Vi söker en driven och engagerad Projektledare inom Logistikutveckling till Dollarstores centrallager i Örebro. Rollen innebär att leda och bidra till utveckling inom logistik/supply chain, som omfattar både lagerverksamhet och den bredare försörjningskedjan. Du kommer även vara delansvarig för logistiks olika IT-system i lagret, för att säkerställa en stabil och optimal användning i verksamheten. Rollen kräver även nära samarbete med olika intressenter och du behöver ha förmågan att bygga ett starkt nätverks- och samarbetsklimat. Det är av stor vikt att du har förmågan att driva initiativ framåt både på ett teoretiskt och praktiskt plan.I rollen kommer du att leda och vara delaktig i utvecklingsprojekt inom Logistik och Supply Chain funktionerna som inkluderar lönsamhetsbedömningar, ROI-beräkningar samt presentation, förfining och implementering av nya idéer Tjänsten kan innebära personalansvar Dina arbetsuppgifter innefattar bland annat: Att projektleda olika projekt inom Logistik och Supply Chain för Dollarstore och för Tokmanni Group. Ur ett strategiskt perspektiv identifiera och utvärdera långsiktiga utvecklingsmöjligheter för logistik. Genom trendspaning och en kunskapsbas av verktyg och metoder, internt sprida "best practices" och nyheter inom området logistik. Bidra till utvecklingen av arbetsmetoder och rutiner. Utveckla logistik- och transportprocesser och implementera dem i verksamheten. Att i samverkan med operativ systemutvecklare, skapa, optimera och underhålla det bästa möjliga WMS med tillhörande undersystem för verksamhetens behov dvs:• Säkerställa funktionalitet och användbarhet hos lagersystem• Testa och utveckla system, inklusive implementering och validering av versionsuppdateringar• Förbereda systemrelaterade instruktioner, ge stöd och utbildning samt skapa processbeskrivningar• Säkerställa systemens stabilitet och lösa systemrelaterade problem• Lagersystem som används: IMI, Apex, TimeGrip, Opter, IFS Förbereda systemrelaterade instruktioner, ge stöd och utbildning samt skapa processbeskrivningar. Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom system- och logisitkutveckling. Vidare ska du ha minst 5 års erfarenhet som Projektledare och Logistikutvecklare där det ingått att leda, utveckla och driva projekt. Som Projektledare och Logistikutvecklare är du självgående och har en vana att både arbeta ensam men även kunna samarbetet med olika intressenter och möjliggöra framgång för andra avdelningar. Vi ser också att du är flexibel i ditt förhållningssätt och har lätt att anpassa dig till snabbt ändrade omständigheter. Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga, och för att lyckas i rollen krävs att du är strukturerad och arbetar på ett effektivt sätt. Du har en förtroendeingivande personlighet, kan bygga starka relationer såväl internt som externt, där din förmåga att skapa tillit och trygghet är nyckeln till framgång. Du behärskar engelska obehindrat både i tal och skrift vilket är avgörande för att utföra rollen. Tjänsten innebär samarbete med både interna och externa partners kontinuerligt, projekt och utvecklingssamarbete sker även på koncernnivå (Tokmanni i Finland). Anställningen är en tillsvidaretjänst med inledande provanställning. Du anställs som tjänsteman. Hur du ansöker: Skicka ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du är rätt person för rollen som System- och Logistikutvecklare senast 2026-08-16. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi är stolta över att vara en arbetsplats fri från diskriminering, där vi ser mångfald och inkludering som grundläggande värden. Vår rekrytering är alltid baserad på kompetens och vi strävar efter att skapa en miljö där alla, oavsett bakgrund, har lika möjligheter att växa och utvecklas. Genom att aktivt arbeta för en rättvis och inkluderande arbetsplats, ser vi till att alla våra medarbetare känner sig respekterade, värderade och välkomna. Som en del i Dollarstores rekryteringsprocess genomför företaget bakgrundsanalyser tillsammans med Svensk Bakgrundsanalys vilket är ett auktoriserat företag inom bakgrundskontroller. Vi ses! 👋 Notera: Vi tar emot ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Ansök därför redan idag! Dollarstore är en av Sveriges största lågprisaktörer och vi fortsätter växa. Idag har vi över 130 butiker i både Sverige och Danmark där vi erbjuder våra kunder glädje, gemenskap och fantastiska priser. Sedan augusti 2023 ingår Dollarstore i finska Tokmanni Group och tillsammans med dem är vi en av de ledande lågprisaktörerna i Norden och är listade på finska börsen. Tillsammans med våra 2000 medarbetare brinner vi för försäljning och mötet med kunden. Välkommen till Dollarstore! DollarStores DNA Vi är närvarande mot kunder och kollegor och tror på att alla människor har rätt till glädje, gemenskap och fantastiska priser Vi har de mest upplevelsefyllda butikerna och produkter som hela tiden överraskar. Vi är alltid ärliga och vi är på riktigt. No monkey business – helt enkelt. Vi har de lägsta priserna och skapar mest värde till våra konsumenter. Detta görs genom att vi alltid har kostnaderna i fokus.

We are looking for up to two senior lecturers in Electrical Engineering for permanent employment at the School of Science and Technology. Subject area The subject area for this position is Electrical Engineering. Background We are looking for up to two new colleagues to strengthen our teaching and research related to electrical engineering, at the intersection of electrical engineering, robotics, and autonomous systems. Topics of interest include control theory, signal processing, sensors, electronics and mechatronics; potentially extending towards robot manipulation, robot perception and machine learning. If you are passionate about advancing knowledge in these fields and enjoy working in an internationally connected research and educational environment, we would love to hear from you. The positions are based at the school’s unit for computer science, which conducts education in both computer science and electrical engineering, and is home to the research environment AASS (applied autonomous sensor systems) which is a dynamic and multi-disciplinary constellation at the intersection of computer science, robotics, artificial intelligence, computer vision, and cybersecurity. The successful candidate is also expected to interact with the university-wide centre for AI, Robotics and Cybersecurity (ARC). See also: https://www.oru.se/english/our-profile/arc-ai-robotics-and-cybersecurity-center/ Duties and responsibilities As a senior lecturer, you will divide your time between teaching at all levels, research, and any associated public engagement activities. On the teaching side, you will contribute to courses spanning the breadth of electrical engineering, from foundational to advanced level. This includes courses in electrical circuits and electronics, digital electronics, control theory, digital signal conditioning and processing, and electrical machines. Over time you will be expected to develop your own courses. Teaching encompasses supervision, examination, course development and administration, planning and evaluation. Teaching can be done in Swedish and English. On the research side, you are expected to publish in relevant international venues and attract external research funding. You will be integrated into the research environment with possibilities to establish an independent research agenda connected to the unit's general topics. There are also opportunities to take on leadership roles in research and education (for example, shaping degree programmes or leading a research team) and to contribute more broadly to the development of the unit's activities. Qualifications Those qualified for appointment as a senior lecturer are applicants who have demonstrated teaching expertise and been awarded a doctoral degree in a subject matter relevant for the position, or has the corresponding research competence or some other professional expertise that is of value in view of the subject matter of the position and the duties that it will involve. A general eligibility criterion for teaching staff at Örebro University is to have completed courses on teaching and learning in higher education corresponding to 10 weeks. Knowledge and skills equivalent to such courses may also be assessed to establish whether these provide eligibility. A teacher who at the time of appointment lacks such training or the equivalent competence, must complete the required courses no later than within two years of taking up the position. Assessment criteria To see the job advertisement and the assessment criteria in its entirety, visit: https://www.oru.se/english/career/available-positions/job/?jid=20260201  Information This is a permanent full-time position. At Örebro University, salary depends on the successful candidate’s qualifications and experience, and positions announced are, where appropriate, subject to a trial period. For more information about the position, contact head of unit Martin Magnusson, +46 19 30 38 70, email: [email protected], or head of school Henrik Olsson, +46 19 30 12 36, email: [email protected]. At Örebro University, we expect each member of staff to be open to development and change; take responsibility for their work and performance; demonstrate a keen interest in collaboration and contribute to development; as well as to show respect for others by adopting a constructive and professional approach. Örebro University actively pursues equal opportunities and gender equality as well as a work environment characterised by openness, trust and respect. We value the qualities that diversity adds to our operations. Application The application is made online. Click the button “Apply” to begin the application procedure. For the application to be complete, the following electronic documents must be included: Covering letter, outlining how you believe you can contribute to the continued development of Örebro University CV with a relevant description of your overall qualifications and experience Teaching portfolio (as instructed in Örebro University's guidelines:  https://www.oru.se/globalassets/inforum-en/key_documents/human-resources/template-for-teaching-portfolio.pdf) Research portfolio Publication list Relevant scientific publications (maximum of five and in full-text format) Copies of relevant course/degree certificates and references verifying eligibility and criteria met Only documents written in Swedish, English, Norwegian and Danish can be reviewed. More information for applicants will be found on our career site: https://www.oru.se/english/career/available-positions/applicants-and-external-experts/ The application deadline is 2026-08-17. We look forward to receiving your application! After the application deadline, no supplements can be made electronically. If you have scientific publications that cannot be attached electronically to the application, please cite them in your application and contact mailto:[email protected]. As we have already made our choices in terms of external collaboration partners and marketing efforts for this recruitment process, we decline any contact with recruitment agencies and advertisers. As directed by the National Archives of Sweden (Riksarkivet), we are required to deposit one file copy of the application documents, excluding publications, for a period of two years after the appointment decision has gained legal force.

Trivs du med friheten att kunna styra ditt arbete helt efter vad som passar din livssituation? Då kan konsult på Trafiko vara rätt för dig! Om Trafiko och uppdraget Vi på Trafiko förändrar körkortsbranschen både för elever som ska ta körkort och för lärare som utbildar. Vi har på kort tid växt till en av de största aktörerna inom körkortsutbildning och har trafikskoleverksamhet i 32 städer runtom i Sverige. Via vår hemsida och app pluggar elever teori över hela Sverige. Totalt utbildas över 30 000 elever årligen med Trafiko. Vi har under 2 års tid framgångsrikt erbjudit våra elever körlektioner i Örebro. Vi vill nu utöka vårt utbud för att möta våra elevers efterfrågan och söker efter dig som vill vara med på resan som trafiklärare. Om dig Vi söker dig som är positiv, pedagogisk och brinner för att få dina elever att nå sina mål genom att anpassa utbildningen efter deras behov. Du är kvalitetsmedveten och har ett tålmodigt bemötande. Du tar stort eget ansvar och har förmågan att fullfölja dina arbetsuppgifter självständigt med framförhållning och struktur. Krav Godkänd trafiklärare Goda kunskaper i Svenska, både i tal och skrift då det krävs i det dagliga arbetet Meriterande Van att använda digitala verktyg Övriga språkkunskaper utöver svenska Vad vi erbjuder På Trafiko får du en unik chans att vara med och forma en ny körkortsbransch, vi vill lära oss av dina erfarenheter för att skapa bästa möjliga förutsättningar för dig i ditt arbete. Vi erbjuder ett modernt system för dig som konsult med stor flexibilitet att styra över hur dina arbetsveckor ska se ut. Vi tar hand om all administration så att du kan fokusera på det allra viktigaste- att utbilda säkra bilförare. Vill du veta mer om hur du som konsult kan ta kontroll över din tid och hur vi gör ditt arbetsliv smidigare? Läs mer här Vad händer nu? Skicka in din ansökan via vår karriärsida så snart som möjligt, vi går igenom alla ansökningar löpande. Som en del av vår rekryteringsprocess genomgår våra slutkandidater en bakgrundskontroll för att öka vår medvetenhet om våra framtida kollegor. Tillträde omgående eller enligt överenskommelse. Har du några frågor kring uppdraget? Tveka inte på att höra av dig till [email protected] Varmt välkommen att skicka in din ansökan!

Boliden är ett högteknologiskt metallföretag med egna gruvor och smältverk som arbetar långsiktigt med att garantera samhällets tillgång till bas- och ädelmetaller. I ett sekel har vårt arbete varit en del av de värdekedjor som format det moderna samhället. På Boliden vet vi att metallerna vi bryter och tillgängliggör kommer att spela en avgörande roll även framöver - det som spelar roll är hur vi framställer dem. Bli en del av oss och driv förändring för kommande generationer. Boliden Zinkgruvan finns strax utanför Askersund, nära både natur och storstad. Vi är inte bara Sveriges äldsta och sydligaste gruva i bruk. Vi är en arbetsplats för 480 medarbetare med många olika yrkesroller. Vi erbjuder en bra arbetsmiljö med varierande uppgifter och stora utvecklingsmöjligheter, även internationellt. Om rollen Nu söker vi en affärsorienterad och kommersiellt driven ekonomichef som vill ta en nyckelroll i bolagets fortsatta utveckling. Rollen erbjuder ett brett strategiskt och operativt ansvar med stort inflytande över verksamhetens ekonomiska styrning, lönsamhet och långsiktiga tillväxt. Som ekonomichef har du det övergripande ansvaret för bolagets ekonomi- och finansfunktion. Du ansvarar för finansiell styrning, controlling, rapportering, redovisning och legala frågor samt leder den fortsatta utvecklingen av funktionens processer, arbetssätt och organisation. Som en nära partner till ledningen får du möjlighet att bidra med finansiell expertis, affärsmässiga insikter och ett tydligt värdeskapande perspektiv i en organisation där beslutsvägarna är korta och genomförandekraften hög. Tjänsten är placerad på kontoret i Zinkgruvan, du ingår i ledningsgruppen och du rapporterar till VD. Huvudsakliga ansvarsområden Vara strategisk rådgivare och affärspartner till VD och ledningsgrupp Övergripande ansvar för vidareutveckling och ledning av den lokala ekonomifunktionen med 10 anställda Bidra till bolagets affärsutveckling, tillväxtstrategier och lönsamhetsförbättringar Vidareutveckla rutiner, processer och strukturer i syfte att förbättra företagets ekonomiprocesser Driva budget-, prognos- och affärsplaneringsprocesser Ansvara för verksamhetsuppföljning, KPI och finansiell analys Utveckla beslutsunderlag för investeringar, expansion och strategiska initiativ Ansvara för relationer med banker, revisorer och externa rådgivare Ansvarig för redovisningsfunktionen och bolagets finansiella rapportering Ansvara för månads-, kvartals-, årsbokslut, skattefrågor och legala rapporteringskrav Säkerställa efterlevnad av gällande redovisningsprinciper, regelverk och interna riktlinjer Vem är du? Vi söker dig som har en stark ekonomisk grund kombinerat med ett genuint affärsintresse. Du trivs i en verksamhetsnära roll där du får omsätta siffror till insikter och där ditt arbete har direkt påverkan på affären. Du är civilekonom eller har motsvarande utbildning och har flera års erfarenhet från kvalificerade roller inom ekonomi, exempelvis som CFO, ekonomichef, controller eller inom revision. För att lyckas i rollen ser vi att du har: Gedigen erfarenhet från att ha lett och utvecklat en ekonomifunktion Erfarenhet av ekonomistyrning, budgetering, prognosarbete och finansiell analys God erfarenhet av förändringsarbete och att implementera ekonomistyrningsmodeller i industriell verksamhet Stark kommersiell förståelse och dokumenterad erfarenhet av att bidra till affärsutveckling och lönsamhet Goda kunskaper inom redovisning, skatt och bokslutsarbete God erfarenhet av förändringsarbete och att implementera ekonomistyrningsmodeller i industriell verksamhet Goda kunskaper kring ekonomisystem, gärna erfarenhet från SAP då det är vårt affärssystem Flytande svenska och engelska i tal och skrift Din personlighet För att trivas tror vi att du är en engagerad och nyfiken person som motiveras av att utveckla både verksamheter och människor. Du är analytisk och strukturerad, men samtidigt pragmatisk och lösningsorienterad och har förmågan att växla mellan operativt och strategiskt arbete. Du har lätt för att skapa förtroende, kommunicera med olika intressenter och bygga starka relationer i organisationen. Som ledare är du inkluderande och prestigelös, och du drivs av att skapa engagemang, tydlighet och resultat. I denna roll får du en unik möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med operativt inflytande i ett framgångsrikt bolag. Du får arbeta nära VD, påverka verksamhetens riktning och ta ett helhetsansvar. Varför arbeta med oss? På Boliden tror vi på att främja en arbetsplats där omsorg, mod och ansvar är centralt i allt vi gör. Vi erbjuder en arbetsplats där vi tror på samarbete och där det du bidrar med kommer att ha en direkt inverkan på kommande generationer. Vi är ett företag som består av ansvarsfulla och kreativa människor som alla jobbar mot samma vision; att bli den mest hållbara och respekterade metalleverantören i världen. Boliden Zinkgruvan erbjuder även en mängd olika förmåner som tex, tandvårdsbidrag, friskvårdsbidrag, års- och kvartalsbonus samt även många aktiviteter utanför arbetstid som företaget anordnar. Sista ansökningsdag för denna tjänst är 15:e augusti 2026 men löpande urval och intervjuer kan komma att ske, så välkommen med din ansökan redan idag!

Vi söker en universitetslektor i medicinsk vetenskap för tillsvidareanställning vid Institutionen för medicinska vetenskaper. Tjänsten är en förenad anställning med Region Örebro län. Ämnesområde Ämnesområdet för anställningen är medicinsk vetenskap med inriktning mot precisionsdiagnostik. Bakgrund Vid Institutionen för medicinska vetenskaper (MV) bedrivs grundutbildning till läkare, fristående kurser inom biomedicin samt forskarutbildning och forskning i medicinsk vetenskap. Institutionen har ca 200 medarbetare indelade i fem enheter, varav en är en rent administrativ enhet. Forskningen inom MV har tillgång till modern laboratorieinfrastruktur, avancerade sekvenseringsplattformar, regional biobanksverksamhet och kliniska datamiljöer. Detta möjliggör studier med direkt koppling till patientnära diagnostik och implementering av precisionsmedicinska metoder i vården. Fakulteten för medicin och hälsa ingår med Universitetssjukhuset Örebro i ett initiativ för utveckling och implementering av precisionsmedicin för svensk hälso- och sjukvård, Genomic Medicine Sweden (GMS). Därtill är MV värdnod för Clinical Genomics (CG) Örebro, en del av Science for Life Laboratory (SciLifeLab), som är Sveriges största forskningsinfrastruktur inom life science. Den aktuella tjänsten erbjuder möjlighet att driva och vidareutveckla universitetets engagemang inom dessa nationella initiativ. Arbetsuppgifter Som universitetslektor ägnar du din arbetstid åt både undervisning på samtliga nivåer och forskning, samt därtill hörande samverkan. I arbetsuppgifterna ingår förutom undervisning, forskning och samverkan även utvecklingsarbete, administration och kompetensutveckling. Undervisningen omfattar dessutom handledning, examination, kursutveckling, planering och utvärdering. Den aktuella tjänsten kombineras med klinisk tjänstgöring. I den vetenskapliga delen av tjänsten ingår att bedriva egen forskning, initiera och utveckla forskningsprojekt, samt att aktivt söka extern forskningsfinansiering. Forskningen bör bidra till den framväxande infrastrukturen för precisionsdiagnostik och ha naturliga beröringspunkter med utveckling och implementering av next generation sequencing (NGS)-baserade metoder inom ramen för GMS och SciLifeLab Clinical Genomics, där möjligheten till samarbete och klinisk translation är särskilt god. Utöver ovan ingår ett särskilt uppdrag att utveckla och driva Örebro universitets deltagande och engagemang inom GMS- och CG-relaterade projekt och strukturer. Detta strategiska uppdrag beräknas motsvara 25-40 % av anställningen. Tjänsten är en förenad anställning med 30% klinisk tjänstgöring. Behörighet Behörig att anställas som universitetslektor är den som dels visat pedagogisk skicklighet, dels har avlagt doktorsexamen inom för anställningen relevant ämnesområde eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som skall ingå i anställningen. Ett generellt behörighetskrav för anställning som lärare är genomförd högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst 10 veckor. Kompetens motsvarande högskolepedagogisk utbildning kan prövas och bedömas vara behörighetsgrundande. En lärare som vid anställningstillfället saknar högskolepedagogisk utbildning eller motsvarande kompetens ska senast inom två år efter att anställningen tillträtts ha genomfört utbildningen. Bedömningsgrunder För att se annonsen och bedömningsgrunderna i dess helhet, besök: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/jobbannons/?jid=20260187 Information Anställningen är 100 %, tillsvidare och kombineras med 30 % klinisk tjänstgöring. Örebro universitet tillämpar individuell lönesättning och i förekommande fall provanställning. Närmare upplysningar om anställningen lämnas av proprefekt Daniel Eklund 019-30 14 60, e-post: [email protected] eller enhetschef Liza Ljungberg, 019-30 14 77, e-post: [email protected]. Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt. Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten. Ansökan Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök". En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument: Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling CV med relevant beskrivning av samlad kompetens Pedagogisk portfölj (enligt Örebro universitets riktlinjer: https://www.oru.se/globalassets/oru-sv/jobba-hos-oss/mall-for-pedagogisk-meritportfolj3.pdf) Vetenskaplig portfölj Publikationslista Relevanta vetenskapliga publikationer (högst tio arbeten och i fulltextformat) Kopior av relevanta betyg/intyg som styrker behörighet och krav Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas. Mer information för dig som sökande hittar du på vår Lediga-jobb-sida: https://www.oru.se/jobba-hos-oss/lediga-jobb/information-for-dig-som-sokande-och-sakkunnig/ Sista ansökningsdag är 2026-08-31. Välkommen med din ansökan! Efter sista ansökningsdag kan inga kompletteringar göras elektroniskt. Har du vetenskapliga publikationer som inte kan bifogas elektroniskt direkt i ansökan, vänligen åberopa dessa i ansökan och kontakta mailto:[email protected]. Då vi i samband med den här rekryteringen redan har gjort våra val vad gäller externa samarbetspartners och marknadsföring undanber vi oss kontakt med rekryteringsföretag och annonssäljare. Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.

Om rollen Som Kontraktsansvarig ansvarar du för hela kontraktsprocessen, från kundförfrågan och offert till orderhantering, leverans, fakturering och uppföljning under garantitiden. Rollen innebär ett nära samarbete med sälj, produkt och produktion samt omfattar bland annat anbudsarbete, avtalsgranskning, myndighetskontakter, koordinering av leveranser och säkerställande av att kontrakt genomförs enligt överenskommelse.Detta är ett konsultuppdrag på sex månader med placering hos kund i Karlskoga. Vi arbetar med löpande urval och kommer att tillsätta uppdraget så snart vi har hittat rätt kandidat. Vår kandidatVi söker dig med en kommersiell bakgrund och erfarenhet av att hantera avtal, kontrakt och projekt. Du har god ekonomisk förståelse, arbetar strukturerat och trivs med att driva arbetet framåt tillsammans med andra. Du har eftergymnasial utbildning inom teknik eller ekonomi, alternativt motsvarande erfarenhet, och har arbetat inom tillverkande industri. Rollen kräver goda kunskaper i svenska och engelska samt vana av att arbeta i affärssystem. Att vara konsult på Consensus Att vara konsult hos Consensus innebär att du får tillgång till unika möjligheter för både personlig och professionell utveckling. Vi strävar efter att skapa långsiktiga relationer och att du ska känna dig trygg och motiverad i ditt arbete. Genom kontinuerlig dialog med vår konsultchef ser vi till att du får den support och feedback du behöver för att nå dina karriärmål. Som en del av vårt team är du med och stärker våra kunders verksamheter och samtidigt din egen kompetens. Läs mer om vad vi erbjuder på:  https://consensus.nu/bli-konsult-hos-oss/ Nästa steg Känner du dig redo för att ta nästa steg i din karriär och få möjlighet att använda din expertis för att göra skillnad för oss och våra kunder? Var med på vår resa så skapar vi unika möjligheter tillsammans! Vid eventuella frågor är du välkommen att kontakta Elisabeth Mattsson på [email protected]. Ansök redan idag då vi hanterar ansökningar löpande. Välkommen med din ansökan på  www.consensus.nu.

Tre kilometer utanför Örebro city, ett par svängar från E18 och E20 ligger Scandic Örebro Väst- en perfekt utgångspunkt för att utforska stadens kultur och nöjen. Våra gäster kan känna sig som hemma i vår restaurang Köksbaren, ta en drink i baren och koppla av i soffan framför öppna spisen. Vi vill vara det självklara hotellet när man väljer att besöka Örebro. Det gör vi genom att ha en stark servicekultur och ett hotell i toppklass men den allra viktigaste biten är de som gör det otroliga arbetet för vi ska nå dit- våra medarbetare. Därför är vi måna att dagligen uppmuntra varandra och hålla en god stämning i teamet. Nu söker vi en fastighetsskötare till Scandic Örebro Väst. Oavsett varför gästen kommer till oss är det få saker som är så uppskattade som ett vänligt ansikte som hälsar välkommen. Du agerar värd tillsammans med övriga teamet på hotellet och skapar en gästupplevelse i världsklass. Hos oss får du ta ett stort eget ansvar för att ta de beslut som krävs för att göra gästen nöjd och teamen utvecklar och förbättrar arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens och erfarenhet som vi överträffar gästens förväntningar. På köpet får vi kul på jobbet! Så ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Vad är innebär rollen? Som fastighetsskötare hos oss på Scandic är ditt främsta fokus att hålla hotellet i fint skick för våra gäster. Scandic är hyresgäst och ansvarar driftmässigt för såväl hotellets egendom som byggnaden. Arbetet sker till stor del i hotellrum och andra gästutrymmen, och det blir därmed många hej i korridoren till våra gäster - det är precis där och då vi påvisar den goda service vi har. I din roll arbetar du med daglig drift samt planerat och felavhjälpande underhåll av hotellets lokaler och installationer så som dörrar, lås och inredning och utrustning i hotellrum, gym, kök och restaurang, konferens, pool och bastu/relax. Åtgärder för driftoptimering av byggnadens klimatsystem, värme och ventilation, avläsningar av förbrukningar ingår också. Vidare ingår i rollen att arbeta med hotellets brand- och säkerhet, fastighetsdrift och underhåll, såväl förebyggande som akut. Hållbarhet är ett viktigt ledord och du arbetar således aktivt med att få in det i våra arbetssätt ytterligare. Verksamheten innebär en del myndighetskrav och du är involverad i många av dessa. Struktur, noggrannhet, driv och flexibilitet är viktiga egenskaper, du har ett öga för detaljer och du trivs bland människor och att arbeta i en föränderlig miljö. Du rapporterar till en Property Manager. Vem är du? Vi söker dig trivs och gillar att dagarna ser olika ut, ena dagen rensar du ett stopp i ett avlopp, den andra dagen så arbetar du med att ta vattenprover, och den tredje dagen med administrativa uppgifter. Tjänsten är väldigt hands-on, detta är ingen kontorstjänst. Hotellets gäster och dina kollegor blir dina kunder. Vi söker dig som har teknisk utbildning och erfarenhet inom fastighetsdrift. Du har kunskap inom något av områdena EL, VVS eller styr- och reglerteknik. Kunskaper om brandsäkerhet behövs för tjänsten och anläggningsskötarutbildning brandlarm & sprinkler och certifikat. I övrigt har du datorvana och goda kunskaper i svenska och engelska. Information om tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid om 75%. Möjlighet till 100% tjänst kan på sikt bli aktuellt. Vi tillämpar provanställning. Din närmsta chef kommer att vara hotelldirektör. Platsen omfattar dagskift under vardagar och helger. Startdatum så snart som möjligt. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av ett enklare test om service vid urvalet. Vi ser fram emot att välkomna dig till oss på Scandic! Ps. på vår hemsida kan du läsa ännu mer om tjänsten, vår kultur och våra förmåner! Minst 3 års erfarenhet som fastighetsskötare är ett krav. Erfarenhet av servicebranshen är ett stort plus. Allt börjar med dig. Att arbeta på ett av våra hotell innebär att vara en del av ett team där omtanke, samarbete och små vardagsögonblick gör skillnad. Du hjälper till att skapa den varma, hemlika känslan som kännetecknar Scandic – genom att vara närvarande, här och nu, och låta detaljerna räknas. Vissa dagar går snabbt, andra är mer förutsägbara – ingen dag är den andra lik. Men det som alltid består är lagandan. Ni ställer upp för varandra, löser saker när de händer och är stolta över att leverera kvalitet – även när tempot är högt. Och när ni gör det vill gästerna inte bara njuta av sin vistelse – de vill komma tillbaka. Så arbetar vi på Scandic Vi är som bäst när vi arbetar tillsammans – över roller, hotell och team – och fokuserar på det som gör verklig skillnad i vardagen. Våra värderingar vägleder hur vi agerar och levererar: Be Pro, Be Bold, Be Caring och Be You. Om du tror att fantastisk gästfrihet skapas genom samarbete, konsekvent kvalitet och små välgjorda ögonblick, kommer du att känna dig som hemma hos oss.

"Vi har byggt upp något riktigt bra, men vi är långt ifrån klara. Nu tar vi nästa steg och bildar ett eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen. Därför söker vi dig som vill vara med och utveckla verksamheten, skapa struktur för fortsatt tillväxt och fortsätta stärka affären tillsammans med oss. För rätt person finns möjligheten att vara med och påverka på riktigt." – Mats Eriksson VD Byggbetjänten AB. Maskiner, människor och långsiktiga relationer. Det är grunden i Hyrmaskiner. Under många år har verksamheten vuxit med stark lokal förankring, hög servicegrad och nära samarbeten med kunder inom bygg och industri. Från den 1 oktober blir Hyrmaskiner ett eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen och tar därmed nästa steg i sin utveckling. Med verksamhet i Karlskoga, Lindesberg, Västerås, Skövde och Örebro har Hyrmaskiner byggt upp en stark position på marknaden. Genom hög servicegrad, nära kundrelationer och en tydlig lokal närvaro har bolaget skapat en stabil grund för fortsatt tillväxt. Ambitionen är att fortsätta växa tillsammans med både befintliga och nya kunder, utveckla verksamheten och skapa långsiktiga samarbeten för framtiden. Nu söker vi en VD som vill vara med och skriva nästa kapitel. Det här är en roll för dig som trivs när det händer saker. Du tycker om att utveckla verksamheter, skapa struktur och driva affären framåt. Samtidigt lockas du av möjligheten att få vara med när ett etablerat företag tar nästa steg och blir ett eget bolag. En vardag nära affären Som VD får du möjlighet att leda Hyrmaskiner in i nästa fas. Tillsammans med ägare och koncernledning ansvarar du för att fortsätta utveckla verksamheten med fokus på lönsamhet, struktur och långsiktiga kundrelationer. Det här är en roll där du behöver trivas nära verksamheten. Ena dagen handlar det om kundmöten, investeringar och försäljning, nästa om att utveckla organisationen, skapa effektivare arbetssätt eller diskutera framtida etableringar. Du växlar naturligt mellan strategiska frågor och den operativa vardagen. "Vi söker inte bara en chef. Vi söker någon som förstår branschen, tycker om affärer och ser värdet i långsiktiga relationer. Någon som gillar att få saker att fungera, som tycker om att utveckla verksamheter och som vill vara med när Hyrmaskiner tar nästa steg." avslutar Mats.  Ditt uppdrag Några av dina viktigaste ansvarsområden blir att: Leda och utveckla verksamheten med fullt ansvar för resultat, lönsamhet och tillväxt. Fortsätta utveckla försäljningen och stärka relationerna med både befintliga och nya kunder. Skapa struktur, effektiva arbetssätt och förutsättningar för fortsatt expansion. Utveckla samarbetet inom Byggbetjänten-koncernen och identifiera nya affärsmöjligheter. Bidra till utvecklingen av nya etableringar och depåer. Bygga en organisation där människor trivs, utvecklas och tar ansvar. Vara en synlig och närvarande ledare med starkt fokus på kunder, medarbetare och affär. Vem är du? Vi tror att du kommer från maskinuthyrningsbranschen och förstår samspelet mellan försäljning, service och långsiktiga kundrelationer. Du har ett starkt affärsmannaskap och trivs i en miljö där tempot är högt och beslutsvägarna korta. Kanske arbetar du idag som platschef, regionchef eller verksamhetschef och känner att det är dags att ta nästa steg. Du är van att arbeta med resultatansvar och motiveras av att utveckla både verksamheter och människor. Vi vill också att du har: Erfarenhet av försäljning och affärsutveckling. God ekonomisk förståelse och vana att arbeta mot budget och tydliga mål. Förmåga att kombinera struktur och effektivisering med handlingskraft och entreprenörsanda. Ett tydligt, tryggt och engagerande ledarskap. Förmåga att skapa långsiktiga relationer och goda samarbeten, både internt och externt. Varför Hyrmaskiner? Hyrmaskiner är ett bolag med stark kultur, engagerade medarbetare och korta beslutsvägar. Som VD får du stor frihet och ett nära samarbete med ägare och koncernledning. Här finns en tydlig ambition att fortsätta utvecklas och växa, samtidigt som närheten till verksamheten och kunderna alltid kommer att vara en viktig del av framgången. För dig som tycker om affärer, människor och att utveckla verksamheter är det här en möjlighet att få vara med när ett etablerat företag tar nästa steg som eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen. Information och ansökan Ansök rollen genom att klicka HÄR! I denna rekrytering samarbetar Hyrmaskiner med AxÖ Consulting. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Linda Axäng 079-340 54 42 [email protected] Therése Astvald 079-347 82 21 [email protected] Urval sker löpande och vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Annonsen publiceras under sommar- och semestertider, vilket kan innebära att återkoppling och dialog i processen periodvis kan ta något längre tid än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att höra från dig. Tester, referenstagning och bakgrundskontroll ingår som en naturlig del av rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan! AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. Varmt välkommen med din ansökan.

"Vi har byggt upp något riktigt bra, men vi är långt ifrån klara. Nu tar vi nästa steg och bildar ett eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen. Därför söker vi dig som vill vara med och utveckla verksamheten, skapa struktur för fortsatt tillväxt och fortsätta stärka affären tillsammans med oss. För rätt person finns möjligheten att vara med och påverka på riktigt." – Mats Eriksson VD Byggbetjänten AB. Maskiner, människor och långsiktiga relationer. Det är grunden i Hyrmaskiner. Under många år har verksamheten vuxit med stark lokal förankring, hög servicegrad och nära samarbeten med kunder inom bygg och industri. Från den 1 oktober blir Hyrmaskiner ett eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen och tar därmed nästa steg i sin utveckling. Med verksamhet i Karlskoga, Lindesberg, Västerås, Skövde och Örebro har Hyrmaskiner byggt upp en stark position på marknaden. Genom hög servicegrad, nära kundrelationer och en tydlig lokal närvaro har bolaget skapat en stabil grund för fortsatt tillväxt. Ambitionen är att fortsätta växa tillsammans med både befintliga och nya kunder, utveckla verksamheten och skapa långsiktiga samarbeten för framtiden. Nu söker vi en VD som vill vara med och skriva nästa kapitel. Det här är en roll för dig som trivs när det händer saker. Du tycker om att utveckla verksamheter, skapa struktur och driva affären framåt. Samtidigt lockas du av möjligheten att få vara med när ett etablerat företag tar nästa steg och blir ett eget bolag. En vardag nära affären Som VD får du möjlighet att leda Hyrmaskiner in i nästa fas. Tillsammans med ägare och koncernledning ansvarar du för att fortsätta utveckla verksamheten med fokus på lönsamhet, struktur och långsiktiga kundrelationer. Det här är en roll där du behöver trivas nära verksamheten. Ena dagen handlar det om kundmöten, investeringar och försäljning, nästa om att utveckla organisationen, skapa effektivare arbetssätt eller diskutera framtida etableringar. Du växlar naturligt mellan strategiska frågor och den operativa vardagen. "Vi söker inte bara en chef. Vi söker någon som förstår branschen, tycker om affärer och ser värdet i långsiktiga relationer. Någon som gillar att få saker att fungera, som tycker om att utveckla verksamheter och som vill vara med när Hyrmaskiner tar nästa steg." avslutar Mats.  Ditt uppdrag Några av dina viktigaste ansvarsområden blir att: Leda och utveckla verksamheten med fullt ansvar för resultat, lönsamhet och tillväxt. Fortsätta utveckla försäljningen och stärka relationerna med både befintliga och nya kunder. Skapa struktur, effektiva arbetssätt och förutsättningar för fortsatt expansion. Utveckla samarbetet inom Byggbetjänten-koncernen och identifiera nya affärsmöjligheter. Bidra till utvecklingen av nya etableringar och depåer. Bygga en organisation där människor trivs, utvecklas och tar ansvar. Vara en synlig och närvarande ledare med starkt fokus på kunder, medarbetare och affär. Vem är du? Vi tror att du kommer från maskinuthyrningsbranschen och förstår samspelet mellan försäljning, service och långsiktiga kundrelationer. Du har ett starkt affärsmannaskap och trivs i en miljö där tempot är högt och beslutsvägarna korta. Kanske arbetar du idag som platschef, regionchef eller verksamhetschef och känner att det är dags att ta nästa steg. Du är van att arbeta med resultatansvar och motiveras av att utveckla både verksamheter och människor. Vi vill också att du har: Erfarenhet av försäljning och affärsutveckling. God ekonomisk förståelse och vana att arbeta mot budget och tydliga mål. Förmåga att kombinera struktur och effektivisering med handlingskraft och entreprenörsanda. Ett tydligt, tryggt och engagerande ledarskap. Förmåga att skapa långsiktiga relationer och goda samarbeten, både internt och externt. Varför Hyrmaskiner? Hyrmaskiner är ett bolag med stark kultur, engagerade medarbetare och korta beslutsvägar. Som VD får du stor frihet och ett nära samarbete med ägare och koncernledning. Här finns en tydlig ambition att fortsätta utvecklas och växa, samtidigt som närheten till verksamheten och kunderna alltid kommer att vara en viktig del av framgången. För dig som tycker om affärer, människor och att utveckla verksamheter är det här en möjlighet att få vara med när ett etablerat företag tar nästa steg som eget bolag inom Byggbetjänten-koncernen. Information och ansökan Ansök rollen genom att klicka HÄR! I denna rekrytering samarbetar Hyrmaskiner med AxÖ Consulting. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta: Linda Axäng 079-340 54 42 [email protected] Therése Astvald 079-347 82 21 [email protected] Urval sker löpande och vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Annonsen publiceras under sommar- och semestertider, vilket kan innebära att återkoppling och dialog i processen periodvis kan ta något längre tid än vanligt. Vi tackar för ditt tålamod och ser fram emot att höra från dig. Tester, referenstagning och bakgrundskontroll ingår som en naturlig del av rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan! AxÖ Consulting AB har lång och gedigen erfarenhet från rekryterings- och konsultbranschen och har arbetat med såväl privat marknad som inom offentlig sektor. För mer information och ansökan besök www.axoconsulting.se. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via brev eller e-post. Varmt välkommen med din ansökan.

Boliden Zinkgruvan söker en Geolog Boliden Zinkgruvan bryter malm och producerar koncentrat av zink, koppar och bly. Metaller har en avgörande betydelse för ett modernt samhälle. Det gör oss till en viktig aktör i klimatomställningen. På Boliden Zinkgruvan kombinerar vi långsiktig hållbarhet med digital utveckling och stolt tradition. Boliden Zinkgruvan finns strax utanför Askersund, nära både natur och storstad. Vi är inte bara Sveriges äldsta och sydligaste gruva i bruk. Vi är en arbetsplats för 480 medarbetare med många olika yrkesroller. Vi erbjuder en bra arbetsmiljö med varierande uppgifter och stora utvecklingsmöjligheter, även internationellt. Arbetsbeskrivning Vi söker nu en Geolog för tjänsten som karteringsgeolog på vår Geologiavdelning. Du kommer som karteringsgeolog att vara med och bidra till en säker och effektiv brytning av Boliden Zinkgruvans tillgångar genom att arbeta med loggning av diamantborrkärnor. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer främst vara att logga diamantborrkärnor, fotografera, utföra densitetsmätningar samt hantera insamlade data. Du kommer också vara involverad i kontroll av sågning och förvaring/arkivering av borrkärnor. Boliden Zinkgruvan erbjuder även en mängd olika förmåner som tex, tandvårdsbidrag, friskvårdsbidrag, års- och kvartalsbonus samt även många aktiviteter utanför arbetstid som företaget anordnar. Krav för tjänsten Geologiutbildning motsvarande BSc alternativt till bergsingenjör B-körkort Meriterande Truckkort är meriterande Välkommen in med din ansökan! Urval och intervjuer kan komma att ske löpande.