, struktur och service genomsyrar arbetet. Här blir du en del av ett team som värdesätter samarbete, högt i tak och en god gemenskap. DIN PROFIL 3–5 års erfarenhet av kvalificerat lönearbete Erfarenhet av GlobalView eller erfarenhet av norska löner är starkt meriterande God förståelse för hela löneprocessen och relaterade regelverk God systemvana och trygghet i digitala arbetssätt Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska Meriterande: Erfarenhet från retail-, butik- eller tjänstesektorn Erfarenhet av arbete i internationell eller nordisk organisation Erfarenhet av arbete nära HR eller i shared service-funktion OM WISE PAYROLL Wise Payroll är specialister på rekrytering, konsultlösningar och strategisk rådgivning inom lön. Vi bygger lönefunktioner som inte bara levererar rätt siffror i tid, utan också stärker tilliten till hela organisationen. Vi fyller glappet mellan teknik, lagstiftning och människa, och ser till att du har rätt kompetens på plats, när det verkligen gäller. NÄR DU BLIR EN AV OSS Som konsult hos Wise blir du en del av ett sammanhang där vi värdesätter både din trygghet och din utveckling. Vi erbjuder marknadsmässig lön, friskvårdsbidrag, pensionsavsättning och kollektivavtal – för oss är inget viktigare än att du känner dig trygg i din anställning. Från dag ett på ditt konsultuppdrag får du möjlighet att utvecklas, utmanas och påverka framtidens arbetsplatser – tillsammans med engagerade kollegor, och med oss som ständigt bollplank. Oavsett var du befinner dig i karriären ska rollen som konsult ge dig erfarenheter, kunskaper och inspiration inför nästa steg. Välkommen till Wise – en värld full av möjligheter! DIN ANSÖKAN För att söka rollen klicka på ”Ansök nu”, samt bifoga CV. Notera att vi ej kan ta emot ansökningar via mail. I konsultvärden går det ofta snabbt så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vänta därför inte med din ansökan. Har du frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig konsultchef Kim Lovén ([email protected]) eller Talent Acquisition Specialist Gabriella Olaison ([email protected]).

Bli en del av Addere;s konsultnätverk! Till vårt affärsområde ekonomi söker vi nu dig som är interim-konsult och är på jakt efter spännande uppdrag. Kanske är du en erfaren redovisningsekonom och/eller har tidigare erfarenhet av rollen som controller? Du kanske har arbetat i ledande positioner på en ekonomi-funktion tidigare och söker dig till uppdrag där du får möjlighet att leda ett team? Oavsett vad så vill vi komma i kontakt med dig! Efterfrågan på konsulter inom ekonomi är stor och genom att bli en del av vårt konsult-nätverk kan vi erbjuda dig spännande uppdrag av varierande längd som passar din profil. Varför bli en del av Addere?Ett auktoriserat bemanningsföretagAddere är en del av Capere Competence Group som är ett auktoriserat bemanningsföretag vilket betyder att vi är ett kollektivavtalsanslutet företag som följer Unionens anställningsavtal för tjänstemän. Inom Capere Competence Group finns också Closers som är specialiserade på headhunting inom sälj, marknad och management, och Hero som är specialister på rekrytering och konsultuthyrning av generalistroller. Endast seriösa uppdragsgivare och positionerVi samarbetar endast med seriösa uppdragsgivare som har en sund arbetsplats och erbjuder en bra och utvecklande arbetsmiljö för dig kandidat eller konsult. Kärnan i Addere är vårt fantastiska nätverk av chefer och specialister. Att vara uppdaterad om vad som skulle kunna få dig att vara intresserad av att byta jobb i framtiden - är vårt jobb. Låt oss bli en del av ditt nätverk så att vi har möjlighet att kontakta dig och höra vad som skulle kunna vara intressant för dig framöver.

Forma framtidens arbets- och mötesplatser tillsammans med oss. Lockas du av att arbeta på ett tillväxtbolag som är marknadsledare inom flertalet segment och samtidigt göra verklig skillnad för hur människor upplever sin arbetsdag? Då är det här mer än ett jobb. Det är din möjlighet att vara med och forma framtidens arbets- och mötesplatser. Carotte Group är ett av Sveriges snabbast växande bolag inom Soft Facility Management och vi befinner oss i en expansiv fas där nya möjligheter skapas varje dag. Tillsammans bygger vi arbets- och mötesplatser där Workplace Experience, mat, möten och service står i centrum och bidrar till affärsnytta och mänsklig hållbarhet. Vad innebär rollen? Som Kundansvarig Säljare får du nycklarna till hela vår koncern: Carotte Food & Event, Carotte Staff och Carotte Housekeeping. I rollen ansvarar du för att driva nykundsförsäljningen – genom att identifiera affärsmöjligheter, bygga relationer och skapa lösningar som gör skillnad för våra kunder – med uppdraget att skapa inspirerande miljöer. Du kommer att: Jobba nära dina kunder (som ofta finns på lite större företag) och skapa skräddarsydda lösningar som förbättrar deras arbetsvardag. Driva hela säljprocessen – från första kontakt till signerat avtal. Bygga starka och långsiktiga relationer med våra kunder. Samordna mellan våra affärsområden för att säkerställa en sömlös leverans och helhetsupplevelse. Vem är du? Vi söker dig som brinner för att bygga starka och långsiktiga relationer. Du är nyfiken, modig och har en stark drivkraft att nå resultat. Vi tror att du: Har erfarenhet av B2B-försäljning Är en skicklig relationsbyggare och kommunikatör. Trivs i ett högt tempo och tar gärna initiativ. Har ett starkt engagemang för att förbättra arbetsmiljöer, upplevelser och människors vardag. Erfarenhet från vår bransch är ett plus, men inte ett krav – vi söker framför allt rätt inställning och driv. Vad får du hos oss? Hos Carotte får du vara med och bygga framtidens arbetsplats, både för våra kunder och oss själva. Du blir en del av ett passionerat team med stora ambitioner och en kultur som präglas av nytänkande, energi och samarbete. Vi erbjuder: Ett meningsfullt arbete där du får se resultatet av din insats – varje dag. Möjlighet att arbeta med stora kunder och skapa lösningar som gör verklig skillnad. Påverka hur din arbetsdag ser ut Fantastisk lunch varje dag, tillagad av våra egna kockar. En attraktiv lönemodell med fast grundlön + provision. Friskvårdsbidrag, kollektivavtal och bra personalförmåner. Ansökningsprocess Vill du vara en del av vår framgångssaga? Skicka in din ansökan via vår hemsida. Vi genomför en telefonavstämning, intervjuer och ett case som ger dig chansen att briljera. Anställningsform Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Frågor? Hör av dig till Försäljningschef Katarina Nilsson på [email protected] eller 073 383 2015. Skicka in din ansökan idag – vi är taggade på att träffa dig!

Capio Artro Clinic är Sveriges ledande idrottsskadeklinik. Vi är en högspecialiserad ortopedisk klinik som bildades redan 1992 som en del av S:t Görans sjukhus. Sedan 2007 är kliniken lokaliserad till Sophiahemmet i centrala Stockholm och från 2015 finns vi även vid Globenområdet. Vi är en högspecialiserad ortopedisk verksamhet inom både artroskopisk kirurgi i knä, höft, axel, fotled och armbåge men också inom höft- och knäproteskirurgi. Vi utför cirka 5000 operationer per år på vår operationsavdelning och gör flest korsbandsoperationer i Sverige. Utöver den rena ortopedin med mottagningsarbete och operation så har kliniken också en av Stockholms största specialistverksamheter inom fysioterapi med inriktning mot idrottsmedicin och ortopedi. Rehab bedrivs både vid Sophiahemmet och vid en filial på Globenområdet.   Det finns ett djupt och brett kunnande inom ortopedi, rehab och idrottsmedicin på kliniken. Våra medarbetare är vår största tillgång och är dedikerade till att leverera bästa tänkbara vård för varje patient. Vi är beroende av våra kunniga och ansvarstagande medarbetare för att tillsammans skapa en attraktiv arbetsplats. Capio Artro Clinic har ett samarbete med Centrum för Idrottsskadeforskning och Utbildning (CIFU) som är en centrumbildning tillsammans med MMK på Karolinska Institutet och Gymnastik- och idrottshögskolan (GIH). Genom CIFU har vi skapat en kreativ miljö där det bedrivs klinik, forskning och utbildning under samma tak inom Sophiahemmets område.  Din roll  Vi söker nu 3 steriltekniker alternativt sterilteknikerstudenter för timanställning som vill vara med och utveckla vår sterilcentral i fortsatt positiv riktning. Erfarenhet inom vården eller utförd LIA under utbildning är meriterande.  På vår sterilcentral är vi 8 personer anställda, vi arbetar med ett stort patientflöde där vi värderar bra bemötande, flexibilitet, samarbetsförmåga och intresse för nya arbetsuppgifter. Du behöver ha en stor tilltro till teamarbete som är av yttersta vikt i vårt dagliga arbete där vi alla hjälper varandra efter behov. Vi arbetar i team med effektiva flöden genom hela verksamheten. Vi arbetar med spårbarhetssystemet T-doc och med maskiner från Getinge.  Som steriltekniker hos oss är du en viktig del i flödet på operationsavdelningen som består av sex salar. Capio Artro Clinic opererar på fem salar och 1 sal hyrs ut till en annan vårdgivare. Kliniken utför idrottsmedicinsk kirurgi och protesoperationer. På våra uthyrda sala utförs ortopediska ingrepp.  Arbetet bedrivs dagtid, vardagar med stängt på helger/helgdagar. Sterilcentralens uppgift är att ansvara för och utföra desinfektionsprocess, funktionskontroll samt underhåll och steriliseringsprocess av instrument till operationsavdelningen och även till våra externa kunder.  Vi erbjuder dig Kollektivavtal 3000 kr i friskvårdsbidrag (anpassad efter arbetad tid) Tillgång till gym och gruppträningspass på arbetsplatsen Internutbildning och möjlighet att gå externa kurser Inflytande och delaktighet i verksamheten God arbetsmiljö som du aktivt kan påverka Frukost varje dag Flexibla arbetsförutsättningar Gott samarbete och effektiva flöden En dynamisk arbetsplats med korta beslutsvägar En arbetsplats med tydliga mål, där kvalitet och service prioriteras Ansökan  Intervjuer sker löpande och tjänsterna kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag.  Vi ser fram emot att höra från dig!

Om rollen Just nu söker vi en Produktionsberedare på heltid till vår kund i Spånga.  Som Produktionsberedare blir du en viktig del av ett sammansvetsat Supply Chain-team. Du har en nyckelroll i att strukturera, kvalitetssäkra och utveckla produktdata i SAP. Genom ditt arbete säkerställer du effektiva och välfungerande flöden mellan teknik, produktion och logistik. Du kommer att tillhöra ett team med orderkoordinatorer. Tjänsten är på heltid med start omgående. De första 6 månaderna kommer du vara anställd via oss på The Place, med god möjlighet till förlängning eller att bli övertagen av kundföretaget. Start så snart som möjligt, senast april 2026. Du kommer att arbeta mån-fre 8:00-16.30 med möjlighet att arbeta upp till tre dagar på distans.   Om rollen Som Produktionsberedare arbetar du med produktionsberedning genom att skapa och underhålla produktstrukturer i SAP. Du ansvarar även för upplägg och administration av artikelnummer samt säkerställer att masterdatan håller hög kvalitet. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar:  Skapa och uppdatera produktstrukturer (BOM) i SAP Lägga upp och administrera artikelnummer och masterdata Säkerställa korrekt och strukturerad information i affärssystemet Delta i förbättringsarbete kopplat till processer och system Till viss del hantering av kundorder Vem är du Vi ser att du är strukturerad, noggrann och har ett starkt kvalitetstänk. Du trivs med att arbeta med masterdata och administrativa processer där ordning och reda är avgörande. Du har en analytisk ådra och tycker om att säkerställa att information är korrekt, uppdaterad och tillgänglig. Samtidigt är du serviceinriktad, trivs med samarbete och har lätt för att kommunicera med olika funktioner i organisationen. Du tar ansvar för dina arbetsuppgifter och bidrar aktivt till att utveckla och effektivisera arbetssätt. Kvalifikationer Har erfarenhet av arbete i SAP och Fiori, gärna inom produktion och beredning. Har förståelse för produktionsflöden och materialhantering Arbetar strukturerat, noggrant och självständigt Har god samarbetsförmåga och trivs i en stödjande roll Kommunicerar obehindrat på svenska och har goda kunskaper i engelska Goda kunskaper i Officepaketet, särskilt Excel The Place – Where happy work happens Låter detta intressant och du fortfarande vill söka jobbet? Bra – du som lyckas knipa platsen blir dessutom en del av The Place! Som medarbetare hos The Place erbjuds du kompetensnätverk, mentorskap och trygga villkor. I The Place har du en Worklife Partner som är intresserad av att följa och utveckla ditt arbetsliv över tid.

Vill du arbeta med några av Sveriges mest komplexa och affärskritiska uppdrag inom Life Science?  Nu söker vi på Edge of Talent en senior valideringsledare/valideringsexpert till vår kund Plantvision, ett av Nordens ledande kompetensbolag inom kvalitet, regelefterlevnad och digitalisering i Life Science-sektorn. Det här är rollen för dig som vill bidra till högsta kvalitet i processer, system och projekt som på riktigt gör skillnad för människor och samhälle. Varför Plantvision? På Plantvision blir du en del av Compliance – Quality & Validation, en miljö där teknisk expertis, affärsmässighet och genuin teamkänsla är centrala delar av kulturen. Du omges av några av branschens mest erfarna konsulter, personer som delar kunskap generöst, arbetar nära kunderna och driver utvecklingen framåt tillsammans. Om rollen Som senior valideringsledare/valideringsexpert tar du en central roll i Plantvisions uppdrag inom Pharma och Biotech. Du ansvarar för att leda, driva och kvalitetssäkra valideringsarbetet i större och komplexa projekt. Exempel på ansvarsområden: - Säkerställa efterlevnad av GMP/GxP. - Ta fram valideringsstrategier och dokumentation. - Leda CSV-arbete enligt GAMP. - Validera system såsom produktionsnära system, labsystem, eQMS/ERP/LIMS, FMS, Historian. - Kravställning, riskhantering och dokumentation. - Hantera avvikelser, CAPA och ändringsärenden. - Rådgivning och mentorskap. Vem vi söker - Högskoleutbildning inom relevant område. - Erfarenhet från Pharma/Biotech. -Erfarenhet inom CSV/GAMP. - Erfarenhet av kvalitetsledningssystem. - Svenska och engelska flytande. Att vara en del av Plantvision Plantvision är ett konsultbolag med starkt driv, djup expertis och ett tydligt syfte: att tillsammans med sina kunder bidra till en trygg, innovativ och hållbar Life Science-sektor. Placering: Stockholm eller Uppsala Vi söker konsulter i både Stockholms- och Uppsalaregionen som vill arbeta i spännande uppdrag inom Life Science. Ansökan Edge of Talent hanterar denna rekryteringsprocess för vår kunds räkning. Vår roll är att representera kunden och säkerställa att de hittar rätt kompetens, men vi ser också till att din upplevelse av processen blir så smidig och transparent som möjligt. Har du frågor eller funderingar finns vi här för att stötta dig. Låter det intressant? Skicka in din ansökan – vi ser fram emot att höra från dig!