I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Fysioterapimottagningen Vi söker en fysioterapeut till framtidens primärvårdsrehabilitering på Gotland – med unika utvecklingsmöjligheter! Vill du arbeta i primärvården där du får möjlighet att växa, fördjupa din kompetens och utvecklas som fysioterapeut? Hos oss kombinerar du kliniskt ansvar med löpande kompetensutveckling i en verksamhet som satsar långsiktigt, och där din utveckling är en självklar del av vårt uppdrag. Vi erbjuder fysioterapimottagningar på tre strategiska orter: Hemse, Slite och Visby. Våra mottagningar är en del av primärvården, där vi har ett nära samarbete med både offentliga och privata vårdcentraler. Vårt arbetssätt styrs inte av patientersättning, utan av anslagsfinansiering. Det betyder att vi kan fokusera på kvalitet, fördjupning och rätt insats vid rätt tillfälle, både för patienten och för dig som medarbetare. I vårt team ingår 18 engagerade fysioterapeuter med spetskompetens inom bland annat kvinnohälsa, ortopedisk manuell terapi (OMT) steg 3, McKenzie-metoden (MDT), idrottsmedicin och primärvård. Hos oss får du arbeta i en miljö som stimulerar din professionella utveckling. Vi erbjuder: Ett strukturerat introduktions- och mentorsprogram. Möjlighet till vidareutbildning och kompetensutveckling i samarbete med bland annat Akademiskt Primärvårdscentrum (APC). Kollegiala nätverk. Möjlighet att fördjupa dig inom specialistområden och ta en aktiv roll i verksamhetens utveckling. Här får du växa, bidra och forma framtidens primärvårdsrehabilitering. Dina arbetsuppgifter Som fysioterapeut hos oss arbetar du nära patienterna och bidrar i första linjens vård. Ditt arbete omfattar bland annat: Medicinska bedömningar och behandlingar vid både fysiska besök och digitala kontakter. Triagering – första bedömningar av patienter som söker utan remiss. Att leda träningsgrupper, stötta våra samverkansparter och delta aktivt i utvecklingsarbete. Du har stor frihet att påverka ditt eget schema och forma din arbetsdag utifrån patienternas behov och din egen kliniska planering. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad fysioterapeut eller sjukgymnast och som vill utvecklas i en bred och stimulerande primärvårdsroll. Det är meriterande om du har vidareutbildning inom Mental Hälsa, BK, MDT, OMT eller annan muskuloskeletal behandlingsmetod. Vi tror att du har ett starkt kliniskt sinne, en nyfikenhet att lära nytt och en vilja att arbeta både självständigt och tillsammans med ett kompetent team. Hos oss får du möjlighet att kombinera ett stimulerande, omväxlande arbete med livskvalitet på Gotland. Här kan du växa – både som person och i din profession. Låter det intressant? Vi ser fram emot att få välkomna dig! Skicka in din ansökan redan idag. Inför anställning genomförs bakgrundskontroll via utdrag ur belastningsregistret. Om hälso- och sjukvårdsförvaltningen Som en del av Region Gotland ansvarar hälso- och sjukvårdsförvaltningen för att en hälsofrämjande sjukvård och tandvård tillhandahålls på lika villkor till de som bor och vistas på Gotland. Vi förbättrar människors vardag, varje dag. Tillsammans utvecklar vi hälso- och sjukvården nära patienten. Vi skapar trygghet genom respekt, integritet och tillgänglighet. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Vi söker en tandläkare som kan berika våra tandvårdstjänster, helst med några års erfarenhet. Vi är en klinik som sätter patientens välbefinnande i fokus. Hos oss kommer du ha möjlighet att fortsätta växa och arbeta med stor variation. Är du vår framtida kollega? Vi letar efter en flexibel och ansvarsfull tandläkare som har stor passion för sitt yrke. Du representerar Distriktstandvården med omtanke och service något som tar sig uttryck i din positiva inställning och din vilja att alltid prestera goda resultat. Du har lätt för att knyta kontakter och lika lätt för att upprätthålla dem. Vidare är du duktig på att kommunicera, och du vet värdet av en god dialog där tydlighet och information är viktiga beståndsdelar.. Arbetsuppgifter Som tandläkare hos oss kommer du att arbeta kliniskt med barn, ungdomar men främst vuxna patienter. Vad vi erbjuder -Goda arbets- och lönevillkor  -Sjukvårdsbidrag & friskvårdsbidrag på 5 tkr -En av marknadens bästa pensionsavsättningar -Individuell lönesättning och utbildningsplan -Goda möjligheter att klättra inom företaget -Årlig bonus    Varmt välkommen med din ansökan! Välkommen med din ansökan senast 31 juli 2025. Urvalsarbete och intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden varför vi ber dig att skicka din ansökan snarast möjligt. Distriktstandvården är en av landets största tandvårdskedjor med 39 kliniker i Stockholm, Göteborg, Uppsala och Strängnäs. Vi erbjuder barn och vuxna allmän-, akut- och estetisk tandvård. Vi har en mobil tandvårdsenhet som utför tandvård i hemmet, en narkosverksamhet och två specialistkliniker i Stockholm. Med 300 000 patientbesök om året och över 600 medarbetare har vi en viktig roll i tandvården i Sverige. Vår ambition är att fortsätta etablera oss i områden där behov av ytterligare tandvårdsaktörer finns, med visionen att bli det självklara tandvårdsvalet.

Som allmänspecialist på Varberga vårdcentral kan du få ansvara för MVC eller BVC i kombination med övriga uppdrag inom primärvårdsuppdraget. På Varberga vårdcentral är vi framåtsträvande, vi utvecklas ständigt och testar gärna nya arbetssätt. Här lyssnar vi på personalens idéer och önskemål och vill ständigt utvecklas. Det finns långt framskridna planer på ombyggnation där Du kommer att kunna vara med och påverka din fysiska arbetsmiljö. Varberga vårdcentral är en av fem vårdcentraler inom verksamhetsområde Örebro väster, Område nära vård. Varberga vårdcentrals upptagningsområde är till ytan stort och sträcker sig mellan Närkes Kil och Mellringe till Hjärsta och Varberga. Vårdcentralen har idag ca.10 100 listade patienter, där det mångkulturella möter det traditionella samhället och lägenheter varvas med villor och småhus. Vårdcentralen har också ett stort kommunalt uppdrag. Vårdcentralens fokus är att skapa en kvalitativ vård, goda relationer och en god arbetsmiljö. Det mångkulturella upptagningsområdet avspeglas i en mångkulturell arbetsplats där samarbete, gemenskap och teamkänsla genomsyrar vår verksamhet. Under kommande år kommer medarbetarna vid Varberga vårdcentral ges möjlighet att tillsammans ta fram moderna arbetssätt där digitala lösningar kan vara en del i en helt ny vårdcentral. Varberga vårdcentrals upptagningsområde erbjuder flera utvecklingsmöjligheter. Redan idag finns en nära samverkan mellan vårdcentral, Örebro kommun, civilsamhälle och andra aktörer. Vårdcentralen har också ett fint och nära samarbete med kommunen i vår gemensamma familjecentral. Ambitionen är att utveckla samarbetet med ytterligare aktörer i syfte att arbeta förebyggande och utveckla samt främja hälsan för patienter i upptagningsområdet. Område nära vård har till uppgift att tillhandahålla den vård som är vanligt förekommande, ofta återkommande eller kronisk och som behöver finnas geografiskt nära patienterna. I området finns navet för hälso- och sjukvårdens omställning mot just nära vård. Tanken med den nära vården är att knyta vård inom sjukhus, vårdcentraler och kommuner närmare varandra. Människor med komplexa behov och kronisk sjukdom ska mötas på ett bättre sätt och arbeta hälsofrämjande och sjukdomsförebyggande för alla länsinvånare. Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Distriktsläkare till Varberga vårdcentral Arbetsuppgifter Som allmänspecialist vid Varberga vårdcentral har du stora möjligheter att påverka ditt eget schema. Du kan välja att ha ett varierat uppdrag där egen mottagning varvas mellan planerade och akuta besök. Det finns förstås också möjlighet att arbeta med MVC, BVC och kommunala uppdrag. Du har möjlighet att arbeta heltid med SÄBO eller hemsjukvård. Det finns också möjlighet att kombinera det kommunala uppdraget med utveckling av en äldrevårdsenhet på vårdcentralen. Tid för fortbildning och medicinskt resonemang med kollegor finns schemalagt vid vårdcentralens veckovisa läkarmöten. Vi strävar efter att arbetet ska vara avgränsat och arbetsbelastningen rimlig. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad läkare med specialistkompetens allmänmedicin. Tidigare arbetslivserfarenhet inom primärvård är meriterande. Du är trygg i din yrkesroll, är pedagogisk och tycker om att dela med dig av dina kunskaper. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet, förmåga till samarbete, god kommunikation och vilja till utveckling. Du har ett positivt och professionellt förhållningssätt i ditt arbete, där patienten är i fokus och dina etiska värderingar stämmer överens med den verksamhet vi bedriver. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Läs mer här Vårt erbjudande till dig samt information om hur det är att leva och bo i vårt län https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig

Gör skillnad. Varje dag. Vill du bli en del av en utvecklande verksamhet där ditt arbete är meningsfullt, omväxlande och utmanande? Då ska du söka dig till oss! På Neonatalavdelningen arbetar du med omsorg och omvårdnad av det lilla barnet i en unik och stimulerande arbetsmiljö. Område neonatal på Skånes universitetssjukhus (Sus) består bland annat av Neonatalavdelning i Malmö och Neonatalavdelning intensivvård i Lund. I Malmö har avdelningen 18 vårdplatser, och här vårdas barn som är födda från graviditetsvecka 28 och framåt. Det kan vara nyfödda sjuka barn eller för tidigt födda barn med varierande vårdbehov, från lätt vård till intensivvård. Vi bedriver allt från intermediärvård med CPAP-behandling till allmän observation och omvårdnad med fokus på tillväxt och amning. Vårdtiden på avdelningen varierar mellan ett par timmar upp till veckor och ibland månader. Vidare bedriver vi en familjecentrerad vård med målet att ge en god vård till alla familjer och i möjligaste mån undvika separation av barn och förälder. - Det bästa med att jobba på neonatal är mixen av arbetsuppgifter, säger Jessica, barnsjuksköterska på Neonatalavdelningen. Allt från det akuta med det lilla nyfödda barnet till att hjälpa föräldrarna att växa i sin nya roll som föräldrar. Man blir aldrig trött på jobbet, finns alltid något nytt att lära sig. Och teamkänslan på neo är oslagbar! Det finns alltid en känsla av att vi gör det tillsammans. Vi välkomnar dig till en arbetsplats där vi värnar om varandra. Här arbetar vi nära varandra i team där alla yrkeskategorier bidrar med sin specifika kompetens. ARBETSUPPGIFTER Hos oss arbetar sjuksköterskor och barnsjuksköterskor tillsammans med patientnära vård och familjen i centrum. För barnets bästa har vi ett tvärprofessionellt samarbete tillsammans med läkare, barnsköterska, kurator, medicinsk sekreterare, fysioterapeut, psykolog och dietist. I din roll alternerar du mellan intermediärvård och familjevård. På så sätt får du ett varierande, stimulerande och lärorikt arbete. Vi ser positivt på kunskapsutveckling och du erbjuds fortlöpande kompetensutveckling tillsammans med dina arbetskamrater. Under ditt första år som ny medarbetare tillhör du en mentorsledd grupp för att du på ett så bra sätt som möjligt ska känna dig trygg i din yrkesroll. Neonatalvården på Sus är först i landet med att utbilda all personal inom FINE I-II. Detta ger en fördjupad kunskap och inlärning kring barnets beteende och välmående, samt ger redskap till att stötta barnets föräldrar på bästa sätt. Vill du vara med på den resan? Då finns chansen nu! Vi tillämpar en flexibel arbetstidsmodell med timbank. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med behörighet att verka inom svensk sjukvård. Det är starkt meriterande om du har specialistutbildning till barnsjuksköterska, eller är legitimerad barnmorska. Språkkunskaper i svenska motsvarande lägst nivå C1 enligt Europarådets nivåskala är också ett krav. För oss är det värdefullt om du har tidigare arbetslivserfarenhet inom neonatalvård. Hos oss är mötet med barnet och familjen centralt, och du får en viktig roll i att skapa en trygg miljö för både patienten och dess anhöriga. Vi söker därför dig som är säker i din yrkesroll och har ett positivt förhållningssätt. Du trivs med ett tidvis högt arbetstempo och har en god förmåga att anpassa dig till förändrade omständigheter samt att prioritera bland dina arbetsuppgifter. Därtill tycker du om att arbeta i team samtidigt som du kan ta egna initiativ och arbeta självständigt. Vi ser även att du som person är ansvarsfull och värnar om patienterna samt patientsäkerheten. Vidare är det viktigt att ditt arbete utgår från barnets och familjens unika behov och präglas av engagemang, lyhördhet och struktur. Vi önskar att du, liksom vi, värdesätter ett arbete som kännetecknas av eget ansvar, gott bemötande, delaktighet och effektivt samarbete. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Utdrag ur misstanke- och belastningsregister görs inför eventuell anställning. I denna rekrytering tillämpar vi löpande urval. Varmt välkommen med din ansökan redan idag! Observera att denna annons finns publicerad under flera olika orter/yrkeskategorier som är kopplade till en huvudannons. Du kan därför komma att slussas vidare när du söker jobbet. ÖVRIGT Region Skåne ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik och en hållbar utveckling i hela Skåne. Vårt högsta beslutande organ är regionfullmäktige, som väljs direkt av invånarna i Skåne. Region Skåne är en värderingsstyrd organisation som arbetar med värderingarna välkomnande, drivande, omtanke och respekt i allt vi gör. Skånes universitetssjukhus (Sus) finns i Lund och Malmö och är landets tredje största sjukhus. Sus är ett kunskapsnav för hälso- och sjukvård i livets alla skeden på regional, nationell och internationell nivå. Våra 12 000 medarbetare är med och driver utvecklingen inom universitetssjukhusets tre uppdragsområden: vård, forskning och utbildning. Hos oss får du arbeta i en värderingsstyrd organisation som utvecklar hälso- och sjukvården tillsammans med patienter och deras närstående. Välkommen! På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.

Vårdcentralen Linden, Katrineholm Om oss Vårdcentralen Linden är en vårdcentral med ca 13000 listade patienter och 55 medarbetare. Vårdcentralen ligger centralt i Katrineholm, i anslutning till Kullbergska sjukhuset, fem minuters promenadväg till tågstationen och ca 50 minuter tågresa till Stockholms central. Här arbetar läkare, distriktssköterskor/sjuksköterskor, BHV-sjuksköterskor, undersköterskor, arbetsterapeut, fysioterapeuter/sjukgymnast, medicinska sekreterare, biomedicinsk analytiker, rehabkoordinator, psykoterapeut, psykolog och samtalsterapeut. Vi har påbörjat ett samarbete med vårdcentralen Flen och vårdcentralen Malmköping vilket möjliggör en större flexibilitet kring våra patienter, våra arbetssätt och vår fysiska arbetsplats. Det kommer innebära ett flexibelt förhållningssätt vilket bland annat gör att du kommer att träffa patienter från en annan vårdcentral på din ordinarie vårdcentral eller på någon av de andra två vårdcentralerna. Det kommer också att innebära digitala kontakter med patienterna vilket kan möjliggöra flexibilitet gällande fysisk arbetsplats. Hos oss får du ett omväxlande arbete med vårdsökande i alla åldrar. Vi arbetar ständigt med att förbättra arbetet både inom yrkesgruppen och tillsammans med andra professioner. Vi är måna om att du får en god introduktion till arbetsplatsen och verksamheten som helhet. Om du är ny i yrket kommer vår arbetsterapeut bli din mentor med särskilt ansvar att handleda dig i din nya yrkesroll. Dina arbetsuppgifter Som arbetsterapeut på vårdcentralen möter du patienter • med skador och/eller funktionsnedsättningar i händer och fingrar. • med behov av hjälpmedel inför höft- och knäplastikoperation. • med behov av utredning/utprovning av hjälpmedel som inte kräver hembesök. • med behov av aktivitetsbedömningar. • med behov av minnesutredning vilket sker i team med sjuksköterska och läkare. I arbetet ingår individuellt mottagningsarbete i form av undersökning, bedömning och behandling samt olika gruppbehandlingar. Fysiskt och digitalt. Din kompetens Vi söker dig med legitimation som arbetsterapeut. Du är en person med ett professionellt förhållningssätt som sätter patienten i fokus, har förmåga till eget beslutsfattande, har ett gott bemötande och stimuleras av utveckling. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av primärvårdsarbete. Stor vikt läggs även vid personliga egenskaper och lämplighet. Anställningsform Vikariatsanställning med tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Verksamhetschef Helena Gustafsson, VC Linden, 0150-722 10. Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på Vårdcentralen Linden! Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2025-07-14 Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Efterfrågan av vårdpersonal i Norge har ökat de senaste åren och efterfrågan kommer bara att fortsätta. Därför kommer du som sjuksköterska att bli erbjuden goda villkor och konkurrenskraftig lön. Vi ansvarar även för resa till och från uppdraget samt kostnaden för boendet för perioden du jobbar. Intensivvårdssjuksköterska sökes till intensivavdelning med akutmottagning i Finnmark fylke, Norge. Start 28/7-19/8, 2025. Vi ser efter dig med erfarenhet av respirator/CPAP, BiPap och optiflow.  Kvalifikationer: *Intensivvårdssjuksköterska*Erfarenhet från sjukhus, minst 2 år*Norsk legitimation som sjuksköterska  Som sjuksköterska önskar vi att du är engagerad och brinner för ditt arbete, att du har lätt att lära dig nya saker samt är van att arbeta självständigt. Vi kommer lägga stor vikt på dina personliga egenskaper. Vi erbjuder: *Goda villkor*Gratis boende*Gratis resa*Trivsam och stimulerande arbetsmiljö Sista ansökningsdag: Snarast Uppstart: 28/7, 2025 Plats: Finnmark fylke,  Norge Varaktighet: 28/7-19/8, 2025 Om du känner igen dig i ovanstående beskrivning, vill vi gärna höra från dig så snart som möjligt. Välkommen med sin ansökan!

Vi söker en engagerad och utvecklingsinriktad sjuksköterska till vår vårdcentral. Hos oss får du en arbetsplats med högt i tak och ett gott samarbete mellan alla yrkeskategorier, alltid med patientens bästa i fokus. Varberga vårdcentral har ca 10 100 listade patienter och ca 45 medarbetare. Vårt upptagningsområde är mångkulturellt med båda villa- och hyreshusboende som sträcker sig från Närkes Kil och Mellringe till Hjärsta och Varberga. Vi som arbetar på vårdcentralen är ett samspelt och positivt team och hos oss ligger fokus på att skapa kvalitativ vård, goda relationer och en god arbetsmiljö. Vi erbjuder en mångkulturell arbetsplats där samarbete och teamkänsla genomsyrar vår verksamhet. Vill du få möjlighet att arbeta i en bred roll med varierande och utvecklande arbetsuppgifter så är det här tjänsten för dig! Varmt välkommen med din ansökan! Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare och en viktig tillväxtmotor i regionen. Vi arbetar för människors hälsa, trygghet och välbefinnande och för länets utveckling. Hos oss finns spännande och viktiga jobb inom bland annat hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, kultur och näringslivsutveckling. Tillsammans skapar vi ett bättre liv. Distriktssköterska/sjuksköterska till Varberga vårdcentral Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna präglas av självständigt arbete med patientens bästa i fokus. Du kommer ha din egen mottagning med arbetsuppgifter som till exempel patientarbete i öppenvård, telefonrådgivning, 1177 chatt, läkemedelshantering samt förskrivning av vissa läkemedel och hjälpmedel. I kombination med det självständiga arbetet kommer du ha ett tätt samarbete med dina övriga kompetenta kollegor på vårdcentralen. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska eller distriktssköterska. Är du dessutom diabetessköterska eller astma/KOL sköterska är du extra intressant för oss! För oss är det viktigt att du är en driven person som gillar att arbeta självständigt - samtidigt som du tycker det är viktigt med ett nära samarbete. Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Läs mer här Vårt erbjudande till dig samt information om hur det är att leva och bo i vårt län https://www.regionorebrolan.se/vierbjuderdig

Är du en driven sjuksköterska som vill känna att du gör skillnad i ditt arbete? Välkommen med din ansökan till oss på Södermalmshemmet! Om tjänsten Som sjuksköterska hos oss på Södermalmshemmet har du en nyckelroll i att skapa en meningsfull vardag. Du kommer att ha omvårdnadsansvar för ett antal av våra patienter vilket bland annat innebär att du handleder i omvårdnads-, hälso- och sjukvårdsuppgifter. Vi arbetar vårdpreventivt i team med sjuksköterskor, arbetsterapeut, omvårdnadspersonal och enhetschef för att skapa en god och säker vård. Vi samarbetar även med läkare och fysioterapeuter från regionen. För oss är det viktigt att utgå från ett personcentrerat och rehabiliterande arbetssätt med våra patienters önskemål och behov i fokus. Här har du möjligheten att bli del av en engagerad arbetsgrupp där dina kompetenser och idéer som sjuksköterska tas tillvara! Exempel på arbetsuppgifter: • besluta, genomföra och följa upp omvårdnadsåtgärder • ansvara för handledning och utbildning i omvårdnad • instruera och delegera hälso- och sjukvårdsuppgifter till omvårdnadspersonalen • ha kontakt med och ge stöd till anhöriga • dokumentera i olika kvalitetsregister och verksamhetssystem • delta och driva en ständig förbättring och utveckling av vår verksamhet  Om arbetsplatsen Södermalmshemmet är beläget i Södercity alldeles intill citykärnan och är det största särskilda boendet för äldre i Örebro kommun med 108 platser fördelat på 12 grupper. Tio avdelningar med inriktning kognitiv svikt och två avdelningar med inriktning somatik. Här arbetar yrkeskategorierna omvårdnadspersonal, sjuksköterskor, arbetsterapeuter, enhetschefer och administratörer i nära samarbete med anhöriga och hyresgäster. Vår ambition är att ge alla hyresgäster hos oss en trygg och meningsfull tillvaro där vi utgår från den boendes individuella behov och anpassar vård och omsorg utifrån individuella behov. Läs mer om vår verksamhet: Södermalmshemmet - orebro.se Som sjuksköterska på Södermalmshemmet kommer du ingå i Hälso- och sjukvårdsorganisationen (HS) där vi samlar alla sjuksköterskor och arbetsterapeuter inom kommunens särskilda boenden för äldre under en och samma organisation. På så vis kan vi skapa bättre förutsättningar, jämlik vård och värna om Örebro kommuns hälso- och sjukvårdsresurser. För dig som sjuksköterska innebär det även att du får en chef som i grunden är legitimerad och därmed är väl insatt i de frågor du står inför i arbetet. Läs mer om hur det är att jobba inom Örebro kommun och vård och omsorg på orebro.se/jobb/socialtarbete! Kvalifikationer Som sjuksköterska är du trygg i dig själv och har god självinsikt. Du trivs med att ha egna ansvarsområden och tar ansvar för dina arbetsuppgifter på ett självständigt och strukturerat sätt. Att vara lyhörd och tillmötesgående i ditt bemötande, både mot kollegor och patienter ser du som en självklarhet. Du är tydlig i din kommunikation och har förmåga att säkerställa att information når fram. Dessutom har du lätt att anpassa dig efter ändrade omständigheter, och ser möjligheter och lösningar i det du ställs inför. Vidare behärskar du det svenska språket på ett sätt så att du kan kommunicera med patienter och övrig personal, samt dokumentera det som verksamheten kräver. Då arbetet innefattar digital dokumentation i verksamhetssystem krävs god datorvana. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: • legitimerad sjuksköterska • B-körkort (för manuell växellåda) Meriterande: • erfarenhet av arbete som sjuksköterska på särskilt boende • erfarenhet och utbildning i demensvård  • erfarenhet av att arbeta i verksamhetssystem  Omfattning och tillträde Anställningsform: tillsvidareanställning Sysselsättningsgrad: 100% Tillträde: enligt överenskommelse  Antal tjänster: 1 Övrig information  Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig. Under rekryteringsprocessen kommer det ske en legitimationskontroll via Socialstyrelsen samt kontroll hos Inspektionen för vård och omsorg.  Innan du erbjuds en anställning inom vård- och omsorgsarbete behöver du visa upp registerutdrag ur belastningsregistret. Ansökan Sista ansökningsdag är 29 juni. Urval och intervjuer sker löpande.  Välkommen med din ansökan! Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter

Är du engagerad i barns och ungas psykiska hälsa? Vill du vara en del av en verksamhet som utvecklas och där du får bidra med din kompetens i ett dynamiskt arbetslag? Vi söker dig som är modig och vill utvecklas tillsammans med oss! Vi sökerVi söker dig som är legitimerad psykolog, legitimerad psykoterapeut eller socionom med som lägst steg 1 utbildning. Erfarenhet av dokumentation samt erfarenhet av arbete inom psykiatrin eller med barn och unga, är krav för tjänsten.  Det är meriterande om du har specialistutbildning i barn och ungdomspsykiatri eller psykologisk behandling och erfarenhet av Cosmic. Erfarenhet av arbetete inom specialistpsykiatri är också meriterande. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi söker en person som är stabil, mogen och självgående, och som har förmågan att ta egna initiativ. Du är beslutsam och står fast vid dina beslut, vilket gör att du kan hantera utmaningar och ta ansvar för dina arbetsuppgifter med trygghet och självförtroende. Det här får du arbeta med Som behandlare hos oss arbetar du med bedömning, diagnostik och behandling av barn och ungdomar med psykisk ohälsa med medelsvår till svår psykiatrisk problematik upp till 18 år. Vi utvecklar kontinuerligt vårt arbetssätt och ser fram emot att du blir en del av den resan. Du får möjlighet att arbeta både individuellt och i grupp, erfarenhet av eller intresse för gruppbehandling är meriterande. Även erfarenhet och nyfikenhet på digitala arbetssätt. Du kommer att arbeta i nära samverkan med ett erfaret och moget tvärprofessionellt team där vi värdesätter samarbete, nytänkande och en god arbetsmiljö. Det här erbjuder vi dig -  En arbetsplats där vi värnar om både arbetsmiljö och utveckling - En möjlighet att vara med och forma vårt arbetssätt och våra behandlingsinsatser - Kompetensutveckling, handledning och ett starkt kollegialt stöd - En dynamisk och engagerad arbetsgrupp som tillsammans skapar hållbar vård - Reflektionstider samt tillgång till Mindfulness - Nära tillgång till teamledare/ psykolog i det dagliga arbetet - Vi erbjuder, men vi ser också fram efter dina kunskaper till vår verksamhet - Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård - Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag - Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/   Information om tjänstenVi erbjuder dig en tillsvidareanställning på heltid, dagtid. Tillträde enligt överenskommelse. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi tillämpar registerkontroll före beslut om anställning enligt bestämmelser i lagen (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn. Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Välkommen med din ansökan!

Om oss Hjärtkliniken på Capio S:t Görans Sjukhus har totalt 47 platser och består utav tre slutenvårdsavdelningar; 31 Svikt, 33 Arytmi och HIA. Det finns även andra enheter inom kliniken som erbjuder utredning och behandling med bland annat kranskärlsröntgen/PCI, EKO-mottagning, pacemakeroperation, hjärtmottagning och hjärtdagvård. Majoriteten av alla vårdtillfällen är av akut eller urakut karaktär. Vi har snabba flöden med en standardvårdtid på cirka 3 dagar. Kliniken har en lång och framgångsrik erfarenhet med strukturerade arbetssätt inom alla våra olika flöden samt årligen levererat toppresultat inom nationella kvalitetsregister. Hjärtintensivvårdsavdelningen består utav två flöden - HIA med 6 vårdplatser och avd 30 Ischemi med 6 vårdplatser.På HIA vårdas patienter med olika akuta kardiella tillstånd som är i behov av en högre vårdnivå. Diagnoser/tillstånd som är vanligt förekommande är STEMI/NSTEMI, rytmrubbningar, hjärtsäcks- eller hjärtmuskelinflammation (myo/perikardit), akut hjärtsvikt, lungemboli och övrig akut specialistkardiologi.Det finns tre stycken platser somerbjuderartärnål, NIV/NHF, tätare övervakning och inotropa läkemedel.På avd 30 Ischemi vårdas patienter med kranskärlssjukdom (stabila NSTEMI, IAP och eftervård efter STEMI). Din roll I det kliniska arbetet som sjuksköterska på natten på HIA/avd 30 Ischemi ingår du i ett kompetent multiprofessionellt vårdteam kring patienten. Våra 12 vårdplatser bemannas nattetid av 3 stycken sjuksköterskor och 1 undersköterska. Vi arbetar med resursfördelning inför varje pass så att patienterna kan få bästa möjliga vård. Antalet patienter per sjuksköterska varierar således. Dina omvårdnadsbedömningar och åtgärder bidrar till en personcentrerad vård av hög kvalitet. Din bedömning som sjuksköterska bidrar till den medicinska bedömningen som ger patienten den personcentrerade vården: Bedömning av behov kring specifik omvårdnad, undersökning och behandling Tolkning av hjärtövervakning, aytmi- och ST, via kontinuerlig hjärtövervakning för inneliggande patient, samt rådgivning via FRAPP till ambulans Bedömning och behandling av specifika tillstånd med behov av artärnål, NIV, täta kontroller av vitalparametrar (NEWS) och åtgärder utifrån detta Bedömning av vårdnivå utifrån patientens behov Iordningställande och administration av potenta läkemedel Information och patientdelaktighet STEMI-ssk kvällar/jourtid där du mottar och assisterar på labb vid en STEMI Vi erbjuder dig Hos oss finns ett lärande arbetsklimat där kompetensutveckling är i fokus. Kliniken erbjuder kontinuerlig utbildning varje vecka och ett standardiserat kompetensutbildningsprogram inom hjärtsjukvård, både internt, externt och på högskolenivå. Det finns flertalet utvecklingsmöjligheter inom alla flöden. Du som medarbetare har en stor roll i klinikens förbättringsarbeten och åsikter prioriteras högt. Vi tillämpar ett nära ledarskap i form utav biträdande chefer som arbetar kliniskt. Vi lägger önskeschema och tillämpar ett poängavtal sommöjliggör att ta ut intjänade poäng som ledighet, och/eller i pengar. Vi erbjuder även anställning i AB-avtalet med fastrullande schema. Andra förmåner vi erbjuder dig: Friskvårdsbidrag upp till 4000:- och fri tillgång till vårt gym Gemensam sjukhusfest Konferens Förmånsportalen Benify Hos oss får du komma till en varm arbetsplats där vi trivs med att jobba med varandra! Vi värnar om att våra medarbetare ska må bra både på jobbet och fritiden. Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med flera års erfarenhet av hjärtsjukvård och/eller akutsjukvård. Specialistutbildning är meriterande. Du tycker om att arbeta i team, är trygg i din roll och har ett smidigt och konstruktivt sätt gentemot arbetskamrater. Genom bra kommunikation, samarbete och hög kompetens är du delaktig i att utveckla en positiv arbetsmiljö och patientsäkerhet. Anställningens omfattning Hel- eller deltid tillsvidare. Nattjänstgöring. Vi arbetar löpande med urval och intervjuer vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.   Kontakt Vid frågor om tjänstenkontakta: Biträdande vårdenhetschefLinnéa Odsvall, 08 5870 2781 Biträdande vårdenhetschef Sandra Karlsson, 08 5870 2857 Publicerat: 2025-07-01 Sista ansökningsdag: 2025-09-01 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.