About Us Legora is on a mission: to redefine how legal work gets done. From the very start we have been very clear about the fact that we are not building a solution for lawyers, we are building it with them, because it is the only way to make sure it gets done the right way; working side-by-side every step of the way. Our AI-native workspace empowers legal professionals not just to work faster - but to ask better questions, unlock new insights. Every day, we push the boundaries of legal tech to make complex processes smarter, faster, and more human. From thousands of documents analysed in minutes to intelligent workflows designed in collaboration with leading practices, we’re turning possibility into reality. Today we are trusted by global firms like Cleary Gottlieb, Goodwin, Bird & Bird and Linklaters in over 40 countries, but we have no plans on stopping here. We ship fast, we iterate effectively, and we scale rapidly - not by accident, but by design. When you join Legora, you become part of a team that believes "good enough" isn’t good enough and that the way to win is together, by empowering lawyers to do their best work with technology that truly understands them. If you’re excited by building from first principles, working with exceptional people, and accelerating change in a high-stakes, high-impact domain—then this is the moment and the place. We’re not just shaping the future of legal tech — we’re defining it. Ready to join us in building the intelligent future of law? What you’ll be doing Let's get the tricky part out of the way: this role doesn't fit neatly into a traditional box. It's part legal ops, part product specialist, part solutions architect, and part client whisperer. If you enjoy roles that stay static, this probably isn't it. Your mission is to help our clients, some of the most prestigious law firms in the world, get the absolute most out of our platform. Some of what you'll be up to: Acting as a thought partner to law firm partners, associates, and innovation teams - building trusted relationships, addressing tricky pain points, and identifying high-value opportunities for them to scale their use of Legora across practice groups. Working together with Go To Market and Customer Success in taking full ownership of firm relationships - from running pilots with key practice areas, to onboarding new associates and partners, and ultimately guiding full-firm adoption across global law firms. Be the voice of law firm users inside Legora - sharing insights from M&A teams, litigation departments, and other practice groups that directly inform product development, roadmap priorities, and strategic direction. Delivering clear, confident product demos and training that bring the power of our platform to life - whether you're presenting to a single practice group or rolling out firm-wide. Documenting best practices from leading firms, contribute to the development of scalable playbooks, and help shape how we grow this function globally. Confidently helping law firms navigate one of the biggest shifts in how legal services are delivered - from evaluating the ROI and competitive advantage of AI to clearly mapping how AI will impact different practice areas, from corporate to disputes. What you bring You come from the world of Big Law; but you've never been content with how things have always been done. You may have trained and practised at a top-tier law firm, experiencing first-hand the pressures of billable hours, client demands, and operational inefficiencies. Perhaps you've moved into legal innovation, knowledge management, or legal tech within a firm. Maybe you've even left private practice to disrupt the status quo through a legal tech company, or ventures of your own. Either way, you know how law firms think, work, and (sometimes) struggle and you're ready to help them level up with technology. You'll thrive in this role if you: Have a background in law, with experience at a top-tier law firm - ideally across multiple practice areas or with exposure to firm-wide initiatives. Are tech-curious and product-savvy. Not necessarily a coder, but passionate about navigating technical conversations, especially around things like generative AI, technology implementation, innovation and productivity. Communicate clearly and confidently with diverse stakeholders, from senior partners to graduate trainees, and from lawyers to engineers. I.e. translating across disciplines is second nature to you. Bring structure to ambiguity and energy to complexity; and enjoy being the calm, credible presence in a fast-moving environment. Understand how to evaluate and improve existing processes as a direct result of new and emerging technologies - whether that's streamlining due diligence, contract review, or legal research. Are proactive, self-directed, and comfortable juggling multiple firm relationships at once. Care deeply about quality, but don't get stuck in perfectionism - you get things done, and you make them better over time. Understand the commercial realities of law firm life: billing pressures, client expectations, competitive positioning, and the delicate balance between innovation and risk management. A few more things We're a fast-growing company with bold ambitions, so you'll be joining at a time when things are moving quickly - in the best possible way. You'll have a lot of autonomy, a lot of responsibility, and the chance to genuinely shape how this function evolves. Everyone here has a founder-mentality. If that sounds exciting rather than terrifying, we'd love to hear from you. Legora is an Equal Opportunity Employer At Legora, we believe great teams are built on diversity of thought and experience. We’re proud to be an equal opportunity employer and committed to creating an inclusive, high-performance culture where everyone can do their best work. We welcome people of all backgrounds and don’t discriminate based on race, color, religion, national origin, gender, gender identity or expression, sexual orientation, age, disability, veteran status, or any other characteristic protected by law.

Nu söker vi engagerade miljöarbetare med C-körkort och YKB som vill sommarjobba på Verdis i Älvsjö. Verdis är en stolt aktör inom avfallsbranschen som sysslar med insamling och transport av olika typer av avfall. Vill du vara en viktig del av en samhällsnyttig organisation som värdesätter varje medarbetares bidrag till företagets framgång? Då kan du vara den vi letar efter. Om jobbet Verdis ansvarar för insamling och transport av hushålls- och matavfall i Stockholm, med Stockholm Vatten och Avfall som uppdragsgivare och samarbetspartner. Nu behöver vi förstärka avdelningen med flera positiva och målinriktade miljöarbetare med C-körkort och YKB som kan arbeta heltid över sommaren (maj-september). Som miljöarbetare har du en huvudroll inom bolaget. Du är Verdis ansikte utåt och du blir en av våra vardagshjältar som hjälper till att hålla Stockholm rent. Tillsammans med dina kolleger säkerställer du att renhållningsuppdraget utförs i enlighet med företagets rutiner och vår uppdragsgivares krav. Du rapporterar till arbetsledningen. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat: - Insamling och transport av avfall med baklastande hämtfordon - Hantering av fordonsdatorer och RFID-utrustning - Avvikelserapportering - Dagligt underhåll/kontroll av fordon och påbyggnad samt tvätt av dessa vid behov - Inlämnande av fordon till verkstad vid behov Vem är du? Vi söker både C-körkortschaufförer och medåkare som behärskar det svenska språket i tal och skrift. Det är meriterande om du har: - Yrkeserfarenhet som lastbilschaufför och kunskap om tunga fordon - Tidigare erfarenhet av någon form av avfallsinsamling - God lokalkännedom (Stockholm) - God datorvana Den här tjänsten passar dig som trivs med ett rörligt arbete i högt tempo och som har god fysik. Som person tror vi att du är serviceinriktad, lösningsorienterad och samarbetsvillig. Du är också ansvarsfull och sätter en ära i att utföra ditt arbete på bästa möjliga sätt. Övrigt Start: Enligt överenskommelse Anställningsform och omfattning: Visstidsanställning på heltid Arbetstider: Vi har verksamhet måndag till fredag med arbetstid från klockan 05:30 Vi erbjuder konkurrenskraftiga löner och trygghet i form av kollektivavtal för alla våra anställda. Låter detta som något för dig? Ansök redan idag! Urval och intervjuer kommer att ske löpande och vi strävar efter att tillsätta tjänsten så snart som möjligt. Vi har inte möjlighet att ta emot ansökningar via e-post men har du frågor kring tjänsten går det bra att kontakta [email protected]. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi bakgrundskontroll via Fortcheck före eventuell anställning. Vi är en ledande aktör inom miljöbranschen som arbetar med insamling och transport av avfall. Vår ambition är att alltid leverera hållbara lösningar och bidra till ett grönare samhälle. Med våra tjänster når vi ut till ungefär 1,5 miljoner människor i ett trettiotal kommuner i Sverige. Våra medarbetare spelar en avgörande roll i vår framgång – varje dag bidrar de med sitt engagemang, sin kunskap och sitt starka driv för att skapa hållbara förbättringar. Hos oss är arbetskulturen präglad av samarbete, innovation och en gemensam strävan efter en grönare framtid. Vill du bli en del av vårt team och bidra till en hållbar utveckling? Välkommen med din ansökan!

Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Bakgrund och Uppdragsbeskrivning Under uppdragets gång kommer konsulten att vara en del av ett agilt utvecklingsteam som löpande levererar ny funktionalitet och förbättringar till våra användare. Applikationen som konsulten ska arbeta med är under kontinuerlig vidareutveckling för att möta verksamhetens behov. Delar av applikationen genomgår också modernisering för att kunna möta morgondagens analysbehov. Detta innebär att man kommer att arbeta både med nya och äldre delar av kodbasen. Exempel på tekniker som används i uppdraget är: C/C++, Python, CMake, Git. Azure DevOps/GitLab, SonarQube, Xray, Artifactory. SQL. Linux RHEL9. Konsulten bidrar med sin kunskap och levererar tillsammans med teamet robusta, användarvänliga, testbara och väldokumenterade lösningar. Uppdraget avser att utföras av en resurskonsult (en tjänst som utförs av en Konsult i syfte att ge förstärkning till kund i det löpande arbete som utförs av kundt. Utförandet av dessa tjänster leds och styrs av kund Arbetsuppgifter I arbetsuppgifterna ingår bl.a. att medverka i teamets sprintplanering, ta fram lösningsförslag för programmeringsuppgifterna tillsammans med utvecklingsteamet, implementera förändringarna i applikationens kodbas, skriva lättförstådd kod av hög kvalité, skriva enhets- och integrationstester samt att kontinuerligt stämma av arbetet med teamet för att bygga gemensam kunskap. Skallkrav: 1. Minst 5 års arbetslivserfarenhet under senaste 8 åren av professionell systemutvecklingvarav minst 3 år med C++ 2. Minst 1 års arbetslivserfarenhet under senaste 5 åren med Python. (Kompetensen kan komma att bedömas med hjälp av ett programeringstest). 3. Förmåga att uttrycka sig väl på svenska och engelska i tal och skrift. 4. Minst 1 års arbetslivserfarenhet under senaste 5 åren av arbete i Linux Meriterande: 1. Minst 1 års arbetslivserfarenhet från elnätföretag (TSO eller regionnätbolag) 2. Minst 1 års arbetslivserfarenhet av att utveckla, deploya eller drifta applikationer på container-plattformar såsom Red Hat OpenShift och Kubernetes eller likvärdig plattform om beställaren finner motsvarande 3. Minst 1 års arbetslivserfarenhet inom områdena API:er och kommunikationsgränssnitt såsom REST, fastAPI och webbsockets eller likvärdig kommunikationsgränssnitt som beställaren finner motsvarande 4. Minst 1 års erfarenhet av att skapa och underhålla CI/CD-pipelines i Azure DevOps och/ellerGitLab 5.Minst 1 års erfarenhet av Ansible för automatisering eller konfigurationshantering Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.

Om tjänsten I denna roll kommer du att arbeta hos ett modeföretag i 2-3 månader där du stöttar upp i den dagliga verksamheten kopplat till e-handel och administration. Arbetet är varierat och innefattar både systemhantering och praktiska uppgifter kopplade till bolagets varuflöde. Du kommer bland annat att arbeta i affärssystemet Emfas där varor publiceras och hanteras. Rollen passar dig som trivs i en operativ miljö där tempot stundtals är högt och där du får bidra där behovet är som störst. Dina framtida arbetsuppgifter Du kommer att ha en viktig roll i att säkerställa att produkter hanteras korrekt i system och flöden. Arbetet är brett och innebär bland annat att: Publicera och administrera produkter i Emfas Stötta upp i företagets ERP-system Hantera returer och andra administrativa uppgifter kopplade till varuflödet Samarbeta med fotografer och säkerställa att produkter blir korrekt upplagda Bidra där behov uppstår i det dagliga arbetet Vi söker dig som Kan börja omgående Har god datavana Är strukturerad och noggrann i ditt arbete Meriterande: Erfarenhet av att arbeta i system eller ERP Vana av att arbeta med eller använda AI-verktyg Som person är du flexibel och trivs i en roll där arbetsuppgifterna kan variera. Du har lätt för att ta egna initiativ och gillar att arbeta i ett team där man hjälps åt. Övrig information Start Omgående Plats Solna Strand Omfattning Heltid, cirka 8:30–17:00 Anställningsform Tidsbegränsad anställning, 2–3 månader Om kunden Kunden är ett modeföretag som arbetar med e-handel och försäljning av produkter inom fashion. De erbjuder en dynamisk arbetsmiljö där samarbete och flexibilitet är centrala delar av verksamheten. Om Wrknest På Wrknest gör vi inte som alla andra. Vi tror på att hela tiden våga se nya möjligheter och tänka nytt. När vi startade var det för att utmana gamla sätt att rekrytera på. Vi lever i en tid av snabb digital utveckling. Kunskap behöver förnyas kontinuerligt för att vara aktuell. Därför gäller det att kunna ställa om snabbt. Det här gör att vi inte enbart tittar på kandidatens CV vid en rekrytering. Istället ser vi till den samlade potentialen och erbjuder individanpassad upskilling. På så vis kan vi snabbt matcha de kunskapsbehov som finns just nu. Läs mer på www.wrknest.se .

Professional Galaxy är ett IT- och teknikkonsultbolag som tillhandahåller högspecialiserad kompetens inom IT, mjukvaruutveckling, SAP, inköp, elektronik och mekanisk konstruktion. Vi samarbetar med erfarna seniora experter och levererar strategiskt värdeskapande kompetens till några av Sveriges mest komplexa och analytiskt krävande projekt. Vårt fokus ligger alltid på hög kvalitet, professionalism och tydliga, mätbara resultat. Vi söker nu en E2E testledare hos vår kund. Om uppdraget Säkerställa att förutsättningarna för testarbetet är på plats, dvs testplan, testdata är skapat, att integrationspunkterna är uppe, att inblandade team är redo mm. Vidare ska konsulten se till att alla tester blir genomförda enligt plan av alla olika intressenter och produktområden. Resultatet ska dokumenteras och eventuella avvikelser ska hanteras på lämpligt sätt. Krav Kompetensnivå 4 (9-12 år). Minst 5 års erfarenhet av att arbeta agilt Minst 5 års erfarenhet av testledning Minst 5 års erfarenhet av manuell testning Minst 1 års erfarenhet av test mot PEGA-system Minst 5 års erfarenhet av att läsa komplexa krav och tillämpa dessa på testfall Minst 3 års Erfarenhet av JIRA, Confluence, X-ray Kunna hänvisa till minst 3 projekt där alla delar varit inblandade: Erfarenhet av alla led i testkedjan (enhetstest, systemtest, integrationstest, E2E-test), Erfarenhet av teknisk testning, erfarenhet av prestandatest, Erfarenhet av komplexa miljöer med många system, testdata, testfall samt underhåll av dessa, Erfarenhet av testautomatisering. Flytande på svenska i både tal och skrift. Bör-krav Arbetat på myndighet. Erfarenhet av Play Wright. Erfarenhet av syntetisk testdata. Erfarenhet av Postman. Erfarenhet av arbete i datasystem kopplade till arbetsmarknadsinsatser för arbetslösa. Att utifrån flödesbeskrivningar kunna skapa relevanta tester e2e, dvs flöden som behöver testas, happy path såväl som viktiga sidoflöden. Övrig information Placeringsort: Stockholm Arbetsmodell: Distansarbete upp till 49% Uppdragsperiod: 2026-04-24 - 2027-04-23 + 1 år Sista ansökningsdag: 2026-03-29 Är du rätt person för uppdraget, eller vill du rekommendera en stark kandidat? Tveka inte att kontakta oss. Ansök gärna redan idag, urval och intervjuer sker löpande Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Vänligen notera att krav och eventuella meriter ska vara uppfyllda vid ansökningstillfället. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Your New Role  We are looking for an experienced Workstream Lead within Supply Chain Planning for a large international company within the manufacturing industry. In this role, you will take full ownership of the “P2F Supply Chain Planning” workstream within a major transformation program, focusing on implementing and optimizing end-to-end supply chain planning processes across business, systems, and data. You will lead a cross-functional team consisting of business process leads, SMEs, and experts within data, testing, change, and deployment, while collaborating closely with external implementation partners. A key part of your role will be to ensure seamless integration between planning processes and other critical areas such as logistics, finance, and procurement. You will also drive solution design, manage dependencies, and ensure successful delivery of the workstream from both a business and IT perspective. The role includes: Leading the full delivery of the P2F Supply Chain Planning workstream Driving collaboration across multiple business and IT workstreams Ensuring end-to-end process alignment and system integration (SAP and legacy systems) Managing stakeholders, decision forums, and expectations Identifying and resolving solution gaps together with partners and business teams Coordinating resources and ensuring efficient team delivery Supporting cutover, readiness activities, and hypercare Acting as an ambassador for the new solution and transformation journey Company Presentation Our client is a global player within the manufacturing industry, currently undergoing a large-scale digital transformation program. The organization operates across several international markets and is focused on modernizing its supply chain processes and systems to enable future growth and efficiency. Good to Know Scope of employment: Full-time, 100% Type of contract: Fixed-term employment as a consultant via JobBusters. Working model: Hybrid (on-site in Stockholm with remote possibilities) Salary: According to agreement Start date: 2026-04-01 End date: 2027-03-31, with the possibility of extension In your application: Please ensure that your CV clearly demonstrates how you meet the qualifications required by the client. To succeed in this role, you will need:  A degree in Business Administration, Supply Chain, IT, or a related field Proven experience in leading complex projects within supply chain planning, combining business and system perspectives Experience working with SAP implementations, especially S/4HANA and IBP Experience with SAP Activate or hybrid implementation methodologies Strong understanding of supply chain planning processes and their integration with sales, procurement, finance, and manufacturing Experience working with both ERP systems and custom-built solutions, including integration challenges Experience with process modelling tools such as Signavio SAP certifications within S/4HANA (PPDS, PPQM) or IBP Knowledge of MES systems and their integration with ERP What we Offer Secure employment with a collective bargaining agreement, insurance coverage and occupational pension Wellness allowance and employee discounts and offers via Benifex (e.g., health, leisure, transport and healthcare) Flex pension and access to the Lifeplan pension advisory service Additional compensation during parental leave Occupational health services Long-term assignments and a dedicated Consultant Manager for personal support Opportunities to build valuable experience, expand your network and grow your future career We look forward to receiving your application  We review applications on an ongoing basis. As recruitment processes in the consulting industry can move quickly, the position may be filled before the advertised deadline — so we encourage you to apply as soon as possible. You do not need to submit a cover letter. Instead, please respond to the screening questions included in the application process.

Startdatum: ASAP Slutdatum: Option på förlängning Omfattning: 100% Plats: Stockholm / Hybrid Uppdragsbeskrivning En större aktör inom pensions- och försäkringsområdet söker en erfaren systemutvecklare till ett verksamhetskritiskt system som hanterar komplexa pensions- och ersättningsprocesser. Systemet är uppbyggt på en etablerad stordatorplattform där COBOL och DB2 är centrala teknologier. Arbetet sker i tvärfunktionella team bestående av utvecklare, analytiker, test och verksamhetsrepresentanter. Rollen innebär både utveckling och analys, där du bidrar till att omsätta komplexa regelverk och affärslogik till stabil och robust systemfunktionalitet. Du kommer att arbeta med vidareutveckling, förvaltning och felsökning i befintliga systemkomponenter. Uppdraget innebär även att bidra till förbättrad kodstruktur, stabilare leveranser och kunskapsdelning inom teamet. Rollen passar dig som trivs i en miljö med etablerade system där domänkunskap inom pension eller försäkring, noggrannhet och samarbete är avgörande Exempel på arbetsuppgifter: Utveckla, underhålla och felsöka programkod i COBOL Arbeta med databashantering i DB2, inklusive SQL-frågor och dataanalys Implementera förändringar kopplade till verksamhetsregler och systemlogik Delta i kravanalys och översätta verksamhetsbehov till tekniska lösningar Samarbeta nära test, analys och arkitektur för att säkerställa kvalitet i leveranser Dokumentera lösningar och bidra till kunskapsöverföring i teamet Skall-krav Flera års erfarenhet av utveckling i COBOL i större systemmiljöer Erfarenhet av arbete med DB2 och SQL Erfarenhet från stordatorbaserade eller andra komplexa legacy-system Förmåga att arbeta verksamhetsnära och bidra i analys av krav och lösningar God samarbetsförmåga och vana av teamarbete Meriterande Erfarenhet av regelverksstyrda system inom ersättnings-, pensions- eller försäkringsområdet Erfarenhet av komplex affärslogik i större verksamhetssystem Erfarenhet av batchprocesser och produktionsnära driftflöden Erfarenhet av integration med andra tekniker i stordatormiljö

På SOS Alarm får du en unik möjlighet att göra skillnad – varje dag, både för individ och samhälle. I en värld där trygghet inte kan tas för given, står vi alltid redo, dygnet runt, året om. Vi erbjuder dig inte bara en trygg och stabil arbetsplats med kollektivavtal och förmånliga anställningsvillkor, utan också en stark kultur präglad av engagemang, gemenskap och vilja att göra skillnad. Hos oss får du utvecklas i en arbetsmiljö som främjar balans och långsiktig utveckling, utan att kompromissa med din hälsa. Du blir en del av ett dedikerat företag som varje dag arbetar för ett säkrare Sverige. Här är varje arbetsdag meningsfull, och ditt arbete kan vara skillnaden som räddar liv. Vill du vara med? Din vardag som Nätverksspecialist Nätverksgruppen tillhör SOS Alarms Infrastrukturavdelning och ansvarar för drift, design och vidareutveckling av våra nätverkstjänster. Arbetet bedrivs i en verksamhetskritisk miljö med höga krav på tillgänglighet och säkerhet. Du ingår i ett erfaret och sammansvetsat team som tillsammans ansvarar för en verksamhetskritisk nätverksmiljö med nationell utbredning. Rollen omfattar både operativ incidenthantering och långsiktig utveckling av vår nätverksinfrastruktur. Nätverksgruppen driver de tekniska vägvalen inom området och arbetar aktivt med livscykelhantering, förbättringar och planering av större tekniska förändringar i miljön. Samtidigt ställer verksamheten höga krav på stabilitet och säkerhet, vilket innebär att förändringar behöver vara väl genomtänkta och robusta. I rollen samarbetar du även nära andra delar av organisationen, exempelvis utvecklingsteam och andra infrastrukturfunktioner, för att leverera stabila och säkra nätverkslösningar som stödjer verksamhetens system och tjänster. Beredskap ingår i rollen enligt fastställt schema. Resor inom Sverige förekommer, dessa kan i regel planeras i god tid. Huvudsakliga arbetsuppgifter Installera, konfigurera och vidareutveckla kommunikationslösningar Hantera incidenter samt felsöka och analysera problem, exempelvis kopplat till brandväggsregler och nätverksåtkomst Arbeta med redundans, lastbalansering och hög tillgänglighet Utföra fysiska installationer i serverhallar Ansvara för underhåll och livscykelhantering av switchar, brandväggar och servrar Beroende på din erfarenhet kan du få ansvar för specifika teknikområden och bidra till deras vidareutveckling. Vi söker dig som Har erfarenhet av nätverksarbete i en drift- eller infrastruktursmiljö där stabilitet och tillgänglighet är avgörande. Du arbetar metodiskt och strukturerat, dokumenterar ditt arbete och har förmåga att behålla lugn och fokus även vid incidenter eller tidspress. Du trivs i en roll där du både samarbetar nära kollegor och tar eget ansvar för att driva tekniska frågor framåt. När du stöter på problem arbetar du analytiskt och är van att felsöka i komplexa miljöer. Eftersom rollen innebär nära samarbete inom teamet och med andra delar av verksamheten behöver du kunna kommunicera tekniska lösningar på ett tydligt och professionellt sätt. För att lyckas i rollen behöver du erfarenhet inom flera av följande områden: Konfiguration och administration av brandväggar Stora nätverk, WAN/LAN Routing och switching DNS och DHCP Lastbalansering IT-säkerhet kopplat till nätverk Redundans och hög tillgänglighet Det är meriterande om du har: Flerårig erfarenhet inom något eller flera av ovanstående områden Erfarenhet av nätverksautomation Vi erbjuder dig Som anställd på SOS Alarm ser vi ditt välmående som ett fokusområde och vi vet att en balans mellan arbetsliv och privatliv är avgörande för ett hållbart och meningsfullt arbetsliv. Därför har du som anställd följande anställningsvillkor och förmåner: Friskvårdsbidrag 5000 kr SOS Hälsa - ett hälsoinitiativ där du får möjlighet att delta i gemensamma aktiviteter och lopp tillsammans med dina kollegor. Syftet är att stärka vår hälsa och samhörighet. 30 dagars semester Lediga klämdagar och arbetstidsförkortning Kollektivavtal och tjänstepension enligt ITP SOS Campus - ett lärandebibliotek för kontinuerligt lärande och kompetensutveckling Hybridarbete - teamet värdesätter samarbete på plats och ser gärna att du trivs med att arbeta från kontoret. Hos oss blir du en del av en kultur där värderingarna är mer än bara ord – de präglar hur vi agerar varje dag. Vi tar ansvar, vi är professionella, vi visar omtanke och vi samarbetar. Vi söker dig som delar dessa värderingar och vill vara en del av ett sammanhang där vi utvecklas tillsammans och skapar trygghet i samhället. Hos oss gör du inte bara ett jobb – du bidrar till ett tryggare Sverige för alla, varje dag. Låter detta intressant?  Tjänsten är en tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Placering är på vårt huvudkontor på Sveavägen 145 i Stockholm. Under sommaren 2027 flyttar vi till nya lokaler vid Slussen i Stockholm. För att värna om vår kultur, vårt samarbete och vår gemensamma utveckling värdesätter nätverksgruppen att arbeta tillsammans på kontoret. Vår hybridmodell gör det samtidigt möjligt att arbeta på distans några dagar i veckan. Skicka in din ansökan snarast då vi arbetar med löpande urval. SOS Alarm genomför bakgrundskontroll och säkerhetsprövning med registerkontroll på sin personal enligt kraven ur säkerhetsskyddslag (2018:585) och svenskt medborgarskap är ett krav. Även en kontroll enligt Lag (1974:191) om bevakningsföretag utförs och är aktiv under anställningsperioden. Drogtest utan anmärkning är en förutsättning för anställning. Tjänsten innebär även krigsplacering vid SOS Alarm.

Vill du ha ett fartfyllt extrajobb? Bli Picker på foodora market! Trivs du när det händer mycket och gillar att arbeta fysiskt? Vi letar nu efter en driven och effektiv Picker till vårt team på foodora market. Här får du en nyckelroll i hjärtat av vår verksamhet, där ditt tempo och din noggrannhet direkt påverkar kundens upplevelse. Detta är den perfekta tjänsten för dig som kan arbeta dagtid på vardagar och cirka 20–30 timmar per vecka. Vad innebär rollen? Som Picker ansvarar du för att hela flödet från beställning till paketering fungerar sömlöst. Dina huvudsakliga uppgifter inkluderar: Orderplock: Plocka och paketera kundbeställningar snabbt och med hög precision. Varumottagning: Kontrollera att inkommande varor stämmer och håller rätt kvalitet. Exponering: Ansvara för att hyllor är påfyllda och att varor är tydligt märkta. Logistik & ordning: Hålla arbetsplatsen strukturerad för att maximera effektiviteten för hela teamet. Samarbete: Vara behjälplig där det behövs och stötta dina kollegor i den dagliga driften. Vem är du? Vi söker dig som har en naturlig drivkraft och gillar att vara i rörelse. För att trivas i rollen tror vi att du är: Energisk: Du trivs med ett högt tempo och tar egna initiativ när du ser att något behöver göras. Flexibel: Du har lätt för att ställa om och uppskattar en varierad arbetsdag. Strukturerad: Du har ordning på detaljerna, även när det är mycket att göra. En lagspelare: Du är prestigelös och ser det som en självklarhet att hjälpa teamet nå gemensamma mål. Kvalifikationer Du kan kommunicera obehindrat på svenska och engelska (tal och skrift). Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från lager, butik eller liknande serviceyrken. Är du redo för en ny utmaning? Skicka in din ansökan redan idag! Hur ser processen ut? Vi arbetar med ett löpande urval, vilket innebär att annonsen kan tas stängas ner så snart vi gått vidare till intervjufasen. Vänta därför inte med din ansökan! Vår rekryteringsprocess består av: Intervju: Ett samtal där vi får lära känna dig och du får veta mer om oss. Referenstagning: Vi kontaktar dina tidigare referenser. Bakgrundskontroll: Det sista steget innan vi skriver avtal. Dina förmåner hos oss Vi vill att du ska trivas och må bra på jobbet. Som anställd hos oss får du bland annat: Friskvårdsbidrag: För att peppa till en aktiv fritid. Personalrabatt: Förmånliga priser när du handlar på foodora market. Trygghet: Tjänstepension och försäkringar. Benify: Tillgång till en förmånsportal fylld med deals och rabatter. Vilka är vi? foodora market är nästa generations livsmedelsbutik. Vi har skippat den traditionella butikslokalen och satsar istället allt på snabbhet och smidighet genom våra egna lager, även kallade dark stores. Härifrån plockar och levererar vi allt från färskvaror till vardagsartiklar direkt till kundens dörr på bara 15-30 minuter. Vi är ledande inom Q-handel (Quick Commerce) och drivs av teknik, puls och ett starkt teamfokus. Hos oss kliver du in i en miljö där vi ständigt utvecklas och där din insats gör skillnad för tusentals kunder varje dag.

About us At Techrytera AB, recruitment starts with you. We are a staffing and recruitment company with deep expertise and a clear focus on IT and Engineering. With our industry knowledge and close dialogue with both candidates and clients, we create precise matches where the right skills meet the right needs. We believe that a truly great match is not just about a job description – it’s about your experience, your potential, and what you genuinely want to develop in. That’s why we always focus on the individual. By understanding your background, motivations, and ambitions, we can connect you with assignments and roles at our clients where you have the right conditions to grow and make an impact. Our goal is to build long-term and meaningful collaborations – for both you as a candidate and for our clients. Job Description Assignment Description Sandvik Group IT is on an agile journey. Over the past years, we have transitioned our product teams into agile ways of working and continue to strengthen and mature our practices, guided by Group IT’s maturity stairs model. In this assignment you will be supporting a Product Area in establishing and operationalizing product strategies, maturing agile ways of working, and strengthening product management capabilities. To support this continued development, IT for Group Functions is seeking an Agile Coach who will work closely with the Product Area Leadership Team (PALT), the Agile Center of Excellence, and the product teams. The Agile Coach will drive and support product strategy development, coach teams in agile practices, facilitate key meetings, and help ensure that the Product Area operates effectively and consistently in alignment with Group IT’s frameworks and goals. We also have a newly onboarded PA Coach who has recently started within IT for Group Functions. As part of this assignment, you will provide guidance, mentoring, and practical support to support the upskilling and confident development into the role. This role combines strategic responsibility with hands on coaching and facilitation. The person should be skilled at working both at leadership level and directly with product teams to ensure higher maturity and improved delivery outcomes. Skills Requirements 5–10 years of experience as an agile coach or similar role. Excellent understanding of agile frameworks and principles, and preferably also product management practices. Strong interpersonal and communication skills with a professional approach. Excellent listening skills and the ability to coach both leaders and teams. Practical, hands on approach in providing guidance, support, and concrete recommendations. Experience facilitating workshops, kick offs, and trainings. Strong documentation skills and the ability to develop processes and training materials. Team oriented mindset combined with strong personal drive and a solution creating attitude. Ability to plan, structure, and lead work independently. Application When you apply through Techrytera AB, you’re not just applying for a job – you’re starting a dialogue about your career path. We want to get to know you, your experience, and your ambitions so that we can match you with the right opportunities at our clients. Does this sound interesting? Submit your application or get in touch with us to learn more. We look forward to discovering the next step in your career together with you.