Beskrivning Vi söker en vikarierande socialsekreterare och nu har du möjlighet att få bli en del av vårt team! Hot och våldsteamet är en del av enheten för familjerätt och våld och tillhör organisatoriskt Arbetsmarknads- och socialförvaltningens Familjeavdelning. Till enheten hör förutom Hot- och våldsteamet även familjerätten, regionkoordinatorer mot prostitution och människohandel, samordnare/kurator mot sexuell exploatering samt administratörsgruppen.  Vill du veta mer om oss kan du följa dessa länkar: https://karlstad.se/jobba-hos-oss/vara-verksamheter/arbetsmarknads--och-socialforvaltningen https://qcnl.tv/p/gTHnEpyNZ5VA4SU5NMp3nA Arbetsuppgifter Hot- och vålds teamet består idag av 1 ärendehandledare och 6 socialsekreterare. Hot- och vålds teamets uppdrag är att utreda vuxna våldsutsattas behov av stöd och skydd samt att utreda våldsutövares behov av stöd. Myndighetsutövningen sker endast inom ramen för SoL. I arbetet ingår även en del praktiska arbetsuppgifter då ett antal jour lägenheter är kopplade till Hot- och vålds teamet. Vi arbetar med ett nytt arbetssätt, Trygga hem utan våld som innebär nära samverkan med polis, kriminalvården och region Värmland för att nå och erbjuda stöd till våldsutövare och våldsutsatta.  Om du börjar arbeta hos oss erbjuder vi kontinuerlig möjlighet till kompetensutveckling inom området och har också extern handledning. Det här är en engagerad arbetsgrupp och enhet i ständig förändring där vi hela tiden lär nytt och utvecklas tillsammans. Vi erbjuder dig som ny en mentor som hjälper dig att komma in i arbetet och de dagliga rutinerna. På enheten finns ärendehandledare, vars främsta uppgift är att handleda och vägleda dig i ditt dagliga arbete. Vi har en väl fungerande struktur både på enheten och på Familjeavdelningen. Alla nyanställda får en gedigen introduktionsutbildning som syftar till att öka både din kompetens och förståelse för den organisation du arbetar i. Utöver det kommer du få ett härligt gäng att lära känna, skratta och arbeta tillsammans med. Välkommen med din ansökan! Intervjuer kan komma att påbörjas innan ansökningstiden gått ut. Kvalifikationer Socionomexamen är ett krav B körkort för manuell växellåda är ett krav. Erfarenhet av utredningsarbete inom socialtjänsten är ett krav. Arbete med våldsutsatta samt hot- och riskbedömningar är meriterande. Du är stabil, engagerad och lösningsinriktad. Du trivs med att arbeta självständigt så väl som i grupp och har förmåga att samverka med andra aktörer. Du är duktig på att strukturera och samordna arbetet och uttrycker dig väl i tal och skrift. Information om lönenivåer hittar du här (välj "Se lönestatistik"). Den här rekryteringen rör AID-kod 351008. Om Karlstads kommun Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ger stöd till utsatta barn, familjer och personer med psykisk funktionsnedsättning. Våra cirka 700 medarbetare arbetar med missbruksvård, ekonomiskt bistånd, budget- och skuldrådgivning och familjerättsliga frågor. Vår uppgift är även att motverka arbetslöshet samt sköta tillstånd och tillsyn för alkohol och tobak. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Beskrivning Vill du kombinera ett brett chefsstöd med ett särskilt engagemang för arbetslivsinriktad rehabilitering? Här får du arbeta nära chefer i både vardagliga och komplexa HR-frågor, driva individärenden och utveckla arbetssätt. Rollen passar dig som gillar variation, vill påverka och bidra till en viktig välfärdsverksamhet. Du blir en del av HR-staben inom vård- och omsorgsförvaltningen. Vi är 13 medarbetare med olika kompetenser som tillsammans stödjer omkring 90 chefer. Hos oss får du nära stöd av kollegor och möjlighet att bidra till en verksamhet som betyder mycket för många. Vi erbjuder en utvecklande tjänst med många samarbetsytor där du ges möjlighet att påverka hur vi ska jobba strategiskt med våra förvaltningsövergripande frågor.   Arbetsuppgifter Som HR-specialist får du en omväxlande och ansvarsfull roll där du arbetar nära ett av våra verksamhetsområden. Du är ett professionellt och konsultativt stöd till chefer i frågor som rör bland annat arbetsmiljö, rehabilitering, personalärenden och rekrytering. Du deltar också i verksamhetsområdets samverkansgrupp och ledningsteam, där du bidrar med HR-perspektivet i både löpande frågor och långsiktiga vägval. En viktig del av rollen är det operativa arbetet med arbetslivsinriktad rehabilitering. Du vägleder chefer i komplexa rehabiliterings- och sjukfrånvaroärenden och driver dem framåt tillsammans med berörda parter. Du utvecklar och samordnar också förvaltningens arbetssätt, följer upp resultat och ser var det finns behov av förbättringar. Dessutom ingår du i ett kommunövergripande nätverk för HR-specialister. Du håller utbildningar för chefer och använder statistik för att se mönster, följa upp insatser och föreslå förbättringar. Målet är att omsätta kunskap och analys i arbetssätt som gör skillnad i verksamheten. I utvecklingsarbetet använder vi vid behov tjänstedesign, med stöd av HR-stabens tjänstedesigner. Tillsammans med chefer, kollegor och verksamheten undersöker du behov, prövar idéer och tar fram lösningar som fungerar i praktiken. Kvalifikationer Du har akademisk utbildning inom HR eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som lämplig. Du har erfarenhet av brett HR-arbete, kvalificerat chefsstöd och operativt arbete med arbetslivsinriktad rehabilitering och sjukfrånvaroärenden. Du är van att driva HR-processer och har god systemvana. Erfarenhet av konflikthantering är meriterande. Du bygger förtroende, lyssnar in och anpassar ditt stöd efter situationen. Du kan både coacha och utmana på ett tydligt och konstruktivt sätt. Du har också god analytisk förmåga och använder HR-data för att identifiera behov och följa upp insatser. För att trivas i rollen behöver du vara trygg i din yrkeskompetens och tycka om att utveckla och förbättra HR-arbetet. När nya behov uppstår kan du prioritera om och växla mellan utvecklingsarbete, rådgivning och brådskande individärenden. Du arbetar självständigt men samarbetar gärna och delar med dig av din kunskap. Erfarenhet av tjänstedesign är meriterande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och välkomnar sökande med olika erfarenheter och bakgrunder. Om Karlstads kommun Vård- och omsorgsförvaltningen är en förvaltning med fokus på utveckling och nytänk, vilket bland annat syns genom att vi i flera år varit modellkommun för välfärdsteknik inom Sverige. I förvaltningen arbetar runt 2 000 medarbetare inom vårdboenden, trygghetsboenden, hemtjänst, funktionsstöd, hälso- och sjukvård samt på vårt biståndskontor. Det är viktiga jobb där vi gör skillnad på riktigt. Vårt mål är att alltid ge professionell personcentrerad vård och omsorg. Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Riksbyggen i Karlstad behöver stärka upp sitt team av drifttekniker fram tills sista januari 2027! Bli en del av ett etablerat team som jobbar med bostadsrättsföreningar och andra kommersiella fastigheter i Karlstad närområde med omnejd. Skicka in din ansökan redan idag då vi arbetar med löpande urval! Om tjänsten Som drifttekniker hos Riksbyggen ansvarar du för den dagliga driften av främst bostadsrättsföreningar i Karlstadsområdet med omnejd. Du ingår i ett team om 6 tekniker där samarbete och eget driv värderas högt. Rollen fokuserar främst på rondering, tillsyn och avhjälpande underhåll. Du erbjudsVi erbjuder en visstidsanställning på heltid med arbetstid vardagar 07:00-16:00 utan jour. Du får en introduktion genom att gå bredvid en erfaren kollega under dina första veckor samt tillgång till servicebil i tjänsten. Visstidsanställningen erbjuds till och med sista januari 2027, med möjlighet till utvärdering för förlängning därefter. Arbetsuppgifter Rollen innebär ett varierat arbete med fokus på rondering, tillsyn och felavhjälpning i bostadsrättsföreningar samt andra kommersiella fastigheter. Nedan ser du vanligt förekommande arbetsuppgifter som ingår i rollen: Rondering på plats av fastighetens värme och ventilationssystem. Utföra eller beställa service på värme, ventilation samt styr- och reglersystem. Felavhjälpande underhåll och eventuell hantering av akuta driftstörningar. Viss kommunikation med fastighetsägare och boende vid felanmälningar. Vi söker dig som Har tidigare arbetslivserfarenhet som drifttekniker, fastighetstekniker eller annan likvärdig roll. Alternativt har du en nyligen avslutad eftergymnasial utbildning inom drift- eller fastighetsteknik. Har B-körkort för att kunna resa till de olika fastigheterna under arbetstid. Behärskar det svenska språket flytande i tal och skrift. Det är meriterande om du har Giltigt certifikat för Heta Arbeten. Kunskap om sprinkleranläggningar och/eller brandskydd. Vem är du som person? För att lyckas, och trivas, i denna roll tror vi att du är en person med högt ansvars- och initiativtagande. Då du förväntas bli självgående relativt omgående efter start tror vi att du inte är rädd för att ställa frågor och ta till de verktyg som finns för att du ska kunna bli självgående i din roll. Vidare tror vi att du är respektfull och tillmötesgående för att vara en god representant i kunddialoger ute på plats i fastigheterna du arbetar i. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Har du erfarenhet av housekeeping på hotell och känner dig redo att ta nästa steg i din karriär? Vill du utvecklas som ledare, ta större ansvar och vara med och skapa ett team som trivs, utvecklas och levererar hög kvalitet? Då kan det här vara nästa steg för dig! Vi söker dig som vill ta en ledande roll inom housekeeping och tillsammans med ditt team skapa en välfungerande avdelning där service, kvalitet och arbetsglädje står i fokus. Här får du möjlighet att utveckla ditt ledarskap, påverka den dagliga driften och vara med och skapa rutiner och arbetssätt som gör skillnad – både för medarbetarna och för våra gäster. En roll där du får växa som ledare I rollen får du möjlighet att ta ett större ansvar för housekeepingavdelningen och leda ett team på cirka 20 medarbetare, beroende på säsong. Du arbetar nära verksamheten och dina medarbetare, samtidigt som du får utveckla dina kunskaper inom planering, organisation, kvalitet och personalledning. Vi tror på ett närvarande och tydligt ledarskap där god kommunikation, samarbete och gemensamma mål skapar de bästa resultaten. Dina arbetsuppgifter: Planera och organisera den dagliga driften, inklusive schemaläggning och tidrapportering. Leda, stötta och motivera medarbetarna i det dagliga arbetet. Introducera och utbilda nya medarbetare. Säkerställa att rum och gemensamma utrymmen håller hotellets kvalitetsstandard. Genomföra rumskontroller och följa upp rutiner och resultat. Bidra till en positiv arbetsmiljö med tydlig struktur, god teamkänsla och hög servicekvalitet. Ansvara för resultat och rapportering inom avdelningen. Vem är du? Vi tror att du har erfarenhet av housekeeping på hotell och kanske redan arbetar som teamledare, supervisor eller arbetsledare. Nu vill du utvecklas vidare och är redo att ta ett större ansvar. Du behöver inte kunna allt från dag ett, men du har viljan att utvecklas, modet att ta initiativ och ett genuint intresse för att leda människor. Vi tror att du: Har erfarenhet av housekeeping på hotell, gärna i en samordnande eller ledande roll. Är strukturerad, noggrann och har öga för detaljer. Är kommunikativ och bra på att skapa engagemang och samarbete. Har förmåga att planera, prioritera och hitta lösningar i en vardag med varierande tempo. Är ansvarstagande, positiv och resultatinriktad. Kommunicerar på svenska och engelska. Ytterligare språk är meriterande. Brinner för service och vill bidra till både nöjda gäster och medarbetare. Vad erbjuder vi dig? Hos oss får du chansen att ta nästa steg i karriären och utvecklas i en roll där ditt engagemang och ditt ledarskap gör skillnad. Vi erbjuder: En heltidsanställning på 100 % med fast lön. Möjlighet att utvecklas inom ledarskap och personalansvar. En varierande och operativ roll där du får vara nära både teamet och verksamheten. Möjlighet att påverka rutiner, arbetssätt och den dagliga driften. Arbetstiderna är förlagda till både vardagar och helger, med tyngdpunkt på måndag–fredag. För att din ansökan ska kunna behandlas ber vi dig skicka den via länken till vårt rekryteringssystem. Vi tar tyvärr inte emot ansökningar via e-post. Varför ska du jobba på RA Hospitality? Att jobba hos oss är framförallt väldigt roligt! Vem vill inte ha hundratals härliga kollegor och möjlighet att jobba på massor av spännande arbetsplatser?  🌟 Erfarenhet - Hos oss får du snabbt erfarenheter som annars tar flera år att uppnå. Jobba på allt från en till 30 olika arbetsplatser, hos oss finns alla möjligheter! Lär känna nya branschkollegor och skaffa dig ett brett nätverk i branschen!  📅Flexibelt schema - Jobba eller vara ledig? Hos oss får du sms-förfrågningar och väljer själv hur mycket, när och vart du vill jobba. Vi erbjuder både heltid, deltid och extraanställningar!  🎈Personalaktiviteter - Få vänner för livet! Vi hittar på massa kul tillsammans för att stärka gemenskapen och visa vår uppskattning.  🏋️‍♀️ Friskvård och förmåner – Vi erbjuder alla våra anställda oavsett anställningsgrad rabatterade träningskort. Vi erbjuder även rabatt på hotellvistelser i hela Norden!  🎓 Utbildning - Flera gånger per år anordnar vi utbildningar på olika nivåer. Vi har också ett samarbete med externa parter, bl.a. Restaurangakademien. 💙 Trygga och bra villkor med kollektivavtal - Hos oss ingår allt, försäkring, pension och semesterersättning. Dessutom så får du en konkurrenskraftig lön samt tillägg för obekväma arbetstider. Mer om oss RA Hospitality är Nordens ledande bemanningsföretag inom besöksnäringen. Vi har funnits i över 25 år och har kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Oslo och Bergen. Vi bemannar, rekryterar och outsourcar personal till hotellkedjor, stjärnkrogar, företagsrestauranger, kommuner, konferensanläggningar, cateringföretag och stora Arenor.  Våra ledord är effektivitet, kvalitet, flexibilitet och omtanke.

Derome Bygg & Industri AB Vill du arbeta i en miljö där kreativitet möter kundfokus och där du får vara med och skapa hem som människor älskar? Hos oss får du kombinera din känsla för form, funktion och kundupplevelse med möjligheten att påverka både försäljning och helhetsintryck. Här blir du en del av ett team som värdesätter omtanke, samarbete och att vi lyckas tillsammans. Om du trivs med att skapa relationer, inspirera kunder och ta ett äkta ägarskap för ditt arbete – då kan det här vara rollen för dig. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Arbeta och driva försäljning inom köksnischen för att stärka vårt kunderbjudande. Sälja kök och interiörprodukter – både styckekök och projektleveranser. Agera stöd och resurs åt kundansvariga säljare för att öka försäljningen inom kök och interiör. Hantera tillvalsförsäljning och vägleda kunder i deras val. Bidra till god arbetsmiljö, hälsa och säkerhet samt vara ett föredöme i våra kärnvärden: drivkraft – enkelhet – ansvarstagande – långsiktighet. Vi söker dig som har: Erfarenhet av försäljning, gärna inom köksförsäljning. Förmåga att skapa goda kundrelationer och en naturlig social kompetens. Ett ansvarstagande och strukturerat arbetssätt. Erfarenhet av att rita kök är meriterande, men inte ett krav. B-körkort. Placering och resor i tjänsten Tjänsten kan ha sin grundplacering i Karlstad, Göteborg eller Helsingborg eller på någon av våra andra bygghandelsanläggningar. Rollen innebär viss rörlighet inom vår geografi och vi söker dig som är flexibel och trivs med varierande arbetsmiljöer. Eftersom du behöver kunna ta dig mellan våra orter på ett smidigt sätt är egen bil ett krav.

Karlstads Energi Vill du bidra till ett mer hållbart Värmland? På Karlstads Energi får du chansen att påverka framtiden på riktigt. Vi arbetar inom elhandel, elnät, stadsnät, fjärrvärme och återvinning – och tillsammans driver vi utvecklingen mot en trygg och hållbar energiförsörjning med omtanke om både människor och miljö. Våra värdeord ansvar, mod och omtanke genomsyrar allt vi gör. Oavsett om du är ingenjör, tekniker, säljare eller projektledare blir du en viktig del av något större. Som arbetsgivare erbjuder vi goda möjligheter att påverka din vardag och utvecklas i din yrkesroll. Du får bland annat semesterväxling, arbetstidsförkortning, generöst friskvårdsbidrag, tillgång till gym och gemensamma aktiviteter som stärker både hälsa och gemenskap. Här får du växa, utmanas och göra verklig skillnad – i Värmlands största kommunala bolag. Välkommen till Karlstads Energi! Beskrivning Vill du ha ett varierat arbete där du möter människor och bidrar till ett mer hållbart samhälle? Vi söker timvikarier till våra återvinningscentraler som kan stötta verksamheten vid frånvaro och arbetstoppar. På våra återvinningscentraler hjälper vi varje dag Karlstadsbor att sortera sitt avfall på rätt sätt. Som timvikarie blir du en viktig del av kundernas upplevelse genom att ge service, svara på frågor och bidra till en trygg, säker och välskött anläggning.  Som en del av enheten Återvinningscentraler inom affärsområdet Återvinning är du med och gör återvinning enkelt och tillgängligt för våra kunder. Vårt uppdrag handlar om mycket mer än att ta emot avfall. Genom vägledning, kunskap och ett gott bemötande hjälper vi människor att sortera rätt, återvinna mer och ta vara på värdefulla resurser. Arbetet sker huvudsakligen utomhus och innebär möten med många människor. Du arbetar tillsammans med våra ordinarie medarbetare och får en introduktion innan du börjar arbeta självständigt. Arbetsuppgifter Som återvinningsarbetare på återvinningscentralerna arbetar du med att: Välkomna och hjälpa kunder att sortera sitt avfall rätt Ge service och svara på frågor om återvinning och sortering Hålla rent, snyggt och säkert på anläggningen Hantera och övervaka inkommande avfall enligt gällande rutiner Medverka till en trygg arbetsmiljö för kunder och kollegor Utföra enklare administration och dokumentation vid behov Anställningen är en timanställning där du arbetar vid behov. Arbetstider och arbetspass varierar och kan förläggas på olika återvinningscentraler inom Karlstad och Forshaga kommun. Kvalifikationer Vi söker dig som gillar att möta människor och ge god service. Du är ansvarstagande, samarbetsvillig och trivs med ett arbete där ingen dag är den andra lik. Vi ser gärna att du har: Gymnasieutbildning eller motsvarande Erfarenhet av service, kundbemötande eller annat arbete med många kontaktytor Intresse för miljö- och hållbarhetsfrågor God datorvana Det är meriterande om du har erfarenhet av återvinnings-, miljö- eller avfallsverksamhet. För tjänsten krävs B-körkort Tillgång till bil Goda kunskaper i svenska i tal och skrift Som person är du ansvarstagande, samarbetsorienterad och engagerad. Du bidrar med energi och ett gott bemötande, både mot kunder och kollegor, och ser värdet i att arbeta tillsammans för att skapa en säker, effektiv och välfungerande verksamhet. Vi kommer löpande att kalla till intervju. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alkohol- och drogtest samt kontroll av giltig legitimation.  Vi ser fram emot att ta del av din ansökan!   Vi erbjuder Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba i Karlstads kommun på karlstad.se/jobbahososs Du kan även läsa mer om Karlstads Energi på vår hemsida karlstadsenergi.se Information om löneintervall lämnas vid eventuell intervju. När du söker jobb hos oss kommer du att få ange ditt CV samt svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Det innebär att du inte ska bifoga ett personligt brev som en del av din ansökan.  Vill du vara med och skapa framtidens Karlstad? Hos oss i koncernen Karlstads kommun kan du göra skillnad på riktigt. Här är varje medarbetare en viktig del i helheten och tillsammans hjälps vi åt att förverkliga vår vision om "Ett bättre liv i Solstaden". Kom och väx med oss! Övrig information För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan via våra rekryteringssystemoch inte via e-post eller pappersformat. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Vänd dig istället till kommunens växel 054-540 00 00 för vidare hantering.

Nu söker vi för kunds räkning studenter eller personer som har en annan huvudsaklig sysselsättning till minst 50 procent som är hungriga efter extrajobb i vinter! Om tjänsten Ett enkelt extrajobb för dig som vill dryga ut kassan under vintersäsongen! Som handskottare ansvarar du för att säkerställa framkomlighet och trygghet för boende av bostadshus i Karlstad. Du kommer att arbeta i team som placeras runt om i Karlstadområdet av arbetsledare på plats. Det finns chans till förlängning av deltidsjobb även på våren av andra arbetsuppgifter. Arbetsuppgifter: Teamet samlas upp för att planera fördelning av arbetet tillsammans med arbetsledare Handskottning med skyffel av entréer, trappor och passager Kan förekomma skottning med snöslunga Arbetstider varierar vardagar och helger mellan 06.00 – 20.00, och du bokas in sett till din tillgänglighet Du bokas in via vår app under pass du lagt dig tillgänglig, och passen bokas på beroende på snöfall Om dig Vi söker dig som gillar att arbeta fysiskt och att vara utomhus på din arbetstid! Arbetet kan vara fysiskt krävande och förkomma arbetspass på upp till åtta timmar. Du behöver vara studerande eller ha en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 procent för att vara aktuell för tjänsten. Vi ser det som meriterande om du har körkort B. Det är även meriterande om du har erfarenhet av fastighetsskötsel, underhåll eller annat liknande arbete. Som person är du flexibel, har en god problemlösningsförmåga och gillar att jobba i team. Om ansökan Vänta inte med din ansökan då rekryteringsprocessen kommer ske löpande, vilket innebär att en kandidat kan bli erbjuden tjänsten under tiden annonsen är publicerad. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta: Nanna Carlén, 0767722219, [email protected] Mattias Olsson, 0736847297, [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan! Sökord Snöskottning, Handskottning, Student, extrajobb, vintersäsong, Karlstad, Värmland, Adecco

Driven Digital Account Manager / B2B-säljare till Erna Media – Skapa tillväxt för lokala företag i Värmland och Skaraborg! Gillar du att stänga affärer, bygga starka kundrelationer och jobba med en digital produkt som faktiskt ger mätbara resultat? Då har du hamnat helt rätt. Erna Media satsar fullt ut digitalt. Som en av regionens ledande medieaktörer hjälper vi lokala företag att nå ut, växa och ställa om i en allt mer digital värld. Nu söker vi dig som har säljdrivet, affärssinnet och engagemanget som krävs för att bli vår nästa säljare! Placeringsort: Karlstad eller Skövde (med fokus på kunder i Karlstad/Arvika/Skaraborg). Om oss Erna Media som är ett bolag inom Erna-koncernen som har en tydlig strategi för tillväxt de kommande åren. Inom koncernen driver vi verksamheter inom lokaljournalistik, marknadsföring, distribution och fastighetsförvaltning. Vi finns i Skaraborg, Dalsland och Värmland. Kärnan i vår verksamhet bygger på vårt samhällsuppdrag att stärka demokratin och stå som försvarare av den oberoende journalistiken. Vi bidrar till ett inkluderande samhälle där alla får vara delaktiga. Vårt starkaste hållbarhetsverktyg är journalistiken, där våra redaktioner dagligen arbetar med att bevaka och engagerar sig i frågor som berör yttrandefrihet och andra hållbarhetsrelaterade frågor. Som anställd hos oss har du bl.a. tillgång till: Fritidsboende i Trysil, Gran Canaria och Florida Leasing av cykel mot bruttolöneavdrag Digital tjänst som syftar till att förebygga stressrelaterad ohälsa genom fysisk aktivitet Friskvårdsbidrag Fri tidning Flexpension (endast Unionen och SJF avtalsområde) Löneutfyllnad på föräldralön (endast Unionen och SJF avtalsområde) Tre extra ledighetsdagar per år (endast Unionen, Fastighet och SJF avtalsområde) Om rollen Som Account Manager hos oss jobbar du i en färgstark B2B-miljö med telefonen och de digitala mötesrummen som dina främsta verktyg. Du kontaktar företag, analyserar deras marknadsföringsbehov och paketerar skräddarsydda digitala medielösningar. Fullt ägarskap: Du driver hela säljprocessen – från första kontakt och behovsanalys till rådgivning, avslut och uppföljning. Värdeskapande rådgivning: Du förklarar komplex digital marknadsföring på ett enkelt, målande och affärsmässigt sätt. Resultatfokus: Du motiveras av tydliga uppsatta mål och trivs när tempot är högt. Om dig Vi söker dig som inte bara vill ha ett jobb, utan som vill prestera och utvecklas. Du känner igen dig i följande: Erfarenhet av B2B- eller telefonförsäljning: Du är trygg i luren, har god vana av nykundsbearbetning och vet hur du väcker intresse från första sekunden. Skarp affärskänsla och "gött snack": Du har lätt för att skapa förtroende, ställa rätt frågor och styra samtalet mot avslut. Målinriktad och tävlingsdriven: Du triggas av att nå (och överträffa) dina säljmål och har ett inbyggt driv att alltid göra din bästa affär. Pedagogisk rådgivare: Du kan snabbt förstå kundens affär och förklara värdet av våra tjänster så att kunden ser den uppenbara affärsnyttan. Krav: Utgående telefonförsäljningMeriterande: Erfarenhet inom digital marknadsföring, media eller rådgivande B2B-försäljning. B-körkort är ett krav. Vad vi erbjuder dig Hos Erna Media får du kombinera frihet under ansvar med tryggheten hos en stabil och långsiktig arbetsgivare. Kontinuerlig utveckling: Introduktion i toppklass och löpande säljcoachning för att vässa dina säljkunskaper ytterligare. Ett starkt team: Du blir en del av ett rutinerat och stöttande team på 12 kollegor där vi firar framgångar tillsammans. Frihet & Flexibilitet: Stort utrymme att själv lägga upp dina dagar och styra din arbetstid mot uppsatta mål. En värderingsdriven arbetsgivare: Vi är en trygg och stolt medieaktör som står upp för demokrati, lokaljournalistik och yttrandefrihet. Övrigt Urval och intervjuer sker löpande, så skicka in ditt CV och ett kort personligt brev redan idag! Har du frågor kontakta försäljningschef Yohanna Bredén, telefon 0500-46 75 24, [email protected]. Tjänsten är en tillsvidareanställning, och vi tillämpar provanställning. Placeringsort: Karlstad eller Skövde Vi ser fram emot din ansökan senast 2026-11-15.Intevjuer kommer ske löpande, vänta inte med din ansökan!

På Kura Omsorg arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Kura Omsorg söker dig som vill arbeta som personlig assistent hos vår kund i Karlstad. Tjänsten är ett timvikariat, där du arbetar vid behov. Arbetstiderna är förlagda enligt följande: Kl. 08:30-17:30 vardagar & söndagar Kl. 09:00-18:30 vardagar & söndagar Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. OM KUNDEN Kunden är en kvinna i 70-årsåldern som är bosatt i centrala Karlstad med sin man. Arbetsuppgifterna innebär att hjälpa henne med samtliga vardagliga moment, exempelvis med personlig hygien, vara ett pedagogiskt stöd och följa med på olika aktiviteter. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Vi ser gärna att du är en lugn, trygg och varm kvinna i åldern 35 och uppåt, stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Sysselsättningsgrad: Timvikariat Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Kura Omsorg, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Kura Omsorg behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år för att jobba som personlig assistent. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som trädde i kraft den 1 mars 2026. ATT ARBETA PÅ KURA OMSORG Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal samt avtalspension. Du är försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till alla våra anställda. Dessutom anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med. Vi är måna om att du som medarbetare ska trivas hos oss! DELA KANDIDATER MELLAN BOLAGEN Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. Du ger ditt medgivande i ansökan. FÖR DIG MED ANSTÄLLNINGSSTÖD Om du som söker har rätt till någon form av anställningsstöd tar vi som arbetsgivare på Kura Omsorg även detta i beaktning vid en eventuell anställning. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju.

Are you ready for the next step in your career? Join Valmet as a Field Service Specialist within our Tissue Field Services Team. In this role, you will work directly at customer sites in EMEA and worldwide, performing maintenance, troubleshooting, audits, and start-up support on key sections of the tissue machine. Your expertise and customer-oriented approach will directly contribute to improved machine performance, reliability, and customer satisfaction. This position is ideal for someone who enjoys field work, problem-solving, and operating in dynamic and international environments. You will work independently or together with other Valmet specialists, representing our service excellence on site. Primary Location: Karlstad (Sweden). Additional locations inside EMEA may be considered. Your responsibilities: Perform field service activities on one or more tissue machine sections: Headbox, forming section, pressing area (including ViscoNip™), and reel. Carry out inspections, preventive maintenance, troubleshooting, equipment adjustments, and technical audits. Support installation projects, start‑ups, shutdowns, and optimization activities. Prepare accurate service reports, technical documentation, and improvement recommendations. Collaborate closely with customer technical teams, ensuring clear communication and excellent service delivery. Support other services or project activities when required (maintenance, upgrades, measurement tasks). Maintain high safety awareness and follow Valmet safety guidelines during all site activities. Represent Valmet professionally, contributing to long-term, trust‑based customer relationships. Expectations for you: Minimum 5 years of hands‑on experience in Tissue Machine field with solid expertise in one of the following: – Headbox and forming section – Pressing area (including ViscoNip™) – Reel section operations and maintenance Strong mechanical and/or process competence proven through field service activities. Ability to independently troubleshoot complex issues, even under time pressure. Strong communication skills and customer‑oriented approach, with the ability to work in multicultural environments. Flexibility and willingness to travel about 50% of the time (international and domestic). Good command of English; additional languages are a plus. Proficiency in basic reporting tools (e.g., Microsoft Office). Valid B driving licence. To succeed in this role You bring solid technical expertise, hands‑on mechanical/process knowledge, and the ability to operate effectively in demanding on‑site environments. A proactive mindset, strong customer focus, problem‑solving ability, and clear communication skills will distinguish you in this position. We also expect you to align with Valmet’s Leadership Principles—practical behaviors that guide how we lead, collaborate, and succeed together: - Take accountability – Act with ownership, set clear expectations, and follow through. - Lead with courage – Champion change, try bold ideas, and learn quickly. - Build on trust – Listen to understand, be open, and create psychological safety. - Collaborate for growth – Work across boundaries, value diverse perspectives, and focus on customer value. Want to know more? Did we catch your interest? If you need any more information, contact Raffaele Malutta, Tissue Machines Field Services Senior Manager: [email protected]. Please note that we do not accept applications via e-mail. If you are interested in becoming part of the team, you can apply by November 6th, 2026, by filling in our online application form. We perform background checks and alcohol/drug testing for all employees, in line with our commitment to a safe and secure workplace.  When everything works together Valmet is where the best talent from a wide variety of backgrounds comes together. We work together with our customers throughout the entire lifecycle, delivering cutting-edge technologies and services as well as mission-critical automation and flow control solutions. Backed by more than 225 years of industrial experience and a global team of over 18,500 professionals close to customers, we are uniquely positioned to transform industries toward a regenerative tomorrow. At Valmet, diversity of thought drives innovation. We are committed to a respectful and inclusive environment, where people can be themselves and are supported to contribute at their best. We welcome applicants from all backgrounds and make hiring decisions based on skills, experience, and potential, never on personal characteristics such as gender, gender identity, age, ethnicity, nationality, disability, neurodiversity, religion, sexual orientation, or political views. Join the team – and lead the way with us! www.valmet.com/careers