Hälso- och sjukvård

I Folktandvården Västra Götaland bidrar du till jämlik hälsa och livskvalitet för alla människor i alla livets stunder. Här möter du en kultur präglad av samarbete, engagemang och glädje och har tillgång till modern teknik och experter inom alla områden. Det finns alltid någon att lära av och många att trivas med. Vi erbjuder stabiliteten för en trygg vardag och möjligheter att växa under hela ditt fortsatta yrkesliv. Bli en del av något större. Välkommen till Folktandvården! Nu söker vi en tandsköterska som förstår vikten av god service och bra bemötande Huvuduppdrag och arbetsuppgifter Folktandvården Floda är en arbetsplats där vi ständigt arbetar med verksamhetsutveckling. Vi har stort fokus på att hänga med i utvecklingen, allt för att ge patienterna den bästa vården och skapa en god arbetsmiljö. Du kommer att få stora möjligheter till individuell kompetensutveckling och för dig som är ny i arbetet har vi erfarna kollegor att handleda dig.  Personalstyrkan består idag av 19 medarbetare varav 1 receptionist, 10 tandsköterskor, 2 hygienister och 5 tandläkare i blandade åldrar. Floda ligger 26 km från Göteborg. Du tar dig lätt hit då vi har goda buss och tågförbindelser med täta avgångar i direkt anslutning till kliniken. Är bil ditt alternativ, finns fri parkering. I tjänsten ingår bland annat: Att assistera vid undersökningar och behandlingar Arbete med egna patienter vid profylaxbehandlingar, inskolningar, munhälsorådgivning eller tillvänjningsbehandling Arbete i steril och reception Läs gärna mer om våra öppettider och hur du hittar hit: Folktandvården Floda - Folktandvården (vgregion.se) Kompetenskrav och profil Utbildad tandsköterska med en godkänd utbildning av MYH (Myndigheten för Yrkeshögskolor) Intresse för både barntandvård och vuxentandvård Goda kunskaper i svenska språket, såväl i tal som skrift Förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och klokt sätt Kunna ge ett stabilt och lugnt intryck även när det är mycket att göra Förmåga att samarbeta och relatera till andra människor på ett lyhört sätt Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Är du ny i yrket får du ett individuellt upplagt handledningsprogram under första tiden. Handledningsprogrammet är en del av vårt tvååriga utvecklingsprogram för nyutbildade tandsköterskor. Om rekryteringsprocessen Du som inte redan är anställd hos oss blir kontaktad av rekryterare på HR-enheten för intervju. Efter ansökningstidens slut gör klinikchefen ett urval av de sökande och kallar till intervju på kliniken.  Folktandvården Västra Götalandsregionen gör kontroll i misstanke- och belastningsregister innan anställning. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Vill du vara med på vår resa mot ett samhälle där alla har möjligheten att leva ett meningsfullt liv? Beskrivning Om AvAsta AvAsta är ett nästan 70 år gammalt familjeföretag som utvecklats med värderingarna: att via kvalitet, kompetens, omtanke, engagemang och glädje höja livskvaliteten för människor som behöver vård och omsorg. AvAsta är en innovativ välfärdsaktör som drivs av viljan att hitta nya lösningar för att skapa en högre standard för omsorgen, därför är vi dedikerade att skapa en högre livskvalitet för alla som bor på våra boenden. AvAsta erbjuder idag äldreboenden och individanpassade boenden för vuxna med funktionsvariationer. Det här kan vi på AvAsta - Sisjödal erbjuda dig: - Friskvårdsbidrag på 2000 kr - Skobidrag - Tjänstepension - Förmånscykel till alla våra medarbetare! - Rabatterat pris på träningskort från flera olika gymkedjor som bland annat SATS, Nordic Wellness och STC - Självklart har vi även kollektivavtal Verksamhetsbeskrivning - Sisjödal AvAsta – Sisjödal är ett modernt vård- och omsorgsboende för personer i behov av vård och omsorg dygnet runt. I början av 2021 öppnade vårt nybyggda äldreboende i det nya området Sisjödal som ligger i Askim, Göteborg. Vi på Sisjödal drivs av tanken att åldrande inte skall begränsa möjligheten till ett attraktivt boende och ett meningsfullt liv. Här skall man känna sig trygg och kunna njuta livet till fullo. Verksamheten leds av en verksamhetschef med understöd av enhetschefer. Verksamheten har tillstånd från Inspektionen för vård och omsorg (IVO). Bolaget har även ramavtal. Är du en driven legitimerad fysioterapeut som är trygg i både person och profession samt har ett patientfokuserat arbetssätt? Vi söker nu en person som kommer ingå i ett team tillsammans med arbetsterapeut, sjuksköterskor och omvårdnadspersonal och er uppgift är att ge livskvalitet. Du ser varje individ och har en förmåga att förstå vad varje person behöver.  AvAsta tror på Kompetens, Omtanke, Engagemang, Glädje och Kvalitet. Denna värdegrund ska genomsyra allt vi gör och tillåter oss även att ge våra medarbetare frihet att vara dem de är.  Arbetsuppgifter Söker du ett jobb som är roligt och stimulerande, och där du kan göra skillnad i personers vardag? Som fysioterapeut kan du verkligen göra skillnad! Våra hyresgästers behov av hälso- och sjukvård varierar från att vara förebyggande till behov av avancerad sjukvård, vilket leder till ett varierat och omväxlande arbete. Vården vi ger utgår från personcentrerad vård och omsorg, vilket bygger på den enskildes behov och önskemål. Dina insatser gör skillnad i människors liv, vilket ger möjlighet till att känna stor meningsfullhet i det arbete du uträttar. I rollen som fysioterapeut, hittar du tillsammans med de boende, de bästa sätten att använda sina egna förmågor i vardagen. Du stöttar och motiverar personerna att själva utveckla och bibehålla sina fysiska, kognitiva och sociala förmågor. Ofta innebär det att du gör bedömningar och anpassar vardagsmiljön. Du provar också ut och förskriver fysiska och kognitiva hjälpmedel. Du får handleda dina kollegor i bland annat rehabiliteringsinsatser, förhållningssätt och förflyttningsteknik samt att du har en del kontakt med boendes närstående. Utöver dig som fysioterapeut ingår även en arbetsterapeut i rehabteamet. Arbetet avser dagtid måndag-fredag.  Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet under rekryteringen. Kvalifikationer Vi söker dig som: - Är legitimerad fysioterapeut/sjukgymnast  - Har arbetslivserfarenhet inom äldreomsorgen - Ser möjligheter och har en positiv grundsyn och ett starkt engagemang för människor. - Kan arbeta självständigt, kan göra egna bedömningar och fatta välgrundade beslut under tidspress. - Har en human människosyn som grundar sig i omtanke, professionalitet och flexibilitet - Har ett pedagogiskt förhållningssätt och tycker om att jobba i team samt stötta kollegor - God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift Från Enhetschef: Jag tror på ett närvarande ledarskap med tydlig kommunikation och ömsesidigt förtroende. Jag står för ett arbetsklimat präglat av samarbete, ansvarstagande och glädje. Med hjälp av ett öppet klimat och transparens kan vi tillsammans som ett lag nå våra gemensamma mål. Från dig som medarbetare förväntar jag mig engagemang och en vilja att förändra och förbättra. Villkor Utdrag från belastningsregister sker i samband med anställning. Vi främjar en rökfri arbetsplats. För att kunna gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du ta med dig ett giltigt svenskt pass eller nationellt ID till intervjun. Detta krävs för att verifiera din identitet och din rätt att arbeta i Sverige. Med hänsyn till GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. Vänligen skicka din ansökan genom vårt rekryteringsverktyg, Varbi. Välkommen in med din ansökan redan idag, urval och intervjuer kommer att ske löpande.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Välkommen till Närhälsan Boda Ungas psykiska hälsa. Vi står nu inför ytterligare en nyöppning av Ungas psykiska hälsa mottagning i området. I vårt område kommer våra tre mottagningar Ungas psykiska hälsa att arbeta tillsammans. Detta gör oss till en stabil arbetsgrupp med gott stöd i varandra och en levande professionell miljö. Nu söker vi fler nya kollegor som vill arbeta tillsammans med oss. Närhälsan Boda Ungas psykiska hälsa kommer att ha utrymme för fyra till fem medarbetare och några av dem kommer att komma från våra andra mottagningar. Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och regelbunden handledning. På arbetsplatsen har vi ett stort engagemang och våra team har bra samarbete. Ungas psykiska hälsa genomför hela tiden många utvecklingsarbeten och förbättringsarbeten för våra patienters skull och därför bör du ha en stor förmåga till flexibilitet och förstås en god teamanda. Att arbeta på en nystartad enhet innebär inledningsvis att vi särskilt prövar denna flexibilitet. Vi har god erfarenhet av nystarter och ser fram emot att tillsammans forma en god mottagning och komma in en vardag som erbjuder ett mycket utvecklande arbete i en organisation som förväntas fortsätta att prioritera tillgänglig och högkvalitativ primärvård för barn och unga och satsa på psykisk hälsa. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan. Om arbetet Ungas psykiska hälsa (UPH) har i uppdrag att erbjuda barn, ungdomar och deras vårdnadshavare med psykisk ohälsa ett tidigt och adekvat omhändertagande. Som psykolog arbetar du i nära samverkan med övrig primärvårdspersonal. Du kommer arbeta med att bedöma, diagnosticera och behandla barn och ungdomar med psykisk ohälsa samt psykosociala faktorers betydelse och utifrån det föreslå och genomföra lämpliga insatser. Du samverkar med andra aktörer t.ex. skola och socialtjänst där du även deltar på SIP-möten. Behandlande insatser vid nedstämdhet, ångest och självskadebeteenden samt rådgivning, stöd- och krissamtal ingår i ditt uppdrag. Du blir en viktig kontakt för föräldrastöd såväl individuellt som i grupp. Det finns även möjlighet till att utföra arbetet till viss del på distans. Vi arbetar enligt Integrerad Beteendehälsa (IBH), och det är viktigt att du har ett intresse för IBH:s principer. Fokus ligger på hög tillgänglighet, stegvis vård och samarbete med andra professioner. Dessa principer innebär att ge stöd vid psykisk och beteenderelaterad ohälsa genom anpassade insatser – från egenvårdsråd till individuella behandlingsmetoder. För att möta patienternas behov krävs flexibilitet i både metod och omfattning. Om dig Du är legitimerad psykolog med minst ett års erfarenhet från arbete med barn och ungdomar med psykisk ohälsa. Det är meriterande om du har erfarenhet från nedanstående: Arbete med barn och unga, samt deras föräldrar Stegvis vård Gruppbehandling Vi söker dig som är lyhörd och tillmötesgående, med en god kommunikationsförmåga och förmågan att identifiera individernas unika behov. Genom initiativ och ett aktivt engagemang vill du delta i verksamhetens utvecklingsarbete och bidra som en konsultativ resurs i det dagliga tvärprofessionella samarbetet på vårdcentralen. Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot patienter, deras anhöriga, våra samverkansparter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Intervjuer på Ungas psykiska hälsa kommer att hållas v.33 Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Att hjälpa människor till en bättre hälsa är ett av de viktigaste uppdragen man kan ha. På Södra Älvsborgs sjukhus (SÄS) är vi 3700 medarbetare med 120 olika yrken som tillsammans bidrar till det varje dag. Vilken roll vill du spela? Oavsett roll kan vi erbjuda dig ett meningsfullt, tryggt och utvecklande arbete där du finns till och gör skillnad för andra. Våra medarbetare säger ofta att SÄS är ett ”lagom stort sjukhus” – det är så pass stort att man kan utvecklas och göra karriär och så pass litet att det finns en känsla av gemenskap över verksamhetsområdena. Hos oss finns en framåtanda och det pågår alltid spännande satsningar och forskning för att förbättra vården för våra patienter och möta framtidens utmaningar inom hälso- och sjukvård. Vill du veta mer om oss? Följ oss i sociala medier: https://www.facebook.com/sodraalvsborgssjukhusvgr, https://www.linkedin.com/company/s%C3%B6dra-%C3%A4lvsborgs-sjukhus/mycompany/, https://www.instagram.com/sodra_alvsborgs_sjukhus/?hl=sv Om vår lediga tjänst Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska och gärna med specialistutbildning med inriktning på psykiatrisk vård. I arbetet som sjuksköterska hos oss ingår exempelvis; Patientbesök Fast vårdkontakt Telefonrådgivning Medicinuppföljning/mottagning Samverkansmöten Vårdkoordinator Studenthandledning Funktionsansvar Du förväntas bidra med din kompetens och samverka med andra professioner, både på klinik och enhetsnivå, men också med vårdgrannar. Arbetstiden är förlagd till dagtid måndag till fredag. Du erbjuds handledning och goda möjligheter till kompetensutveckling. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Erfarenhet av arbete inom psykiatrisk vård är meriterande. Om oss Verksamhetsområde psykiatris uppdrag som helhet handlar om att ge människor med allvarlig psykisk ohälsa och sjukdom tillgång till specialiserad och differentierad psykiatrisk vård. Psykiatrimottagning Skene är belägen i Skene med ca fem minuters promenad från tågstation, busshållplats finns utanför sjukhuset. Personalgruppen består av sjuksköterskor, mentalskötare, arbetsterapeut, socionomer, psykologer, läkare och sekreterare. Det är en mottagning med allmänpsykiatrisk inriktning vilket innebär att vi möter patienter med alla förekommande diagnoser inom det specialistpsykiatriska området. På mottagningen får patienter hjälp med utredning, bedömning och behandling - vid behov finns ett samarbete med heldygnsvården i Borås. På mottagningen är arbetet varierat, arbetet bedrivs i team med hög grad av delaktighet. Trivseln är hög på mottagningen. Inom Västra Götalandsregionen pågår ett stort omställningsarbete för att Hälso- och sjukvården ska kunna möta framtida utmaningar. Detta ställer krav på utveckling av arbetssätt, bland annat nyttjande av teknik och digitala tjänster. Din profil Vi söker dig som har svensk sjuksköterskelegitimation och minst fyra månaders erfarenhet i yrket. Meriterande för tjänsten om du har specialistutbildning med inriktning mot psykiatrisk vård. Du som söker är en intresserad och engagerad medarbetare, som har god samarbetsförmåga och som tillsammans med oss vill utveckla psykiatrin i området. Du vill vara med att utveckla nya arbetssätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Läser du sista terminen på sjuksköterskeprogrammet eller har mindre än fyra månaders yrkeserfarenhet hänvisas du att söka till vår introduktion. Läs mer om SÄS introduktion för dig som nyexaminerad sjuksköterska här. Övrigt Vi värnar om allas trygghet och begär utdrag ur belastningsregistret på alla som erbjuds anställning hos oss. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

I Folktandvården Västra Götaland bidrar du till jämlik hälsa och livskvalitet för alla människor i alla livets stunder. Här möter du en kultur präglad av samarbete, engagemang och glädje och har tillgång till modern teknik och experter inom alla områden. Det finns alltid någon att lära av och många att trivas med. Vi erbjuder stabiliteten för en trygg vardag och möjligheter att växa under hela ditt fortsatta yrkesliv. Bli en del av något större. Välkommen till Folktandvården! Vill du vara med och skapa leenden hos oss? Vi söker en Ortodontiassistent eller Tandsköterska som värdesätter god service och bra bemötande och trivs med en självgående och ansvarstagande roll. Huvuduppdrag och arbetsuppgifter Som tandsköterska hos oss har du en viktig roll för att patienterna ska känna sig bra bemötta och trygga under sitt besök. På Specialistkliniken för Ortodonti Mölndal träffar du patienter som har tandställning. De flesta av våra patienter är mellan 14 och 23 år.  Du får användning av hela din kompetens samtidigt som tjänsten också ställer krav på både kreativitet, empati och servicekänsla. Vi arbetar i team med varierande sammansättning där tandsköterskor och ortodontiassistenter självständigt utför en del av patientbehandlingen inom ramen för sitt kompetensområde.  Om du redan är ortodontiassistent är du väl meriterad att arbeta hos oss. Även som tandsköterska är du välkommen att söka tjänst hos oss. Det viktigt att du är intresserad av ortodonti och vill arbeta självständigt. Som del i arbetet hos oss finns möjlighet att gå ortodontiassistentutbildning. Ortodontiassistentutbildningen är en 2 årig kompletterande utbildning som sker på arbetstid och bekostas av arbetsgivaren. I tjänsten ingår bland annat: Att assistera vid undersökningar och behandlingar  Egna patientbehandlingar inom ramen för din kompetens Röntgen Fotografering Administration Intraoral scanning På kliniken arbetar idag 23 medarbetare. Läs gärna mer om våra öppettider och hur du hittar hit: Ortodonti, Mölndal - Folktandvården (vgregion.se) Specialistkliniken för ortodonti Mölndal ligger i ett specialisthus där alla specialiteter och allmäntandvård är representerade. Vi har även ett eget tandtekniskt laboratorium som ligger i anslutning till kliniken. Kliniken ligger på Mölndals sjukhus. Kompetenskrav och profil Ortodontiassistent eller utbildad tandsköterska med en godkänd utbildning av MYH (Myndigheten för Yrkeshögskolor) Intresse för ortodonti Kunskaper i svenska språket som motsvarar svenskt gymnasium eller Svenska C1 i såväl tal som skrift Förmåga att organisera och prioritera arbetet på ett effektivt och klokt sätt Kunna ge ett stabilt och lugnt intryck även när det är mycket att göra Förmåga att samarbeta och relatera till andra människor på ett lyhört sätt God datorvana Är du ny i yrket får du ett individuellt upplagt handledningsprogram under första tiden.  Om rekryteringsprocessen Du som inte redan är anställd hos oss blir kontaktad av rekryterare på HR-enheten för intervju. Efter ansökningstidens slut gör klinikchefen ett urval av de sökande och kallar till intervju på kliniken. Urval och intervjuer på klinik sker först vecka 31. Intervjuer är planerade till 31 juli och 1 augusti. Folktandvården Västra Götalandsregionen gör kontroll i misstanke- och belastningsregister innan anställning.  Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Är du en positiv och engagerad undersköterska som brinner för akutsjukvård och kirurgi? Hos oss får du arbeta i en dynamisk och lärorik miljö där ingen dag är den andra lik, samtidigt som du är en del av ett sammansvetsat team som stöttar varandra. Ta chansen att bli en del av vårt team – skicka in din ansökan idag! Du erbjuds en arbetsplats som värdesätter både arbetsglädje och en trygg arbetsmiljö och vi vill att just Du skall trivas hos oss ett stimulerande arbete där du träffar patienter i olika åldrar med varierande akuta sjukdomstillstånd varierande arbetsuppgifter där ingen dag är den andra lik möjligheten att utvecklas inom akutsjukvård och kirurgisk omvårdnad. Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Akutkirurgi och trauma är en vårdavdelning med 22 vårdplatser för patienter med akuta diagnoser som kan behöva kirurgisk behandling. Vi tar emot patienter direkt från akutmottagningen om det redan där kunnat konstaterats att patienten har en akutkirurgisk diagnos. Vanliga diagnoser hos oss inkluderar pankreatit, appendicit, kolecystit, ileus, gastrointestinala blödningar, divertikulit och mindre trauman. Du kommer att vara delaktig i ett välfungerande team, där alla samarbetar, känner sig trygga och hjälps åt för att bedriva en bra och säker vård. Patienterna är uppdelade i team med en sjuksköterska och en undersköterska. En av våra medarbetare på enheten beskriver sitt arbete så här: "Att arbeta på Akutkirurgi Trauma är det roligaste som finns. Man vet aldrig vad som ska hända under dagen och man kan göra väldigt stor skillnad för patient och anhörig i det korta mötet. Vi har en fin arbetsgrupp som gör att det är roligt att gå till jobbet varje dag, där vi också stöttar och hjälper varann och har nära till skratt”. Vi söker dig som har ett genuint intresse för människor och trivs i mötet med patienter i olika skeden av sjukdom uppskattar spänningen i en vardag där varje dag bjuder på oväntade inslag är engagerad, har stark lagkänsla samt en god förmåga att kommunicera tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat är ödmjuk och trygg i dig själv. Vidare ser vi gärna att du uppskattar en positiv värdegrund hos både medarbetare och chefer. Kvalifikationer Krav: Bevis om skyddad yrkestitel för undersköterskor eller arbetsgivarintyg som styrker att du hade tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023 i enlighet med övergångsbestämmelserna (2021:739) i Patientsäkerhetslagen (2010:659). Du som söker med arbetsgivarintyg ska bifoga betyg från din undersköterskeexamen Erfarenhet från akutsjukvård  Meriterande: Kirurgisk erfarenhet Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. För att din ansökan ska bedömas komplett ska den innehålla bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen eller arbetsgivarintyg som styrker tillsvidareanställning som undersköterska 1 juli 2023. Notera att du som söker med arbetsgivarintyg även behöver bifoga betyg från din undersköterskeexamen för att ansökan ska bedömas komplett. Läs mer om skyddad yrkestitel för undersköterskor här. Läs mer om övergångsbestämmelserna i Patientsäkerhetslagen (2010:659) här. Välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/rekrytering-pa-karolinska/ Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. https://www.karolinska.se/jobba-hos-oss/var-arbetsplats/totalforsvarsplikt-allman-tjansteplikt-och-krigsplaceringar-pa-karolinska-universitetssjukhuset/ Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Om Karolinska Universitetssjukhuset Vi på Karolinska Universitetssjukhuset är stolta över att vi är ett av världens främsta universitetssjukhus. Förutom vårt särskilda ansvar för den högspecialiserade vården i Stockholmsregionen är huvuduppdraget att tillsammans med Karolinska Institutet utbilda framtidens vårdanställda och bedriva världsledande forskning samtidigt som vi fortsätter vårt arbete med att utveckla vården för patientens bästa. Vi arbetar inom en rad olika områden och professioner. Vår vision - Vi ska bota och lindra imorgon det ingen kan bota och lindra idag. Läs gärna mer om oss på https://www.karolinska.se/ och följ oss på sociala medier! Tema Akut och Reparativ Medicin Tema Akut och Reparativ Medicin består av sex medicinska enheter (Akut, Trauma/akutkirurgi och ortopedi, Plastikkirurgi och kraniofaciala sjukdomar, Öron näsa, hals Hörsel och balans samt Transplantation). https://www.karolinska.se/vard/tema/tema-akut-och-reparativ-medicin/ Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. https://www.regionstockholm.se/jobb

NU-sjukvården är en del av Västra Götalandsregionen och är ett av Sveriges större länssjukhus. Vi finns på NÄL (Norra Älvsborgs Länssjukhus) i Trollhättan och Uddevalla sjukhus. Sjukhusets upptagningsområde omfattar 280 000 invånare. Tillsammans är vi cirka 5 000 medarbetare som varje dag arbetar för att ge god och säker specialistsjukvård. Vi finns på västkusten och vårt område erbjuder en varierad natur med både hav, berg, skog och sjö. Beskrivning Barn- och ungdomspsykiatriska kliniken i NU-sjukvården har idag cirka 150 årsarbetare. Dessa består av behandlingsassistenter, fritidspedagoger, läkare, sjuksköterskor, kuratorer, psykologer, psykoterapeuter, teamsekreterare, dietister, specialpedagog, logoped och arbetsterapeuter. Just nu är BUP-kliniken inne i ett stort utvecklings- och organisationsarbete för att utveckla verksamheten i relation till patienter och vårdgrannar. Det handlar om tillgänglighet, aktuella riktlinjer och vårdprogram och om hur vi ska organisera BUP-kliniken för att möta förväntningarna så som de ser ut idag. Vi behöver utmana våra invanda mönster och upptäcka nya möjligheter samtidigt som vi värnar om den erfarenhet som finns och om det som vi vet fungerar. Som medarbetare har du möjlighet att vara med och påverka hur framtidens BUP ska se ut. BUP VÄST har sitt huvudcentrum på Uddevalla sjukhus samt utbudspunkter i Lysekil och Strömstad. Vi eftersträvar en god arbetsmiljö där våra medarbetare kan känna arbetsglädje, trygghet och stöttning i sin vardag. Tillsammans värnar vi om varandras hälsa och mående, har högt i tak och nära till skratt. För att trivas hos oss bör du tycka om att arbeta i team likväl som du är trygg i det självständiga arbetet. Arbetsuppgifter Som psykolog arbetar du med att göra barnpsykiatriska bedömningar, utredningar och behandlingar. Till stöd vid bedömningar och utredningar finns gemensamt framarbetade mallar, stöddokument och riktlinjer. Behandling kan ges individuellt till barn/ungdom, i familj eller i grupp. Vi arbetar utifrån olika metoder beroende på ärendets art och vad som bedöms lämpligast i det enskilda fallet, med utgångspunkt i Socialstyrelsens och våra regionala medicinska riktlinjer (RMR). I arbetet ingår även att samverka med skola, socialtjänst, habilitering, barnmedicin samt andra instanser runt barn och familjer. Arbetet sker i nära samarbete med övrig personal, teamledare och chef. Kvalificerad handledning finns inom mottagningen inom behandlings- och utredningsarbete. Mottagningen har en psykologiskt ledningsansvarig (PLA) som är del av ledningsgruppen. Psykologerna på mottagningen har återkommande möten för att lyfta professionsgemensamma frågor och ett tvärprofessionellt forum för reflektion återkommer under terminen. Kvalifikationer Legitimerad psykolog enligt svenska förutskrifter. PTP-tjänst är ej aktuellt för denna tjänst. Vi förutsätter att du har intresse för barn- och ungdomspsykiatri, att du är strukturerad, tydlig, ordningsam och flexibel samt har en vilja att arbeta och ingå i ett team. Vi värdesätter egenskaper som god social kompetens där humor, framåtanda och positivt tänkande är en klar merit. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och vid egenskaper som en god samarbetsförmåga samt förmåga att arbeta självständigt. Övrigt Vid tillsättning av tjänst inom psykiatrin begär vi alltid utdrag ur misstanke- och belastningsregistret. Denna förfrågan sköts av arbetsgivaren. Intervjuer kommer ske fortlöpande under hela ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Välkommen till Närhälsan Kungssten vårdcentral – en engagerad och välfungerande arbetsplats med starkt patientfokus. Hos oss arbetar cirka 25 medarbetare i ett sammansvetsat team där samarbete, arbetsglädje och kvalitet står i centrum. Vi är en stabil vårdcentral med drygt 8 100 listade patienter och erbjuder en bredd av insatser inom primärvården – utöver sedvanlig mottagning har vi även Hypertonimottagning, Äldreteam, samt Kvinnohälsamottagning. Vår verksamhet är vackert belägen vid foten av Älvsborgsbron i stadsdelen Majorna/Linné, med ett upptagningsområde som sträcker sig från Västra Göteborg till Grimmered, Högsbohöjd och ner mot Mariaplan. Här arbetar du i en organisation med korta beslutsvägar, stor tillit till medarbetarnas kompetens och en tydlig strävan efter ständig förbättring. Vi värdesätter teamarbete och delaktighet högt – hos oss är du med och påverkar, både i det dagliga arbetet och i verksamhetens utveckling. Vår personalgrupp består av erfarna allmänspecialister och kompetenta medarbetare från flera professioner. Tillsammans arbetar vi målinriktat för att skapa en vård med hög tillgänglighet, kontinuitet och kvalitet – där patienten alltid står i centrum. Hos oss får du möjlighet att växa i din roll, bidra med dina idéer och vara en del av en dynamisk och framtidsinriktad vårdcentral där gemenskap och arbetsglädje är en självklar del av vardagen. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Vi utökar nu vårt distriktsskötersketeam från två till tre distriktsköterskor, som en del i vår satsning på att utveckla en tillgänglig, trygg och patientsäker primärvård. Som distriktssköterska hos oss möter du patienter i alla åldrar och livssituationer och arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård. Arbetet sker genom såväl telefonrådgivning, digitala vårdmöten och hembesök som på mottagningen. Tjänsten omfattar både akuta och planerade insatser, och du ansvarar för egen mottagning där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Samarbete är en självklar del av vårt arbetssätt – du arbetar nära kollegor inom enheten och tvärprofessionellt i team, men också i samverkan med hemsjukvård och annan specialistvård.  Vi söker dig som vill vara med och bygga vidare på en arbetsplats med starkt engagemang, god arbetsmiljö och stort fokus på kvalitet i mötet med patienten. En viktig del av uppdraget är också handledning av studenter, där du får möjlighet att bidra till utbildningen av framtidens vårdpersonal.  Om dig Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska – med specialistutbildning till distriktssköterska – som vill göra verklig skillnad i människors liv. Har du erfarenhet från primärvård och/eller handledarutbildning (7,5 hp) är det meriterande, men vi välkomnar varmt även dig som är nyexaminerad och vill växa tillsammans med oss. Du har driv i ditt arbete, vågar ta initiativ och känner dig trygg i att fatta självständiga beslut. Samtidigt har du en analytisk blick, en god prioriteringsförmåga och är noggrann i både tanke och handling. Eftersom du möter många olika patienter i olika livssituationer, ser vi att du är lyhörd, tillmötesgående och har en genuin vilja att hjälpa andra. Du har också lätt för att samarbeta – med kollegor inom teamet såväl som med externa aktörer – och bidrar aktivt till en positiv och professionell arbetsmiljö. Du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har förmåga att skapa trygghet i mötet. Vi ser gärna att du har intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling. Du delar också våra värderingar: att vara Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Intervjuer kommer att hållas löpande. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.

Enköpings kommun är arbetsplatsen för dig som vill vara med och skapa det långsiktigt goda samhället. Här får du möjlighet till personlig utveckling samtidigt som du får chansen att göra verklig skillnad för alla som lever och verkar i Enköping. Vi förutsätter att du är kompetent, vetgirig och redo att axla ett stort ansvar. Vilka goda idéer vill du vara med och förverkliga? Vill du veta mer om oss som arbetsgivare? Titta in på vår jobbsida: enkoping.se/jobb Verksamhetsområde Hälsa och Sjukvård består av kommunrehab, sjuksköterskeenheten samt Trygg Hemgång och planeringsteamet. Sjuksköterskeenheten består av alla sjuksköterskor samt ett fåtal undersköterskor som arbetar enligt HSL (Hälso- och sjukvårdslagen) inom vård- och omsorgsförvaltningen i Enköpings kommun. Som sjuksköterska är du anställd i Hälsa och Sjukvård men har en placering på Särskilt Boende, hemsjukvård i ordinärt boende, LSS, Socialpsykiatrin och/ eller jourverksamheten. ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som är sjuksköterska och vill arbeta inom kommunal hälso- och sjukvård. Vi har just nu lediga tjänster inom främst LSS-verksamheten och hemsjukvården ordinärt boende men andra placeringar kan vara aktuella utifrån önskemål.  Jourtjänstgöring enstaka kvällar och helger ingår i tjänsten. Uppdraget omfattar arbetsuppgifter för legitimerad sjuksköterska i kommunal hälso- och sjukvård. Du har ansvar för att vägleda och handleda personal i HSL samt att delegera HSL-insatser. Du har stor frihet i ditt uppdrag och i arbetets upplägg. Hos oss får du ett givande och varierande arbete med stora utvecklingsmöjligheter. Vi erbjuder individuellt anpassad introduktion vilket gör att det inte är din erfarenhet som är avgörande utan din vilja att lära nytt. KVALIFIKATIONER För denna tjänst söker vi dig som: •  är legitimerad sjuksköterska • innehar B-körkort • Gärna har erfarenhet av kommunal hälso- och sjukvård men det är iinget krav. Du har lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter. Du ser möjligheter i förändringar och kan snabbt ändra ditt synsätt och förhållningssätt utifrån vad situationen kräver. Du är självgående och tar ansvar för din uppgift. Du strukturerar och driver ditt arbete självständigt. Vidare samarbetar du bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Du lyssnar, kommunicerar och löser samarbetssvårigheter eller konflikter på ett konstruktivt sätt. ÖVRIGT Provanställning kan komma att tillämpas. Varmt välkommen med din ansökan! Det är av yttersta vikt att kunder och klienter inom Vård och omsorgsförvaltningens verksamheter kan känna trygghet i den omsorg som kommunen har ansvar för. Därför måste du visa upp ett utdrag från belastningsregistret innan erbjudande om anställning. Handläggningstiden för ett utdrag är cirka tre veckor och du beställer det själv via polisens webbplats. Beställ gärna utdraget samtidigt som du skickar in din ansökan så att du har allting klart om du går vidare i rekryteringsprocessen. Har du redan ett utdrag får det inte vara äldre än ett år. Beställ ditt utdrag från belastningsregistret på polisens webbplats: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/kontrollera-dina-uppgifter-i-belastningsregistret/ Om du ska arbeta med barn med funktionsnedsättning inom LSS ska du beställa det här utdraget: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vi använder verksamhetssystemet Life Care. Av säkerhetsskäl kräver Life Care att alla som använder systemet loggar in med e-legitimationen Freja eID+. För att du som anställd ska kunna använda systemet behöver du skaffa Freja eID+. Du får mer information vid en eventuell intervju. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länken för ansökan. Dina ansökningshandlingar omfattas av offentlighetsprincipen och kan därför komma att lämnas ut som allmän handling efter en sekretessprövning. Vill du veta mer om hur Enköpings kommun generellt sett hanterar personuppgifter så finns mer information på vår hemsida. För dig som har skyddad identitet så finns information om hur du söker tjänsten här: https://enkoping.se/foretag-och-arbete/jobba-i-enkoping.html#box-Personuppgiftersamtskyddadidentitet Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Närhälsan erbjuder nära primärvård av högsta kvalitet. Med hundratals mottagningar i Västra Götaland finns vi nära invånarna genom hela livet och gör skillnad för deras hälsa. Vi tar vara på dig och erbjuder utveckling genom hela yrkeslivet. Om oss Välkommen till Närhälsan Sannegården vårdcentral! Vårdcentralen är vackert belägen i hjärtat av Göteborgs hamninlopp i moderna luftkonditionerade lokaler. Sannegården vårdcentral har en stabil personalstyrka där vi har roligt på jobbet och alla hjälps åt. Vi driver och utvecklar vår verksamhet tillsammans. Idag är vi cirka 25 personer i olika yrkesgrupper som arbetar på vårdcentralen och har omkring 8 800 listade patienter i alla åldrar. Tillsammans arbetar vi aktivt med att utveckla verksamheten med ständiga förbättringar. På Sannegården vårdcentral arbetar vi med allt från förebyggande hälsoarbete till akut omhändertagande. Vårdcentralen erbjuder BVC, distriktssköterskemottagning och mottagningar för diabetes, astma/KOL, rökavvänjning, hypertoni, klimakteriet samt äldre- och demensvård. Vi har en rehabkoordinator och vårdplaneringssköterska samt ett psykosocialt team bestående av psykolog, kurator och vårdsamordnare. I samma lokaler som vårdcentralen finns även Närhälsan Sannegården rehabmottagning vilket medför snabba kommunikationsvägar och möjligheter till enkla samarbeten. På Närhälsan Sannegården vårdcentral värnar vi om långsiktiga relationer. Tillgänglighet, närhet och kvalitet samt ett trevligt och professionellt bemötande är en självklarhet för oss.  Som anställd inom Närhälsan erbjuds du olika former av utvecklingsmöjligheter exempelvis genom internutbildningar och mentorskapsprogram. På arbetsplatsen arbetar vi aktivt med utvecklingsarbete för att ständigt förbättra arbetssätt och på bästa sätt möta våra patienters behov. Läs gärna mer om de fördelar och förmåner vi erbjuder i Närhälsan: Länk till vår hemsida Om arbetet Dina arbetsuppgifter på vårdcentralen spänner sig över ett brett arbetsfält och omfattar det allmänmedicinska området där du möter patienter i alla åldrar och situationer. Du arbetar hälsofrämjande, rådgivande och behandlande i första linjens vård, både via telefon, hembesök, digitala vårdmöten och på mottagningen. Arbetet sker genom både akut och planerad verksamhet. Du arbetar till stor del självständigt med egen mottagning där du triagerar, behandlar och följer upp patienter. Ett nära samarbete sker med dina kollegor på enheten och tvärprofessionellt i teamet, men även tillsammans med andra aktörer såsom hemsjukvård och annan specialistvård. Tillsammans med vårdcentralsledningen ansvarar ni för att utveckla och driva verksamheten framåt. Att utbilda framtidens kollegor är en viktig och givande del av vårt uppdrag, därför ingår även handledning av studenter som del i din roll på vårdcentralen. Om dig Du är legitimerad sjuksköterska, gärna med specialistutbildning till distriktssköterska. Det är meriterande om du har erfarenhet från arbete inom primärvård och/eller har handledarutbildning 7,5 hp, men vi välkomnar även dig som är nyexaminerad. Vi söker dig som tar initiativ i arbetet och är trygg med att fatta egna beslut. Du är noggrann, har en god problemlösande förmåga och kan på ett effektivt sätt prioritera bland dina arbetsuppgifter. I arbetet möter du många patienter därför är det viktigt att du är tillmötesgående, lyhörd och har en vilja att hjälpa andra. Vi tror också att du trivs med teamarbete och har en naturlig förmåga att samarbeta med kollegor och övriga kontakter i ditt arbete. Du kan formulera dig väl i både tal och skrift, samt är en engagerad och god lyssnare vid så väl digitala möten som besök på mottagningen. Vi ser gärna att du har ett intresse för digitalisering och verksamhetsutveckling.  Ett professionellt arbetssätt och ett gott bemötande gentemot kunder, patienter och kollegor är en självklarhet för dig. Vi ser även att du lever upp till Närhälsans kärnvärden: Pålitlig, Omtänksam och Nytänkande. Övrigt Resor i tjänsten förekommer, B-körkort erfordras. Intervjuer på vårdcentralen kommer att hållas löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan! Om rekryteringsprocessen Urval sker i två steg. Första urvalet görs av rekryterare på HR-avdelningen som kallar aktuella kandidater till telefonintervju. Därefter gör rekryterande chef ett andra urval av de sökande och kallar till en intervju på vårdcentralen. Vi använder oss av kompetensbaserade intervjuer vilket innebär att svaren på frågorna ska baseras på faktiska situationer. Det är viktigt att du beskriver så konkreta situationer som möjligt och försöker undvika generaliserande svar – detta för att vi ska kunna förstå situationen, varför du agerade som du gjorde och vad resultatet blev. Om Västra Götalandsregionen Västra Götalandsregionen finns till för människorna i Västra Götaland. Vi ser till att det finns god hälso- och sjukvård för alla. Vi arbetar för en hållbar utveckling och tillväxt, bra miljö, förbättrad folkhälsa, ett rikt kulturliv och goda kommunikationer i hela Västra Götaland. Västra Götalandsregionen arbetar aktivt för att digitalisera fler arbetssätt. För att vara en del av den digitala omvandlingen har du med dig grundläggande färdigheter och kan använda digitala verktyg och tjänster. Du kan söka information, kommunicera, interagera digitalt, är riskmedveten och har motivation att delta i utvecklingen för att lära nytt. Västra Götalandsregionen krigsplacerar alla tillsvidareanställda medarbetare. Vill du veta mer om Västra Götalandsregionen kan du besöka vår introduktion till nya medarbetare på länken https://www.vgregion.se/introduktion.  Du kan även läsa mer i presentation om https://mellanarkiv-offentlig.vgregion.se/alfresco/s/archive/stream/public/v1/source/available/sofia/rs4011-467070786-672/surrogate. Ansökan Västra Götalandsregionen ser helst att du registrerar din ansökan via rekryteringssystemet. Om du som sökande har frågor om den utannonserade tjänsten eller av särskilda och speciella skäl inte kan registrera dina uppgifter i ett offentligt system - kontakta kontaktperson för respektive annons. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Västra Götalandsregionen har upphandlade avtal.