Vi som jobbar på Plantagen brinner för allt som växer – växter, trädgårdar, hem och idéer. Vi vill göra det enkelt och inspirerande för alla att lyckas med både små och stora projekt, oavsett om du har gröna fingrar eller inte. Nu söker vi en säljare som vill arbeta med just detta, till en tillsvidaretjänst på 20 timmar per vecka med start i oktober 2026. Tillsammans får vi det att växa. Hos oss hittar du ett brett utbud av växter, blommor, redskap och tillbehör för hem och trädgård, noga utvalt för alla årstider och tillfällen. Vi vill vara en plats för inspiration, kunskap och nya idéer – där kunderna får tips och råd, och hjälp att skapa miljöer att trivas i. Vi är en av Nordens ledande återförsäljare av växter och tillbehör, med totalt 90 butiker i Norge och Sverige och över 1 500 engagerade medarbetare. Varje dag arbetar vi för att ge våra kunder inspirerande upplevelser och hjälp att lyckas, oavsett hur stort eller litet projektet är. För när vi lyckas med något tillsammans är det inte bara växterna som växer – det gör vi människor också. Som säljare hos oss är du en viktig del av kundupplevelsen. Tillsammans med dina kollegor ser du till att butiken är välfylld, inspirerande och inbjudande - året runt. Med våra värderingar Tydlighet, Ägarskap och Glädje som grund arbetar vi för att vara Nordens härligaste växthus – där kundupplevelsen alltid står i fokus. Vad innebär rollen som säljare på Plantagen? I rollen som säljare är ditt huvudfokus att ge våra kunder en positiv och professionell köpupplevelse. Dina arbetsuppgifter består bland annat av: Kassaarbete och försäljning Att guida och inspirera kunder med hjälp av din växtkunskap Skötsel, vattning och exponering av växter Påfyllning av varor, hålla ordning och bidra till en positiv upplevelse av butiken Vem är du? För att trivas och lyckas i rollen tror vi att du: Är utåtriktad, social och sprider positiv energi omkring dig Gillar att sälja och hjälpa kunden att inreda både ute och inne Har ett starkt intresse för växter och delar gärna med dig av din kunskap Är serviceinriktad och trivs i en tempofylld miljö - är inte rädd för att hugga i där det behövs. Har god förmåga att prioritera och arbeta självständigt såväl som i team Behärskar svenska flytande i tal och skrift samt har goda kunskaper i engelska Meriterande är: Erfarenhet från detaljhandel och/eller servicebranschen Truckkort Utbildning inom växter, varuexponering, service Personliga egenskaper Stor vikt läggs på din personlighet. Du är en positiv lagspelare som tycker om människor och motiveras av att skapa goda resultat. Du ser möjligheter snarare än hinder och bidrar till en trivsam arbetsmiljö för både kunder och kollegor. Du gillar att arbeta i högt tempo och är i god fysisk form. Vi erbjuder En tillsvidaretjänst på 20 timmar/vecka med provanställning Möjlighet till fler timmar under högsäsong (mars–maj) Varierande arbetsuppgifter i en ljus, grön och luftig arbetsmiljö Lön och förmåner enligt kollektivavtal Varierande arbetstider, vanligtvis schema varannan helg Ansökan Sista ansökningsdatum 30/9. Urval och intervjuer sker löpande, så tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Välkommen med din ansökan redan idag. Plantagen – Tillsammans får vi det att växa
Är du vår nästa stjärna inom försäljning? Nu söker vi säljare till Albrekts Guld i Nova Lund! Är du en driven och serviceinriktad person med ett genuint intresse för försäljning och service? Vi söker dig som sätter kunden i fokus och gör det lilla extra för att överträffa deras förväntningar! Om du trivs i en roll där du får ta ansvar och göra skillnad - då kan du vara den vi letar efter! Vi söker dig som: Brinner för försäljning och alltid ser möjligheter. Har erfarenhet av detaljhandel eller annan försäljning och service. Är ansvarsfull, noggrann och trivs i en dynamisk arbetsmiljö. Har en naturlig känsla för service och tycker om att möta människor. Är flexibel, lösningsorienterad och kan arbeta både självständigt och i team. Som säljare hos oss sätter du en ära i att överträffa kundens förväntningar på bemötande, produkt, pris samt butiksmiljö. Du ser merförsäljning som ett naturligt sätt att skapa mervärde för våra kunder. Vi erbjuder en roll i ett engagerat team som tillsammans jobbar för att nå butikens uppsatta mål. Vi värdesätter dina personliga egenskaper och att du drivs av det personliga mötet. Att du har en positiv inställning, erfarenhet av försäljning samt att du gillar att jobba i ett högt tempo är en förutsättning för att lyckas i rollen. Tjänsten avser ett vikariat på 15 tim/vecka under 6 månaders tid, med möjlighet till förlängning. Tillträde i september/ oktober. Låter detta intressant är du välkommen med din ansökan! Vi kallar till intervju löpande, varför tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av tillsvidareanställd/medarbetare med företrädesrätt. Golden Heights koncernen där Iduna AB ingår med butikskedjorna Guldfynd, Hallbergs Guld och Albrekts Guld är marknadsledare i Sverige inom guldsmedsvaror och smycken. Sortimentet utgörs av guld, silver och bijouterier med klockor och presentartiklar som komplement. Idag är IDUNA representerade över hela Sverige genom Guldfynd med 118 butiker, Hallbergs Guld med 33 butiker och Albrekts Guld med 36 butiker. Sedan 2015 ingår även Lyxxa på Väla Helsingborg i koncernen. Golden Heights koncernen har ca 1465 anställda inklusive anställda på deltid. Omsättningen var 2020 ca 1,6 miljarder kronor. Koncernbolaget i Finland består av Kultajousi med 71 butiker samt Westerback och Alexander Tillander med vardera en butik.
Vi står nu med öppna armar, redo att välkomna vår nästa buddy till 3Butiken Partille. 3Butikerna är en av Tres viktigaste kanaler när det kommer till att skapa nöjda och lojala kunder. Detta gör vi genom vårt servicefokus, vår kunskap och vårt engagemang! En dag som Säljare i vår 3Butik Det är starten på en ny dag. Du ser till att göra butiken i ordning för dagen, ser till att butiken är städad och fin, kollar försäljningsresultat och sätter därefter mål för dagen. Du läser på om vår senaste produktlansering och om våra pågående kampanjer. Snart öppnar du butiken och är redo för dagens första kundmöte. Under dagen kommer du och din chef att gå igenom försäljning, kundnöjdhet, daglig drift och du kommer att få regelbunden coachning. Du håller dig uppdaterad vad gäller utbildningar, nya produkter, kampanjer och tjänster. Tillsammans med dina kollegor strävar du efter att nå butikens budget och leverera kundmöten med hög kvalitet. Vi erbjuder dig Att vara en del av Sveriges bästa arbetsplatser enligt Great Place To Work samt att vi är stolt samarbetspartner till Women in Tech och Tjejer Kodar En timanställning med timlön och provision. Kontinuerlig utbildning och utveckling En företagskultur vi är mycket stolta över Kul på jobbet! Bland annat genom kvartalsvisa tävlingar som ger en möjlighet till fina priser Attvara en del av att leverera kritisk infrastruktur och bidra direkt tillsamhällsnyttan Vem är du? Vi tror att du är serviceinriktad och intresserad av försäljning. Som person är du relationsskapande och kommunikativ, och drivs av att arbeta mot mål. Vi ser också att du är ansvarstagande och en riktig buddy! Att arbeta som Säljare i 3Butik innebär att arbetstiden är förlagd på både dagtid och kvällstid samt vardagar och helger, så en förutsättning är att detta passar din livssituation. Du behöver också vara minst 18 år och kunna svenska och engelska. Välkommen med din ansökan! Låter det här som något för dig? Vad roligt, vi ser fram emot din ansökan! Att söka jobbet är enkelt och går snabbt, du behöver bara besvara några urvalsfrågor direkt i annonsen. Vi tar inte emot CV eller personligt brev, eftersom vi är mer intresserade av vem du är och vad du kan bidra med, än vad du gjort tidigare. För att ge alla samma chans att visa sin potential använder vi tester som första steg i rekryteringsprocessen. Lite bra info att känna till: För våra slutkandidater gör vi referenstagning och bakgrundskontroll. Du får mer information om detta längre fram i processen. Rekryteringen pågår parallellt med den händelserika vardagen i 3Butiken, så det kan ibland ta lite tid innan du hör från oss, men vi går igenom ansökningar löpande och återkopplar så snart vi kan! Varmt välkommen till oss på Tre! Vi drivs av att hela tiden försöka göra saker bättre, på nya och annorlunda sätt. Vi ser oss själva som en avgörande del av Sveriges samhällsstruktur, eftersom vi vet att pålitlig uppkoppling är en viktig grundsten i dagens digitala värld. Tre föddes som utmanare och är en organisation i ständig rörelse. Vi strävar efter att vara i framkant i allt vi gör. Vi är övertygade om att det är människorna och kulturen på Tre som är avgörande för vår utveckling. När du startar din resa på Tre finns det oändliga möjligheter att växa och utvecklas med oss. WE THINK LIKE CHALLENGERS - I en föränderlig värld, är vi på Tre nyfikna och ständigt öppna för nya lösningar. På Tre anpassar vi vägen framåt allt eftersom vi provar och lär oss vad som funkar bäst. WE WORK LIKE CHAMPIONS - På Tre gör vi alltid vårt bästa. Vi känner ägandeskap för vår uppgift, sätter tydliga mål och håller fokus på det som gör mest nytta för affären. WE ACT LIKE BUDDIES - På Tre är vi schyssta kollegor. Vi samarbetar med varandra över team och funktioner, vi bollar idéer, ger och tar emot feedback.
Vill du kombinera arbetsledning, produktion och ditt bilintresse? Vi söker nu en Annonschef till en av de främsta aktörerna inom fordonsbranschen. En central roll där du ansvarar för att bilarna håller rätt standard, att informationen är korrekt och att varje bil blir färdig för försäljning på ett effektivt och strukturerat sätt. Här får du möjlighet att utveckla dina erfarenheter och klättra hos ett väletablerat företag inom branschen. Annonsavdelningen är länken mellan produktionen och säljande butiker. Det är här bilen går från färdigställd fordon till en komplett och säljbar produkt som kunden möter online. Om rollen Som arbetsledare på annonsavdelningen har du ett övergripande ansvar för det dagliga flödet och för att säkerställa att bilarna blir korrekt kontrollerade, dokumenterade och annonserade. Du kommer att arbeta nära den operativa verksamheten och säkerställa att rätt bilar hanteras i rätt tid och enligt kvalitetskrav. På annonsavdelningen innebär arbetet att: Kontrollera inkommande bilars information och utrustning samt identifiera eventuella fel, skador eller avvikelser. Genomföra efterkontroller och kvalitetssäkra färdigställda bilar. Fotografering av bilar. Registrera och uppdatera fordonsinformation i företagets system. Koordinera bilens sista logistiska steg innan den går vidare till rätt butik. Som annonschef har du dessutom ansvar för att: Följa upp att arbetet håller rätt kvalitet och att deadlines och volymer nås. Vara ett operativt stöd för teamet och bidra till att arbetssätt och rutiner utvecklas. En viktig roll i hela bilflödet På annonsavdelningen handlar det om mer än att skapa en bilannons. Du ansvarar för att den produkt kunden möter online är korrekt, komplett och representativ för den faktiska bilen. Samtidigt behöver butikerna få in rätt bilar, med rätt information, vid rätt tidpunkt. Det innebär att du behöver kunna växla mellan operativt arbete, kvalitetssäkring, problemlösning och arbetsledning under samma arbetsdag. Vem söker vi? Vi tror att du har erfarenhet av att arbeta i en produktions- eller lagerverksamhet och att du tidigare har haft en roll som arbetsledare, teamledare eller liknande. Kanske har du arbetat som exempelvis: Arbetsledare inom produktion eller lager Teamledare Lagerarbetare med arbetsledaransvar Produktionsmedarbetare med samordningsansvar Annan roll där du haft ansvar för människor, flöden och kvalitet Det viktigaste är inte exakt vilken titel du haft, utan att du är van vid att ta ansvar för ett operativt flöde och få saker att hända. Vi söker dig som är: Strukturerad - Du har ordning och reda och förstår vikten av att information, dokumentation och processer blir rätt. Ansvarstagande – Du ser vad som behöver göras och tar ansvar för att det blir gjort. Produktionsorienterad – Du trivs i ett högt tempo och förstår vikten av effektivitet, planering och tydliga processer. Kvalitetsmedveten – Du har öga för detaljer och släpper inte igenom sådant som inte håller rätt standard. Flexibel – Du är lösningsorienterad och har lätt för att anpassa dig när förutsättningarna förändras. Kommunikativ – Du kan kommunicera tydligt med kollegor och skapa struktur i det dagliga arbetet. Bilintresserad – Ett genuint bilintresse är meriterande, men framför allt söker vi dig som har ett intresse för fordon eller annonsering och vill lära dig mer. Krav Tidigare erfarenhet av arbetsledning, teamledning eller motsvarande ansvar. Erfarenhet från produktion, lager, logistik eller annan operativ verksamhet. B-körkort. God datorvana och förmåga att arbeta i olika system. God svenska i tal och skrift. Meriterande Erfarenhet från fordonsbranschen. Bilintresse eller annat motsvarande och relevant intresse. Erfarenhet av kvalitetskontroll. Erfarenhet av lager- eller produktionsplanering. Erfarenhet av att leda och fördela det dagliga arbetet. Vad vi erbjuder Du blir en viktig del av en verksamhet där tempot är högt, volymerna stora och där ditt arbete har en direkt påverkan på kundupplevelsen och försäljningen. Det här är en roll för dig som vill kombinera praktiskt arbete med ansvar och arbetsledning, och som trivs bäst när du får vara nära verksamheten och se konkreta resultat av ditt arbete. Om du är en person som gillar bilar, människor, struktur och högt tempo, och som gärna tar ansvar när det behövs, kan det här vara rollen för dig. Skicka din ansökan redan idag! Vi intervjuar kandidater och tillsätter tjänster regelbundet så tveka inte att skicka in din ansökan redan idag! Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Passionate about making ideas a reality? Join our welcoming world of tech and let your ideas soar. Your role The Gripen that flies in 2035 is being decided right now. Not in a hangar, but through strategic planning, capability studies, requirement setting and customer dialogue. As Product Manager for the Gripen Weapon System, you will help shape the long-term direction of the product and define the capabilities needed to meet future operational and customer needs. You will own part of the Gripen product across its full lifecycle, from early concept to eventual retirement. Your focus will be on understanding where the product needs to go, why, and what is required to get there. In practice, this means: Developing the long-term product strategy and direction, based on operational needs, customer requirements, technology, market trends and Saab's business strategy. Defining and maintaining product plans, capability roadmaps and priorities, including what capabilities should be developed and when. Leading capability studies and strategic assessments to identify future needs, opportunities and gaps. Translating operational and customer needs into requirements and defining the conditions needed for future development. Balancing the needs of the Swedish Air Force with those of international customers and considering how these should influence the product direction. Working with Marketing & Sales on market opportunities, customer dialogues, campaigns and contract discussions, providing the product perspective. Making strategic trade-offs between customer needs, technical possibilities, business opportunities and long-term product development. Following the product's development at a strategic level to ensure that investments and development remain aligned with the product direction and intended capabilities. You will work closely with FMV, the Swedish Armed Forces, international customers, local industry partners and internal stakeholders across Saab. You will lead mainly through others by setting direction, strategies, priorities and requirements. A key part of the role is creating alignment around where the product is going and what needs to be achieved to get there. Your profile We think you have: Several years of experience in strategic product planning, product management, systems engineering or a similar role, preferably within defence or aerospace. Experience of working with long-term product or capability development and translating operational or customer needs into strategic plans and requirements. The ability to move between technical discussions with engineers and strategic or commercial discussions with customers and other senior stakeholders. Strong communication skills in both Swedish and English, spoken and written. A relevant engineering degree, or equivalent experience. It is a plus if you have: Experience of the Gripen system or another complex weapon system. Experience in technical sales, capability development or operational use of complex systems. Previous experience working with FMV, the Swedish Armed Forces or international defence customers. You don't need to tick every box. If the role matches your experience and sounds like the kind of challenge you are looking for, we would like to hear from you. This position requires that you pass a security vetting based on the current regulations around/of security protection. For positions requiring security clearance additional obligations on citizenship may apply. What you will be a part of Explore a wealth of possibilities. Take on challenges, create smart inventions, and grow beyond. This is a place for curious minds, brave pioneers, and everyone in between. Together, we achieve the extraordinary, each bringing our unique perspectives. Your part matters. Saab is a leading defence and security company with an enduring mission, to help nations keep their people and society safe. Empowered by its 26,100 talented people, Saab constantly pushes the boundaries of technology to create a safer and more sustainable world. Saab designs, manufactures and maintains advanced systems in aeronautics, weapons, command and control, sensors and underwater systems. Saab is headquartered in Sweden. It has major operations all over the world and is part of the domestic defence capability of several nations. Read more about us here.
Om tjänsten Vi söker en Kommunikatör till vår uppdragsgivare som under en övergångsperiod behöver förstärka sin kapacitet inom löpande kommunikation och säkerställa kommunikationsstöd i prioriterade uppdrag. Uppdraget omfattar operativt samt verksamhetsnära kommunikationsstöd. Arbetsuppgifterna består i huvudsak av innehållsproduktion och publicering för webb, intranät och sociala medier samt framtagande av presentationer, grafiskt material, foto och film. Kommunikationsstaben består idag av en kommunikationschef, en kommunikationspartner och en e-handelsansvarig. Uppdraget genomförs i nära samarbete med kommunikationschefen och övriga medarbetare i kommunikationsstaben. Rollen benämns kommunikationspartner. Verksamheten bidrar till Region Stockholms livsviktiga uppdrag genom att bland annat säkerställa att vården har rätt material, utrustning och transporter på plats för att kunna fungera säkert och effektivt. Uppdraget är samhällskritiskt och blir allt viktigare i takt med ökade krav på krisberedskap och vårdens robusthet. Tjänsten omfattar även följande arbetsuppgifter: - Ansvar för kommunikationsplanering - Framtagning av kommunikationskoncept - Samordning och kommunikationsstöd till chefer samt verksamhet inom avgränsade och prioriterade uppdrag Uppdragsperiod och omfattning: Tjänsten som Kommunikationspartner är ett konsultuppdrag på heltid (39.5 tim/vecka) som påbörjas under oktober månad och beräknas pågå till och med slutet av mars 2027. Därefter finns eventuell möjlighet till förlängning i upp till tolv månader. Arbetet utförs i huvudsak på kontoret med möjlighet till visst distansarbete efter genomförd introduktionsperiod och efter överenskommelse med närmsta chef. Krav för tjänsten: • Akademisk examen inom medie- och kommunikationsvetenskap eller annan utbildning som bedöms likvärdig av vår uppdragsgivare • Minst fem års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete som omfattar både planering och genomförande, innehållsproduktion samt samarbete med olika delar av verksamheten • Minst tre års erfarenhet av innehållsproduktion, publicering för webb, intranät och sociala medier • Erfarenhet av att självständigt planera, samordna och genomföra kommunikationsuppdrag • Erfarenhet av publicering i Optimizely eller likvärdigt publiceringssystem • Erfarenhet av grafisk produktion i Adobe InDesign, Illustrator och Photoshop • Erfarenhet av fotografering, filmproduktion och redigering i Adobe Premiere Pro • Dokumenterad kunskap om och erfarenhet av att tillämpa klarspråk. • Kunskap om och erfarenhet av att tillämpa digital tillgänglighet vid produktion och publicering av innehåll. • Erfarenhet av att självständigt ge strategiskt och operativt kommunikationsstöd till olika delar av verksamheten. För att vi ska ha möjlighet att ta dig vidare i processen behöver du tydligt redogjort i ditt CV att samtliga ovan krav är uppfyllda. Ange vilket/vilka uppdrag som påvisar efterfrågad erfarenhet. Tidsperiod ska anges i år och månad ÅÅ-MM. Meriterande för tjänsten: • Erfarenhet av att planera och genomföra förändringskommunikation samt stödja verksamheten i förändring • Arbetslivserfarenhet från kommunikationsarbete i offentlig eller politiskt styrd verksamhet med förståelse för de förutsättningar som gäller i en sådan organisation • Arbetat med kommunikationsplanering och samordning • Erfarenhet av internkommunikation och intranät • Tidigare erfarenhet av arbetsgivarvarumärke och rekryteringskommunikation Om dig: För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad, flexibel och kunna hantera flera uppdrag samtidigt. Du arbetar självständigt, tar ansvar för att driva arbetet framåt och prioriterar i dialog med kommunikationschefen. Rollen kräver också god samarbetsförmåga, ett lösningsorienterat arbetssätt och förmåga att snabbt förstå olika behov samt hitta möjligheter och lösningar. För att säkerställa en kompetensbaserad rekrytering kan arbetspsykologiska tester förekomma i denna process. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet och urval sker löpande. Sista ansökningsdag 2026-09-27. Kontaktuppgifter Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryterare: Anki Arnquist via Adecco´s växel 010 – 173 73 00 eller e-post: [email protected] Har du frågor angående registrering, var god kontakta supporten via [email protected] Välkommen med din ansökan!
Fastighetsbranschen förändras. Nya arbetssätt, öppnare system och ökade krav på digitalisering gör att gamla sanningar utmanas. Det gillar vi. På Hogia Fastighetssystem ser vi oss som en uppstickare på marknaden. Vi utvecklar moderna, öppna lösningar och tror inte på att kunder ska låsas in i gamla strukturer. Vi vill förändra hur fastighetsbolag arbetar och har höga ambitioner för vår fortsatta tillväxt. Nu söker vi en Sales Executive som vill vara med på den resan. Rollen passar dig som trivs i en miljö med högt tempo, stort eget ansvar och tydliga mål. Du gillar att skapa nya kontakter, identifiera affärsmöjligheter och driva affärer framåt. Samtidigt lockas du av att förstå kunders verksamhet och skapa värde genom långsiktiga relationer. Hos oss får du vara med i ett bolag där det händer mycket, där beslutsvägarna är korta och där du på riktigt kan påverka både våra affärer och vår position på marknaden. Om rollen Som Sales Executive hos oss har du ett tydligt fokus på nyförsäljning. Du identifierar nya affärsmöjligheter, bygger relationer med potentiella kunder och driver säljprocessen från första kontakt till avtal. Vårt fastighetssystem DinHyresvärd är en central del av vårt erbjudande, men du kommer att arbeta med hela vår produktportfölj för fastighetsbranschen. En stor del av jobbet handlar om att skapa och utveckla affärsmöjligheter och du trivs när kalendern innehåller många kundmöten och får energi av att prata med kunder, förstå deras verksamhet och hitta nya möjligheter i olika delar av fastighetsbranschen. Vissa affärer går snabbt, medan andra kräver tålamod, strategiskt arbete och relationsbyggande över längre tid. Därför behöver du både uppskatta nykundsbearbetning och kunna driva mer komplexa affärsprocesser hela vägen i mål. Din uppgift är inte bara att presentera våra lösningar, utan också att förstå kundernas verksamhet, utmana invanda arbetssätt och visa hur modern teknik kan skapa verklig nytta. Rollen utgår från vårt huvudkontor i Stenungsund och omfattar både digitala och fysiska kundmöten runt om i Sverige. För att lyckas i rollen tror vi att du har Dokumenterad erfarenhet av att skapa nya affärer genom aktiv och uppsökande försäljning. En bakgrund från en säljmiljö där hög aktivitet och många kundmöten är en naturlig del av vardagen. Erfarenhet eller god förståelse för fastighetsbranschen. Förmåga att driva en affär från första kontakt till förhandling och avslut. Lätt för att skapa relationer och förtroende hos kunder. B-körkort och möjlighet att resa i tjänsten. Det är meriterande om du har erfarenhet av komplex systemförsäljning, offentlig upphandling, CRM-system eller eftergymnasial utbildning inom försäljning, marknadsföring eller ekonomi. Vem är du? Du drivs av att skapa affärer och se resultatet av ditt arbete. Du motiveras av att bygga relationer, identifiera möjligheter och hjälpa kunder att utveckla sin verksamhet. Du tar initiativ, arbetar strukturerat och har förmågan att skapa framdrift i dina affärer. Att ta kontakt med nya kunder känns naturligt för dig. Du är nyfiken, uthållig och ser möjligheter där andra ser hinder. Samtidigt har du förståelse för att långsiktigt förtroende ofta är avgörande för att skapa riktigt bra affärer. Du är lyhörd, ställer relevanta frågor och har ett genuint intresse för kundernas verksamhet. Du kombinerar affärsmässighet med förmågan att bygga starka relationer över tid. Du tar ansvar för dina resultat, men ser också värdet av att lyckas tillsammans med andra. Hos oss arbetar försäljning, produkt, utveckling, leverans och support nära varandra. Vi tror att de bästa affärerna skapas när olika kompetenser samverkar. Därför Hogia Fastighetssystem Vi vill inte vara ännu en traditionell leverantör av fastighetssystem. Vi vill vara företaget som utmanar etablerade arbetssätt, bygger öppnare lösningar och gör det enklare för fastighetsbolag att välja den teknik som passar deras verksamhet. Vi har redan kommit långt, men våra ambitioner är större än så. Hos oss får du: Vara med på en spännande tillväxtresa. Arbeta med moderna lösningar som används av fastighetsbolag över hela Sverige. Möjlighet att påverka hur vi arbetar med försäljning och marknad. Nära samarbete med produktutveckling, support och beslutsfattare. Kollegor med djup kunskap om både teknik och fastighetsbranschen. Stor frihet och goda möjligheter att påverka din egen framgång. Vi har höga ambitioner och en stark vilja att utvecklas, både som företag och individer. Samtidigt värdesätter vi samarbete, kunskapsdelning och att ha roligt tillsammans på vägen. Välkommen med din ansökan! Vi arbetar med löpande urval och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Talent Acquisition Specialist Lina Hedenberg på [email protected]. Om Hogia-gruppen Hogia utvecklar, säljer och supportar programvaror och IT-system för företag som effektivt vill fokusera på sina verksamheter i stället för krånglig och tidsödande administration. Vi erbjuder allt från mindre löne- och bokföringsprogram för småföretagaren till kompletta, branschspecifika IT-lösningar och -system för exempelvis kollektivtrafik, åkerier, godsterminaler, revisionsbyråer och fastighetsbolag. I Hogiagruppen finns 30 operativa bolag, som vart och ett verkar inom ett väl definierat verksamhetsområde. Vår organisationsform bygger uttalat på småskalighet och entreprenörsanda. Företagskulturen skapar engagerade medarbetare. Tillsammans ger vi våra kunder de bästa tänkbara affärslösningarna. Hogia startade sin verksamhet 1980 i Stenungsund. I dag har den privatägda koncernen totalt 650 anställda på kontor i Sverige, Norge och Finland. Mer information om Hogia finns på www.hogia.se.
Vill du vara en del av vår fortsatta expansion i Malmfälten! Där du får arbeta och utvecklas inom ett marknadsledande företag med Volvos starka varumärke inom anläggningsmaskiner? Då kan du vara den vi söker! Vi utökar med en kundmottagare till vår serviceanläggning i Kiruna. Du kommer att vara vårt ansikte ut mot våra kunder och att fungera som länk till vår egen servicepersonal på anläggningarna i Kiruna, Gällivare och i Aitik. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Din huvudsakliga arbetsuppgift är att planera och fördela verkstädernas arbete samt se till att kontakten med kunder och leverantörer sker på ett fullgott sätt. Tillsammans med resterande arbetsledning ser du till att våra 25 servicetekniker får det stöd och ledning som krävs för att kunna utföra service- och reparationsarbeten. I rollen ingår även verkstadsadministration, fakturering och hantering av reklamationer. För att lyckas och trivas i rollen Har du: relevant bakgrund och förmodligen flera års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter goda kunskaper i svenska och engelska i tal och skrift god datorvana körkort B god administrativ förmåga Är du: en person som gillar utmaningar och stimuleras av ett varierat arbete med högt tempo serviceinriktad och ordningsam strukturerad och noggrann med förmåga att prioritera bland dina uppgifter en positiv person som har lätt för att samarbeta Vi erbjuder dig Hos oss får du ett spännande, utvecklande och fartfyllt arbete som ger utrymme för initiativtagande och eget ansvar. Du har många kontaktytor, både externt och internt och tas emot av ett härligt, engagerat och motiverat team. Så här ansöker du Du ansöker till tjänsten online. Tjänsten tillsätts enligt överenskommelse. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och lämplighet. Urval sker löpande så skicka in din ansökan så snart som möjligt dock senast 2026-10-11. Tjänsten påbörjas med 6 månaders provanställning. På Swecon är mångfald, jämlikhet och inkludering mer än ord – det är ett åtagande. Vi tror att genom att omfamna olika perspektiv, erfarenheter och bakgrunder blir vi starkare. Kontaktuppgifter Victor Landström platschef Malmfälten, 076-69 70 593Monica Strömberg, fackligt kontaktombud Unionen, 010-556 34 66 Swecon Anläggningsmaskiner AB ägs av Volvo CE och är auktoriserad återförsäljare för Volvo Construction Equipment, Volvo Penta Industri och Ammann i Sverige. Vi marknadsför, säljer och servar Volvos entreprenadmaskiner samt erbjuder ett flertal olika tjänster och kompletterande produkter. Sweconkoncernen finns även representerad i Estland, Lettland och Litauen samt delar av Tyskland. Med drygt 700 anställda och 33 serviceplatser i landet kan Swecon erbjuda dig ett tryggt och spännande arbetsliv som kännetecknas av kreativitet samt frihet under ansvar. Swecon Anläggningsmaskiner AB omsätter cirka 5,4 miljarder kronor.
Elgiganten är Sveriges ledande återförsäljare av hemelektronik, vitvaror och kök. Vi har i dag närmare 3 400 anställda och totalt 167 Phonehouse-butiker och varuhus över hela landet. Som anställd på Elgiganten är du en del av något mycket större och verksamheten utgörs av flera viktiga funktioner såsom varuhus, butiker, e-handel, nordiskt centrallager och kundtjänst. Bli en del av oss och var med på vår framgång! Har du lätt att skapa goda kundupplevelser och tycker om att hjälpa människor? Då kan du vara den vi söker till vårt team! Att arbeta på Elgiganten är både roligt, utvecklande och omväxlande. Det är inte bara vårt gemensamma intresse för teknik som för oss samman. Här möter du engagerade människor med en genuin vilja att hjälpa andra hitta rätt lösningar. I den här rollen får du möjlighet att göra skillnad i varje kundmöte och bidra till kundernas upplevelse av Elgiganten. Din roll som Service Advisor Som Service Advisor arbetar du inom området Operations som omfattar support och lager Det är en varierande roll där du får arbeta med flera olika arbetsuppgifter och bidra till att skapa en smidig och positiv upplevelse för våra kunder. Du är en viktig del av verksamheten och hjälper till att säkerställa att kunderna får den service och support de behöver. Arbetsuppgifterna innefattar bland annat betalningar, servicetjänster, produktlogistik och garantiärenden. Du hjälper också kunder att hitta rätt lösningar och ser till att deras besök hos oss blir så enkelt och positivt som möjligt. Genom att bidra till en effektiv köpupplevelse och nöjda kunder hjälper du teamet att nå sina mål. Rollen innebär också att hantera olika typer av frågor och utmaningar i vardagen, där din servicekänsla och problemlösningsförmåga kommer väl till användning. Du får kunskap inom samtliga delar av Operations, vilket ger dig både variation och möjlighet att utvecklas inom flera områden. Vem är du? Vi tror att dina personliga egenskaper och din motivation är viktigare än att du kan allt från start. Nyfikenhet, vilja att lära och engagemang är minst lika viktigt som tidigare erfarenhet. Du tycker om att möta människor, skapa förtroende och hjälpa kunder på ett professionellt och lösningsorienterat sätt. Du motiveras av att utvecklas, samarbeta med andra och bidra till att teamet når sina mål. Vi ser gärna att du Har kunden i fokus och vill ge varje besökare en personlig service Har en genuin känsla för service och trivs med att arbeta med människor Har lätt för att lära dig nya saker och vill fortsätta utvecklas Är engagerad, ansvarstagande och bidrar med en positiv inställning i vardagen Trivs när det är ordning och reda och tycker om att skapa struktur Ett intresse för de produkter och tjänster vi erbjuder är en fördel, men det är inget krav. Under din introduktion får du den utbildning och de verktyg du behöver för att lyckas i rollen. Vilka är vi? Vår kultur är viktig för oss och våra värderingar genomsyrar allt vi gör. Vi tror att olika erfarenheter och perspektiv gör oss starkare. Det som förenar oss är våra gemensamma värderingar: Win Together, Play Together, Grow Together and Different Together. På Elgiganten tror vi att våra olikheter gör oss starkare. Här arbetar människor som bryr sig om både våra kunder och varandra. Vi är engagerade, hjälpsamma och arbetar tillsammans för att skapa nöjda kunder och goda resultat. Hos oss finns utrymme att utvecklas, ta ansvar och bidra med egna idéer. Utveckling hos oss Vårt mål är att vara branschens bästa arbetsgivare. Vi tror att vi lyckas genom ett gott ledarskap som skapar engagemang, arbetsglädje och möjligheter för våra medarbetare att växa. Vi investerar i utveckling genom interna utbildningar inom bland annat produktkunskap, kundmöte och ledarskap. Oavsett var du befinner dig i din karriär finns det möjlighet att utvecklas hos oss. Elgiganten erbjuder Avtalsenlig lön och pension Generöst bonusavtal Förmåner inom friskvård och personalköp Internt utbildningsprogram för medarbetare och ledare Goda utvecklings- och karriärmöjligheter Övrig information Anställningsform: Tillsvidare med inledande provanställning Omfattning: 75 % (arbetstiderna innefattar även kvällar och helger) Tillträde: Enligt överenskommelse. Tjänsten kan tillsättas omgående Sista ansökningsdag: 20261010 På Elgiganten strävar vi efter mångfald och välkomnar därför alla sökande, oavsett kön, ålder eller etnisk bakgrund. Observera att vi använder tester och bakgrundskontroll som en del i rekryteringsprocessen. Vi ser fram emot din ansökan! Registrera ditt CV och sök tjänsten genom att klicka på länken.
Vill du arbeta nära produktion och projekt i en roll där du får kombinera operativt inköp, problemlösning och många kontaktytor? Vi söker nu en operativ inköpare till ett spännande konsultuppdrag inom tillverkande industri i Göteborg 🏭 Här blir du en del av en inköpsorganisation med nära koppling till både produktion, planering och projekt. Rollen passar dig som trivs i en verksamhetsnära miljö där tempot stundtals är högt, förutsättningarna kan förändras snabbt och din förmåga att skapa struktur och få saker att hända gör skillnad. Inledningsvis ligger fokus på operativa och administrativa inköpsuppgifter. Du kommer inte att ha ett eget strategiskt leverantörsansvar från start, men för rätt person finns goda möjligheter att bredda sin kompetens och på sikt utvecklas mot mer strategiskt inköpsarbete. Om rollen Som operativ inköpare är du med och säkerställer att material och tjänster finns på rätt plats, i rätt tid och till rätt kostnad. Du arbetar nära verksamheten och blir en viktig länk mellan inköp, planering, projekt och produktion. Du kommer bland annat att: Skicka ut förfrågningar och hantera inkommande offerter. Genomföra leverantörsval i samråd med strategiska inköpare. Köpa in material och tjänster utifrån verksamhetens planerade behov. Leveransbevaka och säkerställa att material når produktionen enligt plan. Underhålla artikel- och leverantörsdata i inköpssystemet. Hantera leverantörsfakturor och tillhörande administration. Ha löpande dialog med planeringsavdelningen, projektteam och andra interna kontaktytor. Stötta organisationen i andra operativa inköpsrelaterade frågor när behov uppstår. En viktig del av arbetet är att förstå tillverkningsflöden och leverantörsmarknaden inom mekanisk och tillverkande industri. Du behöver därför känna dig bekväm med att arbeta nära produktionen och förstå hur inköpsbeslut påverkar hela flödet. 👤Vem söker vi? Vi söker dig som har några års erfarenhet av operativt inköp och som trivs i en roll där struktur, samarbete och eget ansvar går hand i hand. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har: Cirka 5–9 års relevant arbetslivserfarenhet. Erfarenhet av operativt inköpsarbete, gärna från mekanisk eller annan tillverkande industri. Relevant universitetsutbildning inom exempelvis teknik eller ekonomi och/eller minst tre års erfarenhet inom inköp eller logistik. God förståelse för tillverkningsprocesser och leverantörsled inom tillverkande industri. God analytisk förmåga och ett strukturerat arbetssätt. Förmåga att arbeta både självständigt och tillsammans med andra. God kommunikativ förmåga och god affärsengelska. God vana av inköpssystem och Microsoft Office. Som person tror vi att du är lösningsorienterad, prestigelös och ansvarstagande. Du tycker om att samarbeta, men väntar inte på att någon annan ska ta initiativ när något behöver lösas. Eftersom rollen har många kontaktytor är det också viktigt att du kommunicerar tydligt och känner dig bekväm med att växla mellan olika arbetsuppgifter och prioriteringar. 📍Praktisk information Placeringsort: Göteborg Omfattning: Heltid, 100 % Arbetsmodell: På plats Uppdragsperiod: 1 oktober 2026 – 30 juni 2027 Uppdragsform: Konsultuppdrag som täcker ett föräldravikariat Sista ansökningsdag: 23 september 2026 Urval och presentation av kandidater sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan om rollen låter intressant. Varmt välkommen med din ansökan! Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Välj ett jobb för att visa detaljer