Är du i början av din karriär och vill arbeta i en administrativ och kundnära roll inom orderhantering? Vi på Manpower söker nu en Order Management Coordinator till ett konsultuppdrag hos en internationell industrikund i Ludvika. Här får du möjlighet att bygga erfarenhet inom orderflöden, kundsupport och administrativa processer i en strukturerad och professionell miljö. Välkommen med din ansökan! Ort: Ludvika Start: 15 juni 2026 Uppdragslängd: Konsultuppdrag till och med 31 december 2026 Omfattning: Heltid Övrig information: Uppdraget är placerat på plats hos kund i Ludvika Om jobbet I rollen som Order Management Coordinator ansvarar du för att ge administrativt och operativt stöd inom orderhantering. Arbetet följer etablerade processer och rutiner, och du kommer arbeta nära både interna funktioner och kunder för att säkerställa att orderflödet fungerar smidigt och enligt uppsatta riktlinjer. Rollen är på entry level (S1) och passar dig som är i början av din yrkeskarriär. Du får introduktion och arbetar under nära handledning. Exempel på arbetsuppgifter: Hantera orderläggning, orderregistrering och orderuppföljning Stötta kunder i frågor kopplade till order, leverans och betalning Säkerställa att ordrar släpps i tid och följer interna policys och kvalitetskrav Följa upp orderstatus och hantera enklare avvikelser och fel i orderprocessen Administrativ support kopplat till order fulfillment och kundärenden Den vi söker Vi söker dig som trivs i en strukturerad och serviceinriktad roll där noggrannhet och samarbete är viktigt. Du är kommunikativ, ansvarstagande och har lätt för att följa givna instruktioner och rutiner. Rollen kräver ingen lång tidigare erfarenhet - rätt inställning och vilja att lära är avgörande. Vi ser gärna att du har: Gymnasieutbildning God administrativ förmåga och känsla för struktur God kommunikativ förmåga i svenska i tal och skrift Grundläggande datorvana Meriterande: Erfarenhet av administrativt arbete, kundservice eller orderhantering Erfarenhet av att arbeta i affärssystem eller ordersystem Vad kan Manpower erbjuda dig? Som konsult hos Manpower har du alla möjligheter att forma din framtid utifrån din kompetens, dina behov och dina önskemål. Vi samarbetar med många populära arbetsgivare och kan öppna dörrarna till nya, spännande uppdrag. Du får en anställning med allt vad det innebär i form av marknadsmässig lön, övertidsersättning, semester, tjänstepension och försäkringar enligt kollektivavtal. Friskvårdsbidrag och företagshälsovård ingår också. Om ambulerande-rollen Som konsult hos oss får du möjligheten att möta nya utmaningar, skapa nya kontakter och bredda din erfarenhet genom att arbeta på olika spännande uppdrag hos våra kunder inom ett geografiskt område. Sök tjänsten idag! Vid frågor är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare Agnes Halvardson, via mejl: [email protected] . Vi arbetar med löpande urval så skicka in din ansökan omgående, men notera att vi INTE tar emot ansökningar via mail. Påminnelse inför ansökan För att vi ska kunna granska din ansökan på bästa sätt ber vi dig att tydligt beskriva din tidigare arbetslivserfarenhet. Ange dina tidigare arbetsplatser, din titel och tidsperioden för varje arbete. Om du även har arbetat åt ett bemanningsföretag tidigare, vill vi gärna veta det också. Om Manpower Manpower är Sveriges ledande rekryterings- och bemanningsföretag med tiotusentals attraktiva arbetsgivare över hela landet som våra kunder. Med vårt omfattande nätverk, lokalt såväl som globalt, kan vi erbjuda mängder av spännande lediga jobb som hjälper dig att bygga din karriär, både på kort och lång sikt. ManpowerGroup Nordics is acting as an Employment Business in relation to this vacancy.

Västerbergslagens utbildningsförbund, VBU, är ett kommunalförbund som bedriver gymnasial utbildning, vuxenutbildning, yrkeshögskoleutbildning och uppdragsutbildning. Vi arbetar på uppdrag av Ludvika och Smedjebackens kommuner. VBU har ca 250 anställda, ca 1 800 elever och omsätter ca 225 Mkr. Vår verksamhet bedrivs i Ludvika, Smedjebacken och Grängesberg. Mer information om våra olika skolor hittar du på vår hemsida. Vi söker nu dig som är intresserad av att komma till oss och arbeta med våra ungdomar på den anpassade gymnasieskolan. Här på VBU finns det två klasser och din uppgift blir att tillsammans med ansvarig lärare bidra till att eleverna får en god utbildning. Våra elever läser det individuella programmet och läser därför ämnesområden. Dina arbetsuppgifter Du ska vara ett stöd för elevernas olika behov som är kopplade till skolans ansvar. Hjälpa till med anpassningen av undervisningen utifrån enskilda elevers behov. Arbeta med att stimulera elevernas utveckling och lärande. Stretching och omvårdnadsuppgifter ingår också i arbetet. Kvalifikationer Du har adekvat erfarenhet för tjänsten och utbildning på lägst gymnasienivå, gärna med inriktning mot barn och ungdomar. Du som söker måste visa stor förmåga att driva saker framåt, vara självgående och ta egna initiativ utifrån vad som krävs i stunden, för att på bästa sätt stötta läraren och vägleda eleven. Det är viktigt att du är trygg i dig själv så att du hantera olika elevers personligheter och uttryck. Du är flexibel och kan anpassa ditt agerande efter situationen och olika behov som uppstår. Du kan samarbeta med kollegor, elever och vårdnadshavare. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Vi hoppas även att du har en vilja att lära dig det som du behöver. Meriterande Erfarenhet av arbete med barn/ungdomar med IF Erfarenheter av att arbeta i skolan med dess uppdrag Kunskaper i AKK. B-körkort. Om anställningsvillkoren Tjänsten är en tillsvidare uppehållsanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi kan tillämpa provanställning i upp till 6 månader samt begär utdrag ur belastningsregistret vid anställning. Om ansökan Du ansöker genom att registrera din profil och bifoga ett personligt brev och CV i vårt rekryteringssystem. Sista ansökningsdag är den 8/6 2025. Intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske innan sista ansökningsdag. Din ansökan är allmän handling och vi behandlar dina personuppgifter enligt GDPR. Mer information om skolenheten och uppdraget får du under rekryteringsprocessen. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kontaktpersoner Daniel Grenehag Rektor anpassade gymnasieskolan 0240 - 667789 [email protected]   Facklig representant Facklig kontakt Kommunal, 0240-860 00

Vill du vara med och testa framtidens krafttransformatorer i en miljö där samarbete, innovation och säkerhet står i centrum? Vi söker nu en Testingenjör inom högspänning i Ludvika. Om jobbet Du kommer att ingå i ett engagerat team med bred kompetens och stark laganda, där gruppen tillsammans driver leveransprojekt och utvecklar testmiljöer för kundens produkter. Som Testingenjör ansvarar du för att leda testverksamheten för transformatorer och reaktorer. Du blir en viktig kontaktperson för både kunder och interna/externa intressenter, vilket kräver god kommunikationsförmåga och ett professionellt bemötande. Du kommer att arbeta både lokalt och globalt i olika projekt och nätverk, och bidra till att skapa en säker och hållbar kvalitetskultur inom avdelningen. Rollen innebär också att du är med och utvecklar verksamheten på både kort och lång sikt. Dina arbetsuppgifter Leda och utföra tester av transformatorer och reaktorer Kommunicera med kunder och bygga förtroende genom tydlig och professionell dialog Säkerställa korrekt dokumentation av testresultat och produktionsdata enligt gällande riktlinjer Delta i digitaliseringsresan för att skapa en modern testmiljö Leverera enligt tidplan och uppsatta mål Bidra till en säker arbetsmiljö Om dig Du är utbildad inom elkraftsteknik, elektroteknik eller likvärdigt  Du är kundfokuserad och har god riskmedvetenhet i högspänningsmiljöer Du behärskar svenska samt engelska flytande Är flyttbar till/bor i Ludvika Du är driven, engagerad och har lätt för att skapa samarbete i team Du har ett lösningsorienterat arbetssätt och är kvalitetsmedveten. Om Framtiden AB Vi på Framtiden arbetar med både bemanning och rekrytering, vi vill göra skillnad i människors liv. Skillnad gör vi genom att hjälpa människor att hitta rätt jobb och rätt kollega. Vi är specialister på att rekrytera rätt talanger till rätt företag. Framtiden finns på sju orter i Sverige. För denna tjänst kommer du under en inledande period vara anställd genom oss på Framtiden för att sedan ha möjlighet att gå över och bli anställd direkt hos vår samarbetskund. Rekryteringsprocess För att ansöka, vänligen bifoga ett anonymiserat CV på engelska. Detta krävs för att gå vidare efter intervju. • Cv-granskning och urval • Intervju med Framtiden • Intervju med vederbörande företag • Drogtest och säkerhetskurs Villkor Startdatum: Enligt överenskommelse Ort: Ludvika Omfattning: Heltid Arbetstider: Dagtid med möjlighet till flex

The opportunity We are looking for a Tender Specialist to join our team at Hitachi Energy in Ludvika, Sweden In this role, you will be part of an international team where you will play a key role in transforming customer needs and challenges into compelling bids and quotations. You’ll collaborate closely with our sales teams to align on strategy and customer expectations, while also working hand-in-hand with our technical and engineering departments to ensure that product configurations meet all required specifications. A critical aspect of this role involves close cooperation with P&F to manage accurate administrative tasks, lead times, and delivery commitments. Through this collaborative approach, we aim to deliver the best possible solutions to meet our customers' needs around the globe Be part of a growing and future-oriented business unit at Hitachi Energy. Join us in shaping a sustainable energy world. Don’t hesitate, apply today! How you’ll make an impact Formulate competitive bids/estimates/quotations, considering the best available product and appropriate technical and commercial considerations for each situation. Ensure tenders are well-documented in a timely manner with full and accurate prices and lead time. Your attention to detail will be crucial in presenting compelling proposals. Be responsible for quotations and administrative checklists preparation tasks in accordance with the processes, company’s policies, accurate lead times and delivery commitments. Collect and archive documentation regarding offers/orders and record decisions made during the development process. Follow the internal processes and policies to ensure that customer requirements and contracts are handed over effectively. Strong customer focus through excellent service, your knowledge of products and customer needs, while building close cooperation and teamwork with the internal teams. Analyze customer specifications and coordinate with internal stakeholders for optimal solutions. Proactively maintain clear and structured communication with customers and the internal teams throughout the tendering process. Your background We are looking for a committed, structured and collaborative professional with strong technical and commercial understanding; well-organized in your way of working, committed to take ownership of assigned tasks. Experience of working in complex tenders, internal sales support, or project management within an industrial or technical environment. Proven experience in formulating accurate bids and quotations. You have good communication, negotiation and presentation skills, and the wish to collaborate in a dynamic and multicultural environment, comfortable working independently and in cross-functional, international teams. High attention to detail and proven ability to coordinate administrative activities and manage multiple tasks simultaneously and under pressure. Customer-oriented mindset with a proactive and solution-driven approach. Bachelor's in electrical engineering and/or experience in electrical field recommended. It’s considered meriting if you have knowledge of our products. You have electrical / technical background, combined with commercial competence. Fluency in English, both written and verbal is required. Swedish is beneficial, other languages is a plus as we work across the globe. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us  We are interested to learn more about you and what you can contribute with. Embrace Diversity and Innovation and join our team at Hitachi Energy! Applications will be reviewed on an ongoing basis and might result with the advertisement being unposted with short notice, so don’t delay – apply today! Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Håkan Blomquist, +46 107-38 31 52; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Tomas L. Gustafsson, +46 107-38 27 47. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Christian Falevik, [email protected].

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar. Var med oss och bidra till våra elevers lärande på fritidshemmet Vasaskolan! Vi på Vasaskolans rektorsområde arbetar för att våra elever alltid ska vara i centrum. Vi jobbar för att vår skola skall vara den bästa skolan för varje elev som går här. En avgörande faktor för det är att vi arbetar tillsammans kring planering, uppföljning, bedömning och organisation. Hos oss går eleverna från förskoleklass till årskurs 6 och i varje årskurs finns lärare, lärare i fritidshem samt lärarassistenter efter behov. Tillsamman bildar professionerna i årskurserna det "Lilla laget" och där sker det mesta av årskursens driftsfrågor. Just nu söker vi lärare i fritidshem för att utöka vår arbetsgrupp. Under de senaste åren har vi utvecklat våra kunskaper gällande bedömning, lärt oss mycket nytt om flerspråkighet och haft ett extra fokus på värdegrundsarbetet. I vårt rektorsområde har vi två förstelärare som tillsammans med lärarlaget arbetat extra kring att utveckla undervisningen i stort och smått. Våra lärare i fritidshem stöttar skolan under dagtid och det kan handla om arbeta som stöd i klassen eller mot en enskild elev. Vidare kan det innebära att arbeta med särskilt stöd eller genomföra olika färdighetsträningar, som t.ex. lästräning. Vi på Vasaskolan vill att det ska vara roligt att lära, och det är också därför vi skrattar så mycket! Trivsel, samarbete och glädje är lika viktigt för våra elever som för oss. Du kommer till en arbetsplats med god sammanhållning där det alltid finns en kollega nära till hands för stöd och hjälp om det behövs. Arbetsuppgifter På Vasaskolan börjar vi dagen med frukost på fritidshemmet eller ute på gården tillsammans med våra härliga barn. Du arbetar tillsammans med ditt Lilla lag under hela skoldagen och spenderar eftermiddagen på fritidshemmet. Där ansvarar du för en aktivitet eller deltar i andras aktiviteter tillsammans med barnen. Beroende på ansvarsområde har du enskild planering varje vecka, där du förväntas ta eget initiativ och dokumentera och utvärdera din undervisning enligt skolans styrdokument. Vi planerar utifrån bestämda teman och vi lägger extra fokus på vårt värdegrundsarbete och ett ökat elevinflytande på vårt fritidshem. Varje vecka har samtliga lärare i fritidshem en konferens där det systematiska kvalitetsarbetet i fritidshemmet följs upp och planeras. Vi går också igenom och samplanerar veckans kommande aktiviteter. När lärarna i fritidshemmet har konferens tar lärarlaget hand om barnen på fritidshemmet. För oss på Vasaskolan är alla professioners konferenser lika viktiga och därför hjälper vi varandra. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad lärare i fritidshem med inriktning musik och drama. Vi ser gärna att du har specialpedagogisk kompetens. Vi ser erfarenhet som meriterande, men erbjuder även mentorsstöd till dig som är nyexaminerad. Som person är det viktigt att du är flexibel då varje dag i skolans värld är unik. Du behöver också vara påhittig, nyfiken och tycka om att utmanas eftersom du i din roll träffar våra barn i olika konstellationer under både skoldagen och på eftermiddagsfritids. Du kommer att ha ett nära samarbete med flera andra vuxna och därför behöver du ha god samarbetsförmåga och kunna ge och ta konstruktiv kritik. Stor vikt kommer att läggas vid personliga egenskaper. För att arbeta på Vasaskolan så arbetar du efter visionen att vi skall vara den bästa skolan för varje elev som går här. Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Anställningsform Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: Heltid Arbetstid: Dagtid Tillträde: 260801 Antal platser: 2 Övrig information I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju. Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar Rektor: Kine Finstad 0240-56 58 61 Bitr.rektor: Susanna Bjärud 0240-860 71 Arbetstagarorganisation: Nås via växeln 0240-86 000 Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 2026-06-15. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

I Ludvika är barn och ungdomar viktiga! Det visar vi genom att göra barnen och ungdomarna till navet i den kommunala organisationen. De flesta resurser riktade till barn och ungdomar har samlats under en och samma nämnd. Där finns förskola, grundskola, anpassad grundskola och även individ-och familjeomsorgen. Gemensamt för samtliga verksamheter är ett medvetet kvalitetsarbete för att ständigt utveckla och förbättra arbetet med barn och ungdomar. Arbetsplatsen Är du legitimerad lärare i något eller några No ämnen, teknik och matematik ? Då ska du söka tjänst hos oss på Kyrkskolan! Kyrkskolan ligger i centrala Ludvika och är en högstadieskola. Läsåret 26/27 kommer vi att vara ca 540 elever och ca 75 personal som jobbar här. Skolan har elever och personal från världens alla hörn. Vår arbetsplats består av tre arbetslag där det finns en stor kompetens och erfarenhet. Tillsammans skapar vi den bästa skolan för varje elev som går där. Som anställd hos får du uppleva kommunens värdegrund Lagandan: relationer, glädje, lärande och driv. Som anställd i kommunen kan du få ta del av de förmåner som erbjuds. Bl.a. friskvård, 80-90-100, semesterväxling och kompetensutveckling. Arbetsuppgifter Planera, genomföra och utvärdera undervisning i årskurs 7-9 i enlighet med skolans styrdokument, individuellt och i arbetslag. Du deltar aktivt i att utveckla framgångsrika lärmiljöer tillsammans med övriga på skolan. Du deltar aktivt i den kompetensutveckling som genomförs. Kvalifikationer Legitimerad lärare i ett eller flera No-ämnen och matematik åk 7-9. Du har en positiv människosyn och har förmåga att skapa goda relationer samt förmåga att förebygga och lösa konflikter. Du är noggrann, flexibel och lyhörd för elevernas behov och tycker det är roligt att arbeta med ungdomar. Det här får du av oss! Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner och goda möjligheter till kompetensutveckling. Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. I Ludvika kommun arbetar vi efter vår värdegrund Lagandan som består av fyra principer: Relationer, Glädje, Lärande och Driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Det är med Lagandan som vi tar oss an vårt uppdrag och strävan mot vår vision om att vara framtidens, tillväxtens och möjligheternas kommun. Anställningsform Anställningsform: Tillsvidare Omfattning: 100% Arbetstid: Dagtid Tillträde: 260810 Antal platser: 1 Övrig information I enlighet med Lag (2013:852) om registerkontroll av personer som ska arbeta med barn, krävs att du som erbjuds tjänsten kan uppvisa ett utdrag ur Polismyndighetens belastningsregister. Detta önskar vi att du liksom din legitimation medtar vid eventuell intervju. Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar Rektor Kristin Hägglund 0240-565863 Biträdande rektor Emma Risberg 0240-86230 Arbetstagarorganisation: Sveriges Lärare nås via växeln 0240-86 000 Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 260610. Vi tar endast emot ansöningar via vårt rekryteringssystem. Vi undanber oss alla erbjudanden om kandidatförmedling samt annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

VBU söker skoladministratör Västerbergslagens utbildningsförbund, VBU, är ett kommunalförbund som bedriver gymnasieutbildning, vuxenutbildning, yrkeshögskoleutbildning och uppdragsutbildning. Vi arbetar på uppdrag av Ludvika och Smedjebackens kommuner. VBU har ca 260 anställda och 2 000 elever samt omsätter 260 Mkr. Vår verksamhet bedrivs i Ludvika, Smedjebacken och Grängesberg. Mer information om våra olika skolor hittar du på vår hemsida http://www.vbu.se/. Om dig Du har relevant utbildning inom administration eller annan utbildning som bedöms som likvärdig. Du har en god digital kompetens och mycket goda kunskaper i svenska. En förutsättning för att kunna trivas hos oss är att du, på samma sätt som vi, tror på att det går att skapa en av Sveriges bästa skolor och arbetsplatser genom hög kvalitet, delaktighet, trygghet, samarbete, tydlighet och respekt. Arbetet kräver att du kan strukturera och planera ditt arbete självständigt samt prioritera bland dina arbetsuppgifter när det behövs. Du är kommunikativ och uttrycker dig väl i både tal och skrift. Som person tror vi att goda egenskaper för arbetet är att du är strukturerad, ordningsam, noggrann och har god datavana. Det är meriterande om du har erfarenhet av att jobba i olika typer av verksamhetssystem inom utbildning. Det är även meriterande om du har erfarenhet inom skoladministration och tidigare arbete med motsvarande arbetsuppgifter på en skola, helst inom vuxenutbildningen. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet och vid att du delar vår värdegrund som sammanfattats på följande vis: "Jag skapar delaktighet, trygghet och samarbete, genom öppenhet och respekt. Värdegrunden ska vi leva upp till i alla situationer och i alla relationer." Dina arbetsuppgifter. Vi erbjuder en bred och varierad tjänst där fokus ligger på administration, service och många kontakter. Exempel på arbetsuppgifter är: Elevadministration Samarbete med övriga roller och aktörer inom vuxenutbildningen Systemadministration Då vuxenutbildningen är föränderlig så kan dina arbetsuppgifter förändras med tiden. Om anställningsvillkoren Tjänsten är en tillsvidareanställning (semestertjänst) på 100%, om erforderliga beslut fattas, med start 2026-09-01 eller enligt överenskommelse. Vi begär utdrag ur belastningsregistret vid anställning och kan tillämpa upp till 6 månaders provanställning. Platsen kan komma att tillsättas innan ansökningstiden löper ut. Om ansökan Du ansöker genom att registrera din profil och bifoga ett personligt brev och CV i vårt rekryteringssystem. Sista ansökningsdag är den 2026-06-19. Din ansökan är allmän handling och vi behandlar dina personuppgifter enligt GDPR Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Kontaktperson Kristina Beyerl Karlsson Rektor 0240-565987 [email protected]   Facklig kontakt [email protected]

Välkommen till Arbetsmarknad- och integrationsenheten (AMI) i Ludvika kommun!  Vårt uppdrag inom arbetsmarknadsområdet är att finnas till för Ludvika kommuns invånare som behöver stöd på väg mot egen försörjning genom arbete eller studier.  För att möta morgondagens utmaningar söker vi nu en engagerad medarbetare som vill vara med och göra skillnad i ett ESF-finansierat samverkansprojekt; ”Progresso”. Det övergripande målet för projektet är att deltagande individer ska göra en stegförflyttning mot arbetsmarknaden genom att erbjudas flera olika insatser, som kan ske parallellt och flexibelt, utifrån varje enskild individs behov. Arbetsplatsen AMI ligger organisatoriskt inom verksamhetsområde individ- och familjeomsorg (IFO) i Social- och utbildningsförvaltningen. Inom IFO finns förutom AMI även stöd- och försörjningsenheten, öppenvårdsenheten, utredningsenheten samt familjehems- och familjerättsenheten. Här utgår vi från vår värdegrund Lagandan som består i fyra principer relationer, glädje, lärande och driv. Den bygger på samverkan och samarbete, en vi-känsla och en vilja att fortsätta utvecklas. Arbetsuppgifter De huvudsakliga arbetsuppgifterna består av att kontinuerligt handleda och coacha i projektet inskrivna deltagare för att stärka dem i processen att göra en stegförflyttning mot arbetsmarknaden. Du kommer att möta ekonomiskt utsatta personer som står utanför arbetsmarknaden och som utifrån olika svårigheter behöver ett individanpassat stöd. Målgruppen är både utrikes- och inrikesfödda män och kvinnor men en prioriterad grupp är utrikesfödda kvinnor. Målet är att genom ett coachande och motiverande förhållningssätt stödja individen att närma sig arbetsmarknaden och på sikt bli självförsörjande. Genom individanpassat stöd, hälsofrämjande insatser, språkutveckling och arbetsmarknadskunskap skapar vi förutsättningar för stegförflyttning. Steg på vägen kan till exempel vara motiverande samtal, arbetsplatsbesök, att matcha deltagaren till en praktikplats, deltagande i gruppaktiviteter och mycket annat. Du kommer att jobba med personer både enskilt genom individuella samtal samt i grupp med olika aktiviteter. Kontakter och samarbete med det lokala näringslivet är en viktig del i arbetsuppgifterna vilket innebär att vi söker dig som har förmåga att skapa och bevara samarbeten. Du har i ditt uppdrag även en nära samverkan med våra interna och externa samverkanspartners som exempelvis Arbetsförmedlingen, utbildningsanordnare, stöd- och försörjningsenheten och andra kommunala verksamheter. Du kommer att ingå i ett team där vi har ett nära samarbete för att uppnå våra mål. Som projektmedarbetare i Progresso har du även ett samarbete med övriga projektparter i Dalarna. Kvalifikationer Relevant eftergymnasial utbildning, exempelvis inom socialt arbete, beteendevetenskap eller motsvarande. Praktisk erfarenhet av arbete med arbetsmarknadsfrågor, vägledning eller liknande uppdrag samt erfarenhet av arbete med målgruppen. Praktisk erfarenhet av att anpassa, planera och genomföra gruppbaserade aktiviteter. God administrativ och kommunikativ förmåga samt vana av att dokumentera i digitala verksamhetssystem. Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och lösningsfokuserat. B-körkort (manuell) God muntlig och skriftlig svenska. Det är meriterande med utbildning inom: BIP, Lösningsfokus/MI, SE/IPS och 7TJUGO. Personliga egenskaper Stor vikt läggs vid personliga egenskaper och erfarenhet av arbetsmarknadsfrågor. Vi söker dig som tar ansvar för ditt uppdrag, tar egna initiativ och driver processer framåt. Eftersom en stor del av arbetet innebär möten och samtal med människor så förutsätter vi att du som person är trygg i dig själv, möter människor med engagemang och nyfikenhet och har en förmåga att möta människor utifrån deras förutsättningar. Då du möter människor ifrån många olika bakgrunder, kulturer och många gånger utsatta situationer är det viktigt att bemöta varje individ med respekt. Du har ett flexibelt arbetssätt med vana att byta fokus snabbt om det krävs. Du är kreativ och lösningsfokuserad. Vårt uppdrag bygger på samverkan så vi förutsätter att du trivs med att skapa goda relationer och samarbeten. I arbetet ingår även kontinuerlig dokumentation vilket innebär att noggrannhet och struktur är viktigt. Du behöver kunna uttrycka dig mycket väl på svenska i både tal och skrift samt ha god datorvana. Det här får du av oss Förutom att arbeta med spännande frågor i en varierande vardag får du möjligheten att bli en del av en organisation som upprätthåller viktiga samhällsfunktioner för invånare i Ludvika kommun. Som anställd hos oss har du bland annat tillgång till friskvårdsförmåner, goda möjligheter till kompetensutveckling och växling av semesterdagstillägg. Som projektmedarbetare i Progresso tar även du del av lärande och kompetensutveckling inom ramen för projektet.   Läs gärna på ludvika.se under rubriken Jobba hos oss. Anställningsform Anställningsform: Projektanställning till 2029-06-30 Omfattning: Heltid 100% Arbetstid: Dagtid Tillträde: 2026-09-01 eller enligt överenskommelse Antal platser: 1 Övriga upplysningar Har du skyddad identitet ska du inte söka jobbet här på webben, kontakta oss istället. Upplysningar: Chef: Per-Ragnar Fredriksson 0240-565935 [email protected] Samordnare: Marianne Witteberg 0240-565460 Ansökan Välkommen med din ansökan senast den 2026-06-05. Intervjuer sker löpande. Låter det här som något för dig? Sök tjänsten via vår digitala ansökningsportal. Bifoga gärna CV och ett personligt brev där du berättar varför du vill arbeta i ESF Progresso och vad du kan bidra med i vårt team.

Om företaget Spendrups är ett svenskt familjebryggeri i fjärde generationen, med över 100 års historia och cirka 1100 medarbetare runt om i Sverige. Från våra bryggerier producerar vi välkända varumärken som Norrlands Guld, Mariestads, Loka och Briska, och vi arbetar ständigt med att utveckla nya produkter. Kvalitet, nytänkande och passion genomsyrar allt vi gör, samtidigt som vi tar ett aktivt ansvar för miljö och hållbarhet. Med korta beslutsvägar och starkt entreprenörsdriv fortsätter vi att utveckla företaget – med målet att vara ett bryggeri i världsklass. Dina arbetsuppgifter Vill du ha en roll där du får ta helhetsansvar, fatta egna beslut och verkligen påverka? Nu söker Spendrups en senior elingenjör till en nyckelroll med ansvar för hela elinfrastrukturen med tydligt mandat att driva utvecklingen framåt. Det här är en roll för dig som trivs med frihet under ansvar och som motiveras av att själv ta initiativ och äga dina frågor. Hos Spendrups blir du den självklara experten i organisationen, i en miljö där beslutsvägarna är korta och där din kompetens gör verklig skillnad. Du ansvarar för elinfrastrukturen med utgångspunkt i Grängesberg och med ansvar även för anläggningar i Hällefors och Gotland. Rollen innebär ett övergripande ansvar för den tekniska statusen, där du följer upp anläggningar, ställverk och kapacitet samtidigt som du driver långsiktiga investeringar och utvecklingsinitiativ. Du arbetar både operativt och strategiskt med energifrågor och framtida behov. Som elsäkerhetsansvarig ansvarar du för egenkontrollprogrammet och säkerställer att rätt kompetens, delegeringar och utbildningar finns på plats. Du är också sakkunnig i elfrågor och en naturlig kontaktpunkt mot myndigheter, energibolag och andra externa aktörer. Rollen innehåller även arbete med större investeringsprojekt kopplade till el och energi. Du samarbetar med organisationen men arbetar självständigt och med stort ansvar för att prioritera och driva dina uppgifter i mål. Din profil Vi söker dig som är trygg i din kompetens och som har erfarenhet av att arbeta med elinfrastruktur, gärna inom industrin. Du har god förståelse för högspänning och du är auktoriserad med både A och AL. Det viktigaste är att du har den erfarenhet och kunskap som krävs för att ta ett helhetsgrepp om rollen. Du är van vid att navigera i regelverk och har en naturlig förmåga att omsätta krav till fungerande struktur i verksamheten. Som person är du självgående, driven och initiativtagande. Du trivs i en roll där du får stort förtroende, där du själv strukturerar ditt arbete och där du har möjlighet att påverka på riktigt. Spendrups erbjuder en central och fri roll i ett familjeföretag med starkt varumärke och korta beslutsvägar. Här får du möjlighet att forma både din vardag och framtidens elinfrastruktur – med ett stort ansvar och lika stort förtroende. Ansökan I denna rekrytering samarbetar Spendrups med Clockwork Bemanning & Rekrytering. För mer information är du varmt välkommen att kontakta Isabelle Hjälte på [email protected]. Ansök via www.clockworkpeople.se senast den 14/6.

The opportunity Hitachi Energy is offering an exciting opportunity for a Senior Tender Manager. In this role, you will shape and execute bid strategies for large, complex HVDC pursuits. You will lead a diverse team of technical and commercial experts, ensuring that Hitachi Energy’s offering is presented to clients in a clear and professional way. “At Bid & Proposals, we lead the tendering of large-scale HVDC greenfield projects worldwide. My team focuses on the Northern European market and is based in Sweden and the UK. We play a key role in driving business growth, supporting net-zero targets, and helping secure Europe’s energy supply. We are involved from the early pursuit stage, identifying customer needs and translating them for the wider tender team so we can develop a strong technical and commercial bid built on our pioneering technology.” – Louise Hellman, Hiring Manager. Your base will be in Ludvika or Västerås, Sweden, and you will be part of the HVDC product group within Hitachi Energy. HVDC technology has been on the market for the past 60 years and is used to transmit power over long distances with minimal losses, using overhead lines, underground and submarine cable systems. Come as you are and be ready to learn. Bring your passion, your energy, and join a team that appreciates a simple truth: Diversity + Collaboration = Innovation. How you´ll make an impact You will be leading a Bid & Proposal team of technical, commercial, legal, tax and insurance experts from early pursuit stage to contract signing and execution handover. Interpret customer requirements and translate them into a competitive end-to-end solution based on Hitachi Energy’s portfolio. Enjoy working on complex tenders from both technical and commercial perspectives, and thrive in a high-performing international environment Demonstrate Hitachi Energy’s core values of safety and integrity by taking responsibility for your actions and supporting your colleagues and the business. Your background Experience in large-scale system sales and tendering, or in managing large projects. Bachelor’s or Masters degree in Business, Technical, or a related field. Technical and commercial experience with HVDC, or similar technologies, is an advantage. Strong leadership skills and a structured approach are important for guiding the tendering team through complex challenges. You are a strong communicator who works effectively with internal and external stakeholders at all levels. You are fluent in written and spoken English. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development​ Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More benefits could be connected to this specific role More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t wait – apply today! Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Mikael Hjort, +46 107-38 29 86; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43; Unionen: Fredrik Holmgren, +46 107-38 21 85. All other questions can be directed to Talent Partner Christian Falevik, [email protected]