So, here's the deal: our SaaS video platform, Life Inside, is scaling up fast, and we're looking for a Fullstack Developer to join our mission! Life Inside is a platform for user-generated videos, allowing our customers to effortlessly create, share and publish videos to share their brand's story with the world. Have we caught your interest? Scroll down to read more. What you'll get A great team of driven, passionate, and open-minded people on a very clear mission. Say hi to Poyan, Emil, Niklas x 2, Charles and Julia A fast-paced environment where you will be challenged and explore your potential within both technical skills and your creative business mind set. An owner-run company with high financial stability. Freedom to tell us what to do and how to develop our product in ways we have not yet even considered Your role Play a key role in our journey – we are small team working with world class clients and you're work will be very important to us and to them Translate ideas into product development and functional components Work closely with our tech lead and solve various problems in an agile work environment Drive our development into AI and streaming avatars! Who you areStrong problem-solving skills. If we give you a problem, you'll provide us with the solution – and three other improvement ideas that make our jaws dropDriven and entrepreneurial. You have a business-oriented mindset and understand our customers’ needs.Communication skills. You believe that the best ideas are made together, with transparent collaboration and picking each other’s brains. Our wishes to you Relevant higher education within software engineering 2-4 years within Fullstack development, preferably Node.JS, React, Javascript and GraphQL START: According to agreementLOCATION: Remote and Gothenburg office once in a whileJOB HOURS: Full-timeCONTACT: Poyan Karimi Managing Director, [email protected] (contact for questions regarding the position, not applications)LAST APPLICATION DATE: 2024-05-30 As a leading recruitment and employer branding company we challenge expectations and match talents with the right corporate culture while helping organizations create stronger employer brands. Curious and want to know more? Step into the world ofOddworkbyclicking hereor find more career opportunitieshere!

So, here's the deal: our SaaS video platform, Life Inside, is scaling up fast, and we're looking for a Fullstack Developer to join our mission! Life Inside is a platform for user-generated videos, allowing our customers to effortlessly create, share and publish videos to share their brand's story with the world. Have we caught your interest? Scroll down to read more. What you'll get A great team of driven, passionate, and open-minded people on a very clear mission. Say hi to Poyan, Emil, Niklas x 2, Charles and Julia A fast-paced environment where you will be challenged and explore your potential within both technical skills and your creative business mind set. An owner-run company with high financial stability. Freedom to tell us what to do and how to develop our product in ways we have not yet even considered Your role Play a key role in our journey – we are small team working with world class clients and you're work will be very important to us and to them Translate ideas into product development and functional components Work closely with our tech lead and solve various problems in an agile work environment Drive our development into AI and streaming avatars! Who you areStrong problem-solving skills. If we give you a problem, you'll provide us with the solution – and three other improvement ideas that make our jaws dropDriven and entrepreneurial. You have a business-oriented mindset and understand our customers’ needs.Communication skills. You believe that the best ideas are made together, with transparent collaboration and picking each other’s brains. Our wishes to you Relevant higher education within software engineering 2-4 years within Fullstack development, preferably Node.JS, React, Javascript and GraphQL START: According to agreementLOCATION: Remote and Gothenburg office once in a whileJOB HOURS: Full-timeCONTACT: Poyan Karimi Managing Director, [email protected] (contact for questions regarding the position, not applications)LAST APPLICATION DATE: 2024-05-30 As a leading recruitment and employer branding company we challenge expectations and match talents with the right corporate culture while helping organizations create stronger employer brands. Curious and want to know more? Step into the world ofOddworkbyclicking hereor find more career opportunitieshere!

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Tillsammans får vi Sverige i arbete! Vill du bli en av oss? Vilka är vi Vi är ett litet tvärfunktionellt team som utvecklar och förvaltar våra karriärvägledande tjänster. Teamet består av produktägare, ux-designer, backend- och frontend-utvecklare. Vi jobbar nära varandra i det dagliga arbetet och hjälper varandra att lyckas. Till exempel tittar vi på ett kundbehov och värdet som vi vill skapa tillsammans. Vi diskuterar idéer, därefter har varje roll ett ansvar för att jobba lösningsorienterat kring hur hens del av utvecklingen ska förverkligas. Vi arbetar några dagar tillsammans på kontoret och några på distans. Det tycker vi skapar en balans mellan individuellt fokus och gemensamt skapande samt för att bygga relationer och utvecklas som team. Som team har vi många kontaktytor och samarbetar med andra, både inom Arbetsförmedlingen och utanför myndigheten. Vem vi tror att du är I den här rollen kommer du att ha en direkt påverkan på det vi gör och du känner ett stort ansvar för dina arbetsuppgifter och resultat. Du är en problemlösare som förstår hur stora datamängder från olika källor kan kombineras för att skapa kundnytta. Du är initiativrik och har förmågan att tänka nytt för att kunna utveckla effektiva lösningar tillsammans med dina kollegor. Grundläggande kvalifikationskrav - Utbildning i systemutveckling eller motsvarande kunskaper förvärvade på annat sätt - Minst 5 års praktisk erfarenhet av Node.js, Php (Laravel), Postgres (eller liknande databas), Redis - Minst 2 års praktisk erfarenhet av Docker/Podman, Openshift/Kubernetes - Du ska ha praktisk kunskap och erfarenhet av att bygga och konsumera APIer - Du ska ha praktisk kunskap och erfarenhet av DevOps - Du ska ha praktisk kunskap och erfarenhet av databasmodellering  Meriterande för tjänsten Praktisk kunskap och erfarenhet av: - Backend: Java - Databas: Oracle, SQLite - DevOps: Git, Tekton, ArgoCd - Frontend: Javascript / Typescript, Angular, Modern CSS  Vem är du Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Din placeringsort kommer att vara på huvudkontoret i Solna. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2024-05-07. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Under intervjuer kan eventuella referenscase behöva presenteras.  Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.

Om företaget Lumit är ett av Hallands snabbast växande tech-startups. Med Lumit vill vi digitalisera hur restauranger tar emot och hanterar beställningar. Lumit är en tjänst som möjliggör för restaurangens kunder att beställa mat direkt från restaurangens egen hemsida. Vi tycker att digital beställning av mat ska ske med schyssta villkor för alla inblandade och ge en bra upplevelse för kunderna. Vi tror så mycket på vår produkt att vi bara tar betalt av restaurangen om de faktiskt får något sålt via oss. Ett upplägg som säkerställer att vi måste leverera den bästa lösningen på marknaden för att både restaurangerna och deras kunder ska bli nöjda och återkomma. Allt detta samtidigt som vi medarbetare trivs, har roligt och utvecklas tillsammans. 2020 etablerade vi Lumit på den halländska marknaden. Nu 2024 används tjänsten av restauranger på över 120 olika orter runtom i Sverige. Bolaget växer kraftigt med en omsättning som dubblades från 25 miljoner 2022, till 50 miljoner 2023. Och nu vill vi hitta dig som vill vara med för att ta Lumit till nya höjder. Se mer om tjänsten och videoklipp från vårt kontor: https://lumit.app/se/backend-utvecklare/ Arbetsuppgifter Du blir en oerhört viktig kugge i vårt lilla och tajta utvecklingsteam. Där du ansvarar för teamet, du programmerar stora delar av vår backend, samt ansvarar för driften i molnet av Lumit, framtidens beställningssystem för restauranger. Ditt huvudsakliga uppdrag första åren kommer bestå av att utveckla nya funktioner, buggtesta och drifta de molnlösningar som Lumit består av. Arbetet kommer ske i nära samarbete med vår frontend-utvecklare. Du kommer arbetsledas vecka för vecka av vår VD som utvecklat stora delar av Lumits nuvarande kod, men det dagliga arbetet kommer ske med mycket frihet under eget ansvar. Tillsammans med VD kommer du även vara arkitekt över våra serverlösa lösningar hos AWS och ansvara för att driften av dessa sker stabilt och säkert. Med åren räknar vi med att teamet blir större och att du ihop med bolaget kommer växa i din roll och sakta jobba mer strategiskt. Rollen kommer även anpassas utifrån vad du brinner för mest: Kodande, affärsutveckling, molnarkitektur, ledning, etc. Som tack för din insats erbjuder vi en modern arbetsplats med olika förmåner likt hemarbete på fredagar, nyrenoverade lokaler, vidareutbildningar, fri frukt, tjänstepension och en av stans bästa utsikter från din arbetsplats. En gång varje halvår håller vi även Lumitdagen där vi presenterar stora nyheter internt, anordnar tävlingar och övriga aktiviteter. Ersättning kan även ske i andra former än bara lön beroende på erfarenhetsnivå, omfång på rollen och vad som motiverar dig framåt. Din profil Vi tror att du har flera års erfarenhet av att jobba som backendutvecklare och gillar tanken på att vara en av de ledande förmågorna på en tech-startup som växer snabbt. Du är en rutinerad och självgående person som gillar att utmanas i att hitta nya kreativa lösningar och agera arkitekt i molnet. Vi tror att drivkraft och passion gör att man snabbt kan lära sig nya programmeringsspråk, frameworks och arbetsmetoder. Det viktiga är personen, inte programmeringsspråken man råkar kunna just nu. Men vi tror att du redan har en hel del erfarenhet av några av följande: Javascript || Typescript Node.js Utveckla molnbaserade tjänster Bygga API:er AWS MySQL || DynamoDB HTML && CSS Vue React Native Git Inget av ovan är krav och vi kommer försöka forma rollen utifrån dina kunskaper och förmågor. Men vi förutsätter att du snabbt kan ta till dig nya teknologier och ramverk. Du pratar svenska eller engelska och kommenterar din kod obehindrat på engelska. Se bilder och videoklipp om oss, tjänsten Lumit och vårt kontor: https://lumit.app/se/backend-utvecklare Ansökan Heltid, tillsvidareanställning. Start omgående eller enligt befintlig uppsägningstid. Löpande antagning. Arbetsplats: Vårt huvudkontor på Trade center i Halmstad. Du skickar din ansökan till [email protected]. Märk ansökan med ”Backend”. Varmt välkommen med din ansökan!

Join Swedbank Pay´s Product and Development team in Oslo! We are seeking a talented .Net Developer to join our dynamic team. At Swedbank Pay in Oslo, you can develop and expand your competence with diverging workdays that are characterized by interesting projects and tasks. If you’re looking to be challenged and be part of a strong professional community, then this is the workplace for you! The Opportunity We are driven by innovation and our ambition is to help people, companies, and society grow. And we live by our values, Open – Simple - Caring. We offer you, among other things, the possibility to: • Shape the future of payments with exciting initiatives and technology like .Net, Angular and Azure. • Collaborate with competent and open-minded colleagues in a supportive environment. • Enjoy an office perfect located in central Oslo and attractive benefits. Your Challenge As a Backend Developer at Swedbank Pay, you´ll work with .Net based payment solutions for our Nordic clients. You will play a key role in driving our projects forward and work closely with our talented cross-team of professionals to design, develop, and implement cutting-edge solutions. You will work with technologies like .Net, Kubernetes, Docker and Azure. The Team and Workplace You´ll be part of one of our Product and Development team in Oslo, which consists of additional developers, testers and product owners. We use continuous deployment and share knowledge across the team through demos, daily stand-ups, retro meetings, and reviewing roadmaps. You will report to an inspiring och dedicated team leader that will support your professional goals. The Oslo office is located at Kongens gate 6. It provides many things – including a restaurant in the building and a stimulating environment where creativity thrives. The work is done according to a hybrid remote model. About You We are looking for an innovative and experienced .Net developer with a genuine interest in software development and agile way-of-working. If you have experience in other technologies like Angular, TypeScript, Kubernetes, Docker, SQL and cloud technologies it is an advantage. As a person you have strong problem-solving skills, a passion for innovation and thrive in fast-paced environments. Being able to communicate fluently in English and a Nordic language is a requirement. Let´s Connect! We have chosen to work with Ada Digital in this recruitment. Their recruitment process focuses on transparency, inclusion and a fast moving candidate experience. And now we want to know more about you – on your own terms! To apply, please fill out the short form, briefly motivate why you are interested in the position, and attach your CV or LinkedIn-profile. No additional documentation is needed. You can then, in real-time, follow your application online as our recruiters are working with it. We work with a continues selection process which means we might hire a candidate before the final apply date, so apply already today! Interested and want to know more? Please contact our recruiter today. We are looking forward to connecting soon!

We are now seeking a team player to our Technology team. We are looking for a new colleague with the ability to understand and analyze technical problems, who wants to take responsibility and grow as a professional as well as a person and have fun with us while doing it! The Clavister Technology team is delivering best-in-breed network security solutions to a global and versatile market. As a Software Developer at Clavister you will primarily be working with development of our firewall manager. Primary Responsibilities The role involves building and maintaining Clavister's desktop Windows applications InControl and OneConnect. InControl is a large application to manage the configuration of up to thousands of Clavister firewalls. OneConnect is a client VPN application. The daily work includes everything from building UI to diagnosing network level communication. Design and maintain features in current network product Implement and Unit-test new features and solutions Debug, enhance and refactor existing functionality Research new techniques to improve our products Education and Experience Bachelor’s Degree or equivalent in Computer Science or Network Technology is beneficial or +3 years of hands-on experience with software development, preferably related to network communication Soft Skills Good analytical and problem solving skills Team player, but also fully able to efficiently accomplish tasks and projects independently Good time management skills and ability to deliver the right results at the right time Self-motivated and committed Open and curious to learn new areas Technical Skills Knowledgeable in C#/.NET-programming Experience with Git version control system Good spoken and written English Knowledge of TCP/IP-based network communications is considered a plus Knowledge of IP security is considered a plus Knowledge of software validation/testing is considered a plus Why work at Clavister? At Clavister, we live our values. As such, our vision and mission statements attempt to put to words what we aspire to; both for our customers as well as our employees. We offer global challenges, possibilities and a team of colleagues fueled by collaboration were nothing is impossible. We know that every person is different and believe that we, both as a team and company, are strengthened by this. Our way of working is based on agile- and lean-principles, we mix Discovery- and Delivery-work in our Sprints, we incorporate systemic innovation and trust the Team to make the right decisions and apply continuous improvements. We offer an environment where you expand your skills by collaborating with talented teammates or by yourself in a creative day every sprint. Your work will be presented in a format of Share and Pitch, where you get wider feedback and input to your ideas. To maintain work-life balance Clavister offer hybrid ways of working and flextime, we also offer extra days off annually, called Clavister days. To stay happy we have team-events and activities as well as a health hour every week. For further information regarding Clavister or this position, please contact Jenny Ramkrans at [email protected]. We will continuously review and interview qualified applicants.

We build something that's probably like the best travel- and tourism e-commerce solution on the market. It's a SaaS-platform used by tourism organizations, accommodations and tours and activity vendors like ski operators worldwide for reservations, property management, packaging, finance, BI and loads of integrations to platforms like booking.com, hotels.com and Expedia.com. In short - we are an IT product company in one of the world's most fun businesses! This is a job for you who wants to work in a modern platform and wants the opportunity to make a big imprint in our products. We are in an exciting position where we are growing, both our client base and our organization. You will work in a smaller team who is a part of a medium big organization (everything is relative right?) with a start up feeling which we want to keep. So should we go through the requirements? You are passionate about everything that has to do with coding. It is possible that you have worked as a backend developer for 5+ years. You know C#, .Net Core, EntityFramework, SQL, MongoDB and modern SPA and REST technologies You are interested to be a part of the journey to develop the end-to-end solution for tours and activities. You like to work in a team and spread your knowledge, since you have a lot of it ;) That’s the formal list of requirements, but if where’re going to be honest, we like to have fun at the office, and we put great value in personality and passion. We believe you will bring both self-confidence and great problem-solving skills to the team; as well as curiosity, a sustainable perspective on coding and a big portion of energy to our office! So what are you waiting fore?! Push that apply button now! At Visit Group we are building the digital ecosystem for tourism. Our product portfolio consists of travel technology brands like Citybreak, BookVisit, iTicket and WebX. Our services range from booking systems and e-commerce to travel switches. The Citybreak platform enables inbound tourism companies, such as Ski Resorts, Tour Operators and Destination Marketing Companies to sell, combine and distribute tourism products sourced from +100 external inventory platforms. Every day we work close to partners like Google, Expedia, Hotels.com, Booking.com, Facebook, TripAdvisor and many more.

We are on a mission to liberate humanity from all the meaningless time spent managing their purchases and finances, so they can do more of what they love. Klarna was founded on a bold belief: that people are capable of achieving the extraordinary, even when faced with the seemingly impossible. Our journey has been one of continuous learning, facing immense challenges head-on, dedicating countless hours of hard work, and never wavering in our commitment or resilience - and now we are looking for individuals to join us on our journey and contribute to our mission. Our engineers make some of the most significant decisions for the company and we are looking for bold, open and curious developers. What you’ll get to do; As a backend Java developer, you will work within a specific problem space critical to Klarna’s current needs where you will design, develop and deploy backend services with a focus on scalability, high availability and low latency Collaborate and grow in a dynamic and autonomous environment while working in small, agile and cross functional teams Use the latest technologies to solve real problems for our customers at a massive scale Be part of a team that will take full operational responsibility for the services that you own, and potentially take part in an on-call rotation Share your knowledge and build creative solutions while helping the team evolve best practices Some of the technologies you’ll get to work with; Java (latest versions) Spring and Spring Boot Docker and Kubernetes Kafka PostgreSQL, DynamoDB, Elastic search Microservices architecture on AWS To succeed in this role, we think you should have; Extensive software development experience with one or more general purpose programming languages including but not limited to Java Great problem solving abilities Working proficiency in English

eBerry is a tech company within Strawberry (former Nordic Choice), with a vision to re-invent customers' hotel journeys by blending the best digital experiences with physical ones. The company is taking Strawberry from being strictly hotel-oriented to becoming a universe of offers and experiences. It's a workplace of cutting-edge technology, empowering team culture, and the comforts of a hotel stay.  eBerry is looking to expand its skilled “Omni team” with a Senior Software Developer - a person who’s not afraid to add goals and tools for innovation. With a diverse team of engaged people, you’ll create the best possible tech for digital customers, in an industry based on relaxation and well-being. The Role The Omni team is an autonomously organized backend team, building a centralized business platform: the backbone for end-user channels like the iOS app, Android app, and the new website. The team is working with a variety of technologies, including the latest Java versions, Spring Boot, AWS, and continuous integration and deployment. As a Senior Software Engineer, you and your team will design, develop, deploy, and maintain the services consumers need in the Omni platform. There’s no dedicated operations team, as Omni owns the infrastructure in AWS where the services run. On a daily basis, you will be part of one of the four product teams (Book, Member, Phygital experience or Explore & new businesses), collaborating on the continuous delivery of end-user value alongside frontend, UX, UI, QA, analytics, and the product manager. You will act with a test-driven approach, not only implementing services but also having the mandate to make decisions regarding everything from architecture in AWS to service design - all in a collaborative, knowledge-sharing culture. Help create the worlds greatest digital guest journeyWhat we're looking for eBerry is looking for a skilled backend/devops developer, who shares a passion for tech and “winning together”. In order to take on this role, you need a couple of years of experience in reactive programming with Java and AWS cloud. The most important thing, however, is that you value teamwork, enjoy learning new things, and share your knowledge with your great colleagues.   The offer: A diverse team that cares for each other. An organization that goes the extra mile, and cares about people and the environment. eBerry believes in developing developers. That means generous access to education and personal growth. Great colleagues and an inclusive culture. Plenty of social events, including both smaller gatherings and huge get-togethers with the whole Strawberry family. Great benefits: In addition to the collective agreement, you will have a choice of devices and tools at your disposal, staff discount, friends and family rates at our 200+ hotels, and more! Flexible remote. Of course, the team loves its new office and hopes you will too. Hotel breakfasts and lunches (!) Sounds interesting? Great, because we would love to get to know you too! Submit your application and let us tell you more! Interviews will be held on a rolling basis, so don’t wait with your application. More about Strawberry For 25 years Strawberry has challenged the status quo in the hotel industry and promises to continue to do so. Strawberry is no ordinary firm, and hence, seeks extraordinary talents to join its never changing passion to deliver the best guest satisfaction in the industry.  In 2016, Strawberry established a new company within the chain called eBerry. Its main mission is to transform the digital landscape for how guests book, travel, and interact with the hotels. The organization is flat, with a warm and inclusive culture where value is put on teamwork and care for each other. It has the ambition to change the hotel industry and possesses the courage to see it through. The company and management believe in the team and are encouraging a critical and innovative approach.  Join the awesome team and build a state-of-the-art platform for the future that is set to be a cornerstone in creating the world’s best ecosystem for digital bookings and guest journeys!

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på en framåtlutad myndighet som får människor och företag att växa! Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss? Vilka är vi? Arbetsförmedlingen tar nu sikte på 2026 - en reformerad myndighet med ett tydligare fokus. För oss på IT betyder det såväl omfattande utveckling av externa digitala tjänster som utveckling av våra interna digitala lösningar. Med tekniken transformerar vi myndigheten – i grunden. Enheten Datadriven analys och AI ansvarar för våra nya moderna plattformar bestående av flexibla och innovativa tekniska best-of-breed lösningar för datadriven analys, machine learning och AI, samt lösningar för rapportering, visualisering och avancerad analys. Centrala delar i ansvaret inkluderar även hanteringen av vår Data Lake för ostrukturerad och strukturerad data, och andra lösningar för datalagring såsom relations-, kub- och grafdatabaser. På vår sektion Data Suppliers, som ingår i enheten, är vi idag 19 medarbetare. Vi ansvarar för myndighetens datalager för statistik samt masterdata. Vårt datalager som du kommer att arbeta med samlar in all information för Statistik och Analys. Det levererar också statistik till andra myndigheter såsom SCB, IFAU, IAF samt information till Regeringskansliet och media. För att vi ska vara framgångsrika och lyckas med vårt uppdrag har vi en stark tro på att leverera iterativt och att lära oss på vägen. Vi har basen i Scrum och inspireras av SAFe-ramverket. Vem söker vi? Som medarbetare på IT kommer du att vara en viktig spelare i arbetet med att transformera myndigheten med hjälp av ny teknik. I arbetet ingår att kontinuerligt förbättra arbetssätt, processer, metoder och verktyg. Du har god förmåga att driva arbetet mot uppställda mål i nära samarbete med övriga inom utveckling och test, samt även mot plattformar och infrastruktur. Arbetet sker i en omfattande teknisk miljö med många systemintegrationer i ett modernt IT-landskap. Här får du vara med och utforma din egen roll, hitta din egen plats och skapa ditt eget bidrag inom organisationen. Som senior utvecklare till vårt statistikdatalager kommer du att ansvara för: - Utveckla lösningar för analys & rapportering - Designa och bygga, dokumentera, förvalta databasstrukturer, ETL-flöden, paket (PL-SQL) och tjänster för dataförsörjningen. - Säkerställa datakvalitet i dataflöden - Känna eget ansvar för leveransen och både vilja och kunna utföra enhetstester på sin egen och andras kod. - Bidra till utveckling av standards, lösningsförslag & målarkitektur. - Noggrant granska andras lösningar och säkerställa att Design Guidelines följs. - Bidra till utvecklingen mot en ny målmiljö och arkitektur. Grundläggande kvalifikationskrav - Universitets- eller högskoleutbildning inom ett för tjänsten relevant område eller motsvarande kunskap förvärvat på annat sätt - Minst 5 års erfarenhet av relationsdatabaser och SQL (Oracle eller annan databas) - Minst 3 års erfarenhet av ETL utveckling (PL/SQL paket Informatica, SSIS eller andra verktyg) - Minst 3 års erfarenhet av Data Warehouse lösningar & arkitektur - Du har god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Övriga meriter - Erfarenhet av arbete med datamodellering (logiska modeller, Data Vault, dimensionsmodellering) - Erfarenhet av arbete med statistik - Erfarenhet av arbete med kravanalys   Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier: Medarbetare på Arbetsförmedlingen: - Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten - Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser - Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring   Vårt erbjudande Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort Solna. Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 engagerade medarbetare. I denna tjänst erbjuder vi möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete. Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2023-05-21. Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet. När du skickar din ansökan kommer du att få svara på några urvalsfrågor. För att du ska få en så rättvis och korrekt bedömning som möjligt är det av stor vikt att du uppger år och månad för varje anställning samt en kort beskrivning av arbetsuppgifterna. Om den informationen inte framgår har vi svårare att göra en korrekt bedömning av din kompetens och erfarenhet och du kan därför riskera att bli bortvald i urvalsprocessen. Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den Rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Intervjuer kan komma att ske löpande. Urvalstest kan förekomma och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökan. Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande.