Brandman

Din nya arbetsplats Vår vision är Tillsammans för ett tryggt, säkert och hållbart samhälle. Vi strävar efter att vara en ledande organisation med ett starkt framtids- och utvecklingsarbete. Inom många områden ligger vi i framkant i ett nationellt perspektiv. Kvalitets- och miljöfrågor samt en bra arbetsmiljö är centrala delar i vår verksamhet. Våra värdeord är omtanke, kunskap och trygghet vilka genomsyrar vårt arbete. Ett jämlikt förhållningssätt är viktigt för oss. Så här bidrar du i rollen som brandman Arbeta som brandman i utryckningsstyrka på Sundsvall och Timrå station. Som brandman inom Medelpads Räddningstjänstförbund får du ett omväxlande och ansvarsfullt arbete där trygghet och säkerhet står i fokus. Arbetet omfattar akuta insatser vid bland annat bränder, trafikolyckor och andra olyckor, men även förebyggande och trygghetsskapande arbete. En viktig del är att genom regelbunden träning, övning och kompetensutveckling vara väl förberedd när larmet går. Som brandman arbetar du alltid som en del av ett lag, där samarbete, ansvar och förmågan att fatta rätt beslut under press är avgörande. Att vara brandman handlar om att vara förberedd, agera professionellt och göra skillnad när det verkligen behövs. Tjänsten är en tillsvidareanställning och tillträde enligt överenskommelse. Provanställning om 6 månader kan komma att tillämpas. Din kompetens och erfarenhet Avslutad SMO-utbildning eller 15 veckors utbildning Brandman heltid (BmH) eller Grib (Grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap) eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. C-körkort. God fysik och god vattenvana Godkänt åldersrelaterat rullbandstest, max 3 mån gammalt. Berätta om dig själv och din bakgrund. Bifoga kopia på körkort, intyg från utbildning eller motsvarande och rullbandstest. För oss är personen det viktiga, vi eftersträvar mångfald och välkomnar alla sökanden. Vi ser fram emot just din ansökan.    Om rekryteringsprocessen Vissa befattningar är placerade i säkerhetsklass och då kommer en säkerhetsprövning med registerkontroll att genomföras innan beslut om anställning fattas. För vissa säkerhetsklassade tjänster krävs svenskt medborgarskap. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!   Bra att veta Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal: Allmänna bestämmelser Bilaga R Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

27 augusti 2026
Sista ansökan:
24 september 2026
Brandman

Din nya arbetsplats Vår vision är Tillsammans för ett tryggt, säkert och hållbart samhälle. Vi strävar efter att vara en ledande organisation med ett starkt framtids- och utvecklingsarbete. Inom många områden ligger vi i framkant i ett nationellt perspektiv. Kvalitets- och miljöfrågor samt en bra arbetsmiljö är centrala delar i vår verksamhet. Våra värdeord är omtanke, kunskap och trygghet vilka genomsyrar vårt arbete. Ett jämlikt förhållningssätt är viktigt för oss. Så här bidrar du i rollen som brandman Arbeta som brandman i utryckningsstyrka på Sundsvall och Timrå station. Som brandman inom Medelpads Räddningstjänstförbund får du ett omväxlande och ansvarsfullt arbete där trygghet och säkerhet står i fokus. Arbetet omfattar akuta insatser vid bland annat bränder, trafikolyckor och andra olyckor, men även förebyggande och trygghetsskapande arbete. En viktig del är att genom regelbunden träning, övning och kompetensutveckling vara väl förberedd när larmet går. Som brandman arbetar du alltid som en del av ett lag, där samarbete, ansvar och förmågan att fatta rätt beslut under press är avgörande. Att vara brandman handlar om att vara förberedd, agera professionellt och göra skillnad när det verkligen behövs. Tillträde enligt överenskommelse. Din kompetens och erfarenhet Genomgått minst två terminer på SMO vid anställningens start eller har Grib (Grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap) eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. B-körkort. God fysik och god vattenvana Godkänt åldersrelaterat rullbandstest, max 3 mån gammalt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet!   Bra att veta Lön: Månadslön/timlön Individuell och differentierad lönesättning tillämpas Villkor: Löneersättningar utöver månadslönen följer tillämpligt kollektivavtal. Centrala kollektivavtal finns på Sveriges Kommuner och Regioners hemsida, www.skr.se Kollektivavtal:  Allmänna bestämmelser Bilaga R Förmåner: För mer information om förmåner och villkor inom Sundsvalls kommunen: https://sundsvall.se/kommun/jobb-och-foretagande/jobb-praktik-och-ideellt-arbete/kommunen-som-arbetsgivare/formaner?ae=förmÃ¥ner Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Bra att veta Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. I Sundsvalls kommun gillar vi olika och välkomnar medarbetare med olika bakgrund. Vi värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

27 augusti 2026
Sista ansökan:
24 september 2026
Brandman

Om rollen Som brandman i Stockholm är du en trygg första insats vid bränder, olyckor och andra nödsituationer. Du räddar människor och djur, utför tekniska räddningsinsatser och arbetar förebyggande med brandskydd—allt i nära samarbete med ditt team. SuperRen matchar dig med arbetsplatser i Stockholm som verkligen passar den du är. Vad du kommer att göra Delta i släckningsinsatser och begränsa brandspridning Utföra tekniska räddningsinsatser vid trafikolyckor och andra olyckor Rädda och ta hand om skadade personer och djur Genomföra förebyggande brandskyddsarbete och säkerhetskontroller Underhålla och kontrollera utrustning och fordon Agera snabbt och säkert i pressade situationer för att minimera risk Samarbeta tätt med kollegor, räddningstjänst och andra myndigheter Vad du tar med dig Brandmansutbildning eller annan relevant räddningsutbildning Giltiga certifikat för andningsskydd, HLR och brandskydd samt god fysisk förmåga Erfarenhet av insatsarbete är meriterande Du är drivande och tar ansvar för ditt arbete Du levererar hög kvalitet, varje gång Du samarbetar och lyfter människorna omkring dig Du vill alltid lära dig och hjälper andra att lära på varje arbetsplats Lön och anställningsform Tjänster finns som heltid, deltid eller vid behov (on demand). Lön och anställningsform bestäms i samtalet med SuperRen och formas utifrån din erfarenhet, dina mål och den matchning vi hittar — det ger flexibilitet och möjlighet att hitta en lösning som passar din vardag. Det du får Arbetsplatser matchade efter din personlighet och dina styrkor Arbete som kan anpassas efter livet — heltid, deltid eller vid behov Möjlighet att utvecklas och växa i yrket En rekryterare som förstår dig och dina mål Hur SuperRen fungerar SuperRen är en rekryterings- och matchningsplattform som kopplar kandidater till arbetsgivare som söker personal SuperRen är inte arbetsgivaren; den arbetsgivare du matchas med fattar det slutgiltiga anställningsbeslutet och bestämmer lön, arbetsvillkor och schema Plattformen kan använda AI-stöd för att förbättra matchningar, men AI fattar inte slutgiltiga beslut och automatiska avslag sker inte utan mänsklig prövning Genom att skapa en profil kan din profil bli synlig på SuperRen så att relevanta möjligheter och arbetsgivare kan upptäcka dig CV och personuppgifter behandlas för rekrytering och matchning och sparas i upp till 24 månader Hur du ansöker Skicka ditt CV till [email protected] och ange ditt telefonnummer i meddelandet. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

26 augusti 2026
Sista ansökan:
25 september 2026
Brandman RIB (deltidsbrandman)

Vill du vara med och bidra till säkerhet och trygghet för dina medmänniskor? Vi letar nu efter ny medarbetare i Idre! Att arbeta som deltidsbrandman, eller räddningspersonal i beredskap (RIB) som det också kallas innebär att du har en huvudanställning hos en arbetsgivare och är brandman på deltid med beredskap var fjärde vecka. Det innebär att du åker från ditt hem eller ordinarie arbetsplats vid larm och ska kunna vara på brandstationen inom den tid som gäller för din ort (läs mer på www.wbrand.se/arbetamedoss. Larmen kan handla om allt från brand i byggnad, trafikolyckor till drunkning och sjukdomsfall. I arbetet ingår uppgifter som syftar till att förbereda för räddningsinsats, exempelvis delta på övningar varje beredskapsvecka, genomföra räddningsinsats, samt utvärdera och lära av inträffade olyckor. Som brandman får du möjlighet att göra skillnad på riktigt. Förutom att rädda liv, skapar du trygghet och säkerhet för många där du bor. Du får också förmånen att ingå i en fin gemenskap, värdefull utbildning och träningsmöjligheter. Arbetsuppgifter Upprätthålla beredskap enligt schema eller vid behov. Genomföra övningar enligt schema. Genomföra räddningsinsatser med syfte att rädda liv, egendom och miljö samt delta vid andra typer av nödlägen, exempelvis i väntan på ambulans. Delta vid arbetsplatsträffar och liknande möten. Utbildning Innan du börjar din tjänstgöring kommer du genomgå grundutbildning för brandmän samt en rökdykarutbildning. För att köra tunga brandfordon krävs körkort C, om du inte har det vid anställningen kommer arbetsgivaren att bistå med utbildningen. Anställningstester I samband med rekryteringen kommer anställningstester att genomföras, de består av höghöjdstest, simkunnighet, rullbandstest, klaustrofobitest samt en arbetsrelaterad bana. Vi genomför också intervjuer och personlighetstest i samband med testerna. Därefter genomförs läkarundersökning. Egenskaper Vi söker dig som har ett intresse för människor och gillar att hjälpa andra. Du har god förmåga att arbeta i grupp, är stresstålig och praktiskt lagd. Du är självgående, flexibel och är uthållig i utmanande omständigheter. Krav Du ska ha avlagt gymnasieexamen samt ha lägst körkort B. För att vara brandman krävs att du har en viss fysisk och medicinsk status, du behöver därför klara rullbandstest inför anställning samt fortsatt även klara de årliga rullbandstesterna.  Du skall befinna dig (bo och arbeta) inom inom markerat område under din beredskapsvecka. Mer info på wbrand.se/arbetamedoss. Då en stor del av dina arbetsuppgifter handlar om att kommunicera krävs goda egenskaper i det svenska språket i både tal och skrift. Meriterande SMO (skydd mot olyckor), GRIB (grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap) eller jämförbar äldre utbildning. God dialog med din arbetsgivare För att kunna vara ledig för att göra insatser och medverka i övningar behövs en god dialog och förståelse från din ordinarie arbetsgivare och ibland att du ansöker om bisyssla enligt din arbetsgivares rutiner. Om du blir kallad till tester kommer du få ett intyg som din arbetsgivare behöver underteckna. Vill din chef veta mer om vad det innebär att ha en deltidsbrandman anställd, be att de går in på www.wbrand.se/arbetsgivare. Vi ser fram mot din ansökan! Brandkåren Norra Dalarna Brandkåren Norra Dalarna är ett kommunalförbund för kommunerna Leksand, Mora, Orsa, Vansbro och Älvdalens operativa räddningstjänstansvar och brandförebyggande arbete för att skydda liv, egendom och miljö. Syftet är att tillgodose krav och intentioner i Lag (2003:778) om skydd mot olyckor samt skapa goda förutsättningar att uthålligt arbeta med trygghet och säkerhet i det komplexa samhället, stärka ledningsförmågan och öka den samlade kompetensen. Förbundet omfattar 7 brandstationer och 6 brandvärn inom de fem medlemskommunerna och har ca 40 heltidsanställda samt ca 200 deltidsanställda. Brandkåren Norra Dalarnas uppdrag syftar till att antalet personer som skadas eller omkommer i olyckor kontinuerligt ska minska liksom att förebygga bränder och andra olyckor som kan föranleda skada på egendom och miljö. Vi ingår i Räddningsregion Bergslagen (RRB) som är ett samarbete där 42 kommuner gemensamt bedriver ledning av operativa insatser. Besök gärna vår hemsida, www.wbrand.se

26 augusti 2026
Sista ansökan:
1 november 2026
Deltidsbrandman

Så roligt att just du funderar på att söka ett jobb hos oss! Vi har hand om den kommunala servicen för Västerbottens, till ytan, minsta kommun. Sett till befolkningsmängd är vi däremot fjärde störst och här bubblar det av möjligheter, gemenskap och framtidstro. Med bara lite drygt 20 minuter med tåget från Umeå är Vännäs en perfekt mix av det enkla, naturnära livet och den stora stadens myllrande möjligheter. Som medarbetare i vår organisation spelar du en viktig roll och gör skillnad för medborgarna. Vi bygger välfärden tillsammans. Välkommen med din ansökan! Beskrivning Vännäs kommun söker dig som är intresserad av räddningstjänstens arbete. Brandmannens arbete är att förebygga, rädda och begränsa skada på liv, miljö och egendom. Du blir en viktig resurs för samhället och en tillgång för säkerhetsarbetet på din arbetsplats. Att vara deltidsbrandman innebär att du har en annan huvudanställning men beredskap som brandman enligt särskilt schema, för närvarande var fjärde vecka. Du ska då vara tillgänglig dygnet runt för att träda in i din roll "när larmet går". Som nyanställd brandman blir du reserv i en grupp och hoppar in i beredskap vid sjukdomar och ledigheter. Du deltar också i fortbildning och övningar som sker regelbundet inom kåren. Kvalifikationer Du är intresserad av räddningstjänstens arbete samt: Är beredd att fullgöra den utbildningsplan som föreskrivs. Preparandutbildning, ca 10 arbetsdagar i Vännäs eller Umeå. Grundutbildning för räddningstjänstpersonal i beredskap - Grib, 6 veckor. Har din bostad och ditt ordinarie arbete i Vännäs så du kan nå brandstationen inom 5 minuter. Har god kondition och hälsa samt klara arbetsprov på 200W och är simkunnig.  Viktiga egenskaper för detta arbete är flexibilitet, samarbetsförmåga och en förmåga att bygga goda relationer till andra människor. Du ska kunna arbeta självständigt, men även ha stor förmåga att arbeta tillsammans med andra i ett arbetslag. Vi hoppas att du ska bidra med idéer som kan hjälpa verksamheten att utvecklas i positiv riktning. B-körkort är ett krav, liksom tillgång till egen bil. Önskvärt är körkortsbehörighet klass C. Brandmannayrket är ett mansdominerat yrkesområde och vi ser gärna kvinnliga sökande. Anställningsuppgifter Allmän visstidsanställning med möjlighet till tillsvidareanställning. Deltid.  Tillträde enligt överenskommelse. Urval sker löpande. Sista ansökningsdatum: 2026-11-30 Våra förmåner Som medarbetare i Vännäs kommun får du flera förmåner. Klicka här för att läsa mer om vårt erbjudande på vannas.se

25 augusti 2026
Sista ansökan:
30 november 2026
Brandman heltid 2026

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Beskrivning Tjänsten är placerad på, Räddningstjänsten i Värnamo. Hos oss arbetar vi i det breda perspektivet för att bidra till ett tryggt och säkert samhälle. Räddningstjänsten ansvarar för att upprätthålla den operativa beredskapen samt att utföra förebyggande arbetsuppgifter kopplade till LSO, detta kan vara tillsyn, utbildning och fixartjänst. Räddningstjänsten är en avdelning i Samhällsbyggnadsförvaltningen i Värnamo kommun som även ansvarar för plan, bygg, miljö/hälsa och geodata. Hos oss är en trivsam arbetsmiljö viktig. Vi tror att det är därför vi har så många drivna medarbetare med olika professioner och bakgrund. För oss är det också viktigt med jämställdhet och mångfald, vilket vi aktivt jobbar med för att skapa en arbetsplats där olikheter tas tillvara och naturligtvis är alla lika mycket värda. Tjänsten Anställningen avser tillsvidareanställning under hösten 2026 och eventuellt våren 2027 Arbetsuppgifter Som brandman kommer du att ingå i utryckningsstyrkan och genomföra räddningsinsatser vid till exempel bränder, vattenolyckor, trafikolyckor och sjukvårdslarm. Att ingå i en arbetsgrupp innebär skifttjänstgöring med dagar, nätter och helger enligt schema. Brandmannens vardag innehåller även arbete som instruktör vid utbildningar och information till barn och vuxna i kommunen samt andra förebyggande arbetsuppgifter varför god pedagogisk och analytisk förmåga är viktigt för oss. Vi ser även gärna att du kan driva projekt självständigt både vad gäller operativt eller förebyggande. Kvalifikationer Vi är en organisation i ständig utveckling och har högt ställda krav på att möta samhällets förväntningar. Vi söker därför kompetenser och erfarenheter av vitt skilda slag. Med en bredd av kunskap, kompetens och erfarenheter är räddningstjänsten bäst rustad för att lösa de utmaningar vi ställs inför. Därför söker vi dig som har Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB:s) tvååriga SMO-utbildning, brandman heltid, utbildningen Räddningsinsats/GRIB eller annan motsvarande utbildning har intresse för att arbeta både inom det olycksförebyggande och operativa området har en analytisk förmåga, är pedagogisk och nyfiken är duktig på och tycker det är roligt att formulera sig i tal och skrift kan stå inför en grupp människor och hålla utbildning eller information har god social kompetens, ställer de frågor som behövs och trivs att arbeta tillsammans med andra.   Vi vill ha arbetskamrater som är omtänksamma, flexibla, positiva och har en respektfull attityd inför alla människor vi möter i arbetet. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Din motivation till att söka dig till oss bör vara viljan att bidra till ett tryggare och säkrare samhälle. Villkor En komplett ansökan ska innehålla följande dokument: Intyg om examen från SMO/intyg om pågående SMO-utbildning, intyg från brandman heltid, Räddningsinsats/GRIB eller annan motsvarande utbildning. Personligt brev (helst med referenser) samt CV. Tänk på att ditt CV och personliga brev så utförligt som möjligt ska spegla din profil i förhållande till våra önskemål och krav. Redogör gärna för din förståelse för vårt samhälle och hur detta påverkar den moderna räddningstjänsten. Testprotokoll från rullbandstest 4,5 km/tim vid en lutning av 8 grader i sex minuter och detta skall vara genomfört de senaste 6 månaderna. Kan kompletteras i efterhand och skickas till [email protected] Du måste ha giltigt BC-körkort. Kopia på körkort bifogas.   Anställningstester kommer att genomföras i samband med rekryteringen. Rekryteringsprocessen kommer att ske med löpande urval. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.   Samhällsbyggnadsförvaltningen. Vi planerar för att hela kommunen ska utvecklas hållbart samt vara säker och tillgänglig för alla. Vi hanterar översiktsplanering, detaljplanering, trafikplanering, bygglov, geodata, miljö, samt räddningstjänst. Läs mer om oss på: Samhällsbyggnadsförvaltningen - Värnamo kommun Information om lön. Utifrån EU:s lönetransparensdirektiv lämnar Värnamo kommun information om ingångslöneintervall för tjänsten i annonsen. Det intervall som anges utgår från lägsta lön och medianlön inom yrkeskategorin som denna annons avser. Medianlön är den mittersta lönen, vilket innebär att hälften av alla medarbetare inom yrkeskategorin i Värnamo kommun har lägre grundlön än medianen och hälften har högre.  Du hittar information om ingångslöneintervallet på vår hemsida: Information om lön - Värnamo kommun. Informationen om lön är vägledande och inte bindande. Värnamo kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning, vilket innebär att slutlig lön fastställs baserat på uppdragets svårighetsgrad och ansvarsnivå samt den enskildes utbildningsbakgrund och erfarenhet. Vid eventuellt erbjudande om anställning betyder detta att den lön som förhandlas om både kan vara högre eller lägre än vad som anges i ingångslöneintervallet. Du hittar information om hur vi arbetar med lön i Riktlinje - Lönebildning på vår hemsida: Riktlinjer - Värnamo kommun.  Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun

24 augusti 2026
Sista ansökan:
24 september 2026
Brandman Räddningstjänsten Gislaved Gnosjö

Brandman Räddningstjänsten Gislaved - Gnosjö Som medarbetare i Gislaveds kommun är du medskapare på din arbetsplats. Du ges möjlighet och förväntas att bidra till verksamhetens utveckling genom din kunskap och erfarenhet. Hos oss är respekt för olikheter och alla människors lika värde grundläggande. Vår verksamhet består av två enheter Verksamhetsstöd: Här är det viktigt att vara en lösningsorienterad praktiker. Du stödjer hela verksamheten i alla möjliga utmaningar. Samhällsskydd: (denna enhet har två spår) Myndighetsutövning: Här arbetar vi med tillsyner, SBA, administration kring automatlarm och granskning av händelserapporter. Du behöver förstå och uppskatta lagtexter, vara skarp på att formulera dig och tänka utanför boxen. Utbildning/kommunikation: Vi utbildar inom både kommunal verksamhet samt näringsliv i våra olika utbildningar såsom HLR, Brandkunskap, stoppa blödning och suicidprevention. Här bör du tycka om att stå framför folk och värdesätta att lära andra avgörande kunskap. Vi besöker även skolor, mässor och andra sociala event. Arbetsuppgifter Utöver beskrivet enhetsarbete (ovan) som är ett dag-pass i veckan, verkar du operativt i ett av våra fem skiftlag, som består av fem personer. De operativa dagarna består av en mängd olika arbetsuppgifter, övning samt larm. Kvalifikationer Godkänt rullbandstest bifogas ansökan. Foto på ditt C-kort bifogas ansökan. SMO-utbildning eller likvärdig utbildning samt erfarenhet som brandman hel-deltid. Ditt medarbetarskap Du har förståelsen för hur ett gott samarbete fungerar med chef och kollegor, både på den egna arbetsplatsen och i övriga kommunkoncernen. Du bemöter alla med hög servicenivå, vänlighet och kvalitet genom kund- och servicefokus. Du tar ansvar för att göra dig delaktig i verksamhetsfrågor och är lösningsorienterad. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och att din syn på medarbetarskap överensstämmer med vår. Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har en direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Rekryteringsprocessen Vi gör ett noggrant urval av kandidater som vi anser passar för tjänsterna. Du som blir inbjuden till en intervju, kommer att genomföra en arbetsrelaterad bana och ett test av din vattenvana. Det sker den 13 och 15 oktober. Efter dessa steg behöver vi ytterligare någon vecka för att fatta vårt beslut. I vår rekryteringsgrupp ingår rekryterande chefer, en brandman och två samordnare. Du kommer att träffa oss alla under olika delar av processen. Registerkontroll Vi tillämpar registerkontroll (utdrag ur belastningsregistret) som en form av lämplighetsprövning för alla som erbjuds anställning i verksamheter där man har direkt och regelbunden kontakt med barn och ungdomar. Vi ser fram emot din ansökan om du vill vara en del av vår engagerade helhet. I Gislaveds kommun är heltid en rättighet och därför annonseras lediga tjänster* på heltid. När verksamheten kan tillgodose deltid är det givetvis en möjlighet. *tjänster som är kortare än 3 månader samt vissa befattningar kan undantas. Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

20 augusti 2026
Sista ansökan:
27 september 2026
Brandman, Sala-Heby Räddningstjänst
Sala kommun
Brandmän

Om oss Sala-Heby Räddningstjänst arbetar för att skapa trygghet och säkerhet för de cirka 36 000 invånare som bor och vistas i Sala och Heby kommuner. Organisationen består av omkring 110 medarbetare fördelade på en heltidsstation i Sala och sju deltidsstationer (RIB). Vårt verksamhetsområde omfattar allt från tätorter och kulturhistoriska miljöer till skogsmarker, sjöar, industrier, riksvägar, järnväg och kriminalvårdsanstalt. Det skapar en varierad och utvecklande vardag med stor bredd av uppdrag inom både räddningstjänst och förebyggande arbete. Vi är en del av Räddningscentral Mitt och samverkar operativt inom Räddningsregion Östra Svealand (RRÖS), där tretton räddningstjänster tillsammans utvecklar verksamhet, metoder och förmåga att möta framtidens utmaningar. Arbetsuppgifter Som erfaren brandman får du en viktig roll i arbetslaget och i vår operativa verksamhet. Vi söker dig som har gedigen erfarenhet av operativ räddningstjänst. Vi förväntar oss att du bidrar med lugn, gott omdöme och handlingskraft – både vid insats och i vardagen på stationen. Du tar ansvar för helheten, delar med dig av din erfarenhet och hjälper till där det behövs. Du tjänstgör i vår utryckande organisation och bidrar till en trygg och effektiv insatsverksamhet. Arbetet bedrivs enligt ett 42-timmars skiftschema, med dygnspass på helger. Kvalifikationer Vi söker dig som tar initiativ och som har både vilja och förmåga att hjälpa andra. Du visar gott omdöme och kan agera lugnt och kontrollerat även under press. Du fungerar väl i arbetslaget och samarbetar professionellt med kollegor, samverkande aktörer och allmänhet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För tjänsten krävs: 2 års erfarenhet som heltidsanställd brandman Examen från utbildning i skydd mot olyckor (SMO), alternativt genomförd utbildning i räddningsinsats eller Grib med rökdykarkompetens Körkortsbehörighet C Godkända resultat i de tester och prov som ingår i rekryteringsprocessen Rekryteringsprocessen omfattar: Pyramidtest och styrkeprov Klaustrofobitest och prov i sökteknik Höghöjdstest Praktiskt prov Intervju Handlingar som ska bifogas i ansökan: Intyg från rullbandstest genomfört med 8 graders lutning och en hastighet på 5,6 km/h. Intyget får vara högst två månader gammalt vid ansökningstillfället. Intyg för genomförd Guldbojen. Intyget får vara högst sex månader gammalt vid ansökningstillfället. Studieintyg från SMO-utbildningen, i förekommande fall. Meriterande Det är meriterande om du har: Genomförd LK1 eller RLA God lokalkännedom inom vårt geografiska område Erfarenhet av fordonslära, mekanik eller elsystem Praktisk erfarenhet av felsökning, reparation och service av fordon eller teknisk utrustning är särskilt meriterande. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning på heltid Skiftschema med ett arbetstidsmått på 42 timmar per vecka Individuell lönesättning Provanställning kan komma att tillämpas Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 1 oktober 2026. Du ansöker via https://www.sala.se/ledigajobb. Vi tar inte emot ansökningar via e-post. Upplysningar Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Tony Bertilsson, operativ chef E-post: mailto:[email protected] Telefon: 0224-74 78 82 Facklig kontakt Kommunal tel. 010-442 81 83 Om Sala kommun Sala är en trivsam småstad med levande landsbygd och närhet till flera storstäder. I kommunen bor nästan 23 000 invånare varav ca 13 000 i Sala stad. Tack vare korta avstånd, avgiftsfri kollektivtrafik och bra service runtom i hela kommunen finns möjlighet till livskvalitet och en enklare vardag. I kommunen finns ett starkt näringsliv, ett rikt föreningsliv och natursköna områden som inbjuder till aktivitet och rekreation. När längtan till storstan tar över kan du med enkelhet ta tåget. Du når Västerås och Uppsala på ca 30 min och Stockholm på ca 75 min. Är du inte redo att lämna storstan för Sala än så går det naturligtvis bra att pendla, vilket flera av våra 2000 medarbetare gör. Läs mer om Sala på www.sala.se. Välkommen med din ansökan! Sala kommun söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsöverskridande identitet eller uttryck, sexuell läggning, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionsnedsättning och ålder. Vi undanber oss vänligen men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

20 augusti 2026
Sista ansökan:
30 september 2026
Deltidsbrandmän till Bjurholm

Som medarbetare i Bjurholms kommun spelar du en viktig roll där du varje dag är med och formar vår gemensamma framtid. I ditt arbete får du möjlighet att möta människor och uppleva glädjen i att göra skillnad. Inför framtiden behöver vi fler duktiga och engagerade medarbetare som vill vara med och utveckla våra verksamheter. Vi står inför många spännande utmaningar och söker dig som kan ta initiativ, brinner för ditt uppdrag och gärna delar med dig av din kunskap. Tillsammans bidrar vi till en välfärd för Bjurholms cirka 2 400 invånare. I våra verksamheter arbetar omkring 350 personer inom olika yrken och samverkan sker med kommuner inom Umeåregionen. I Bjurholm finns ett gott näringslivsklimat och en god lokal service. Med närhet till vacker natur och aktiviteter inom fritid och kultur är Bjurholm en plats där det är lätt att trivas. Om jobbet Är du person med rätta gnistan, båda fötterna på jorden och hjärtat på rätt ställe? Vill du dessutom hjälpa människor på din hemort att känna sig trygga i sin vardag? Som räddningstjänstpersonal i beredskap (deltidsbrandman) kommer du in i en god gemenskap. Du blir en viktig resurs för samhället och en tillgång i säkerhetsarbetet på ditt jobb. Du larmas ut vid olika akuta nödlägen som bränder, trafikolyckor och andra akuta situationer då liv kan vara i fara. Du kommer genomgå relevant utbildning som ger dig rätt förutsättningar att klara av jobbet.   Dina arbetsuppgifter Arbeta i utryckningsstyrka, delta i utbildnings- och övningsverksamhet, enklare underhåll av materiel och fordon. Du kommer att arbeta tillsammans med andra brandmän under stressade förhållanden, vilket kräver god samarbetsförmåga och social kompetens. Du ska kunna arbeta självständigt och ta egna initiativ. Anställningen innebär beredskap var tredje vecka då du ska kunna infinna dig på räddningsstation inom 5 minuter vid larm. Övningsverksamhet sker med ca 50 timmar per år, företrädesvis kvällstid.   Din profil För att bli deltidsbrandman hos oss ska du: Vara över 18 år Bo och arbeta i närheten av brandstationen, så att du klarar anspänningstiden på 5 min. Ha fullgod syn och hörsel. Klara vårt arbetsprov på rullband, läkarundersökning och kraven på arbets-EKG med godkänt resultat. Ha körkort, lägst B, men beredd på att ta C-behörighet (räddningstjänsten står för kostnaden) Vara simkunnig Ha förankrat hos din huvudarbetsgivare om att du får lämna din arbetsplats vid larm under ordinarie arbetstid. För att trivas i rollen har du samarbetsförmåga, initiativförmåga och är flexibel. Du är positiv, kommunikativ och arbetar utan prestige.   Övrigt Vi arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vill därmed tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald kan tillföra verksamheten. Bjurholms kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.

19 augusti 2026
Sista ansökan:
18 oktober 2026
Brandman Timvikarie
Motala kommun
Brandmän

Vill du bli vår nya kollega? I Motala, Östergötlands sjöstad, är vi öppna, stolta och nyskapande. Vår kommun är rätt plats för att bidra, utvecklas och trivas. Med ett ansvarsfullt uppdrag anpassar vi oss till förändringar och agerar för utveckling av ett hållbart sjöstadsliv i Motala kommun. Tillsammans gör vi livet bättre! Gemensamma ledningsförvaltningen består av verksamhetsområdena Demokrati & service, Ekonomi & upphandling, Arbetsliv & digital teknik, Strategisk samhällsplanering, Räddningstjänst & säkerhet, samt staben. Förvaltningen har till uppdrag att leda, stödja och samordna hela kommunorganisationen på kommunstyrelsens uppdrag. Detta görs genom att ha kundens behov i fokus samt att vi har en helhetssyn och gemensamma arbetssätt. Vi är en lärande organisation som främjar nyskapande och lärande av både omvärld och varandra. Verksamhetsområdet Räddningstjänst och Säkerhet präglas av ansvar, samarbete och ett starkt samhällsengagemang. Här arbetar vi för att skapa trygghet för invånare och verksamheter genom förebyggande arbete, tillsyn, utbildning och insatser vid olyckor och kriser. Arbetet är varierande och kan innebära allt från operativa räddningsinsatser till planering, riskanalyser och informationsinsatser. Med professionalism, respekt och omtanke möter vi människor i både vardag och akuta situationer. Hos oss är arbetsmiljön präglad av laganda, utveckling och ett gemensamt mål – att bidra till ett säkrare och tryggare samhälle. Inom räddningstjänsten arbetar 46 heltidsanställda och drygt 50 deltidsanställda. Tjänsten är placerad på brandstationen i Motala. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Du kommer att täcka upp vid ordinarie personals frånvaro i något av våra 5 skiftlag. Tillsammans förbereder ni, rycker ut och återställer efter larm. Under stationstid arbetar ni med omvärldsbevakning och uppdrag som förbättrar arbetsmiljö och höjer brandmännens kompetens. Det är viktigt att du vill ingå i ett lagarbete, är anpassningsbar och vill bidra till verksamhetens bästa. KVALIFIKATIONER För att vara aktuell för tjänsten har du:     • B-körkort     • Utbildning inom SMO (Skydd mot olyckor) pågående studier går bra, förutsatt att minst två terminer av utbildningen är klar och att du har erfarenhet av arbete som brandman. Alternativt GRIB 1 och 2 (deltidsbrandman) eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du ska ha jobbat som deltidsbrandman minst 3 år.      • Simkunnighet motsvarande Guldbojen bifoga intyg i ansökan.      • Godkänt åldersrelaterat rullbandstest samt läkarintyg för rök och kemdykning bifogas i ansökan om vi inte har aktuella intyg hos oss. Det är meriterande om du:      • Har examen från SMO.      • Har erfarenhet av arbete som brandman (heltid).      • Har C-körkort. Du har en tydlig drivkraft och arbetar strukturerat mot uppsatta mål. När förutsättningarna förändras kan du snabbt anpassa dig och hitta nya vägar framåt. Med trygghet och mod står du upp för dina åsikter och behåller lugnet även i pressade situationer. I samarbetet med andra visar du lyhördhet och prestigelöshet du bidrar till en positiv laganda och hittar lösningar som gynnar både kollegor och verksamhet. Din handlingskraft och problemlösningsförmåga gör att du tar initiativ och agerar snabbt när det behövs, alltid med fokus på att nå bästa möjliga resultat. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Enligt överenskommelse med rekryterande chef. Arbetstid: Skiftschema Har du ej varit på testdag hos oss nyligen så kommer vi genomföra en testdag med fysiska, praktiska och arbetsrelaterade tester samt intervjuer hos oss på Stationen i Motala.  Läs mer om våra förmåner och att arbeta i Motala kommun på motala.se/arbete. För att läsa mer om kommunen i övrigt kan gå in på motala.se Vänligen respektera att vi undanber oss all direktkontakt från bemannings- och rekryteringsföretag, som vi inte har avtal med, samt försäljare av ytterligare platsannonser.

14 augusti 2026
Sista ansökan:
1 oktober 2026