Utbildare inom digital delaktighet- hjälp oss minska det digitala gapet i Skåne Har du ett pedagogiskt sätt och vill göra verklig skillnad i människors vardag? Vi söker nu engagerade utbildare och handledare som vill hjälpa fler att känna sig trygga med digitala tjänster och betalningar. Många människor upplever idag ett digitalt utanförskap i takt med att samhället blir allt mer digitaliserat. Som utbildare hos oss får du en viktig roll i att stärka den digitala kompetensen hos främst seniorer, nya svenskar och personer med funktionsnedsättningar. Om uppdraget Du kommer att hålla utbildningar och supportpass runt om i Skåne, ofta på bibliotek, träffpunkter och andra mötesplatser där målgrupperna finns. Utbildningarna genomförs både som: mindre grupputbildningar individuella supportpass/drop-in praktisk handledning i vardagliga digitala tjänster Arbetet genomförs löpande under året och omfattningen varierar beroende på bokade utbildningstillfällen och behov. Dina arbetsuppgifter Du kommer att guida deltagarna genom vanliga digitala moment på ett lugnt, tydligt och pedagogiskt sätt. Utbildningarna omfattar bland annat: Introduktion till mobiltelefoner och surfplattor grundläggande inställningar appar Android och iPhone Digitala betaltjänster BankID Swish säkra betalningar Vardagstjänster online boka resor använda parkeringsappar handla på nätet Digital säkerhet lösenord bedrägerier skydd mot kapning Individuell handledning och support hjälpa deltagare med konkreta problem i vardagen I vissa uppdrag kan du även medverka i framtagning av: utbildningsmaterial guider kortare instruktionsfilmer Viss dokumentation och återrapportering ingår i uppdraget. Vi söker dig som har god pedagogisk förmåga och tålamod kan förklara teknik på ett enkelt och tryggt sätt har goda kunskaper i både Android och iPhone trivs med att möta människor med varierande digital vana är självgående och trygg i att planera och genomföra utbildningar är flexibel och kan resa till olika orter inom Skåne Meriterande Det är extra meriterande om du har: erfarenhet av folkbildning, handledning eller utbildning erfarenhet av att arbeta med seniorer eller personer med låg digital vana kunskap inom digital tillgänglighet erfarenhet av hjälpmedel som VoiceOver eller liknande stödverktyg erfarenhet av att skapa pedagogiskt utbildningsmaterial eller instruktionsfilmer kunskaper i flera språk B-körkort och tillgång till bil är meriterande. Vi erbjuder Ett meningsfullt och varierande uppdrag där du får möjlighet att göra konkret skillnad för människors delaktighet och självständighet i det digitala samhället.

Samarbetspartner sökes – Yrkesutbildning inom Naturbruksprogrammet Vi söker nu en etablerad och engagerad utbildningsaktör som vill samarbeta med oss i ett långsiktigt uppdrag inom gymnasial yrkesutbildning med start hösten 2026. Uppdraget omfattar planering och genomförande av praktiska delar inom Naturbruksprogrammet och riktar sig till gymnasieelever. Utbildningen bedrivs som ett komplement till befintlig skolundervisning och innefattar totalt cirka 1500 poäng. Inriktningar som ingår: Lantbruk Djurvård Hästhållning Trädgård Om uppdraget Vi söker en aktör som kan erbjuda en praktiskt orienterad utbildningsmiljö där elever får arbeta i verklighetsnära sammanhang. Det innebär bland annat: Tillgång till lantbruksmiljöer för arbete med djur, växtodling och maskiner Djurmiljöer för praktisk träning inom djurhållning och djurvälfärd Hästanläggning med tillgång till hästar och relevanta faciliteter Odlings- och trädgårdsmiljöer för praktiskt arbete inom växtodling Utbildningen ska bedrivas samlat på en och samma plats inom Kramfors. Vi söker dig/er som: Har erfarenhet av att bedriva utbildning inom naturbruk eller liknande områden Kan erbjuda relevanta praktiska miljöer för utbildningens olika inriktningar Har god organisatorisk förmåga och kan hantera både undervisning och administration Arbetar strukturerat med kvalitetssäkring och utveckling av utbildning Har stabil ekonomi och långsiktig kapacitet att bedriva verksamheten Det är viktigt att ni kan erbjuda en helhetslösning där både utbildning och elevnära stöd fungerar väl i praktiken. För att anmäla ert intresse vill vi att ni skickar in: Kort presentation av er verksamhet (inkl. etableringsår, organisation och inriktning) Beskrivning av era utbildningsmiljöer och resurser Erfarenhet av liknande utbildningsuppdrag Referenser (inkl. kontaktuppgifter) Beskrivning av ert kvalitets- och miljöarbete Information om er kapacitet att ta emot elever, inklusive eventuella boendelösningar Uppdraget är långsiktigt och sträcker sig över flera år. Urval sker löpande, så skicka gärna in er intresseanmälan så snart som möjligt. Låter detta som något för er? Hör av er så berättar vi mer! Vi ser fram emot att komma i kontakt med er.

Är du Yrkesgymnasiets Nationella Strateg för APL och Arbetslivssamverkan? Om uppdraget Yrkesgymnasiet finns representerat på 19 orter i hela landet och erbjuder yrkesutbildning med stark förankring i arbetslivet. Arbetet med arbetsplatsförlagt lärande (APL) är en central del av vår verksamhet och avgörande för att säkerställa att elever får en likvärdig, relevant och kvalitativ utbildning oavsett geografisk plats. Uppdraget som nationell strateg för APL syftar till att stärka och utveckla APL-platser nationellt samt skapa hållbara former för samverkan mellan skola och arbetsliv. Om rollen I rollen arbetar du både strategiskt och operativt, med fokus på långsiktig utveckling, kvalitetssäkring och likvärdighet i APL‑genomförandet. Ett övergripande mål är att förvärva och säkra fler APL‑platser hos företag på nationell nivå, för att möta verksamhetens behov och skapa stabila och långsiktiga apl-placeringar för våra elever. En viktig del av uppdraget är att marknadsföra Yrkesgymnasiet som ett starkt och attraktivt varumärke, samt att bygga och förvalta relationer med företag som ser tydliga och långsiktiga fördelar med samarbete. Rollen innefattar även att initiera och teckna samarbetsavtal med företag och branschaktörer, med syfte att skapa hållbara partnerskap kring APL, kompetensförsörjning och framtida rekrytering. Du har god kunskap om gymnasieskolans yrkesprogram samt en väl utvecklad förståelse för vilka kompetenskrav arbetslivet och branscherna ställer, och hur skolan på ett strategiskt sätt kan matcha dessa behov. Dina arbetsuppgifter: Initiera, utveckla och förvalta samverkan med företag och organisationer i syfte att etablera och långsiktigt säkra APL‑platser Arbeta systematiskt med kvalitetssäkring, uppföljning och utveckling av APL‑platser på nationell nivå Föra kontinuerlig dialog med företagsrepresentanter och andra arbetslivs aktörer för att stärka samarbetet mellan skola och arbetsliv Har god förmåga att skapa och underhålla nätverk Är strukturerad, lösningsorienterad och kommunikativ Trivs med att arbeta både självständigt och i team Har intresse för utbildning och samverkan med arbetslivet Kvalifikationer: Erfarenhet av samordnande arbete, relationsbyggande och nätverksutveckling Mycket god organisatorisk förmåga samt vana att strukturera och driva arbete självständigt Kunskap om yrkesutbildningar, gymnasieskolans yrkesprogram och APL är meriterande B‑körkort är ett krav (resor inom tjänsten förekommer) Arbetsort: Hela Sverige, med bas på den ort där man bor, Vi undanber oss kontakt med rekryteringsföretag och annons förmedlare. För slutlig anställning tillämpar vi ett skriftligt förfarande där anställningsavtal tecknas digitalt. Enligt skollagen krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning kan ingås. Vi rekommenderar att du beställer utdraget i samband med att du skickar in din ansökan. Blanketten finns på polisen.se. Vill du vara med och skapa möjligheter för elevernas framtid? Sök tjänsten för rekrytering sker löpande. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Som utbildare ansvarar du för att förmedla specialistkompetens inom passivt brandskydd och fogfria system. Du leder de studerande genom både teori och praktiskt hantverk med fokus på precision och gällande säkerhetskrav. Ansvarsområden Undervisning: Genomföra lärarledda lektioner och praktiska övningar enligt Flipped Classroom-modellen. Material: Utveckla och anpassa digitalt utbildningsmaterial och instruktionsfilmer. Examination: Ansvara för rättning, betygsättning och kontinuerlig feedback. Samarbete: Verka som en del av YH Akademins team och säkerställa en god överlämning till utbildningsledare. Kravprofil Erfarenhet: Gedigen yrkesbakgrund inom fogning, brandtätning eller härdplaster (fogfria golv). Kompetens: Kunskap om kemiska härdningsprocesser, ritningsläsning och digital projektering (BIM). Pedagogik: Förmåga att engagera studerande och förklara komplexa moment på ett inspirerande sätt. Digital vana: Bekväm med att använda lärplattformar och digitala verktyg.

Huvudsakliga ansvarsområden Undervisning och pedagogik: Planera och genomföra undervisning som integrerar teori med praktiska tillämpningar, exempelvis inom motorstyrning, felsökning och hydraulik. Kvalitetssäkring: Säkerställa att utbildningen följer utbildningsplanen och att de studerande når fastställda lärandemål gällande kunskaper, färdigheter och kompetenser. Bedömning: Informera studerande om bedömningskriterier samt genomföra examinationer som säkerställer att de studerande kan fatta självständiga beslut kring säkerhet och funktion. Samverkan: Samarbeta med utbildningsledare och ledningsgrupp för att säkerställa att kursinnehållet är relevant för branschens behov. Kravprofil: Kunskaper och erfarenhet För att vara aktuell för rollen bör du ha dokumenterad kompetens inom följande områden som ingår i utbildningen: Elteknik och styrsystem: Djup kunskap om elektriska och digitala styrsystem, inklusive PLC, frekvensomriktare och kommunikationsbussar (t.ex. Profibus, CAN-bus). Mekanik och lyftutrustning: Förståelse för kranars uppbyggnad, hydrauliska principer samt kvalitetskriterier för komponenter som stållinor och bromssystem. Regelverk och säkerhet: God kännedom om Maskindirektivet, elsäkerhetsföreskrifter (ESA) samt arbete på hög höjd. Praktisk felsökning: Förmåga att lära ut användning av mätinstrument för strömmätning, lastberäkning och teknisk felsökning. Personliga egenskaper Säkerhetsmedveten: Du agerar som en förebild när det gäller systematiskt arbetsmiljöarbete och säkerhetsföreskrifter. Kommunikativ: Du kan förklara komplexa tekniska lösningar på både svenska och engelska. Inkluderande: Du bidrar till en trygg och inkluderande lärmiljö i enlighet med utbildningens värdegrund och likabehandlingsplan.

Consulting Assignment – Legal English Language Trainer We are currently looking for experienced and engaged Legal English language trainers for upcoming long-term training assignments starting in autumn 2026. The assignment is aimed at professional participants and includes both one-on-one training and group sessions, with a focus on professional communication in legal and work-related contexts. About the assignment As a trainer, you will for example work with: Assessing and mapping participants’ language levels Planning and delivering training sessions Teaching both spoken and written legal English Adapting content based on participants’ roles and job responsibilities Providing feedback and follow-up on participants’ progress The training can be delivered both digitally and on-site, depending on structure and needs. The scope may vary over time and include both individual sessions and group training. We are looking for someone who: Has experience teaching English to adults Has worked with legal English or professional business English Is comfortable teaching digitally via platforms such as Teams or Zoom Uses a pedagogical approach and can adapt teaching to different target groups Thrives in professional training environments It is considered a plus if you have experience working with the public sector, international organizations, or intercultural environments. To help us match the right competence with upcoming assignments, please send: An updated CV A short description of your experience Examples of similar training assignments Information about your availability Your hourly rate (if applicable) We look forward to connecting with skilled trainers for future collaborations.

Om uppdraget – en lärarroll utöver det vanliga Som lärare på Mellansjö skola arbetar du i en resursskolekontext, där undervisningen sker i små grupper eller individuellt, ofta med hög personaltäthet. Våra elever har exempelvis autism, ADHD och/eller hög skolångest, vilket innebär att undervisningen behöver vara tydligt strukturerad, individualiserad och flexibel. Här är relationen till eleven en förutsättning för lärande. Du arbetar lågaffektivt, förutsägbart och med ett starkt fokus på trygghet, motivation och tillit. I rollen ingår att: planera, genomföra och följa upp undervisning i svenska utifrån varje elevs förutsättningar anpassa undervisningen efter dagsform, närvaro och behov arbeta nära elevassistenter, elevhälsa och skolledning samarbeta tätt med vårdnadshavare och andra aktörer runt eleven bidra till skolans fortsatta utveckling tillsammans med kollegor Om Mellansjö skola Mellansjö skola är en resursskola för årskurs 1–9 och ligger i Täby Kyrkby, naturnära vid Vallentunasjön. Skolan har cirka 80 elever, fördelade på 8 klasser/grupper, och en personalgrupp på drygt 30 medarbetare som samarbetar tätt. Vi är en skola med: tydliga strukturer gemensam pedagogisk inriktning korta beslutsvägar närvarande och coachande ledarskap Hit tar du dig enkelt med bil eller buss från Täby Centrum eller Danderyds sjukhus. Vem vi söker Vi söker dig som är legitimerad lärare i spanska, gärna med erfarenhet av eller utbildning inom specialpedagogik. Det är meriterande om du har: erfarenhet av arbete med elever med NPF kunskap om lågaffektivt bemötande erfarenhet av resursskola eller arbete med problematisk skolfrånvaro Som person är du: strukturerad och professionell prestigelös och flexibel trygg i din lärarroll uthållig och relationsskapande tydlig i ditt ledarskap Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Det här erbjuder vi dig Hos oss får du möjlighet att arbeta i en verksamhet där kvalitet och utveckling står i centrum. Vi erbjuder bland annat: arbete i små undervisningsgrupper med hög personaltäthet en gemensam pedagogisk modell inom Nytida grundutbildning vid tillsvidareanställning kontinuerlig kompetensutveckling via Nytidas utbildningsorganisation Lära coachande och stöttande chefer nära verksamheten karriär- och utvecklingsmöjligheter inom organisationen förmånsportal med rabatter och erbjudanden Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag och skobidrag. Om anställningen Anställningsform: Tillsvidare 20% måndag em. och tisdag fm. (6 månaders provanställning) Lön: Individuell lönesättning Tillträde: 2026-08-10 Sista ansökningsdag: 2026-06-10 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister krävs Slumpmässiga drogtester kan förekomma som del av arbetsmiljöarbetet Kontakt För mer information, kontakta: [email protected] Facklig kontakt: Sveriges Lärare, tel. 0770-33 03 03

Är du en hängiven legitimerad textilslöjdslärare? Mitt på vackra Lidingö ligger fristående Christinaskolan, en F–9-skola med 530 elever, grundad 2013. Vi arbetar utifrån ledorden kunskap, trygghet och ansvar och har ett tydligt fokus på att ge våra elever både starka akademiska och sociala kunskaper. Hos oss är gemenskap, engagemang och stolthet viktiga värden. Vi strävar efter att skapa en trygg och inspirerande miljö där både elever och medarbetare trivs och utvecklas. Är du redo för nya utmaningar och vill bli en del av vårt härliga team? Kort om tjänsten Tjänsten omfattar 100%. Som textilsslöjdslärare hos oss kommer du att ingå i ett väl fungerande samarbete mellan kollegor och elever för att driva och utveckla vår fina skolverksamhet. Vi söker dig som är legitimerad textilslöjdslärare och har ett genuint intresse för ditt ämne. Som textilslöjdslärare förväntas du: Planera och genomföra engagerande och varierad undervisning Arbeta med formativ bedömning och tydlig återkoppling Vara mentor för en klass Samarbeta nära med kollegor i ämneslag och arbetslag Bidra till skolans fortsatta utvecklingsarbete Vem är då vår nya familjemedlem? Är legitimerad lärare med behörighet i textilslöjd Har ett tydligt ledarskap i klassrummet Är strukturerad, relationsskapande och lösningsfokuserad Är bra på att samarbeta Har god förmåga att anpassa undervisningen efter elevers olika behov Vill bidra till en positiv och professionell arbetskultur Är positiv, prestigelös och har lätt för att samarbeta Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper! Vad säger kollegorna om Christinaskolan? Vi tog pulsen på dina framtida kollegor för att se hur det är att jobba på Christinaskolan. Så här lät det: ”En av de stora fördelarna med att arbeta här är möjligheten att påverka sitt arbete då vägen mellan idé och beslut är kort.” ”Hos oss hittar du ansvarstagande kollegor som brinner för sitt yrke. Du kommer att få stora möjligheter att utvecklas pedagogiskt och skörda frukterna av det vi gemensamt bygger upp!” Fler saker som gör livet extra trevligt på Christinaskolan: Friskvårdsbidrag 4 000kr/år vid heltidsarbete Kostnadsfri pedagogisk lunch varje skoldag Stöd med litteratur och betald ledighet vid kompletterande utbildningar Fredagsfika och trevliga AWs Tillträde: 11 augusti 2026 eller därefter Kvalifikationer: Legitimerad textilsslöjdslärare Meriterande: Längre sammanhållen erfarenhet. Välkommen med din ansökan redan idag! Löpande urval tillämpas. Vi undanber oss att bli kontaktade av rekryteringsfirmor tack.

Vi på Norlandia Förskolor söker dig som vill vikariera som förskollärare på vår förskola Fyren. Genom våra koncept satsar vi på bra mat, hälsa och hållbarhet där vår målsättning är att skapa nya upptäckter - varje dag. Vill du bli en del av vårt team? Då är du varmt välkommen att skicka in din ansökan! Vad innebär jobbet som förskollärare på Norlandia Förskolor? Hos oss får du möjligheten att följa med i samhällets utveckling kring förskola och skola. En god värdegrund innebär att ge barnen en inre kompass som de kan lita på och stärka dem genom livet. Vi anser att vi på förskolan har möjlighet att lägga grunden för barnen vidare i livet. På Norlandia riktar vi blicken mot att bidra till en hållbar värld. Du som förskollärare är drivande i att jobba med hållbarhetsfrågor via våra koncept som är en del av läroplanen. För oss är daglig fysisk rörelse ett måste både för barnen men också för dig som vuxen där du aktivt tar del av och driver Norlandiaskuttet tillsammans med dina kollegor. Måltidspedagogik, ekologisk och kravmärkt mat är en självklarhet hos oss. Du har ett gott förhållningssätt till barn, föräldrar och kollegor som präglas av tron på att alla vill och kan. Vi vill vara en lärande organisation där du som förskollärare förväntas leda och lära dina kollegor. Vi sätter stor vikt vid din samarbetsförmåga samt att du tar ansvar för att skapa en god arbetsmiljö genom en positiv inställning och energirik arbetsglädje. Läs mer om våra koncept här. Vem söker vi? Vi söker dig med stort hjärta och en vilja att göra skillnad i barns liv. Vi ser gärna att du har lätt att samarbeta med andra samt har en förmåga att vara flexibel och lyhörd för att anpassa efter barnens behov, som ser fördelarna med utevistelse och som älskar att vara ute, lära och utvecklas tillsammans med barnen. Kvalifikationer: Utbildad förskollärare med förskollärarlegitimation Det är krav på goda kunskaper i svenska språket, i både tal och skrift. Du är väl förtrogen med läroplanens mål utifrån undervisning och lärande. Du har erfarenhet av att arbeta och leda det systematiska kvalitetsarbetet på gruppnivå. Du har goda kunskaper i Office365 Det är starkt meriterande om du har tidigare erfarenhet av arbete inom förskoleverksamhet Om förskolan Fyren Norlandia Förskolor Fyren ligger i Skummeslövsstrand, omgiven av både hav och skog. Här möts barnen av en trygg och stimulerande vardag där nyfikenhet, rörelseglädje och utforskande går hand i hand. Vi ser varje barn som unikt och skapar lärmiljöer där barnen får utvecklas i sin egen takt – med glädje, gemenskap och lärande i fokus. Utevistelse är en självklar och viktig del av vår utbildning. Genom att använda vår naturnära omgivning som en förlängning av lärmiljön får barnen möjlighet att upptäcka, röra sig och lära med hela kroppen – varje dag. Vad erbjuder vi dig? Hos oss på Norlandia förskolor erbjuder vi dig kompetensutveckling varje termin utifrån förskolans prioriterade mål och satsningar. Du får ta del av våra unika koncept, kompetensutvecklingsdagar på förskolan, centrala insatser samt genom utbud i vår digitala lärplattform.   Övrig information Anställningsform: Tidsbegränsad anställning med möjlighet till förlängning. Omfattning: 100% Arbetstider: Dagtid, mötestid på kvällar förekommer Tillträde: 10 augusti 2026 Vi tillämpar individuell lönesättning och har kollektivavtal. Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Inför en eventuell anställning ska du kunna uppvisa ett utdrag från belastningsregistret. Du behöver även kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES alternativt ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag: 2026-05-30 Vid frågor om jobbet, är du välkommen att kontakta: Rektor Carola Petersson Telefonnummer: 076-763 27 12 E-postadress: [email protected]   Vill du veta mer om Norlandia Förskolor? Besök vår hemsida här. Varmt välkommen med din ansökan!

Surahammars kommun är en kommun i förändring. Här har vi närhet till både landsbygd och storstad. Här finns drivkraften att växa, förändras och utvecklas. Det är därför det är så spännande att arbeta här. Hos oss blir du en del av en prestigelös kultur där vi hjälps åt och tar tillvara på varandras kunskap, olikheter och erfarenheter. Arbetet är ofta omväxlande, ibland utmanande och alltid meningsfullt. Välkommen hit! Vår pedagogiska verksamhet finns i våra tre tätorter Ramnäs, Virsbo och Surahammar. Den omfattar förskola, förskoleklass, grundskola, anpassad grundskola, fritidshem och fritidsgård. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som timvikarie kommer du att arbeta i våra skolor vid behov och du kan komma att ingå i olika arbetslag.  Du arbetar för att stödja barns utveckling och lärande samt arbetar med pedagogiskt arbete enligt läroplanen. Det är viktigt att du är anpassningsbar då det krävs att du kan hoppa in och jobba med kort varsel.  Vi förutsätter att du arbetar utifrån helhetssyn på eleven och att du har respekt för varje elevs behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har fyllt 18 år och som brinner för arbete med barn. Lämplig utbildning och/eller erfarenhet inom området är meriterande.  En viktig egenskap hos dig att du har lätt för att samarbeta med andra och har förmåga att se vad som behövs göras. Du behärskar det svenska språket väl såväl i tal som skrift.  Det är meriterande om du har körkort och tillgång till bil då vi har förskolor i våra tre tätorter Virsbo, Ramnäs och Surahammar.  Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Inom verksamheter som rör barn och ungdomar krävs att du visar ett utdrag ur belastningsregistret.  Blanketten finns att hämta på www.polisen.se. Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: max 10 dagar. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.