Vill du arbeta i ett starkt team med spännande uppdrag inom bygg och industri? NUVIA Access söker nu skickliga ställningsbyggare som vill vara med och leverera säkra och professionella lösningar där kvalitet, laganda och säkerhet står i centrum. Om Nuvia Access NUVIA Access är specialister på byggställningar. Våra certifierade montörer arbetar med varierande uppdrag inom bygg och industri, där säkerhet och kvalitet alltid står i fokus och nu söker vi fler skickliga ställningsbyggare till vårt team. Vi är en del av VINCI-koncernen – en global aktör med ca 294 000 anställda i över 120 länder. OBS! Rekryteringen hanteras av Nuvia Nordic AB, men anställningen sker hos Nuvia Access AB. Om rollen Nuvia Access AB söker nu drivna och erfarna ställningsbyggare som vill vara med och bygga framtidens projekt – säkert, effektivt och professionellt. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Montering och demontering av byggnadsställningar och väderskydd Planering och lastning av material Kontroll och säkerställande av att ställningar uppfyller alla säkerhetskrav Arbete enligt gällande arbetsmiljöregler och säkerhetsföreskrifter Din profil Vi söker dig som har: Flerårig erfarenhet som ställningsbyggare Innehar yrkesbevis enligt AFS 2013:4 (Krav) B-körkort Svenska och engelska i tal och skrift Vi ser att du: Arbetar noggrant och har starkt säkerhetstänk Trivs i team och bidrar med positiv attityd Har god fysisk förmåga Utöver formell kompetens lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet, särskilt vad gäller säkerhetsmedvetande, noggrannhet och förmåga att arbeta enligt fastställda rutiner. Tjänsten Anställningsform: provanställning (6 månader) därefter möjlig tillsvidareanställning Placering: Östergötland Lön och villkor: Enligt Byggavtalet Ansökan Sista ansökningsdag är 3 juli, men vi går igenom ansökningar löpande – så skicka in din ansökan så snart som möjligt! För frågor om tjänsten, kontakta: Thomas Övermark, Anställande chef – [email protected] För frågor om rekryteringsprocessen: Wilma Ramstedt, Rekryterare – [email protected] Övrigt Observera: För denna rekryteringsprocess har vi redan valt våra rekryteringskanaler och undanber oss därför vänligen men bestämt kontakt från mediesäljare och rekryteringsföretag.

Vi söker dig som tidigare har erfarenhet inom industriservice. Som person är du lojal och ansvarsfull lagspelare som trivs i team men även kan arbeta självständigt. Du ska vara problemlösare med tekniskt intresse som tar egna initiativ. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter blir som mekaniker, där du kommer ha personlig kontakt med våra kunder och utföra arbeten på industrier. Vi lägger stor vikt på din personlighet. Grundläggande kunskaper inom mekanik, industri och svetsning. B körkort erfodras.

Vi söker dig som vill arbeta som personlig assistent under sommaren 2026, men även dig som kan arbeta vid behov innan sommaren. Vi behöver ersätta ordinarie personals schemarader under semestertider och söker samtidigt timvikarier som kan arbeta både före, under och efter sommaren. För oss är det viktigt att kunna säkerställa en trygg och stabil bemanning för våra kunder året runt. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att arbeta som personlig assistent sedan tidigare. Det är en fördel om du kan arbeta alla tider på dygnet – morgon, dag, kväll, dygn med sovande jour, samt kunna hoppa in vid kort varsel. Som person är du positiv, lyhörd och har hjärtat på rätt ställe. Du behöver ha hög arbetsmoral, vara tillgänglig för återkoppling och vara engagerad i ditt arbete.   Vi ser gärna att du:   Är bekväm med att arbeta hos både kvinnliga och manliga kunder för att möjliggöra fler arbetstillfällen. Trivs med att arbeta både självständigt och tillsammans med kollegor, då dubbelassistans kan förekomma. Har god fysik, då arbetet kan innebära lyft och andra fysiskt krävande moment. Behärskar svenska i både tal och skrift. Om du är allergisk mot pälsdjur, skriv gärna med det i ditt personliga brev, då detta kan förekomma hos vissa kunder.     Är du intresserad av att arbeta som personlig assistent hos oss? Skicka in din ansökan redan idag. Varmt välkommen med din ansökan! Önskar vi på likaliv Personlig Assistans i Norrköping Företagsinformation Vi på Likaliv personlig assistans erbjuder personlig assistans för barn och vuxna, med fokus på att skapa bästa möjliga förutsättningar för varje individs unika behov. Vårt arbete vilar på värderingarna glädje, trygghet och gemenskap, och vi strävar alltid efter att bemöta varje person med respekt för deras integritet och självbestämmande. För oss är kvaliteten på assistansen avgörande. Vi ser till att våra medarbetare får rätt stöd och förutsättningar för att utföra sitt arbete med stolthet och engagemang. Som anställd hos oss får du en uppdragschef som nära stöd, kollektivavtal, utbildning och friskvårdsbidrag. Vi vill att både våra kunder och medarbetare ska känna sig trygga och värderade.

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Tjänsten är placerad inom sektionen för analys och samordning som är en del av planeringsenheten på säkerhetsavdelningen. Sektionen ansvarar för att, inom ramen för myndighetens styr- och uppföljningsmodell, ta fram metoder och modeller för uppföljning, analys och planering av säkerhetsarbetet. Sektionen ansvarar för samordning inom avdelningen och fördelning av inkommande förfrågningar/remisser samt för avdelningens mail, posthantering och diarieföring. Sektionen ansvarar även för uttag och nationella analyser av rapporterade incidenter i incidentrapporteringssystemet. Inom sektionen ligger även förvaltningsansvaret för säkerhetsavdelningens IT-system. Arbetsbeskrivning En administratör vid säkerhetsavdelningen bidrar i mycket hög utsträckning till att avdelningen fungerar effektivt. Rollen karaktäriseras av sin administrativa natur och utgör en samordnande och koordinerande funktion på avdelningen. Som administratör arbetar du med att assistera eller ge service till hela avdelningen, samtidigt som du även kan ha ansvar för egna arbetsuppgifter och uppdrag. I rollen kommer du tillsammans med andra bidra till att skapa förutsättningar för att kunna möta säkerhetsavdelningens framtida behov, utmaningar och förändringar i förhållande till Kriminalvårdens kapacitetsökning och andra framtida förändringar. Denna tjänst har särskilt ansvar för administration för underrättelseverksamheten men har likt de andra administratörerna ett övergripande ansvar för avdelningens administration. Några huvudsakliga arbetsuppgifter och ansvarsområden som ingår i rollen är att ge administrativt stöd till avdelning och chefer avseende exempelvis ärendehantering, mötesbokningar, protokollskrivande, diarieföring, post- och dokumenthantering samt viss faktura- och inköpshantering. Rollen innefattar även administrativ koordinering av inkomna handlingar och ärenden samt stöd vid planering, genomförande och uppföljning av uppdrag, utredningar och konferenser. Vidare ingår hantering av delar av avdelningens behörighetsadministration samt att självständigt identifiera, driva och slutföra administrativa frågor med god framförhållning. Distansavtal om upp till 20 procent utifrån vad arbetet tillåter tillämpas. Arbetsuppgifterna innebär i huvudsak att man behöver utgå från kontoret. Kvalifikationer Vi söker dig som är lojal och agerar i linje med verksamhetens mål och värderingar. Du arbetar strukturerat och kvalitetsmedvetet, med förmåga att planera, prioritera och slutföra dina uppgifter med noggrannhet. Med ett serviceinriktat och professionellt förhållningssätt samarbetar du väl med andra och bidrar till ett gott arbetsklimat. För oss är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen samt tron på människans vilja och förmåga att utvecklas. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: Fullständig gymnasieskolekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen inom relevant område t.ex. ekonomi, administration eller annan inriktning som Kriminalvården bedömer relevant Flerårig erfarenhet av administrativt arbete vid myndighet Mycket god administrativ förmåga Hög digital mognad Erfarenhet av att arbeta i Office-paketet Mycket god förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska Det är även meriterande med: Administrativ fortbildning Arbetserfarenhet från Kriminalvården Erfarenhet av arbete med arkiv, sekretessbelagda dokument samt hantering av myndighetsmail eller liknande Kunskap inom Kriminalvårdens administrativa system (Proceedo, KVR, Platina) Kännedom om offentlighetsprincipen samt sekretessfrågor Erfarenhet av underrättelseverksamhet Intervjuer planeras att genomföras V.26 och V27. Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och har några års erfarenhet av yrket. Uppdraget pågår mellan juni - augusti 2026 eller enligt överenskommelse. Skicka in din ansökan redan idag – vi ser fram emot att höra från dig! Om Magnifiq Kompetens Vi är ett bemanningsföretag inom vård och omsorg som sätter kvalitet, trygghet och omtanke först. Vi värdesätter våra konsulter högt och arbetar för att du ska känna dig sedd, stöttad och uppskattad under hela din resa hos oss. Magnifiq Kompetens samarbetar med offentliga och privata vårdverksamheter över hela landet. Genom tydliga villkor, personlig kontakt och långsiktiga samarbeten skapar vi förutsättningar för trygga uppdrag och en hållbar arbetsvardag. Har du frågor om uppdraget, eller vill veta mer om Magnifiq Kompetens? Hör av dig till oss på 090-136 200

Produktion är en av de bärande funktionerna på Billerud. Här arbetar vi tillsammans för att omvandla råvara till hållbara produkter genom stabila processer, modern teknik och ett nära samarbete mellan olika specialistområden. Varje dag bidrar våra medarbetare till att hålla produktionen säker, effektiv och i ständig utveckling. Vill du vara med och stärka vårt arbete och hjälpa oss forma framtidens hållbara produktion? Då kan den här rollen vara rätt för dig. Vi söker nu vår nästa Arbetsmiljöingenjör med placering i Skärblacka utanför Norrköping. Som Arbetsmiljöingenjör hos oss är du expert, rådgivare och möjliggörare inom arbetsmiljö och säkerhet. Du arbetar både operativt och strategiskt med fokus på systematiskt arbetsmiljöarbete, lagefterlevnad och att stärka säkerhetskulturen i hela bruket. Du blir en del av funktionen SA Arbetsmiljö & Säkerhet och samarbetar tätt med chefer, skyddsorganisation, medarbetare och entreprenörer, samt med motsvarande funktioner inom Billerudkoncernen. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer att vara: • Vara sakkunnig inom arbetsmiljö och brandskydd som rådgivare, utbildare och intern revisor • Stödja verksamheten i förändringsarbete med fokus på beteenden, attityder och kultur. • Planera och utveckla arbetssätt för riskbedömningar, incidentrapportering och utredningar. • Genomföra revisioner, tekniska mätningar och analyser. • Sammanställa och följa upp statistik kopplat till tillbud, olyckor och risker. • Samordna bevakning av arbetsmiljölagstiftning och säkerställa efterlevnad. • Bidra till utveckling och publicering av arbetsmiljö‑ och säkerhetsinformation på vårt intranät. Vi sätter Safety First! Hos oss på Billerud ansvarar vi alla för att bidra till en säker arbetsmiljö. Kvalifikationer För att lyckas i rollen som Arbetsmiljöingenjör har du: • Slutförd eftergymnasial utbildning till arbetsmiljöingenjör. Alternativt arbetslivserfarenhet som Billerud bedömer motsvarande. • God kunskap om arbetsmiljölagstiftning och systematiskt arbetsmiljöarbete. Meriterande om du även har erfarenhet av: • Heta arbeten, ATEX, CLP, LSO eller Seveso lagstiftning. • Riskbedömningar och arbetsmiljöutredningar i industrimiljö. • Digitala system för tillbud och riskhantering (t.ex. IA system). Personliga egenskaper För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en person som driver förändring och har förmåga att påverka både arbetssätt och beteenden i organisationen. Du arbetar strukturerat och planerat, även i en vardag där prioriteringar snabbt kan förändras, och du behåller lugn och omdöme även i pressade situationer. Du har lätt för att samarbeta och skapa förtroende med olika yrkesroller och nivåer i organisationen, och du kommunicerar tydligt och pedagogiskt i både rådgivande och utmanande sammanhang. Samtidigt är du initiativtagande och tar ansvar för att driva frågor framåt, med ett helhetsperspektiv på säkerhet, arbetsmiljö och kultur. Våra värderingar är viktiga för oss och vi tror att du som söker känner igen dig i våra värdeord: Värna om varandra och vi håller det vi lovar. Kontakt Vill du veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta Nicklas Enocks, Senior Manager Occupational Health & Safety på [email protected] eller +46702881734. Vi undanber oss förslag från externa rekryteringsleverantörer. Ansökningsinformation Välkommen med din ansökan senast 14/6. Urval kan ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Billerud är en jämställd arbetsgivare. Vi omfamnar mångfald och är engagerade i att skapa en inkluderande miljö för alla anställda och kandidater. Varför oss? • En möjlighet att bidra till en mer hållbar framtid • Utvecklings- och karriärmöjligheter • Prestationsbaserad bonus, tjänstepension och en rad olika förmåner enligt företagets policy. Vår rekryteringsprocess innehåller: intervjuer, rekryteringstester, referenstagning samt godkänt alkohol- och drogtest.

Om företaget Hos Avaron får du tryggheten i en fast anställning kombinerat med variationen av att arbeta ute hos olika kunder. Vi tillsätter specialister inom allt från teknik, IT och industri till projektledning och affärsstöd – och oavsett uppdrag har du en konsultchef som finns där för dig och din utveckling. Om rollen Du kliver in i ett viktigt utvecklingsarbete där rapportering och statistik i Power BI ska ersätta en befintlig lösning i WebFOCUS. Rollen ligger nära HR-verksamheten och handlar om att göra data mer användbar, tillförlitlig och relevant för uppföljning och analys. Du arbetar i gränslandet mellan verksamhet och teknik. Det innebär att du fångar upp behov från verksamheten, omsätter dem till datamodeller och rapporter, och samarbetar tätt med interna IT- och BI-resurser som ansvarar för dataflöden till datalagret i Fabric. Du får också sätta dig in i data från verksamhetssystem som Heroma, Raindance och WebFOCUS. Det här är en roll för dig som gillar att kombinera tekniskt djup i Power BI med verksamhetsförståelse och tydlig nytta i en samhällsviktig miljö. ArbetsuppgifterDu utvecklar rapporter och statistik i Power BI som ersätter befintlig rapportering i WebFOCUS. Du kvalitetssäkrar HR-data och bidrar till att rapporteringen blir korrekt, användbar och hållbar över tid. Du omsätter önskemål kring uppföljning och rapportering till datamodeller, dataset och Power BI-rapporter. Du fungerar som en viktig länk mellan verksamheten och BI-teamet och hjälper till att förtydliga behov och krav. Du arbetar med data från flera verksamhetssystem och sätter dig in i hur systemen fungerar för att kunna bygga rätt lösningar. Du dokumenterar de lösningar du tar fram på ett strukturerat och begripligt sätt. Du samarbetar nära interna IT- och digitaliseringsfunktioner och delar kunskap med interna resurser. KravDu har relevant utbildning, till exempel högskoleexamen inom data-/systemvetenskap, ekonomi eller likvärdigt, alternativt högre eftergymnasial utbildning inom Business Intelligence. Du har minst 3 års dokumenterad erfarenhet på minst 50% av heltid av att utveckla och implementera Power BI-rapporter. Du har erfarenhet av BI-rapporter eller utdata från verksamhetssystem i kommunal eller regional verksamhet. Du kan utföra komplex datamodellering i Power BI. Du har avancerade kunskaper i Power Query och kan skriva samt optimera DAX-funktioner. Du har goda modelleringskunskaper och erfarenhet av att integrera och bearbeta data från flera olika datakällor, inklusive SQL Server, Excel och andra tredjepartskällor. Du har goda kunskaper inom systemintegration med verksamhetssystem. Du har goda kunskaper inom prestandaoptimering i Power BI-rapporter. Du har mycket goda kunskaper i svenska, både muntligt och skriftligt. Du har god förmåga att förstå och arbeta med utdata från kommunala verksamhetssystem. Du arbetar strukturerat och dokumenterar ditt arbete på ett tydligt sätt. Du har god erfarenhet av att samarbeta i team och med IT-enheter och andra intressenter. Du har god kunskap om GDPR och hur regelverket påverkar hantering och lagring av data. Du har erfarenhet av minst två liknande uppdrag. MeriterandeErfarenhet av Raindance. Erfarenhet av Heroma. Erfarenhet av WebFOCUS. Vi erbjuderFast anställning hos Avaron AB Tjänstepension Friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år Ansökan Vi tillsätter löpande – sök gärna så snart du kan.

Vi får samhället att fungera för människor på väg, på spår, i luften och på sjön. Därför behöver vi den bästa kompetensen. Vårt uppdrag är viktigt och har betydelse i vardagen – både för privatpersoner och företag. Hos oss tar vi ansvar, behandlar alla på ett bra sätt och har respekt för olikheter. Som medarbetare bidrar du till en hållbar framtid. Om jobbet Vill du bidra till att vi med hjälp av AI kan utveckla vår service, öka vår analysförmåga och göra verksamheten mer effektiv? På Transportstyrelsen är vi i början av vår AI-resa och flera initiativ pågår för att vi kommande år ska kunna dra nytta av de möjligheter som kan skapas med hjälp av AI. En viktig pusselbit är det interna AI-labb som vi just nu håller på att bygga upp för att testa och utvärdera olika AI-tillämpningar. Vi söker därför en verksamhetsutvecklare till AI-labbet som kommer att ha en central roll i arbetet med att omsätta verksamhetsbehov till prototyper, utvärdera lösningarna och ta de lösningar som skapar värde till operativ drift. Du kommer vara en del av ett team i ett av myndighetens produktområden där du utifrån agila arbetssätt arbetar tillsammans med andra verksamhetsutvecklare, produktägare, arkitekter och utvecklare. Du kommer även att ha ett nära samarbeta med den tvärfunktionella gruppering på myndigheten som arbetar fram rutiner och arbetssätt för att arbetet med AI ska ske på ett säkert och ansvarsfullt sätt. Eftersom verksamheten är helt ny kommer du att ha en central roll i att bygga upp AI-labbet. Du kommer att ingå i sektion Utveckling och förvaltning tillsammans med ca 15 kollegor med olika roller inom produktområde Gemensamma funktioner. Sektionens medarbetare finns i Örebro och Norrköping. Hos oss är du viktig Gillar du att jobba tillsammans med andra och vill du utvecklas i din yrkesroll? Hos oss kan du förvänta dig karriärsutveckling, ett förtroendefullt chefs- och medarbetarskap och ett hållbart arbetsliv. Vi är en trygg arbetsgivare som månar om din hälsa med tid för friskvård på arbetstid, flexibla arbetstider, väl tilltaget antal semesterdagar och lediga klämdagar. Läs mer om hur det är att jobba på Transportstyrelsen Du kommer att delta i arbetet med att bygga upp AI-labbet och etablera arbetssätt för labbets fortsatta arbete ha dialog med olika verksamheter och omsätta deras behov till lösningsförslag och prototyper testa och utvärdera olika lösningar, tekniker och arbetssätt inom AI utveckla och förvalta de lösningar som skapar ett bestående värde samverka externt med andra myndigheter bidra i utveckling av andra automationslösningar, exempelvis RPA bidra till att vi använder AI som en naturlig del av arbetet  bidra till avdelningens utveckling och uppdrag i övrigt.  Du måste ha akademisk utbildning om minst 180 hp (120p) inom ett för tjänsten relevant område eller annan motsvarande erfarenhet som Transportstyrelsen bedömer likvärdig aktuell flerårig erfarenhet av verksamhetsutveckling och digitalisering god förståelse för ett datadrivet arbetssätt och olika tekniker inom AI, exempelvis maskininlärning och generativ AI kunskap om regelverk inom informationssäkerhet, dataskydd och AI. Det är meriterande om du också har erfarenhet av att etablera labb- eller testmiljöer erfarenhet av arbete enligt agila metoder  erfarenhet av förändringsledning erfarenhet av arbete i offentlig verksamhet.  Vi vill att du har god samarbetsförmåga och kommunicerar på ett konstruktivt sätt är kreativ och innovativ  har problemlösande analytisk förmåga och arbetar bra med komplexa frågor. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Mer information Anställningen är tillsvidare med placering i Norrköping eller Örebro. Tillsättning enligt överenskommelse. Vi tillämpar normalt provanställning. Vi erbjuder distansarbete utifrån verksamhetens behov, upp till 3 dagar En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Vid frågor är du välkommen att kontakta Charlotte Friman, 010 – 495 63 73 [email protected]. ST, Jannike Jansson och Saco-S, Carola Sander nås via vår växel på 0771-503 503. Vi vill inte att annonsörer och bemanningsföretag kontaktar oss. Ansök Ansök via vår webbplats och bifoga ett komplett CV samt ett personligt brev märkt med referensnummer TSG 2026-5090. Vi behöver din ansökan senast den 17 juni 2026. Har du skyddade personuppgifter, kontakta rekryterande chef för information om hur du går tillväga. I dina ansökningshandlingar behöver du beskriva på vilket sätt du uppfyller efterfrågade kvalifikationer och meriter kopplat till aktuell rekrytering. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid utbildnings-/examensbevis samt tjänstgöringsintyg som styrker de kunskaper och erfarenheter som är relevanta för tjänsten uppvisas.  Tryck på följande länk för att ta dig vidare till att söka jobbet https://transportstyrelsen.varbi.com/se/what:job/jobID:938423/ I nästa steg kan du sedan trycka på knappen sök jobbet till höger.  Välkommen att bli vår nya kollega! Kort om Transportstyrelsen Transportstyrelsen arbetar för att uppnå god tillgänglighet, hög kvalitet, säkra och miljöanpassade transporter inom järnväg, luftfart, sjöfart och väg. Vi tar fram regler, ger tillstånd och följer upp hur de efterlevs. Med hjälp av våra register arbetar vi bland annat med avgifter, tillstånd och ägarbyten. Läs mer om Transportstyrelsen

Om Kriminalvården Kriminalvården växer – vi bygger nytt, bygger om och bygger till och söker nu fler medarbetare. Vårt viktigaste mål är att minska återfall i brott – att bryta den onda cirkeln. Lyckas vi med det blir samhället tryggare och säkrare för alla. Vi är den myndighet som ansvarar för anstalter, frivård, häkten och klienttransporter. Vill du vara med och bidra till ett tryggare samhälle? Vår IT-avdelning genomför en stor satsning med fokus på en digital Kriminalvård. Tillsammans jobbar vi för att skapa förutsättningar och lösningar som gör skillnad i vår verksamhet. IT-avdelningen är under stark tillväxt. Vi söker dig som har ett stort IT-intresse, kunskaper och erfarenheter som kan berika vår digitaliseringsresa och som vill vara med och göra skillnad i samhället inom just din profession. Arbetsbeskrivning Vi söker en erfaren och engagerad IT-tekniker som har erfarenhet av att arbeta med daglig drift av Configuration Manager(CM) samt utvecklingsarbete inom IT Arbetsplatstjänster. Vi skriver dokumentation och för kunskapen vidare. Du kommer att arbeta med programvarudistribution, GPO, uppdateringar och säkerhetspatchning via CM. I det dagliga arbetet ingår bland annat att ta fram och införa nya lösningar, genomföra djupare felsökning på befintlig lösning, delta i projekt och uppdrag som expert inom området, samt att hålla sig ajour genom att bland annat omvärldsbevaka. Gruppen IT arbetsplats är ett team som består av IT-tekniker, tjänsteansvariga, tekniska arkitekter och koordinerande IT-tekniker. Vi ansvarar för managering av PC, bärbart och dess plattformar. Gruppen hanterar installationer, tjänstekortsfunktionalitet, certifiering, testning av hårdvara och mjukvara, förändringar på hårdvara och mjukvara och utbyte av hårdvara och dess tillbehör. Gruppen är en 3:e linjes gruppering och tar hand om det som vår 1:a- och 2:a-linjes support inte löser. Som en del av denna grupp jobbar du med positiva, engagerade och kunniga kollegor som har ett starkt driv att göra ett bra jobb och göra nytta för vår verksamhet. Gruppen jobbar mot målet att myndigheten ska ha moderna, användarvänliga och säkra lösningar som underlättar vardagen för vår verksamhet.   Kvalifikationer Vi söker dig som är en stabil och självgående problemlösare med skarp analysförmåga och en stark vilja att nå resultat, både på egen hand och i samarbete med andra. För att trivas och lyckas i ditt uppdrag är det viktigt att du delar Kriminalvårdens grundläggande värderingar om en human människosyn, respekt för individen och tron på att människan är utvecklingsbar. Du är även medveten om och har förståelse för hur bakgrund, kultur och grupptillhörighet påverkar dig själv och andra. Vidare förväntas du med ditt förhållningssätt bidra till att alla blir likvärdigt bemötta. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi söker dig som har: • Fullständig gymnasieskolekompetens i form av slutbetyg eller gymnasieexamen eller erfarenhet som Kriminalvården bedömer relevant • Erfarenhet av att jobba som IT-tekniker • Erfarenhet av att utföra felsökning på mjukvara • Erfarenhet av arbete med IT inom offentlig verksamhet • God kunskap inom Microsoft Configuration Manager • Kunskap om IT-arbetsplatskomponenter (kunskap om IT Arbetsplats hårdvara) • God kunskap om nätverk och servrar • Förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska.   Det är även meriterande med: • Certifieringar inom relevant teknik • Relevant högskolekompetens i form av slutbetyg eller examen • Erfarenhet av att jobba som IT-tekniker inom managering • Erfarenhet av att jobba som IT-tekniker inom arbetsplatstjänster • Erfarenhet av att paketera program • Erfarenhet av att utföra felsökning på hårdvara • Erfarenhet av att arbetat enligt ITIL och PM3 • Erfarenhet av att jobba i stora IT-miljöer • Erfarenhet av att omvärldsbevaka och kunna ge förslag på väg framåt inom området • Grundläggande kunskaper inom ITIL • Kunskap om IT-säkerhet • Kunskap om IT-arbetsplatstjänster • Goda kunskaper inom felsökning av Windows klienter • Kunskap om Group Policy Management / Active Directory Övrigt Kriminalvården har valt att ta bort det personliga brevet och ersatt det med urvalsfrågor som är relevanta för tjänsten. Svaren i urvalsfrågorna och CV ligger till grund för om du är kvalificerad att gå vidare i processen. För att bli aktuell för anställning inom Kriminalvården krävs att du motsvarar högt ställda krav gällande lämplighet, omdöme, säkerhets- och sekretessmedvetande och att du följer gällande lagar. Det innebär att du står upp för demokratiska värderingar och den statliga värdegrund som gäller för Kriminalvårdens verksamhet. Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Kriminalvården välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter. Läs mer om säkerhetsprövning här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/sakerhetsprovning-vid-rekrytering/ Befattningen kan innebära krigsplacering vid Kriminalvården. Läs mer om krigsplacering här: https://www.kriminalvarden.se/jobba-hos-oss/rekryteringsprocessen/krigsplacering/ Individuell lönesättning tillämpas. Provanställning kan komma att tillämpas. Kriminalvården strävar efter en jämn könsfördelning och ökad mångfald.  För att skicka in din ansökan, klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du direkt till Varbi. Frågor om specifika jobb besvaras av den kontaktperson som anges i annonsen.  Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av rekryteringsannonser. Kriminalvården har upphandlade avtal.

Vi har kraften från över 50 000 studenter och medarbetare. Studenter som ger framtidshopp. Medarbetare som varje dag bidrar till att Linköpings universitet tar sig an samtidens utmaningar. Vår värdegrund vilar på trovärdighet, tillit och trygghet. Genom att vara modiga, tänka fritt och göra nytt skapar vi tillsammans, med stora och små handlingar, en bättre framtid. Välkommen att söka jobb hos oss!   Om jobbet Arbetet innebär utveckling av ett högpresterande modulärt system för autonoma agenter där fokus ligger på bryggan mellan strategisk planering och reaktiv utförande. Du kommer att ansvara för att designa och implementera Reactive Behavior Trees som möjliggör för systemet att fatta intelligenta beslut i dynamiska miljöer. En del av arbetet inkluderar att möjliggöra interaktiv planering med Human-in-the-loop (HITL). Detta innebär att skapa system som inte bara arbetar autonomt, utan som kan ta emot och integrera mänsklig vägledning och ruttjusteringar i realtid utan att kompromissa med säkerhet eller måluppfyllelse. Om dig Bara den som är antagen till utbildning på grund- eller avancerad nivå får anställas som amanuens, i enlighet med Högskoleförordningen. Vi söker dig som närmar dig slutet av din ingenjörsutbildning, inom datateknik/medieteknik.   Vi vill att du har: Erfarenhet inom planering, användning och integrering av AI system. Erfarenhet av Behavior Trees och Python. Kunskaper inom Agentic AI. Erfarenhet inom visualisering. Bra kunskaper inom engelska och svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du har: Arbetat med Drönare, BT och Python. Erfarenhet av att arbeta med konfliktfri planering. Kurser likt Practical Data Visualization and Virtual Reality (TNM093) ochInformation Visualization (TNM111). Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper och lämplighet. Din arbetsplats Du kommer arbeta på avdelningen för Medie- och informationsteknik vid Institutionen för teknik och naturvetenskap. Läs mer om vår verksamhet här https://liu.se/organisation/liu/itn Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad under två månader med omfattningen 50 procent av heltid, start snarast. En anställning som amanuens regleras i 5 kap. Högskoleförordningen. Lön och förmåner Lön enligt LiU:s centrala avtal om amanuenslön. Läs mer om förmåner för anställda https://liu.se/jobba-pa-liu/formaner. Fackliga kontaktpersoner Information om fackliga kontaktpersoner, se https://liu.se/jobba-pa-liu/hjalp-for-sokande. Ansökan Välkommen att skicka in din ansökan med CV och ansökningsbrev senast den 6 juni 2026. Du söker denna anställning genom att klicka på knappen "Ansök" här nedan. Ansökan som inkommer efter sista ansökningsdag kommer inte att beaktas.   Vi välkomnar sökande med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv, det berikar och utvecklar vår verksamhet. För oss är det självklart att värna om allas lika värde, rättigheter och möjligheter. Läs om vårt arbete med https://liu.se/artikel/lika-villkor/.   Välkommen med din ansökan!   Linköpings universitet har upphandlade avtal och undanber oss direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av platsannonser.