Erfarna kockar och souschefer sökes till Energy Staffing Vill du arbeta med matlagning på hög nivå och samtidigt utvecklas i din yrkesroll? Då vill vi gärna komma i kontakt med dig! Energy Staffing & Advisement Sweden AB söker nu erfarna och engagerade kockar samt souschefer för uppdrag hos våra kunder inom hotell- och restaurangbranschen. Vi är ett specialiserat bemanningsföretag inom hotellbranschen och arbetar med att matcha skicklig personal med verksamheter som ställer höga krav på kvalitet, service och professionalism. Vi söker dig som har genuin passion för matlagning, ett starkt yrkeskunnande och ambitionen att alltid leverera på högsta nivå. Om tjänsterna Vi söker kompetenta medarbetare till två olika roller: Erfaren kock Som kock ansvarar du för att tillaga mat av hög kvalitet och bidra till ett välorganiserat och professionellt kök. Du är trygg i din yrkesroll, arbetar självständigt och kan hantera både planerade förberedelser och intensiva servicesituationer. Arbetsuppgifterna kan bland annat bestå av: Förberedelse och tillagning av mat med höga kvalitetskrav. Säkerställa smak, kvalitet och presentation. Planera och organisera det dagliga arbetet i köket. Följa rutiner för hygien, egenkontroll och livsmedelssäkerhet. Bidra till ett positivt samarbete och ett effektivt arbetsflöde. Souschef Som souschef får du en viktig roll i kökets dagliga verksamhet. Du arbetar nära köksmästaren och är med och driver, utvecklar och kvalitetssäkrar köksverksamheten. Vi söker dig som har goda ledaregenskaper, ett gediget yrkeskunnande och förmågan att inspirera och utveckla andra medarbetare. Arbetsuppgifterna kan bland annat bestå av: Stödja köksmästaren i den dagliga driften. Leda, fördela och följa upp arbetsuppgifter i köket. Säkerställa hög kvalitet på mat, råvaror och presentation. Planera förberedelser och organisera kökets arbetsflöde. Introducera och vägleda övriga medarbetare. Bidra till menyutveckling och förbättring av kökets rutiner. Ansvara för kökets drift vid köksmästarens frånvaro när uppdraget kräver det. Vem söker vi? Vi söker dig som tar ditt yrke på allvar och har en naturlig känsla för kvalitet och detaljer. Vi ser gärna att du: Har dokumenterad erfarenhet av professionellt arbete i kök. Är noggrann, strukturerad och lösningsorienterad. Kan arbeta självständigt och samtidigt vara en stark lagspelare. Klarar av ett högt arbetstempo utan att kompromissa med kvaliteten. Har god förståelse för livsmedelshygien och kökets rutiner. Är professionell, ansvarstagande och har en positiv inställning. För rollen som souschef ser vi även att du har erfarenhet av arbetsledning och en förmåga att ta ansvar för kökets dagliga verksamhet. Vi erbjuder: Möjlighet att utvecklas och ta större ansvar. Goda utvecklingsmöjligheter för dig som vill avancera inom köksorganisationen. En personlig kontakt och löpande stöd från vårt team. Möjlighet att bygga vidare på din erfarenhet och yrkeskompetens. Vi tror på att rätt person på rätt plats gör skillnad. Därför lägger vi stor vikt vid både kompetens, personlighet och ambition. Ansökan Låter detta som något för dig? Skicka in ditt CV och en kort presentation av dig själv där du berättar om din erfarenhet, vilken roll du är intresserad av och vad du kan bidra med i ett professionellt kök. Ansökan skickas till: [email protected] Märk din ansökan med Kock eller Souschef. Urval och intervjuer sker löpande. Välkommen till Energy Staffing & Advisement Sweden AB!

Since 1975 Klättermusen has been a pioneer in refined Scandinavian Mountaineering Equipment. Our designs combine utility and extreme durability, with consideration for the environment. Rigorously tested in real-world conditions, our equipment reflects Klättermusen’s commitment to creating the best and most sustainable equipment available. We are seeking an experienced Head of Strategic Procurement and Production to lead and develop Klättermusen’s global purchasing and production team. The role translates our product ambitions and growth plans into clear priorities, long-term sourcing strategies and reliable manufacturing capacity across apparel, footwear, equipment and accessories. You will set the framework, own the overall results and ensure operational work is properly resourced, delegated and followed up, enabling delivery on quality, capacity planning, cost and lead-time targets. You'll report to the CEO, located in Åre including frequent traveling to Asia. Key Responsibilities Team Leadership and Personnel Responsibilities Lead, coach and develop the purchasing and production team, with responsibility for people management, performance follow-up and professional developmen Set clear goals, priorities, responsibilities and decision-making routines, and provide the resources needed to deliver Establish effective production planning, coordination and organizational structures. Empower strategic category buyers to own sourcing strategies and lead cross-functional teams Build and develop a Material Buyer team responsible for greige bookings, material delivery follow-up and coordination of quality assurance Assess organizational and capability needs, including future production planning and supplier support in Asia, and establish practical ways of working across locations. Global Sourcing and Manufacturing Strategy Own a rolling three- to five-year global sourcing and manufacturing strategy for Klättermusen’s Tier 1 suppliers, based on company objectives, category growth plans and priorities for cost, quality and lead time Set the framework for the Tier 1 factory portfolio, geographic production allocation, supplier diversification and capacity planning. Guide buyers in developing and implementing category strategies Ensure strategic buyers identify, qualify and onboard manufacturing partners, develop strategic partnerships and assess supplier dependency, financial stability and contingency options Commercial Management and Supplier Agreements Set the direction and governance for commercial frameworks and supplier agreements across Tier 1 manufacturing partners and Tier 2 fabric suppliers Set negotiation priorities for FOB prices, minimum order quantities, payment terms, lead times, capacity, surcharges and contract terms. Support buyers in negotiations and escalations Establish transparent cost breakdowns, benchmarking and cost optimization methods with Finance and Product teams to meet margin and working-capital targets Production Oversight and Material Coordination Set the framework for seasonal production delivery and own the overall result, ensuring forecasts, capacity allocation, greige bookings, material availability and production milestones are managed collaboratively Coordinate priorities with the Material Team to secure bulk material availability and production readiness, while commercial purchasing decisions remain within Purchasing Set the framework for managing production risks and critical-path issues with Design, Product Development, Material, Quality, Commercial and Logistics, with clear escalation routes and decision-making authority Ensure Purchasing and Production Coordinators have the resources, mandates and routines needed for purchase order control, production follow-up, supplier communication and reporting. Delegate and follow up effectively to support on-time, in-full delivery Supplier Development, Responsible Production and Collaboration Maintain the supplier scorecard process. Ensure buyers conduct annual supplier reviews, follow up underperformance and drive corrective actions with Quality Guide buyers in improving factory capability and align material industrialization priorities with the Material Team and business needs Ensure purchasing procedures, supplier agreements and compliance routines support responsible production, traceability and applicable social and environmental requirements. Build effective collaboration with Material, Design, Product Development, Quality, Finance, Commercial and Logistics, establishing clear responsibilities and handovers Ensure systems support accurate purchasing data, planning, supplier commitments, analysis and post-season cost reviews. Report to management on supplier risks, critical-path performance, purchasing commitments, KPIs and improvement initiatives Qualificationt Approximately 10–15 years of experience in strategic sourcing, global manufacturing and purchasing operations, including formal people management and/or extensive cross-functional leadership. Strong experience working with suppliers in Asia within technical apparel, performance products, footwear or outdoor equipment Proven ability to develop purchasing teams, set priorities and translate business objectives into actionable strategies Expertise in project management, negotiation, sourcing strategy, cost analysis and optimization, delivery planning and supplier development Experience with PLM and ERP systems, supplier and delivery performance analysis, and category-based product processes A collaborative leadership style combining high product quality, responsible sourcing and reliable delivery with clear commercial direction This is a full-time position. We only accept applications through this channel. Your application will be stored in our database, and we will contact you if a suitable position becomes available. Applications will be handled on an ongoing basis

Vill du vara med och skapa en trygg, utvecklande och meningsfull vardag för våra medborgare? Nu söker vi en stödassistent till vår LSS-bostad centralt i Östersund. Här blir du en del av en engagerad arbetsgrupp med sex medarbetare och arbetar nära våra medborgare för att främja självständighet, delaktighet och livskvalitet. LSS-bostaden är av trapphusmodell där fyra medborgare bor nära personallägenheten och två medborgare bor i satelitlägenheter. Arbetstiderna är förlagda till dag, kväll, sovande jour samt varannan helg. Du arbetar utifrån ett hybridschema vilket ger dig viss möjlighet att byta pass med kollegor. Tjänsten är en tillsvidareanställning på 100 procent med tillträde enligt överenskommelse. Ditt nya jobb Som stödassistent har du en viktig roll i att skapa trygghet, struktur och förutsättningar för ett självständigt och meningsfullt liv. Du ger individuellt anpassat stöd till medborgare med lindrig intellektuell funktionsnedsättning (IF) och autism, där fokus ligger på att stärka förmågor, delaktighet och självbestämmande i vardagen.  Arbetet omfattar stöd i hemmets sysslor såsom matlagning, städning, tvätt och inköp, samt socialt stöd, promenader och följeslagning till aktiviteter och vårdbesök. Resor och semestervistelser kan förekomma. Medborgarna har också behov av tydlighet, förutsägbarhet och ett pedagogiskt bemötande. Därför arbetar du med pedagogiska verktyg och metoder såsom tydliggörande pedagogik, planeringstavla, Boet och KASAM för att skapa begriplighet, hanterbarhet och meningsfullhet i vardagen. Du behöver vara trygg i att möta personer med autism och ha förståelse för hur psykiskt mående kan påverka individen. I tjänsten ingår även delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter, såsom läkemedelshantering. För att säkerställa en god kvalitet och kontinuitet i stödet dokumenterar du löpande i verksamhetens system, bland annat i Viva, DF Respons, MCSS, Boet och Teams. Du samverkar också nära verksamhetsstöd, stödpedagoger och distriktssköterska för att ge medborgaren ett tryggt och välfungerande stöd.Vi söker dig som är trygg, lyhörd och engagerad, som vill göra verklig skillnad i en annan människas vardag. Vanliga arbetsuppgifter Ge individuellt anpassat stöd till en vuxen person med IF och autism. Stödja i vardagliga sysslor som matlagning, städning, tvätt och inköp. Motivera till delaktighet, självständighet och ett aktivt vardagsliv. Följa med på aktiviteter, vårdbesök och andra ärenden. Arbeta med tydliggörande pedagogik och KASAM. Utföra delegerade hälso- och sjukvårdsuppgifter. Dokumentera löpande i verksamhetens system. Samverka med kollegor och andra yrkesprofessioner. Din kompetens Krav Utbildad stödassistent eller undersköterska. Goda kunskaper i svenska språket både i tal, skrift och läsförståelse. God datorvana. Meriterande  Erfarenhet av arbete inom autismspektrum. Erfarenhet av arbete med personer som har psykiska funktionsnedsättningar. Erfarenhet av arbete inom funktionshinderområdet. Vi söker dig  Vi söker dig som vill göra skillnad i vardagen för personer med funktionsnedsättning. Du är empatisk, lyhörd och har ett genuint engagemang för att stärka medborgarens delaktighet, självständighet och livskvalitet. Du arbetar självständigt, tar initiativ och skapar struktur, förutsägbarhet och trygghet utifrån individens behov. Samtidigt samarbetar du väl med kollegor och andra professioner för att tillsammans ge ett stöd av hög kvalitet. Du kommunicerar tydligt, har gott omdöme och ser både individens behov och verksamhetens bästa. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Övrigt I den här rekryteringen behöver du inte skicka med ett personligt brev, då du kommer att få besvara fritextfrågor av relevans för tjänsten i stället. Det enda du behöver bifoga är ditt CV.  Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polisens webbplats, polisen.se. Observera att du inte behöver skicka med registerutdraget i din ansökan. Det uppvisas först i samband med en eventuell anställning. Välkommen med din ansökan!   Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..

Kockar sökes till Föllinge i Jämtlands Län Vill du arbeta med lokalproducerade råvaror, kreativ matlagning och matupplevelser i en naturnära miljö? Då kan detta vara möjligheten för dig! Energy Staffing & Advisement Sweden AB söker nu engagerade och kunniga kockar till Föllinge, Jämtland. Här får du möjlighet att bli en del av en spännande restaurangsatsning där kvalitet, kreativitet och hållbar matlagning står i centrum. Restaurangens ambition är att erbjuda en matupplevelse som kombinerar ett modernt restaurangkoncept med lokala traditioner och råvaror från närområdet. Om tjänsten Som kock blir du en viktig del av köksteamet och arbetar tillsammans med kökschefen för att skapa en välfungerande och inspirerande restaurangverksamhet. Restaurangkonceptet varierar efter säsong och erbjuder både mer exklusiva matupplevelser och prisvärda alternativ för lokalbefolkningen och hotellets gäster. Köket kommer att ha ett tydligt fokus på lokala råvaror, vilt och ett hållbart förhållningssätt till matlagning. Här värdesätts kreativitet och förmågan att ta tillvara hela råvaran, från olika styckningsdetaljer till nya och spännande smakkombinationer. Exempel på råvaror som kan förekomma är viltkött, björn och andra lokala produkter från Jämtlandsområdet. Arbetsuppgifter Förbereda och tillaga maträtter med hög kvalitet. - Arbeta med både à la carte och säsongsanpassade menyer. - Bidra med idéer och kreativitet vid menyutveckling. - Arbeta med lokala råvaror och viltprodukter. - Säkerställa god hygien, ordning och struktur i köket. - Planera och organisera det dagliga köksarbetet tillsammans med kökschefen. - Bidra till ett gott samarbete och en positiv arbetsmiljö. Vi söker dig som - Har kock utbildning eller motsvarande arbetslivserfarenhet. (Meriterande) - Har erfarenhet av arbete som kock. - Är självgående och trygg i ditt arbete i köket. - Har ett genuint intresse för matlagning och råvaror. - Är kreativ och tycker om att utveckla nya maträtter. - Kan arbeta strukturerat även under perioder med högt tempo. - Körkort och bil Det är meriterande om du har erfarenhet av fine dining, nordisk matlagning, vilthantering eller arbete med lokala och säsongsbaserade råvaror. Vi välkomnar både dig som är en erfaren kock och dig som har en stabil grund inom yrket och vill utvecklas vidare. Boende och arbetsvillkor Arbetet är förlagt i Föllinge, Jämtland. - Boende erbjuds mot betalning Arbetspassen planeras utifrån verksamhetens behov. - Det kan finnas möjlighet att ta extra arbetspass. - Måltider erbjuds på arbetsplatsen mot en mindre kostnad. Vi erbjuder - Möjlighet att arbeta i en naturnära miljö i Jämtland. - En kreativ arbetsplats där du får vara med och utveckla restaurangens koncept. - Möjlighet att arbeta med lokala råvaror och spännande viltprodukter. - Ett nära samarbete med kökschefen och övriga teamet. - Möjlighet att utvecklas yrkesmässigt och ta ett större ansvar över tid. Ansökan Låter detta som något för dig? Skicka in ditt CV och en kort presentation där du berättar om din erfarenhet, din bakgrund som kock och varför du är intresserad av tjänsten. Vi ser fram emot att höra från dig! Skicka ansökan med “Kock Föllinge” till [email protected]

Läkare inom allmänmedicin – uppdrag 2027 Om uppdraget Vi söker nu allmänspecialister till ett uppdrag under 2027. Uppdraget passar dig som vill arbeta inom primärvården och samtidigt ha möjlighet till variation och flexibilitet. Vi söker dig som: Är legitimerad läkare med några års erfarenhet inom allmänmedicin Är trygg i din yrkesroll Vill arbeta under 2027 Vill du veta mer om uppdraget eller om Magnifiq Kompetens är du varmt välkommen att ringa oss på: 090-136 200 Om Magnifiq Kompetens Magnifiq är ett bemanningsföretag inom vården med kontor i Umeå och konsulter över hela Sverige. Vi brinner för att matcha kompetenta läkare och sjuksköterskor med uppdrag som passar deras erfarenhet och intressen. Hos oss får du stöd, flexibilitet och en trygg bemanningsprocess.

Drivs du av att ge andra människor möjlighet att utvecklas? Studieförbundet Vuxenskolan (SV) är ett av Sveriges största studieförbund med verksamhet i alla Sveriges kommuner. Vi erbjuder kreativa mötesplatser som ger människor möjligheter till kunskap, bildning och samhällsengagemang. Nu söker vi två verksamhetsutvecklare till vår avdelning i Jämtlands län – en för en tillsvidareanställning och en för ett vikariat. Vill du gå till jobbet och känna att du gör skillnad på riktigt, varje dag? Sök till oss! Om rollen Som verksamhetsutvecklare arbetar du med att driva och utveckla verksamhet inom en mängd olika områden. Det är en utåtriktad tjänst där du organiserar praktiska förutsättningar för att bedriva kurser, studiecirklar och kulturaktiviteter utifrån behov och intressen. En stor del av arbetet innebär även att förvalta kontakter med samarbetsorganisationer samt att skapa kontakter med nya organisationer och föreningar. Du har din bas på vårt kontor i Östersund, men arbetar i hela länet och blir en del av ett team med 13 kollegor. Arbetsuppgifterna innebär bland annat att: Planera, organisera och följa upp studiecirklar och kulturaktiviteter. Ta initiativ till och utveckla verksamhet utifrån mål och verksamhetsplan. Skapa och utveckla samarbeten med föreningar, organisationer, kommuner och andra aktörer. Rekrytera, utbilda och stötta cirkelledare. Ansvara för att verksamheten håller god kvalitet och följer de regler och villkor som gäller. Dokumentera och administrera verksamheten i vårt verksamhetssystem Gustav. Din profil För att lyckas i rollen behöver du vara initiativtagande och handlingskraftig, med förmåga att se möjligheter och omsätta idéer i handling. Du trivs med en varierad arbetsvardag där du tar eget ansvar, driver arbetet framåt och kan hantera flera uppdrag parallellt genom att planera och prioritera ditt arbete. Att skapa nya kontakter och bygga långsiktiga relationer är något som faller sig naturligt för dig. Du är lyhörd, kommunicerar tydligt och anpassar din kommunikation efter vem du möter. I samarbete med andra är du prestigelös, tar vara på andras idéer och erfarenheter och bidrar till att hitta gemensamma vägar framåt. Självklart delar du SV:s värdegrund om allas lika värde och rättigheter. För den här tjänsten behöver du: Minst gymnasieexamen. Erfarenhet av arbete inom ideell sektor. Erfarenhet av att självständigt planera och genomföra aktiviteter eller projekt, från idé till färdigt resultat. Erfarenhet av att bygga relationer och samverka med olika samhällsaktörer. God datorvana och erfarenhet av att arbeta i digitala system. God förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. B-körkort och tillgång till egen bil, eftersom tjänsten innebär resor inom hela länet. Det är meriterande om du också har: Erfarenhet av arbete inom studieförbund. Fördjupad kunskap eller erfarenhet inom något av våra profilområden; funktionsrätt, integration, landsbygdsutveckling och föreningsliv Ett etablerat kontaktnät i länet. Vi erbjuder dig ett meningsfullt arbete där du bidrar till demokrati, delaktighet, samhällsutveckling och en levande landsbygd. stimulerande och omväxlande arbetsuppgifter stor frihet att själv lägga upp ditt arbete utifrån givna ramar målstyrd arbetstid, vilket innebär att du har frihet att utifrån arbetets krav förlägga din arbetstid engagerade, kunniga och prestigelösa kollegor som vill samma sak som du. Praktiskt Vi söker två verksamhetsutvecklare till tjänster med samma arbetsuppgifter: En tillsvidareanställning på 100 %. Vi tillämpar provanställning. Ett vikariat på 100 % till och med den 31 augusti 2027, med möjlighet till förlängning. Placeringsort: Östersund. Arbetet innebär resor och uppdrag i hela Jämtlands län. Tillträde: Så snart som möjligt, enligt överenskommelse. Visst kvälls- och helgarbete ingår, eftersom vi samarbetar med många föreningar som har verksamhet på kvällar och helger. Anställningarna omfattas av kollektivavtal mellan Fremia och Unionen. Ansökan I den här rekryteringen använder vi urvalsfrågor i stället för personligt brev. När du söker får du svara på några frågor där du beskriver dina erfarenheter och kompetenser som är relevanta för tjänsten. Du laddar också upp ditt CV. I din ansökan får du ange om du är intresserad av båda tjänsterna eller endast en av dem. Du behöver alltså bara skicka in en ansökan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och följa GDPR tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem och inte via epost eller i pappersformat. Sista ansökningsdag: 25 november. Vi gör urval och håller intervjuer löpande, så skicka gärna in din ansökan så snart som möjligt. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden går ut. Kontakt Om du har frågor om jobbet är du välkommen att kontakta oss. Martin Björnwall, avdelningschef SV Jämtlands län Telefon: 072-058 36 09 Epost: [email protected] Karin Edler, facklig kontakt Telefon: 063-6604707 E-post: [email protected] Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

På Assistanslotsen arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare tre kollegor till vårt team, är det du? OM TJÄNSTEN Vi på Assistanslotsen söker dig som vill arbeta som personlig assistent på deltid (ca 22 tim/vecka) hos vår kund i Östersund. Vi har 3 vakanta deltidstjänster som innebär ca 2 st nattpass/vecka. Arbetstiderna är förlagda vardagar och helger: Kl. 19.30-06.30 (aktiv tid) Tillträde sker enligt överenskommelse där vi gärna ser att du kan påbörja introduktion omgående. OM KUNDEN Kunden är en flicka i 4-årsåldern som tycker om musik och att leka med andra barn. Hon bor i hus tillsammans med mamma, pappa och lillasyster. På vardagarna går hon på förskola och hon befinner sig även på korttidsboende cirka 7 dygn per månad. Assistansen utförs enbart utanför förskole- och korttidstid, med fokus på flickans behov i hemmet under nätter på vardagar och helger. Vår kund behöver din hjälp som assistent i sin vardag då hon har Retts syndrom, epilepsi och intellektuell funktionsnedsättning samt saknar talat språk. Arbetsuppgifter inkluderar: Förflyttningar och personlig hygien Konstant tillsyn Hjälp vid matning/sondmatning Tillsyn och hantering av andningshjälpmedel under natten Kunden använder sig av följande hjälpmedel: el-rullstol, manuell rullstol, PEG (sondmatning) samt CPAP. ÄR DU DEN VI SÖKER? Vi söker dig som brinner för arbete med människor och kan analysera andra individers behov. Vidare bör du vara lyhörd, initiativtagande, lösningsfokuserad samt engagerad. Vi ser gärna att du är trygg, lugn och har lätt för att skapa goda relationer, då stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Om du känner att detta stämmer in på dig, kan du vara den vi söker! KRAV Flytande kunskaper i svenska Rökfri B-körkort + tillgång till bil Tåla pälsdjur, hund finns stundvis i hemmet Kund önskar kvinnliga assistenter MERITER Tidigare erfarenhet av arbete som personlig assistent/annan vårderfarenhet Sysselsättningsgrad: 3 st tillsvidareanställningar ca 22 tim/vecka. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Din ansökan kommer att läsas av medarbetare på Assistanslotsen, kund och anhörig. Urvalet sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Varmt välkommen med din ansökan! För anställning hos oss på Assistanslotsen behöver du ha ett BankID och godkänner att använda ditt BankID i tjänsten. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och/eller lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete i Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida. För att kunna jobba som personlig assistent behöver du vara minst 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026.

Få ett flexibelt och barnsligt roligt extrajobb På myNanny kan du göra skillnad för familjer samtidigt som du får ett barnsligt roligt och flexibelt extrajobb. Vi är ett av Sveriges ledande barnpassningsföretag, vilket innebär att du kan förvänta dig mycket av oss – allt från bra lönevillkor till professionellt bemötande, utbildning, försäkring och personlig support. Ansök till jobbet som barnvakt på myNanny här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Så funkar jobbet som barnvakt Att jobba som nanny är både roligt och flexibelt, du väljer själv vilka uppdrag du vill ha och när du ska jobba. Som barnvakt hjälper du en eller flera familjer i ditt område med att passa deras barn. Det kan innebära allt från hämtning på förskola/skola och en rolig stund i lekparken till att äta mellanmål eller nattning. Det viktigaste är att det är roligt och tryggt för både barnen, föräldrarna och dig! Mer om familjen Under din intervju kommer du får mer information om just denna familj, men här är några bra saker att veta: Antal barn: 2 Ålder: 5 år och 1 år Dagar i veckan de önskar hjälp: i snitt 1-2 eftermiddagar i månaden Tider: Passen startar 17:00 och varar i ca 3 timmar Extrajobbet passar perfekt för dig som: Är ansvarsfull och lekfull med ett genuint engagemang för barn Har erfarenhet av att ha passat ett eller flera barn (0 - 6 år) självständigt Kan arbeta flexibelt både vardagar och helger som nanny Detta erbjuder vi dig som barnvakt på myNanny: Konkurrenskraftig lön med tydlig lönetrappa Du är alltid försäkrad under barnpassningen Flexibelt extrajobb med en familj som passar just dig och din vardag Följa och vara delaktig i ett barns utveckling Utbildning i hjärt- och lungräddning samt första hjälpen Introduktionsutbildning av oss på myNanny Kontinuerligt stöd från din personliga kontaktperson på myNanny Viktiga och relevanta meriter till ditt CV Ansök till jobbet på 3-4 min Du ansöker till jobbet som barnvakt snabbt och enkelt här: https://my-nanny.se/extrajobb-barnvakt/ Ansökan tar endast några minuter och du blir sedan kallad till intervju för jobbet som nanny på myNanny. Läs mer om myNanny Vill du veta mer om myNanny, vilka vi är och hur vi arbetar? Läs mer om oss här: https://my-nanny.se/ ⠀ Så fungerar barnpassningen Som barnvakt hos myNanny kan du möta familjer med olika behov och upplägg. Barnpassningen kan till exempel innebära regelbunden hjälp en eller flera gånger i veckan, hämtning från förskola eller skola samt pass på kvällar och helger. Vill du få en bättre bild av hur barnpassningen fungerar och vilka typer av uppdrag du kan komma att arbeta med? Läs mer om vår barnpassning här: https://my-nanny.se/barnpassning/

Östersunds sjukhus är ett komplett och välutrustat akutsjukhus med hög kompetens både vad gäller medicinska specialiteter och omvårdnad. Sjukhuset med 2500 medarbetare är det enda i länet, det är en fördel eftersom det möjliggör en närhet mellan de olika specialiteterna. En närhet som kommer patienterna till del. Mångsidighet, bredd och tillåtande klimat för forskning och utbildning är karaktäristiskt för sjukhuset. Vi har ett bra samarbete med Norrlands universitetssjukhus i Umeå och är utbildningsort för läkare kopplat till Umeå universitet. Som ST-läkare har du anställning inom läkaravdelning medicin med ett 30-tal specialistläkare, ca 15 ST-läkare samt ett antal AT- och vikarierande underläkare. Läkare medicin tillhör område hud, infektion och medicin. Området präglas av ett öppet synsätt med ett tillåtande klimat och närhet till varandra. Vi har även en närhet till övriga klinikers läkare med gott samarbete som följd av detta. Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. 6 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som ST-läkare i internmedicin börjar du din placering inom akutområdet och kardiologi för att få en bra grund för dina jourer på akuten. Sedan kommer du löpande att ha placeringar inom de olika internmedicinska fälten med mottagning varvat med avdelningsarbete och akutjourer. Om du vill och önskar kan du tidigt välja din blivande subspecialitet och ha kontinuerlig mottagning med egna patienter som en strimma genom hela din ST. KVALIFIKATIONER Legitimerad läkare. Du ska vara bra på att kommunicera med kollegor och patienter och ha ett intresse för utveckling av verksamheten. Du ska kunna arbeta självständigt på akuten med bakjour i hemmet, därmed krävs stresstålighet och beslutsförmåga parat med omdöme. Social kompetens värdesätts med särskild prioritet. Vi tar hänsyn till om du har specialkompetens eller särskilda intressen som kan bidra till verksamheten. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Enheten för Personlig assistans söker just nu tre engagerade assistenter till resurspoolen inom Sektor funktionshinder. Vi söker dig som vill ta nästa steg i din utveckling och bidra med ditt engagemang i en flexibel och omväxlande roll. Som personlig assistent inom resurspoolen får du en stimulerande arbetsmiljö där du har stora möjligheter att utvecklas i din yrkesroll. Uppdraget innebär att du bemannar olika typer av verksamheter inom personlig assistans som är belägna runt om i hela Östersunds kommun. Målgruppen sträcker sig över alla åldrar från barn till äldre, vilket gör arbetet både varierat och meningsfullt. Resurspoolens uppgift är att bemanna både akuta och planerade frånvarotillfällen upp till 14 dagar samt agera resurs i syfte att skapa guldkant för medborgare eller för att öka kvaliteten i verksamheten. Arbetet följer ett flexibelt schema med tjänstgöring dag, kväll, natt och dygnspass. För att trivas i rollen behöver du känna dig trygg i att arbeta självständigt och vara beredd att arbeta dygn. Du kommer att arbeta 2 av 6 helger, från fredag till söndag och schemat planeras under året var sjätte vecka i nära samarbete med ditt arbetslag. Under sommaren och julen kan längre perioder planeras. Vi erbjuder tre tillsvidareanställningar på 100%. Vid en heltidsanställning får du 14 lediga dagar under en sexveckorsperiod. Provanställning kommer att tillämpas och tillträde sker enligt överenskommelse. Ditt nya jobb Som personlig assistent i resurspoolen arbetar du i ett kompetent arbetslag som du träffar var sjätte vecka på enhetens arbetsplatsträff (APT), där vi också har kollegial handledning regelbundet. I ditt arbete ger du stöd till medborgare utifrån individuella behov och förutsättningar, utifrån den planering som verksamheten har för dagen. Du utför ditt arbete inom olika verksamheter och du kan komma att vara på flera olika arbetsplatser inom kommunen under en vecka.  Du hjälper medborgare att hantera sin vardag, utför omvårdnad och stöttar i alla de utmaningar som kan uppstå, både i och utanför hemmet. Du deltar på aktiviteter och samverkar med alla du träffar i ditt arbete. Ditt uppdrag är att skapa goda förutsättningar genom vägledning, stöttning och omvårdnad till ett så självständigt och tryggt liv som möjligt för medborgarna.  Du har ett nära samarbete med din chef och två samordnare, som finns tillgängliga för att stötta dig i ditt uppdrag. Enheten har en distriktssköterska knuten till sig som stöttar dig i det ansvar du har som följer med delegerade arbetsuppgifter inom Hälso- och sjukvårdslagen (HSL). Du kan komma att ha olika typer av delegeringar som verksamheten kräver till exempel insulin, trakeostomi och sond. Du behöver också kunna ta dig till och arbeta på arbetsplatser inom hela kommunen och vara intresserad av att arbeta inom alla ålderskategorier, från barn till våra äldre. Arbetet kan också vara fysiskt krävande.  Vanliga arbetsuppgifter Basal omvårdnad och personlig vård. Vardagliga sysslor, exempelvis matlagning, städning och tvätt. Social stöttning och vägledning i medborgares vardag. Medverka vid olika aktiviteter tillsammans med medborgare. Dokumentation i Viva. Hantera delegerade arbetsuppgifter. Din kompetens Krav  Gymnasial utbildning.  B-körkort och tillgång till egen bil. Goda kunskaper i svenska språket både i tal, skrift och läsförståelse. Meriterande Erfarenhet av vård- och omsorgsarbete. Erfarenhet av att arbeta med liknande arbetsuppgifter. God datorvana. Erfarenhet av arbete med personer som har olika typer av funktionsnedsättningar. Erfarenhet av arbete med barn som har olika typer av funktionsnedsättningar. Goda kunskaper i basal omvårdnad. Goda kunskaper om delegerade arbetsuppgifter. Vi söker dig  Vi söker dig som vill ge varje medborgare ett tryggt, respektfullt och individanpassat stöd i vardagen. Som personlig assistent möter du människor med olika behov och anpassar ditt bemötande därefter. Du är flexibel, ser möjligheter i förändringar och arbetar strukturerat för att skapa trygghet för medborgaren. Även i utmanande situationer behåller du lugnet och fokus på det som är viktigt. Rollen innebär eget ansvar, därför söker vi dig som är självgående och tar initiativ. Du samarbetar med medborgare, anhöriga och kollegor, kommunicerar tydligt och bygger förtroendefulla relationer. Med personlig mognad, lyhördhet och pedagogisk förmåga anpassar du både ditt förhållningssätt och din kommunikation utifrån individens behov. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Övrigt Om du blir aktuell för anställning behöver du uppvisa ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget beställs via Polisens webbplats, polisen.se.   Så går rekryteringen till Intervjuer kan ske löpande. Vi vill att du bifogar CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Det ber vi dig komplettera med om det blir aktuellt med en intervju. Östersunds kommun har före annonsering övervägt val av annonseringskanaler och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonsförsäljare. Vad erbjuder vi? Östersunds kommun erbjuder dig förmåner så som betald semester från första anställningsåret, semesterväxling, friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. Via vår förmånsportal får du ta del av oberoende pensionsrådgivning och en mängd rabatter och erbjudanden. Du kan dessutom få snabbt och professionellt stöd från olika specialister, som till exempel psykologer, jurister och ekonomer, genom tjänsten Personalstöd. Du kan läsa mer om våra förmåner på vår hemsida: https://www.ostersund.se/naringsliv-och-arbete/jobba-hos-oss/sa-har-jobbar-vi/lon-och-formaner.html  Om Vård- och omsorgsförvaltningen Inom Vård- och omsorgsförvaltningen tillämpar vi valfri sysselsättningsgrad för tillsvidareanställda medarbetare. Det innebär att du som medarbetare har rätt att arbeta upp till heltid inom andra verksamheter i din sektor. Detta ger dig en chans till variation, nya erfarenheter och ett bredare nätverk. Vi värnar om att skapa en flexibel arbetsmiljö där dina önskemål och verksamhetens behov möts.Att jobba med hjärtat hos oss på Vård- och omsorgsförvaltningen innebär att du bidrar till att skapa enklare, rikare och tryggare liv för invånarna i Östersund. Vi arbetar med människor i alla åldrar och strävar efter att alltid göra skillnad i vardagen. Det är viktigt. På riktigt..