Om Unika Petrejusvägen En gruppbostad i Hammarbyhöjden, som drivs på entreprenad med inriktning LSS personkrets 1 och har i nuläget 6 antal lägenheter/platser. Vi arbetar med lågaffektivt bemötande och ett stort engagemang för att skapa en trygg och utvecklande miljö för våra boende. Nu söker vi dig som vill arbeta som timvikarie. Om rollen som Timvikarie Som timvikarie kommer du att arbeta med att erbjuda en meningsfull och förutsägbar vardag med mycket struktur för de som bor hos oss. Vi arbetar målinriktat utifrån uppdragsplanen, har ett professionellt och salutogent förhållnings- och arbetssätt. Vårt arbete anpassar vi utifrån varje individs förutsättningar och behov och utgångspunkten är individens personliga genomförandeplan. Vår målsättning är att brukarna ska bli så självständiga som möjligt och vi stöttar dem i att använda sina egna resurser för att de ska utvecklas och få en god livskvalitet. Vårt arbetssätt innebär att ha ett lågaffektivt bemötande samt utgår från tydliggörande pedagogik. Kvalifikationer Du är relationsskapande, lugn, stabil och kan hålla ett realistiskt perspektiv på situationer som uppkommer i det dagliga arbetet.  Du har en god samarbetsförmåga och relaterar till andra på ett lyhört sätt samt trivs med att samverka med andra.  Du är en självständig, ödmjuk och ansvarsfull person som brinner för omsorgsarbete och kan se individens behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav: Mycket god förmåga i svenska i tal såväl som skrift. God datorvana, erfarenhet av dokumentation. Erfarenhet samt kunskap om målgruppen LSS Gymnasial utbildning som tex barn-och fritidsprogram, vård-och omsorgsprogram, eller eftergymnasial utbildning tex stödpedagog, socialpedagog eller högskoleutbildning inom relevant område. Meriterande om du därtill har: Erfarenhet av psykiatri, AKK och lågaffektivt bemötande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsvillkor Anställningsform: Timvikarie Tjänstgöringsgrad: Arbetstid: Rullande schema, dag, kväll, helg Tillträde: Enligt överenskommelse, vi ser positivt på om du kan tillträda inom kort. Kollektivavtal: Vi är kollektivavtalsbundna till Vårdföretagarna/Kommunal, Bransch E. Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Sista ansökningsdag 26-03-15 men urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Om Attendo/Unika Unika är en del av Attendo, som är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom LSS. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan!Tillsammans för en meningsfull vardag! Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta:  Anna Sjöman, [email protected] Olga Sahova, [email protected]

Din nya roll  Vill du kliva in i ett affärskritiskt uppdrag där du får kombinera strategisk projektledning med djup HR-förståelse? Nu söker vi en senior projektledare som vill driva ett centralt HR-initiativ i en större nordisk organisation. Uppdraget är en viktig del i organisationens fortsatta utveckling och innefattar både analys, strukturering av behov och ett nära samarbete med interna nyckelpersoner samt externa leverantörer i Norden och Europa. Som Projektledare får du en central roll med stort mandat, där du leder projektet från idéfas till genomförande och överlämning – med tydlig påverkan på koncernnivå. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: - Utreda behov och kravbild samt genomföra konsekvensanalys i idéfas - Initiera och leda projektet från start till leverans och överlämning - Säkerställa projektstruktur, tidplan, budget och riskhantering - Samordna och hantera en komplex intressentkarta på flera nivåer - Kartlägga och utvärdera leverantörer med fokus på Norden och Europa - Ta fram beslutsunderlag och presentera för chefer och ledningsgrupp - Driva kommunikation och förankring i organisationen - Vara en nyckelperson i arbetet kopplat till upphandling och val av HR-partner/teknisk plattform Företagspresentation Vår kund är en etablerad aktör inom industribranschen, med verksamhet i flera nordiska länder och en organisation som präglas av utveckling, struktur och långsiktiga satsningar. Här får du arbeta i en miljö med högt tempo, tydliga mål och stor påverkan på koncernens framtida HR-strategi. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: Delvis på distans Lön: Enligt överenskommelse Start: 2026-02-23 Slut: 2026-08-28, med möjlighet till förlängning I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Flerårig erfarenhet av projektledning i större organisationer Dokumenterad erfarenhet av att driva HR-relaterade projekt (ex. HR-processer, system, organisationsförändringar eller leverantörsval) God förståelse för HR-området och dess strategiska påverkan Erfarenhet av arbete i nordisk eller europeisk kontext Mycket god förmåga att hantera komplexa intressentstrukturer Vana att presentera och skapa förtroende på chefs- och ledningsnivå Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Bromma | Eftermiddagar & helger Gillar du att leka, hitta på saker och vill ha ett jobb som faktiskt betyder något? Då kan det här vara ditt nya favoritjobb. Vi söker en trygg, lekfull och ansvarstagande personlig assistent till en glad och aktiv 5-årig flicka i Bromma. ________________________________________ Om jobbet Du blir en viktig del av flickans vardag - någon som skapar trygghet, glädje och struktur. Hon är nyfiken och tycker om rörelse, lek och närvaro. Hon har autism, intellektuell funktionsnedsättning och epilepsi, vilket innebär att hon behöver stöd i det mesta och att du som assistent är uppmärksam och lugn. Hon pratar inte med ord, men kommunicerar hela tiden på sitt eget sätt. Är du lyhörd lär du dig snabbt att förstå henne. På vardagar går hon i förskola dagtid, så arbetet är främst eftermiddagar, kvällar och helger. ________________________________________ Vad gör man på jobbet? Ingen dag är exakt likadan, men det kan handla om att: 1. leka - inne och ute (lekpark, studsmatta, boll, gunga, läsa böcker) 2. hjälpa till med vardagssaker som mat, kläder, hygien och medicin 3. vara nära, uppmärksam och skapa en lugn och trygg miljö 4. hitta på roliga aktiviteter som små barn uppskattar Det här är ett aktivt jobb där du verkligen använder både hjärta och fantasi. ________________________________________ Vem passar jobbet för? Det här jobbet passar dig som: 1. tycker om barn och har barnasinnet kvar 2. är lugn, ansvarstagande och pålitlig 3. vågar ta initiativ och hitta på saker 4. har god fysik (tunga lyft förekommer) 5. är rök- och parfymfri på jobbet 6. är minst 18 år och pratar bra svenska Extra plus om du har: 1. jobbat med barn tidigare (förskola, barnvakt, aupair, assistans) 2. erfarenhet av autism 3. hört talas om bildstöd/PECS Men: personlighet är viktigast - resten kan läras. ________________________________________ Arbetstider & anställning Arbetet sker huvudsakligen på eftermiddagar, kvällar och helger. Exempel på tider kan vara vardagar runt 15.30-21.00 och helger runt 13.00-21.00, men exakta tider bestäms i samråd och kan variera. Timanställning med fast timlön + OB enligt branschstandard. Något enstaka nattpass kan förekomma. ________________________________________ Bra att veta Eftersom jobbet gäller ett barn krävs: 1. utdrag ur polisens belastningsregister 2. giltig ID-handling ________________________________________ Låter det som något för dig? Vi går igenom ansökningar löpande, så vänta inte. Kontakt: Mikael Karlsson [email protected] Välkommen med din ansökan - kanske är det just dig vi letar efter ?? ________________________________________

Nu söker vi en boendestödjare med timanställning till 2 enheter: Kämpevägens gruppboende och Nibblevägens serviceboende. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Tjänsten är vid behov med timanställning. Om Kämpevägen och Nibblevägen Kämpevägen gruppbostad ligger i ett villaområde i Skälby, Järfälla. Enheten har ett fokus på delaktighet och hälsa. Nibblevägens serviceboende ligger i Jakobsbergs centrum, Järfälla. Enheten har ett fokus på delaktighet och självbestämmande. Båda enheterna arbetar för de boendes självständighet med stöd av vårt pedagogiska ramverk i Nytida. Nu söker vi en kollega som kan och vill arbeta på båda enheterna. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppledare eller gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig.   Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa.   Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör.  Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här får du hos oss:  Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Kollektivavtal  Övrigt Anställningsform: Timanställning vid behov Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-03-12 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Emma Linder [email protected] Francisco Barril (för Kämpevägen) [email protected] Laura Arévalo (för Nibblevägen) [email protected] Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Behandlingsfamilj och jourhem – projektanställning Vivant Omsorg verksamheten Trygga Barn Vivant Omsorg söker nu 5 Behandlingsfamiljer och/eller jourhem för projektanställning vid placering inom verksamheten Trygga Barn. Anställning erbjuds i samband med placering av barn och sker i form av projekt- eller visstidsanställning med lön. Om verksamheten Trygga Barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn som varit utsatta för olika former av våld, såsom anknytningstrauma, psykiskt våld och akuta skyddsbehov. Barnen kan uppvisa trauma och psykisk ohälsa, exempelvis självdestruktiva beteenden, traumadiagnoser, otrygg anknytning och ångestproblematik. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla placerade barn tilldelas ett barnombud med sekretess gentemot familjehemmet, i syfte att säkerställa god vård och förebygga missförhållanden. Verksamheten har även specialistkompetens inom narcissistiskt och känslomässigt våld. Alla familjehem och jourhem inom verksamheten erbjuds kontinuerlig utbildning, handledning och avlastning. Om anställningen Anställningen är kopplad till faktisk placering av barn. Vid behov av att en vuxen är hemma på heltid erbjuds projektanställning hos Vivant Assistans, med lön enligt avtal. I de fall tjänstledighet krävs från annat arbete kompenseras detta genom anställningen. Rekryteringen avser konkreta anställningar och inte intresseanmälan eller uppbyggnad av kandidatdatabas. Arbetsuppgifter Som familjehem eller jourhem ansvarar du för att: erbjuda barnet en trygg, stabil och kärleksfull hemmiljö tillgodose barnets dagliga omsorg, skolgång och kontakter med vård och andra insatser samarbeta med verksamhetschef, socialtjänst, barnombud, vårdnadshavare och andra aktörer Familjehem Familjehem tar emot barn under kortare eller längre tid. Du har möjlighet att, i dialog med verksamheten, påverka vilken målgrupp och ärendekomplexitet du tar emot. Tidigare erfarenhet är inget krav – utbildning och handledning erbjuds fortlöpande. Jourhem Jourhem tar emot barn med kort varsel, ofta vid akuta placeringar. För denna roll krävs att en vuxen kan vara hemma på heltid under placeringen. Körkort och stabil livssituation är ett krav. Kvalifikationer Vi välkomnar alla typer av familjekonstellationer, exempelvis ensamstående, par, samkönade par och familjer med eller utan egna barn. Krav: Minst 18 år Barnet ska kunna erbjudas eget rum Utdrag ur belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB-register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden För jourhem: körkort och möjlighet att vara hemma på heltid Personliga egenskaper som värderas högt är trygghet, känslomässig tillgänglighet, samarbetsförmåga, självreflektion och engagemang. Anställningsvillkor Anställningsform: Projekt-/visstidsanställning vid placering Omfattning: Heltid vid behov Lön: Enligt avtal Antal tjänster: 5 Kontakt Vid frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: [email protected]

Behandlingsfamilj och jourhem – projektanställning Vivant Omsorg verksamheten Trygga Barn Vivant Omsorg söker nu 5 Behandlingsfamiljer och/eller jourhem för projektanställning vid placering inom verksamheten Trygga Barn. Anställning erbjuds i samband med placering av barn och sker i form av projekt- eller visstidsanställning med lön. Om verksamheten Trygga Barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn som varit utsatta för olika former av våld, såsom anknytningstrauma, psykiskt våld och akuta skyddsbehov. Barnen kan uppvisa trauma och psykisk ohälsa, exempelvis självdestruktiva beteenden, traumadiagnoser, otrygg anknytning och ångestproblematik. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla placerade barn tilldelas ett barnombud med sekretess gentemot familjehemmet, i syfte att säkerställa god vård och förebygga missförhållanden. Verksamheten har även specialistkompetens inom narcissistiskt och känslomässigt våld. Alla familjehem och jourhem inom verksamheten erbjuds kontinuerlig utbildning, handledning och avlastning. Om anställningen Anställningen är kopplad till faktisk placering av barn. Vid behov av att en vuxen är hemma på heltid erbjuds projektanställning hos Vivant Assistans, med lön enligt avtal. I de fall tjänstledighet krävs från annat arbete kompenseras detta genom anställningen. Rekryteringen avser konkreta anställningar och inte intresseanmälan eller uppbyggnad av kandidatdatabas. Arbetsuppgifter Som familjehem eller jourhem ansvarar du för att: erbjuda barnet en trygg, stabil och kärleksfull hemmiljö tillgodose barnets dagliga omsorg, skolgång och kontakter med vård och andra insatser samarbeta med verksamhetschef, socialtjänst, barnombud, vårdnadshavare och andra aktörer Familjehem Familjehem tar emot barn under kortare eller längre tid. Du har möjlighet att, i dialog med verksamheten, påverka vilken målgrupp och ärendekomplexitet du tar emot. Tidigare erfarenhet är inget krav – utbildning och handledning erbjuds fortlöpande. Jourhem Jourhem tar emot barn med kort varsel, ofta vid akuta placeringar. För denna roll krävs att en vuxen kan vara hemma på heltid under placeringen. Körkort och stabil livssituation är ett krav. Kvalifikationer Vi välkomnar alla typer av familjekonstellationer, exempelvis ensamstående, par, samkönade par och familjer med eller utan egna barn. Krav: Minst 18 år Barnet ska kunna erbjudas eget rum Utdrag ur belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB-register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden För jourhem: körkort och möjlighet att vara hemma på heltid Personliga egenskaper som värderas högt är trygghet, känslomässig tillgänglighet, samarbetsförmåga, självreflektion och engagemang. Anställningsvillkor Anställningsform: Projekt-/visstidsanställning vid placering Omfattning: Heltid vid behov Lön: Enligt avtal Antal tjänster: 5 Kontakt Vid frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: [email protected]

Behandlingsfamilj och jourhem – projektanställning Vivant Omsorg verksamheten Trygga Barn Vivant Omsorg söker nu 5 Behandlingsfamiljer och/eller jourhem för projektanställning vid placering inom verksamheten Trygga Barn. Anställning erbjuds i samband med placering av barn och sker i form av projekt- eller visstidsanställning med lön. Om verksamheten Trygga Barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn som varit utsatta för olika former av våld, såsom anknytningstrauma, psykiskt våld och akuta skyddsbehov. Barnen kan uppvisa trauma och psykisk ohälsa, exempelvis självdestruktiva beteenden, traumadiagnoser, otrygg anknytning och ångestproblematik. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla placerade barn tilldelas ett barnombud med sekretess gentemot familjehemmet, i syfte att säkerställa god vård och förebygga missförhållanden. Verksamheten har även specialistkompetens inom narcissistiskt och känslomässigt våld. Alla familjehem och jourhem inom verksamheten erbjuds kontinuerlig utbildning, handledning och avlastning. Om anställningen Anställningen är kopplad till faktisk placering av barn. Vid behov av att en vuxen är hemma på heltid erbjuds projektanställning hos Vivant Assistans, med lön enligt avtal. I de fall tjänstledighet krävs från annat arbete kompenseras detta genom anställningen. Rekryteringen avser konkreta anställningar och inte intresseanmälan eller uppbyggnad av kandidatdatabas. Arbetsuppgifter Som familjehem eller jourhem ansvarar du för att: erbjuda barnet en trygg, stabil och kärleksfull hemmiljö tillgodose barnets dagliga omsorg, skolgång och kontakter med vård och andra insatser samarbeta med verksamhetschef, socialtjänst, barnombud, vårdnadshavare och andra aktörer Familjehem Familjehem tar emot barn under kortare eller längre tid. Du har möjlighet att, i dialog med verksamheten, påverka vilken målgrupp och ärendekomplexitet du tar emot. Tidigare erfarenhet är inget krav – utbildning och handledning erbjuds fortlöpande. Jourhem Jourhem tar emot barn med kort varsel, ofta vid akuta placeringar. För denna roll krävs att en vuxen kan vara hemma på heltid under placeringen. Körkort och stabil livssituation är ett krav. Kvalifikationer Vi välkomnar alla typer av familjekonstellationer, exempelvis ensamstående, par, samkönade par och familjer med eller utan egna barn. Krav: Minst 18 år Barnet ska kunna erbjudas eget rum Utdrag ur belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB-register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden För jourhem: körkort och möjlighet att vara hemma på heltid Personliga egenskaper som värderas högt är trygghet, känslomässig tillgänglighet, samarbetsförmåga, självreflektion och engagemang. Anställningsvillkor Anställningsform: Projekt-/visstidsanställning vid placering Omfattning: Heltid vid behov Lön: Enligt avtal Antal tjänster: 5 Kontakt Vid frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: [email protected]

Behandlingsfamilj och jourhem – projektanställning Vivant Omsorg verksamheten Trygga Barn Vivant Omsorg söker nu 5 Behandlingsfamiljer och/eller jourhem för projektanställning vid placering inom verksamheten Trygga Barn. Anställning erbjuds i samband med placering av barn och sker i form av projekt- eller visstidsanställning med lön. Om verksamheten Trygga Barn är en familje- och jourhemsverksamhet som tar emot placeringar av barn som varit utsatta för olika former av våld, såsom anknytningstrauma, psykiskt våld och akuta skyddsbehov. Barnen kan uppvisa trauma och psykisk ohälsa, exempelvis självdestruktiva beteenden, traumadiagnoser, otrygg anknytning och ångestproblematik. Trygga Barn är den första familjehemsverksamheten i Sverige där alla placerade barn tilldelas ett barnombud med sekretess gentemot familjehemmet, i syfte att säkerställa god vård och förebygga missförhållanden. Verksamheten har även specialistkompetens inom narcissistiskt och känslomässigt våld. Alla familjehem och jourhem inom verksamheten erbjuds kontinuerlig utbildning, handledning och avlastning. Om anställningen Anställningen är kopplad till faktisk placering av barn. Vid behov av att en vuxen är hemma på heltid erbjuds projektanställning hos Vivant Assistans, med lön enligt avtal. I de fall tjänstledighet krävs från annat arbete kompenseras detta genom anställningen. Rekryteringen avser konkreta anställningar och inte intresseanmälan eller uppbyggnad av kandidatdatabas. Arbetsuppgifter Som familjehem eller jourhem ansvarar du för att: erbjuda barnet en trygg, stabil och kärleksfull hemmiljö tillgodose barnets dagliga omsorg, skolgång och kontakter med vård och andra insatser samarbeta med verksamhetschef, socialtjänst, barnombud, vårdnadshavare och andra aktörer Familjehem Familjehem tar emot barn under kortare eller längre tid. Du har möjlighet att, i dialog med verksamheten, påverka vilken målgrupp och ärendekomplexitet du tar emot. Tidigare erfarenhet är inget krav – utbildning och handledning erbjuds fortlöpande. Jourhem Jourhem tar emot barn med kort varsel, ofta vid akuta placeringar. För denna roll krävs att en vuxen kan vara hemma på heltid under placeringen. Körkort och stabil livssituation är ett krav. Kvalifikationer Vi välkomnar alla typer av familjekonstellationer, exempelvis ensamstående, par, samkönade par och familjer med eller utan egna barn. Krav: Minst 18 år Barnet ska kunna erbjudas eget rum Utdrag ur belastningsregister, misstankeregister, socialregister, LOB-register samt register från Försäkringskassan och Kronofogden För jourhem: körkort och möjlighet att vara hemma på heltid Personliga egenskaper som värderas högt är trygghet, känslomässig tillgänglighet, samarbetsförmåga, självreflektion och engagemang. Anställningsvillkor Anställningsform: Projekt-/visstidsanställning vid placering Omfattning: Heltid vid behov Lön: Enligt avtal Antal tjänster: 5 Kontakt Vid frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: [email protected]

Nu söker vi en gruppchef för en gruppbostad för Lss i jakobsberg, Sångvägens gruppbostad 1tr vänder sig till personer som är vuxen och omfattas av LSS personkrets 1 med exempelvis diagnos inom autismspektrum eller intellektuell funktionsnedsättning. Vi erbjuder ledarskapsprogram och flera förmåner. Om Sångvägens gruppbostad 1 trappa Sångvägens gruppbostad är ett boende för vuxna/äldre personer med olika funktionsnedsättningar. Enheten drivs enligt LSS, av Nytida åt Järfälla Kommun sedan 2019. Enheten ligger i Jakobsberg med närhet till centrum, tåg och buss. Grönområden och trevliga utflyktsmål t ex stallet finns inom kort gångavstånd.   Alla bor i egna lägenheter. Gemensamt kök och samlingsrum finns, även en stor balkong finns där man kan njuta under sommarhalvåret och plantera olika kryddor och blommor. I de gemensamma utrymmena umgås man, spelar spel, har högläsning, pysslar, lyssnar på musik, dansar, har filmkväll och mycket mer  På helgdagar kan de som vill delta i gemensam middag. Då lagar man mat tillsammans, dukar fint och äter gemensamt. Alla kan välja om man vill sitta gemensamt eller inne hos sig själv.   På gruppbostaden har vi plats för 5 personer. De har olika funktionsnedsättningar, lindrigt utvecklingsstörd, autismspektra, med olika tilläggshandikapp. Flera har gånghjälpmedel/rullstol och vi använder alternativ kommunikation. De bor i egna lägenheter. Alla har daglig verksamhet efter individuellt behov.   Om rollen   Som gruppchef jobbar du både i verksamheten och administrativt. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang, skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du ger förutsättningar för din arbetsgrupp att bibehålla goda relationer med verksamhetens kunder och anhöriga. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Nytidas pedagogiska ramverk. Som Gruppchef rapporterar du till verksamhetschef. Aktivt ledarskap  För att lyckas som chef och ledare hos oss krävs ett aktivt ledarskap som grundar sig i våra värderingar. Vi utbildar därför samtliga chefer via vår egen utbildningsavdelning Läras ledarprogram. Vi vill ha ett ledarskap som skapar motivation och engagemang hos våra medarbetare.  Det är självklart att du som gruppchef lever våra värderingar: Respekt – Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar – Vi har medarbetare som vågar och vill och har chefer som lyssnar och leder. Enkelhet – Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap – Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens. Din erfarenhet och kunskap Du har gymnasial utbildning inom vård och omsorg samt erfarenhet av målgruppen. Du talar och skriver flytande svenska. Det är meriterande om du har kunskap och erfarenhet av olika former av kognitivt stöd, lågaffektivt bemötande samt erfarenhet av arbetsledning. Du har en tydlig ledarpersonlighet och tycker om att få personer i din grupp att växa och utvecklas i sin yrkesroll. Som person är du självständig, prestigelös och samarbetsvillig. Du har viljan och förmågan att styra och följa upp verksamheten utifrån företagets mål och ekonomiska ramar. Du är initiativrik och lyhörd för vårdtagarens behov och känner en naturlig respekt för andra människor. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Det här erbjuder vi: Kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Ledarskapsprogram för samtliga chefer Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Friskvårdsbidrag och skobidrag Vi har även kollektivavtal, tjänstepension och försäkringar. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Övrigt  Anställningsform: Tillsvidare, deltid ca 90% Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning  Tillträdesdag: Snarast Sista ansökningsdag: 2026-03-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta:  Facklig kontakt: Vision, [email protected] Ansökan  Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.  Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

På Kura Omsorg arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vill du arbeta med något som verkligen gör skillnad i människors liv? Kura Omsorg söker nu flera engagerade och omtänksamma timvikarier som vill arbeta som personliga assistenter i Örnsköldsvik. Hos oss får du möjlighet att arbeta nära människor och göra en verklig skillnad i deras vardag. Som personlig assistent ger du stöd i allt från dagliga rutiner till fritidsaktiviteter – alltid med målet att den du arbetar med ska kunna leva ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt. ARBETET SOM PERSONLIG ASSISTENT Som personlig assistent arbetar du i brukarens hem och stödjer i det som behövs i vardagen. Det kan till exempel handla om personlig omvårdnad, hjälp vid måltider, hushållssysslor eller att följa med på aktiviteter och ärenden utanför hemmet. OM DIG  Vi söker dig som har ett genuint intresse för människor och som trivs i en roll där du får bidra med omtanke, engagemang och trygghet. Du är lyhörd, ansvarstagande och flexibel – och du har lätt för att samarbeta med både kollegor och kunder. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och hur du matchar de personer du arbetar med. Erfarenhet av arbete inom omsorg eller personlig assistans är meriterande, men det viktigaste är att du har rätt inställning och vilja att göra ett gott arbete. Sysselsättningsgrad: Timvikariat  Antal tjänster: 6 st.  Tillträde: Sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Kura Omsorg, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Kura Omsorg behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år för att arbeta som personlig assistent. Om du vill arbeta med barn och unga under 18 år måste du uppvisa utdrag ur brottsregistret. Det är viktigt att du redan nu beställer ett utdrag från Polisen, då deras handläggningstid kan variera. Du beställer enkelt med BankID via denna länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/blanketter---barn-med-funktionsnedsattning/ ATT ARBETA PÅ KURA OMSORG Som anställd personlig assistent hos oss omfattas du av kollektivavtal samt avtalspension. Du är försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Vi erbjuder friskvårdsbidrag till alla våra anställda. Dessutom anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med. Vi är måna om att du som medarbetare ska trivas hos oss! DELA KANDIDATER MELLAN BOLAGEN Din ansökan kan komma att delas med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. Du ger ditt medgivande i ansökan. FÖR DIG MED ANSTÄLLNINGSSTÖD Om du som söker har rätt till någon form av anställningsstöd tar vi som arbetsgivare på Kura Omsorg även detta i beaktning vid en eventuell anställning. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju.