Föreståndare, äldreboende

Vill du leda och utveckla en verksamhet där kvalitet, engagemang och de äldres behov står i centrum? Nu söker vi en engagerad och utvecklingsorienterad verksamhetschef till Annebergsgårdens vård- och omsorgsboende.  Vård och omsorg i egen regi är en del av Socialförvaltningen och lyder under Socialnämnden. Vård och omsorg omfattar 13 verksamheter inom äldreomsorg och LSS och leds av åtta verksamhetschefer samt en områdeschef för LSS. Tillsammans arbetar vi utifrån en gemensam värdegrund där hållbart ledarskap, aktivt medarbetarskap och hög kvalitet står i fokus. Annebergsgårdens vård- och omsorgsboende ligger i ett naturnära skogsområde i Enebyberg och har 40 lägenheter med somatisk inriktning. Verksamheten har en fin och lättillgänglig trädgård där våra boende tycker om att vistas. Boende upplever att de får ett bra bemötande från personalen, är nöjda med sitt boende och känner sig trygga. Verksamheten har nära till allmänna kommunikationer och god tillgång till parkeringsplatser.    Som verksamhetschef får du ett självständigt och verksamhetsnära uppdrag med ansvar för verksamhet, medarbetare, ekonomi och utveckling. Du blir en del av ett erfaret chefsteam och har nära stöd från HR, ekonomi, IT samt kvalitets- och utvecklingsfunktioner. Som chef erbjuds du årliga utbildningar inom exempelvis arbetsrätt, arbetsmiljö och rekrytering. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetschef har du ett övergripande ansvar för verksamhet, budget, personal och arbetsmiljö. Du driver och utvecklar verksamheten i enlighet med uppsatta mål och inom givna ekonomiska ramar.  I uppdraget ingår bland annat att: • leda verksamheten tillsammans med gruppchef. • arbeta verksamhetsnära och leder tvärprofessionellt. • ingå i ledningsgruppen för verksamhetsområdet äldreomsorg tillsammans med fem andra verksamhetschefer, kvalitets- och utvecklingsstrateg och vård- och omsorgschef. • ansvara för verksamhetens budgetarbete och ekonomisk uppföljning. • säkerställa kompetensförsörjning och arbetsmiljöarbete. • säkerställa verksamhetens systematiska kvalitetsarbete och ansvarar för verksamhetens kontinuerliga utveckling. • leda den lokala ledningsgruppen. • ansvara för information och kommunikation, både internt och externt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med: • examen som sjuksköterska eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant. • flerårig erfarenhet av arbete på ett vård- och omsorgsboende i en motsvarande roll. • flerårig erfarenhet av förändringsledning, med dokumenterat goda resultat. • erfarenhet av att leda genom andra chefer. • erfarenhet av verksamhets-, budget-, personal- och arbetsmiljöansvar. • erfarenhet av systematiskt kvalitetsarbete. • mycket goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. • god vana av att använda digitala system i det dagliga arbetet. Det är meriterande om du har: • arbetslivserfarenhet från politiskt styrd organisation. • erfarenhet av ledningsgruppsarbete. • erfarenhet av demensvård. Vi söker dig som har en mycket god samarbetsförmåga och som skapar goda relationer med medarbetare, kollegor och externa aktörer. Du arbetar strategiskt och resultatorienterat samt har förmågan att motivera, engagera och utveckla dina medarbetare. Vidare är du strukturerad och driver utvecklingsarbete både på kort och lång sikt. Du planerar och organiserar verksamheten utifrån uppsatta mål och har ett helhetsperspektiv i ditt arbete. Som ledare är du trygg, tydlig och närvarande. Du är en förebild som skapar delaktighet och arbetar med ett lyhört och prestigelöst förhållningssätt. Du är också skicklig på att leda grupper och processer samt bidrar till en positiv och utvecklande arbetsmiljö. Vi lägger stor vikt vid personlig lämpligt. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. För denna tjänst behöver du uppvisa ett giltigt utdrag ur belastningsregistret innan anställningsavtal kan upprättas. Beställning av ett sådant kan göras på www.polisen.se. Vi rekommenderar att du beställer digitalt registerutdrag som skickas till din digitala brevlåda. Bakgrundskontroll kan förekomma i rekryteringsprocessen. Mer information om processen lämnas när det blir aktuellt  För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Danderyds kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande önskar vi att du skickar in din ansökan digitalt enligt ovan.  Betyg och övriga handlingar tar du med vid en eventuell intervju.  Varmt välkommen med din ansökan, senast 23/8 2026. Vid frågor om tjänsten kontaktas Anette Tingström from 17/8 2026. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Danderyds kommun strävar efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi erbjuder en spännande arbetsplats med många trevliga och kunniga medarbetare. Besök gärna vår jobbportal https://www.danderyd.se/ovriga-verksamheter/jobb/ om du vill veta vad våra chefer säger om kommunens uppdrag och utvecklingen framåt. Här kan du också samla information, bland annat om våra förmåner. Mer information om vår verksamhet hittar du på www.danderyd.se.

Vill du leda en verksamhet där ditt ledarskap gör verklig skillnad? Som enhetschef på Häradsgården får du möjlighet att utveckla en välfungerande verksamhet tillsammans med engagerade medarbetare och ett erfaret chefsteam. Ditt viktigaste uppdrag är att skapa de bästa förutsättningarna för andra att lyckas – så att våra äldre får en trygg, personcentrerad omsorg av hög kvalitet. Hos oss leder du genom tillit, tydlighet och samarbete. Du blir en del av en organisation med korta beslutsvägar, nära stöd och stora möjligheter att påverka. Om oss Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun består av cirka 300 medarbetare och ett tiotal enhetschefer. Tillsammans ansvarar vi för stöd, service och omvårdnad enligt SoL, LSS och HSL. Vi arbetar nära varandra och tror på ett ledarskap som bygger på tillit, samarbete och gemensamt ansvar. Som chef hos oss blir du en viktig del av ett erfaret ledningsteam där vi stöttar varandra, delar erfarenheter och tillsammans utvecklar hela verksamheten. Om Häradsgården Häradsgården är ett särskilt boende i Vagnhärad med omkring 40 engagerade undersköterskor och vårdbiträden samt en samordnare. Verksamheten präglas av hög kompetens – cirka 80 procent av medarbetarna är utbildade undersköterskor. Nuvarande enhetschef går vidare till ett nytt uppdrag inom organisationen, vilket ger dig möjlighet att ta över en stabil verksamhet och fortsätta utveckla den tillsammans med medarbetarna.   DITT UPPDRAG Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för verksamhet, personal, arbetsmiljö, ekonomi och kvalitet. Du leder och utvecklar verksamheten med fokus på att skapa goda förutsättningar för medarbetarna att ge de boende en omsorg av hög kvalitet. Du arbetar systematiskt med kvalitetsutveckling utifrån lagstiftning, nationella riktlinjer och verksamhetens mål. Ledarskapet är kärnan i uppdraget. Du är närvarande i verksamheten, skapar tydlighet och bygger en kultur där ansvar, delaktighet och utveckling går hand i hand. Du samverkar nära med andra professioner och verksamheter inom kommunen och har alltid den enskildes bästa i fokus. Du rapporterar till vård- och omsorgschefen och ingår i ett erfaret chefsteam där vi tillsammans tar ansvar för utvecklingen av hela vård- och omsorgskontoret. Du har också ett nära stöd från HR, ekonomi, kommunikation och övriga stödfunktioner.   VEM SÖKER VI? För att lyckas i rollen ser vi att du har: högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som relevant flerårig erfarenhet av chefs- eller ledaruppdrag med ansvar för personal, ekonomi och verksamhet erfarenhet från kommunal vård och omsorg är meriterande erfarenhet från särskilt boende för äldre är meriterande. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är en trygg och tydlig ledare som skapar struktur, riktning och engagemang. Du bygger förtroendefulla relationer och tror på dialog som det viktigaste verktyget i ditt ledarskap. Du har förmåga att fatta beslut när det behövs och hanterar även svåra samtal med respekt och tydlighet. Du ser arbetsmiljön som en framgångsfaktor och vet att goda resultat skapas genom delaktiga och engagerade medarbetare. Du tar tillvara den kompetens som finns i verksamheten och skapar förutsättningar för människor att utvecklas tillsammans. Du har också ett helhetsperspektiv och bidrar aktivt till utvecklingen av hela vård- och omsorgskontoret. Du ser värdet av samarbete, gemensamma arbetssätt och ett klokt användande av våra resurser.   VI ERBJUDER Trosa är en liten kommun med stora ambitioner. Hos oss får du ett utvecklande chefsuppdrag med stort mandat, korta beslutsvägar och goda möjligheter att påverka. Vi erbjuder en organisation där samarbete, utveckling och tillit står i centrum och där du har ett starkt stöd i ditt uppdrag. Hos oss får du bland annat: stöd från HR, ekonomi, kommunikation och IT ett erfaret chefsteam med regelbundna chefsträffar introduktionsprogram för nya chefer och medarbetare friskvårdsbidrag och en mängd olika friskvårdsaktiviteter via Sunt Liv förmånliga semestervillkor förstärkt tjänstepension  goda pendlingsmöjligheter   REGISTERUTDRAG Den som erbjuds tjänst inom Vård- och omsorgskontoret i Trosa kommun ska visa upp utdrag ur sitt belastningsregister. Ett sådant utdrag behöver beställas av personen själv, via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/arbete-i-hemmet-med-aldre-och-personer-med-funktionsnedsattning-e-tjanst/.   INFORMATION OM ANSTÄLLNINGEN Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse   ÖVRIGT Vi arbetar med löpande urval vilket innebär att vi kan komma att kalla till intervju redan innan sista ansökningsdatum gått ut. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.  Varmt välkommen med din ansökan till Trosa kommun!

För Strömsunds kommun är målet enkelt – alla ska trivas, ha kul på jobbet och få möjlighet att utvecklas och växa med sina arbetsuppgifter. Våra chefer har det viktiga uppdraget att se till att vi alla känner oss delaktiga, respekterade och ansvarstagande på jobbet. Som kommun ansvarar vi bland annat för undervisning, vård och omsorg, samhällsbyggnad, arbetsmarknad, kultur och servicetjänster. Jobben vi gör får kommunen att fungera och det är betydelsefullt för invånarna – och skapar meningsfullhet i vår arbetsvardag. Vi gör skillnad för människor dygnet runt, årets alla dagar. Vill du bli en del av vårt viktiga arbete? Välkommen med din ansökan! Vård- och socialförvaltningen söker enhetschef till särskilda boendet Solbacken i Strömsund .  Solbacken är ett boende med 35 särskilda boendeplatser fördelat på tre avdelningar. Boendet har även en avdelning med fem korttidsplatser/anhörigavlastning. Chefen ansvarar för omvårdnadspersonal med ca 40-50 medarbetare fördelat på dag och nattpersonal. Kommunen ansvarar för äldreomsorg i form av hemtjänst och särskilt boende i hela kommunen och är uppdelad i fyra områden.Dessa är Strömsunds tätort, Hammerdal, Frostviken samt området som sträcker sig från Tåsjödalen till Backe/Rossön. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi erbjuder en meningsfull chefsroll där du får vara med och påverka framtidens äldreomsorg. Ett nära samarbete med områdets administrativa stöd samt verksamhetens arbetsplatssamordnare men även med andra enhetschefer, aktörer och verksamhetsledning. Det är ett självständigt och utvecklande arbete i en organisation som präglas av engagemang, ansvarstagande och kompetens.  Vård- och socialförvaltningen befinner sig i en omställning där digitalisering är ett viktigt verktyg för att utveckla verksamheterna. Vi använder digitala lösningar för att skapa nya arbetssätt som främjar delaktighet och självständighet hos våra invånare. Uppdraget som enhetschef kräver förmåga att göra flera saker samtidigt eftersom rollen innefattar många olika ansvarsområden. Du ansvarar för: • Insatser enligt socialtjänstlagen utifrån biståndsbeslut och kvalitetskrav • Kvalitets- och utvecklingsarbete på organisations-, grupp- och individnivå  • Ekonomiskt ansvar  • Till viss del för fastighetsfrågor och närmiljö där verksamheten bedrivs • Personal och bemanning  • Leda och stödja medarbetare i det dagliga arbetet • Arbetsmiljö KVALIFIKATIONER Du har lämplig högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget, likvärdig utbildning eller motsvarande förvärvad kunskap inom området. Meriterande är tidigare arbete som chef samt arbete inom politiskt styrd organisation. Vi söker dig som: • Har tidigare dokumenterad erfarenhet av arbete som chef • Är trygg och tydlig i din roll och verkar för ett respektfullt arbetsklimat • Har god samarbetsförmåga med andra • Tar eget ansvar • Kan leda och motiverar andra • Kan anpassa dig lätt till ändrade omständigheter • Är metodiskt och strukturerad i ditt arbetssätt Stor vikt läggs vid personlig lämplighet Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.

Vad roligt att du är intresserad av att jobba hos oss! Här i västra Värmland, bland vidsträckta sjöar och grönskande skogar, finns en stark glöd som sprider värme och lyser upp. Glöden är vår vision och ledstjärna. I Arvika kommunkoncern jobbar idag cirka 2 700 kompetenta medarbetare. Välkommen du också! Enhetschef till Klässbol/Lingården – led med hjärta och utveckla framtidens äldreomsorg Vår nuvarande chef för Klässbol/Lingården har fått ett nytt spännande uppdrag inom organisationen. Nu söker vi dig som vill ta vid och leda en verksamhet där kvalitet, engagemang och människors välbefinnande står i centrum. Är du en trygg och inspirerande ledare som motiveras av att utveckla både människor och verksamheter? Vill du vara med och skapa en äldreomsorg där individens behov och önskemål är utgångspunkten? Då kan det här vara tjänsten för dig.   Klässbol/Lingården erbjuder något utöver det vanliga. Som kombinationsenhet förenar vi hemtjänst och demensboende under samma ledarskap, vilket skapar en spännande bredd, stora möjligheter till utveckling och en stark känsla av sammanhang. Här möter du engagerade medarbetare, korta beslutsvägar och en verksamhet där relationer, samarbete och omtanke står i fokus. Som chef får du möjlighet att påverka, utveckla och göra skillnad varje dag. Som enhetschef får du en central roll i verksamhetens fortsatta utveckling. Du leder det dagliga arbetet, skapar goda förutsättningar för medarbetarna och bidrar till att verksamheten håller hög kvalitet, god arbetsmiljö och en hållbar ekonomi. Tillsammans med kollegor och medarbetare arbetar du för att utveckla en äldreomsorg som präglas av trygghet, delaktighet och respekt. För att lyckas i rollen som enhetschef ser vi att du har: En relevant högskoleutbildning, exempelvis som socionom eller inom hälso- och sjukvård. Några års erfarenhet inom vård och omsorg. B-körkort och tillgång till bil Goda datakunskaper och genuint intresse för digitalisering. Goda kunskaper i svenska språket i både tal och skrift. Tidigare erfarenhet av offentlig verksamhet, ser vi som meriterande. Vi ser det som starkt meriterande om du har ledarerfarenenhet och erfarenhet av verksamhetsutveckling. Vi söker dig som är lösningsorienterad, kommunikativ och empatisk. Du trivs i en verksamhet där tempot stundtals är högt och där förändring är en naturlig del av vardagen. Du ser värdet av samarbete, bygger förtroendefulla relationer och har förmågan att skapa engagemang kring gemensamma mål. Hos oss blir du en del av en engagerad ledningsgrupp och får möjlighet att påverka utvecklingen av äldreomsorgen, både på enhetsnivå och i ett större sammanhang. Vår gemensamma utgångspunkt är frågan: "Vad är viktigt för dig?" och vi söker en ledare som vill omsätta den i praktiken, varje dag.   Klässbol/Lingården ligger i natursköna omgivningar några mil söder om Arvika och erbjuder en arbetsplats där gemenskap, utveckling och framtidstro står i fokus.   Välkommen med din ansökan och var med och gör skillnad för morgondagens äldreomsorg! Urval kommer ske löpande, sista ansökningsdag är den 16 augusti 2026!  Vi ser fram emot din ansökan! Övrigt Arvika kommunkoncern samarbetar med Varbi i rekryteringsärenden och det är också vårt rekryteringsverktyg för att hantera ansökningar samt ett led i att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess. Du söker jobbet genom länken i annonsen. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av säljbolag.

Nu söker vi en verksamhetschef till Vilobacken, ett familjärt äldreboende med demensinriktning. Här arbetar vi utifrån våra ledord nyfiken, pålitlig och modig. Vi driver äldreboenden som vi själva skulle välja – och vi gör det vanliga ovanligt bra. Hos oss står de boende alltid i centrum och vi strävar efter att göra de vanliga ovanligt bra. Vilobacken ligger i Tensta och har goda kommunikationsmöjligheter. Om oss Vilobacken är ett mindre och personligt äldreboende där relationer får ta plats. Vilobacken har 44 platser (samtliga Demens) varav 7 är korttidsplatser. Verksamheten är Stjärnmärkt enligt Svenskt Demenscentrum utbildningsmodell och arbetet har påbörjats för att bli Kavat Vårds Centrum för demens. Ambitionen är att Vilobacken ska bli en verksamhet som är specialiserad, forskningsbaserad och systematiskt anpassad till personer med demenssjukdom. Resultatet blir högre livskvalitet, trygghet och värdighet för de boende och en tydligare riktning för vårt kvalitetsarbete. Verksamheten har en administratör och en stabil personalgrupp bestående av sjuksköterskor och undersköterskor. Vi tror på närvarande ledarskap, tydliga värderingar och en kultur där det är naturligt att vilja lite mer. Om rollen Som verksamhetschef har du det övergripande ansvaret för kvalitet, medarbetare, ekonomi och utveckling. Men hos oss är rollen mer än så - du är kulturbärare, inspiratör och möjliggörare. Du leder verksamheten med hjärta och riktning. Du är nära verksamheten, synlig i vardagen och trygg i ditt uppdrag. Tillsammans med ditt team skapar du struktur, arbetsglädje och hög kvalitet – alltid med de boendes bästa för ögonen. Du: leder och utvecklar verksamheten utifrån lagkrav, avtal och Kavat Vårds värdegrund skapar förutsättningar för medarbetare att växa och ta ansvar arbetar aktivt med kvalitet och ständiga förbättringar har ett helhetsansvar för ekonomi och resultat bygger goda relationer med närstående, beställare och samarbetspartners leder verksamhetens resa mot att bli Kavat Vårds Centrum för demens. Du ingår i Kavat Vårds ledningsgrupp och har stöd från kollegor inom kvalitet, HR, ekonomi och kommunikation. Vem är du? Du är en trygg och varm ledare som kombinerar struktur med engagemang. Du vågar vara modig när det behövs, är nyfiken på nya lösningar och är pålitlig i ditt uppdrag. Vi tror att du: har relevant högskoleutbildning inom vård och omsorg har erfarenhet av ledande roll inom äldreomsorg är van att arbeta med kvalitet, ekonomi och personalansvar trivs i en verksamhetsnära roll där relationer är viktiga delar vår ambition att göra det lilla extra Framför allt söker vi dig som vill leda med både hjärta och professionalism. Det här är Kavat Vård Kavat Vård driver 10 äldreboenden i Stockholms län, alla med olika inriktningar och profiler. Varje boende har sin egen karaktär, men förenas av en tydlig vision: vi skapar boenden vi själva skulle välja. Hos oss är varje boende unikt men delar samma grund – omtanke, kvalitet och modet att tänka nytt. Vi tror på specialisering, tydliga koncept och att göra det vanliga ovanligt bra. Vi erbjuder: • en värderingsstyrd organisation där beslut tas nära verksamheten • ett familjärt bolag med korta beslutsvägar • kollegor som stöttar och delar kunskap • möjlighet att påverka och utveckla • kollektivavtal och förmåner Välkommen med din ansökan Vill du vara med och leda Vilobacken vidare – och fortsätta skapa en plats där människor trivs, utvecklas och känner stolthet? Rekryteringsprocessen Vi ser fram emot din ansökan omgående, så länge annonsen är publicerad är du välkommen! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Brinner du som ledare för att helhjärtat ge trygghet och omsorg till de som behöver stöd i vardagen? Då har du kommit rätt! Vi på Attendo, söker nu en verksamhetschef till något av våra äldreboenden i Göteborg. Vi förstärker vårt ledningsteam. Om rollen Som verksamhetschef leder du arbetet på enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ omsorg. Vi vill och kan göra skillnad med fokus på kund, medarbetare och beställare samt för samhället i stort. Vägen dit går genom ett tydligt och utvecklande ledarskap. Vår ledarkompass består av fyra områden: • Skapa värde • Vi tillsammans • Bygga tillit • Tänka nytt Kompassen hjälper oss att nå våra långsiktiga mål, leda och utveckla vår verksamhet och affär framåt samt fungerar som ett verktyg för att leda oss själva och andra. Du får tillgång till ett färdigt koncept som grundar sig på ett väl inarbetat kvalitetsarbete och ett systematiskt arbetsmiljöarbete med stöd från regionala resurser samt kvalitets-, ekonomi-, marknads- och HR-avdelning. Du ingår i en kompetent och engagerad ledningsgrupp där du får stöd och vägledning för att nå framgång i din roll och du rapporterar direkt till Regionchef. Vi har en decentraliserad organisation där du får utrymme att utveckla dina idéer och ledarstil. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs Bedriva löpande kontakt med kunder, medarbetare och anhöriga Ekonomi och budget kopplat till verksamheten Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen Vem är du? Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för verksamheten i enlighet med kvalifikationskraven nedan. Därtill är du en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen. Som ledare är du kommunikativ, förtroendeingivande och sätter kunden i centrum. För att lyckas i rollen är du resultatorienterad och trivs med ett arbete som ställer krav på flexibilitet och utförs i ständig förändring. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och tycker om att arbeta med och mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare, sjuksköterska eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO) för att vara tillståndbärare Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom) Minst 2 års erfarenhet av ledande befattning inom äldreomsorgen - hälso-och sjukvård och/eller social omsorg. Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk analys Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift B-körkort Meriterande om du därtill har: Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. För slutkandidat kommer vi förutom referenser ta en kreditupplysning som en del av rekryteringsprocessen. Vi använder oss av slumpmässiga alkohol och drogtester för våra anställda. Sista ansökningsdag den 2026-08-31, rekrytering sker löpande och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Om tjänsten Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att anställning ska gå över till tillsvidare är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet. Placering: Göteborg Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Linda Berntsson [email protected] Mobil: 0702-168001 Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan - Tillsammans för framtidens omsorg!

Båstads kommun ligger på natursköna Bjärehalvön, omgiven av hav i tre väderstreck. Här möts du av vacker natur, goda kommunikationer och ett aktivt samhälle med full service. Vårt läge med två järnvägsstationer, närhet till flygplats och motorväg gör kommunen till en attraktiv plats att både bo och arbeta i. Vår vision är att vara en förebild för ett friskt liv och hållbart entreprenörskap – en plats där människor vill bidra, växa och utvecklas. Som arbetsgivare erbjuder vi en stimulerande och utvecklande arbetsmiljö, där vår värdegrund bygger på professionalism, arbetsglädje och respekt. Tillsammans gör vi skillnad varje dag genom att ge god service till våra invånare, med engagemang, samarbete och vilja att utvecklas. P.g.a. pensionsavgång söker vi en ny enhetschef till Skogsliden. Skogsliden är ett Silviahemscertifierat särskilt boende med inriktning kognitiv svikt. Boendet är vackert beläget i Båstad med 46 lägenheter, men då vi håller på att renovera delar av boendet så kommer det bli ytterligare fyra lägenheter nästa år. Som chef på Skogsliden är ditt uppdrag att du, tillsammans med övrig personal i verksamheten, arbetar för att de äldre skall få en god vård och omsorg i en trygg, lugn och hemlik miljö. Ni ska tillsammans arbeta med fokus på individen i centrum.  Övriga professioner som administratör, rehab personal och sjuksköterska kommer att finnas till hands i verksamheten. Vi arbetar för att främja ett nära samarbete och arbetssätt som gynnar alla på Skogsliden.  Vill du vara en del av detta arbete tillsammans med oss? 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som enhetschef har du ansvaret för utvecklandet av verksamhetens förmåga att alltid ge vård och omsorgstagare en god och kvalitativ vård. I din roll har du direkt ansvar för verksamhet, personal, arbetsmiljö och ekonomi. Du har dessutom ett ansvar för att Skogsliden som helhet utvecklas. Utöver ansvaret för din egen verksamhet är det viktigt för oss att du har intresse och engagemang att tillsammans med dina kollegor vara en del i att utveckla hela Båstads kommuns vård- och omsorgsarbete. Du ingår i en ledningsgrupp tillsammans med övriga chefskollegor. Din närmaste chef är avdelningschefen för äldreomsorgen. Som stöd i ditt arbete har du en administratör som sitter på Skogsliden. Härutöver har du stöd av stabsfunktioner som exempelvis ekonom och HR. Tillsammans arbetar vi alla för en god arbetsmiljö för varandra och med fokus på medborgarnas bästa. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en adekvat högskoleutbildning för uppdraget och flerårig chef- och ledarskapserfarenhet. Du har ledarerfarenhet inom vård och omsorg och har god kännedom om relevant lagstiftning. Vi söker en person som ser helheten i vår organisation och bidrar till utveckling i så väl hela verksamheten  som på sin egna enhet. Du behöver ha ett genuint intresse för människor och möten mellan människor och uppmuntrar i ditt ledarskap till reflektion och utveckling. För att lyckas i rollen ser vi att du är engagerad och ser möjligheter snarare än hinder. Du behöver vara flexibel och vara tydlig i din kommunikation. Du har körkort, god datavana och uttrycker dig väl i tal och skrift på svenska. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-12-15 . Första intervjutillfället hålls den 28 augusti digitalt. Slutintervjuer hålls 1 och 2 september på Kommunhuset i Båstad. Som en del i vårt hälsofrämjande arbete erbjuder vi friskvårdsbidrag. Rökfri arbetstid tillämpas. Det finns också möjlighet till både löne- och semesterlöneväxling enligt gällande avtal. Som del av Familjen Helsingborg samarbetar vi med andra kommuner i regionen för kompetensutveckling och erfarenhetsutbyte. Kommunala avtal gäller, och vid tillsvidareanställning ingår en skyldighet till krigsplacering i Båstads kommun. Vi värdesätter mångfald och välkomnar alla sökande. Hos oss är det viktigt att varje medarbetares kompetens tas tillvara. Som en del i anställningsprocessen har vi som rutin att ta registerutdrag ur polisens belastningsregister. Detta innebär att vi kommer att begära ett registerutdrag från dig innan anställning. Du beställer själv registerutdraget från Polisen. Blanketten hittar du på följande webbadress: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Polisens handläggningstid kan vara upp till två veckor - beställ gärna ditt registerutdrag redan idag. Där kontroll av registerutdrag är lagreglerad ska sådan blankett användas. Kontaktuppgifter till fackliga företrädare finner du på fackförbundens webbplats. Inför rekryteringsarbetet har Båstads kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du redo för en spännande och utvecklande karriär där du kan göra verklig skillnad för människor varje dag? Hos oss på Sockerstans äldreboende får du inte bara möjligheten att växa i din roll som verksamhetschef, utan även vara en del av ett företag där engagemang, glädje och ansvar är våra grundläggande ledord. Om du delar vår vision om att alla har rätt till ett bra liv har du nu chans att bli en del av vårt team och göra skillnad tillsammans med oss. Om oss Sockerstans äldreboende består av 72 lägenheter fördelade på fyra våningsplan. Humana Sockerstan är ett äldreboende för de som är i behov av somatisk vård eller demensvård. Hos oss på Humana kommer du att arbeta utifrån ett personcentrerat förhållningssätt, där varje persons individuella önskemål och behov står i fokus. Du kommer att bidra till en vardag som präglas av god omsorg. Du, tillsammans med dina kollegor, är en viktig del för en trygg och meningsfull tillvaro för våra seniorer. Hos oss på Humana Sockerstan får du chansen att arbeta i en engagerad och glädjefylld arbetsmiljö där du dagligen gör stor skillnad i andra människors liv. Om tjänsten Som verksamhetschef ansvarar du för kvalitet, personal, ekonomi samt beställarkontakter. Du driver och utvecklar verksamheten i samverkan med dina medarbetare utifrån verksamhetsplan, budget, lagar och andra styrande dokument. Att hela tiden utveckla och förbättra kvaliteten i verksamheten är en ledstjärna för dig. I verksamheten som du ansvarar för finns även biträdande verksamhetschef, gruppledare, omvårdnadspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeut och aktivitetsansvarig. Sälj och marknadsföringsarbete är en självklar del av ditt jobb och du arbetar aktivt för att nå full beläggning i verksamheten med en effektiv personalplanering. Du ingår i en trevlig och prestigelös regional ledningsgrupp och rapporterar till regionchef. Till stöd har du en central stab som omfattar kvalitet, HR, IT, marknad, ekonomi och lön. Du arbetar tätt tillsammans med gruppledare som hjälper dig bland annat med bemanning och planering. Om anställningen Anställningsform: Tillsvidareanställning, vi tillämpar sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: 100% Arbetstider: Dagtid, förtroendearbetstid. Tillträde: Enligt överenskommelse. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Du behöver även kunna uppvisa ett belastningsregisterutdrag. Vem är du? Vi letar efter en ledare med en närvarande och engagerad ledarstil. Du är en coachande ledare som brinner för att se dina medarbetare växa och utvecklas. Med en stark självkännedom och en god kommunikationsförmåga är du en förebild för ditt team. Din förmåga att lösa problem och fokusera på långsiktiga mål gör dig till en värdefull tillgång. Vidare drivs du av att bygga och upprätthålla långvariga relationer och har ett affärsmässigt sinne med tydligt kundfokus. Om du vill vara en del av ett team där ditt ledarskap och passion för att utveckla både dig själv och andra är detta jobbet för dig. För att söka denna tjänst krävs det att du har: Relevant högskoleexamen inom vård och omsorg (exempelvis sjuksköterska, arbetsterapeut, fysioterapeut eller socionom) Minst 3 års erfarenhet inom äldreomsorgen i ledande befattning Vad får du? Möjlighet att delta i Ledarprogram Coachande chef och nära samarbete med stöttande stabsfunktioner Möjlighet till regelbunden professionell handledning samt stort utbud av interna utbildningar Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och kollektivavtal Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag. Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss! Välkommen med din ansökan! Kontaktuppgifter Regionchef, Kristian Solli, [email protected]

Norlandia Care söker en erfaren och engagerad verksamhetschef till Gutasunds äldreboende i Uppsala. I rollen ansvarar du för att leda, utveckla och följa upp verksamheten med fokus på kvalitet, ekonomi, arbetsmiljö och medarbetarskap. Vad innebär jobbet som verksamhetschef på Norlandia Äldreomsorg? Som verksamhetschef ingår du i regionens ledningsgrupp och rapporterar till regionchef. Du har fullt resultat-, personal- och arbetsmiljöansvar samt ansvar för att verksamheten bedrivs enligt gällande lagstiftning, avtal och Norlandias styrdokument. Norlandia driver Gutasund i egen regi.  Vi erbjuder dig en central och utvecklande chefsroll i en organisation med tydliga värderingar och starkt kvalitetsfokus. Ditt uppdrag: Operativt leda och utveckla verksamheten i linje med uppsatta mål Säkerställa hög kvalitet, trygg och säker vård samt nöjda boende och närstående Ansvara för budget, uppföljning och resultat Leda och utveckla medarbetare genom ett närvarande, inspirerande och tydligt ledarskap Säkerställa systematiskt kvalitets-, arbetsmiljö- och brandskyddsarbete Samverka med uppdragsgivare, myndigheter, politiker och fackliga parter Företräda Norlandia internt och externt Om Gutasunds äldreboende Gutasund är ett modernt äldreboende med 72 lägenheter. Varje enhet har ett kök, matsal, vardagsrum och balkong eller uteplats där vi umgås, äter måltider och genomför aktiviteter med våra boende. I organisationen på Gutasund finns idag förutom en verksamhetschef en enhetschef, teamsamordnare, sjuksköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeut samt omvårdnadspersonal på plats för våra boende. Vi erbjuder dig: Kompetensutveckling Friskvårdsbidrag Systematiskt arbete för att nå den bästa arbetsmiljön där vi tillsammans skapar en trivsam arbetsplats med stor arbetsglädje Vem söker vi? För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som vill göra skillnad och vill bidra till att skapa ett Gott Liv – Varje dag. Du ska trivas med att samarbeta med andra samt ha en förmåga att anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Du bidrar till ett positivt arbetsklimat och delar vår värdegrund.   Har universitets- eller högskoleutbildning inom vård och omsorg, exempelvis sjuksköterska, socionom eller likvärdig utbildning som godkänns av IVO Har flerårig chefserfarenhet inom äldreomsorg Har dokumenterad erfarenhet av budgetansvar, kvalitetsarbete och personalledning Är trygg i att arbeta utifrån lagar, avtal och kvalitetsledningssystem Är en tydlig, kommunikativ och värderingsstyrd ledare Övrig information Anställningsform: tillsvidare Omfattning: 100% enligt överenskommelse Tillträde: Enligt överenskommelse Provanställning: vi tillämpar 6 månaders provanställning Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Vi undanber oss all kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag. Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Regionchef e-postadress: [email protected] Telefonnummer: 010 761 20 23 Besök gärna verksamhetens hemsida på:  Äldreboende Gutasund i Uppsala | Norlandia Äldreomsorg Varmt välkommen med din ansökan!

Brinner du som ledare för att helhjärtat ge trygghet och omsorg till de som behöver stöd i vardagen? Då har du kommit rätt! Vi på Attendo söker nu en verksamhetschef till Hemse äldreboende på Gotland. Verksamheten har somatisk inriktning med 40 platser fördelade på 4 avdelningar och drivs av Attendo på uppdrag av region Gotland. Om rollen Som verksamhetschef leder du arbetet på enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Du ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ omsorg. Du får tillgång till ett färdigt koncept som grundar sig på ett väl inarbetat kvalitetsarbete och ett systematiskt arbetsmiljöarbete med stöd från regionala resurser samt kvalitets-, ekonomi-, marknads- och HR-avdelning. Du ingår i en kompetent och engagerad ledningsgrupp där du får stöd och vägledning för att nå framgång i din roll och du rapporterar direkt till Regionchef. Vi har en decentraliserad organisation där du får utrymme att utveckla dina idéer och ledarstil. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs Bedriva löpande kontakt med kunder, medarbetare och anhöriga Ekonomi och budget kopplat till verksamheten Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen Vem är du? Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillståndsbärare för verksamheten i enlighet med kvalifikationskraven nedan. Därtill är du en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen. Som ledare är du kommunikativ, förtroendeingivande och sätter kunden i centrum. För att lyckas i rollen är du resultatorienterad och trivs med ett arbete som ställer krav på flexibilitet och utförs i ständig förändring. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och tycker om att arbeta med och mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Kvalifikationer Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare, sjuksköterska eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO) för att vara tillståndbärare Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom) Minst 2 års erfarenhet av ledande befattning inom hälso-och sjukvård och/eller social omsorg. Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk analys Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift B-körkort Meriterande om du därtill har Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. För slutkandidat kommer vi förutom referenser ta en kreditupplysning som en del av rekryteringsprocessen. Sista ansökningsdag den 11/3 2026 , rekrytering sker löpande och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Om tjänsten Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att anställning ska gå över till tillsvidare är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet. Placering: Hemse, Gotland Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Regionchef Sofia Forss Mail: [email protected] Tel: 072-083 33 44 Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan - Tillsammans för framtidens omsorg!