Who are Benifex? 💚💜 We are a fast-moving technology company, and one of the most successful providers of online reward and benefits solutions in the world. We believe that everyone deserves an exceptional experience at work, every day, and build workplace technology that makes this happen. Benifex’s mission is to build remarkable experiences that employees love. Today Benifex supports more than five million employees in over 3,000 organisations across more than 100 countries. To help us on our quest to be the best, we need brilliant people on board and that’s where you come in. 🚀 Why should you apply? 🌟 Play a key strategic role in shaping and scaling the Nordic Project Management function. Lead a team where your leadership directly drives customer satisfaction, operational excellence, and delivery quality. Own and innovate delivery methodologies, introducing best practices, automation, and modern approaches - including AI - to elevate how we work. Work cross-functionally with Product, Tech, Customer Success, Sales and Delivery to create seamless customer journeys from sales to go-live. Sunday Times Best Place to Work 2025 and Best Large Tech Company to Work for 2025 Work for a profitable, fast-growing market leader in the online reward and employee benefits space Great benefits: ⚖️ Guaranteed work-life balance with a hybrid working model 🧠 ITP1 pension  ❤️ Lifeplan - a leading financial advisory service that offers personalized advice for maximizing your pension savings 📝 Collective agreement 💸 Access to our comprehensive benefits portal.  🤸 Generous wellness allowance ✈️ 30 vacation days / year 💰 Referral bonuses 🌟 Enhanced parental pay 🙂 Volunteer Days – two paid days annually to give back to the community. Role Overview 🚀 As the Head of Project Management Nordics, you will lead, develop, and scale the Nordic Project Management function to ensure exceptional SaaS implementations and customer onboarding. Your mission is to elevate delivery quality, drive CNPS, implement best in class methodologies, and create a culture of growth and continuous improvement. You will guide and coach a team of nine and collaborate closely with cross-functional stakeholders, and ensure seamless operational alignment across the Nordic region. This role is pivotal in strengthening customer satisfaction, improving delivery efficiency, and ensuring projects are completed on time, within budget, and to the highest standard. This role is based in our Stockholm office and you will report to the VP Delivery Nordics. Responsibilities 🤘 Lead and scale the Nordic Project Management team, including recruitment, onboarding, coaching, and performance management. Define OKRs, track progress, and align delivery goals with broader business objectives. Own and continuously refine delivery methodologies and frameworks, including risk management and governance standards. Identify bottlenecks, implement improvements, and drive operational excellence across the delivery lifecycle. Act as the escalation point for high-risk or delayed implementations and participate in critical customer steering meetings. Conduct post-implementation reviews and implement improvements based on customer insights. Coordinate cross-functional planning with Sales, Customer Success, Delivery Specialists, and Customer Support. Lead resource allocation, forecasting discussions, and capacity planning. Present delivery performance, risks, and improvement initiatives to executive leadership. Introduce automation and digitalization initiatives to mature the PM function. What are we looking for? 🔎 Proven leadership experience (5-10+ years) in project delivery, team leadership, and people management. Strong background in SaaS project management, including customer onboarding and implementation. Demonstrated experience working with Agile methodologies and OKR frameworks. Experience and ability to lead, coach, and elevate Project Managers. Strong cross-functional collaboration skills, especially with Sales, Tech, Product, and Customer Success. Experience driving process improvements, standardizing delivery frameworks, and enhancing operational maturity. Strategic thinking paired with a proactive, solution-oriented mindset. Strong communication skills and the ability to represent delivery to senior stakeholders. Fluency in Swedish and English. Bonus points for: Experience driving automation or digitalization initiatives within Project Management. Practical experience using AI tools or approaches in PM work. Instead of submitting a personal cover letter, you will be asked to answer a few questions as part of the application process. These questions help us better understand your experience, motivation, and how your background relates to the role. We look forward to reading your application.

Rekryteringsgruppen söker personal till affärsområdet lager & industri. Vi söker dig som är driven och vill ha ett flexibelt och varierande arbete där du anställs hos Rekryteringsgruppen och jobbar som uthyrd konsult hos våra kunder.  Arbetsuppgifter:  Vi erbjuder dig chansen att bredda din erfarenhet och exempelvis få arbeta som  terminalarbetare (in- och utlastning samt sortering)   tagerarbetare (plock och pack, truckkörning, flytt av produkter)  renhållningsarbetare (medåkare på sopbil eller stationsarbete)  enklare montering  (t.ex möbler, bildäck och elsparkcyklar). Arbetstiderna kan variera beroende på uppdrag och arbetspassen kan inkomma med kort varsel. Rekryteringsgruppen har kunder i hela Stockholm. Kvalifikationer:  Vi ser gärna att du som söker har erfarenhet av liknande arbeten, är driven, flexibel och har rätt inställning till att jobba. Arbetena är av fysisk karaktär därför är viktigt att du orkar bära/dra tungt.  Vi söker dig som har ett giltigt B-körkort har en servicekänsla, punktlighet och positiv inställning trivs med fysiskt arbete och klarar av att bära och arbeta i tempo har god kommunikationsförmåga på svenska, både i tal och skrift. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av liknande arbete, exempelvis lager, transport har truckkort eller annan relevant utbildning inom lager/logistik har erfarenhet av kundkontakt i ett serviceyrke grundläggande systemvana allmänt händig och vana av verktyg. Personliga egenskaper: Vi uppskattar egenskaper som social kompetens och god samarbetsförmåga. Du är inte rädd för att prova nya arbetsuppgifter och ditt arbete genomsyras av noggrannhet, gott bemötande och en positiv inställning. Som anställd på Rekryteringsgruppen krävs det att du med lätthet kan jobba både självständigt och i grupp. Du är vårt ansikte utåt och det är därför viktigt att du är service minded och lösningsorienterad.  Vad kan Rekryteringsgruppen erbjuda dig som anställd? Vi tar hand om dig som anställd och erbjuder alla våra medarbetare trygga anställningsförhållanden med marknadsmässiga löner, tjänstepension, semester- och övertidsersättning samt försäkringar enligt kollektivavtal. Som konsult har du även förmånen att ha en dedikerad konsultchef som är tillgänglig för dig under hela din anställningstid. Konsultchefens huvudsakliga ansvar är att matcha dig med lämpliga kunduppdrag och skapa en miljö där du känner dig bekväm och motiverad i ditt arbete. Om Rekryteringsgruppen Rekryteringsgruppen är övertygade om att det som gör störst skillnad hos ett företag är människorna, nu och i framtiden. I tjugofyra år har vi levererat högkvalitativa tjänster inom bemanning och rekrytering och vi är stolta över att de relationer vi har byggt under den här tiden och att vi får fortsätta ta hand om vår personal på bästa sätt. Läs mer om oss på www.rekryteringsgruppen.com Anställningsform: Visstidsanställning/timanställning med möjlighet till förlängning Omfattning: Heltid/deltid vid behov Sista ansökningsdag: 2026-06-15 Låter detta som något för dig? Ansök redan idag!   Skicka din ansökan via Teamtailor "Sökord: lager, renhållning, arbetare, truckkort, ambulerande, miljöarbetare, montör"

Som IT‑säljare på Cloudo ansvarar du för att hjälpa våra kunder att lyckas med moderna IT‑lösningar, med särskilt fokus på: Microsoft 365 Modern Work‑lösningar Övriga IT‑tjänster och hårdvara (plus i kanten) Du arbetar både med nya och befintliga kunder och bygger långsiktiga relationer. Du tar ägandeskap för hela säljprocessen – från första kontakt till signerad affär – och gillar att ha många dialoger igång samtidigt. Du rapporterar direkt till vår Business Unit Director och blir en del av ett drivet och sammansvetsat team där beslutsvägarna är korta och du kan påverka mycket. Vi tror att du… Har några års erfarenhet av IT‑försäljning Har jobbat med Microsoft 365, Modern Work eller liknande tjänster Är trygg i säljprocessen och gillar att driva affärer till avslut Har ett affärsdrivet tankesätt och trivs med kunddialoger Vill vara en del av ett bolag som växer snabbt och där mycket händer Vi erbjuder Möjligheten att vara med och forma ett snabbt växande bolag Ett modernt erbjudande som kunderna faktiskt efterfrågar Kort väg från idé till beslut Ett starkt team, högt tempo och mycket energi Stort eget ansvar – och stora möjligheter att utvecklas Placering Vi sitter centralt i Stockholm City på Norrlandsgatan, nära kommunikationer, restauranger och puls.

Är du i starten av din kockkarriär och vill utvecklas samtidigt som du får påverka dina arbetstider? Hos Majola erbjuder vi dig jobb inom allt från skolkök till à la carte-restauranger och vi kommer tillsammans överens om var, hur och när du arbetar. OM MAJOLA OCH VÅRA UPPDRAG: Majola RestaurangKonsult är ett av Sveriges största bemannings- och rekryteringsföretag inom hotell- och restaurangbranschen. Vi bemannar restauranger, hotell, skolor, kursgårdar, caféer & personalrestauranger främst i Stockholms län men även på andra orter runt om i Sverige beroende på säsong. Vi kombinerar den bästa bemanningslösningen med att samtidigt ha full fokus på våra medarbetare. Vi tycker att det är viktigt med personliga relationer och brinner för att bygga och vårda dessa. Vårt mål är att du ska trivas, utvecklas och känna att du bidrar när du arbetar för oss. Som juniorkock i Majolas bemanningsverksamhet kan du jobba extra, deltid eller heltid och har själv stora möjligheter att påverka på vilket ställe samt vilka dagar och tider som du vill arbeta. Du kommer att jobba med erfarna kockar och köksmästare på allt från förskolor till företagsmatsalar och à la carte-restauranger och får utvecklas i ditt yrke.  OM DIG SOM SÖKER: Inför våren och sommaren söker vi just nu dig som är i början av din kockkarriär och brinner för matlagning och vill utvecklas som kock. Du är stresstålig, driven och har en positiv inställning. Vi tror att du är flexibel när det gäller arbetstider och var du kan arbeta då valmöjligheterna ökar ju mer tillgänglig du är. Körkort underlättar ytterligare, har du ingen egen bil får du använda Majolas företagsbilar när det behövs. Som anställd på Majola har du en personlig kontakt med oss som arbetar på kontoret. Vi har alla jobbat i restaurangbranschen och vet vad som är viktigt för att du ska trivas på arbetsplatsen. Vi ser fram emot att du hör av dig och hoppas att du vill bli en av oss! Skicka din ansökan direkt via annonsen!

ArkivIT är ett konsultbolag med expertis inom digital arkiv- och informationshantering med tjänster inom våra områden Arkiv & Registratur, Dataskydd, Informationssäkerhet och E-arkiv. Företaget startades 2010, sedan dess har tjänsterna blivit fler, kompetensen bredare och vi fortsätter att växa. Våra konsulter är hängivna sitt yrke och bidrar med sin specialistkompetens till kunder runt om i hela Sverige. Vår ambition är att ta hand om och värna om det digitala kulturarvet, och samtidigt stärka våra kunder inom modern e-förvaltning och informationshantering. Om rollen Vi söker dig som har tidigare erfarenhet som arkivarie och som vill vidare i karriären som konsult! Som konsult hos oss har du en variation av arbetsuppgifter inom arkiv och informationsförvaltning. Du ger stöd till våra kunder i olika branscher och hjälper dem upprätthålla högsta möjliga standard inom informationshantering. Du arbetar även strategiskt med styrande dokument inom informationsförvaltning samt utbildar och informerar om regler och lagstiftning. Din expertis kommer att göra dig till en eftertraktad rådgivare inom området. Du kommer att ingå i vårt team "Arkiv & Registratur” och bli en del av ett kunskapsdrivet, nyfiket och engagerat gäng som gärna delar med sig av sin kunskap och ser stora fördelar i att arbeta brett över kompetensområdet. I denna roll arbetar du till viss del på plats hos kunden med möjlighet att arbeta på distans hemifrån, vilket varierar efter kundens behov och uppdragets karaktär. Kvalifikationer Högskoleutbildning inom arkivvetenskap med minst 60 hp eller motsvarande utbildning på högre nivå Flerårig erfarenhet som arkivarie, e-arkivarie, IT-arkivarie eller motsvarande roll Talar och skriver på svenska obehindrat Personliga förmågor Vi söker dig som är flexibel, lyhörd och pragmatisk i ditt arbetssätt, med god förmåga att kommunicera ditt budskap på ett pedagogiskt sätt. Du är ödmjuk och noggrann, och trivs med att arbeta med varierande arbetsuppgifter i en vardag som sällan ser likadan ut. Du uppskattar omväxling och har lätt för att ställa om när förutsättningarna förändras — oavsett om det handlar om nya uppdrag, olika målgrupper eller skiftande arbetsmiljöer. Vårt erbjudande till dig ArkivIT är ett kompetensbolag, vilket innebär att vi värnar om din utveckling och ger dig många möjligheter att öka dina kunskaper. Vi ser till att du utbildas årligen genom en kompetenspott och samlar alla medarbetare med jämna mellanrum, både fysiskt och digitalt, till kompetensforum där vi delar erfarenheter och inspirerar varandra. Dina kollegor är erfarna inom branschen och som arbetsgivare ser vi till att samla alla vid årliga events som sommarfest, julfest, kick-offer och andra roliga händelser inom bolaget. I denna roll, har du en flexibel vardag där du lägger upp din egen arbetstid utifrån kundens behov. Vi är måna om dig som medarbetare och värnar om en lärande miljö med öppet klimat och avsätter tid för reflektion och feedback. Ansökan Vänta inte med din ansökan, vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas när vi hittat rätt kandidat. Vid frågor kring rollen eller företaget, är du välkommen att kontakta rekryterande chef, [email protected]. Vi ser verkligen fram emot att välkomna dig som vår nya kollega!

Om din roll  Åhléns Outlet är ett varuhuskoncept med allt inom mode, hem och skönhet samlat under ett tak, där kunden kan fynda snyggt av kända varumärken i en modern miljö till låga priser. Som Produktchef på Åhléns Outlet har du ett tydligt affärsansvar där du driver försäljning, marginal och lager inom ditt segment. Du verkar i en snabbrörlig och kommersiell miljö där affären står i centrum. Rollen kräver att du är nära både kund och verksamhet med god förståelse för vad som säljer, varför det säljer och hur du maximerar affären. Här handlar det inte bara om att planera, utan om att agera. Du analyserar, justerar och optimerar löpande för att säkerställa ett attraktivt erbjudande och hög omsättning. Exempel på arbetsuppgifter: Ansvara för försäljning, bruttovinst och lager inom ditt segment Planera, driva och följa upp kampanjer Optimera lageromsättning och varuflöde Utveckla ett kommersiellt och överraskande sortiment Genomföra omvärldsanalys – trender, kundbeteende och konkurrenter Förhandla med leverantörer utifrån pris, volym och kvalitet Sätta min/max-nivåer och säkerställa påfyllnad av nyckelprodukter Du är en del av team av andra Produktchefer samt Inköpsassistenter. Tillsammans ansvarar ni för att förbättra och effektivisera våra arbetssätt. Vi erbjuder dig Hos Åhléns Outlet får du arbeta i en entreprenöriell och affärsdriven miljö där tempot är högt och beslutsvägarna korta. Här får du ett stort eget ansvar och möjlighet att påverka din affär på riktigt. Det här är en roll för dig som vill vara nära affären och där du ser effekten av dina beslut direkt i försäljning och resultat. Till oss tar du med dig: Erfarenhet av inköp-och sortimentsarbete Goda kunskaper i Excel och PowerPoint Erfarenhet av leverantörsdialog och förhandling Goda kunskaper i svenska och engelska Meriterande: Erfarenhet från retail eller outlet-verksamhet För att lyckas i rollen ser vi att du är en affärsdriven person som trivs i en miljö där det går fort och där du behöver fatta beslut löpande. Du har ett starkt kommersiellt tänk och en god känsla för vad som säljer. Samtidigt är du analytisk och kan omsätta data till konkreta actions. Du är nyfiken, ifrågasättande och vågar testa nytt – alltid med målet att förbättra affären. Och du har förmågan att både se helheten och agera på detaljer. Om rekryteringen Tjänsten är en vikariat på heltid med start i början av juli till och med 17 januari 2027. Du är placerad på vårt huvudkontor på Dalagatan i Stockholm. Här sitter vi tillsammans med Åhléns och Designtorget. Som en del av vår rekryteringsprocess använder vi Alva Labs arbetspsykologiska tester för att skapa en mer träffsäker och rättvis bedömning. Urval och intervjuer kan komma att ske löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, så skicka in din ansökan redan idag! Vi hälsar dig varmt välkommen till Åhléns Outlet!

Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos itm8. Om företaget itm8 är ett nordiskt IT‑konsultbolag med tydligt fokus på Microsofts ekosystem och digital transformation. Bolaget erbjuder lösningar inom bland annat Azure, Microsoft 365, säkerhet, infrastruktur, data och AI, och arbetar med både strategisk rådgivning och teknisk implementation. itm8 är Microsoft Solutions Partner inom samtliga områden av Microsoft Cloud och har ett nära samarbete med Microsoft, vilket ger tillgång till djup teknisk kompetens och etablerade arbetssätt för komplexa kundmiljöer. Verksamheten bedrivs i små, lokala team med tillgång till ett större nordiskt nätverk av specialister. Det skapar förutsättningar för nära samarbete i uppdragen, samtidigt som kapacitet och spetskompetens finns att tillgå vid behov. Inom itm8 finns ett starkt fokus på kunskapsdelning, kvalitet i leverans och långsiktiga kundrelationer, där konsulter ofta arbetar i tvärfunktionella team över flera kompetensområden. Arbetsuppgifter Rollen som Azure-konsult hos itm8 innebär arbete i kunduppdrag där design, arkitektur och projektplan vanligtvis redan är på plats. Du får en nyckelposition där du säkerställer stabila, säkra och skalbara lösningar som möter kundernas affärsbehov. Fokus ligger på att implementera delar av lösningen på ett strukturerat och kvalitetssäkrat sätt. Uppdragen varierar mellan migreringar från on‑prem till Azure, implementation av Cloud Adoption Framework eller förändringar i befintliga Azure‑miljöer. Rollen tillhör kompetensområdet Cloud, men uppdrag genomförs ofta tillsammans med andra itm8-konsulter inom Advisory, Security och Development. Det ger tillgång till ett brett tekniskt sammanhang och lösningar som sträcker sig bortom ett enskilt specialistområde. Inom Cloud finns en Azure‑avdelning med regelbundna standups och gemensamma forum där konsulter delar erfarenheter och löser tekniska utmaningar tillsammans. Exempel på arbetsuppgifter: Implementera Azure‑lösningar utifrån färdig design och arkitektur Genomföra migreringar av workloads från on‑prem till molnmiljöer Arbeta med Cloud Adoption Framework, både nyimplementation och vidareutveckling Delta i molnresor och migreringsprojekt hos kund Samarbeta tvärfunktionellt med andra tekniska kompetensområden Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Flera års erfarenhet av infrastruktur i både on‑prem‑ och molnmiljöer Erfarenhet av molnresor och/eller migreringsprojekt Goda kunskaper i Windows Server Erfarenhet av datacenter och virtualisering Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift Det är meriterande om du också har AZ‑900‑certifiering Erfarenhet av Infrastructure as Code, exempelvis Terraform, ARM eller Bicep Azure Virtual Desktop Rollen passar dig som är trygg i konsultrollen och van att arbeta utifrån givna ramar och tekniska underlag. Arbetssättet är strukturerat och lösningsorienterat, med fokus på att leverera enligt plan. Vi tror att du ser samarbete som en naturlig del av vardagen, liksom förmågan att kommunicera tekniska lösningar på ett tydligt sätt. Du har ett intresse för att utvecklas tekniskt över tid och ser det som naturligt att ta ansvar för din del i helheten. Övrig information Start: Enligt överenskommelse Plats: Stockholm, Göteborg eller Malmö Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 [email protected] 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Brillante

Vill du arbeta med välprofilerade, moderna och centralt belägna fastigheter i Stockholm? Vill du arbeta på ett stabilt och växande kommersiellt fastighetsbolag med hög kundnöjdhet och låg vakansgrad? Är du nyfiken, kundorienterad och har ett genuint intresse för teknik och fastighetsdrift? Då skulle vi verkligen vilja höra ifrån dig. Rollen Som drifttekniker på KLP arbetar du självständigt med den dagliga driften av fina, moderna fastigheter med spännande hyresgäster. I fastigheterna ansvarar du för tillsyn och skötsel samt felavhjälpande underhåll av tekniska installationer och andra viktiga funktioner inom fastigheterna. Du kommer att bli involverad i utveckling av verksamheten bla inom hållbarhetsfrågor och digitalisering. Som ett av Nordens största bolag har vi en mindre organisation i Sverige, vilket skapar en nära och samarbetsinriktad arbetsmiljö där vi stöttar varandra i både stort och smått. Kommunikation är en central del av rollen, såväl internt som externt." Dina arbetsuppgifter: Helhetsansvar för den dagliga driften av fastigheterna Ansvara för fastighetens tekniska försörjningssystem Daglig proaktiv kontakt med hyresgäster Ansvar för mindre upphandlingar och fakturahantering Proaktiv uppföljning av entreprenörers arbete Förebyggande underhåll Aktivt och kontinuerligt bedriva hållbarhets -och kvalitetsarbete Arbeta aktivt med driftoptimering och energibesparing Hantera och återkoppla felanmälningar Delta i det systematiska brandskyddsarbetet Vem är du? Vi söker dig som har några års erfarenhet från fastighetsbranschen, alternativt en praktisk teknisk bakgrund inom exempelvis fastighetsskötsel, VVS eller el. Du har goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift, och ett genuint intresse för teknik och fastighetsdrift. Som person är du flexibel, självgående och ansvarstagande. Du är genuint intresserad av teknik, gillar att utveckla och förbättra samt att lösa problem, helst innan de uppstår. Dessutom gillar du kundkontakten som är en självklar del av ditt arbete. Av alla på bolaget är det du som bäst känner och har mest kontakt med KLPs hyresgäster. Du ger alltid dina hyresgäster ett gott bemötande och en proaktiv service. Kvalitet är ett viktigt ord för dig och genomsyrar allt du gör och du är intresserad av hållbarhetsfrågor. Du är nyfiken och har både förmågan och önskan att utvecklas. I ditt dagliga arbete samarbetar du framför allt med två andra drifttekniker. Vi söker dig som vill arbeta långsiktigt och samtidigt entreprenörsmässigt i ett företag med historia. Vi är det lilla bolaget med en familjär gemenskap med ett starkt och tryggt moderbolag i ryggen. Vi erbjuder Hos KLP är det korta snabba beslutsvägar. Här får du möjlighet att arbeta i ett mindre entreprenörsdrivet fastighetsbolag som på samma gång har tryggheten och stabiliteten av att ingå i en större skandinavisk koncern. Du kommer att arbeta självständigt med eget ansvar i attraktiva och moderna fastigheter i centrala lägen. Vi är alla självständiga samtidigt som Vi samarbetar, stöttar och hjälper varandra. Dessutom har vi roligt på jobbet. Övrigt Start: Enligt överenskommelse Omfattning: Heltid och tillsvidare Vi går igenom ansökningar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.Har du frågor? Då är du välkommen att kontakta vår rekryterare på [email protected] Är du intresserad? Sök tjänsten via länken redan idag! KLP Fastigheter AB är ett helägt dotterbolag till norska KLP Eiendom AS, en av Nordens största fastighetsägare med ett sammanlagt fastighetsvärde om 110 miljarder kronor. KLP Eiendom AS ägs i sin tur av KLP som är ett av Norges största pensionsbolag med ett förvaltningskapital på ca 1 000 miljarder kronor. Med långsiktigt ägande förvaltar och utvecklar KLP centralt belägna kontors- butiks- och hotellfastigheter. KLP Eiendomskoncern har kontor i Oslo, Stockholm, Köpenhamn och Trondheim. Läs mer på www.klpfastigheter.se

Vill du bygga en karriär som företagsledare, inte bara bocka av säljsamtal? Vi söker dig som tänker business och vill växa in i en nyckelroll inom en av Sveriges snabbast växande koncerner. Om tjänsten Vi söker inte säljare i traditionell mening. Vi söker intraprenörer. En intraprenör hos oss är en entreprenör inom bolaget. Det innebär att du är anställd, men du agerar och tar ansvar som om verksamheten vore din egen. Vi letar efter dig som inte väntar på instruktioner, utan som ser vad som behöver göras, tar tag i det och står för resultatet. Varför börjar resan inom försäljning? För att kunna leda en verksamhet måste du förstå dess hjärta. Inom Growth Academy lägger du fundamentet genom att bemästra affären på djupet. Du kommer initialt att arbeta med högkvalitativa lösningar inom solenergi och tak (genom våra varumärken SolarAdvantage och Takmästarna), men försäljningen är verktyget – målet är din personliga och professionella tillväxt mot en nyckelposition. Vad är Growth Academy? Growth Academy är säljorganisationen och motorn i Husvårdsgruppen. Det är här vi formar framtidens ledare. Eftersom vi expanderar kraftigt och planerar att starta flera nya bolag, behöver vi personer som är kapabla att ta ansvar och leda – inte bara följa. Genom Growth Academy får du: En tydlig karriärstege: Du vet exakt vad som krävs för att ta nästa steg. Dina resultat och din inställning sätter tempot. Onboarding & Coachning: Kontinuerlig utveckling för att du ska bemästra komplexa 'high ticket'-affärer. Vinnarkultur: En miljö där vi delar metoder och firar framgångar över bolagsgränserna. Arbetsuppgifter För att växa in i din framtida ledarroll börjar du med att bemästra hela säljprocessen: Affärsutveckling: Proaktiv kontakt och mötesbokning via fältsälj. High Ticket Sales: Försäljning av komplexa lösningar inom tak och solceller. Relationsbyggande: Ansvara för säljprocessen från första kontakt till avslut och guida kunden rätt. Vem är du? Vi söker dig som vill till platser du inte når på ett vanligt 9-till-5-jobb. Du förstår att vägen till Ledarskap kräver uthållighet och en vilja att göra grundarbetet i början för att förstå affären inifrån och ut. Ägarskap: Du tar egna initiativ och ansvarar för dina resultat från start till mål. Lösningsorienterad: Du ser möjligheter där andra ser hinder. Du fokuserar på vad som kan göras. Uthållig: Du vet att framgång kräver hårt arbete över tid. Du vill bygga något långsiktigt. Socialt skarp: Du är skicklig på att bygga förtroende och guida kunder genom stora investeringsbeslut. Varför välja oss? Hos oss får du mer än bara en anställning. Du ska bli en nyckelperson i organisationen - därför får du från dag ett en tydlig plan med konkreta steg och regelbunden uppföljning för vad som krävs för att ta dig dit. Du börjar i grunden av verksamheten, inte för att du måste, utan för att du ska förstå den inifrån och bli en del av kulturen vi bygger tillsammans. Praktisk information Du blir anställd direkt av SolarAdvantage & Takmästarna. Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work. Urval: Vi tillämpar löpande urval. Process: Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest (personlighetstest och test i kognitiv förmåga) för att säkerställa att vi hittar rätt potential och främjar en rättvis process.

För vår kunds räkning söker vi nu en driven student för ett långsiktigt uppdrag där du fårmöjlighet att kombinera ekonomi med HR-administration. Detta är den perfekta rollen för dig som vill ha ett brett ansvar och bygga ett CV som sticker ut. Vi söker dig som kan börja i Juni och som har möjlighet att arbeta cirka 50 %. Om tjänsten Vår kund är ett välkänt och expansivt bolag som är verksamt i hela Norden, med ett modernt huvudkontor på Kungsgatan i Stockholm. Du kommer att ingå i finansteamet som idag består av Finance Manager, Controller samt CFO, där ni tillsammans stöttar organisationens ca 100 anställda. I denna roll ersätter du en medarbetare som går på föräldraledighet. Fokus ligger på att säkerställa att det löpande ekonomiarbetet (AP/AR) fungerar bra, men du får också en unik möjlighet att stötta med enklare HR-administration och andra administrativa uppgifter kopplade till bolaget. Det här är en bred roll för dig som vill utvecklas och få möjlighet att ta ett stort eget ansvar. Detta är ett konsultuppdrag där du blir anställd av Academic Work och kommer att arbeta på uppdrag hos vår kund. Vi söker dig som kan påbörja uppdraget i juni och arbeta cirka 50 %. Du erbjuds Breddad kompetens inom bokföring samt kund-och leverantörsreskontra. En varierad roll där du får kombinera ekonomi med HR-adminstration. Möjlighet till hybridarbete. En arbetsplats på en av Stockholms mest centrala adresser. Stöd och coachning från en engagerad konsultchef hos Academic Work. Arbetsuppgifter Du kommer att ha en central roll där dina huvudsakliga ansvarsområden inkluderar: Leverantörs- och kundreskontra (AP/AR): Hantering av inkommande och utgående fakturor samt daglig mejlhantering och kundkontakt. Fakturering: Skapa och kvalitetssäkra fakturor till samarbetspartners. HR-administration (ca 20%): Supportera Head of People med bland annat avtalshantering, onboarding och rekryteringsadministration. Bokföring: Löpande bokföring och delaktighet i månadsbokslut. Vi söker dig som Studerar en eftergymnasial utbildning på högskola/universitet inom ekonomi där studierna förväntas pågå minst 1,5 år framöver, alternativt har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 % Har tidigare erfarenhet av arbete inom ekonomi (bokföring, kund- och leverantörsreskontra) Har goda kunskaper i Excel (tex VLOOKUP, pivottabeller osv) Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift Det är meriterande om du har Erfarenhet av Fortnox, Visma eller liknade system För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Noggrann Kommunikativ Ordningsam Flexibel Ansvarstagande Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. För våra deltidstjänster behöver du som sökande en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 %. Exempel på detta är studier, annan anställning, eget företagande, föräldraledighet eller liknande.