KOPIERA IN FILM OM BOLAGET! TRYCK PÅ IKONEN TILL HÖGER  Om tjänsten Vill du ha ett varierande jobb med goda utvecklingsmöjligheter? Nu finns möjligheten att kliva in i en roll som junior drifttekniker, där du arbetar ute i kontorsfastigheter innanför tullarna i Stockholm. Vår kund växer och söker en drifttekniker till sitt driftteam. Vi söker dig som är i början av din karriär och vill växa in i fastighetsdrift, både självständigt och i ett socialt team. Dina framtida arbetsuppgifter  I rollen arbetar du ute i kommersiella fastigheter och har kontakt med hyresgäster. I början lär du dig tillsammans med en erfaren tekniker, och när du är varm i kläderna ansvarar du för egna fastigheter. Exempel på arbetsuppgifter: Sköta den löpande driften och tillsynen av fastigheternas tekniska system Felsöka och åtgärda felanmälningar Ha kontakt med hyresgäster Vi söker dig som har Tar för dig, har driv och tycker att fastigheter är roligt. Du trivs med att möta människor och passar in i ett socialt team. Erfarenhet är inte allt, det viktiga är att du har rätt inställning och vill lära dig! Krav: Teknisk bakgrund, till exempel från gymnasiet eller en yrkesutbildning inom drift, fastighet, el eller VVS Förmåga att arbeta självständigt och ta ansvar Serviceinriktat bemötande Förmåga att föra en konversation på engelska Vi ser det som meriterande Praktik eller tidigare arbete inom fastighetsdrift Elbehörighet Övrig information  Start: Omgående med hänsyn till uppsägningstid Placering: Stockholm Omfattning: Heltid, dagtid Sök gärna så snart som möjligt då vi jobbar med löpande urval.   Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .

Nu söker vi en bilförsäljare till vår anläggning i Bromma som brinner för försäljning, kundrelationer och affärer. Här får du arbeta med Mercedes-Benz starka modellutbud, där innovation, kvalitet och modern teknik står i fokus. Som säljare hos oss har du en viktig roll i hela försäljningsprocessen. Ditt främsta mål är att skapa en förstklassig kundupplevelse och hjälpa varje kund att hitta den bil som bäst motsvarar deras behov. Du ansvarar för hela affären, från första kundkontakt i bilhallen till behovsanalys, provkörning, försäljning, finansieringslösningar och kontraktsskrivning. Dina arbetsuppgifter Försäljning av begagnade Mercedes-Benz personbilar samt tillhörande tjänster. Aktiv bearbetning av både nya och befintliga kunder. Inköp av fordon till lager samt ansvar för lagerhantering. Prismärkning, annonsering och varudeklaration av fordon. Uppföljning och utveckling av långsiktiga kundrelationer. Försäljning till såväl privatpersoner som företagskunder. Säkerställa att bilhallen och fordonslagret håller hög kvalitet och attraktiv presentation. Vi söker dig som Är engagerad, affärsdriven och målinriktad med ett genuint intresse för försäljning och kundrelationer. Vi ser gärna att du har dokumenterad erfarenhet av bilförsäljning eller annan framgångsrik försäljning. För att lyckas i rollen behöver du vara serviceinriktad, social och initiativtagande. Du trivs med att arbeta mot uppsatta mål och drivs av att skapa nöjda kunder. Vi värdesätter också samarbete och yrkesstolthet. Därför söker vi dig som vill bidra till en positiv arbetsmiljö och som ser styrkan i att arbeta tillsammans mot gemensamma mål. Hos oss får du Ett utvecklande och varierande arbete i ett engagerat team där samarbete, kundfokus och professionalism står i centrum. Vi erbjuder goda möjligheter till kompetensutveckling och intern karriärutveckling. För rätt person finns stora möjligheter att växa inom företaget. Utöver detta erbjuder vi bland annat: Förmånsbil Friskvårdsbidrag Kompetensutveckling Teamaktiviteter och sociala aktiviteter Vi samarbetar med Great Place to Work och arbetar löpande för att utveckla vår arbetsplats och fortsätta vara en attraktiv arbetsgivare. Vi välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter och strävar efter en inkluderande arbetsplats med jämn könsfördelning. Tjänsten är en tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Som en del av rekryteringsprocessen genomför vi bakgrundskontroller. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas före sista ansökningsdag. Vi rekommenderar därför att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Varmt välkommen med din ansökan!

Vill du automatisera testerna av avancerade maskinsystem i teknikens absoluta framkant? Vi söker nu en erfaren systemingenjör med intresse för testautomation till ett internationellt högteknologiskt bolag som utvecklar komplexa maskiner för industriella tillämpningar. Rollen passar dig som vill arbeta långsiktigt med integration och verifiering av stora, tvärfunktionella system, och som gärna bygger lösningar som gör testarbetet mer effektivt, repeterbart och tillförlitligt. Om rollen Som systemingenjör inom integration och verifiering blir du en nyckelperson i produktutvecklingen. Du arbetar i gränslandet mellan mekanik, elektronik, firmware och mjukvara och ser till att maskinens olika delar fungerar tillsammans som en helhet. Du tolkar systemkrav, omsätter dem i verifieringsstrategier och testfall och driver arbetet med att automatisera funktionella maskintester. Arbetet sker i nära samarbete med specialister inom sitt område. Fokus ligger på komplexa fysiska maskiner där systemtänkande, struktur och ett nyfiket förhållningssätt är avgörande för att lyckas. Arbetsuppgifter Driva och koordinera integration av komplexa maskinsystem med HW, FW och SW Tolka, bryta ned och verifiera systemkrav samt säkerställa spårbarhet genom utvecklingsprocessen Ta fram verifieringsstrategier, testfall och testmiljöer för system och delsystem Utveckla och vidareutveckla automatiserade funktionella maskintester Säkerställa verifiering och validering under produktens livscykel Bidra till struktur, metodik och kvalitet i system- och testarbetet Kvalifikationer Vi söker dig som har: Civilingenjörsexamen inom teknisk fysik, industriell design och produktframtagning, mekatronik eller liknande Minst 7 års erfarenhet av utveckling av komplexa, integrerade system med HW/FW/SW Stark bakgrund inom integration, verifiering och/eller validering, gärna som maskinintegratör Erfarenhet av att arbeta med systemkrav och kravbaserad verifiering Erfarenhet av testautomation, till exempel automatisering av funktionella tester på maskin- eller systemnivå Vana att arbeta i tvärfunktionella utvecklingsteam i industriell miljö Bakgrund inom halvledarindustrin, särskilt utveckling av produktionsutrustning för halvledartillverkning, är meriterande. Personliga egenskaper Ödmjuk och tekniskt nyfiken, med stor lust att lära dig nytt Handlingskraftig och inte rädd för att agera även när nästa steg är tvetydigt Strukturerad och analytisk med god helhetssyn Kommunikativ och van att samarbeta över teknikgränser Kvalitetsmedveten och driven av att hitta smartare sätt att testa och verifiera Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Täby Anställningsform: Detta är ett konsultuppdrag med en anställning hos oss på A-hub med möjlighet till en direktanställning hos slutkund efter 6 månader.

At Ovzon, you will work with the space-based systems that enable satellite communications when terrestrial infrastructure is insufficient, unavailable or disrupted. The role combines RF engineering and system-level design with requirements engineering, procurement, supplier collaboration and verification. About the role Ovzon develops and delivers integrated mobile satellite communication services. Its communications system includes Ovzon 3, the company’s proprietary geostationary satellite, featuring steerable spot beams and an On-Board Processor that enables communication even when ground infrastructure is limited or unavailable. As a Senior Systems Engineer, you will work at the heart of Ovzon’s technical organization and take responsibility for how the communications system is designed, specified and verified as a whole. The role requires a broad system perspective: understanding how different technical domains interact, evaluating alternative solutions and ensuring that external suppliers meet defined requirements. You will be based at Ovzon’s Stockholm office, where much of the company’s technical development takes place. The workplace combines a highly specialized engineering environment with an open, forward-looking culture and close collaboration across technical disciplines. Many colleagues bring experience from the space industry and strong academic backgrounds, creating an environment where technical discussions, shared learning and complex problem-solving are part of the day-to-day work. With additional offices in the United States, you will also be part of an international organization with connections across teams and markets. Responsibilities You will work across the full development chain, from technical needs and system requirements to delivered and verified solutions. Your responsibilities will include: Developing, structuring and maintaining technical requirements for satellite communication systems. Contributing to system-level design and evaluating alternative technologies and technical trade-offs. Preparing technical documentation for procurement processes and evaluating proposals and supplier solutions. Reviewing technical documentation and ensuring that partners and suppliers meet defined requirements. Developing and reviewing RF, link and capacity budgets. Defining verification plans and acceptance criteria, and supporting the validation team with system knowledge and test planning. Managing regulatory requirements within radio communications and contributing to cybersecurity requirements for the communications system. Coordinating technical matters across internal specialists, partners and suppliers, and leading smaller technical projects when required. We are looking for someone whoHolds a relevant technical degree, for example in electrical engineering, engineering physics, space engineering, telecommunications or systems engineering. Has several years of relevant experience in systems engineering, requirements engineering or technically advanced communication systems. Has practical experience of formulating, structuring or following up technical requirements. Can understand complex systems and the interfaces between areas such as RF, networks, software, hardware and external subsystems. Is comfortable reading, writing and assessing technical documentation. Is fluent in English, both spoken and written. It is considered an advantage if you have: A Systems Engineering certification, such as ASEP or CSEP. Experience in satellite communications, radio communications, telecommunications or other RF-based systems. Worked with RF or link budgets, frequency planning or regulatory matters within radio communications. Experience in technical procurement, proposal evaluation or requirements management involving external suppliers. Worked with verification planning, requirements traceability or validation of complex systems. Experience of cybersecurity requirements for communication systems. Professional working proficiency in Swedish. To succeed in the role, you combine technical curiosity with a structured and pragmatic approach. You can move between detailed requirements and the wider system perspective, document your conclusions and drive technical matters forward even when all the answers are not yet available. You collaborate closely with specialists and suppliers while taking ownership of your analyses and follow-up. About the employment This is a consultancy assignment, which means that you will initially be employed by Friday. The shared intention of Friday and Ovzon is for you to transition to direct employment with Ovzon after 12 months. This position is placed in a security class. Employment is therefore subject to successful completion of a security vetting process, including a register check, in accordance with Swedish security protection legislation. Applicants who already have the legal right to work in Sweden will be prioritized. Work permit sponsorship may be considered in exceptional cases. Practical informationEmployment: Full-time Start date: By agreement Location: Stockholm Salary: Market-aligned monthly salary Contact person: Anna Persson About Friday Friday connects technical specialists with companies where their knowledge and ambitions can develop over time. We take the time to understand what you are looking for and match you with roles that fit both your experience and your next career step. We value potential and ambition and work actively toward an inclusive recruitment process in which candidates are assessed on relevant qualifications and experience. Friday has offices in Stockholm, Gothenburg, Malmö, Linköping and Örebro. Each year, we conduct more than 5,000 career meetings and recruit technical specialists for organisations ranging from international companies to growing technology businesses.

Beroendecentrum Stockholm är Sveriges största beroendeklinik. Vi erbjuder stöd och hjälp till personer som har problem med alkohol, narkotika, läkemedel eller spel. Vår verksamhet innefattar akut- och heldygnsvård, lokal öppenvård och högspecialiserad vård. Vi är också en klinik som bedriver universitetssjukvård samt forskning och utbildning. Arbetsplatsen  Vi söker nu en sjuksköterska till vår beroendemottagning i Järfälla. Mottagningen är belägen i närheten av Jakobsbergs Centrum. Norra länets öppenvård består i dagsläget av 15 mottagningar. Vi tar emot patienter med skadligt bruk och /eller beroende av alkohol, narkotika, läkemedel och spel. Vi behandlar även psykiatrisk samsjuklighet och därför sker arbetet vid behov integrerat och i samarbete med vuxenpsykiatrin. Primärvård, socialtjänst och andra vårdgrannar är viktiga samverkanspartners. På mottagningen görs abstinensbehandlingar, utredningar och behandling utifrån evidensbaserade metoder. Akuta bedömningar förekommer. Arbetsuppgifter I ditt arbete som sjuksköterska ansvarar du för egna patienter och i samråd med läkare utför du bedömning och behandling utifrån evidensbaserade metoder. Vi använder vårdplaner för att öka patientens delaktighet och för att kunna följa upp behandlingens mål. Dokumentation sker journalsystemet Take Care. Kvalifikationer Vi förutsätter att du är legitimerad sjuksköterska, gärna med vidareutbildning i psykiatri.  Du har arbetat som sjuksköterska i några år och känner dig trygg i din roll som sjuksköterska. Meriterande är arbete inom beroende och/eller psykiatrisk verksamhet. Personliga egenskaper      För att passa in hos oss har du ett stort engagemang för målgruppen. Du har en naturlig fallenhet att samarbeta med andra och bidrar till ett öppet arbetsklimat. Du trivs att arbeta på en arbetsplats där det är högt i tak och där humor är en ingrediens för ökad arbetsglädje. Du är inte rädd för förändringar och ställer dig positiv till att vara med och utveckla verksamheten tillsammans med dina nya kollegor. Du vill göra skillnad, arbetar gärna resultatinriktat och känner dig trygg i din yrkesroll som sjuksköterska.   Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi förutsätter att du är legitimerad sjuksköterska, gärna med vidareutbildning i psykiatri.  Du har arbetat som sjuksköterska i några år och känner dig trygg i din roll som sjuksköterska. Meriterande är arbete inom beroende och/eller psykiatrisk verksamhet. Anställningsform Tjänsten är vikariat. t.o.m 2026 12 31. Heltid 40 tim./vecka, måndag-fredag. Tillträde enligt överenskommelse. Urval och intervjuer genomförs löpande.  Beroendecentrum Stockholm tillämpar alkohol- och drogtest samt registerkontroll vid nyanställning. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Om SEGULA Technologies SEGULA Technologies är en del av Segula Technologies Group, som är ett globalt teknikföretag med över 15 000 anställda i 30 länder. Tillsammans är vi engagerade i en rad viktiga projekt och satsar på bred kunskap och erfarenhet för att utveckla framtidens teknik. Som konsult hos oss på Segula ges du möjlighet att få inblick i en rad olika branscher och områden. Du erbjuds möjligheten att bygga värdefulla erfarenheter, ett stort kontaktnätverk samt chansen att arbeta på intressanta arbetsplatser med välkända varumärken. SEGULA Technologies letar alltid efter nya, geniala och djärva talanger. Vad brinner du för? Möt dina nya utmaningar med oss! För mer information, besök oss på: https://sverige.segulatechnologies.com/sv Om rollen I rollen arbetar du med förnyelse av elkontrollutrustning i samband med att maskineriet för en utskovslucka byts ut. Du ansvarar för att ta fram en lösning där styrning och kraftmatning anpassas till de nya spelen och spelmotorerna. Med befintlig elkonstruktion som utgångspunkt tar du fram systemhandlingar som ska ligga till grund för en förfrågan till elentreprenör. Arbetet utförs huvudsakligen på distans. För att kunna genomföra uppdraget krävs dock inspektioner på plats vid dammanläggningen, vilket innebär att tjänsteresor till anläggningen är en nödvändig del av rollen. Huvudsakliga arbetsuppgifter: Gå igenom befintlig elkonstruktion och dokumentation för utskovets styrning. Kartlägga hur bytet av spelmaskineri och spelmotorer påverkar befintlig elkontrollutrustning. Projektera anpassningar av styrning och kraftmatning till den nya utrustningen. Ta fram systemhandlingar, exempelvis tekniska beskrivningar och principscheman. Samordna tekniska gränssnitt mellan elkonstruktion och nytt spelmaskineri. Ta fram eltekniskt underlag till förfrågan för elentreprenör. Ort/Placering: Arbetet genomförs på distans, platsbesök genomförs i den omfattning som uppdraget kräver. Anläggningen ligger vid Indalsälven, nära Bispgården i Ragunda kommun.. Anställningsform: Projektanställning 6 månader Start för tjänsten: Oktober 2026 till December 2026 Om dig - vem söker vi? Vi ser att du har minst tio års erfarenhet av elkonstruktion inom vattenkraft och är van att arbeta med befintliga anläggningar där styrning och kraftmatning behöver anpassas till ny utrustning. Du arbetar strukturerat och kan omsätta tekniska förutsättningar och krav till tydliga systemhandlingar. Krav: Elkonstruktör inom vattenkraft, Ridas krav på minst 10 år. Erfarenhet av fördjupade inspektioner vid vattenkraftverk. Arbetet ska utföras enligt RIDAS och beställarens anläggningsspecifika riktlinjer. SEGULA Technologies erbjuder Intressanta uppdrag hos Sveriges ledande industriföretag Kollektivavtal Sjukvårdsförsäkring Barnomsorgsförmån (föräldraförmån) Pensionsförmåner – flexpension Rabatter via vårt förmånsverktyg på gymmedlemskap, träningsutrustning, massage, försäkringar (tilläggsförsäkring eller hälsoskydd), pension och sparande (ytterligare bidrag eller sparprodukter), transport och resor, samt livsstilsförmåner (rabatter på kultur, nöjen, shopping) Utbildning/kompetensutveckling via e-learning Terminalglasögon Hälsobidrag Arbetsplatsförmåner såsom fritidsaktiviteter, mat och kaffe, nätverksträffar och jul-/sommarfester Ansökan & kontakt Observera att urval och intervjuer sker löpande, och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vänta därför inte med att skicka in din ansökan. Vi strävar efter en rekryteringsprocess fri från diskriminering och fördomar. Vi välkomnar sökande oavsett kön, könsidentitet eller uttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsvariation, sexuell läggning eller bakgrund. För att ansöka klickar du på "Skicka ansökan" och genomför vår AI-drivna intervju. Det är ett snabbt och enkelt sätt för oss att lära känna dig och dina erfarenheter, och för dig att visa vem du är. Rekryteringsprocessen Vid ansökan så kommer du bjudas in till en AI-intervju med Hubert kopplat till tjänsten. Nästa steg är juridisk bakgrundskontroll som sker digitalt med hjälp av Fortcheck. Efter detta kommer referenstagning genomföras som också sker digitalt med hjälp av Refensa. Efter detta tar SEGULA Technologies själva över processen.

Jag är en pigg och glad tjej på 18 år. Jag har ett stort rörelsehinder, men vill uppleva allt som alla andra 17-åriga tjejer vill göra! Jag bor tillsammans med min familj i Gustavsberg i Nacka/Värmdö. Jag är en smart, snabbtänkt och lekfull tjej som gillar när det händer mycket. Nu behöver vi utöka vårt team lite och söker en lyhörd och glad personlig assistent som vill hitta på roliga saker tillsammans med mig!  Arbetet är förlagt till vardageftermiddag kväll och/eller heldagar helger. Eftersom vi reser mycket, speciellt under sommaren, så behöver vi dig som är pigg på att resa med oss. På sommaren blir det oftast resor till Frankrike och på vintern kan det bli fjällen. Detta innebär förstås att chans till mycket jobb under sommaren och vintern varje år finns! Du skall fungera som en ”hjälpmotor” för att jag ska få stimulans, motivation och struktur under dagarna /kvällarna. Alternativ kommunikation är i fokus för mig, och du som assistent kommer få möjlighet att vara med i utvecklingen av det arbetet. Träning är en del av min vardag och arbetet innebär en del lyft, och förflyttningar mellan olika hjälpmedel. Så det är av vikt att du inte är rädd för att ta i fysiskt när det behövs. Erfarenhet av alternativ kommunikation (bliss eller Tobii) även erfarenhet av konduktiv pedagogik är meriterande, men inget krav. Det största värdet sätter vi på att intresse och engagemang finns. Personlig lämplighet är avgörande. Vill du vara den som stödjer och hjälper mig till ett aktivt liv som andra 17-åringar? Då är du den vi söker. Om tjänsten: Du blir anställd vid behov och kommer att jobba enligt överenskommelse.  Du kanske pluggar eller jobbar deltid redan och ser detta som ett roligt och lärorikt extrajobb. Eftersom jag är minderårig så måste du ha utdrag ur polisregistret, detta beställs på www.polisen.se. Lön: Individuell lönesättning. Avtal: Fremia Ansökan: Låter det här som ett jobb som passar dig? Berätta vem du är och vad du har gjort och sök via formuläret nedan. Intervjuer sker löpande och anställning sker omgående så skicka din ansökan redan idag!

Vill du vara med och forma framtidens vård genom forskning, utbildning och innovation? Aleris Närsjukvård bygger nu upp en Akademi som ska bli navet för kunskapsutveckling, innovation och verksamhetsnära forskning i våra verksamheter. Vi söker nu en engagerad och visionär chef som vill utveckla och leda den här satsningen som kommer göra skillnad för både patienter och medarbetare. I rollen får du forma både riktning och struktur i nära samarbete med de som bedriver vården. Om oss Verksamhetsområdet Aleris Närsjukvård omfattar basal hemsjukvård, avancerad sjukvård i hemmet (ASIH), palliativ vård, Rehab Station, verksamheter som bedrivs i Stockholmsområdet, samt en närakut i Uppsala. Vi är cirka 1 000 medarbetare som tillsammans möter patienter i deras vardag – med fokus på kvalitet, närhet och respekt. Rollen Som chef för Akademin leder du arbetet med att bygga upp dess innehåll, arbetssätt och kultur. Du skapar en tydlig väg från verksamheternas behov och nya idéer till lärande, prövning och användning i vården. Det innebär bland annat att du: • utvecklar relevanta och kvalitetssäkrade utbildningar, interna certifieringar och möjligheter till kompetensutveckling, karriärvägar och chefskap. • stärker förutsättningarna för verksamhetsnära forskning, handledning och samverkan med akademi och andra externa aktörer. • fångar upp och driver innovation tillsammans med verksamheterna, prövar nya metoder och arbetssätt och stödjer chefer och medarbetare när ny kunskap ska införas. • skapar en transparent struktur för att bedöma och prioritera interna och externa förfrågningar inom forskning, utveckling, utbildning och innovation. • samverkar med utbildningskoordinatorer, studierektorer, FoU-råd, HR och andra specialistfunktioner så att Akademins erbjudande möter verkliga kompetensbehov. • arbetar nära HR och Marknad för att kommunicera Akademins möjligheter, lyfta fram medarbetares och verksamheters framsteg och bygga stolthet kring vår Akademi. Vårt erbjudande Du får ett uppdrag med stort utrymme att påverka hur Akademin växer fram och hur forskning, lärande och innovation blir en del av Närsjukvårdens utveckling. Du bygger vidare på en etablerad kultur för forskning, utveckling, utbildning och innovation inom Aleris Rehab Station och samarbetar med engagerade kollegor i hela verksamheten. På sikt finns möjligheten att utveckla Akademin till att omfatta hela Aleris. Som medarbetare på Aleris får du tillgång till en rad olika förmåner som stödjer dig både i arbetsliv och privat. Vi strävar efter att skapa de bästa möjliga förutsättningarna för dig att trivas, utvecklas och känna stolthet i ditt arbete. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där samarbete, delaktighet och hög medicinsk kvalitet står i centrum. Läs mer om våra förmåner här. Om dig Vi söker dig som: Är disputerad inom medicin, vård, rehabilitering, digital hälsa eller ett närliggande område; gärna med docentkompetens. Har erfarenhet av att leda forskning och utbildning och kan förena vetenskaplig kvalitet med förståelse för vårdens praktiska villkor. Har intresse för både egen och andras forskning och tycker om att handleda och utveckla andra. Får människor och kompetenser att mötas, bygger struktur när vägen ännu inte är utstakad och kan omsätta idéer till genomförande. Är nyfiken på innovation, van att samverka över organisatoriska gränser och kommunicerar så att andra vill bidra. Erfarenhet av projektledning, verksamhetsutveckling, vårdnära eller tillämpad forskning samt pedagogiskt arbete är meriterande. Anställningsvillkor  Anställningsform: Tillsvidareanställning, som inleds med 6 månaders provanställning Omfattning: Heltid Tillträde: Enligt överenskommelse Lön: Individuell lönesättning Kollektivavtal finns Ansökan Urval sker löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan. I denna rekrytering ingår digital referenstagning och bakgrundskontroll som en del av vårt arbete för en trygg och ansvarsfull verksamhet. Vill du vara med och skapa en Akademi som medarbetare vill lära i, bidra till och berätta om? Välkommen med din ansökan!

Om tjänsten Är du typen som gillar att vara i farten, få saker gjorda och helst inte sitter still hela dagen? Då kan det här vara något för dig! 😎 Vi söker pigga och arbetsvilliga terminal medarbetare för extrajobb på terminal i Kallhäll. Här får du chansen att tjäna extra pengar, få erfarenhet och samtidigt vara en viktig del av ett team där det händer grejer! Dina arbetsuppgifter Vad innebär jobbet? Sortering och hantering av paket Lastning och lossning Terminalarbete i högt tempo Samarbete med härliga kollegor En arbetsdag där tiden garanterat inte står still! Vad vi söker Vi söker dig som: Har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %, exempelvis studier eller annat arbete Är punktlig, noggrann och ansvarstagande Trivs med fysiskt arbete Gillar att jobba i team men också kan ta eget ansvar Kan hugga i när det behövs – paket sorterar sig tyvärr inte själva 😉 Om Pokayoke Pokayoke är ett kompetensbolag inom logistik med bemanning som kärnverksamhet. Vi består av logistikspecialister och med vår långa erfarenhet i branschen finns det inte en logistikutmaning vi inte stått inför. Detta är en kunskap vi nu vill dela med oss av. Hos oss är alla lika värda. Vi tar hand om varandra och vill ständigt lära varandra och av varandra. Vi är öppna för utveckling och gör alltid vårt bästa i uppdrag och samarbeten vi jobbar med. Inställningen är det viktigaste på Pokayoke!

We are looking for an Executive Chef who wants to shape the culinary direction of Sheraton Stockholm and continue developing our restaurants and food concepts. At the heart of our F&B offering are Mr. Bronck, our restaurant and grill concept, and Sally’s, our bar and social destination. Together with breakfast, meetings, events and banqueting, they create a diverse operation where quality, creativity and commercial performance need to work hand in hand. We are looking for an experienced culinary leader who can do exactly that. Someone who is passionate about food and constantly thinks about the next menu, dish or concept, while being equally comfortable leading a large team, analysing food cost and ensuring that great ideas also make business sense. The role As Executive Chef, you have overall responsibility for the hotel's culinary operation and kitchen organisation. You set the culinary direction and ensure that quality, guest experience, team performance and financial results develop together.   A key part of your role will be the continued development of Mr. Bronck and Sally’s. You will work closely with our F&B and beverage teams to evolve the food identity, menus and experiences and ensure that the concepts remain relevant, distinctive and commercially strong.   At the same time, you understand the complexity and scale of a large international hotel, including breakfast, meetings, events and banqueting.   Your key responsibilities include: Lead the culinary direction and continuously develop menus, concepts and food experiences across the hotel Drive the continued culinary development of Mr. Bronck and Sally’s, including seasonal menus, new dishes, bar food and special concepts Work closely with the beverage and F&B teams to create strong and cohesive food and beverage experiences Ensure consistently high food quality, presentation and guest experience across restaurants, bars, breakfast and events Identify trends and new opportunities that strengthen both our concepts and our commercial performance Lead, coach and develop the kitchen leadership team and wider culinary organisation Build a strong performance culture through clear expectations, feedback, training and development Take an active role in recruitment, succession planning and talent development Take full ownership of food cost, recipe costing, inventories, purchasing and waste management Analyse financial and operational performance and turn insights into concrete improvements Ensure efficient staffing and productivity while maintaining a sustainable working environment Develop strong supplier relationships and balance quality, creativity and cost Ensure compliance with food safety, hygiene, company policies and Marriott standards Collaborate closely with F&B, Events, Operations, Finance and the wider hotel leadership team Who we are looking for You are a passionate and ambitious culinary leader who wants to make a mark. You have the creativity and curiosity to develop restaurant concepts and menus, but also the maturity and commercial understanding to lead a complex operation. You set high standards without losing flexibility, and you know how to create both engagement and accountability in a team. You understand that an Executive Chef is not only responsible for what leaves the kitchen. You are responsible for the people, the product and the performance behind it. We believe you have: Significant culinary experience from upscale or luxury hotels and/or high-quality restaurant operations Previous experience as Executive Chef, Executive Sous Chef or in a comparable senior culinary leadership role Experience from complex, multi-outlet operations Strong à la carte experience combined with experience from high-volume operations such as breakfast, banqueting or events A strong track record of developing menus, concepts and culinary experiences Strong knowledge of food cost management, recipe costing, inventory and purchasing Proven experience leading, developing and motivating kitchen teams Strong commercial awareness and the ability to use financial and operational data to improve performance A genuine curiosity for food, restaurants, hospitality and current trends Strong communication and collaboration skills The ability to combine high expectations with mature and grounded leadership Fluency in English. Knowledge of Swedish and/or experience from the Swedish or Nordic market is an advantage The right to work in Sweden International experience is highly valued, whether gained in Sweden or abroad. What matters most is that you bring perspective, curiosity and the ability to combine international hospitality experience with an understanding of the market we operate in. This is an opportunity to take culinary ownership of a large and diverse hotel operation while continuing to build Mr. Bronck and Sally’s as destinations in their own right.   If that sounds like the challenge you have been looking for, we would love to hear from you.