Är du vår nya lärare i Samhällskunskap Som lärare kommer du att vara delaktig och ha ansvar för undervisning i ämnet samhällskunskap på gymnasiet. Följande ämnen är aktuella: Samhällskunskap upp till nivå 3, Internationella relationer. Tjänsten kan också kombineras med Entreprenörskap (UF). I tjänsten ingår undervisning av ungdomar utifrån olika styrdokument, såsom läroplan och ämnesplan. Du planerar, genomför och utvärderar din undervisning, sätter betyg och genom trygghet och tillit skapar en bra skolmiljö för eleverna. I tjänsten ingår mentorskap där du ansvarar för att stötta elever under deras studietid, hålla utvecklingssamtal och ha kontakt med vårdnadshavare. Tjänsten är ett vikariat på 100% och kan kombineras med annat ämne som tex entreprenörskap (UF). Det går eventuellt att kombinera med annan ämneskombination upp till 100%. Tillträde VT27 Kvalifikationer Vi söker dig som är lärare och har lärarlegitimation i ämnen Samhällskunskap och gärna i kombination med annat ämne. Som person söker vi dig som är flexibel och har lätt för att samarbeta. Du är bra på att kommunicera och kan entusiasmera både elever och kollegor. Vi vill att du trivs med att arbeta både självständigt och i arbetslag. För att lyckas i rollen behöver du trivas med att arbeta med ungdomar och vara engagerad i deras skolupplevelse och undervisning. Vi ser att du har en god förmåga att möta varje elev utifrån olika förutsättningar och behov. Du behöver kunna vara strukturerad och tydlig samtidigt som du är lyhörd. Mycket av arbetet sker tillsammans med kollegor, så samarbete och erfarenhetsutbyte kommer vara en viktig del i det dagliga jobbet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om Gutegymnasiet Gutegymnasiet är en fristående gymnasieskola inom Guteskolan AB. Vi startade 2007 med endast ett program och har idag vuxit till att ha 10 nationella program och 16 inriktningar. Vi är 40 medarbetare och cirka 250 elever. All eventuell vinst som Guteskolan AB gör återinvesteras till fullo i verksamheten. På Gutegymnasiet har vi en härlig blandning av både högskoleförberedande- och yrkesprogram. Vi har även tre Introduktionsprogram. Det ger en mångfald av utbildningar, aktiviteter och kulturer vilket gör Gutegymnasiet till en glad och stimulerande lärmiljö. Atmosfären och stämningen på skolan är avslappnad och trevlig, vilket är en av anledningarna till att relationen mellan lärare och elever är så god. Gutegymnasiet tillämpar blockläsning vilket innebär att eleverna inte har mer än två ämnen per dag. Upplägget liknar det som används på universitet och högskola och blir då en förberedelse för vidare studier. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Är du vår nya lärare i Spanska Som lärare kommer du att vara delaktig och ha ansvar för undervisning i Spanska på grundskolan och gymnasiet. Följande ämnen är aktuella: Spanska i grundskolan 7-9 och på gymnasienivå nybörjare upp till fortsättning nivå 2. I tjänsten ingår undervisning av ungdomar utifrån olika styrdokument, såsom läroplan och ämnesplan. Du planerar, genomför och utvärderar din undervisning, sätter betyg och genom trygghet och tillit skapar en bra skolmiljö för eleverna. I tjänsten ingår mentorskap där du ansvarar för att stötta elever under deras studietid, hålla utvecklingssamtal och ha kontakt med vårdnadshavare. Tjänsten är på 80% och kan kombineras med annat ämne som tex entreprenörskap (UF). Det går eventuellt att kombinera med annan ämneskombination upp till 100%. Tillträde VT27 Kvalifikationer Vi söker dig som är lärare och har lärarlegitimation i ämnen Spansk och gärna i kombination med annat ämne. Som person söker vi dig som är flexibel och har lätt för att samarbeta. Du är bra på att kommunicera och kan entusiasmera både elever och kollegor. Vi vill att du trivs med att arbeta både självständigt och i arbetslag. För att lyckas i rollen behöver du trivas med att arbeta med ungdomar och vara engagerad i deras skolupplevelse och undervisning. Vi ser att du har en god förmåga att möta varje elev utifrån olika förutsättningar och behov. Du behöver kunna vara strukturerad och tydlig samtidigt som du är lyhörd. Mycket av arbetet sker tillsammans med kollegor, så samarbete och erfarenhetsutbyte kommer vara en viktig del i det dagliga jobbet. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om Gutegymnasiet Gutegymnasiet är en fristående gymnasieskola inom Guteskolan AB. Vi startade 2007 med endast ett program och har idag vuxit till att ha 10 nationella program och 16 inriktningar. Vi är 40 medarbetare och cirka 250 elever. All eventuell vinst som Guteskolan AB gör återinvesteras till fullo i verksamheten. På Gutegymnasiet har vi en härlig blandning av både högskoleförberedande- och yrkesprogram. Vi har även tre Introduktionsprogram. Det ger en mångfald av utbildningar, aktiviteter och kulturer vilket gör Gutegymnasiet till en glad och stimulerande lärmiljö. Atmosfären och stämningen på skolan är avslappnad och trevlig, vilket är en av anledningarna till att relationen mellan lärare och elever är så god. Gutegymnasiet tillämpar blockläsning vilket innebär att eleverna inte har mer än två ämnen per dag. Upplägget liknar det som används på universitet och högskola och blir då en förberedelse för vidare studier. Provanställning på 6 månader tillämpas. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Letar du efter en arbetsplats för framtiden? Att besöka en av Telenors butiker ska vara en upplevelse i världsklass! Våra kunder bemöts därför av personal med god kunskap om våra produkter och tjänster. Vi strävar alltid efter att hitta den bästa lösningen för varje kund och göra det komplicerade enkelt i alla lägen. Så letar du efter en arbetsplats där du får vara med och bidra till det viktigaste som finns – relationerna mellan människor? Då är du välkommen till oss på Telenor! Är du den vi söker? Vi behöver dig som är på tårna! Du har en genuin vilja att lära och utvecklas så att vi kan möta kunders ständigt föränderliga behov – idag och imorgon.  Driv och engagemang är något vi värderar högt, och vi ser det som en grund för att skapa resultat och långsiktig framgång. Vi söker dig som har disciplin i ditt arbete – du tar ansvar och ser till att dina uppgifter blir gjorda på ett effektivt sätt. Du ser möjligheter där andra ser hinder och tar initiativ för att skapa de bästa förutsättningarna – både för kunden, teamet och dig själv. För att söka denna tjänst behöver du ha fyllt 18 år och behärska svenska i både tal och skrift. Du ska även vara student och ha minst 6 månader kvar av dina studier. Det är även meriterande om du har tidigare erfarenhet av kundkontakt, exempelvis inom kundservice eller försäljning, antingen över telefon eller i butik. Har du dessutom grundläggande kunskaper i säljteknik ser vi det som ett stort plus. Så kommer du göra skillnad hos oss Som butikssäljare befinner du dig i hjärtat av vår verksamhet – i kundmötet. Att öppna dörrarna till butiken, innebär att komma rakt in i pulsen. Det är här vi hjälper våra kunder att få ett bättre abonnemang, den senaste hårdvaran eller att fixa fakturastrulet. Det handlar helt enkelt om att få bort vardagens störningsmoment så att våra kunder kan fokusera på det viktiga i livet. Ge kundservice i världsklass: Du möter kunderna där de är, och skapa en upplevelse som överträffar förväntningarna. Rådgivning: Genom att kombinera produktkunskap och lyhördhet guidar du kunden till rätt lösningar. Bidra till kampanjer och aktiviteter: Du håller dig uppdaterad om aktuella erbjudanden och bidrar till en trivsam och engagerande butiksmiljö för alla besökare. Hålla butiken i toppskick: I nära samarbete med teamet säkerställer du en trivsam, välorganiserad och inbjudande butiksmiljö. Våra löften till dig Vi är bättre tillsammans. Hos oss möts du av en familjär och inkluderande kultur, en stark gemensam värdegrund och ett ledarskap som ger dig frihet och handlingskraft. Vi tror på att ge varandra förtroende och frihet att agera och fatta beslut, samtidigt som vi är där för varandra i med- och motgångar.  Vi stöttar relationer och samhällen. Telenor är ett samhällsbärande företag och här får ditt arbete ett större syfte. Vi skapar värde för miljoner människor varje dag och har ett kundnära förhållningssätt där mänskliga relationer står i centrum. Vi ger plats för livet. Vi finns där genom livets alla faser och erbjuder trygghetspaket i form av bl.a. kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och möjlighet att skräddarsy försäkringslösningar som passar just dig, för ditt behov här och nu. Som tillsvidareanställd har du dessutom vår förmån "två give-me-a-break-days" per år som ger dig en extra paus med möjlighet till återhämtning och välmående. Vi bjuder in till en spännande karriärresa. Din utveckling står i centrum och hos oss är lärande en del av kulturen. I butikerna fokuserar vi på att coacha, utveckla och ge dig rätt verktyg för att trivas och växa. Telenor erbjuder både fysiska och digitala utbildningar anpassade för just din utvecklingsresa. Genom Växa, vår utbildningsplattform, och andra lärandeinitiativ får du därmed möjligheten att utvecklas och forma din egen karriär. Majoriteten av våra tjänster tillsätts internt så när du vill vidare väntar möjligheterna här.  Sök till oss idag        Vill du ta ditt nästa steg i karriären med oss? Vi ser fram emot din ansökan! Vi träffar kandidater löpande så hör av dig redan idag. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mejl. Bra att känna till Om du går vidare i rekryteringsprocessen kommer du få göra tre tester som fokuserar på din personlighet och färdigheter. Enligt Telenors policy genomför vi även bakgrundskontroll på slutkandidat i samtliga rekryteringar.

WeStaff söker nu fler chaufförer med behörighet C. Nu söker vi C-kortschaufförer för fasta uppdrag hos ett välkänt åkeri med terminal & verksamhet i Visby på Gotland. Det är ett jobb för dig som vill bygga kompetens, jobba i ett seriöst team och vara en del i verksamheten där varje moment räknas. Konsultuppdrag med med chans till anställning direkt hos kund. Heltid, dagtid - måndag till fredag Start: Omgående enligt överenskommelse Vad du får i det här jobbet Grundlig upplärning och bra moderna bilar som redskap Arbete i ett större chaufförsteam med erfarenhet och hög kompetens En arbetsmiljö där säkerhet, kvalitet och respekt speglar arbetsdagarna Möjlighet att utvecklas och växa i rollen över tid Om jobbet Som C-Chaufför kör du ut paket/styckegods från terminal till butiker, kontor, småföretag och till privatpersoner. Rollen som chaufför är ett socialt jobb där du under en dag möter både kunder och dina kollegor. Du kör både inne i stan och på landet. Din dag börjar oftast ganska tidigt med att du sorterar paket och planerar din runda för dagen tillsammans med din transportledare. Som chaufför arbetar du dagtid och är ledig på helgerna.  Arbetsuppgifter Köra lastbil med behörighet C Lasta paket Ge god service till kunder Hantera samtliga sändningar digitalt genom användning av handdator Vem vi söker Det här passar dig som är trygg i din yrkesroll och tar ansvar för ditt arbete. Krav: C-körkort YKB Digitalt förarkort Truckkort (A) Behärskar svenska i tal och skrift Har du lokalkännedom i området ser vi det som meriterande.  Som person ser vi gärna att du är serviceinriktad och självgående. Du är samarbetsvillig och trivs med att arbeta i ett högt tempo. Vi ser även att du är serviceinriktad och värderar goda kundrelationer högt.  Ansökan - enkelt och snabbt! Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag! Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Ansökan sker via vårt system, observera att vi tyvärr inte kan ta emot ansökningar via e-post. Om WeStaff Sweden WeStaff Sweden är ett auktoriserat rekryterings- och bemanningsföretag med uppdrag över hela Sverige. Vi arbetar nära både kunder och kandidater för att skapa långsiktiga och hållbara matchningar. Hos oss får du en trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och goda utvecklingsmöjligheter. Läs mer på www.westaff.se

Barn- och elevhälsan är en central förvaltningsgemensam avdelning för Region Gotlands skolors barn- och elevhälsoarbete. Här arbetar skolläkare, skolsköterskor, psykologer, kuratorer, fysioterapeut, logoped samt hörsel- och synpedagoger. Hos oss finns också Skolfam, en förebyggande verksamhet. Tillsammans har vi ett lagstadgat uppdrag att främja barns och elevers utveckling för att nå skolans kunskapsmål och sociala mål. Vi arbetar hälsofrämjande och förebyggande med evidensbaserade metoder som PAX i skolan, ABC föräldragrupp (alla barn i centrum) och MI (motiverande samtal).  Barn- och elevhälsan är en välfungerande och driven verksamhet som vill ge varje medarbetare möjlighet till personligt och professionellt växande genom att tillhandahålla en arbetsplats med gemenskap, lyhördhet och ta till vara initiativ, engagemang och ansvarstagande. Vi erbjuder flextid, friskvårdstimme och friskvårdsbidrag samt regelbundna gemensamma frisk- och trivselaktiviteter. Följ gärna barn- och elevhälsan på: www.instagram.com/elevhalsangotland www.facebook.com/elevhalsangotland Dina arbetsuppgifter Som specialpedagog är du en del av barn- och elevhälsan och deltar aktivt i det främjande och förebyggande arbetet för barns utveckling. Du har en övergripande roll som både är strategisk och operativ. Arbetet kommer att vara omväxlande och innebära många viktiga kontakter med såväl interna som externa aktörer. Du kommer att stötta skolorna i det komplexa och utmanande arbete de befinner sig i, samtidigt som du driver utvecklingsarbete ur ett hälsofrämjande och förebyggande perspektiv på individ-, grupp- och organisationsnivå. Med barns och elevers lärande i fokus har du god förmåga att skapa hållbara undervisningssituationer som leder till lärande för alla, samt att driva  skolutveckling inom det specialpedagogiska fältet utifrån olika perspektiv och på vetenskaplig grund. Du kommer att arbeta mot skolor med handledning, konsultation och utbildande insatser, men även vissa riktade insatser mot elever och elevgrupper. Du kommer med din specialpedagogiska kompetens bidra i olika beredningsgrupper och i olika typer av utvecklingsarbete. Din placering är på avdelning barn- och elevhälsan, men regionens alla grundskoleenheter kommer att vara din arbetsplats. Uppdraget är under utveckling och kommer att utformas tillsammans med dina kollegor på avdelningen. Du kommer arbeta utifrån din specialpedagogiska kunskap och bidra till det stöd som barnen och eleverna behöver i skolan för att de ska må bra, lära sig och utvecklas utifrån sina förutsättningar. Vem är du? Du är utbildad lärare med specialpedagogexamen och har en stark förankring i elevhälsans arbete. Tjänsten kräver B-körkort och tillgång till bil.  Du drivs av att skapa hållbara strukturer och ett lärande som inkluderar alla elever. Med en bred erfarenhet från skolans värld ser du det som en naturlig del av din yrkesroll att kontinuerligt utvecklas. Du är trygg i att fatta egna beslut och att stå för dem, samtidigt som du är analytisk och har en god förmåga att prioritera samt göra nödvändiga avgränsningar inom ditt ansvarsområde. Din samarbetsförmåga är god och du är skicklig på att kommunicera, både muntligt och skriftligt. Du är ansvarstagande, har tilltro till dina egna förmågor och visar lyhördhet inför andras behov. Du arbetar strukturerat, har förmågan att disponera din arbetstid väl och har ett systematiskt och utvecklingsinriktat arbetssätt. Dessutom kan du växla mellan att arbeta både strategiskt och operativt – såväl på huvudmannanivå som i nära samarbete med skolor och olika yrkesgrupper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Vi är en specialiserad mottagning med inriktning hematologiska sjukdomar. Här bedrivs hematologisk mottagning och dagvård. Dagvården bedrivs i nuläget i samarbete med onkologiska verksamheten men planeras övergå till nya enheten för medicinsk dagvård under 2028. På hematologmottagningen arbetar tre erfarna sjuksköterskor samt läkare, kuratorer, dietister i tvärprofessionella team för att kunna erbjuda patienter bästa möjliga vård och omvårdnad. Vi utreder och behandlar benigna och maligna hematologiska sjukdomar. Den hematologiska vården utvecklas snabbt mot mer individanpassade precisionsmedicinska behandlingar och utvecklingen av immunterapier har varit avgörande för behandlingen av svårbehandlade blodcancerformer. Många patienter följs över tid, och både de och deras anhöriga behöver omfattande stöd och information. Som sjuksköterska hos oss har du möjlighet att göra stor skillnad varje dag. Vår verksamhet spelar en avgörande roll för patienter med hematologiska sjukdomar. Vårt mål är att göra deras vårdresa smidig genom att erbjuda rätt stöd vid rätt tidpunkt Vi söker nu en sjuksköterska till oss. Vi erbjuder ett intressant, utvecklande och lärorikt arbete där du kommer alternera mellan hematologisk mottagningsverksamheten och dagvård. Du kommer succesivt att slussas in i de olika arbetsuppgifterna och introduktionen individanpassas utifrån tidigare kompetens och erfarenhet. Dina arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår mottagningsarbete med bland annat inbokade patientbesök, läkemedelsbehandlingar, uppföljning och telefonrådgivning via Tele Q. Du kommer även att arbeta med administrativa arbetsuppgifter såsom att boka besök, samordna och planera för utredningar. Du kommer att medverka vid läkarmottagning och assistera vid olika undersökningar och provtagningar. I mottagningens uppdrag ingår också att vara kontaktsjuksköterska för patienter med malign hematologsjukdom. Som kontaktsjuksköterska är du patientens fasta kontaktperson som ger trygghet, kontinuitet genom vårdförloppet samt samordnar att vården flyter på och säkerställer aktiva överlämningar mellan olika vårdgivare och verksamheter. På dagvården ingår du i ett team som ger planerade behandlingar. Här får du ett varierat arbete med mycket patientkontakt och avancerad medicinsk vård och behandling. Arbetet innefattar bland annat: • Administrering av cytostatika, immunterapi, blodtransfusioner etc. • Uppföljning av symtom och biverkningar. • Ge information, rådgivning och stöd. • Göra självständiga bedömningar, där stöd av läkare och övriga kollegor i teamet alltid finns tillgängligt. • Ha ansvar för att vård- och behandlingsplan följs, tillsammans med ansvarig läkare och kontaktsjuksköterska på mottagning. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har minst två års erfarenhet av arbete inom öppen- eller slutenvård. Det är meriteriterande om du har specifik erfarenhet av hematologisk vård och omvårdnad eller erfarenhet från mottagningsarbete. Vi ser även positivt på om du har genomgått utbildning inom hematologi eller kontaktsjuksköterskeutbildning. Du är en sjuksköterska som är nyfiken på hematologi och tycker att detta verkar vara ett intressant och spännande uppdrag. Vi ser att personlig mognad- självinsikt, reflektiv, empatisk och ansvarstagande är viktiga personliga förutsättningar för uppdraget. Att samarbeta nära kollegor, lyhördhet och att vara en del i en helhet är viktigt för dig samtidigt som du har lätt för att leda dig själv. Du är lugn och stabil och hanterar stressade eller pressade situationer på ett kontrollerat sätt. Vi ser gärna att du är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Har förmåga, vilja och intresse att hjälpa andra. Du har gott omdöme när det kommer till att väga samman komplex information, göra korrekta avvägningar och prioriteringar samt i agerande och bemötande av patienter och kollegor. En viktig del av arbetet är stöd och information till patienter och närstående. Du behöver ha kunskap, förståelse och förmåga att anpassa sättet att kommunicera till den du har framför dig. Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Drivs du av att arbeta med människor och vill verkligen göra skillnad för våra kunder varje dag? Ta chansen att bli en del av vårt härliga gäng! På Attendo Hemse Äldreboende finns det 40 lägenheter som är fördelade på 4 avdelningar. Våra gemensamma utrymmen har en mycket hemtrevlig miljö. Vi har en gemensam matsal samt sällskapsytor för gemenskap, rekreation och avslappning. Hemse är en trivsam ort på södra Gotland med närhet till natur, service och god livskvalitet. Här arbetar du i en trygg miljö med stark gemenskap och engagerade kollegor Om rollen Som undersköterska/ vårdbiträde hos oss spelar du en avgörande roll i att skapa en trygg och stimulerande miljö för våra kunder. Du ansvarar för att ge en god vård och omsorg till våra kunder. Att skapa en positiv och social atmosfär under måltiderna är en stor del i din roll samt att kunna bidra med olika aktiviteter som förgyller vardagen för våra äldre. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: Personlig omvårdnad enligt verksamhetens rutiner med utgångspunkt från kundens individuella behov och önskemål Vid behov hjälpa till med att exempelvis förbereda, laga och servera måltider, städ, tvätt m.m. Utföra dokumentation och arbeta utifrån beslutade insatser Samarbeta med externa och interna kontakter såsom gode män, anhöriga, boende, sjuksköterska och rehab-personal. läkemedels delegering Vem är du? Du trivs med att ge god service, skapa fina relationer och vill ge livskvalité till våra kunder. Som person är du självständig, ödmjuk, noggrann och ansvarsfull. Du brinner för vård av äldre, ser individens behov och är engagerad i deras närstående. Du blir en del av ett engagerat medarbetarteam som alla strävar att göra det där lilla extra. Det är därför en viktig att man har lätt för att samarbeta, har ett pedagogiskt förhållningssätt och bidrar till en god och trevlig stämning på vår arbetsplats. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Undersköterskeutbildning om minst 1350p. Yrkesbevis från Socialstyrelsen eller intyg från nuvarande/tidigare arbetsgivare gällande tillsvidareanställning som undersköterska. Goda kunskaper i svenska språket (tal och skrift) God datorkunskap/datorvana omvårdnadsvana Meriterande: Erfarenhet från omsorgsarbete i äldreomsorgen Erfarenhet av delegering. Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag 13 december men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Som en del av vårt arbete för en trygg och säker arbetsmiljö genomför vi slumpmässiga alkohol- och drogtester. Sammanfattning Roll: Undersköterska Anställningsform: provanställning /timvikarie Tjänstgöringsgrad: 80% eller arbete på timme Arbetstid: Dagtid, kvällar och helger. Tillträde: Enligt överenskommelse Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Eva Karlsson, [email protected] Välkommen med din ansökan – Tillsammans för framtidens omsorg!

Neurologmottagnningen på Visby Lasarett är en liten men nära mottagning för alla neurologiska patienter på Gotland. På mottagningen finns läkare, sjuksköterskor arbetsterapeut, sjukgymnast, kurator, dietist, logoped och sekreterare. Med regelbundenhet kommer specialister från andra sjukhus till Gotland för att stötta kring särskilda diagnoser.  Vi arbetar multiprofessionellt i team och har löpande diskussioner kring åtgärder eller patientfall, utöver de strukturerade teammöten som hålls varje vecka. Målet är att tillsammans hjälpa och stötta patienten på bästa sätt. Vi arbetar ständigt för utveckling och flera av oss har regelbunden kontakt med kollegor på fastlandet för att säkra kvalité och sträva efter jämlik vård. Dina arbetsuppgifter Arbetet består i huvudsak av mottagningstjänstgöring. Vi har också en strokeavdelning där vi kan lägga in patienter även med andra neurologiska problem. Mottagningen och avdelningen ingår i den internmedicinska verksamheten där du blir en självklar del i arbetet och kollegiet.  Du kommer att arbeta med alla förekommande diagnoser till exempel botox, backlofenpumpar, shunt, DBS och VNS.  Hur arbetet läggs upp kan vi diskutera utifrån din kompetens och dina tankar.  Vem är du? Du är specialistläkare inom neurologi och har arbetslivserfarenhet ifrån den svenska sjukvården. Du behärskar det svenska språket i tal och skrift. Du tycker om att samarbeta i team och att bidra till god neurologisk vård av våra patienter. Du kan handleda och undervisa våra yngre kollegor. Du är intresserad av neurologi och fortsätter vara påläst och uppdaterad inom området. Du bidrar med positiv energi till vår arbetsgrupp och är med i verksamhetsutveckling och kan vara en förespråkare av neurologi. Inför beslut om anställning görs bakgrundskontroll genom utdrag ur belastningsregistret. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Företagsbeskrivning ISS är ett ledande företag inom facility management och workplace experience. I över 80 år i Sverige och 125 år globalt har vi skapat platser och miljöer där människor trivs, utvecklas och presterar – och där företag och verksamheter kan fungera på bästa sätt.Vi erbjuder våra kunder allt från städning och teknisk service till mat- och arbetsplatstjänster. I Sverige är vi närmare 7 000 medarbetare och finns i hela landet, från norr till söder. Globalt är vi cirka 325 000 kollegor.Våra medarbetare är hjärtat i det vi gör. Med engagemang, omtanke och hög kvalitet skapar vi varje dag arbetsplatser som gör skillnad – för våra kunder, deras medarbetare och samhället omkring oss. Jobbeskrivning Som lokalvårdare har du och dina kollegor en viktig roll i att ansvara för helhetsupplevelsen i kundens lokaler. Tillsammans skapar ni en miljö som förmedlar en säker, attraktiv, modern och hållbar arbetsplats att vistas på för de anställda och alla besökare.                        Exempel på arbetsuppgifter:              Utförande av lokalvård och närliggande arbetsuppgifter, exempelvis daglig städning, storstädning, golvvård, tillsyn av pentrys, hantering av utrustning, sophantering  Utförande av arbete enligt gällande instruktion och metoder  Leverera hög kvalité och en god service   Rapportera eventuella avvikelser eller risker hos kunden   Säkerställa att städutrustning är i gott skick och rapportera eventuella avvikelser Kvalifikationer Vem söker vi?För att lyckas i rollen har du: Grundskoleutbildning   God svenska i tal och skrift                                                     Branscherfarenhet och/eller erfarenhet från andra serviceyrken, önskvärt Meriterande: SRY-utbildning Vi söker dig som är serviceinriktad och trivs med att samarbeta med andra. Du är öppen och lyhörd för kunders och kollegors behov samt tar ett stort eget ansvar i ditt arbete. Du arbetar självgående med ett strukturerat arbetssätt och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Ytterligare information Vi erbjuder A place to be you. ISS är en arbetsplats som präglas av tillhörighet och att det finns utrymme för varje person att vara den man är, bli vad man vill och vara en del av något större. Trygga och säkra anställningsvillkor Lön enligt kollektivavtal Förmåner som tjänstepension, försäkringar, föräldralön och friskvårdsbidrag Förmånliga rabatter Goda utvecklingsmöjligheter Din ansökanVi arbetar med kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att processen kan bestå av intervjuer, tester och referenstagning. Bakgrundskontroll och säkerhetsprövning kan komma att genomföras vid kundkrav. Då urval sker löpande kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi hanterar inga ansökningar via mejl. Vid frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare, [email protected] ser fram emot din ansökan!

Vatten är vårt viktigaste livsmedel och Gotlands vattenförsörjning är en angelägen och aktuell fråga. Avdelningen för vatten, avlopp och avfall (VA & avfallsavdelningen) ansvarar för utveckling, förnyelse och drift av Gotlands vattentäkter, vattenverk, avloppsreningsverk och ledningsnät. Avdelningen ansvarar även för insamling och hantering av kommunalt avfall från samtliga hushåll och en stor del av verksamheterna på ön, med återvinningscentraler, återvinningsstationer, deponier och fastighetsnära insamling. Vårt uppdrag är att säkerställa trygga och hållbara vattentjänster och en hållbar avfallshantering för Gotlands invånare och verksamheter, och därigenom bidra till öns hållbara utveckling. Vi når målet genom god prioritering och planering, med delaktiga medarbetare som har stort eget ansvar och en god arbetsmiljö. Avdelningen har cirka 140 medarbetare med lång och gedigen erfarenhet. Du kommer aldrig att vara ensam i ditt arbete utan har alltid stöd av dina kollegor. Tjänsten ligger under enheten för projektering och utveckling verk (PUV) och din arbetsplats är i Visby. Enheten arbetar med planering och projektering för nyutbyggnad och förnyelse av våra vattenverk, avloppsreningsverk, pumpstationer och tryckstegringsstationer. PUV driver även projekt som ligger till grund för strategiska beslut om Region Gotlands fortsatta och framtida VA-försörjning. Arbeten kopplade till Gotlands vattentäkter, som vattenskyddsområden och tillståndsprocesser för vattenuttag, ingår också i enhetens ansvarsområde. Vi erbjuder ett utvecklande arbete med betydelsefulla arbetsuppgifter tillsammans med kunniga och utvecklingsorienterade kollegor. I anställningen ingår friskvårdstimme, friskvårdsbidrag och flextidsavtal. Dina arbetsuppgifter Som VA-utvecklare med inriktning spillvatten har du en strategisk roll med ansvar för att utveckla Gotlands spillvattensystem i sin helhet, från ledningsnät och pumpstationer via reningsverk till recipient. Gotlands förutsättningar, med stora säsongsvariationer i belastning och begränsad tillgång på vatten, ställer särskilda krav på långsiktig planering. Du omsätter analyser och data från VA-ingenjörer och konsulter till strategiska underlag och prioriteringar för spillvattensystemets utveckling på kort och lång sikt. I det arbetet leder du avvägningen mellan olika alternativ, där tekniska, ekonomiska och miljömässiga aspekter vägs samman inför beslut om spillvattenhanteringens framtida inriktning. De strategiska vägvalen genomförs i flera parallella projekt. För att de ska hänga ihop har du även rollen som programsamordnare, med ansvar för att projekten tillsammans leder mot avdelningens långsiktiga mål. I det ingår att samordna frågor mellan enheterna, så att utbyggnad och förnyelse av ledningsnät och anläggningar planeras i samklang. Rollen är i huvudsak strategisk men omfattar även projektarbete. Du driver egna utvecklings- och utredningsprojekt från idé till beslutsunderlag och genomförande, och deltar som projektresurs i enhetens projekt för nybyggnad och förnyelse av reningsverk och pumpstationer. Arbetet sker i nära samarbete med ingenjörer och driftpersonal. I rollen ingår också att bevaka nya krav, till exempel det reviderade avloppsdirektivet, och omsätta dem i planering och åtgärder. Du utreder även möjligheterna att ta tillvara spillvattnet som en resurs, genom återvinning av energi och näringsämnen och återanvändning av renat vatten. Vem är du? Du har en civilingenjörs- eller högskoleingenjörsexamen inom vattenteknik, miljöteknik, samhällsbyggnad eller annat område som arbetsgivaren bedömer som likvärdigt. Du har flera års erfarenhet inom VA och av att leda eller samordna projekt. Du har god förmåga att se VA-systemet som en helhet och förstå hur olika delar påverkar varandra. Arbetet utgår från Visby och innebär resor till anläggningar runt om på ön, och därför krävs B-körkort. Det är meriterande med erfarenhet av programsamordning, strategiskt utvecklingsarbete eller beställarrollen i offentlig verksamhet. Erfarenhet av spillvattenfrågor och kunskap om lagstiftningen inom området, som miljöbalken, lagen om allmänna vattentjänster och avloppsdirektivet, är också meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Du är nyfiken, lösningsorienterad och tar egna initiativ. Du är strukturerad och kan driva flera frågor parallellt med bibehållen helhetssyn. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt budskap till kollegor, beslutsfattare och andra intressenter. Projektexempel Vi vill att du bifogar en kort beskrivning (högst en A4-sida) av ett utvecklingsprojekt som du har drivit eller medverkat i, med projektets syfte, din roll och resultatet. Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och över 6800 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.