Vill du vara med och forma hur frontend ska byggas, inte bara bygga nästa feature? Den känslan lever vi för. 🧡 Nu letar vi efter en Front-end Lead som vill vara med och sätta riktningen för modern frontendutveckling. Någon som trivs lika bra med React och arkitektur som med att skapa strukturer, verktyg och arbetssätt som gör livet enklare för andra utvecklare. Vill du ta ditt konsultande till nästa nivå hos en av Sveriges bästa arbetsgivare? Ja, vi vet vad du tänker. Du har hört det förut. Men tro oss, det har du inte. Sök jobbet och kolla själv! 😍 Vi söker dig som vill utveckla mer än bara system och som tycker att konsultlivet blir som bäst när frihet, kompetens och schyssta kollegor går hand i hand. Vem är du? Du är en senior frontendutvecklare som har lätt för att se helheten, sätta teknisk riktning och samtidigt förstå vad som faktiskt fungerar i vardagen för de team som ska använda lösningarna. Du gillar att skapa enkla och återanvändbara lösningar snarare än att varje team ska behöva uppfinna samma sak på nytt. Samtidigt är du pragmatisk och förstår balansen mellan långsiktig arkitektur och att faktiskt få saker levererade. Du behöver inte sitta på alla svar själv. Däremot är du trygg i att driva tekniska frågor framåt, skapa samsyn och samarbeta nära både utvecklare, designers, produktteam och andra tekniska roller. AI och agentdriven utveckling är en naturlig del av moderna utvecklingsprocesser. Du vill förstå hur AI kan användas för att utveckla smartare lösningar, effektivisera arbetssätt och skapa mer värde i både kod och leverans. Rollen ⌨️ Hos vår kund kliver du in i en större organisation med många digitala lösningar, flera utvecklingsteam och ett frontendlandskap som vuxit fram över tid. Nu pågår en tydlig förflyttning mot en mer gemensam, modern och skalbar frontendplattform. Den nya plattformen bygger på React och Next.js i ett gemensamt monorepo. Parallellt utvecklas ett nytt designsystem och komponentbibliotek tillsammans med UI-design. Som Front-end Lead blir du med och sätter riktningen och gör det enklare för teamen att bygga nytt och successivt ta steget över till den nya plattformen. Här handlar det inte om att riva upp allt på en gång, utan om att stegvis göra det enklare och mer kostnadseffektivt att flytta både befintliga applikationer och nya initiativ till den nya plattformen. Du kommer bland annat att: • Äga och vidareutveckla frontendplattformen och monorepo-strukturen. • Driva utvecklingen av designsystem och återanvändbara komponenter tillsammans med UI-design. • Sätta patterns och arbetssätt för modern frontendutveckling. • Hjälpa utvecklingsteam att stegvis migrera äldre applikationer till React och Next.js. • Identifiera tekniska hinder och förenkla vägen från legacy till den nya plattformen. Erfarenhet 📝 Vi söker dig som har: • Gedigen erfarenhet av modern frontendutveckling. • Mycket god erfarenhet av React och TypeScript. • Erfarenhet av frontendarkitektur och moderna frontend-toolchains. • Erfarenhet av monorepo och arbete med gemensamma strukturer för flera applikationer eller team. • Erfarenhet av teknisk migration och arbete med äldre frontendlösningar. Du är trygg i både svenska och engelska, i tal och skrift, då flera uppdrag kräver det i det dagliga samarbetet med kund. I den här rollen är det viktigt att du känner dig trygg i att ta ett stort tekniskt ansvar och driva arbetet framåt tillsammans med flera olika team. Samtidigt vet vi att ingen checkar varje box. Känner du igen dig i det mesta? Då tycker vi definitivt att du ska söka! Varför Castra? ✨ What’s in it for you? Vi tror att de bästa konsulterna förtjänar den bästa arbetsplatsen. Castra är en entreprenörsdriven konsultgrupp inom IT och management där medarbetarna har möjlighet till delägarskap. Det betyder att vi inte bara bygger lösningar åt våra kunder, vi är också med och bygger det företag vi själva vill jobba på. Här tror vi på frihet, möjligheter och medbestämmande. Du påverkar vilka uppdrag du tar, hur du vill utvecklas och du som medarbetare ska ha möjlighet att forma ditt arbete utefter dina intressen och prioriteringar i livet. Hos oss får alla vara med forma och påverka bolaget genom delägarskap, advisory board och projektgrupper. Att det är viktigt att ha ett sammanhang, känna tillhörighet och att man har kollegor som stöttar, utvecklar och tror på en. Vi tror att när människor får förtroende, inflytande och rätt förutsättningar gör de sitt absolut bästa. Vår vision är att bli Sveriges bästa arbetsgivare för konsulter. Och vi är stolta över vår kultur, men det är faktiskt inte bara vi som säger det. Castra har varit certifierat av Great Place to Work sedan 2017 och har flera gånger utsetts till en av Sveriges bästa arbetsplatser. Lägg därtill engagerade kollegor, skickliga säljare, närvarande ledare och ett nätverk av några av branschens vassaste konsulter, då har du en arbetsplats där möjligheterna är nästan obegränsade. 🧡 Castra har kontor i Göteborg, Stockholm, Malmö, Linköping, Norrköping, Örebro, Jönköping och Sundsvall. Läs mer om hur det är att jobba hos oss på castra.se/konsulterbjudande/ Har vi lyckats väcka din nyfikenhet? Skicka in din ansökan redan idag! Bra att veta: Start: inom 1–2 månader Placering: Göteborg Anställningsform: Tillsvidareanställning Vid frågor om rollen är du varmt välkommen att höra av dig till Alexandra Rossel på [email protected]

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Till en större offentlig organisation söker vi en systemutvecklare som kommer att arbeta med nyutveckling, vidareutveckling och förvaltning av verksamhetskritiska IT-stöd inom en samhällsviktig verksamhet. Organisationens produkter är centrala för verksamhetens förmåga att bedriva sitt uppdrag. Flera av produkterna genomgår omfattande moderniseringar och arbetet omfattar bland annat nya och förbättrade användargränssnitt samt mobila lösningar. Att arbeta med utveckling och förvaltning av komplexa produkter med höga krav på tillgänglighet och säkerhet kräver gedigen erfarenhet av systemutveckling samt förmåga att driva tekniska lösningsdiskussioner framåt. Utvecklingen bedrivs enligt agila metoder och sker huvudsakligen med Java och Angular. Vi söker dig som är analytisk, lösningsorienterad och initiativtagande. Eftersom en stor del av arbetet sker tillsammans med teamet är god samarbetsförmåga viktig. För att lyckas i uppdraget behöver du vara prestigelös och bidra till en lärande kultur samt kontinuerliga förbättringar av både produkter och arbetssätt. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Erfarenhet från säkerhetsklassad verksamhet, offentlig sektor eller annan samhällsviktig verksamhet är meriterande. Kvalificeringskrav Minst 9 års dokumenterad erfarenhet av utveckling i Angular. Erfarenhet från minst ett uppdrag där JPA, Hibernate eller motsvarande har använts. Erfarenhet från minst ett uppdrag där utveckling med Bootstrap varit en del av uppdraget. Erfarenhet från minst ett uppdrag med Maven, Jenkins eller motsvarande. Erfarenhet från minst ett uppdrag där utveckling med REST varit en del av uppdraget. God erfarenhet av att arbeta med Git eller motsvarande versionshanteringsverktyg. Minst 9 års erfarenhet av att arbeta i ett agilt Scrum-team eller motsvarande. God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska. Erfarenhet av att använda AI-baserade utvecklings- eller arbetsverktyg. Erfarenhet från minst ett uppdrag där konsulten har byggt och designat ett designsystem från grunden. Meriterande kompetens Erfarenhet av arbete inom säkerhetsklassad verksamhet. Erfarenhet av arbete inom offentlig eller annan reglerad verksamhet. Erfarenhet av arbete inom samhällsviktig verksamhet. Erfarenhet av liknande uppdrag inom större myndighet eller organisation. Erfarenhet av att ha arbetat som Scrum Master. Erfarenhet av att utveckla ärendehanteringssystem. Uppdragsperiod Start: 27 december 2026 eller snarast möjligt efter godkänd säkerhets-/registerkontroll. Slut: 26 december 2027. Förlängningsoption: Till och med 31 december 2029. Beställaren kan nyttja hela eller delar av optionsperioden. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Prenax är en global ledare inom prenumerationshantering med över 30 års erfarenhet och nu rekryterar dem en erfaren Front-end utvecklare till deras team i Stockholm. I denna tjänst får du möjligheten att bygga vidare på och driva front-end utvecklingen för deras nya moderna kundportal. Om tjänsten Som Front-End Utvecklare hos Prenax får du en nyckelroll i att utveckla deras nya kundportal. Du kommer att driva det tekniska arbetet för front-end, samarbeta tätt med deras produktägare och arkitekt, samt bidra till att göra deras plattform mer självbetjänande och användarvänlig för deras globala kunder. Den nya plattformen är byggd från grunden i React och har bland annat syftet att förenkla processerna i portalen för maximal självhantering. I denna roll rapporterar du till Prenax utvecklingschef (Head of Development) och ingår i deras globala utvecklingsenhet på ca 7 personer. Prenax befinner sig just nu i en spännande förändrings- och moderniseringsfas där dem ställer om till ett mer agilt arbetssätt och modernare teknik. Du erbjuds En möjlighet att ta lead på front-end utvecklingen för en ny modern portal på ett företag med global räckvidd. En stabil anställning hos ett etablerat företag med kollektivavtal, tjänstepension, avtalsförsäkringar och en hybrid arbetsmodell. Möjligheter att växa inom en internationell organisation där engagemang, professionalism och samarbete värderas högt. Förmåner som friskvårdsbidrag, gym på plats och tillgång till förmånsportalen Benifex. Arbetsuppgifter Rollen innebär att leda och utveckla front-end-lösningar för Prenax nya kundportal, med fokus på React och integrationer mot .NET-backend, samt att ge teknisk vägledning till ett mindre utvecklingsteam. Designa, bygga och vidareutveckla moderna och responsiva användargränssnitt i React Utveckla och underhålla nya funktioner i deras moderna kundportal Leda och fördela arbetet tekniskt för ett mindre team Hantera och fasa ut äldre lösningar i jQuery i takt med plattformsbytet Felsöka och optimera applikationens prestanda samt användarvänlighet Samarbeta agilt med produktägare, arkitekter och utvecklare i ett globalt team Vi söker dig som Eftergymnasial utbildning inom systemvetenskap, eller motsvarande relevant utbildning från högskola, universitet eller yrkesutbildning. Ett par års dokumenterad arbetslivserfarenhet som Front-end utvecklare, alternativt fullstack-utvecklare. Avancerad kunskap i React och modern front-end-utveckling. Mycket goda kunskaper i REST och versionshantering i Git. Erfarenhet av att leda andra utvecklare eller utvecklingsarbete. Flytande i Svenska och Engelska i både tal och skrift då båda språken förekommer dagligen i arbetet. Det är meriterande om du har Erfarenhet av att arbeta med .NET (Framework/Core) och backend-integrationer. Erfarenhet av jQuery för hantering av befintlig plattform. Kunskap i CI/CD-processer och molnmiljöer. Erfarenhet av mikroservices, Docker, RabbitMQ eller Consul. Erfarenhet av ASP.NET MVC, Bootstrap och Sass. Erfarenhet av WPF och XAML. Erfarenhet av MS SQL Server och T-SQL. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen Hjälpsam Social Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Som person är du intellektuellt nyfiken, har ett starkt eget driv och trivs i en entreprenöriell miljö där du själv ser vad som behöver göras. Du har lätt för att kommunicera och samarbeta med både utvecklare och business, och du värdesätter att vara en del av en gemenskap. Dessutom är du lösningsorienterad och ansvarstagande och har en stark teknisk förståelse och nyfikenhet. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Som utvecklare inom en större offentlig verksamhets IT-organisation kommer konsulten att vara en del av ett tvärfunktionellt utvecklingsteam med produktansvar för ett egenutvecklat IT-system för resursplanering. Systemet används i verksamhetskritiska processer och befinner sig i en expansiv utvecklingsfas med flera parallella utvecklingsinitiativ och förbättringsarbeten. I rollen arbetar konsulten nära andra utvecklare, UX-kompetenser, systemspecialister och verksamhetsrepresentanter genom hela utvecklingsprocessen – från kravanalys och design till implementation, test, demo och förvaltning. Teamet arbetar agilt och utvecklar lösningar för flera olika typer av klientplattformar och användningsområden. Arbetet omfattar främst frontendutveckling med HTML, CSS och JavaScript-baserade ramverk såsom React eller Angular. Viss utveckling kan även ske i Swift beroende på plattform och funktionalitet. Uppdraget innebär både nyutveckling och vidareutveckling av befintliga funktioner, med fokus på användbarhet, kvalitet och långsiktig förvaltning. I uppdraget ingår bland annat: Utveckla och vidareutveckla funktionalitet i systemet Delta i tekniska design- och lösningsdiskussioner Samarbeta med UX och verksamhet kring användarupplevelse och funktionalitet Delta i testning, demos och sprintaktiviteter inom teamets agila arbetssätt Bidra till kvalitetssäkring, felsökning och förvaltning av systemet Arbeta med integrationer och API-baserad kommunikation Uppdraget ställer krav på god samarbetsförmåga, eget driv och förmåga att arbeta i en agil och utvecklingsintensiv miljö. Kvalificeringskrav – skallkrav Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av arbete med Java Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av arbete med C++ Minst 10 års arbetserfarenhet med HTML5 Minst 10 års arbetserfarenhet med CSS3 Minst 10 års arbetserfarenhet med JavaScript Minst 5 års arbetserfarenhet med React JS eller Angular Behärskar svenska mycket väl, både i tal och skrift Uppdraget kräver svenskt medborgarskap Meriterande kompetens – börkrav Arbetserfarenhet av versionshanteringssystem, exempelvis Git Arbetserfarenhet av REST Erfarenhet av arbete inom säkerhetsklassad verksamhet Erfarenhet av arbete inom rättsväsendet Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor Uppdragsperiod Start: 25 december 2026 eller snarast möjligt efter godkänd registerkontroll Slut: som längst t.o.m 31 december 2029. Beställaren kan nyttja hela eller delar av optionsperioden. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

The Story With AI tools accelerating how software is built, code is being shipped faster than ever before. This acceleration comes with a major catch, being architectural and security risks are accumulating just as fast. That’s where Oplane, a Malmö based tech startup comes in. They are on a mission to make secure software the default for teams building at AI speed. Instead of patching things up afterwards, they embed security by design directly into the agentic workflow, running automated threat modeling and delivering real time, inline fixes straight into modern developer tools. A recent $5.2 million seed round led by Seed Capital and Icebreaker vc, with backing from prominent tech investors from the Neo4j and Google ecosystems, is the direct driver behind expanding the engineering team right now. The Way They Build Agentic coding with Claude Code and Cursor is not a weekend experiment here, it is the core of how they ship software. The code is explicitly structured to optimize AI development, producing clear, modular architecture that both humans and AI agents can safely navigate and evolve. Your Mission & Impact As a Senior Frontend Engineer, you will step in at a crucial early stage to design, build, and own the user facing experiences of the AI security platform. The job is to turn complex data (asset graphs, threat modeling engines, and AI agent flows) into highly responsive, intuitive, and beautiful interfaces that developers actually love to use. What you will actually spend your days doing: Frontend Architecture: Drive, scale, and own the frontend applications using React and TypeScript. Bridge the Layers: Connect sleek, intuitive UIs with the Python/FastAPI backends and complex, AI driven asynchronous service layers. Lead the AI Workflow: Work actively with Claude Code and Cursor as part of your daily routine. You will guide the AI to generate modern components, while you act as the main architect, reviewer, and owner of the final codebase. Clean Code Design: Write modular, predictable frontend structures that make it easy for both human team members and AI agents to expand upon. Who You Are You are a frontend craftsman who thrives in the dynamic environment of an early stage startup, bringing the autonomy and technical ownership needed to build things from the ground up. What you bring to the table: Deep Frontend Craftsmanship: A bulletproof track record in modern frontend development, with specialized expertise in React and TypeScript. An Eye for UI/UX & Performance: A genuine interest in state management, frontend performance, and building developer centric interfaces that feel instantly responsive. The AI First Mindset: Great enthusiasm for agentic development. You look forward to leveraging AI tools to write the first drafts, focusing your brainpower on reviewing, validating, and structuring the overarching architecture. Work Authorization: Full eligibility to work in Sweden. Bonus points if you have experience with other modern frameworks (like Angular), Python based backends, GraphQL, or if you have previously built developer tools and complex SaaS dashboards. The Setup The Team: You will join a sharp, technical team of founders and engineers who move fast, collaborate closely, and are deeply passionate about technology. The Vibe: High bandwidth, real life collaboration is key here. This is a 100% onsite role at Oplane's office in central Malmö, where the team works closely to maximize execution and speed. Ready to build the future of AI security? Apply right now, or reach out to us at Qlose if you want to know more about the team and the journey ahead.

One of Nordic Investin’s partner companies is looking for a Senior Frontend Engineer React and TypeScript, with Nordic Investin leading the recruitment process. You care about the milliseconds, edge cases and interaction details that separate a functional interface from a product people trust. The partner is evolving a complex web product used for frequent, high value decisions. You will take ownership of frontend architecture, performance and accessibility while working closely with design, product and backend engineers. The environment will suit someone who enjoys building systems, testing assumptions in code and taking responsibility for production behaviour. Technical choices are expected to be explained in terms of maintainability, reliability and the people who use the product. How you will work You will work in short delivery cycles with direct access to product, domain and operational colleagues. The partner expects engineers to review designs, test assumptions early and follow important changes into production. Decisions should be recorded clearly enough that another engineer can understand the tradeoff months later. As a senior colleague, you will own substantial outcomes and help others make stronger decisions. You are expected to recognise risk early, communicate it without drama and move work forward with practical alternatives. The role still includes hands on delivery; seniority here means broader judgement, not distance from the work. What you will do Develop responsive product experiences in React and TypeScript. Create scalable component and state management patterns. Improve Core Web Vitals, runtime performance and bundle health. Build accessible interactions that work with keyboard and assistive technology. Define frontend testing across unit, integration and end to end layers. Use analytics and user feedback to improve real workflows. What you will bring Strong production experience with React and TypeScript. Excellent knowledge of browser behaviour, HTML and CSS. Experience with complex state, APIs and asynchronous user flows. Practical accessibility and frontend performance expertise. Confidence with automated testing and modern build tooling. Ability to collaborate closely with designers and product managers. Experience that would add value Design systems used by several teams. Next.js or another server rendered React framework. Data visualisation or workflow heavy products. A background that can succeed here You may come from SaaS, ecommerce, media, health technology or an internal product with demanding users. A polished portfolio is welcome, but we are equally interested in the technical reasoning behind your work and the compromises you made. What makes the opportunity interesting This role gives you influence over both the visible experience and the engineering system behind it. The partner values frontend work as product engineering, with room to improve architecture rather than only implement screens. The exact partner, employment model, compensation, start date and working arrangement will be explained openly during the process. Nordic Investin will make sure you understand the context, expectations and decision path before you are asked to commit significant time. The recruitment conversation During the process, Nordic Investin will focus on concrete decisions you have made: the context you received, the alternatives you considered, the result you observed and what you would change today. You do not need every optional technology if your core experience transfers and you can explain how you would close the gap. How to apply Apply with your CV or LinkedIn profile and a short note describing the most relevant system, product or transformation you have helped deliver. Nordic Investin welcomes candidates with different routes into technology and assesses applicants on relevant capability, judgement and potential.

Kumpan Vi tycker att det ska vara roligt att gå till arbetet. Att ha en arbetsplats som bygger på gemensamma värderingar, där kollektivet och kompetensen står i centrum. Våra Kumpaner är vår viktigaste tillgång, och det är genom dem som många av våra beslut formas. Här är alla med och påverkar riktningen framåt. Arbete är inte allt här i livet Visst är det kul att arbeta – särskilt när man får bygga moderna, snygga och användarvänliga gränssnitt. Men ibland kommer livet emellan. Vi är en flexibel arbetsplats och litar på att våra Kumpaner tar kloka beslut som fungerar för både individen och företaget. Hos oss får du sex veckors semester, flexibilitet i vardagen och möjlighet att ibland bryta rutinen med konferenser eller gemensamma aktiviteter. Det ska löna sig att arbeta Bra folk ska ha bra lön. Utöver en konkurrenskraftig lön erbjuder vi en generös pensionsavsättning och något vi tycker är extra viktigt: här delar vi på vinsten. När det går bra för oss ska det märkas för alla. Vi maxar även friskvårdsbidraget och erbjuder en riktigt bra sjukvårdsförsäkring. Kumpaner är konsulter med gemenskap Vår samlingsplats är kontoret vid Mosebacke. Här träffas vi några dagar i veckan, samarbetar och bygger lösningar tillsammans. Luncher, spontana diskussioner om teknik och ibland en kaffe – eller en öl – framåt eftermiddagen hör till vardagen. Vem tror vi att du är Du är en nyfiken frontendutvecklare som brinner för att skapa moderna, snabba och användarvänliga webbapplikationer. Du gillar att arbeta nära både design och produkt och trivs i en miljö där beslutsvägarna är korta och tempot högt. Det du kommer att göra Hos oss får du en central roll i ett växande team där du: Arbetar med moderna tekniker såsom TypeScript, React och node.je, Next.Js Är med och påverkar tekniska beslut, arkitektur och kodstandarder Samarbetar nära produkt, design och affärsutveckling Det du behöver kunna när du börjar hos oss Vi söker dig som trivs i moderna utvecklingsmiljöer och vill vara med och bygga framtidens lösningar. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Minst sju års erfarenhet som fullstackutvecklare med kunskaper i Node.js, eller Next.js i back end, TypeScript, React.js Minst två års erfarenhet inom CI/CD. Erfarenhet av att arbeta i agila team Förmåga att trivas i en snabbrörlig miljö med korta beslutsvägar Stort intresse för AI Flytande svenska och engelska, i tal och skrift Det är meriterande om du också har Erfarenhet av att arbeta med AI-funktionalitet, exempelvis integration av AI-tjänster, LLM:er eller AI-drivna funktioner i frontend Förståelse för hur man bygger datadrivna eller intelligenta gränssnitt Lite mer om oss Vi är en webb- och konsultbyrå som funnits sedan 2004. Vi utvecklar webb och appar i moderna tekniska miljöer och arbetar med kunder inom många olika branscher. Vårt kontor ligger uppe på Mosebacke, precis bredvid Södra Teatern. Har du frågor är du alltid välkommen att kontakta oss på [email protected].

Vår kund arbetar är en snabbväxande aktör inom bilhandel där handlare köper och säljer fordon mellan varandra via deras plattform. Utöver marknadsplatsen erbjuder vi även: Logistik och internationell transport Finansiering Tester och garantier Bolaget grundades 2018 och finns idag i flera europeiska marknader, med huvudkontor i Stockholm. De drivs av ett entreprenöriellt team och har stark finansiell backing med fokus på skalbara och lönsamma bolag. Vi på kumpan har samarbetat med denna kund en längre tid och nu vill de rekrytera och vi på Kumpan hjälper de med det. Om rollen Som Senior Fullstack Developer blir man en nyckelperson i bolagets techteam och arbetar brett med både frontend och backend. Rollen innebär stor möjlighet att påverka teknikval, arbetssätt och plattformens framtida utveckling. Ansvarsområden inkluderar: Utveckling och vidareutveckling av plattformen Deltagande i och drivande av code reviews Bidrag till och utveckling av tech stack Integration av nya system i samband med förvärv Utforskning och implementering av AI-lösningar Nära samarbete med produkt och affär Under de första månaderna förväntas kandidaten snabbt sätta sig in i plattformen, bidra till kodbasen och vara med och strukturera tekniska arbetssätt. Kvalifikationer Minst 6 års arbetserfarenhet av TypeScript, Node.js och React Erfarenhet av databaser (t.ex. PostgreSQL) Stark förståelse för kodkvalitet och vana av code reviews Flytande svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande: Erfarenhet av AI-verktyg DevOps Plattformar eller marketplaces Fintech eller transaktionsintensiva system Persona Vår kund söker en självständig och ansvarstagande utvecklare som brinner för teknik och problemlösning. Du är nyfiken, tekniskt driven och trivs i en snabbrörlig miljö där du får testa ny teknik och bidra till utvecklingen av plattformen. De erbjuder dig möjligheten att påverka i det dagliga arbetet. Du arbetar nära både affär och ledning och får vara med och bygga något som kommer att ha stor påverkan inom området. Du blir en del av ett entreprenöriellt team med snabba beslut och hög grad av autonomi, där ditt engagemang och din kompetens verkligen gör skillnad.

Vi söker en senior frontendutvecklare till ett långsiktigt konsultuppdrag hos en kund i Stockholm. Du blir en del av ett tvärfunktionellt och agilt team som utvecklar nästa generations digitala tjänster för reseplanering och bokning. Tjänsterna används av ett stort antal externa användare och hanterar omfattande mängder data i realtid. Utvecklingen sker i en modern, molnbaserad miljö med stort fokus på tillgänglighet, kvalitet, prestanda och användarupplevelse. Din roll I rollen som senior frontendutvecklare kommer du att utveckla och förvalta moderna, användarvänliga och tillgängliga webbapplikationer. Du arbetar huvudsakligen med React, Next.js och TypeScript i en mikroarkitektur och monorepo-miljö. Du blir en del av ett agilt team med cirka 13 personer och arbetar nära bland annat frontend och backendutvecklare, mobilutvecklare, testare, UX-designer, produktägare och teamcoach. Rollen innebär ett nära samarbete genom hela leveransen från analys och utveckling till test, release och förvaltning. Ditt ansvar Du kommer bland annat att: Utveckla och underhålla publika webbplatser och webbapplikationer. Skapa fristående, testbara och releasbara frontendkomponenter med hög prestanda. Arbeta med React, Next.js och TypeScript. Utveckla och förvalta komponentbibliotek och designsystem i nära samarbete med UX-designers. Säkerställa att lösningarna följer WCAG och är tillgängliga för alla användare. Utveckla och underhålla automatiserade tester med exempelvis Jest, React Testing Library och Cypress. Arbeta med integrationer mot interna och externa system samt tjänster som hanterar data i realtid. Bidra aktivt till teamets tekniska utveckling, kunskapsdelning och gemensamma problemlösning. Samarbeta med utvecklare, designers, produktägare och andra kompetenser inom organisationen. Ta ansvar för kvalitet och leverans genom hela utvecklingsprocessen. Kvalifikationer För att vara aktuell för uppdraget behöver du uppfylla samtliga nedanstående krav: Minst åtta års dokumenterad arbetslivserfarenhet av systemutveckling. Minst fyra års sammanlagd dokumenterad erfarenhet av utveckling i React. Minst tre års dokumenterad arbetslivserfarenhet av utveckling i TypeScript. Minst tre års dokumenterad erfarenhet av att utveckla och underhålla automatiserade tester för React-baserade webbapplikationer med verktyg som Jest, React Testing Library eller Cypress. Minst tre års dokumenterad arbetslivserfarenhet av att utveckla webbapplikationer eller webbplatser enligt WCAG. Minst tre års dokumenterad arbetslivserfarenhet av utveckling och förvaltning av komponentbibliotek och designsystem i nära samarbete med UX-designers. Minst tre års dokumenterad arbetslivserfarenhet av arbete i tvärfunktionella utvecklingsteam tillsammans med exempelvis utvecklare, designers och produktägare. Minst ett års erfarenhet av utveckling av publika webbplatser eller webbapplikationer riktade till externa användare. Samtliga obligatoriska krav behöver tydligt kunna styrkas genom relevanta uppdrag och tidsperioder i CV:t. Meriterande erfarenheter Det är särskilt meriterande om du har: Minst tre års erfarenhet av att implementera kartor i webbapplikationer. Minst två års dokumenterad arbetslivserfarenhet av utveckling i en monorepo-miljö, exempelvis med Nx, Turborepo, Lerna eller motsvarande verktyg. Minst ett års arbetslivserfarenhet av arbete med headless CMS. Erfarenhet av Next.js. Erfarenhet av molnbaserade utvecklingsmiljöer och mikroarkitektur. Erfarenhet av tjänster som hanterar stora mängder data i realtid. Placering Uppdraget är placerat i Stockholm och genomförs i hybridform, med möjlighet att arbeta både på distans och på kundens kontor. Fördelningen mellan distansarbete och arbete på plats styrs av verksamhetens behov och sker i överenskommelse med kunden. Kunden tillhandahåller dator och arbetsplats under uppdraget. Tidplan och omfattning Uppdragsstart: 6 oktober 2026 Uppdragsslut: 5 oktober 2027 Omfattning: Heltid, 40 timmar per vecka Möjlighet till förlängning: Upp till fyra år Sista dag för ansökan: 15 september 2026 Vill du använda din spetskompetens inom modern frontendutveckling för att skapa tillgängliga och samhällsviktiga digitala tjänster som används av många människor varje dag? Skicka in din ansökan och ditt uppdaterade CV så snart som möjligt urval och presentation av konsulter sker löpande.

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning En större offentlig verksamhet ska ersätta ett befintligt inköpt ärendehanteringssystem med egenutvecklade systemlösningar. Uppdraget är högt prioriterat och kommer att pågå under flera år. I rollen som Webbutvecklare/Frontendutvecklare får du möjlighet att bidra till välfungerande och användarvänliga gränssnitt för både interna användare och externa målgrupper. Systembytet kommer att genomföras stegvis under de kommande 1–2 åren. En stor del av de ärendetyper som hanteras är kopplade till service mot medborgare, där digitala e-tjänster utgör en viktig del av användargränssnittet. Det befintliga systemstödet används dagligen av cirka 1 000 medarbetare och är tillgängligt för hela organisationen. Uppdraget är nu halvvägs genomförandet och du kommer att arbeta i ett team bestående av drivna uppdragsledare, utvecklare och tekniska specialister. Teamet arbetar agilt och nära verksamheten. Uppdraget innebär att planera och implementera nya IT-lösningar utifrån verksamhetens behov, baserat på mikrotjänstorienterad arkitektur, OpenShift och Java-baserade applikationer. I uppdraget ingår även att planera och genomföra migrering av information från befintligt system till nya IT-lösningar eller andra befintliga system inom organisationen. Det är ett långsiktigt och verksamhetskritiskt utvecklingsinitiativ som påverkar både externa användare och organisationens interna medarbetare. Kvalificeringskrav – Skallkrav Konsulten ska ha minst 9 års dokumenterad erfarenhet av arbete som webb-/frontendutvecklare. Uppdragen ska ha genomförts på IT-avdelningar, varav minst ett uppdrag ska ha pågått i minst 2 år. Erfarenheten ska ha införskaffats under de senaste 12 åren. Konsulten ska ha minst 7 års praktisk erfarenhet av JavaScript och React. Konsulten ska ha minst 3 års praktisk erfarenhet av arbete med större systemimplementationer. Konsulten ska ha god kunskap om agila arbetssätt samt erfarenhet av Jira och Confluence. Konsulten ska ha mycket god förmåga att uttrycka sig i svenska, både i tal och skrift. Meriterande kompetens – Börkrav Erfarenhet av arbete med Microservices. Erfarenhet av arbete med **egenutvecklade ärendehanteringssystem inom offentlig verksamhet Startdatum: 01 Dec 2026 eller snarast möjligt efter godkänd registerkontroll Slutdatum: som längst t.o.m 31 Dec 2028 Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.