Innesäljare till norska marknaden Om oss Nortello är ett växande bolag inom Telecom. Vi hjälper norska företag att välja rätt telecom lösning. Nu förstärker vi säljteamet och söker dig som vill ta en nyckelroll i vår tillväxt. Dina arbetsuppgifter Som innesäljare ansvarar du för hela säljprocessen från första kontakt till avslut. Du kommer bland annat att: Kontakta och kvalificera potentiella kunder i Norge via telefon. Presentera våra tjänster och förstå kundens behov. Skapa offerter och driva affärer till avslut Dokumentera och rapportera din försäljning i vårt CRM-system Vi söker dig som Har erfarenhet av försäljning, gärna som innesäljare eller telefonförsäljare Talar och skriver svenksa flytande (alternativt: mycket goda kunskaper i norska) Är målinriktad, ihärdig och trivs med att arbeta mot mål Har lätt för att skapa förtroende och är en god lyssnare Är van vid att arbeta strukturerat och självständigt med digitala verktyg Meriterande Erfarenhet av B2B-försäljning Erfarenhet av försäljning mot den norska marknaden Kunskap om norsk affärskultur Erfarenhet av CRM-system Vi erbjuder En central roll i ett företag i tillväxt med korta beslutsvägar Introduktion och löpande utbildning Garantilön och Provision Om tjänsten Anställningsform: Tillsvidare/provanställning 6 månader] Omfattning: Heltid Arbetsplats: Vattholmavägen 10. 754 19 Uppsala Lön: Garantilön och Provision Ansökan Skicka din ansökan med CV och ett kort personligt brev till [email protected] Märk ansökan “Innesäljare Norge”. Vi går igenom ansökningar löpande, så skicka in din ansökan redan idag. Vi värnar om mångfald och välkomnar sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

Om jobbet Din Mobil är ett marknads- och försäljningsföretag som sedan 2007 har fått i uppdrag av välkända mobiloperatörer att marknadsföra och sälja produkter och tjänster till privatpersoner och företag via Telefon. Vi befinner oss i ett mycket expansivt skede och söker flera nya medarbetare för omgående anställning. Vi söker nu innesäljare med eller utan erfarenhet till vår försäljningsavdelning i Bolandcity. Vad söker vi då ifrån våra anställda? * Att man har viljan att lära sig och drivs av utmaningar * Att man är positiv och visar arbetsglädje. * Att man alltid gör sitt bästa och ser möjligheter där andra ser problem. * Att man trivs med att arbeta målinriktat och självständigt. * Att man kan utrycka sig väl i tal och skrift på svenska. Vad kommer du att arbeta med? Som säljare hos oss arbetar du med att utveckla och effektivisera kundens telefoni och internettjänster. Alla våra potentiella kunder är stjärnor inom sitt område. Vi hjälper till med deras telefoni, inom det området är det vi som är stjärnor! Dina framtidsutsikter hos oss! Hos oss så har du goda möjligheter till att utvecklas och avancera inom företaget. Du får en gedigen grundutbildning om företaget, produkterna samt säljprocessen. Vi arbetar även kontinuerligt med kompetensutveckling på individnivå. Arbetstider och lönevillkor Vi jobbar måndag till fredag mellan 8:00 och 17:00. Anställningsformen är en provanställning på heltid och går automatiskt över till en fast anställning efter 6 månader. Lönemodellen som vi tillämpar ger dig trygghet i form av en fastlön på 15.000kr oavsett försäljningsresultat, men belönar också de som presterar ett bra resultat i form av provision. www.din-mobil.se/jobb Välkommen med din ansökan - Rekryteringen sker löpande!

Vill du tjäna pengar, utvecklas snabbt och jobba i ett team med hög energi? Diamax öppnar nytt kontor i Stockholm och söker nu fler drivna säljare till Mörby Centrum. Det här är en perfekt roll för dig som är i början av din karriär och vill lära dig försäljning, kommunikation och kundkontakt från grunden. Om rollen Du arbetar med telefon som verktyg där du kontaktar privatpersoner och hjälper dem att hitta rätt lösningar inom produkter och tjänster från välkända varumärken inom telekom.  Du får en tydlig säljutbildning och coachning från dag ett – du behöver alltså ingen tidigare erfarenhet. De erbjuder Fast lön + bonusar – du påverkar själv din inkomst Mån–fre 09:00–18:00 Säljutbildning och kontinuerlig coachning Friskvårdsbidrag Tävlingar, AW:s och stark teamkänsla Möjlighet att växa internt till teamledare eller coach Vi söker dig som Är social, positiv och gillar att prata med människor Har driv och vill utvecklas och se resultat Talar och skriver flytande svenska Gärna har erfarenhet från service, butik eller liknande (men inget krav) Därför Diamax De bygger upp ett nytt kontor i Stockholm och letar efter personer som vill vara med från start. Hos Diamax blir du inte “en i mängden” – du blir en del av ett team där de satsar på utveckling, energi och gemenskap. Plats: Mörby Centrum, Danderyd Arbetstider: Mån–fre 09–18 Start: under hösten Utdrag ur belastningsregister görs innan anställning DETTA SÖKER VI Vi söker dig som Är social, positiv och gillar att prata med människor Har driv och vill utvecklas och se resultat Talar och skriver flytande svenska Gärna har erfarenhet från service, butik eller liknande (men inget krav) Låter det som något för dig? Skicka in din ansökan redan idag – vi rekryterar löpande!

Business Development Representative till nytänkande SaaS-bolag Vi söker nu en driven och nyfiken Business Development Representative som vill bli en viktig del av ett växande säljteam. Du får möjlighet att utvecklas inom B2B-försäljning och samtidigt vara med och skapa nya affärsmöjligheter för ett innovativt SaaS bolag. Företaget vi rekryterar till erbjuder en digital plattform som hjälper sina kunder att förenkla och effektivisera sin verksamhet. Som BDR blir du en viktig del av den fortsatta tillväxten. Om rollen Som Business Development Representative är du ofta den första kontakten med potentiella kunder. Du identifierar relevanta företag och beslutsfattare, skapar intresse och bokar kvalitativa möten åt säljteamet. Rollen passar dig som tycker om att prata med människor, gillar ett högt tempo och motiveras av att se konkreta resultat av ditt arbete. Du kommer bland annat att: Prospektera och identifiera nya potentiella kunder Kontakta beslutsfattare via telefon, mejl och andra relevanta kanaler Skapa intresse och förstå potentiella kunders behov Boka kvalificerade möten åt Account Executives Följa upp dina aktiviteter och arbeta strukturerat i CRM Samarbeta nära övriga delar av säljteamet för att skapa nya affärer Vem söker vi? Vi tror att du är social, målmedveten och nyfiken med en stark vilja att utvecklas. Du behöver inte ha flera års erfarenhet av försäljning. Det viktigaste är att du har rätt inställning och trivs med att ta kontakt med nya människor. Vi ser gärna att du: Är kommunikativ och har lätt för att skapa kontakt Är driven och motiveras av tydliga mål Är uthållig och ser ett nej som en möjlighet att försöka på nytt Är nyfiken på försäljning, affärer och SaaS Tar ansvar för dina egna resultat och vill utvecklas Har mycket god svenska i tal och skrift Vad får du? Hos företaget får du en möjlighet att bygga en stark grund inom B2B försäljning och utvecklas tillsammans med ett ambitiöst team. Du får löpande coachning, tydliga mål och möjlighet att växa i takt med dina resultat. Du får bland annat: Gedigen introduktion och löpande coachning Praktisk erfarenhet av modern B2B försäljning Möjlighet att utvecklas inom SaaS och tech Ett engagerat team med fokus på utveckling och resultat Möjlighet att växa vidare inom organisationen Ansökan Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan. Har du frågor eller funderingar kring rollen är du varmt välkommen att kontakta Henrik Nordh på [email protected].

Gillar du att prata med människor, vågar ta första kontakten och vill kunna påverka din lön? Hos Seger Finans får du lära dig försäljning och företagsfinansiering från grunden. Du får utbildning, färdiga ringlistor och kollegor som hjälper dig att komma igång. Nu söker vi fler mötesbokare till kontoret i Bromma. Erfarenhet av försäljning eller mötesbokning är ett plus, men inget krav. Det viktigaste är att du är orädd i telefon, vill prestera och kan gå vidare till nästa samtal även när du får ett nej. VAD GÖR SEGER FINANS? De hjälper svenska företag att hitta finansiering genom ett nätverk av banker och långivare. Det kan exempelvis handla om att en företagare behöver kapital för att växa, finansiera en maskin genom leasing eller få tillgång till en checkkredit som stärker företagets betalningsförmåga när det behövs. Företaget hjälper också kunder att undersöka möjligheten att förbättra villkoren för befintliga företagslån. Din uppgift är att skapa den första kontakten och boka ett uppföljande samtal med en säljare som tar processen vidare. SÅ SER JOBBET UT Du ringer till svenska företag, främst mindre bolag med ungefär 1–30 miljoner kronor i omsättning. Oftast pratar du direkt med vd eller den som ansvarar för ekonomin. Du arbetar med färdiga ringlistor så du behöver alltså inte leta fram egna företag att kontakta. Med hjälp av ett tydligt samtalsmanus presenterar du Seger Finans och ställer några frågor: Finns det ett befintligt företagslån? Planerar företaget en investering? Kan det finnas behov av nytt kapital eller en checkkredit? Du arbetar vid datorn med headset i systemet Callmaker. Där sker uppringningen, du skriver korta anteckningar och bokar enkelt in nästa samtal åt säljaren. KORTARE ARBETSDAGAR En vanlig heltidsvecka är 40 timmar. Hos Seger Finans är den effektiva arbetstiden cirka 32 timmar per vecka, med 25 000 kronor i fast månadslön plus provision. Du arbetar 08.15–16.00 måndag–torsdag och slutar redan 15.00 på fredagar. SÅ SER EN TYPISK ARBETSVECKA UT Du kommer igång med samtalen omkring 08.30. Under förmiddagen arbetar du igenom ringlistan, pratar med företagare och bokar uppföljningar. Efter lunch fortsätter du med nya kontakter och bokningar. Det finns pauser både på förmiddagen och eftermiddagen. Riktmärket är cirka 100 uppringningsförsök per dag. Alla svarar inte, och många har inget behov just då. Därför behöver du trivas med att ringa mycket och kunna hålla energin uppe även när flera samtal i rad slutar med ett nej. När du har kommit in i rollen är veckomålet 20 godkända bokningar och 1 affär. Det motsvarar ungefär fyra bokningar per arbetsdag. En godkänd bokning innebär att kunden har tackat ja till ett uppföljande samtal med en säljare. VAD INNEBÄR EN AFFÄR? En affär innebär att en kontakt du har bokat genomför en finansieringslösning via Seger Finans, exempelvis ett företagslån, leasing eller en checkkredit. Du ansvarar för den första kontakten och bokningen. Säljaren tar sedan över, undersöker kundens behov och driver processen vidare till affär. Det är dessa affärer som ligger till grund för din kvartalsbonus. DU FÅR UTBILDNING FRÅN START Du behöver inte kunna finansiella begrepp eller ha arbetat med företagslån tidigare. Introduktionen är praktisk och hjälper dig att snabbt komma igång: Dag 1: Du lär känna verksamheten, tjänsterna och de grundläggande ekonomiska begrepp som används i samtalen. Dag 2: Du går igenom samtalsmanuset och säljtekniken, lyssnar på riktiga kundsamtal och tränar på vanliga frågor och invändningar. Du får också börja prova egna samtal. Dag 3: Du börjar ringa självständigt, med fortsatt stöd och återkoppling. VEM PASSAR I ROLLEN? Vi söker dig som tycker om att prata i telefon och vågar kontakta personer du aldrig har träffat. FÖR ATT LYCKAS BEHÖVER DU: Tala mycket god och obehindrad svenska. Kunna ta ett nej utan att fastna i det. Hålla ett jämnt arbetstempo och ta ansvar för din aktivitet. Vara pålitlig, passa tider och ta till dig konkret feedback. Ha ambition att utvecklas och bidra till nya affärer. Du kan vara i början av arbetslivet eller ha erfarenhet från försäljning, service eller annan kundkontakt. Vi lägger stor vikt vid hur du tar dig an uppgiften och din vilja att lära. FAST LÖN OCH KVARTALSBONUS Du har 25 000 kronor i fast månadslön från första arbetsdagen. Utöver det finns en kvartalsbonus som bygger på hur många av dina bokade kontakter som leder till affärer. Bonusen räknas ihop för varje kvartal, alltså en period på tre månader. Ju fler affärer dina bokningar leder till, desto högre blir bonusen per affär. Når du en högre bonusnivå får du det högre beloppet för varje affär under hela kvartalet, även dem du gjorde innan du nådde nivån. Exempel: Vid 10 affärer får du 2 000 kr per affär, totalt 20 000 kr. Gör du en elfte affär höjs bonusen till 3 000 kr för alla 11 affärer. Din totala bonus blir då 33 000 kr. Här är några fler exempel på bonus vid olika antal affärer under ett kvartal: 10 affärer: 20 000 kr i bonus. 15 affärer: 45 000 kr i bonus. 20 affärer: 80 000 kr i bonus. 25 affärer: 125 000 kr i bonus. HUR MÅNGA MÖTEN BLIR AFFÄR? Historiskt visar statistik att ca 5-10 procent av de bokade mötena till affär. Vid 10 procent innebär det att ett av tio bokade möten blir en affär. Ett räkneexempel: Bokar du 25 möten i veckan under 12 arbetsveckor blir det 300 möten. Om 5 procent leder till bonusgrundande affärer under kvartalet blir det 15 affärer och 45 000 kronor i bonus. Vid 10 procent blir det 30 affärer och 150 000 kronor i bonus – utöver din fasta lön. Exemplet är ingen garanti såklart men förhoppningsvis ger det en tydligare bild av hur bonusen fungerar och vad man faktiskt kan förvänta. ETT LITET TEAM SOM SKA VÄXA På kontoret arbetar i dag två mötesbokare tillsammans med säljare och vd. Här är det nära till kollegorna, öppet för frågor och en avslappnad stämning med utrymme för både jobb och skratt. ARBETSPLATS OCH VILLKOR Plats: Ulvsundavägen 108A i Bromma, nära Bromma Blocks och kollektivtrafik. Arbetstider: Måndag–torsdag 08.15–16.00 och fredag 08.15–15.00. Omfattning: Heltid. Anställning: Sex månaders provanställning med avsikt att övergå i tillsvidareanställning. Semester: Fem veckor per år, förlagda till juli samt jul och nyår. Extra lång julledighet i år: Du är ledig från 19 december 2026 till och med 10 januari 2027. Rekryteringen genomförs av ToppTalang Nordic AB och du anställs direkt hos Seger Finans & Kapital AB. På Seger Finans önskemål hanteras all kontakt kring tjänsten av ToppTalang.

Vill du utvecklas inom försäljning i en miljö där gemenskap, driv och möjligheter står i fokus? 💫 Vi söker nu en ny kollega på heltid till vår butik i Uddevalla Torp. Som Butikssäljare på Tele2 får du chansen att växa inom professionell rådgivning och försäljning. Du får en roll där du både utmanas och har riktigt roligt på jobbet, samtidigt som du utvecklas varje dag. Det här får du hos oss Hos oss får du mer än ett jobb - du får en miljö där du kan utvecklas, prestera och trivas på riktigt. Fast lön + provision: En trygg grundlön kombinerat med en rörlig del som belönar dina resultat. Utbildning och coachning: Du behöver inte kunna allt från början - hos oss får du en gedigen introduktion och det stöd du behöver för att utvecklas och lyckas i rollen. Teamkultur med energi: Ett team där vi hjälper varandra, delar kunskap och firar framgångar tillsammans. Tävlingar och gemensamma aktiviteter: Vi skapar energi i vardagen genom roliga tävlingar, aktiviteter och gemensamma firanden. Karriärmöjligheter: Möjlighet att utvecklas inom ett av Sveriges starkaste varumärken. Det här kommer du att göra Som Butikssäljare på Tele2 är du aktiv på butiksgolvet - du skapar själv möjligheter genom möten, initiativ och kundkontakt. Du spelar en viktig roll i att skapa både positiva kundupplevelser och framgångsrika affärer. I rollen kommer du att: Möta våra kunder i butik och hjälpa dem hitta rätt helhetslösningar. Ta kontakt med både nya och befintliga kunder i butik och via telefon. Arbeta rådgivande genom att förstå kundens behov och guida dem till rätt beslut. Arbeta mot både individuella och gemensamma mål tillsammans med teamet. Bidra till butikens dagliga drift, kampanjer och kundupplevelse. Bidra till en positiv och energifylld arbetsmiljö. Hur det är att jobba hos oss Vi tror att människor utvecklas bäst när de trivs, känner stöd och får möjlighet att lyckas tillsammans med andra. Därför har vi byggt butiker där gemenskap, energi och utveckling är centralt i det vi gör. Dagen börjar ofta tillsammans med teamet där vi går igenom dagens mål & fokus, delar erfarenheter och peppar varandra inför dagen. Under dagen varierar arbetet mellan kundmöten i butik, telefonsamtal med kunder och egna initiativ för att skapa affärsmöjligheter. Det som gör våra butiker speciella är människorna - både våra fantastiska kunder och kollegor. Här hjälper vi varandra, delar kunskap, firar framgångar och bidrar till en miljö där det är riktigt roligt att gå till jobbet. 💫 För att lyckas och trivas i rollen tror vi att du är… Vi tror att rätt inställning och personliga kompetenser är viktigare än en lång meritlista. Du behöver inte kunna allt från början - det viktigaste är att du är driven och vill utvecklas. Relationsskapande: Du trivs i mötet med människor, är nyfiken på kundens behov och bygger förtroende genom ett tryggt och professionellt bemötande. Målmedveten: Du motiveras av att arbeta mot mål och tycker det är roligt att se resultat av ditt arbete. Initiativtagande: Du tar ansvar, är proaktiv i ditt arbete och tar egna initiativ till att bidra och skapa resultat. Driven: Du gillar att utvecklas, tar till dig feedback och vill bli bättre över tid. Samarbetsinriktad: Du trivs med att arbeta i team och bidrar till en positiv arbetsmiljö. Flexibel: Du anpassar dig till nya situationer och har en positiv inställning till förändring och nya arbetssätt. Kvalifikationer Fullständig gymnasieutbildning eller motsvarande. Du har fyllt 18 år. (Enligt AFS 2023:2 5 kap. 7 § och 6 kap 8 § krävs det att du är 18 år för att kunna arbeta hos oss). Flytande kunskaper i svenska i tal och skrift. Godkänd bakgrundskontroll. Meriterande Erfarenhet av kundkontakt. Erfarenhet av försäljning via exempelvis butik, telefon, mässor eller liknande. Erfarenhet av att arbeta mot uppsatta mål. Goda kunskaper i engelska, ytterligare språkkunskaper är ett plus. Vill du vara med? Tveka inte att söka redan idag! 💫 Intervjuer kommer att ske löpande, och som ett steg i rekryteringsprocessen utför Tele2 en bakgrundskontroll på aktuella slutkandidater. Eftersom vi eftersträvar en jämn könsfördelning ser vi gärna kvinnliga sökande till den här tjänsten. Varmt välkommen med din ansökan! För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess fokuserar vi på dina erfarenheter och kompetenser. Därför har Tele2 valt att inte använda personliga brev och vi ber dig istället besvara de urvalsfrågor som ingår i ansökningsformuläret. Tele2 är en nordisk och baltisk telekomoperatör byggd på en stark utmanarkultur. Sedan 1993 har Tele2 utmanat etablerade normer i telekombranschen genom att göra uppkoppling enklare, smartare och mer kostnadseffektiv för våra kunder. Tele2 erbjuder mobila och fasta tjänster, TV och streaming samt IoT‑lösningar till konsumenter och företag i Norden och Baltikum.Hållbarhet är en integrerad del av hur vi arbetar. Tele2 har uppmärksammats som Europas klimatledare av Financial Times och utsetts till Sveriges mest hållbara bolag, vilket speglar vårt långsiktiga engagemang för att minska vår miljöpåverkan och driva cirkulära lösningar tillsammans med våra kunder. Våra värderingar – Be Brave, Take Action, Make it Simple och Act Cost-efficiently – vägleder vår kultur, hur vi samarbetar och hur vi omsätter idéer till handling.

Bli en del av Lendos nysatsning – Vi söker en win-back säljare inom försäkring till winback-teamet! 🚀 Här kommer du att spela en central roll i att förstå kundernas behov, adressera deras bekymmer och skapa lösningar som gör att de vill stanna kvar. Då teamet är nystartat finns det stora möjligheter att få vara med att forma processer, rutiner och vara med att bygga kultur! Sök idag, urval sker löpande! Om tjänsten Som win-back säljare/handläggare inom försäkring kommer du att spela en avgörande roll i att återknyta kontakten med Lendos kunder. Du kommer främst att hantera inkommande samtal från kunder som valt att säga upp sin försäkring. Här är målet att förstå kundens behov, förklara försäkringens värde och vinna tillbaka kunden – så kallad win-back. Under vissa perioder i månaden, när inflödet av samtal är lägre, arbetar du även med utgående samtal. Då kontaktar du kunder proaktivt via färdiga ringlistor som Lendo tillhandahåller, exempelvis för att hjälpa dem att ändra betalsätt eller återaktivera en försäkring. Du blir en del av Lendos nya satsning inom försäkringsaffären och arbetar i ett team med två andra kollegor. Teamet är energifyllt och erbjuder stora möjligheter att påverka, utvecklas och vara med och forma både arbetssätt och kultur i en miljö som präglas av driv, samarbete och resultatfokus. Lendo erbjuder: 💰 Schyssta villkor – för bra jobb ska löna sig. 💼 En dynamisk och utvecklande arbetsplats med goda karriärmöjligheter. 📚 Gedigen introduktion och kontinuerlig coachning. 🎉 En arbetsplats med AW:s, memes i Slack och kollegor som faktiskt gillar varandra. Arbetsuppgifter Dina främsta arbetsuppgifter kommer vara: 📞 Prata med kunder som funderar på att säga upp sin försäkring och hjälpa dem att inse varför det faktiskt är en bra idé att stanna kvar, samt ringa ut för att hjälpa Lendos kunder att exempelvis ändra betalsätt eller hjälpa dem i andra processer. På så sätt gör du det enklare för kunden samtidigt som Lendo stärker försäkringsaffären. 💡 Lyssna, förstå och hitta lösningar – ingen gillar en pushig säljare, men alla gillar någon som faktiskt bryr sig. 🚀 Vara en del av ett nytt, taggat team där de hjälps åt och har kul på jobbet. 🎯 Du har hög telefonaktivitet – varje samtal är en möjlighet att skapa värde för kunden. Vi söker dig som Har en avslutad gymnasieexamen. Har erfarenhet av försäljning via telefon, gärna att du har jobbat inom win-back tidigare. Är kommunikativ, strukturerad och trivs i en tempofylld arbetsmiljö med hög aktivitet. Du kommer att ha telefonen som ditt främsta arbetsverktyg så du behöver känna dig van med att ha många kundsamtal per dag. Talar och skriver flytande på svenska och behärskar engelska väl. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Är uthållig, energisk och initiativtagande. Är tävlingsinriktad och triggas av att nå och överträffa säljmål. Har en naturlig förmåga att skapa relationer och bygga förtroende över telefon. Drivs av att hitta säljmöjligheter och omvandla dem till konkreta resultat. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. OBS: Lendo tillämpar bakgrundskontroller inför kontraktskrivning.

Vill du vara med i ett spännande nytt projekt inom försäkring? Är du en målinriktad person med passion för försäljning och trivs med en rörlig ersättningsmodell? Då kan rollen som försäkringssäljare hos Lendo vara helt rätt för dig! Om tjänsten Som försäkringsförmedlare i Lendos nya satsning får du en nyckelroll i att utveckla relationen med befintliga försäkringskunder. Du kontaktar kunder som redan har en försäkring via Lendo och erbjuder kompletterande försäkringar utifrån kundens behov. Du arbetar mot tydliga mål och får kontinuerlig coachning och stöd från din närmaste chef. Du ingår i ett team med elva försäkringssäljare där samarbete och teamkänsla är centralt. Tjänsten inleds med en gedigen introduktion som inkluderar utbildning i försäljning, Lendos produkter och branschen. Du får även medlyssna på samtal med kollegor för att utveckla din egen försäljning. Din utveckling fortsätter sedan med löpande utbildning och coachning – både från din chef och våra erfarna säljare. Arbetsuppgifter Det handlar om att lyssna, förstå och guida Lendos försäkringskunder – inte att tvinga på någon något de inte behöver. Här är ett axplock av vad du kommer att göra en vanlig dag: 📞 Kontakta befintliga försäkringskunder via telefon – personer som har en av Lendos försäkringar idag men inte hela paketet. 💡Genomföra behovsanalyser och guida kunden till rätt försäkringslösning. 🚀 Identifiera affärsmöjligheter och skapa mervärde för kunden. 🔍 Du skapar trygghet. Försäkringar kan vara svåra att förstå, men du gör det lätt för kunden genom att förklara Lendos försäkringsprodukter på ett enkelt och tydligt sätt. 🎯 Arbeta med hög telefonaktivitet och tydliga mål. Vi söker dig som Har en avslutad gymnasieexamen. Har erfarenhet av försäljning, gärna via telefon.Det är viktigt att du har en naturlig känsla för försäljning och en vilja att skapa kundvärde där du ser en möjlighet i varje samtal. Är kommunikativ, strukturerad och trivs i ett högt tempo. Talar och skriver flytande på svenska och behärskar engelska väl. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Du gillar att prata med människor. Du skapar snabbt förtroende och får kunder att känna sig bekväma. Du är serviceinriktad. Ditt mål är alltid att kunden ska känna sig trygg och nöjd med sitt val. Du gillar att arbeta mot mål. Inte för att någon tvingar dig, utan för att du själv gillar känslan av att lyckas. Lendo erbjuder: 💰Grundlön + attraktiv rörlig ersättningsmodell, samt grymma förmåner. 🏡 Hybridjobb = Flexibilitet att jobba hemifrån och hänga med kollegorna på kontoret. Obligatoriska kontorsdagar är onsdagar och torsdagar. 🎉 Kul på jobbet (på riktigt) – AW:s, teamhäng och en arbetsplats där de skrattar mycket och peppar varandra. 📈 Karriärmöjligheter – Kanske vill du stanna och växa inom Lendo? (De hoppas såklart det!) Kanske vill du ha en merit som sticker ut på CV:t? Oavsett vilket, öppnar det här jobbet många dörrar och är en spännande och säljdriven arbetsmiljö med goda utvecklingsmöjligheter. 🎯Utökad erfarenhet och kunskap inom försäkringar. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. OBS: Lendo tillämpar provanställning och bakgrundskontroller inför kontraktskrivning.

Fortum är ett ledande europeiskt energiföretag som arbetar för en mer hållbar framtid. Med fokus på innovation, kundernas behov och omställningen till ren energi spelar företaget en viktig roll i energiomställningen. Nu söker Academic Work en social och driven Upsales Agent till teamet i Göteborg. Vill du utvecklas inom försäljning, gillar att prata med människor och motiveras av tydliga mål? Då kan det här vara en spännande möjlighet för dig! Om tjänsten Som Upsales Agent hos Fortum arbetar du med merförsäljning till befintliga kunder. Genom telefonkontakt tar du reda på kundernas behov och presenterar relevanta tilläggstjänster, med fokus på bland annat trygghetspaket och ID-skydd. Du blir en del av ett engagerat team där ni stöttar varandra och arbetar mot både individuella och gemensamma mål. För dig som drivs av resultat finns även möjlighet till provision, vilket ger dig chansen att påverka din egen lön utifrån dina försäljningsresultat. Rollen passar dig som gillar att prata med människor, motiveras av att nå mål och vill utvecklas inom försäljning. Här får du möjlighet att vässa din säljförmåga, ta vara på affärsmöjligheter och växa i en roll där ditt engagemang kan ge resultat. Arbetsuppgifter Kontakta befintliga kunder via telefon Arbeta med merförsäljning av trygghetspaket och ID-skydd Identifiera kundens behov och presentera relevanta erbjudanden Arbeta mot uppsatta försäljningsmål Bidra till en positiv kundupplevelse Vi söker dig som Har gymnasieexamen Har mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Har god datorvana och lätt för att lära dig nya system Är serviceinriktad, ansvarstagande och lösningsorienterad Trivs med att arbeta mot tydliga mål Är social och tycker om att arbeta tillsammans med andra Det är meriterande om du har Tidigare erfarenhet av telefonförsäljning Tidigare erfarenhet av försäljning eller kundservice Ytterligare språkkunskaper Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Nordic Personalkraft rekryterar nu telefonsäljare direkt till en kund inom försäljning av tak-, solcells- och batterilösningar. Detta är en direktrekrytering, vilket innebär att du blir anställd direkt av kundföretaget. Nordic Personalkraft ansvarar för rekryteringsprocessen. Om tjänsten Vill du utvecklas inom försäljning och arbeta i en roll där din drivkraft och prestation gör skillnad? Vi söker nu sociala, drivna och målmedvetna personer som vill arbeta med telefonförsäljning. Tidigare erfarenhet är meriterande men inget krav – det viktigaste är att du är bekväm med att prata med nya människor, har energi och vill utvecklas inom försäljning. Du arbetar från kundens kontor i Sisjön, Göteborg, där du kontaktar potentiella kunder och skapar intresse för företagets lösningar inom takbyte, solceller och batterier. Rollen passar dig som tycker om att prata med människor, motiveras av tydliga mål och vill ha möjlighet att påverka din egen lön. Arbetsuppgifter Kontakta potentiella kunder via telefon. Skapa intresse för företagets produkter och tjänster. Identifiera kundens behov genom samtal. Följa upp intresserade kunder. Arbeta aktivt med telefonförsäljning. Arbeta mot tydliga individuella och gemensamma mål. Bygga en professionell och positiv kontakt med potentiella kunder. Samarbeta med övriga säljteamet. Vi söker dig som Är social och tycker om att prata med nya människor. Är driven, målmedveten och resultatinriktad. Är bekväm med telefonen som främsta arbetsverktyg. Har lätt för att skapa förtroende i samtal. Kan behålla motivationen även när du får ett nej. Vill utvecklas och bygga en karriär inom försäljning. Talar svenska obehindrat. Erfarenhet av telefonförsäljning, kundservice eller annan försäljning är meriterande, men inget krav. Vad erbjuder företaget? Garantilön på 15 000 kr per månad. Hög provision och prestationsbaserade bonusar. Mållön på 30 000–40 000 kr per månad, exklusive semesterersättning. Introduktion och utbildning vid start. Löpande coachning och stöd från säljteamet. Möjlighet att utvecklas vidare inom försäljning. Goda karriärmöjligheter för dig som presterar och vill ta nästa steg. Arbetstid Arbetstiderna är flexibla och kan variera. Arbetsplats Tjänsten är i första hand förlagd till kundens kontor i Sisjön, Göteborg. Möjlighet till distansarbete kan förekomma, men kunden ser helst att arbetet sker på plats. Start Löpande starter under oktober och november. Urval och intervjuer sker löpande, vilket innebär att kandidater kan börja vid olika tillfällen under perioden. Ansökan Urval och intervjuer sker löpande. Tjänsterna kan därför tillsättas innan sista ansökningsdag. Observera: Detta är en direktrekrytering via Nordic Personalkraft. Vid anställning blir du anställd direkt av kundföretaget.