I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Alléskolan  Alléskolan är belägen på A7-området i Visby, en stadsdel som växer och utvecklas snabb takt. Nya Alléskolan öppnade hösten 2024, en helt ny skolbyggnad med plats för 350 elever i årskurs F-6. Skolan har i dagsläget cirka 310 elever. Alléskolans ledord är Trygghet, Lärande och Trivsel. Du kommer mötas av engagerade kollegor och nyfikna elever som tillsammans utvecklar lärandets alla delar från leken till kunskap och gemenskap. Dina arbetsuppgifter Som specialpedagog/Speciallärare hos oss kommer du att arbeta nära elever och kollegor för att utveckla och genomföra anpassade undervisningsstrategier. Du är ansvarig för det specialpedagogiska arbetet inom Alléskolan tillsammans med speciallärare och övriga kompetenser i elevhälsoteamet. Tillsammans med elevhälsoteamet är du delaktig i arbetet med att utveckla elevhälsoarbetet inom Alléskolan. I ditt uppdrag ingår utredning av elevers behov av särskilt stöd, upprättande av åtgärdsprogram, handledning av kollegor, utförande av särskilt stöd, undervisning och annat arbete som syftar till att samtliga elever ska nå så långt som möjligt i deras kunskapsutveckling. Vem är du? Du har examen som specialpedagog/speciallärare och har erfarenhet av specialpedagogiskt arbete i grundskola. Vi ser det meriterande om du har handledarerfarenhet. Vi söker dig som är lyhörd, tålmodig och har en stark vilja att göra skillnad. Du är flexibel och har förmåga att anpassa dig till olika situationer. Din analytiska förmåga och ditt strukturerade arbetssätt gör att du kan hantera komplexa utmaningar på ett effektivt sätt.  Du har erfarenhet av att arbeta med elever i behov av särskilt stöd och har god förmåga att samarbeta och kommunicera med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du har kunskap om och erfarenhet av att använda olika pedagogiska verktyg och metoder. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Jobba på Kapitelhusgården under Medeltidsveckan – en magisk upplevelse! Kapitelhusgården är en medeltidsinspirerad restaurang belägen i ett 1200-talshus mitt i Visbys innerstad. Här står gästen och upplevelsen i centrum – genom mat, dryck, och mötet med vår engagerade personal skapar vi en atmosfär där varje besök blir mer än bara en måltid. Under Medeltidsveckan (v. 32) växer vår verksamhet till en levande festivalplats med restaurang, kurser, konserter, marknad, och försäljning av mat och dryck hela dagen. Därför söker vi nu fler fantastiska medarbetare som vill vara en del av den magiska stämningen och arbeta bakom kulisserna på årets mest spännande vecka! Vi har verksamhet från tidig morgon till sen kväll och söker personal till flera olika roller: Dagteamet: Preppkockar (start kl. 07.00) som förbereder stora mängder av dagens råvaror. Disk & Städ på morgonen och eftermiddagen för att hålla gården inbjudande. Bartenders och grillare för marknaden och grillen som öppnar kl. 12.00. Kvällsteamet: Rutinerad serveringspersonal till våra tre matsalar – vi söker dig med erfarenhet från servering och kassa, van vid högt tempo och kan hantera en livlig festivalmiljö. Bartenders till våra tre barer på gården. Grillmästare för att hålla grillen rullande fram till 01.00. Diskare och runners som ser till att allt flyter smidigt. Entrévärdar för att välkomna besökare och hålla koll på gården. Totalt är vi runt 30 personer som arbetar varje kväll, och vi är alltid beredda att hjälpa varandra genom att hoppa in där det behövs. Flexibilitet är avgörande – du kan bli placerad i en annan matsal eller bar än vad schemat säger om det behövs för att lösa kvällen smidigt, men vi kommunicerar kring eventuella byten tillsammans för att alla ska känna sig trygga. Många i vårt team återvänder år efter år, oavsett position. Det skapar en härlig gemenskap och gör att vi snabbt blir sammansvetsade, även när vi tar in nya kollegor. Vi ser helst att du arbetar minst 4 pass. Vi letar efter dig som: ✔️ Har glädje, kreativitet och en känsla för service– du gillar att skapa en härlig upplevelse för gästerna! ✔️ Är kommunikativ, lösningsorienterad och flexibel – vi hjälps åt och samarbetar för att skapa en magisk vecka. ✔️ Är van vid en livlig festivalmiljö och kan hantera förändringar i schemat med kort varsel. ✔️ Är lagspelare – vi har roligt tillsammans, och det smittar av sig på gästerna! ✔️ Har erfarenhet, om du söker en roll inom servering. ✔️ Är över 18 år (för de flesta roller). Tidigare erfarenhet inom restaurang, bar eller service är ett plus, men viktigast är din inställning och vilja att bidra till gemenskapen. Att arbeta på Kapitelhusgården under Medeltidsveckan är mer än ett jobb – det är en tradition och en oförglömlig upplevelse! Du får chansen att: ✔️ Uppleva Medeltidsveckans unika atmosfär på nära håll. ✔️ Jobba i ett härligt gäng där många återvänder år efter år. ✔️ Arbeta i en historisk miljö fylld av liv och feststämning. Är du redo att bli en del av Kapitelhusgården? Vi ser fram emot att välkomna dig till vårt medeltida äventyr! Ansök via mejl till: [email protected]

Vi söker tre erfarna socionomkonsulter till ett uppdrag inom socialtjänstens myndighetsutövning gällande barn och unga. Uppdraget innebär kvalificerad handläggning och dokumentation enligt SoL och LVU. Uppdragets tidperiod är mellan augusti–december 2025 samt oktober 2025–mars 2026, med chans till förlängning till och med december 2027. Vi söker dig som: Har socionomexamen Har minst fem års erfarenhet av handläggning och dokumentation enligt SoL och LVU Har erfarenhet av myndighetsutövning inom barn och unga Har genomgått utbildning i BBIC (Barns Behov i Centrum) Har utbildning i Signs of Safety Talar och skriver flytande svenska, samt är van att arbeta med juridiskt och byråkratiskt material Har goda IT-kunskaper, särskilt i Office-paketet Har körkort B och kan köra bil Har god och aktuell kunskap om relevant lagstiftning Är självständig, strukturerad och trygg i din yrkesroll Vad vi erbjuder: Flexibla uppdrag: Vi anpassar uppdrag efter dina unika behov och livssituation. Oavsett om du vill arbeta kort- eller långsiktigt, hittar vi alternativ som passar dig. Konkurrenskraftig lön: Vi erbjuder en lön som speglar din kompetens och erfarenhet. Du får betalt för det värde du tillför, vilket ger dig ekonomisk trygghet. Personlig support: Få en dedikerad konsultchef som stöttar dig genom hela processen. Vi är här för att hjälpa dig hitta rätt uppdrag som matchar dina karriärmål och intressen. Om oss Novant är ett bemanningsföretag som specialiserar sig på att förse verksamheter med erfarna interimchefer. Med över tio års erfarenhet inom bemanning och rekrytering har vi byggt upp en stark kompetens inom branschen. Vi erbjuder våra konsulter konkurrenskraftiga löner och skräddarsydda lösningar för att möta deras specifika behov. Flexibilitet är en av våra kärnvärden, och vi arbetar nära våra konsulter för att säkerställa en smidig och anpassad arbetssituation. Novant är det perfekta valet för dig som söker frihet och balans i din yrkesroll. Välkommen med din ansökan!

I Region Gotland kan du utvecklas och växa, både som individ och tillsammans med andra. När du arbetar hos oss bidrar du till att Gotland blir en ännu bättre plats för människor i livets alla delar. Vi gör varandra bättre. Romaskolan Romaskolan ligger centralt på Gotland på bekvämt pendlingsavstånd från Visby med mycket goda bussförbindelser. Skolan har sammanlagt cirka 330 elever i årskurs F-9. I Roma skolområde ingår även skolenheterna Vänge, Kräklingbo, Dalhem och Endre ingår som alla är F-6 skolor. Eleverna från dessa skolor bussas i olika utsträckning för undervisning i ett flertal ämnen till Romaskolan. Dina arbetsuppgifter Romaskolans årskurs 7–9 har åtta klasser och du kommer ha undervisning i flera årskurser. På Romaskolan arbetar vi i mentorsteam, där du tillsammans med lärarkollegor, specialpedagog, socialpedagog samt rektor kommer att samarbeta inom teamet. Högstadiet har ett arbetslag för lärarna vilket underlättar att hitta samsyn kring undervisning, förhållningsätt, att genomföra beslut och gemensamma aktiviteter. Samtliga lärare har även stor kunskap om skolans alla högstadieelever då alla undervisar i flera av skolans klasser. Du håller en strukturerad undervisning utifrån Lgr22, följer upp och analyserar din undervisning och elevernas resultat. Du är en tydlig ledare i klassrummet och vågar pröva nya vägar för att ständigt sträva efter att förbättra din undervisning. Du arbetar med höga förväntningar och du ser goda relationer med elever och vårdnadshavare som den naturliga starten för ditt arbete. I samarbete med kollegor skapar du engagerande lärmiljöer utifrån ett tydligt och lågaffektivt ledarskap. Du tar ansvar för och deltar i relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen. Vem är du? Vi ser att du som söker är legitimerad lärare i engelska, eller snart kommer få legitimation i ämnet. Har du även behörighet i fler ämnen är det meriterande. Du har en positiv grundsyn och tror på varje individs vilja att utvecklas och lära. Du är prestigelös och lösningsfokuserad och förstår nyttan av att arbeta i ett team och lära tillsammans. Du har god förmåga att skapa relationer med elever, föräldrar och dina kollegor. Du har förmågan att arbeta självständigt och målinriktat utifrån Lgr22. Du kan vid behov samarbeta med skolans elevhälsoteam. Det är också viktigt att du är flexibel och lätt kan anpassa dig till ändrade omständigheter i verksamheten. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Urval kommer att ske löpande så vänta inte med din ansökan. Om utbildnings- och arbetslivsförvaltningen Som en del av Region Gotland bidrar vi i utbildnings- och arbetslivsförvaltningen till barns, ungas och vuxnas lärande och utveckling. Vi ansvarar för bland annat förskola, grundskola, fritidshem, anpassad grund- och gymnasieskola, kulturskola, gymnasie- och vuxenutbildning, arbetsmarknadsinsatser, ungdomsgårdar samt mottagande och etablering av nyanlända. Tillsammans ger vi möjligheter till ett livslångt lärande. Om Region Gotland Region Gotland är inte bara Gotlands största arbetsgivare, vi är också den enda regionen i Sverige som har kommunala-, hälso- och sjukvårdsuppgifter och regionalt utvecklingsansvar i en och samma organisation. Det tillsammans med vårt ö-läge skapar förutsättningar för gott samarbete över våra verksamhetsområden. Vi är över 7000 medarbetare. Tillsammans arbetar för ett hållbart, inkluderande och välmående samhälle för alla som besöker, bor och verkar på Gotland. Vi är drivande i att skapa en trygg och hållbar utveckling över hela ön. Gotland är en fantastisk plats att leva på, med ett rikt kulturliv, orörd natur och en kreativ entreprenörsanda. Vi är över 61 000 personer som har valt att bo här året om, och vi vill gärna bli fler! Vill du ha information om Gotland som plats att bo och leva på, läs mer på https://gotland.com/leva-bo/flytta-hit/ Genom instagramkontot @viarregiongotland visar vi bredden av våra yrken och vilken betydelse vårt arbete har för samhället. Varje vecka visar en ny medarbetare upp sin arbetsvardag. Övrigt Region Gotland arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön.  Tjänsten ledigförklaras under förutsättning att den ej behöver komma i anspråk för medarbetare med företrädesrätt samt att tjänsten fortsatt är vakant. I takt med att omvärlden förändras arbetar Region Gotland i större utsträckning med kvalitet och säkerhet i rekryteringsprocessen. Det innebär att du som kandidat kan komma att omfattas av vissa kontroller inför anställning. Vilka kontroller som tjänsten du söker kan omfattas av får du information om inför eller under intervjun. Inför samtliga anställningar behöver du som kandidat visa upp ID-handling och personbevis. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Biträdande universitetslektor i kulturvård Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Uppgiften är att bedriva forskning och utbildning av högsta kvalitet och att på olika sätt samverka med samhället. Vår viktigaste tillgång är alla de individer som med sin nyfikenhet och sitt engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Uppsala universitet har 44 000 studenter, 7 100 anställda och en omsättning på 7 miljarder kronor. Institutionen för arkeologi, antik historia och kulturvård söker en biträdande universitetslektor i kulturvård med placering vid Campus Gotland i Visby. Anställningen innebär att vara del av en dynamisk och expansiv forskningsmiljö med strax under hundra medarbetare i både Visby och Uppsala. I institutionsmiljön ingår sju huvudområden med undervisning på grundnivå och avancerad nivå och forskarutbildning i arkeologi, kulturvård, antikens kultur och samhällsliv och egyptologi. Kulturvård är ett tvärvetenskapligt område med fokus på föremål, byggnader och miljöer och hur dessa på ett hållbart sätt kan bevaras, användas och utvecklas för framtiden. Institutionens verksamhet vid Campus Gotland är i en expansiv fas och omfattar i dagsläget ett trettiotal medarbetare verksamma inom kulturvård, arkeologi och osteologi. Vi vill ytterligare förstärka miljön genom att rekrytera en biträdande universitetslektor i kulturvård. I nära samarbete med övriga medarbetare förväntas personen bidra till kvalitetsdriven undervisning på grundnivå och avancerad nivå, kursutveckling och pedagogiskt utvecklingsarbete. Genom sin forskning och kompetens, för att vårda, organisera, dokumentera och tillgängliggöra samlingar, förväntas personen även att bidra till det strategiska fokusområdet kulturarv inom Uppsala universitet Campus Gotland. Anställningsperiod Anställning som biträdande universitetslektor kan innehas i längst fyra år med möjlighet att prövas för befordran till universitetslektor. Den biträdande universitetslektorn förväntas ansöka om befordran till universitetslektor mot slutet av fyraårsperioden. Kriterier för befordran till universitetslektor finns i Uppsala universitets anställningsordning och Historisk-filosofiska fakultetens kompletterande riktlinjer till anställningsordningen. Arbetsuppgifter Undervisning, examination, forskning och administration inom kulturvård. Till undervisning räknas kursansvar och kursadministration samt handledning av både studenter och doktorander. Undervisningen sker genom föreläsningar, seminarier, praktiskt fältarbete, övningar och laborationer med föremål och samlingar, på samtliga nivåer. Andelen undervisning inklusive kursadministration uppgår till högst 50 procent. Forskningen omfattar minst 50 procent av heltidsanställningen. Den egna forskningen syftar till att stärka och utveckla institutionens forskningsprofil inom kulturvård, samlingsförvaltning samt fokusområdet kulturarv i samarbete med Campus Gotlands övriga huvudområden. Forskning innefattar också aktivt arbete med att söka externa forskningsanslag och därigenom bidra till att öka andelen av bidragsforskning samt till ökad rekrytering av doktorander och forskare vid institutionen. Ytterligare arbetsuppgifter som kan bli aktuella är olika typer av ledningsuppdrag eller kollegiala uppdrag inom institutionen eller universitetet i stort. En annan viktig arbetsuppgift är att följa utvecklingen inom det egna ämnesområdet och samhällsutvecklingen i övrigt som har betydelse för arbetet vid universitetet. Behörighetskrav Behörig att anställas som biträdande universitetslektor är den som avlagt doktorsexamen i kulturvård eller motsvarande vetenskaplig kompetens och visat pedagogisk skicklighet. Det krävs att den pedagogiska skickligheten, den vetenskapliga skickligheten och yrkesskickligheten är relevant för anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Främst kommer sökande i fråga som har avlagt doktorsexamen eller har nått motsvarande kompetens högst fem år före ansökningstidens utgång. Den sökande ska ha genomgått för verksamhet inom universitetet relevant högskolepedagogisk utbildning omfattande fem veckor eller ha förvärvat motsvarande kunskaper. Om det föreligger särskilda skäl kan den högskolepedagogiska utbildningen genomföras under de första två anställningsåren. För att komma ifråga som handledare av doktorander krävs genomgången handledarutbildning För behörighet krävs dokumenterad förmåga att undervisa och administrera på svenska och engelska. Om särskilda skäl föreligger kan den som inte har förmåga att undervisa och administrera på svenska förutsättas erhålla denna förmåga inom två år. Dessutom gäller som ett allmänt behörighetskrav för lärare att den sökande ska ha de personliga egenskaper som krävs för att fullgöra anställningen väl såsom flexibilitet, ansvarstagande, förmåga att leda arbetslag och kurser. Upplysningar om anställningen lämnas av Biträdande prefekt Christoph Kilger, 018-4718312, [email protected] Om anställningen Anställningen är tidsbegränsad, 48 månader, med 6 månaders provanställning. Omfattningen är heltid/100%. Tillträde enligt överenskommelse. Placeringsort: Visby Observera att detta är en förkortad version av annonsen. För att se den fullständiga annonsen vänligen klicka på ”Ansök här” eller se Uppsala universitets hemsida: https://uu.se/jobb/ Uppsala universitet är ett brett forskningsuniversitet med stark internationell ställning. Det yttersta målet är att bedriva utbildning och forskning av högsta kvalitet och relevans för att göra skillnad i samhället. Vår viktigaste tillgång är alla 7 600 anställda och 53 000 studenter som med nyfikenhet och engagemang gör Uppsala universitet till en av landets mest spännande arbetsplatser. Läs mer om våra förmåner och hur det är att jobba inom Uppsala universitet https://uu.se/om-uu/jobba-hos-oss/ Anställningen kan komma att säkerhetsprövas. Vid säkerhetsprövning är en förutsättning för anställning att sökande blir godkänd. Vi undanber oss erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp. Ansökan tas emot i Uppsala universitets rekryteringssystem.

Är du en passionerad Leg. Optiker som brinner för ögonhälsa och vill utvecklas i ett innovativt bolag som tar ansvar med kunden i fokus? Då kan det vara dig vi letar efter till våra fina butiker i vackra Hemse och Visby på Gotland! Vad innebär rollen? Som optiker hos Synsam är du hjärtat i vår verksamhet. Du lyssnar, förstår och guidar våra kunder till bästa möjliga lösningar för deras syn och ögonhälsa. Med toppmodern utrustning är din huvuduppgift att noggrant genomföra synundersökningar samt ordinera och rekommendera synhjälpmedel till våra kunder på högsta kliniska nivå. Du blir en del av ett engagerat team med Store Manager och Style and Customer Advisors – tillsammans inspirerar ni våra kunder till lyckade inköp och gör deras upplevelse hos oss något att minnas. Vi söker en optiker som: Värdesätter att möta människor och bygga starka och långsiktiga kundrelationer. Är lyhörd för kundens behov och har en utpräglad kvalitetsmedvetenhet. Kommunicerar pedagogiskt och tryggt med kunderna. Är ansvarstagande och lösningsorienterad. Har optikerlegitimation – med eller utan DO/magisterexamen. Givetvis ser vi även att du har en passion för ögonhälsa! Varför Synsam? På Synsam jobbar du i ett kompetent team i ett marknadsledande företag. Synsam strävar ständigt efter att vara det mest innovativa företaget i branschen och har stora tillväxtambitioner inom ögonhälsa, torra ögon, Ortho-K, sport och myopikontroll. Du har stora chanser till vidare karriär inom Synsam då vi ständigt satsar på att utbilda våra optiker i både klassrum och online. Utöver detta erbjuds du:  Friskvårdsbidrag Personalrabatt Bonussystem Vi erbjuder alla våra optiker att årligen delta på Optometridagarna inklusive resa och boende Mer om rollen Tjänsten kan anpassas till hel- eller deltid, beroende på vad som passar dig bäst. Du kommer att jobba majoriteten av tiden i Visby men du kan även arbeta någon dag i veckan i Hemse. Start enligt ök. Om rekryteringsprocessen Vi rekryterar löpande, så vänta inte – klicka på länken och sök rollen som Leg. Optiker redan idag! Det är enkelt och smidigt: svara på några snabba frågor bland annat om du önskar arbeta hel- eller deltid, bifoga ditt CV eller LinkedIn-profil (och om du inte har det redo nu, kan du komplettera senare). Vi ser fram emot att ta emot din ansökan! Vi på Synsam söker engagerade och talangfulla personer i alla åldrar! Hos oss värdesätts mångfald och vi tror att olika perspektiv och erfarenheter berikar vårt arbete och bidrar till vår gemensamma framgång.

Gotland och i synnerhet Visby är en spännande arbetsplats för Försvarsmakten som möter en spännande tillväxt som kommer att fortsätta de närmaste åren. Marinstabens Sjöövervakningscentral stödjer högre chefs behov av en aktuell sjölägesbild och till den verksamheten söker vi nu personal. Om enheten Sjöavdelningen är en avdelning tillhörande Försvarsmaktens Telekommunikations- och Informationssystemförbands (FMTIS) Ledningsstödsenhet. Sjösektion Visby är en av fyra sektioner tillhörande Sjöavdelningen, de övriga finns i Göteborg, Karlskrona och på Muskö. Sektionens uppgift är att stödja Marinstabens Sjöövervakningscentral i Visby. Sektionen består i nuläget av två befattningar, men ska utökas till tre. Namnet på befattningen är systemtekniker och innebär arbete med drift och underhåll av de system som finns i Sjöövervakningscentralen. Sektionen deltar även i marinens övningar samt innehar beredskap på icke tjänstetid när behov finns. Direkt efter anställning påbörjas en omfattande utbildningsperiod där delar av utbildningen genomförs på andra platser än Visby. Huvudsakliga arbetsuppgifter • Självständigt eller i arbetslag genomföra underhåll, felsökning, installationsarbeten, driftsättning, modifieringar och dokumentation på system och utrustning • Arbeta proaktivt med utveckling och vidmakthållande av system och utrustning • Du samverkar dagligen med Marinstabens personal på plats angående tekniska frågeställningar samt med andra delar av Försvarsmakten, FMV och försvarsindustrin vid behov • Du kommer att medverka i övningar och inneha beredskap när behov uppstår KRAV Kvalifikationer • 3-årig gymnasieutbildning med inriktning mot IT/Teknisk inriktning eller motsvarande kunskaper som kan bedömas likvärdiga • God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska • Vana att arbeta med IT-baserade system samt felsökning av dessa • Körkort B Personliga egenskaper Vi söker dig som har ett stort engagemang, är serviceinriktad, öppen och social med god analytisk förmåga. Du har förmågan att arbeta självständigt såväl som i grupp och löser dina uppgifter med hög kvalitet. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. MERITERANDE • Eftergymnasial utbildning med inriktning mot nätverk och server • Erfarenhet av installation och konfiguration av IT-baserade system • Transmissionsteknik, d v s koaxial, fiberoptik mm • Informationssäkerhet • Signalskydd För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättsvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med sex månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid. Obekväm arbetstid samt resor nationellt och internationellt kan förekomma. Arbetsort: Visby. Tillträdesdatum: Snarast enligt överenskommelse. Upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Thomas Rudolph Per Hellström Fackliga företrädare OFR/O – Heikki Videll OFR/S – Martin Sparr SACO – Agneta Landquist SEKO - Matz Felix Samtliga nås via växel 010-823 30 00. Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2025-08-11. Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning samt svar på angivna urvalsfrågor. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -------------------------------------------------------- Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmaktens telekommunikations- och informationssystemförband, FMTIS, säkerställer Försvarsmaktens förmåga att kommunicera och leda - dygnet runt, året om. Förbandet har ett samlat ansvar för Försvarsmaktens tekniska ledningssystem som stödjer militära insatser till sjöss, på land och i luften – i Sverige och utomlands. Förbandet har över 1 800 medarbetare på mer än 30 orter runt om i landet. Läs mer på https://jobb.forsvarsmakten.se/fmtis En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras samt att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Älskar du doften av nybakat bröd och den härliga stämningen i ett levande bageri? Vill du vara med och skapa oförglömliga smakupplevelser för våra gäster? Leva Kungslador och Rute Stenugnsbageri, en del av Fabrique-familjen, söker passionerade bageri- och pizzabagare för sommarsäsongen 2025. Om Leva Kungslador Beläget bara några minuters cykelavstånd från stora torget i Visby, är Leva Kungslador en oas av bröd, bullar, god mat och dryck. Här kombinerar vi ett charmigt stenugnsbageri med en mysig gårdsbutik och en vacker trädgård. Vi bakar sedan 2008 med äkta, naturliga råvaror på ett hantverksmässigt sätt. Vår passion för bröd är grunden i allt vi gör, och vi vill göra detta tillsammans med dig! Om Rute Stenugnsbageri I nordöstra Gotland, på öns enda kulle, ligger Rute Stenugnsbageri – ett hantverksmässigt och vänligt sinnat litet sommarbageri. Varje år, när gotlandsfåren släpps ut på bete och varmare vindar sveper in, öppnar vi upp Rutes trädgård, eldar på i stenugnen och ägnar kommande sorglösa sommardagar åt det vi älskar allra mest: att baka bröd i stenugn, med rena och naturliga råvaror. Vi söker dig som: Har ett brinnande intresse för bageri och/eller pizzabakning. Har erfarenhet av hantverksmässig bakning, gärna med surdeg och stenugn. Är en lagspelare och trivs med att arbeta i ett team. Är flexibel och kan anpassa dig till varierande arbetsuppgifter och arbetstider. Är positiv, engagerad och bidrar till en trivsam arbetsmiljö. Anställningsform: Vi söker både heltid- och deltidspersonal. Träning och utbildning kan ges på plats i Stockholm före sommaren eller direkt på Leva i början av sommaren. Lön: Enligt kollektivavtal. Är du redo att bli en del av vårt team? Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag, så vänta inte med att skicka in din ansökan! Vi ser fram emot att höra från dig!

Jag är en kvinna i 50- års åldern som är bosatt i Visby och som nu söker assistenter dagtid, kvällar och nätter! Jag har diabetes som behandlas med insulinpump och en nervsjukdom som bland annat gjort mig rullstolsburen samt givit mig kronisk nervsmärta, kognitiv påverkan och diverse andra symtom. Arbetet består av att hjälpa mig med diabetesbehandling (dock inte sprutor), administrera mediciner, vara mina ''armar och ben''; utföra alla sedvanliga hushållsuppgifter; ledsagning i stad och natur; hjälp av skötsel av mina djur; hjälpa mig vid bland annat kontakter med myndigheter, läkarbesök etcetera. Man ska även vara behjälplig med administrativa uppgifter, viss personlig vård som påklädning, hygien etc. Sökes Jag söker assistenter som är lugna och trygga i sig själva, och som ser arbetet som personlig assistent som ett seriöst åtagande. Stor vikt läggs på personlig lämplighet och att vi ''klickar''. Utbildning får du på arbetsplatsen och du bör ha lätt att ta till dig nya kunskaper. Att du pratar och förstår flytande svenska är ett KRAV då jag har en del svårigheter med kommunikation. Eftersom att jag är känslig för starka lukter är det mycket viktigt att du inte bär starka parfymer, luktar rök eller dylikt. Du bör heller inte vara pälsdjursallergisk eftersom att jag har katter och hund. Stresstålig Anpassningsbar Följsam Tålmodig Empatisk Vi söker dig som kan arbeta Dagar, kvällar samt natt Utdrag ur belastningsregister kommer att frågas vid intervju. Registerutdraget kan du beställa via denna länk  HVB-hem, e-tjänst | Polismyndigheten

Innovitaskolan består av 27 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. Innovitaskolan består av 27 för- och grundskolor skapade för framtidens behov. Vi kombinerar traditionell undervisning med moderna verktyg och metoder för att ge våra barn och elever kompetenser och rätt förutsättningar i en föränderlig värld. Innovitaskolorna finns i hela Sverige, från Kalix i norr till Landskrona i söder. Innovitaskolan är en del av AcadeMedias grundskolor. Detta söker vi: Vi söker en utbildad fritidspedagog/lärare i fritidshem och/eller någon som har erfarenhet, kunskap och intresse av att jobba tillsammans med barn i skola och fritidshem. Tjänsten omfattar del i resursteamet under skoldagen och arbete på ett av våra två fritidshem under övrig tid. I tjänsten ingår planering, genomförande och utvärdering av fritidshemmets aktiviteter tillsammans med våra andra pedagoger och skolledning. Om verksamheten: Innovitaskolan Visby är en fristående verksamhet för elever i årskurserna F-9. Skolan startade 2002 under namnet Atheneskolan och är en inarbetad verksamhet med hög nöjdhet hos elever, vårdnadshavare och personal. Hos oss finns förskola och skola med sammanlagt 530 barn och elever. Kreativitet, nyfikenhet och hög ambition präglar vår verksamhet och har de senaste åren bidragit till elevernas goda kunskapsutveckling och trivsel. Skolan har två parallella årskurser från förskoleklass till år 9 och två fritidshemsavdelningar. Den ena fritidshemsavdelningen arbetar främst mot yngre elever i år F-1 och den andra från år 2 och uppåt. Varje dag erbjuds våra elever olika aktiviteter i fritidshemmens regi där du kommer att både planera, genomföra och dokumentera aktiviteterna tillsammans våra elever och dina kollegor. Gemensam öppning och stängning genomförs tillsammans med vår förskola som ligger på gården intill. Även lovverksamhet sker i samarbete med vår förskola. Fritidshemsavdelningarna arbetar med gemensamma strukturer och rutiner, gemensamma möten och förutsättningar. Vi har ett stort fokus på heldagslärande, ett gemensamt arbete tillsammans med skolans pedagoger för ett fördjupat och mer kreativt lärande. Verksamheten arbetar även kring våra tre koncept, Balance – medvetenhet kring hälsa. Explore – Utforskande arbetssätt, samt Innovate med nytänkande och innovation. Genom koncepten skapar vi ett varierat aktivitetsutbud utifrån elevens intressen och behov. Det finns en stabil grund på skolan både vad gäller värdegrund och kunskaper. Framförallt finns här ett härligt driv och vilja att möta eleven. På Innovitaskolan Visby trivs personalen och det kollegiala samarbetet tar sig många uttryck och former. Här har du chans att utvecklas i din pedagogroll och tillsammans med elever, kollegor och skolledning utveckla verksamheten. Vi har stor tilltro och höga förväntningar både på eleven och varandra. Låter detta intressant? Du söker tjänsten genom att klicka på knappen ansök nedan. Vi tar inte emot ansökningar via post eller mail. Urval och intervjuer sker löpande så skicka gärna din ansökan till oss så snart som möjligt. Sista ansökningsdag är 250720. Läs mer och ansök på www.innovitaskolan.se Har du frågor är du varmt välkommen att kontakta Eva Sjögren, bitr rektor tel 0498-200971 eller [email protected] Om anställningen Lön Enligt överenskommelse Lönetyp: Fast månadlön Var ligger arbetsplatsen? Arbetsplatsen ligger i kommunen Gotland i Gotlands län. Arbetsgivaren AcadeMedia Support AB Postadress AcadeMedia Support AB Adolf Fredriks kyrkogata 2 11137 Stockholm