Verkstadschef

Verkstadschef till Palfinger Stockholm – Vill du leda, utveckla och göra skillnad? Är du en driven och engagerad ledare med tekniskt intresse och passion för människor? Nu söker vi dig som vill ta ansvar för vår verkstad i Stockholm och tillsammans med ditt team skapa riktigt bra resultat – varje dag. Om företaget Palfinger är en global ledare inom lyftlösningar och specialiserar sig på utveckling och tillverkning av innovativa produkter som lastbilskranar, mobila arbetsplattformar och hydrauliska system. Med över 90 års erfarenhet erbjuder Palfinger högkvalitativa lösningar för kunder inom bygg, transport och marina industrier. Företaget är verksamt i mer än 130 länder och har en stark närvaro med både försäljning och servicecenter i Sverige. Palfinger har en lång tradition av innovation och teknisk excellens. Företaget strävar efter att ständigt utveckla och förbättra sina produkter för att möta kundernas krav på effektivitet och hållbarhet. Med en stark laganda och en passion för teknik är Palfinger en attraktiv arbetsgivare för dem som vill vara en del av framtidens industri. Om tjänsten Som Verkstadschef på Palfinger ansvarar du för den dagliga driften av vår serviceverkstad i Jordbro. Du leder ett team av skickliga mekaniker och säkerställer att arbetet planeras, fördelas och utförs med hög kvalitet och god kundupplevelse. Rollen är operativ, vilket innebär att du både leder och deltar i arbetet vid behov. Du arbetar nära kunder, kollegor och leverantörer och har en viktig roll i att utveckla verksamheten framåt. Här får du frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka och forma arbetssätt, rutiner och teamkänsla. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Ansvara för den dagliga driften i verkstaden Leda, motivera och utveckla teamet Fördela och planera arbetsorder och resurser Säkerställa att PALFINGER:s kvalitetsstandarder efterlevs Värna om en trygg och trivsam arbetsmiljö Ha kontinuerlig kundkontakt och säkerställa god service Budget-, personal- och resultatansvar Vi söker dig som Har erfarenhet av att leda i en teknisk eller verkstadsnära miljö. Du är trygg i att fatta beslut, trivs nära verksamheten och är inte rädd för att rycka in praktiskt vid behov. Som person är du positiv, prestigelös och genuint intresserad av att se både människor och verksamhet växa. Vi tror att du har: Erfarenhet av ledarskap och gärna coachande förhållningssätt God teknisk förståelse Förmåga att skapa struktur, planera och prioritera Fokus på kvalitet och kundnöjdhet God kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga Svenska och engelska i tal och skrift God datorvana (Officepaketet) Övrigt Hos Palfinger får du en roll med stort ansvar och möjlighet att verkligen påverka. De erbjuder en arbetsplats som präglas av öppenhet, samarbete och viljan att lyckas tillsammans. Rollen är omväxlande och utvecklande med stor frihet, och du får förtroendearbetstid som ger god balans mellan arbete och fritid. Du blir en del av ett engagerat team med stöttande kollegor, samtidigt som du har möjlighet till kompetensutveckling och karriärtillväxt. I denna rekrytering samarbetar Palfinger med Kraftsam Rekrytering och Bemanning. Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Kristina på [email protected] Vi ser fram emot din ansökan!

Verkstadschef - Malmö Verkstadschef till Palfinger Malmö – Vill du leda, utveckla och göra skillnad? Är du en driven och engagerad ledare med tekniskt intresse och passion för människor? Nu söker vi dig som vill ta ansvar för vår verkstad i Malmö och tillsammans med ditt team skapa riktigt bra resultat – varje dag. Om företaget Palfinger är en global ledare inom lyftlösningar och specialiserar sig på utveckling och tillverkning av innovativa produkter som lastbilskranar, mobila arbetsplattformar och hydrauliska system. Med över 90 års erfarenhet erbjuder Palfinger högkvalitativa lösningar för kunder inom bygg, transport och marina industrier. Företaget är verksamt i mer än 130 länder och har en stark närvaro med både försäljning och servicecenter i Sverige. Palfinger har en lång tradition av innovation och teknisk excellens. Företaget strävar efter att ständigt utveckla och förbättra sina produkter för att möta kundernas krav på effektivitet och hållbarhet. Med en stark laganda och en passion för teknik är Palfinger en attraktiv arbetsgivare för dem som vill vara en del av framtidens industri. Om tjänsten Som Verkstadschef på Palfinger ansvarar du för den dagliga driften av vår serviceverkstad i Malmö. Du leder ett team av skickliga mekaniker och säkerställer att arbetet planeras, fördelas och utförs med hög kvalitet och god kundupplevelse. Rollen är operativ, vilket innebär att du både leder och deltar i arbetet vid behov. Du arbetar nära kunder, kollegor och leverantörer och har en viktig roll i att utveckla verksamheten framåt. Här får du frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka och forma arbetssätt, rutiner och teamkänsla. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Ansvara för den dagliga driften i verkstaden Leda, motivera och utveckla teamet Fördela och planera arbetsorder och resurser Säkerställa att PALFINGER:s kvalitetsstandarder efterlevs Värna om en trygg och trivsam arbetsmiljö Ha kontinuerlig kundkontakt och säkerställa god service Budget-, personal- och resultatansvar Vi söker dig som Har erfarenhet av att leda i en teknisk eller verkstadsnära miljö. Du är trygg i att fatta beslut, trivs nära verksamheten och är inte rädd för att rycka in praktiskt vid behov. Som person är du positiv, prestigelös och genuint intresserad av att se både människor och verksamhet växa. Vi tror att du har: Erfarenhet av ledarskap och gärna coachande förhållningssätt God teknisk förståelse Förmåga att skapa struktur, planera och prioritera Fokus på kvalitet och kundnöjdhet God kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga Svenska och engelska i tal och skrift God datorvana (Officepaketet) Övrigt Hos Palfinger får du en roll med stort ansvar och möjlighet att verkligen påverka. De erbjuder en arbetsplats som präglas av öppenhet, samarbete och viljan att lyckas tillsammans. Rollen är omväxlande och utvecklande med stor frihet, och du får förtroendearbetstid som ger god balans mellan arbete och fritid. Du blir en del av ett engagerat team med stöttande kollegor, samtidigt som du har möjlighet till kompetensutveckling och karriärtillväxt. I denna rekrytering samarbetar Palfinger med Kraftsam Rekrytering och Bemanning. Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Kristina på [email protected] Vi ser fram emot din ansökan!

Aximakoncernen är ett maskinhandelsföretag verksamt på 21 platser i följande län; Västra Götaland, Värmland, norra Halland, Jönköping, Östergötland, Södermanland, Örebro och Kalmar län. Aximas affärsidé är att förse lantbrukare och entreprenörer med rationella maskinlösningar samt tillhandahålla professionell service. Genom engagemang, kunskap och service skapar vi konkurrenskraftiga mervärden för våra kunder. Vi är ca 300 medarbetare och omsätter ca 1650 Mkr. Vi representerar i huvudsak världsledande varumärken som Case IH, New Holland, JCB, Krone, Bergmann, Toro, Husqvarna, Polaris, Suzuki, Isuzu pickup med flera. Vill du ha ett helhetsansvar att utveckla och framtidssäkra eftermarknadsaffären i ett företag med starka varumärken, korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka? Är du en ledare som drivs av kundfokus, affärsutveckling och att skapa engagemang i organisationen? Då kan rollen som Eftermarknadschef på Axima vara nästa steg för dig. Arbetsuppgifter Som eftermarknadschef erbjuds du en viktig roll i vår fortsatta utveckling. Du ansvarar för att leda, utveckla och följa upp eftermarknadsaffären med fokus på kundnytta och långsiktig utveckling.  Du har budget- och resultatansvar samt medarbetaransvar för eftermarknadsteamet på ca 10 medarbetare. Rollen innebär också ett nära samarbete med platschefer, verkmästare och reservdelsansvariga på företagets olika orter. Du blir en viktig kraft i att samordna, stötta och utveckla verksamheten mellan våra regioner för att skapa en mer enhetlig serviceupplevelse och stärka affären som helhet. Du arbetar proaktivt med att utveckla serviceerbjudanden, identifiera förbättringsområden och säkerställa att vi ligger i framkant när det gäller att möta kundernas behov. I rollen förväntas du även vara en kulturbärare för Aximas värdegrund ETT, där Engagemang, Tillgänglighet och Trygghet genomsyrar det dagliga arbetet. Profil För att passa i rollen tror vi att du tidigare arbetat i en ledande befattning inkl. personal-, budget- och resultatansvar. Har du erfarenhet från lantbruksbranschen eller närliggande områden är det starkt meriterande, likaså tidigare erfarenhet av eftermarknad Du har ett starkt kundfokus med god förmåga att utveckla affärer och skapa resultat samtidigt som du ser vikten av att bygga starka relationer både internt och externt.  Du ser en fördel i att arbeta proaktivt och ligger gärna steget före genom att identifiera behov, utveckla relevanta serviceerbjudanden och säkerställa att verksamheten möter framtidens förväntningar. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift, har god datavana och erfarenhet av ERP-system. Då rollen innefattar regelbundna resor till våra anläggningar är B-körkort ett krav.  Vi erbjuder En nyckelroll i ett företag med stark framtidstro Stora möjligheter att påverka och utveckla både verksamheten och rollen Korta beslutsvägar och handlingskraft i organisationen Möjlighet att driva förändrings- och förbättringsarbete som gör verklig skillnad Ett engagerat team med hög kompetens och stort driv Arbete med ledande varumärken inom branschen En verksamhet där kundfokus, samarbete och utveckling står i centrum Hos Axima får du möjlighet att vara med och utveckla en eftermarknadsorganisation och få alla förutsättningar att göra avtryck och vara med på en spännande utvecklingsresa. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar vi med Professionals Nord. Har du några frågor kring tjänsten? Hör gärna av dig till rekryteringskonsult Monika Psag-Milicic på 0734- 116854 eller [email protected]. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 18 oktober. Du är därför varmt välkommen med din ansökan redan idag! Då vi inte tar emot ansökan via mail hänvisar vi dig till att söka via annonsen.

LKAB är en av Sveriges ledande industrikoncerner och en central aktör inom gruv- och mineralindustrin. Verksamheten präglas av höga säkerhetskrav, teknisk utveckling och ett tydligt fokus på hållbara arbetssätt. I detta uppdrag blir du en del av en miljö där struktur, samarbete och ett närvarande ledarskap är avgörande för att skapa en säker och effektiv verksamhet.  Arbetsuppgifter Som arbetsledare kommer du arbeta i ett engagerande och drivande team, där du är en viktig del i vår verksamhet. I din roll kommer du att planera och fördelar dagliga arbetsuppgifter, planera och följa upp arbeten inom ditt område. Tjänsten innebär ett ansvar över både ekonomi och personal, vi ser gärna att du har tidigare erfarenheter att arbeta som ledare. Detta är en tjänst där du kombinerar att arbeta både i produktion och administration. Utbildning och kvalifikationer Krav:  B-kort, ett par års erfarenhet gällande rep av tunga maskiner. Meriterande: C-kort, YKB och behörighet för hjullastare Vem är du som person?  Vi söker dig som är engagerad i det du gör, är flexibel och har lätt att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du arbetar med säkerhet i fokus och har en stolthet i de arbete du utför med kvalitet.  Vi ser att du är driven, ansvarsfull och engagerad. Du har en god samarbetsförmåga, en positiv attityd samt att du bidrar till en sund och produktiv arbetsmiljö. Vi arbetar för en säker arbetsplats och förutsätter att du arbetar med säkerhet i fokus.  Vår värdegrund genomsyrar hela verksamheten och är en viktig del av vår framgång. Därför söker vi dig som vill vara med och stärka den inkluderande och familjära kultur vi på LTH har byggt upp, där vi gemensamt arbetar för kundens och företagets bästa. Vår värdegrund KVALITET - Vi arbetar säkert, miljövänligt och kostnadseffektivt med kunden i fokus. Vi är stolta över våra prestationer och resultat. Vi levererar alltid det lilla extra.  KOMPETENS - Vi är trygga i våra arbetsuppgifter och vi delar med oss av erfarenhet och kunskap. Vi har rätt utbildning och behörighet. Vi utövar ett gott ledarskap och medarbetarskap där vi ger rätt förutsättningar för att ständigt förbättras.  ENGAGEMANG - Vi tar ett personligt ansvar genom en positiv attityd, intresse och delaktighet. Vi har en familjär anda där vi hjälps åt, bryr oss om varandra och jobbar för kundens och företagets bästa.  Omfattning och skift Arbetstider: Dagtid måndag - fredag Tillträde enligt överenskommelse Lön och förmåner  Månadslön enligt överenskommelse Möjlighet till förmånsbil. Vi erbjuder en trevlig arbetsplats med kollektivavtal, friskvårdsbidrag samt andra olika förmåner och erbjudanden. Inkom med din ansökan senast 2026-10-04, rekrytering sker löpande Då ID06-kort krävs för samtliga anställda behöver du, enligt regler från 12 januari 2026, kunna uppvisa giltigt pass eller nationellt ID-kort när vi beställer ditt ID06-kort. Saknar du detta rekommenderar vi att du ordnar det inför en eventuell anställning.

Aximakoncernen är ett maskinhandelsföretag verksamt på 21 platser i följande län; Västra Götaland, Värmland, norra Halland, Jönköping, Östergötland, Södermanland, Örebro och Kalmar län. Aximas affärsidé är att förse lantbrukare och entreprenörer med rationella maskinlösningar samt tillhandahålla professionell service. Genom engagemang, kunskap och service skapar vi konkurrenskraftiga mervärden för våra kunder. Vi är ca 300 medarbetare och omsätter ca 1650 Mkr. Vi representerar i huvudsak världsledande varumärken som Case IH, New Holland, JCB, Krone, Bergmann, Toro, Husqvarna, Polaris, Suzuki, Isuzu pickup med flera. Vill du ha ett helhetsansvar att utveckla och framtidssäkra eftermarknadsaffären i ett företag med starka varumärken, korta beslutsvägar och stora möjligheter att påverka? Är du en ledare som drivs av kundfokus, affärsutveckling och att skapa engagemang i organisationen? Då kan rollen som Eftermarknadschef på Axima vara nästa steg för dig. Arbetsuppgifter Som eftermarknadschef erbjuds du en viktig roll i vår fortsatta utveckling. Du ansvarar för att leda, utveckla och följa upp eftermarknadsaffären med fokus på kundnytta och långsiktig utveckling.  Du har budget- och resultatansvar samt medarbetaransvar för eftermarknadsteamet på ca 10 medarbetare. Rollen innebär också ett nära samarbete med platschefer, verkmästare och reservdelsansvariga på företagets olika orter. Du blir en viktig kraft i att samordna, stötta och utveckla verksamheten mellan våra regioner för att skapa en mer enhetlig serviceupplevelse och stärka affären som helhet. Du arbetar proaktivt med att utveckla serviceerbjudanden, identifiera förbättringsområden och säkerställa att vi ligger i framkant när det gäller att möta kundernas behov. I rollen förväntas du även vara en kulturbärare för Aximas värdegrund ETT, där Engagemang, Tillgänglighet och Trygghet genomsyrar det dagliga arbetet. Profil För att passa i rollen tror vi att du tidigare arbetat i en ledande befattning inkl. personal-, budget- och resultatansvar. Har du erfarenhet från lantbruksbranschen eller närliggande områden är det starkt meriterande, likaså tidigare erfarenhet av eftermarknad Du har ett starkt kundfokus med god förmåga att utveckla affärer och skapa resultat samtidigt som du ser vikten av att bygga starka relationer både internt och externt.  Du ser en fördel i att arbeta proaktivt och ligger gärna steget före genom att identifiera behov, utveckla relevanta serviceerbjudanden och säkerställa att verksamheten möter framtidens förväntningar. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift samt är van användare av affärssystem, gärna M3. Då rollen innefattar regelbundna resor till våra anläggningar är B-körkort ett krav.  Vi erbjuder En nyckelroll i ett företag med stark framtidstro Stora möjligheter att påverka och utveckla både verksamheten och rollen Korta beslutsvägar och handlingskraft i organisationen Möjlighet att driva förändrings- och förbättringsarbete som gör verklig skillnad Ett engagerat team med hög kompetens och stort driv Arbete med ledande varumärken inom branschen En verksamhet där kundfokus, samarbete och utveckling står i centrum Hos Axima får du möjlighet att vara med och utveckla en eftermarknadsorganisation och få alla förutsättningar att göra avtryck och vara med på en spännande utvecklingsresa. Ansökan I den här rekryteringen samarbetar vi med Professionals Nord. Har du några frågor kring tjänsten? Hör gärna av dig till rekryteringskonsult Monika Psag-Milicic på 0734- 116854 eller [email protected]. Vi tillämpar löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag 18 oktober. Du är därför varmt välkommen med din ansökan redan idag! Då vi inte tar emot ansökan via mail hänvisar vi dig till att söka via annonsen.

Vill du ta nästa steg i karriären och ha ett spännande och utvecklande arbete inom Försvarsmakten? Vi söker dig som vill bli Chef på vår Flygkomponentverkstad och få våran specialverkstad att växa.  Om enheten  Du kommer tillhöra Flygverkstaden F7, där vi är ca80 medarbetare uppdelat på 4 sektioner. Tillsammans gör vi tekniskt underhåll på främst JAS39 systemet samt all dess kringutrustning. Vi är i ett starkt växande skede, där även underhåll på andra flygsystem är vanligt förekommande. Huvudsakliga arbetsuppgifter Operativt leda, samordna och fördela arbetet på komponentverkstaden Tillse att underhåll på tilldelade komponenter levereras med rätt kvalitet och i enlighet med den överenskomna leveranstiden Tjänsten kommer innebära intern utbildning till uppgifts-/specialbehörigheter inom flygkomponentverkstaden KRAV Kvalifikationer B-körkort för manuell växellåda Goda kunskaper i svenska och engelska, i båda tal och skrift Godkänd teknisk utbildning på gymnasienivå och/eller motsvarande kunskaper som av arbetsgivaren kan bedömas likvärdigt Personliga egenskaper Du är en trygg ledare som känner dig bekväm i att leda och utveckla din personal samt skapa ett trivsamt arbetsklimat Vi söker dig som är flexibel, noggrann och som trivs med att ta ansvar Du är en god lagkamrat samtidigt som du gärna tar egna initiativ Du har viljan och nyfikenheten att utvecklas inom flygteknikområdet Du gillar ett arbete med varierande arbetsuppgifter och växlande tempo Du har en god förmåga att arbeta enskilt och i grupp Du utmanas av förändringar och har inget problem att snabbt ställa om och hitta nya lösningar Positivt inställd till daglig kundkontakt Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligtden värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). MERITERANDE Erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten eller annan offentlig myndighet Erfarenhet av personalledning Utbildning inom ledarskap Kunskaper om förekommande stödsystem. T.ex. PRIO, Fenix & Boris Erfarenhet inom tekniskt underhåll samt uppföljande dokumentation Övrigt Anställningsform: Tillsvidare, Tjänsten inleds med sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Arbetsort: Såtenäs. Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Lägsta inplacering för denna befattning är 38 000 kr/mån, vidare tar vi tidigare arbetslivserfarenhet och kompetens i beaktande. Tjänsten innebär krav på fysisk och psykisk förmåga. Resor i tjänsten förekommer för såväl arbete som egen utbildning. Eftersom både befattning och arbetsuppgifter är knutna till en krigsorganisation så kommer du även att bli krigsplacerad i vår organisation. Detta betyder bland annat att du kommer att få utbildning i vad som förväntas av dig vid en höjd beredskap. För upplysningar om befattningen och information om rekryteringsprocessen Vill du veta mer om befattningen är du välkommen att kontakta David Edvinsson, tfn 010-827 70 00 (växel). Fackliga företrädare Officersförbundet OFR/O, Patrik Karlsson Försvarsförbundet OFR/S, Per Gunnarsson SACO, Ulf Svensson SEKO, Magnus Krantz Samtliga söks via växeln tfn 010-827 70 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-10-16. Din ansökan bör innehålla CV, svar på angivna urvalsfrågor samt ansökningsbrev där vi vill att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning.  Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet:Skaraborgs flygflottilj är en mångsidig och unik flygflottilj. Här finns stridsflyg samt Försvarsmaktens samlade resurs av transport- och specialflyg. Vi genomför grund- och befattningsutbildning av pliktinkallade rekryter samt utbildar alla svenska och utländska Gripenpiloter. Förbandet deltar också i många insatser. I Sverige finns verksamheten på Såtenäs, Malmen, Arlanda och Karlsborg. Utomlands ansvarar vi för Gripensupporten i Thailand samt för den svenska personalen vid det internationella transportflygsamarbetet Heavy Airlift Wing i Ungern.Läs gärna mer på https://www.forsvarsmakten.se/f7Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Vi är ett familjeföretag i första generationen med verksamhet inom bilhandel och service. Toveks Bil grundades 1994 av Gregor Tovek, som fortfarande är huvudägare. Vi är totalt ca 850 anställda inom koncernen och omsätter ca 5 MDR. Vi har anläggningar på 18 orter till huvudsak i Västsverige och är återförsäljare för Volkswagen, Audi, SEAT, Skoda, Volkswagen Transportbilar samt Scania. Vi bedriver verksamhet inom tre olika bolag, men under ett gemensamt varumärke – Toveks Bil. Vi söker en erfaren ledare som vill utveckla Toveks omfattande eftermarknadsorganisation i Skövde. Verksamheten har cirka 45 medarbetare och omfattar servicerådgivning, skaderådgivning, serviceverkstad, skadeverkstad, rekond, däckverkstad och reservdelslager. Du leder avdelningarna mot gemensamt uppsatta mål och får dem att samverka som en helhet. Målet är effektiva flöden, nöjda kunder och stolta medarbetare. Du har fullt personal-, budget- och resultatansvar för hela eftermarknadsfunktionen. En viktig del av uppdraget är att få avdelningarna att samverka som en helhet. Du strävar efter tydlighet i ansvar, arbetssätt och arbetsprocesser. Du utvecklar också effektiva flöden, från kundens första kontakt till slutfört uppdrag. Målet är hög kvalitet, god lönsamhet, nöjda kunder och stolta medarbetare. Du är även platsansvarig avseende fastighetsfrågor. Som ledare bygger du starka team och skapar förutsättningar för medarbetarna att ta ansvar för helheten. Du sätter tydliga mål, fördelar ansvar och följer upp resultat. Genom att involvera medarbetarna skapar du delaktighet, engagemang och arbetsglädje. Du leder verksamheten mot högt ställda mål inom kundnöjdhet, arbetsmiljö, lönsamhet och kvalitet. Du ansvarar för hela anställningscykeln. Det omfattar rekrytering, arbetsledning, resursplanering, kompetensutveckling och lönesättning. Du ansvarar också för en trygg och säker arbetsmiljö som följer gällande arbetsmiljöregleringar. I uppdraget ingår dessutom ansvar för verksamhetens kapitaltillgångar, exempelvis bilar, verktyg, utrustning och maskiner. Genom att involvera medarbetarna i utvecklingen av mål, processer och flöden skapar du ett gemensamt ansvar för resultatet. Vi söker dig som har dokumenterad erfarenhet av att leda en större och komplex verksamhet. Du har haft personal- och resultatansvar, gärna inom bilbranschen eller en närliggande teknisk verksamhet. Som ledare är du Affärs-/kundorienterad, tydlig och handlingskraftig.  Du kommer att rapportera till Servicemarknadschefen för Toveks Personbilar AB. Känner du igen dig i detta? Vänta då inte med din ansökan. Urval sker löpande varför tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstidens utgång.    OM FÖRETAGET Vi är ett familjeföretag med ett motto – Hela vägen! Vi ser vår personal som vår framgångsfaktor och hos oss ska du utvecklas och utmanas i din yrkesroll. Du har ett välmående företag och starka varumärken i ryggen och kompetenta kollegor att jobba sida vid sida med. Vi är en stor, men samtidigt enkel, okomplicerad och familjär organisation där vi är nära till beslut. Vår verksamhet präglas och styrs mycket av våra oerhört starka varumärken, som alla är marknadsledande inom sina segment. Bra egenskaper för att trivas hos oss är positivitet, initiativtagande, sunt förnuft och vilja att vara en del i det vinnande laget.

Vill du kombinera operativt ledarskap med teknik, produktion och verksamhetsansvar? Hos Weimer Skogsteknik & Hydraulik får du en central roll där du leder den dagliga verksamheten, utvecklar medarbetare och säkerställer att produktion, lager, inköp och leveranser fungerar effektivt tillsammans. Här erbjuds du en bred och varierad tjänst med stort ansvar, korta beslutsvägar och möjlighet att påverka verksamhetens framtida utveckling. Om rollen hos Weimer Skogsteknik & Hydraulik Som platschef har du det övergripande ansvaret för den dagliga driften och fungerar som navet i verksamheten. Du säkerställer att arbetet planeras, prioriteras och genomförs på ett effektivt sätt samtidigt som du stöttar och leder medarbetarna i deras dagliga arbete. Rollen är både operativ och strategisk. Ena stunden arbetar du med planering, uppföljning och prioriteringar, nästa stund löser du utmaningar som uppstår i produktionen eller för dialog med kunder och leverantörer. Du ansvarar för att verksamheten levererar med rätt kvalitet, god lönsamhet och hög servicegrad samtidigt som du driver utveckling och förbättring av arbetssätt, processer och rutiner.   Dina huvudsakliga ansvarsområden: Planera, leda och följa upp den dagliga verksamheten Samordna produktion, montering, svetsning, inköp, lager och leveranser Leda, motivera och stötta medarbetarna i det dagliga arbetet Ansvara för resursplanering och prioriteringar Ha löpande kontakt med kunder, leverantörer och företagsledning Följa upp kvalitet, arbetsmiljö, kostnader och verksamhetens resultat Introducera och stötta nya medarbetare Identifiera förbättringsmöjligheter och utveckla verksamhetens arbetssätt Rollen passar dig som vill ta ett helhetsansvar för verksamheten och som motiveras av att leda människor, utveckla arbetssätt och skapa resultat genom ett närvarande ledarskap. Vem är du? Vi söker dig som har erfarenhet av arbetsledning inom produktion, verkstad, tillverkning eller liknande verksamhet. Du har en god teknisk förståelse och trivs i en miljö där du behöver kombinera ledarskap, planering och praktisk problemlösning. Du är en person som tar ansvar, är trygg i dina beslut och har förmågan att skapa engagemang hos människor omkring dig. Samtidigt är du prestigelös och tvekar inte att vara nära verksamheten när det behövs.   För att lyckas i rollen tror vi att du: Har erfarenhet av att leda och samordna medarbetare Är van att planera, prioritera och följa upp verksamhetens arbete Har teknisk förståelse och intresse för tillverkning och produktion Är strukturerad och lösningsorienterad Trivs med ett stort eget ansvar och självständigt beslutsfattande Är kommunikativ och har lätt för att samarbeta med olika intressenter Har god datorvana och förståelse för inköp, materialplanering och ekonomi Vi ser även positivt på erfarenhet från mekanisk tillverkning, svetsning, montering, hydraulik eller arbete med skogs-, lantbruks- eller entreprenadmaskiner. Kunskaper inom ritningsläsning, CAD eller liknande tekniska system är meriterande. B-körkort samt goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav.   Om Weimer Skogsteknik & Hydraulik Weimer Skogsteknik & Hydraulik grundades av Weimer Johansson i byn Råskog i början av 1960-talet. Det som började med konstruktion och tillverkning av enklare skogsvagnar utvecklades med tiden till skogsmaskiner för både storskaligt skogsbruk och självverksamma lantbrukare. Sedan starten har hög kvalitet och god funktion varit en viktig utgångspunkt för företagets produkter. I dag utvecklar och tillverkar Weimer bland annat skogsvagnar och hydrauliska vinschar och erbjuder även hydrauliska komponenter från utvalda leverantörer. Din ansökan Har du frågor om tjänsten eller undrar hur processen ser ut framöver är du välkommen att kontakta Hanna Åstrand på [email protected]. I denna process jobbar vi med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. När du har visat intresse för tjänsten matchar vi din ansökan med tjänsten och vi kontaktar dig via mail eller telefon för återkoppling. Är du aktuell för tjänsten träffas vi på en intervju och under processen sker även referenstagning och bakgrundskontroll. För oss är det viktigt att ta del av din upplevelse när du har sökt en tjänst hos oss. Därför skickar vi ut en kort enkät när du har sökt tjänsten och när processen är avslutad. Din upplevelse är betydelsefull för oss och vi hoppas att du har möjlighet att svara. Gällande ansökan så sker det via annonsen på OnePartnerGroups hemsida, vi hanterar inte ansökningar via mail på grund av GDPR. Välkommen med din ansökan!

Vill du leda en verksamhet där människor, kund och resultat står i centrum? Till Finnvedens Lastvagnar i Skövde söker vi nu en servicechef som vill ta ett tydligt helhetsansvar för anläggningen och fortsätta utveckla både verksamheten och teamet. Vi söker dig som gillar att få saker att hända, som ser möjligheter där andra ser utmaningar och som vill bygga ett starkt team samtidigt som du driver verksamheten framåt. Är du redo att ta nästa steg och göra avtryck tillsammans med oss? Dina arbetsuppgifter hos oss Som servicechef har du helhetsansvaret för serviceverksamheten på vår anläggning i Skövde, vilket omfattar verkstad, reservdelar och fastighet. Du leder en organisation på cirka 18 medarbetare och har fullt personal-, budget- och resultatansvar. Du driver den dagliga verksamheten, men har samtidigt blicken framåt och arbetar aktivt med att utveckla arbetssätt, människor och affär. En viktig del av ditt uppdrag är att skapa struktur, riktning och goda förutsättningar för teamet att lyckas. Du följer upp verksamhetens mål och nyckeltal, identifierar förbättringsmöjligheter och driver utvecklingen framåt med fokus på kvalitet, effektivitet och lönsamhet. Lean och ständiga förbättringar är en naturlig del av arbetet. En stor del av rollen handlar om människor och relationer. Du arbetar aktivt med teamets utveckling, bygger goda kundrelationer och säkerställer att vi levererar den kvalitet och service våra kunder förväntar sig. Som ytterst ansvarig på anläggningen blir du en viktig länk mellan medarbetare, kunder och övriga delar av Finnvedens Lastvagnar.  Du rapporterar direkt till Servicemarknadschef. Vem är du? Vi söker dig som har tidigare erfarenhet av att leda personal och som är trygg i ett ansvar där både människor, ekonomi och resultat ingår. Du har erfarenhet av budget och ekonomisk uppföljning och trivs med att arbeta strukturerat mot tydliga mål och nyckeltal. Du är administrativt skicklig, har god struktur i ditt arbete och förmågan att följa upp, analysera och omsätta resultat i konkreta aktiviteter. Vi ser gärna att du har erfarenhet inom branschen från tung fordons- eller verkstadsverksamhet, exempelvis lastbil, buss, entreprenadmaskiner eller liknande. Har du dessutom god kännedom om den lokala marknaden och branschen i Skaraborg ser vi det som en fördel. Erfarenhet av Lean, 5S samt kvalitets- och miljöarbete är meriterande. B-körkort samt goda kunskaper i svenska och engelska är ett krav. Har du C-körkort ser vi det som meriterande. För att lyckas i rollen tror vi framför allt att du är en trygg och närvarande ledare som både kan lyssna och sätta riktning. Gruppen består av erfarna medarbetare med mycket kunskap och starkt engagemang, och här behöver du kunna fånga upp olika perspektiv samtidigt som du vågar fatta beslut och hålla fast vid den gemensamma riktningen. Ditt ledarskap präglas av driv, närhet och öppenhet. Du gillar att utveckla snarare än att bara förvalta, kommunicerar tydligt och skapar delaktighet omkring dig. Samtidigt har du en yrkesstolthet som märks i ditt sätt att ta ansvar för kvalitet, kundupplevelse och verksamhetens resultat. Din förmåga att leda människor, skapa struktur och driva verksamheten framåt är extra viktig för oss. Om Finnvedens Lastvagnar AB Finnvedens Lastvagnar är Sveriges största privata återförsäljare av Volvo Lastvagnar, med verksamhet på 20 anläggningar i Småland, Blekinge, Skåne, Västergötland och Värmland. Företaget bedriver försäljning av Volvo Lastvagnar, service av lastvagnar och bussar, försäljning av reservdelar samt tillhandahåller tilläggstjänster så som finansiering, hyrlast och serviceavtal. Bolaget omsätter ca 1,6 miljard kronor och har ca 300 anställda. Finnvedens Lastvagnar ingår i Liljedahl Group som är en familjeägd bolagsgrupp som omsätter cirka 26 miljarder kronor och har ca 2 100 anställda. Hos oss får du en trygg anställning i ett stabilt familjeföretag med ett starkt varumärke och en tydlig ambition att fortsätta växa. Vi kombinerar långsiktighet med framåtanda, vilket gör att vi kan fatta snabba beslut och ständigt utveckla vår verksamhet. Som arbetsgivare värdesätter vi våra medarbetare högt och arbetar aktivt för att skapa en arbetsplats där människor trivs, utvecklas och vill stanna länge. På Finnvedens Lastvagnar genomsyrar vår värdegrund allt vi gör – i mötet med våra kunder och i samarbetet med varandra. Våra ledstjärnor i vardagen är yrkesstolthet, driv, öppenhet och närhet. De vägleder oss i hur vi arbetar tillsammans, hur vi tar ansvar i våra roller och hur vi fortsätter utveckla både oss själva och företaget. Vi erbjuder dig… Hos oss får du en viktig ledarroll med stort eget ansvar och mandat att påverka och utveckla verksamheten i Skövde. Du får förtroendet att leda din anläggning långsiktigt, samtidigt som du har styrkan och stödet från en större organisation omkring dig. Du blir också en del av ett nätverk av servicechefer där ni delar erfarenheter, kunskap och idéer mellan våra anläggningar. Vi tror på att investera i våra medarbetare och här finns goda möjligheter att fortsätta utvecklas, både i ditt ledarskap och inom organisationen. För rätt person är det här en roll med möjlighet att ta stort ansvar, påverka och växa tillsammans med oss över tid. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Finnvedens Lastvagnar AB med OnePartnerGroup och du är välkommen att söka tjänsten via onepartnergroup.se.  På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via mail, utan hänvisar till vår hemsida. Du visar ditt intresse genom att enkelt ansöka via vår hemsida. Som ett första steg kommer du kort efter att du ansökt att få ett sms och e-post från vår AI-kollega Sara (avsändare Kiku) med en länk till några urvalsfrågor för tjänsten. Därefter kontaktar vi dig via mail eller telefon för återkoppling. I processen kommer intervjuer, tester, referenstagning och bakgrundskontroll att ingå för de kandidater som, utifrån kravprofil och matchning, går vidare till kommande steg. Testerna är ett verktyg för att säkerställa ett kompetensbaserat urval samt bidra till mångfald, jämlikhet, objektivitet och en fördomsfri rekryteringsprocess. Vi arbetar med löpande urval och tillsättning, vilket betyder att tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag.  För frågor är du välkommen att ta kontakt med Julia Hillerström 📞 079-073 48 97 (https://app.recman.io/) 📩 [email protected] (mailto:[email protected]) Varmt välkommen med din ansökan!

Verkstadschef - Malmö Verkstadschef till Palfinger Malmö – Vill du leda, utveckla och göra skillnad? Är du en driven och engagerad ledare med tekniskt intresse och passion för människor? Nu söker vi dig som vill ta ansvar för vår verkstad i Malmö och tillsammans med ditt team skapa riktigt bra resultat – varje dag. Om företaget Palfinger är en global ledare inom lyftlösningar och specialiserar sig på utveckling och tillverkning av innovativa produkter som lastbilskranar, mobila arbetsplattformar och hydrauliska system. Med över 90 års erfarenhet erbjuder Palfinger högkvalitativa lösningar för kunder inom bygg, transport och marina industrier. Företaget är verksamt i mer än 130 länder och har en stark närvaro med både försäljning och servicecenter i Sverige. Palfinger har en lång tradition av innovation och teknisk excellens. Företaget strävar efter att ständigt utveckla och förbättra sina produkter för att möta kundernas krav på effektivitet och hållbarhet. Med en stark laganda och en passion för teknik är Palfinger en attraktiv arbetsgivare för dem som vill vara en del av framtidens industri. Om tjänsten Som Verkstadschef på Palfinger ansvarar du för den dagliga driften av vår serviceverkstad i Malmö. Du leder ett team av skickliga mekaniker och säkerställer att arbetet planeras, fördelas och utförs med hög kvalitet och god kundupplevelse. Rollen är operativ, vilket innebär att du både leder och deltar i arbetet vid behov. Du arbetar nära kunder, kollegor och leverantörer och har en viktig roll i att utveckla verksamheten framåt. Här får du frihet under ansvar och goda möjligheter att påverka och forma arbetssätt, rutiner och teamkänsla. Dina huvudsakliga ansvarsområden: Ansvara för den dagliga driften i verkstaden Leda, motivera och utveckla teamet Fördela och planera arbetsorder och resurser Säkerställa att PALFINGER:s kvalitetsstandarder efterlevs Värna om en trygg och trivsam arbetsmiljö Ha kontinuerlig kundkontakt och säkerställa god service Budget-, personal- och resultatansvar Vi söker dig som Har erfarenhet av att leda i en teknisk eller verkstadsnära miljö. Du är trygg i att fatta beslut, trivs nära verksamheten och är inte rädd för att rycka in praktiskt vid behov. Som person är du positiv, prestigelös och genuint intresserad av att se både människor och verksamhet växa. Vi tror att du har: Erfarenhet av ledarskap och gärna coachande förhållningssätt God teknisk förståelse Förmåga att skapa struktur, planera och prioritera Fokus på kvalitet och kundnöjdhet God kommunikationsförmåga och samarbetsförmåga Svenska och engelska i tal och skrift God datorvana (Officepaketet) Övrigt Hos Palfinger får du en roll med stort ansvar och möjlighet att verkligen påverka. De erbjuder en arbetsplats som präglas av öppenhet, samarbete och viljan att lyckas tillsammans. Rollen är omväxlande och utvecklande med stor frihet, och du får förtroendearbetstid som ger god balans mellan arbete och fritid. Du blir en del av ett engagerat team med stöttande kollegor, samtidigt som du har möjlighet till kompetensutveckling och karriärtillväxt. I denna rekrytering samarbetar Palfinger med Kraftsam Rekrytering och Bemanning. Har du frågor om tjänsten, vänligen kontakta ansvarig rekryterare Kristina på [email protected] Vi ser fram emot din ansökan!