Företagsbeskrivning Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter. Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals Om rollen Har du ett genuint intresse för teknik, människor och säkerhet – och vill bidra till Sveriges fossilfria elförsörjning? Nu har du möjlighet att göra det hos oss på Ringhals. Vi arbetar tillsammans för en fossilfri framtid. För att nå vårt mål behöver vi engagerade medarbetare som vill arbeta hos en av Sveriges största elproducenter och samtidigt bidra till ett bättre klimat på vår planet. Vilka är vi? Enhetens huvuduppgift är att genomföra och kvalitetssäkra system och detaljkonstruktion i samband med anläggningsändringar, underhåll samt byggnads- och anläggningsarbete på kärnkraftverket. Det ingår även att bistå övriga Ringhals med tekniskt stöd och hantering av tekniska frågeställningar. Vi söker en Gruppchef till Konstruktion Brand, Skydd och Tele till Ringhals Teknikavdelning. Om rollen Vi söker en gruppchef som får i uppdrag att etablera och leda en ny teknikgrupp med inriktning mot brand, civil el och tele. Gruppen kommer att arbeta med konstruktionsfrågor kopplade till säkerhetslösningar inom anläggningen. Det här är en roll för dig som trivs med att bygga upp struktur, skapa gemenskap och utveckla hållbara arbetssätt tillsammans med andra. Du kommer att ha en viktig roll i att: Forma ett nytt team med fokus på samarbete och gemensamt lärande Bidra till att utveckla rutiner, processer och arbetssätt som skapar trygghet och tydlighet Leda och stödja gruppens tekniska arbete med tydlig riktning Samverka nära säkerhetsfunktioner och andra teknikområden Bidra till långsiktig utveckling inom brand, civil el och tele och anläggningsförändringar Vara en del av ledningsgruppen för enheten och bidra till strategisk utveckling Kravspecifikation Vem är du? Vi söker dig som är en närvarande och engagerad ledare med teknisk bakgrund. Du är van att leda i komplexa miljöer där samarbete, struktur och tillit är avgörande. Du har ett inkluderande förhållningssätt, är lyhörd för andras perspektiv och har en naturlig förmåga att skapa trygghet och arbetsglädje i en grupp. Du har ett intresse för säkerhetsfrågor och förstår vikten av noggrannhet, ansvarstagande och långsiktighet. Du ser möjligheter i förändring och har en vilja att bygga upp något hållbart – både för människor och teknik. Vi ser gärna att du har: Teknisk utbildning inom el, automation eller motsvarande Erfarenhet av konstruktion i säkerhetskritisk eller reglerad miljö (t.ex. kärnkraft, processindustri, försvar) Tidigare erfarenhet som chef eller ledare för tekniska team Förmåga att skapa struktur, bygga relationer och leda i förändring God kommunikativ förmåga och vana att samverka med olika funktioner Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift Ytterligare information Övrig information Vi erbjuder För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Det är enbart du själv som sätter gränsen för dina möjligheter att utvecklas inom organisationen. Ringhals erbjuder flertalet internutbildningar där du kommer kunna vidareutveckla dig och skapa den spetskompetens som krävs inom just ditt område. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här. Placeringsort Ringhals För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Per-Arne Eriksson, tfn 070-160 3621. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Lina Friberg [email protected] Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson - Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00. Välkommen med din ansökan senast 3/8 2025. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Annonseringen pågår under semesterperioden annonseringstiden är därför förlängd. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Företagsbeskrivning Ringhals kärnkraftverk levererar fossilfri el varje dag, året runt. Vi har mer än 40 års erfarenhet av elproduktion. Ringhals ligger på västkusten i Varbergs kommun, sex mil söder om Göteborg. Vår medarbetarkultur präglas av kompetens, kunnande och positiva människor som vill dela med sig av sina kunskaper. På Ringhals arbetar vi ständigt med att utveckla vår verksamhet och vårt arbetssätt för att kunna nå de krav som kunder och omvärld ställer på oss. Därför ser vi individens utveckling som en stor del av företagets framtid. Hos oss erbjuds du personlig utveckling på en arbetsplats med många möjligheter. Läs gärna mer om vår verksamhet https://group.vattenfall.com/se/var-verksamhet/ringhals Om rollen Vill du vara med och leda utvecklingen inom el- och automationskonstruktion? Har du teknisk bakgrund och ett intresse för att driva förändring och utveckla både människor och teknik? Då kan du vara den vi söker! Vilka är vi? Enhetens huvuduppgift är att genomföra och kvalitetssäkra system och detaljkonstruktion i samband med anläggningsändringar, underhåll samt byggnads- och anläggningsarbete på kärnkraftverket. Det ingår även att bistå övriga Ringhals med tekniskt stöd och hantering av tekniska frågeställningar. Vi söker en Gruppchef till Detaljkonstruktion El och automation till Ringhals Teknikavdelning. Om rollen Som gruppchef för Detaljkonstruktion El och Automation får du en nyckelroll i vår tekniska organisation. Du leder en grupp med hög kompetens inom el- och automationskonstruktion. Du får möjlighet att växa i din roll som ledare i en miljö där samarbete, kunskapsdelning och respekt för varandras kompetens står i centrum. Dina arbetsuppgifter Leda och utveckla gruppen inom detaljkonstruktion el och automation Säkerställa leveranser i nära samarbete med projektledare och andra teknikområden Ha löpande kontakt med externa leverantörer Bidra till att utveckla arbetssätt, processer och verktyg Vara en del av ledningsgruppen för enheten och bidra till strategisk utveckling Kravspecifikation Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och engagerad ledare med teknisk bakgrund – kanske har du arbetat som konstruktör inom el eller automation och tagit ett naturligt ansvar i teamet. Du trivs i en roll där du får kombinera teknik med människor, och du har en god förmåga att skapa struktur och driva förbättringar. Du är lyhörd, samarbetsinriktad och har lätt för att bygga relationer – både internt och med externa leverantörer. Du har troligen erfarenhet från processindustrin eller annan reglerad miljö, där höga krav på säkerhet, kvalitet och dokumentation är en självklar del av vardagen. Du ser förändring som en möjlighet och har en vilja att utveckla både arbetssätt och människor. Du behöver inte ha haft en formell chefsroll tidigare – det viktigaste är att du har ett intresse för ledarskap och erfarenhet av att ta ansvar i tekniska sammanhang. Vi ser gärna att du har: Teknisk utbildning inom el, automation eller motsvarande Erfarenhet av konstruktion inom el och/eller automation Tidigare erfarenhet som chef eller ledare för tekniska team Förmåga att skapa struktur, driva förändring och samarbeta över gränser God kommunikativ förmåga Mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, både i tal och skrift Ytterligare information Övrig information Vi erbjuder För att nå våra strategiska mål utvecklar vi ständigt våra medarbetare för att se till att alla anställda är rustade på bästa sätt för sina uppgifter och ansvarsområden, både nu och i framtiden. Vattenfall och Ringhals är en arbetsgivare som tar ansvar och lyssnar på sina medarbetares behov. Det är enbart du själv som sätter gränsen för dina möjligheter att utvecklas inom organisationen. Ringhals erbjuder flertalet internutbildningar där du kommer kunna vidareutveckla dig och skapa den spetskompetens som krävs inom just ditt område. Vi har även en hel del personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs mer om våra fina förmåner här. Placeringsort Ringhals För mer information om själva tjänsten kontakta rekryterande chef Per-Arne Eriksson, tfn 070-160 3621. För frågor om rekryteringsprocessen kontakta rekryterare Lina Friberg [email protected] Fackliga representanter: Patrik Andersson- Akademikerna, Jonas Eriksson - Unionen, Anders Karlsson - Ledarna, Alexander Johnsson- SEKO. Samtliga nås på 0340-66 70 00. Välkommen med din ansökan senast 3/8 2025. Urval och intervjuer sker efter sista ansökningsdatum. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats. Annonseringen pågår under semesterperioden annonseringstiden är därför förlängd. På Vattenfall värdesätter vi att vara aktiva, positiva, öppna och säkerhetsmedvetna. Vi söker medarbetare som delar vår vision och kan bidra till att stärka vår företagskultur. Vi är övertygade om att mångfald bidrar till att bygga ett mer lönsamt och tilltalande företag och strävar efter att vara goda förebilder när det gäller mångfald. Vattenfall arbetar aktivt för att alla medarbetare ska ha samma möjligheter och rättigheter oavsett ålder, etnisk eller kulturell bakgrund, könstillhörighet, religion/tro, sexuell läggning eller funktionsvariation. Läs mer om hur vi arbetar med mångfald och inkludering här.  Vattenfall är en del av Sveriges kritiska infrastruktur och vår verksamhet omfattas bland annat av regler om säkerhetsskydd, nukleär icke-spridning och exportkontroll. På grund av dessa regler genomförs en kontroll av kandidaten för många av tjänsterna i vår verksamhet innan anställning sker. För de tjänster som leder till deltagande i säkerhetskänslig verksamhet eller placering i säkerhetsklass innebär denna kontroll att säkerhetsprövning genomförs i enlighet med säkerhetsskyddslagen.

Vill du göra raketkarriär och utvecklas inom försäljning? Nu öppnar vi upp fler platser i Göteborg! Är du vår nästa stjärna? Vilka är Key Solutions? - Årets #1 Partner enligt Telia, Eon och Global Connect - Team på +200 människor från ~35 nationaliteter, fördelade på 5 kontor i Norden - Utsedda till en av Sveriges och Europas Bästa Arbetsplatser 13 år i rad (av Great Place to Work) - Ett av Sveriges största företag på Tiktok med +30 000 följare Vi arbetar i en ung miljö med glada och ambitiösa medarbetare, korta beslutsvägar och högt i tak. Företaget består av intelligenta och drivna människor som sprider positiv energi runt omkring sig. Vi arbetar hårt samtidigt som vi har väldigt roligt tillsammans på jobbet! Vad erbjuder vi? Fast timlön + marknadens bästa bonusar Kontor i världsklass (kika på vår Instagram) Goda chanser att klättra och göra karriär inom företaget Konferensresor till t.ex. Barcelona, Miami och Sydafrika Prisbelönt säljutbildning i Key Business School Tjänstebil och andra förmåner Vi ser gärna att du som söker.. - Har god social kompetens och gillar att söka kontakt med nya människor - Är en person som gillar att bidra med sin positiva och glada personlighet - Är målinriktad och har en stark vilja att ständigt bli bättre - Pratar svenska obehindrat Har du ingen tidigare erfarenhet? Ingen fara! Då vi har några av Sveriges absolut bästa säljare och coacher till förfogande, samt erbjuder säljutbildning i Key Business School, så har vi inget krav på tidigare säljerfarenhet. Vi tar ansvaret för att ge dig de bästa verktygen för att lyckas inom din karriär.

I Varbergs kommun är vi cirka 5 500 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens. Vill du växa med oss? Årligen köper Varbergs kommun in varor, tjänster och entreprenader för miljardbelopp. Ett effektivt, affärsmässigt och strategiskt inköps- och upphandlingsarbete är därför ett viktigt verktyg för att uppfylla kommunens mål och bidra till en hållbar utveckling. Upphandling och inköp är en del av ekonomikontoret. Vi som arbetar på ekonomikontoret strävar hela tiden efter att vara ett team där vi kompletterar varandra på ett bra sätt. Vi drivs av ett stort engagemang, glädje i arbetet och är inte främmande för utmaningar. Upphandling- och inköpsavdelningen består av en chef och tolv medarbetare som stöttar kommunens verksamheter i alla frågor avseende inköp, upphandling, e-handel, avtalsuppföljning med mera. Du kommer att arbeta tillsammans med ett positivt team där det är en självklarhet att samarbeta och hjälpa varandra. Här prioriteras samarbete, dialog och utveckling - både internt och i möte med näringslivet. ARBETSUPPGIFTER Tjänsten som upphandlare innebär ett stimulerande och utvecklande arbete. Du erbjuds utmanande och engagerande arbetsuppgifter och möjlighet att göra stor skillnad för våra invånare. I ditt uppdrag ansvarar du för att projektleda, samordna, planera och genomföra upphandlingsprojekt i samarbete med berörda verksamheter. Ditt uppdrag är att säkerställa att upphandlingarna sker professionellt, affärsmässigt och i enlighet med gällande lagar, regler, policys samt praxis. Du ger kommunens förvaltningar och bolag råd och stöd i upphandlings- och avtalsfrågor och gör en aktiv och kontinuerlig avtalsuppföljning. Dialogen med våra förvaltningar, bolag och leverantörer är ett viktigt inslag i din vardag.  Här får du också möjlighet att bidra till att utveckling med fokus på affärsmässighet. Uppdraget är självständigt och variationsrikt, allt utvecklingsarbete sker tillsammans med dina kollegor. Vår ambition är att ligga i framkant med ledorden framåtanda och mod. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har bred erfarenhet av inköpsarbete. Du har genom tidigare uppdrag genomfört upphandlingar självständigt och är trygg med att driva upphandlingsprocessen från start till mål. Vi söker främst dig med erfarenhet inom entreprenad men även annan erfarenhet är intressant. Du har utbildning på högskole-/universitetsnivå eller yrkeshögskola inom upphandling, juridik eller annan utbildning som arbetsgivaren anser relevant. Din erfarenhet inom området gör att du snabbt kan komma in i arbetet. Du är självgående och har förmåga att planera, strukturera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt. Arbetsuppgifterna ställer höga krav på kvalitet, konstruktiv problemlösning och affärsmässighet. Därför är det en förutsättning att du är noggrann och har en god analytisk förmåga.  Du är utåtriktad och har förmåga att skapa och behålla goda relationer. Ditt arbetssätt är konsultativt och du har en god kommunikativ förmåga, såväl i tal som i skrift. Du har också ett kreativt sinne och förmåga att hitta nya synsätt, något som du använder för att inspirera och motivera andra. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang, inkludering är ett ledord för dig.  Rollen innebär många olika kontaktytor både internt med kommunens förvaltningar och bolag och externt med leverantörer. Du är bekväm med att delta i och leda olika forum. Du har förmåga att förklara det du vill förmedla ur olika perspektiv och för olika målgrupper. Du är van att presentera underlag, information och idéer såväl muntligt som skriftligt.  Välkommen med din ansökan! ÖVRIGT Intervjuer kan komma att ske löpande så ansök redan idag!  Varbergs kommun har ett politisk beslut om önskad sysselsättningsgrad. Detta innebär att medarbetare har rätt att arbeta heltid eller önskad deltid. Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag.

Arbetsuppgifter I rollen som applikationsledare får du möjligheten att verkligen göra skillnad. Du kommer att leda och samverka med våra IT-specialister för att säkerställa att våra vårdsystem förvaltas på bästa sätt, med en stark fokus på stabil och säker drift. Du kommer även ha en arbetsledande roll där du planerar, samordnar och följer upp IT-relaterade frågor tillsammans med vårdverksamheten. Dina arbetsuppgifter inkluderar: - Förvaltning av vårdsystem. - Säkerställande av stabil och säker drift. - Arbetsledning av verksamhetsområdets IT-specialister. - IT säkerhet, b.la. hålla i riskanalyser. - Samordning, planering och uppföljning av IT-relaterade frågor tillsammans med vård verksamheten. - Samordning kring livscykelhantering och implementering av nya system och tjänster. - Deltagande i upphandlingar, projekt och uppdrag. - Genomförande, information och dokumentation av möten. - Omvärldsbevakning, inklusive nya lagkrav och tjänster. Om arbetsplatsen IT-Service Region Halland ger IT-stöd till samtliga verksamheter inom Region Halland samt till privata vårdgivare. Vi ansvarar för underhåll och vidareutveckling av allt från klienter och nätverk till vårdrelaterade IT-system och arbetar enligt etablerade processer med hög standard inom kvalitet, miljö, arbetsmiljö och informationssäkerhet. Vi är ITIL-certifierade och våra medarbetare är placerade i Halmstad och Varberg, fördelade på sju avdelningar. Hos oss får du möjlighet att utvecklas i en samhällsviktig organisation där IT gör verklig skillnad – varje dag. Vi erbjuder personlig utveckling, kompetensutbyte och goda möjligheter till vidareutbildning inom testledning och relaterade områden. Vi erbjuder en tjänst med placering i Halmstad eller Varberg. Kvalifikationer Vi söker dig som har: - Högskoleutbildning, exempelvis inom systemvetenskap, eller annan relevant utbildning i kombination med arbetslivserfarenhet. - Erfarenhet av arbetsledning. - Erfarenhet av projektledning. - Erfarenhet av olika tekniska systemmiljöer och integrationer. - Erfarenhet av IT-säkerhet. - Erfarenhet av strukturerad systemförvaltning i komplexa IT-miljöer. Vi söker dig med stark ledarskapsförmåga och ett genuint engagemang för IT och digitalisering, gärna med erfarenhet från vårdsektorn. Du har en god förståelse för affärsmässiga principer och kan omsätta tekniska lösningar till verksamhetsnytta. Med din tydliga kommunikation har du lätt för att förklara komplexa IT-frågor på ett enkelt och begripligt sätt, oavsett målgrupp. Som person är du prestigelös, social och samarbetsinriktad. Du är kommunikativ och strukturerad i ditt arbetssätt, och arbetar noggrant med en analytisk förmåga som hjälper dig att identifiera förbättringsområden och driva utveckling. Du är lyhörd, initiativrik och har en stark egen drivkraft, samtidigt som du bygger goda relationer med både kollegor och samarbetspartners. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Körkort B är meriterande.  Sök tjänsten https://regionhalland.varbi.com/se/what:job/jobID:832942/! Varmt välkommen med din ansökan! Till den här rekryteringen kan intervjuer ske löpande vilket innebär att du kan kallas till intervju innan sista ansökningsdag. För övrigt är intervjuer planerade att hållas vecka 29. Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du ska trivas och utvecklas i ditt arbete.  Läs mer om vilka https://www.regionhalland.se/jobb-och-karriar/formaner/ vi kan erbjuda dig som anställd. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! https://www.regionhalland.se/om-region-halland/ Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Vi erbjuder en roll där du kommer förvalta en bred teknisk plattform, med stora möjligheter till både tekniskt lärande och personlig utveckling. Det är en inspirerande arbetsplats där trivsel, kundservice och säkerhetstänk är i fokus. I rollen som Supporttekniker får du vara med i alla steg gällande införande, utveckling och förvaltning av kundens system och tjänster. Vi söker dig som är ansvarsfull, lösningsfokuserad och målinriktad, samtidigt som du är serviceinriktad och alltid har kunden i fokus. Som person är du snabblärd, har lätt för att sätta dig in i nya verktyg och system, och trivs och presterar i en miljö med periodvis högt tempo. Du kommer att arbeta med att ta emot, registrera, kategorisera och prioritera ärenden via telefon, portal och mail, från både kunder, interna och externa användare. Arbetsuppgifter: Du kommer att lösa inkomna ärenden med kundservice och säkerhet som högsta prioritet Hantera beställningar av tex behörigheter och konton Koordinera och kommunicera lösningar som tas fram i samarbete med kundens system- och tekniskt ansvariga både internt och från leverantörer Kontinuerligt bidra till att förbättra det dagliga och långsiktiga arbetet samt ta ansvar för sin egen utveckling Bidra med din kompetens till teamet Samarbeta med kunder och leverantörer Kvalifikationer: Erfarenhet av teknisk support Driv att arbeta med ständiga förbättringar Känsla för att hjälpa till Ett brinnande intresse för teknik Förmåga att kommunicera tekniska koncept på ett enkelt sätt för olika intressenter Relevant utbildning och/eller certifieringar är meriterande Flytande i svenska och engelska, både i tal och skrift Human IT Human IT handlar om att göra saker lite annorlunda, att på riktigt sätta våra anställda i fokus. Vi växer tillsammans och värdesätter engagemang och ambition. För oss är det viktigt att du får chansen att vara med och påverka vägen framåt. I utbyte erbjuder vi kompetens- och karriärutveckling genom varierande och utmanande uppdrag. Vi är inte branschinriktade och kan därför erbjuda en fantastisk variation bland uppdragen för dig som konsult. Självklart ser vi till att du får rätt utbildning och vi är väl medvetna om att det är det livslånga lärandet som bygger vår framgång. Tillsammans skapar vi framtiden Tillsvidareanställning med fast månadslön Kollektivavtal Vi tillämpar sex månaders provanställning, inklusive maxat friskvårdsbidrag Utvecklingsplan Hälsoförsäkring + pension Förskottssemester Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid och när säkerhetskontroll är genomförd. Uppdraget är på heltid och är tillsvidare. Plats: Ringhals, Väröbacka Ansökan: Vi rekryterar löpande. Så skicka in din ansökan redan idag! Human IT arbetar tillsammans med Great Place To Work för att vi skall bli Sveriges bästa arbetsplats. Och förresten: Som en aktiv del i ett samhälle med kulturell och social mångfald är Human IT’s ambition att präglas av inkludering och bred representation, samt vara en arbetsplats med lika möjligheter för alla. Human IT anställer, bibehåller, befordrar och i övrigt behandlar alla medarbetare och kandidater efter erfarenhet, kvalifikationer och kompetens, oavsett kön, religion, ursprung, ålder, sexuell läggning, könsidentitet eller funktionsvariationer.

I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens. Vill du växa med oss? Kultur- och fritidsförvaltningen driver och förvaltar kommunens kultur- och fritidsanläggningar som bibliotek, ungdomsgårdar, kulturskola, teater samt idrottsanläggningar. Vi ger också service och bidrag till föreningar inom kommunen. Tjänsten är placerad i enheten Aktiv fritid som arbetar med ungdomsverksamhet på kommunens mötesplatser. I enheten ingår 5 ungdomsgårdar samt en mobil ungdomsverksamhet och FUNKA. Det moderna ungdomsarbetet kräver hela tiden utveckling och måste därför bygga på en helhetssyn av ungdomars liv. Den bygger på frivillighet där vi möter ungdomar och arbetar alltid utifrån deras egna initiativ och intressen där lärandeprocessen är i fokus. ARBETSUPPGIFTER Som ungdomscoach hos oss, arbetar vi med friskfaktorer ur ett främjande perspektiv. Vi inspireras av och jobbar med att "boosta" individens självkänsla, genom att ge dem rätt verktyg och resurser för att genomföra sina idéer. Tjänsten är operativ och du kommer att arbeta med funktionsnedsatta i öppen verksamhet och arrangemang. Du får även möjlighet att arbeta med barn/unga i friskvård och aktivitetsgrupper i sluten verksamhet med fokus på hälsa och välmående. Aktivitetsgrupperna som erbjuds bygger på ungdomarnas intresse och kan vara allt från bad, pyssel, E-sport och danser. I tjänsten ingår dag och kvällstjänstgöring. Enstaka helg kan förekomma. KVALIFIKATIONER - Fritidsledarutbildning eller motsvarig högskoleutbildning som arbetsgivaren anser vara likvärdig. - Erfarenhet av att arbeta med unga 10-19 år. - Erfarenhet av att arbeta med personer som har funktionsnedsättningar, både låg och högfungerande. - B-körkort krävs.  Du behöver ha en förmåga att på ett tryggt och förtroendegivande sätt skapa relationer med ungdomar. Du har erfarenhet från att leda, motivera, inspirera individer och grupper. Arbetet kräver personlig mognad och en glädje att arbeta med unga. Vi ställer höga krav på social kompetens och lämplig värdegrund i arbetet med unga samt att du har god samarbetsförmåga och kan skapa delaktighet och engagemang. Vi ser att du är flexibel och självgående i ditt arbete och kan anpassa dig efter målgruppens behov. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. ÖVRIGT Eventuellt möjligt att vikariatet förlängs.  Varbergs kommun har ett politisk beslut om önskad sysselsättningsgrad. Detta innebär att medarbetare har rätt att arbeta heltid eller önskad deltid. Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!

Nu söker vi en HR-konsult till Varbergs kommun  Om uppdraget Uppdraget är på heltid med start så fort som möjligt med hänvisning till semester. Uppdraget pågår till 31 januari 2026. Det finns möjlighet till distansarbete, men utgångspunkten är kontoret. Dina arbetsuppgifter Arbetets innehåll innebär att stötta/vägleda/coacha chefer inom förskole- och grundskoleförvaltningen kring områden såsom kompetensförsörjning, systematiskt arbetsmiljöarbete, rehabilitering och hälsofrämjande insatser, tillämpning av lagar och avtal samt eventuell samverkan med de fackliga organisationerna. Dina kvalifikationer Examen på högskolenivå inom arbets- och personalvetenskap Arbetslivserfarenhet från generellt operativt HR-arbete/chefsstöd Goda arbetsrättsliga kunskaper Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor Personliga egenskaper Engagerad och drivande med god empatisk förmåga Bra på att bygga tillitsfulla relationer Självgående, serviceinriktad och strukturerad Kommunikativ med god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift Kreativ och nytänkande Vad vi erbjuder dig Som konsult hos Bemannia får du: En nära kontakt med din konsultchef Möjlighet till fler spännande uppdrag Erfarenhet på lärorika arbetsplatser där din kompetens gör skillnad Trygga anställningsvillkor Läs mer om hur det är att vara konsult hos oss här: Att jobba som konsult via Bemannia Om ansökan Sök tjänsten genom att klicka på ansök nedan. Ladda gärna upp ditt cv i word-format och på svenska. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, 250627 Vi tar inte emot ansökningar via mail men har du specifika frågor kring tjänsten besvaras dessa av ansvarig rekryterare, Jan Snellman, [email protected] För generella funderingar kring din ansökan eller vår rekryteringsprocess når du oss under kontorstid på 072-194 5000  Bemannia är ett publikt och svenskägt bemannings- och rekryteringsföretag som tillhandahåller kompetent och kvalificerad personal genom uthyrning, rekrytering och personalentreprenader inom Organisation & Ledarskap, PR & Information, Marknad & Sälj, Ekonomi, Juridik, HR & Personal, Fastighet & Teknik, IT & Data samt Kontor & Administration. Bemannia har ramavtal med merparten av Sveriges Myndigheter och Sveriges kommuner, dess förvaltningar och bolag. Bemannia är medlem i Kompetensföretagen och är ett auktoriserat Bemanningsföretag och Rekryteringsföretag samt har kollektivavtal med Unionen, Akademikerna, SEKO samt LO och Hotell- och Restauranganställdas förbund. Bemannia är certifierat enligt SS-EN ISO 9001:2015, Ledningssystem för kvalitet, SS-EN ISO 14001:2015, Miljöledningssystem – krav och vägledning, SS-ISO 45001:2018, Ledningssystem för arbetsmiljö och SS-ISO/IEC 27001:2022 Ledningssystem för informationssäkerhet Ledningen för bolaget har varit verksam i branschen i 40 år.

I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens. Vill du växa med oss? På Mariedalsskolan finns 4 parallella årskurser F-3 samt 6 fritidshem fördelat på årkurs F-1 samt årkurs 2 och årkurs 3. Hos oss arbetar du i ett gott arbetslag med kunniga och utbildade pedagoger. Vi arbetar med ett språkutvecklande och kunskapsutvecklade arbetssätt. Vi är en skola med mångkulturellt upptagningsområde vilket gör att vi även arbetar med tydliggörande pedagogik. ARBETSUPPGIFTER Du kommer ingå och arbeta i arbetslag åk 2 tillsammans med fyra andra utbildande lärare. Du kommer tjänstgöra i alla tre klasser och vara ansvarig för musikundervisningen i denna årskurs'. I ditt pedagogiska ledarskap har du förmåga att strukturera ditt arbete, är lyhörd för elevers kunskapsutveckling och behov av stöd, samt ser vikten av att arbeta kollegialt för gemensamma mål och visioner i fritidshemmets och skolans utvecklings- och förbättringsarbete. Du prövar och omprövar metoder, reflekterar över ditt uppdrag utifrån vetenskaplig grund och förståelse för beprövad erfarenhet, samt har ett inkluderande arbetssätt för att möta alla elever och ge lika förutsättningar för kunskap och lärande. Ditt förhållningssätt är att möta, stödja och utmana eleverna i deras utveckling, och du arbetar med en inkluderande elevsyn. Du arbetar med elevinflytande som en grund i planering av verksamheten. KVALIFIKATIONER Legitimerad lärare F-3 ÖVRIGT Önskvärt är att du har utbildning inom musik. Eventuell möjlighet till förlängning över vt-26 finns beroende på ordinarie lärares tjänstledighet. Varbergs kommun har ett politiskt beslut om önskad sysselsättningsgrad. Detta innebär att den anställde har rätt att arbeta heltid eller önskad deltid.  Om du erbjuds anställning inom Förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtalet träder i kraft. På följande länk kan du beställa rätt belastningsregister: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal. Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!

Trönninge skola är en F-9 skola med ca 800 elever. Vår skola ligger vackert belägen i utkanten av Trönninge i anslutning till friidrotts- och gymnastikanläggningen Tresteget. I Varbergs kommun är vi cirka 5 000 medarbetare som delar en och samma verksamhetsidé: Vi ska förenkla människors vardag och inspirera dem att uppnå sina drömmar. Detta gör vi på väldigt många olika sätt, det finns mer än 135 olika yrken i vår breda verksamhet. Varberg växer och behoven av kommunens tjänster både ökar och förändras, därför behöver vi din kompetens. Vill du växa med oss? ARBETSUPPGIFTER Vi söker en lärare i naturorienterande ämnen, teknik och matematik i årskurs 7-9. I ditt uppdrag ingår att planera, genomföra och analysera en varierad och differentierad undervisning, samt att arbeta med stöd för elever i behov av detta. Du kommer också få arbeta med att förstärka skolans värdegrundsuppdrag. Att motivera och inspirera elever är din största drivkraft. Tillsammans med dina kollegor formar du ett relationellt ledarskap där undervisningens kvalitet står i fokus. Vi skapar bästa möjliga möte för lärande. Som lärare hos oss på Varbergs kommun har du en central roll i att skapa en trygg, utvecklande och motiverande miljö för eleverna. Genom att planera, genomföra och följa upp din varierade undervisning ger du eleverna möjlighet att utvecklas både kunskapsmässigt och socialt.  Tillsammans med dina kollegor planerar du och följer upp undervisningen baserat på dina val av pedagogiska och didaktiska strategier och metoder, anpassade efter elevernas behov och förutsättningar, samt vilar på vetenskap och beprövad erfarenhet. Du möter varje elev i sin kunskapsprogression, och bidrar till att utveckla lärmiljöer som uppmuntrar elevers lärande, delaktighet och inflytande. Vi ser kompetensutveckling utifrån skolans behov som en självklarhet, likaså en välorganiserad planering och utvärdering av undervisningen. Vi förväntar oss att du ser ditt uppdrag som en möjlighet till både personlig och professionell utveckling. Det är en viktig och utmanande roll där du tar ansvar för att vara en god förebild och känner verklig stolthet över ditt arbete. Som medarbetare i Varbergs kommun har du även tillgång till förmåner som rabatterat pendelkort, friskvårdsbidrag, personalförening och möjlighet till förmånscykel. KVALIFIKATIONER Legitimerad lärare för undervisning i i ämnena naturorienterande ämnen, teknik och matematik i årskurs 7-9. Som lärare är du engagerad och har ett formativt förhållningssätt med förmåga att skapa motiverande och aktiverande undervisning. Din undervisning vilar på beprövad erfarenhet och vetenskaplig grund med ett utforskande förhållningssätt. Du trivs i samarbete med kollegor och bidrar aktivt till att utveckla verksamheten genom att tillsammans planera och följa upp undervisningen. Du har en god struktur i ditt arbete och kan anpassa undervisningen utifrån elevernas behov och skolans mål. Tillsammans har vi ansvar att skapa en hållbar arbetsmiljö där både elever och personal mår bra, kan växa och utvecklas. Vänligen bifoga, via Offentliga Jobb, betyg, examensbevis och i förekommande fall förskollärarlegitimation alternativt lärarlegitimation ÖVRIGT Varbergs kommun har ett politiskt beslut om önskad sysselsättningsgrad. Detta innebär att den anställde har rätt att arbeta heltid eller önskad deltid. Om du erbjuds anställning inom Förskole- och grundskoleförvaltningen är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtalet träder i kraft. På följande länk kan du beställa rätt belastningsregister: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/skola-eller-forskola/ Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd personal. Inför denna rekrytering har vi noggrant valt vilka annonsplatser vi vill annonsera i och undanber oss därför kontakt med annonsörer och bemanningsföretag!