Tobii is the global leader in eye tracking and a pioneer in attention computing. For more than 20 years, we have developed technology that understands human attention and intent. Our technology powers scientific research, immersive XR, assistive solutions, and advanced human machine interaction. Headquartered in Stockholm and listed on Nasdaq Stockholm, Tobii operates across Europe, North America, and Asia.  We are looking for an analytical and driven Algorithm Developer with emphasis on Computer Vision and Machine Learning to join one of our core algorithm teams and contribute to the next generation of eye tracking technology.     The Opportunity  You will join one of our dedicated algorithm teams working at the core of Tobii's next generation platforms for XR/smart glasses or screen based and assistive devices. In close collaboration with data acquisition specialists and cross functional software and hardware teams, you will help advance eye tracking technology across XR and screen based products.    In this role, you will drive end to end, data driven algorithm development, from structuring and analyzing large scale datasets to designing, training, evaluating, and deploying production grade computer vision and machine learning algorithms on edge/embedded devices. With a strong daily focus on ML and experimentation, you will implement and optimize robust algorithms that meet strict performance and reliability requirements, while contributing to the tools and pipelines that enable continuous improvement at scale.     Your Mission  Design and develop production grade computer vision and machine learning algorithms for eye tracking  Work hands on with data, ensuring correct datasets, running evaluations and performing in depth analysis to understand system behavior and limitations  Identify performance bottlenecks and propose well motivated improvements grounded in data  Implement and maintain production quality code primarily in Python within the team’s algorithm library  Contribute to integration of models into the shared software library owned by the team  Collaborate closely with firmware, system and test engineers when needed to ensure robust end to end performance  We hope you have  MSc or higher in computer science, physics, mathematics or a related field  Experience in computer vision, machine learning or a closely related area  Professional experience in Python software development  Hands on experience training, evaluating and iterating on machine learning models  Experience performing structured data analysis using Python based tools  Experience working in agile development teams and modern software practices  Meritorious: C++ or other compiled object oriented languages Optimizing and deploying Deep Learning models for embedded/edge devices    Who Are You?  We are looking for someone curious who enjoys continuous learning through solving challenging problems. You have a strong analytical mindset and enjoy understanding complex systems through data. You are comfortable going deep into evaluation results, questioning assumptions and refining solutions based on evidence.  You take ownership of your work while collaborating closely with others. You understand that algorithm performance is tightly connected to product constraints and real-world deployment, and you balance innovation with pragmatism.  Apply today  If you are motivated by turning advanced machine learning and computer vision into reliable systems used at scale, we look forward to hearing from you. Selection is ongoing, so we encourage you to apply today!

Flightradar24 is one of the most successful growth-stage tech companies in Stockholm. Each month more than 50 million aviation enthusiasts visit Flightradar24 (app/website) and our Commercial services team has many of the biggest names in aviation on its customer list. We’re looking for a Frontend Engineer with strong Vue experience to join one of our cross-functional product teams here in Stockholm. This role is about building meaningful user experiences, not just implementing tickets. You’ll collaborate closely with Product, Design, and Backend engineers to ship improvements that real users interact with every day. Note that this position requires that you are able to work in Stockholm, Sweden. Relocation is not offered for this role. What you’ll do Build and improve user-facing features using Vue 3 and TypeScript Own features end-to-end from idea to production Collaborate closely with Product, Design, and Backend engineers Improve performance, accessibility, and overall user experience Ship iteratively. Release, learn and refine Contribute to and evolve our frontend architecture Our frontend handles complex state, frequent updates, and demanding performance constraints. Our frontend environment Vue 3 TypeScript REST APIs (Laravel backend) CI/CD pipelines Monitoring and performance tooling Map and geospatial integrations Who you are You are a frontend engineer who enjoys building products, not just components. We're looking for someone who: Have strong experience with Vue (ideally Vue 3) and TypeScript Are comfortable managing complex frontend state Care about performance and clean architecture Enjoy working closely with others to shape product decisions Bonus if you have experience with: Data-heavy or real-time interfaces Performance optimization Accessibility best practices Design systems or shared component libraries About Flightradar24 Flightradar24 is the leading flight tracking and aviation data provider, leveraging the world’s largest ADS-B network. Our B2C platform serves millions, while our B2B solutions empower airlines, airports, and aviation stakeholders with essential operational insights. All this is made possible thanks to our globally distributed network of 50,000+ radio receivers that feed real-time aircraft data into the Flightradar24 platform. Over a billion database entries are added each month and we are processing several years of historical data totalling many terabytes. Our proprietary flight tracking data is industry leading and even investigative government agencies from around the world rely on it for aviation accident investigations. Benefits of working at Flightradar24 include: Opportunity to impact a service with millions of end users from all around the world Contribute to the value which Flightradar24 creates both for B2C and B2B but also for humanity. Modern office in the heart of beautiful downtown Stockholm, Sweden Being part of a diverse team Flexible and social work environment with free beverages, fruit, and snacks

Vi växer och söker nu systemutvecklare som vill vara med på vår fortsatta tillväxtresa. I rollen som konsult hos oss får du ett omväxlande jobb med en mängd olika arbetsuppgifter. Du kommer erbjudas konsultuppdrag där du snabbt utvecklar din egen kompetens och kunskap inom relevanta områden. Våra kunder är främst medelstora och stora bolag med spännande miljöer i teknisk framkant. Din profil Vi söker dig som har några års erfarenhet inom området. Vi ser gärna att du har högskole- eller civilingenjörsexamen inom exempelvis datateknik, programmering eller motsvarande.  Vilket programmeringsspråk du har kunskaper i är sekundärt, men vi tror att du har ett par språk som du är extra förtjust i. Du kan exempelvis ha allmänt goda kunskaper inom något av programmeringsspråken C, C++, Python och/eller Java. Du ska ha god förståelse för agila utvecklingsmetoder, exempelvis Scrum. Du ska även ha goda kunskaper i både svenska och engelska i såväl tal som skrift. Vi söker dig som, precis som vi, har ett stort tekniskt intresse och drivs av att arbeta med ny teknik och att hänga med i branschens utveckling. Att du gillar att koda och att hitta lösningar på problem är för dig en självklarhet. Som person är du analytiskt lagd, har ett stort initiativtagande, gillar att arbeta systematiskt och har båda fötterna på jorden. I ditt arbete som konsult läggs stor vikt på att kunna samarbeta med andra på ett konstruktivt sätt och att kunna leverera projekt på utsatt tid. Vilka är vi? SysPartner erbjuder konsultation inom infrastruktur och systemutveckling samt hostinglösningar och helhetskoncept för IT-drift. Vi grundades i Linköping 2005 och har sedan dess expanderat till ytterligare fyra städer, och vi finns idag även i Stockholm, Västerås, Luleå och Göteborg.  SysPartner strävar efter att vara det lilla familjära företaget samtidigt som våra konsulter ofta får chansen att arbeta i en större organisation med spännande tekniska lösningar. SysPartner lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vad du själv kan inbringa till företaget. Att ta med sig sina personliga intressen till arbetsplatsen är mer än uppskattat! Du kommer som medarbetare att få ta del av givmilda personalförmåner och få vara delaktig i en mängd sociala aktiviteter som ordnas av företaget årligen. Övrigt Befattningen kan komma att kräva att du genomgår och godkänns enligt vid var tids gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För befattningar där krav finns på säkerhetsklassinplacering, kan i förekommande fall, medföras krav på visst medborgarskap. Blir du nyfiken? Välkommen med din ansökan!

"-Det bästa med att vara ledare på Fellowmind är våra fantastiska medarbetare. Varje dag är ett äventyr och trots att min huvudsakliga uppgift är att utveckla, stötta och finnas där för varje enskild medarbetare så lär jag mig själv otroligt mycket samtidigt. Sen vill jag även lyfta vårt ledarteam där vi alltid ser till helhetens bästa, och inspirerar varandra till att ta nya kliv och utveckla organisationen tillsammans." Så beskriver Emil det bästa med sin roll som Consultant Manager.    Senaste året har vi vuxit en hel del inom vårt affärsområde Enterprise som primärt jobbar med Dynamics 365 F&SCM och söker nu en Consultant Manager till vårt leveransteam i Helsingborg.    Att du dessutom får chansen att joina bolaget med Årets VD och som nyligen utsågs till   EMEA Channel Partner of the Year 2025 av Microsoft är ytterligare ett plus!   OM TJÄNSTEN  Med utgångspunkt i våra värderingar – Always personal, Better Together, Serious about fun & Act with courage kommer du att leda ett mycket kompetent team som levererar ERP i världsklass på Microsofts D365-plattform. Vårt affärsområde består idag av över 120 personer med spetskompetens och roller som är allt ifrån lösningsarkitekter och utvecklare, till experter inom logistik- eller finansprocesser.  Fokus i rollen är som du säkert förstått ledarskap; viljan att utveckla dina medarbetare både professionellt men även personligt. Vi tror stenhårt på att riktigt engagerade medarbetare både mår och presterar bättre, och faktiskt gör att vi får nöjdare och mer välmående kunder. Det är därför vi jobbar med medarbetarsamtal varje månad, där vi följer upp alla mål (nä, inte bara faktureringsgrad utan sådant som på riktigt utvecklar medarbetarna och skapar engagemang).  I rollen kommer du äga din egen budget fullt ut med allt vad det innebär: prognostisering, uppföljning, resursplanering, lönesättning och personaladministration (men all den där tråkiga administrationen hjälper såklart HR åt med). Likaså är rekrytering en viktig del av rollen då vi växer så det knakar, men givetvis får du även här hjälp av oss i rekryteringsteamet. Du kommer även ha en hel del kundkontakt och involveras tidigt i affärerna ur ett resurssättningsperspektiv.  Viktigt att poängtera är att vi inte jobbar med resurskonsulter, utan att vi är ett projektkonsultföretag vilket gör att dina medarbetare till största delen är på plats på vårt kontor. Det är också viktigt att framhålla att du kommer vara ledare på heltid och inte har något beläggningsansvar på dig själv, vilket är ganska ovanligt i denna bransch, men något vi tror är en förutsättning för att lyckas i rollen!   VEM VI SÖKER?  Du har en bakgrund som ledare från konsultbranschen, företrädesvis en projektstyrd organisation, och allra helst inom ERP (och får vi drömma lite extra så har du en Dynamics-bakgrund).  Som person har du en stor portion driv och engagemang som märks i vardagen och som smittar av sig på din omgivning. Du brinner för att utveckla dina medarbetare och sätter dem i centrum: Du finns till för dem, och inte tvärtom.  Du är även nyfiken och tycker om att hänga med i utvecklingen så att du förstår dina medarbetares jobb och utmaningar. Ditt intresse sträcker sig även till våra kunder och deras verksamheter.  SAKER DU FÖRMODLIGEN INTE HAR SAGT OM LEDARSKAP:  “Jaja, det gäller ju att peka med hela armen och visa var skåpet ska stå.”  ”Alltså, i vårt Team är det ”Up or Out” som gäller, det får ni bara hacka i er.”  ”Lära känna sin anställda privat?! Pft…Nänänä, det gäller att hålla ordentligt avstånd och inte knyta personliga band med sina underställda…”  ”Drivkraften för mig som chef har alltid varit att få en parkeringsplats med mitt namn på som bara jag får använda.”  DET PRAKTISKA  Start: Enligt överenskommelse där vi givetvis tar hänsyn till nuvarande uppsägningstid.   Omfattning: Heltid, kontorstider, men vi är väldigt flexibla här och utgår från att det ska fungera för alla parter.              Placering: På vårt Helsingborgskontor i Knutpunkten  Rekryteringsprocessen kommer att bestå av telefon/teamsintervju, djupintervju, tester och referenstagning.  OM FELLOWMIND  Fellowmind är en europeisk marknadsledare inom digital transformation. Vi kombinerar djup branschkunskap och personlig vägledning med Microsofts molntjänster för hela affärsplattformen, från ERP, molninfrastruktur, dataanalys och AI, till CRM, intranät och Modern Workplace. Fellowmind är ett internationellt bolag med över 2000 medarbetare och har kontor i Nederländerna, Danmark, Finland, Polen och Sverige. Läs mer på www.fellowmind.se

Om uppdraget Uppdraget avser en Technical Services Manager till ett innovativt och växande företag inom kommunikations- och tjänstesektorn med kontor i Stockholm. Du kommer att spela en nyckelroll i den dagliga verksamheten och vara navet för både teknik och intern service. Här får du möjlighet att arbeta i en entreprenörsdriven miljö med högt tempo, där du själv får möjlighet att forma rollen och bidra till en välfungerande och trivsam arbetsplats. Om Edge of Talent Edge of Talent är ett kompetens- och konsultbolag som erbjuder skräddarsydda lösningar för våra kunder, oavsett om det handlar om kortare konsultuppdrag, projektanställningar eller långsiktiga samarbeten. Vi är stolta över att matcha rätt talang med rätt uppdrag och skapa möjligheter för både våra konsulter och våra partners att växa tillsammans. Hos oss blir du en del av en dynamisk organisation där du som konsult är anställd av Edge of Talent. Vi tar hand om administrationen, coachar dig genom din karriär, och säkerställer att du trivs i ditt uppdrag. Vårt fokus är att erbjuda dig uppdrag som passar just din kompetens och där du har möjlighet att utvecklas. Beskrivning av uppdraget I rollen som Technical Services Manager hos vår kund ansvarar du för att tekniken och kontoret fungerar i vardagen. Du är den naturliga samlingspunkten för kollegor, leverantörer och besökare – och skapar en välkomnande och representativ miljö där människor trivs och kan göra sitt bästa arbete. Dina arbetsuppgifter inkluderar: Ansvara för den lokala IT-miljön och vara ett tekniskt stöd till kollegor i frågor som rör hårdvara, mjukvara och nätverk. Administrera användare och system i Microsoft 365-miljö. Vara länken mellan verksamheten och externa IT-leverantörer, samt koordinera insatser vid behov. Säkerställa att kontoret är välkomnande, funktionellt och representativt – från inköp av förbrukningsmaterial till planering av möten och evenemang. Samordna kontakter med fastighetsägare och andra leverantörer för att hålla kontoret i fint skick. Stötta ledning och HR vid onboarding och offboarding av personal. Bidra till en positiv stämning och god arbetsmiljö genom ett prestigelöst och lösningsorienterat förhållningssätt. Krav Utbildning: Eftergymnasial utbildning inom IT, teknik, administration eller annan för uppdraget relevant utbildning. IT-support: Minst 2 års erfarenhet av att arbeta med IT-support, användaradministration eller som koordinator mot IT-leverantörer. Microsoft 365: Goda kunskaper i Microsoft 365 och vana vid att arbeta i digitala miljöer. Service & administration: Erfarenhet av arbete med service, administration eller kontorskoordinering. Meriterande Erfarenhet av att arbeta med inköp, leverantörskontakter eller fastighetsfrågor. Intresse för inredning, färg och form, och att skapa trivsamma miljöer. Tidigare erfarenhet av att planera och genomföra event eller möten Vad vi erbjuder Anställning hos Edge of Talent med trygghet och support under hela uppdraget Spännande uppdrag hos ledande företag Möjligheter till kontinuerlig kompetensutveckling och karriärvägledning Är du redo att bli en del av vårt nätverk och ta dig an nya utmaningar? Skicka in din ansökan idag så ser vi fram emot att höra från dig! Ansökan Start: Omgående Omfattning : Heltid Placering : Stockholm Lön: Enligt överenskommelse Kontakt: Hermela Nadew Sista ansökningsdatum : Vi tar emot ansökningar löpande och håller annonsen öppen tills rollen är fylld. För att inte missa chansen rekommenderar vi att du skickar in din ansökan snarast.

Den här rekryteringen genomförs av Forefront Amplify på uppdrag av Sveaskog. Välkommen till en grön värld av möjligheter hos Sveaskog! Vi erbjuder dig skogen – en vacker arbetsplats och framför allt ett av våra viktigaste bidrag för att klara utmaningar kopplade till klimatförändringar och framtidens råvaruförsörjning. Nu söker vi dig som är teamorienterad och vill vara med oss på resan. Vi erbjuder Att arbeta på Sveaskog innebär stor frihet samtidigt som du förväntas ta ansvar, visa mod och vara nyfiken. I allas uppdrag ingår att ta ansvar för sin egen och verksamhetens utveckling samt att vara teamorienterad och en bra kollega. Vi kallar det aktivt medarbetarskap. Vi erbjuder dig attraktiva förmåner och en arbetsplats som kännetecknas av en vilja att du ska lyckas, där jämställdhet och hållbart arbetsliv står högt på agendan. Sveaskog eftersträvar mångfald och en jämn könsfördelning inom alla yrken i företaget. Om tjänsten Enheten för Digitalisering och IT befinner sig på en spännande resa och nu söker vi dig som vill vara med att driva utveckling och förvaltning av ett antal av våra system inom flera olika produktområden. Som systemutvecklare på Sveaskog kan du arbeta i någon av alla roller som ingår i våra utvecklingsteam, exempel på roller är utvecklare, systemarkitekt och team coach. Som Systemutvecklare på Sveaskog arbetar du i något av våra utvecklingsteam och nära den skogliga verksamheten med att utveckla våra systemstöd, främst inom enheten Skog IT där bland annat våra system för naturvård, fältplanering och skogsvård ingår, eller i enheten Virkesflöde där våra system som stödjer vår produktion och leverans av skogliga produkter ingår. Våra utvecklingsteam använder Scrum och jobbar i enlighet med ramverket SAFe. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Delta i utveckling och förvaltning av Sveaskogs system Proaktivt föreslå justeringar och kvalitetshöjande åtgärder i våra system Tillsammans med teamet utveckla arbetssätt och leveransförmåga Säkerställa information och IT-säkerhet i vår IT-miljö I rollen Systemarkitekt designa och strukturera vår mjukvara så att de uppfyller funktionella krav och Sveaskogs arkitekturvision Stationering på lämpligt Sveaskogkontor med goda kommunikationsmöjligheter för resor i Sverige. Om dig Du har en relevant akademisk examen eller motsvarande kompetens. Du har erfarenhet av systemutveckling, gärna av Microsofts produkter. Vi tror att du gillar både traditionell Frontend/Backend-utveckling och har erfarenhet av Azure. Du är van vid agil utvecklingsmetodik, DevOps och att arbeta med komplexa lösningar. Då vi arbetar agilt med ramverket Safe är det meriterande om du har erfarenhet av detta sedan tidigare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du är strukturerad, drivande och målinriktad med hög samarbetsförmåga. Du är prestigelös och genuint intresserad av att tillsammans med andra leverera hög kvalitet till våra användare. Om Sveaskog Sveaskog är Sveriges största skogsägare och ägs av svenska staten. Bolaget äger 14 procent av Sveriges skogsmarker och har cirka 800 medarbetare runt om i landet. Våra kontor finns från Tärendö i norr till Osby i söder. Vi ser fram emot att få läsa din ansökan!

Join the team that turns AI ambition into business‑defining reality! You will be one of the first hires in our newly established AI Center of Excellence, reporting directly to the VP Group AI (part of Group Management). This gives you significant strategic influence and visibility at the highest levels of the organization. In this role, you will shape how AI is adopted across a 1,600+‑person consultancy operating in five markets. You’ll work directly with customers—leading AI engagements and contributing to sales—while also driving internal enablement, ensuring a dynamic mix of responsibilities and impact. Columbus brings strong executive sponsorship for AI, an active AI community, and a clear strategic direction. This isn’t an innovation lab—it's a commercially focused team with a mandate to deliver tangible business value and revenue. What you will do Drive AI adoption, commercialization, and delivery excellence across Columbus by working at the intersection of customer engagements, internal enablement, and strategic AI development.    The Principal AI Transformation Strategist is the operational engine of the CoE — translating AI strategy into tangible customer and business outcomes.  You will lead and support AI customer engagements—from discovery and assessments to solution design and delivery. You’ll contribute to AI sales by bringing subject‑matter expertise into pre‑sales discussions, demos, and proposals. You’ll help build our internal AI muscle by creating reusable accelerators, playbooks, and delivery frameworks, while also driving training and capability‑building programs in partnership with the internal teams. Finally, you’ll collaborate with Business Line AI Directors to adapt CoE best practices to each business area. Requirements To be successful in this role we hope you bring the following:  Strong business‑minded understanding of AI - not a deep technical specialist, but able to translate technology into clear customer and business value. One foot in tech and one in business! 8+ years in consulting, technology strategy, or enterprise architecture - with deep experience leading client engagements, not just internal projects Demonstrated AI/ML professional experience (3+ years) — you've led AI initiatives: enablement programmes, platform strategy, solution design, or delivery. A professional track record, not just personal interest Excellent communication skills, with the ability to simplify complex concepts and engage stakeholders at all levels. Genuine passion for AI, with a strong personal interest in the field - experience as a public speaker or community contributor is a plus. Please note - This position requires a valid VISA and residency in SE/NO/DK/UK. Application and the next step At Columbus, you can apply easily using your LinkedIn profile or CV – no lengthy forms to fill out and no cover letter required. As part of our recruitment process, we use logic and personality tests. We always take references and conduct a background check before offering employment. Interviews are held on a continuous basis. If you have any questions, you’re welcome to contact the responsible recruiter, Daniel Sparrow. After the recruitment process is completed, we’ll send you a short question about your candidate experience. It only takes a moment to answer and helps us improve our process. About our AI Center of Excellence “The reason behind establishing this Center of Excellence, the new role as VP Group AI, and our investments in new profiles is that we are extremely focused on delivering enterprise grade and responsible AI for our customers. The time for big visions and future scenarios is over. Customers are increasingly focused on concrete deliverables and return on investment in many of our conversations. Practical application is a major theme, and we want to meet that demand,” Søren Krogh Knudsen - Columbus CEO - Read more here! About Columbus Columbus is a consultancy that brings business and tech together, delivering digital value through human intelligence to enable customers to innovate and grow. With more than 1,500 employees, we guide our customers through their digital transformation and deliver lasting value within the food and beverage, manufacturing, retail, distribution, and life sciences industries. We advise, implement, and manage business-critical solutions within Cloud Services, ERP, Data & AI, Digital Commerce, Business Process Automation, Enterprise Information Management, Cybersecurity and more. With headquarters in Denmark and a global presence, we ensure local delivery of our services on a global scale. Let’s thrive, grow, and shape the future together! Working at Columbus Take a look at our Instagram account to meet our colleagues and get a glimpse behind the scenes of life at Columbus.  Entirely unfiltered we have collected reviews from current and previous colleagues. Click below to read more.

Utbildare inom Backendutveckling Arbetsgivare: TeknikAkademin Norden AB Omfattning: Heltid / deltid Placering: På plats och distans över hela landet. Sök oavsett var du bor. Tillträde: Enligt överenskommelse Om rollen TeknikAkademin Norden AB söker en utbildare inom backendutveckling som vill undervisa och vägleda studerande i utveckling av robusta och skalbara serversystem. Rollen omfattar både teoretisk undervisning och praktiska moment, med fokus på backend-arkitektur, API-utveckling, databashantering och säkerhet. Som utbildare bidrar du till att ge studerande en helhetsförståelse för hur affärslogik, databaser och integrationer byggs och förvaltas i moderna systemmiljöer. Dina arbetsuppgifter Undervisa i backendutveckling och serverbaserad programmering Handleda studerande i utveckling av REST API:er och systemintegration Introducera databashantering (SQL/NoSQL) och datamodellering Undervisa i säkerhet, autentisering och auktorisering Stötta studerande i testning, versionshantering och strukturerad kodutveckling Vi söker dig som Har minst 5 års dokumenterad yrkeserfarenhet inom backendutveckling Har goda kunskaper i ett eller flera backend-språk (t.ex. Java, C#, Python eller Node.js) Har erfarenhet av API-utveckling och databashantering Har förståelse för systemarkitektur och distribuerade system Är analytisk och trygg i tekniska resonemang Har god pedagogisk förmåga och kan förmedla tekniska samband på ett tydligt och strukturerat sätt Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande: erfarenhet av undervisning eller handledning Vi erbjuder Hög ersättning Möjlighet till hybridarbete (distans och platsundervisning) En meningsfull roll där du gör verklig skillnad En trygg roll i ett växande och framtidsinriktat utbildningsföretag Kontakt [email protected]

Utbildare inom Systemutveckling Arbetsgivare: TeknikAkademin Norden AB Omfattning: Heltid / deltid Placering: På plats och distans över hela landet. Sök oavsett var du bor. Tillträde: Enligt överenskommelse Om rollen TeknikAkademin Norden AB söker en utbildare inom systemutveckling som vill undervisa och vägleda studerande i utveckling av moderna IT-system. Rollen omfattar både teoretisk undervisning och praktiska moment, med fokus på programmering, systemarkitektur, databaser, API:er och etablerade utvecklingsmetoder. Som utbildare bidrar du till att ge studerande en helhetsförståelse för hur system designas, implementeras, testas och förvaltas i professionella utvecklingsmiljöer. Dina arbetsuppgifter Undervisa i systemutveckling och objektorienterad programmering Handleda studerande i utveckling av applikationer, backendlogik och API:er Introducera databashantering, systemintegration och arkitekturprinciper Undervisa i testning, versionshantering och strukturerad kodutveckling Stötta studerande i tekniska projekt och problemlösning Vi söker dig som Har minst 5 års dokumenterad yrkeserfarenhet inom systemutveckling Har goda kunskaper i ett eller flera programmeringsspråk (t.ex. Java, C#, Python eller JavaScript) Har erfarenhet av databaser, API-utveckling och systemintegration Har förståelse för mjukvaruarkitektur och utvecklingsprocesser Är analytisk och trygg i tekniska resonemang Har god pedagogisk förmåga och kan förmedla tekniska samband på ett tydligt och strukturerat sätt Har goda kunskaper i svenska i tal och skrift Meriterande: erfarenhet av undervisning eller handledning Vi erbjuder Hög ersättning Möjlighet till hybridarbete (distans och platsundervisning) En meningsfull roll där du gör verklig skillnad En trygg roll i ett växande och framtidsinriktat utbildningsföretag Kontakt [email protected]

The Data Center Engineer (Mechanical Equipment) will be responsible for ensuring the overall operation and maintenance of all cooling and associated mechanical / electrical / controls equipment within the nominated Datacenters. This equipment supports mission-critical servers and must maintain better than 99.999% uptime. The Data Center Engineering Technician (Mechanical Equipment) will continue to maintain high reliability and performance while keeping operating costs in facilities at a minimum, the engineer will drive innovation to reduce operational costs. The Data Center Engineer (Mechanical Equipment) are Amazon’s front line when it comes to hands-on electrical and mechanical equipment troubleshooting for cooling equipment including Air Handling Units, Computer Room Air Handling Units and ancillary equipment initially, with scope to increase in the future to other mechanical infrastructure. They will plan, coordinate, manage and conduct preventative maintenance on assigned equipment. They will also identify root causes of faults, plan and deliver reactive and corrective maintenance. AWS Infrastructure Services owns the design, planning, delivery, and operation of all AWS global infrastructure. In other words, we’re the people who keep the cloud running. We support all AWS data centers and all of the servers, storage, networking, power, and cooling equipment that ensure our customers have continual access to the innovation they rely on. We work on the most challenging problems, with thousands of variables impacting the supply chain — and we’re looking for talented people who want to help. You’ll join a diverse team of software, hardware, and network engineers, supply chain specialists, security experts, operations managers, and other vital roles. You’ll collaborate with people across AWS to help us deliver the highest standards for safety and security while providing seemingly infinite capacity at the lowest possible cost for our customers. And you’ll experience an inclusive culture that welcomes bold ideas and empowers you to own them to completion. Key job responsibilities • Plan out, prepare sequence of operations and deliver preventative maintenance across all nominated Data Center sites. • Identify, purchase and store spares and parts required for planned and reactive works. • Conduct root cause analysis on failures and action remediation. • Mentor and guide on site Engineering Operations Technicians unfamiliar with the equipment for immediate on site reaction during an event. • Supervise contractors who perform servicing or preventive maintenance. • Perform maintenance tasks to include: filter changes, tank inspections, legionella testing, pump maintenance. • Perform first level trouble-shooting. • Develop and implement risk assessments and method statements for works. • Work on call or out of hours when required, though standard working arrangement will be Monday to Friday normal office hours. • Take daily operational readings and provide to Senior Engineers for metrics reporting. • Input and management of EAM for assigned assets. • Update maintenance reports and planners. • Perform basic support concepts such as ticketing systems, root cause analysis, and task prioritization. Travel Between Data Center sites is involved About the team Diverse Experiences AWS values diverse experiences. Even if you do not meet all of the preferred qualifications and skills listed in the job description, we encourage candidates to apply. If your career is just starting, hasn’t followed a traditional path, or includes alternative experiences, don’t let it stop you from applying. Why AWS? Amazon Web Services (AWS) is the world’s most comprehensive and broadly adopted cloud platform. We pioneered cloud computing and never stopped innovating — that’s why customers from the most successful startups to Global 500 companies trust our robust suite of products and services to power their businesses. Inclusive Team Culture AWS values curiosity and connection. Our employee-led and company-sponsored affinity groups promote inclusion and empower our people to take pride in what makes us unique. Our inclusion events foster stronger, more collaborative teams. Our continual innovation is fueled by the bold ideas, fresh perspectives, and passionate voices our teams bring to everything we do. Mentorship & Career Growth We’re continuously raising our performance bar as we strive to become Earth’s Best Employer. That’s why you’ll find endless knowledge-sharing, mentorship and other career-advancing resources here to help you develop into a better-rounded professional. Work/Life Balance We value work-life harmony. Achieving success at work should never come at the expense of sacrifices at home, which is why we strive for flexibility as part of our working culture. When we feel supported in the workplace and at home, there’s nothing we can’t achieve in the cloud. Basic Qualifications - 2+ years of relevant work experience within the mechanical equipment field. (Pumps, engines, cooling systems etc) - Ability to travel between all nominated sites on a daily or weekly basis. - EU Drivers license.