Arbetsbeskrivning Vi söker nu erfarna betongarbetare för spännande projekt i Göteborgsområdet. Som betongare hos oss kommer du att arbeta med gjutning, formning och armering i både nybyggnation och renovering. Du kommer att vara en del av ett engagerat team och bidra till att leverera högkvalitativa byggprojekt. Utbildning och Intyg Yrkesbevis eller relevant erfarenhet inom Betong som till exempel Formsnickeri, armering och gjutning. Erfarenhet Vi söker dig som har minst 6 års erfarenhet av betongarbete och är van att arbeta med olika betongkonstruktioner. Du har goda kunskaper i ritningsläsning och gärna erfarenhet av moderna betongtekniker. För att trivas i rollen är du självgående, noggrann och har god samarbetsförmåga. Personliga kvalifikationer Vi värdesätter även en hög arbetsmoral och förmåga att arbeta effektivt under tidspress. Vi erbjuder ett stabilt och långsiktigt arbete i en trevlig arbetsmiljö med möjlighet till vidareutveckling. Lön och anställningsvillkor Enligt kollektivavtal (byggavtalet). Ansökan A-Staffing Construction sköter rekryteringsprocessen för denna tjänst löpande. Startdatum Omgående eller enligt överenskommelse. Om oss A-Staffing är medlemmar i Byggföretagen, Installatörsföretagen och Almega Kompetensföretagen så du kan vara säker på att du alltid har rätt anställningsvillkor och kollektivavtal. I snart 15 år har vi försett Sverige med duktiga yrkesarbetare på Byggavtalets område. Som anställd på A-Staffing kan du räkna med vårt engagemang för dig, dina arbetsuppgifter och din arbetsmiljö. Vår prioritet är öppenhet och tillgänglighet samt din trivsel, hälsa och säkerhet. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till alla våra anställda. Vi är även kvalitets- och miljöcertifierade enligt ISO 9001 och 14001. A-Staffing hette tidigare VMP Group, men namnändrades under 2021. Inom kedjan verkar A-Staffing Sweden AB och A-Staffing Construction AB.

Är du en skicklig golvläggare med yrkesbevis som vill arbeta i ett familjärt och värderingsdrivet företag? Vi på Ekenhuset söker engagerade medarbetare som vill vara med och skapa hållbara och kvalitativa golvlösningar för våra kunder. Hos oss får du: Stabilitet och utveckling: Vi erbjuder trygg anställning med möjlighet att växa i din yrkesroll. Laganda och trivsel: Du blir en del av ett sammansvetsat team där vi stöttar och lär av varandra. Variation och utmaning: Arbeta med spännande projekt och olika typer av golv, från bostäder till kommersiella miljöer. Vi värdesätter yrkesstolthet, kvalitet och engagemang – precis som du! Vill du veta mer om hur det är att jobba hos oss? Ansök redan idag!

Tubus System Väst AB söker nu två erfarna och självgående servicetekniker inom spray relining. Är du en driven och självständig person som vill ha frihet under ansvar och möjlighet att påverka din egen arbetsdag? Då kan detta vara jobbet för dig! Om oss Tubus System Väst AB är ett framåtlutat och trivsamt bolag med mycket driv. Vi arbetar med reliningteknik och har sedan den 1 mars i år verkat i egen regi, efter att tidigare varit del av Tubus System AB. Vår verksamhet täcker hela Västra Götaland och våra kontor finns i Lidköping, Borås och Göteborg. Vi arbetar utefter kärnvärdena kompetens, kundnöjdhet, kollegial harmoni och kvalité. Vi strävar efter att vara en arbetsplats där både medarbetare och kunder trivs, och där utveckling och ansvar går hand i hand. Om tjänsten Som servicetekniker hos oss kommer du att arbeta självständigt med hela processen inom spray relining – från kundkontakt och offert till utförande och fakturering. Du får stor frihet att lägga upp ditt arbete på det sätt som passar dig bäst, samtidigt som du har stöd från din platschef. Dina arbetsuppgifter inkluderar: - Självständigt utföra spray relining hos våra kunder - Räkna på jobb och ta fram offerter - Ha all kundkontakt självständigt - Utföra och fakturera dina egna jobb - Planera och lägga upp din egen arbetsdag Vi söker dig som: - Har några års erfarenhet av reliningteknik, gärna spray relining - Är självgående och kan fatta egna beslut - Är serviceinriktad och har lätt för att skapa goda kundrelationer - Trivs med ansvar och varierande arbetsdagar - Har B-körkort Vi erbjuder: - Möjlighet att själv styra och planera ditt arbete - Utbildningar för att du ska kunna utvecklas och genomföra ditt arbete på bästa sätt - Utrustning och servicebil – vi arbetar över ett stort upptagningsområde - Ett omväxlande jobb där ingen dag är den andra lik Intresserad? Finner du detta intressant, tveka inte att höra av dig till oss! Skicka din ansökan till [email protected] eller ansök via hemsidan. Robert Robertsson, COO Tubus System Väst AB

Om oss: Vår organisation omfattar målare, golvläggare, plattsättare och snickare. Alfred Holms ledord handlar om flexibilitet, tradition och kvalitet. Vi utför allt från mindre servicejobb till stora entreprenader. Vem vi söker: Vi söker dig som är självgående, serviceinriktad- samt flexibel. Vi har idag ram-avtal med privata- samt offentliga kunder gällande måleriservice; erfarenhet av detta är högt meriterande. Krav: God svenska i tal- och skrift, B-körkort. Vi intervjuar kontinuerligt sökande. Ansökan skickas till [email protected]

Vill du leda projekt som verkligen betyder något? I rollen som projektledare hos oss på samhällsomvandlingen får du driva bygg- och anläggningsprojekt i en av Sveriges mest expansiva regioner. Här tar du projekt från idé till verklighet – bostäder, lokaler, infrastruktur – allt som krävs för att flytta ett helt samhälle. Gillar du utmaningar? Då är det här rätt plats för dig. Framtiden viktigaste jobb Vi vill leda omställningen av vår industri mot en hållbar framtid. Och på samma sätt som vi vill förändra världen, vill vi utveckla alla som är med oss på resan, personligt och professionellt. Vill du vara med och forma framtiden för världens gruv- och mineralindustri? Samhällsomvandlingens uppdrag är att med god framförhållning säkerställa marktillgång för att trygga LKAB:s gruvdrift och tillväxtplaner. Detta innebär att omkring en tredjedel av Malmfältens befolkning, motsvarande 10 000 människor, succesivt omflyttas. Totalt kommer cirka 5 000 bostäder och 700 000 kvadratmeter bostads- och lokalytor att ersättas inom ramen för samhällsomvandlingen. Din roll Som projektledare hos oss får du vara med i projekt som möjliggör fortsatt gruvbrytning. I rollen som projektledare ansvarar du för att genomföra projekt utifrån beslutad omfattning, ekonomi och tidplan. Våra projekt omfattar allt från parkeringar, nybyggnation av bostäder, nya verksamhetslokaler, flytt av byggnader, avveckling av områden med mera. Projektledaren leder projekt inom såväl förprojektfas som genomförandefas, i samarbete med projektgruppen. Projektledarens huvudsakliga arbetsuppgifter består bland annat av att: planera projektets genomförande bemanna projektet styra, leda, delegera och följa upp projektarbetet förse projektorganisationen med uppgifter och underlag verkställa beslut fattade av styrgruppen besluta om förslag på ändringar inom projektplanen Det här har du med dig För att lyckas och trivas i rollen ser vi att du är en ansvarstagande person med stark drivkraft och en tydlig vilja att nå resultat. Du är målmedveten, tar initiativ och arbetar strukturerat för att leverera enligt uppsatta mål. Din kommunikativa förmåga gör att du bygger goda relationer med både kollegor och externa parter, samtidigt som du är lyhörd och tydlig i din dialog. Du trivs med att samarbeta och ser styrkan i att arbeta tillsammans för att nå gemensamma mål. Vidare är du flexibel och lösningsorienterad – du ser möjligheter där andra ser hinder och har en förmåga att snabbt anpassa dig till förändrade förutsättningar. Vi förväntar oss att du har Civil- eller högskoleingenjörsexamen inom relevant område eller har annan erfarenhet som kan likställas med kompetenskraven för tjänsten Goda språkkunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort är ett krav för samtliga tjänster på LKAB Meriterande Erfarenhet från bygg- och anläggningsentreprenader Goda kunskaper i entreprenadjuridik och samhällsbyggnad Det här få du Belöningsprogram Fri träning på LKAB:s egna gym samt hos våra samarbetspartners på verksamhetsorterna i Norrbotten Friskvårdsbidrag och studiestöd samt tillgång till konstförening, fritidsförening, fjällstugor och familjeaktiviteter Förstärkt föräldrapenning med upp till 90 procent av din ordinarie lön i upp till sex månader (efter anställning i ett år) Hjälp och stöd vid sjukdom eller i frågor om arbetsmiljö, hälsa, friskvård och rehabilitering Ersättning för tandvård samt skydds- och terminalglasögon Möjlighet att ansöka om stipendier vid studier både för dig och dina barn Möjlighet att ansluta sig till vårt pensions- och försäkringsprogram med förmånliga priser Övrig information Start: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning Plats: Kiruna Omfattning: Heltid Välkommen med din ansökan senast 15 augusti. Semesterperioden närmar sig och vi kommer att påbörja ett urval när vi är åter efter semestern, vilket sker i samband med sista ansökningsdag. Detta innebär att återkoppling kan dröja något. Vi tackar för ditt tålamod och önskar dig en riktigt härlig sommar! För mer information om tjänsten vänligen kontakta Sektionschef Maria-Therése Edlert, 070-314 20 17 alt. [email protected]. Fackliga kontaktpersoner: Unionen Norra – Sakari Alanko, 0980-725 08 Akademikerföreningen Kiruna/Svappavaara – Peter Johansson, 0980-718 79 Ledarna Kiruna/Svappavaara – Ingegerd Kyrö, 0980-710 50 Vi vill vänligen informera att vi redan har valt våra rekryteringskanaler och marknadsföringsstrategier. Därför undanber vi oss vänligt men bestämt att bli kontaktade av mediesäljare, rekryteringssajter och liknande aktörer. Jobbar du på LKAB idag men är intresserad av en ny roll? Då vill vi gärna att du skickar in din ansökan via vår interna karriärsida. Logga in på ditt Workday-konto med en LKAB-enhet (telefon eller dator) och gå in på ”Jobbcenter”, där kan du söka fram alla lediga jobb och skicka din ansökan.

Är du vår nya gruppchef för Projekt och planering? Vill du vara med och forma framtidens energiinfrastruktur i en dynamisk och framåtblickande organisation där du får använda både hjärna och hjärta? Vi söker nu en engagerad gruppchef som vill ta ett helhetsgrepp om vårt arbete med projektledning, projektering och utbyggnad av våra fjärrvärme- och fjärrkylanät. Hos oss får du vara med och omsätta strategier till konkreta projekt som gör verklig skillnad – för både samhälle och miljö. Som gruppchef blir du en del av ett härligt och kompetent team där du har det övergripande ansvaret för att planera, leda och styra gruppen mot uppsatta mål samt utveckla funktionsområdet inom koncernen. Tillsammans säkerställer ni projektledning och projektering av våra fjärrvärme- och fjärrkylanät. Du kommer att arbeta tvärfunktionellt och samverka med olika avdelningar inom koncernen. Med varierande och spännande arbetsuppgifter kommer dina dagar vara fyllda med: - personal- och budgetansvar - planering och ledning av projekt inom utbyggnad och förnyelse för fjärrvärme och fjärrkyla - strategiskt arbete med avdelningens långsiktiga utveckling och investeringar - upphandling av ramavtal, varor och entreprenader samt administration av offerter och inköp - upprättande av förfrågningsunderlag och kalkyler - att skapa goda förutsättningar för medarbetarna i det dagliga arbetet Är du den vi söker? Vi ser att du inspirerar och engagerar ditt team genom ett inkluderande ledarskap och bidrar till en positiv arbetsmiljö där samarbete och trivsel står i fokus. Genom din kommunikationsförmåga och samarbetsvilja skapar du delaktighet och engagemang hos medarbetare och samarbetspartners. Du är driven och förändringsbenägen ledare med ett strategiskt tänk och förmåga att se helheten. Som person är du dessutom lösningsorienterad och arbetar proaktivt för att förbättra verksamheten. Erfarenheter du tar med och delar med oss: - Högskoleutbildning med teknisk inriktning alternativt annan erfarenhet som kan bedömas likvärdig - God datavana - Goda kunskaper i svenska språket - B-körkort Har du tidigare ledarskapserfarenhet ses det meriterande. Vi ser även positivt på erfarenhet inom bygg, anläggning, VVS samt projektledning och rörprojektering. Arbetserfarenhet inom/kunskap om fjärrvärme är meriterande. Vill du veta mer? Är du intresserad av tjänsten och vill ha mer information är du välkommen att kontakta rekryterande chef Martin Lindner, 013-30 86 02. Facklig information lämnas av Emmelie Linderoth, Unionen, 013-20 92 46, Henrik Kruuse af Verchou, Akademikerföreningen, 013-20 83 56 eller Martin Eriksson, SEKO, 013-20 83 06. Ansvarig för rekryteringsprocessen Filippa Dahlgren, HR-specialist Rekrytering, 013- 30 87 41. Välkommen med din ansökan! Vi vill informera om att vår annons ligger ute under semesterperioden, men vi kommer att läsa ansökningarna löpande. Tack för ditt tålamod och din förståelse! Varmt välkommen med din ansökan senast den 31 augusti. Tekniska verken-koncernen bedriver samhällsviktig verksamhet, och det kan därför bli aktuellt med en säkerhetsprövning i vissa rekryteringsprocesser. När det ska genomföras så informerar vi alltid kandidaterna om detta. Som medarbetare på Tekniska verken är du en viktig del av vår vision - att bygga världens mest resurseffektiva region. För att lyckas måste vi våga tänka innovativt och utveckla nya, smartare lösningar. Totalt är vi cirka 1000 anställda som trivs i en lättsam företagskultur med en arbetsvardag som präglas av våra värdeord: drivande, positiva och trovärdiga. Tekniska verken är en del av drygt 230 000 privat- och företagskunders vardag och vi levererar tjänster som gör livet enklare. Vi erbjuder elnät, belysning, vatten, fjärrvärme, fjärrkyla, hantering av avfall, bredband, biogas, effektiva energilösningar och elhandel. Vår vision är att bygga världens mest resurseffektiva region och tillsammans med våra kunder är vi på rätt väg.

Vi söker seniora Bas-U handläggare till mångårigt uppdrag hos Trafikverket med stationering i Stockholm-  Detta är ett konsultuppdrag.  Tjänsten är på heltid. Uppdraget innebär ett nära samarbete med kunden vilket ställer stora krav på flexibilitet och samarbetsförmåga. Uppdraget Förbifart Stockholm är en ny sträckning för E4 väster om Stockholm som kommer att förenkla vardagen och skapa möjligheter för fortsatt utveckling i en starkt växande region. Leden binder samman de norra och södra länsdelarna, avlastar Essingeleden och innerstaden och minskar känsligheten i Stockholms trafiksystem. Restiden för hela sträckan beräknas till ca 15 minuter. För att skona miljön går drygt 18 km av vägens 21 km i tunnel. Mellan Kungens kurva och Hjulsta går leden i en 16 km lång tunnel med anslutningar via 13 st ramptunnlar. Från Hjulsta till Häggvik finns en tunnel på 1,8 km till Akalla och en 300 m lång tunnel under E4 i Sollentuna. I tunnelsystemet ingår totalt ca 55 km enkelriktade tunnelrör, varav ca 52 km i bergtunnlar och ca 3 km i betongtunnlar. E4 Förbifart Stockholm består även av trafikplatser i Kungens kurva, på Lovön samt i Vinsta, Hjulsta, Akalla och Häggvik. Vägtunnlarna inom E4 Förbifart Stockholm är nu helt utsprängda. Arbetet med att färdigställa tunnlarna invändigt med anläggningsarbeten, byggarbeten och installationsarbeten pågår. Dessa arbeten kommer att pågå till 2030. Installationsarbeten pågår i stora delar av tunnelsystemet och teknikutrymmen. Detta gäller främst installation av elförsörjning, ventilation, övervakning och trafikstyrning. Arbetsuppgifter Genomföra egna ronderingar på arbetsplatsen. Initiera omfattning och intervaller för rondering av övriga medarbetare. Vid behov deltaga på leverantörers skyddsronder samt leda skyddsronder i egen regi. Hålla i och deltaga i möten kring byggarbetsmiljösamordning. Se till att allmänna skyddsanordningar inrättas och underhålls samt att allmänna skyddsregler för arbetsstället tas fram och implementeras. Delta i planeringen av arbetet och medverka till att gemensamma arbetsmiljösynpunkter beaktas när arbetsmetoder och arbetsutrustning väljs, när de olika arbetena samplaneras och när tidsplaneringen görs. Delta i leverantörers riskhantering angående arbetsmiljö. Vid behov kontrollera dels att tekniska anordningar är behörigen besiktigade och provade, dels att förare har tillräcklig kompetens och i förekommande fall tillstånd. Följa upp att leverantör på respektive arbetsställe tillämpar relevanta arbetsmiljöregler på ett systematiskt sätt samt att de följer upprättade planer (arbetsmiljöplan, brandskyddsplan). Förvalta och ge förslag till uppdateringar av de redan framtagna och fastställda planerna såsom arbetsmiljöplan, insatsplan, beredskapsplan, brandskyddsplan m.fl. Samla in information från leverantörer på arbetsplatsen för att uppdatera planer (arbetsmiljöplan, insatsplan, beredskapsplan, brandskyddsplan m.fl.). Planera och genomföra årliga kris- och utrymningsövningar tillsammans med leverantörer, räddningstjänst och eventuellt andra myndigheter. Deltaga på arbetsmiljöseminarium med olika teman. Sprida goda exempel på arbetsmiljöåtgärder utifrån egna erfarenheter och kompetens. Ge underlag till och medverka vid framtagning av månadsrapporter kring arbetsmiljö. Följa upp att ”Lessons learned” skrivs vid allvarlig olycka eller tillbud. Bas-U handläggare har mandat att: Stoppa arbeten som inte utförs enligt arbetsberedning eller bryter mot uppsatta regler. Stoppa arbeten som kan förorsaka skada eller olycka. Avvisa olämplig personal som vid upprepade tillfällen inte beaktar de regler som råder på arbetsplatsen. Krav (OBS, obligatoriska) ) Genomgått arbetsmiljöutbildning för Bas-U enligt Arbetsmiljöverkets riktlinjer. Utbildningen får vara max fem (5) år gammal vid varje given tidpunkt. b) Minst 6 års erfarenhet av bygg-, anläggnings-, eller installationsbranschen varav minst 1 år i anläggningsbranschen eller installationsbranschen c) Minst 6 års erfarenhet av arbetsmiljöarbete varav minst 3 år med liknande arbetsuppgifter som beskrivs i denna Uppdragsbeskrivning. d) Behärska svenska och engelska i tal och skrift. e) Giltigt B-körkort Meriterande  För beställaren är det meriterande om konsulten har 7-11 års erfarenhet av arbetsmiljöarbete För beställaren är det meritarande om konsult besitter hög samarbets- och kommunikationsförmåga, samt besitter ledaregenskaper  Om oss Centios övergripande mål är att vara ett konsultbolag som erbjuder smarta och hållbara lösningar som utvecklar samhället på ett positivt sätt. Våra medarbetare erbjuds villkor som är anpassade för individen. Det innebär att arbetstider, arbetsomfattning, arbetsplats och kompetensutveckling så långt som möjligt anpassas utifrån medarbetarens behov. Bland våra medarbetare hittar du engagerad personer som brinner för samhällsutveckling. Vi jobbar i små grupper där du kan bidra med dina erfarenheter samtidigt som du får ta del av andras kunskap och erfarenhet. För oss är det viktigt med välmående och att hitta en sund balans mellan arbete och fritid. Därför har vi en nollvision mot stress och sätter trivsel och hälsa främst. Läs gärna mer om oss på centio.se. Vänligen skicka ditt CV på svenska.  Vi ser fram emot din ansökan!

Jobbannons: Erfarna Bygg- och Anläggningsarbetare sökes Om oss: Stanlex Bygg AB är ett expansivt bygg- och anläggningsföretag med fokus på hållbarhet och ett brett utbud av projekt. Vi är stolta över att leverera högkvalitativa projekt i tid och med fokus på säkerhet. Vår företagskultur präglas av samarbete, engagemang och en strävan efter ständig förbättring. Vi värdesätter våra medarbetare och erbjuder en stimulerande arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter. Om tjänsten: Vi söker nu flera erfarna och engagerade bygg- och anläggningsarbetare för omgående anställning till våra kommande och pågående projekt i Stockholms län Du kommer att arbeta med varierande arbetsuppgifter inom bygg- och anläggningssektorn, beroende på din kompetens och projektens behov. Det kan inkludera allt från stängselbygg, grundläggning, markarbeten, betongarbeten. Vem är du? Vi söker dig som har flera års dokumenterad erfarenhet inom bygg- och anläggningsbranschen. Du är en driven, självgående och ansvarsfull person som trivs med att arbeta i team. Du har en god förmåga att läsa ritningar och följa instruktioner. Säkerhet är en självklarhet för dig och du arbetar alltid enligt gällande regler och föreskrifter. Kvalifikationer: Minst 3-5 års relevant erfarenhet inom bygg- och anläggning. B-körkort är ett krav. Relevant utbildning inom bygg och anläggning är meriterande. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Meriterande med specifika certifikat/utbildningar. Ange gärna vilka som är relevanta för dig. Förmåga att arbeta självständigt såväl som i grupp. Strukturerad och noggrann. Flexibel och lösningsorienterad. Ansökan: Är du den vi söker? Skicka din ansökan med CV genom att fylla i formuläret på vår hemsida. Märk din ansökan med "Erfaren Bygg- och Anläggningsarbetare". Vi ser fram emot din ansökan! Urval sker löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Kontaktperson vid frågor: [email protected]

Vill du jobba i ett engagerat team och samtidigt se den direkta effekten av din insats? Hos oss på TitanX blir du en viktig del i att hålla vår produktion i toppform – tillsammans med kollegor, spännande teknik och en stark vilja att hela tiden bli bättre. Om oss TitanX Engine Cooling AB är en global partner till tillverkare av kommersiella fordon för värmeöverföring. Med stöd av våra ägare TataAutoComp Systems är vårt uppdrag att utveckla innovativa och konkurrenskraftiga lösningar för värmehantering för att påskynda arbetet med renare transporter. På TitanX litar vi på att varje teammedlem gör skillnad, bidrar med innovativa idéer och tillför värde till företaget. Våra beslutsvägar är korta, vi agerar snabbt och tar ägandeskap. Vi är ett globalt team och uppnår bättre resultat tillsammans. Om tjänsten Vi söker en driven och tekniskt kunnig underhållsledare till vår verktygsavdelning. I denna nyckelroll leder du det dagliga underhållet och utvecklar samtidigt både personal och arbetssätt. Målet är ett säkert, förutsägbart och effektivt underhåll. Du har ansvar för såväl operativ drift som långsiktig utveckling av verktygsunderhållet. Det innebär bland annat: • Planering och genomförande av förebyggande underhåll • Hantering av akuta reparationer • Förbättring av arbetssätt och metoder tillsammans med processteknik • Du arbetar nära produktionen och har personalansvar för ett team av underhållstekniker Du arbetar nära produktionen och har personalansvar för ett team av underhållstekniker. Dina huvudsakliga uppgifter: • Leda och prioritera verktygsunderhåll – även vid akuta behov i samråd med produktion • Ansvara för planering, bemanning, reservdelsinköp och uppföljning av underhållsaktiviteter • Analysera underhållsdata och driva förbättringsarbete för ökad driftsäkerhet • Coacha och utveckla teamet samt säkerställa att rutiner och processer följs • Samverka med funktioner som verktygskonstruktion, produktion och projektorganisation Din profil Vi söker dig med teknisk utbildning på gymnasie- eller högskolenivå och flerårig erfarenhet av liknande arbete. Du är van att arbeta strukturerat, datadrivet och lösningsorienterat, och kan växla mellan operativt arbete och strategisk överblick. Vi ser gärna att du har: • Erfarenhet av verktyg för plåtformning, pressning och verktygskonstruktion • Kunskap inom maskinbearbetning, felsökning och underhållsmetodik • Vana vid underhålls- och produktionssystem samt uppföljning av nyckeltal (KPI:er) • Goda IT-kunskaper • Kommunikativ förmåga på både svenska och engelska Som person är du analytisk, engagerad och resultatinriktad. Du leder genom att inspirera, följa upp och utmana befintliga arbetssätt för att ständigt förbättra verksamheten. Vad vi erbjuder Vi beskriver vårt arbetsklimat som internationellt, stärkande, mångkulturellt, snabbt och dynamisk. Hos oss är du med och skapar premiumprodukter i världsklass i ett globalt företag. TitanX är en arbetsplats där du får växa och kan göra skillnad! Om du vill veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Sara Lidmer, [email protected] eller Martin Ingström, [email protected] Urval sker löpande och denna annons kommer att vara aktiv under sommaren och urvalet påbörjas under augusti. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att höra från dig! Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du bidra till att förbättra Sveriges framtida infrastruktur? Trafikverket, Sveriges ledande beställare av infrastruktur, växer och söker dig som har talang för koordinering och vana av att arbeta med projektadministration! Är du den vi söker? Läs mer och sök tjänsten redan idag då urvalet sker löpande. OM TJÄNSTEN Academic Work söker för Trafikverkets räkning dig som vill utvecklas i en roll som projektingenjör där du stöttar projektledare. Som projektingenjör har du en koordinerande roll med varierande arbetsuppgifter. Tjänsten är placerad inom program Gävle-Kringlan Ostkustbanan och du kommer ha din arbetsplats tillsammans med dina kollegor på Redargatan i Gävle. Din tjänst kommer vara inriktad mot hantering av anläggningsspecifika krav vilket innebär att bistå projektledningen med att identifiera, dokumentera, följa upp och följa upp att krav på anläggningen uppfylls under projektets livscykel. Dessa krav kan exempelvis vara inom gestaltning, geoteknik, byggnadsverk, spårväxlar, signalanläggning eller säkerhetsutrustning. Som konsult på Trafikverket får du möjlighet att utvecklas i en miljö med högt tempo och spännande arbetsuppgifter som ger dig möjlighet att utvecklas i rollen som projektingenjör samt i framtiden kunna klättra i organisationen. För att ge dig de bästa förutsättningarna att lyckas i din nya roll kommer vi erbjuda dig ett skräddarsytt utbildningsprogram kopplat till tjänsten. Programmet har tagits fram i samråd med Trafikverket och du kommer bland annat ta del av kunskap inom projektledning, självledarskap, excel och entreprenadjuridik. Förutom utbildningen kommer du även få löpande coaching för att ge dig bästa stöd att utvecklas såväl professionellt som personligt. Du erbjuds - En god branschkunskap hos en rikstäckande organisation med goda utvecklingsmöjligheter - En anställning som varvas med teori och praktik löpande för att uppnå den optimala kombinationen för din utveckling inom branschen - En dedikerad konsultchef som under hela din anställning kommer stötta dig i din utveckling Som konsult för Academic Work erbjuder vi stora möjligheter för dig att växa professionellt, bygga ditt nätverk och skapa värdefulla kontakter för framtiden. Utvecklingsmöjligheter Tjänsten som projektingenjör ger dig en unik möjlighet att utvecklas till en nyckelperson i en rikstäckande organisation där du på sikt har möjligheten att växa in i en roll som exempelvis projektledare. Tillsammans med det skräddarsydda utvecklingsprogrammet och löpande coachningen får du bästa möjliga stöd för att snabbt ta dig an eget ansvar och utvecklas hos Trafikverket.       ​ ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Bistå kravhanterare med att implementera, utveckla och förvalta programmets arbetssätt för systematisk kravhantering. * Ge stöd till programmet och dess ingående projekt i det löpande kravhanteringsarbetet, bland annat i systemstödet Doors N * Bistå projektledare i interna och externa kontakter VI SÖKER DIG SOM - ​​Har en högskoleutbildning om minst 180 hp inom sektor samhällsbyggnad och gärna med teknisk inriktning som exempelvis industriell ekonomi, alternativt utbildning och erfarenhet som Trafikverket bedömer som relevant för uppdraget - Har ett stort intresse för teknik och samhällsutveckling - Har mycket god datorvana och kunskaper i Office-paketet - Har goda kunskaper i svenska, då kommunikation kommer att ske på svenska i såväl tal som skrift - Innehar B-körkort Det är meriterande om du har - Erfarenhet av systematisk kravhantering - Erfarenhet av programmet Doors N eller motsvarande systemstöd - Erfarenhet av arbete inom infrastrukturprojekt ​Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Som person är du beredd att anta en personlig utmaning och utvecklas med organisationen. Du är en engagerad lagspelare som skapar förtroende och är skicklig på att föra tydlig dialog samtidigt som du inte är rädd att hugga i där det behövs. Vidare är du flexibel med en positiv inställning och ser möjligheter istället för problem. Slutligen behöver du vara självgående, ordningsam och proaktiv. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET Här kan du läsa mer om Trafikverket och program Gävle-Kringlan.