Är du undersköterska och söker en ny karriärmöjlighet? Som gruppchef får du en ledarroll och coachar våra medarbetare att göra skillnad för de som bor hos oss. Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.  Vi är i ständig utveckling och söker dig som vill växa med oss – tillsammans gör vi världen lite bättre, en människa i taget! Hos oss får du engagerade kollegor, duktiga chefer, utbildningar, karriärmöjligheter samt flera förmåner. Om rollen   Som gruppchef är din primära arbetsuppgift att coacha och arbeta i det dagliga omsorgsarbetet tillsammans med teamet. Det innebär att du är dina medarbetares förebild och via ditt starka engagemang skapar du varje dag ett gott arbetsklimat i gruppen. Du arbetar dagtid och helger. Nära ledarskap: Rollen finns i vår organisation för att säkerställa ett nära ledarskap och ge stöd. Du har personal- och planeringsansvar för din arbetsgrupp och är delaktig i att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i enlighet med Vardagas koncept. Detta genom att vara närvarande och stötta, svara på frågor, leda, ge feedback och bekräfta dina medarbetare i vardagen. Du har flera gruppchefskollegor och ni samverkar, bollar och utbyter erfarenheter.  Delaktighet: Som gruppchef rapporterar du till verksamhetschefen och har möjlighet att påverka genom ditt deltagande i den lokala ledningsgruppen.  Om Polhemsgården   Polhemsgården i Solna som består av 80 lägenheter med demensinriktning samt dagverksamheten Lyktan. Polhemsgården har natur och trädgård som profil. Utevistelse och aktiviteter i natur, park och trädgård är naturliga delar av vår vardag. Vi arbetar utifrån olika naturtema året om. Vardaga driver verksamheten på uppdrag av Solna stad. • Silviahemscertifiering: Vi är ett Silviahemscertifierad boende, vilket betyder att alla vi som arbetar här är utbildade i demens och bemötande via Silviahemmet. • Ung Omsorg: Vi har ett samarbete med företaget Ung Omsorg. Det innebär att ett team av ungdomar i åldrarna 14–18 år besöker oss på helger och lov. Ung Omsorg gör olika aktiviteter tillsammans med oss som arbetar här, för att sätta guldkant på tillvaron för de boende. Aktivitetsansvarig: Vi arbetar strukturerat med aktiviteter och har en aktivitetsansvarig som utvecklar och utför meningsfulla aktiviteter med våra boenden. Din erfarenhet och kunskap Du är utbildad undersköterska, har god datorvana och talar och skriver flytande svenska. Erfarenhet från äldreomsorg och ledarskap är meriterande för denna roll. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vi vill att du är: tydlig och skapar delaktighet coachande och har förmågan att motivera och skapa engagemang hos våra medarbetare.  duktig på att ge och ta emot feedback prestigelös och lättlärd självständig och samarbetsvillig affärsmässig genom att vilja och ha förmåga att styra och följa upp verksamheten utifrån kvalitetsmål och ekonomiska ramar Här några av höjdpunkterna i vårt erbjudande till dig:  Ledarskapsprogram: Alla gruppchefer genomgår vårt ledarprogram där du får möjlighet att utvecklas inom ledarskap via vår utbildningsorganisation Lära.  Kompetensutveckling: Du har tillgång till Vardagas interna utbildningsorganisation Lära med en mängd kurser.  Förmånsportal med rabatter: Köp till exempel biobiljetter och resor med kollektivtrafik till bra priser. Övrigt  Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning  Tillträdesdatum: Efter överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-07-31 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning Självklart har vi även kollektivavtal och försäkringar.  Har du frågor? Kontakta gärna: [email protected] Observera att det inte går att ansöka via E-post. Om du vill veta mer om hur det är att jobba på Vardaga så läs gärna mer och träffa några av våra medarbetare här.  Facklig kontakt: Vision, Magnus Sällström, [email protected] Ansök här Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.    Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd.   På Vardagas drygt 100 boenden runt om i Sverige erbjuder vi en äldreomsorg där varje dag är lika viktig. Hos oss möter du expertis och trygghet på varje äldreboende, korttidsboende, i hemtjänst och dagverksamhet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje individs livskvalitet och trygghet i fokus. Vardaga ingår i företagsgruppen Ambea. www.vardaga.se

Vill du vara med och vårda de allra minsta patienterna i en av Sveriges mest högspecialiserade neonatalverksamheter? Hos oss får du ett utvecklande arbete där avancerad neonatalvård kombineras med nära samarbete, forskning och familjecentrerat omhändertagande. Du erbjuds möjlighet att arbeta i en utvecklande och händelserik miljö med avancerad och högspecialiserad vård av patienter och deras familjer i livets början att arbeta i tvärprofessionella team där alla stöttar och hjälper varandra individuell inskolning baserad på dina tidigare erfarenheter vårt neonatala introduktionsår och en mentor.  Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Neonatalvården på Astrid Lindgrens Barnsjukhus är för dig som vill arbeta i en verksamhet där utveckling, innovation och högspecialiserad vård står i fokus. Omvårdnadsområde Neonatologi består av tre enheter på Karolinska Universitetssjukhuset i Solna och Huddinge samt på Danderyds sjukhus, där vi arbetar i nära samarbete med varandra. Vi är cirka 400 medarbetare och söker nu sjuksköterskor till vår verksamhet i Solna. Här vårdar vi barn födda från graviditetsvecka 22 och framåt, och vi har även ett nationellt uppdrag inom neonatal kirurgi. Hos oss arbetar du i en avancerad vårdmiljö där du vårdar för tidigt födda och sjuka nyfödda barn, både i akuta skeden och under längre vårdtider. Du arbetar familjecentrerat med målet att minimera separation och skapa förutsättningar för barnet att vara nära sina föräldrar dygnet runt. Du leder och deltar aktivt i omvårdnadsarbetet tillsammans med ett tvärprofessionellt team och arbetar med avancerad medicinteknisk utrustning. Verksamheten har även en egen transportorganisation, ANTS, som bemannas av läkare och sjuksköterskor från neonatalen. ANTS ansvarar för transporter av prematura och sjuka nyfödda barn mellan sjukhus i hela Sverige. Neonatalverksamheten bedrivs dygnet runt och vi tillämpar Vårdförbundets 24/7-avtal, vilket innebär treskiftsarbete inklusive helger. Du är varmt välkommen att hospitera hos oss för att få en inblick i verksamheten och träffa oss som arbetar här. Lyssna gärna på "Neopodden" för att ta del av vår verksamhet och våra medarbetares erfarenheter. På neonatalen kan man stanna ett helt yrkesliv och ändå utvecklas varje dag. Våra medarbetare från både omvårdnad och medicin bedriver tillsammans forskning, utveckling och utbildning. Vi söker dig som tar ansvar för din uppgift och själv strukturerar ditt angreppssätt samt driver processer vidare behåller ditt lugn och kontroll även i stressade- eller pressade situationer arbetar bra med andra människor och relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt har förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation utan att ta över personens känslor.  Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: svensk sjuksköterskelegitimation Meriterande: erfarenhet av arbete inom neonatalvård, intensivvård eller barnsjukvård specialistutbildning inom intensivvård eller barn och ungdom legitimation som barnmorska. Om rekryteringsprocessen Urval och intervjuer kan komma att ske löpande under ansökningstiden. I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan – Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Tema Barn- Astrid Lindgrens Barnsjukhus Till Tema Barn - Astrid Lindgrens Barnsjukhus kommer neonatala barn och svårt sjuka barn med kroniska sjukdomar, medfödda missbildningar och olika akuta tillstånd, från hela landet. Här kan du läsa mer om oss. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Job description Are you an epidemiology, medicine, or infectious disease student/graduate looking for invaluable, hands-on experience in a global health emergency? On behalf of our client, the European Centre for Disease Prevention and Control (ECDC), Randstad Life Science is now looking for a Junior Expert for an urgent, short-term consultancy assignment. This is a unique opportunity to support the Team Europe Initiative (TEI) in relation to Ebola monitoring over the summer. About the Role (Consultancy) This is a 3-month interim consultancy position. Due to the urgent nature of the project, you must be available to start immediately (ASAP) and currently be living in Sweden. As a Junior Expert, you will contribute to ECDC’s epidemic intelligence and support the technical response to the Ebola outbreaks in the DRC and Uganda. Key Responsibilities: Provide support in delivering technical guidance and epidemiological monitoring for Ebola outbreaks. Conduct desk-based research, draft scientific guidance, risk assessments, and related documentation. Support epidemic intelligence activities and prepare responses to ad hoc requests from stakeholders. Join liaison calls with ECDC staff deployed in Africa. Support the organization and execution of coordination calls with Africa CDC, EU Delegations, and other partners. Your Profile: Education/Expertise: Demonstrated academic background or expertise in infectious diseases, epidemiology, and/or medicine. (Perfect match for a master/PhD student looking for summer experience). Skills: Excellent analytical skills, with a strong preference for knowledge in R. Tools: Very good MS Office skills. Communication: Excellent spoken and written English. Soft Skills: Ability to work efficiently under tight timelines and collaborate with international partners. Experience with outbreak response or infection prevention/control is considered an asset. How to Apply (Urgent Process) We are reviewing applications continuously and the position needs to be filled immediately. Please submit your application on English as soon as possible, and no later than June 9th, 2026. Your application must include: Your CV Europass format! A Motivation Letter (maximum 1 page) explaining how your expertise fits the role. Apply today and kickstart your career in global public health! Responsibilities Provide support in delivering technical guidance and epidemiological monitoring for Ebola outbreaks. Conduct desk-based research, draft scientific guidance, risk assessments, and related documentation. Support epidemic intelligence activities and prepare responses to ad hoc requests from stakeholders. Join liaison calls with ECDC staff deployed in Africa. Support the organization and execution of coordination calls with Africa CDC, EU Delegations, and other partners. Qualifications Education/Expertise: Demonstrated academic background or expertise in infectious diseases, epidemiology, and/or medicine. (Perfect match for a master/PhD student looking for summer experience). Skills: Excellent analytical skills, with a strong preference for knowledge in R. Tools: Very good MS Office skills. Communication: Excellent spoken and written English. Soft Skills: Ability to work efficiently under tight timelines and collaborate with international partners. Experience with outbreak response or infection prevention/control is considered an asset. About the company Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Arbetsbeskrivning Ta rodret i Sveriges mest spännande rivningsprojekt – Bli Projektledare hos Jansson Entreprenad! Brinner du för att driva projekt från ax till limpa och trivs i en händelserik miljö där ingen dag är den andra lik? Jansson Entreprenad söker en självgående, ödmjuk och affärsdriven Projektledare som vill vara med på vår resa. Just nu har vi ett behov av att fylla på med rätt kompetens till ett spännande projekt. Jansson Entreprenad AB har sitt säte i Malmskogen i Linköping, men vår arbetsplats är hela Sverige. Vi är specialister på allt från tung- och lättrivning och schaktning, till markarbeten och demontering. Vi är ett drivet bolag där stämningen är på topp. Vi gillar att ligga i framkant och investera i modern utrustning. Hos oss får du arbeta med den bästa utrustningen på marknaden! Vi erbjuder inte bara bra villkor, utan också en plats i ett väloljat och sammansvetsat bolag där laget alltid går före jaget. Hos oss möts du av en stark, prestigelös sammanhållning där vi bryr oss om varandra på riktigt. Eftersom våra projekt finns spridda över hela Sverige innebär tjänsten mycket resor där du ligger ute på jobb i veckorna. Företaget ordnar givetvis boende på orten för hela teamet. För att resorna ska fungera smidigt ser vi gärna att du bor någonstans mellan Linköping och Stockholm. Ansökan och kontakt: I den här rekryteringen samarbetar Jansson Entreprenad med Randstad. Låter detta som din nästa utmaning? Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan! För frågor om tjänsten eller processen, vänligen kontakta ansvarig rekryteringskonsult: Hannah Sandström [email protected] Ansvarsområden Som Projektledare hos Jansson Entreprenad får du ett övergripande ansvar för att förbereda, leda och driva våra projekt framåt. Du har ett helhetsgrepp om allt från kundkontakt, arbetsbedömningar och riskbedömningar till upprättande av KMA dokumentation samt ÄTA. Du för dialog med både beställare och underleverantörer, och även om vi har en kalkylavdelning som stöttar med uträkningar, är det avgörande att du självständigt kan sätta dig in i projektets ekonomi och kalkyler. Under projekten agerar du även som BAS-U. Kvalifikationer För att lyckas i rollen söker vi dig som hittar möjligheter i att kombinera framdrift med god ekonomi, och som trivs i en social men systematisk miljö där vi följer ISO-certifierade mallar. Vi söker dig som: Har minst 2–3 års erfarenhet av att självständigt driva projekt, leda personal och hantera säkerhetsfrågor (gärna med konstruktionskunskaper). Har en stark förståelse för ekonomi och kalkylering. Innehar B-körkort (krav). Är en ödmjuk lagspelare som värderar att vi tar hand om varandra. Det är starkt meriterande om du: Har erfarenhet av rivningsprojekt (gärna större projekt från 5 miljoner kr och uppåt). Har erfarenhet av materialhantering (exempelvis krossning, återvinningscentraler eller asbest) eller tidigare har kört maskin. Har vana av affärssystemet Next. Redan har utbildning inom BAS-U och asbest (saknas detta kan det ordnas med utbildning). Om företaget Jansson Entreprenad i Linköping AB ENTREPRENADFÖRETAG MED ÖVER 80 ÅR I BRANSCHEN Vi utför entreprenader och tjänster i hela landet. Vi är lokalt placerade i Linköping, med egen fastighet i Malmskogen strax utanför Linköping i Östergötland”. Viss del av fastigheten drivs idag som ett kontors- och industrihotell. Vi har en egen återvinnings- och sorteringsanläggning som är uppbyggd på 65 000 kvadratmeter, på fastigheten Malmskogen. På vår återvinningsanläggning finns egen transportabel betongkross samt transportabel fliskross. Läs mer www.jent.se

Huvudsakliga arbetsuppgifter Nu söker vi nya medarbetare till vårt härliga gäng på Snabbgross Solna. Som butiksmedarbetare kommer du att ha ett varierande arbete. Allt från kassaarbete, beställningar, plock av varor i butik eller i E-handel samt varuexponering. I din vardag möter du kunden som du ska bearbeta aktivt för att driva lönsam försäljning. Du kommer även medverka i butikens förbättringsområden, utveckling och säkerställa en god kundupplevelse och arbetsmiljö. Arbetet är fysiskt och kan innebära en del tunga lyft. Vem är du? Du är matintresserad, tycker om att jobba med kunder och försäljning, vilket är en förutsättning för rollen. Vi uppmuntrar mångfald av sökande till våra tjänster och har du även kunskap av andra språk ser vi det som positivt. Om du gillar när tempot är högt, är duktig på att prioritera och samtidigt noggrann, är kvalitetsmedveten och har lätt för att arbeta i team, då kommer du att trivas hos oss på Snabbgross. Du har en gymnasial utbildning och goda kunskaper i svenska, såväl tal som skrift. Det är en fördel om du har jobbat inom servicebranschen, gärna butik/livsmedel. Det här erbjuder vi Vi är anslutna till Handelsanställdas kollektivavtal för Lager och e-handel Pension och försäkringar enligt kollektivavtal Rabatt hos våra kedjor Friskvårdsbidrag (när du varit anställd i minst 3 månader) Omfattning: Vikariat på 30 timmar i veckan, vikariatet förväntas sträcka sig under cirka ett års tid. Tillträde: 2026-08-01 eller enligt överenskommelse. Arbetstider: Du kommer att variera mellan att arbeta tidig morgon, dagtid, kvällar och helger. Plats: Svetsarvägen 24, 171 41 Solna Om du vill veta mer om vad tjänsten innebär, kontakta Fadwa Elamin, [email protected]. Vi ser gärna att du vid intresse skickar din ansökan så snart som möjligt, då tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdag den 2026-06-15. Vi tar endast emot ansökningar via våra jobbsidor. För att ta reda på om just du är den vi söker så innehåller vår rekryteringsprocess både tester och intervjuer. Vi kontrollerar ID och gör bakgrundskontroller vid samtliga rekryteringar. Observera att vi inte under denna rekryteringsprocess kommer be dig logga in med ditt Bank-id eller scanna någon QR-kod. Vid frågor kontakta Medarbetarsupporten via kontaktformulär. Om Snabbgross Under flera decennier har Snabbgross brunnit för delad glädje för bra mat, till bästa pris. Vi strävar efter att bidra till stolthet bland Sveriges många restaurangkök genom att vara tillgängliga med prisvärda råvaror, varje dag. Snabbgross är Sveriges ledande hämtgrossist för restaurang, café, fastfood och övrig företagsmarknad. Vi har 31 butiker som sprider sig från Luleå i norr till Malmö i söder, med cirka 600 medarbetare, som även når ut till stora delar av landet med vår e-handel. Tillsammans med bland annat Willys, Hemköp och Dagab ingår vi i Axfood – ett av de största företagen inom svensk dagligvaruhandel. Hos oss finns det gott om möjlighet att växa och utvecklas.

Vill du göra skillnad i människors vardag? Har du en utbildning inom omvårdnad? Ta chansen att bli en del av hemtjänsten i Solna stad som undersköterska med administrativt ansvar – sök redan idag! Om oss Humaniora hemtjänst är den kommunala hemtjänstutföraren i Solna och arbetar med att ge omvårdnad, stöd och service till våra kunder i deras hem. Vi har verksamhet mellan kl.07-22 uppdelat på dag respektive kvällspatrull. Dagpersonalen börjar runt kl.07.00 och arbetar som längst till 16.30. Kvällspersonalen arbetar mellan kl.16.30-22.00. Denna tjänst gäller enbart Humaniora 6 Storgatan 26 i Huvudsta. För att kvalitetssäkra verksamheten så använder vi en smartphone för registrering av besöken. Vårt erbjudande Ett meningsfullt arbete där vi tillsammans gör vårt bästa för att skapa en meningsfull vardag för våra brukare. God och gedigen introduktion. Närvarande ledarskap. Fantastiska kollegor som ger stor arbetsglädje. Goda kommunikationsmöjligheter med närhet till tunnelbana, tvärbana, pendeltåg och bussar. Vad innebär arbetet I rollen som undersköterska med administrativa uppgifter är du spindel i nätet inom vår verksamhet. Under sommaren ansvarar du för att planera, koordinera och bemanna på kort och långsikt och ser till att arbetsflödet fungerar. Du har ett nära samarbete med dina kollegor, enhetschef samt områdeschef för att uppnå vissa resultat. Du kommer att ha kontakt med kunder, anhöriga, biståndshandläggare, olika vårdenheter samt andra myndigheter. Det är även önskvärt att du har arbetat själv som undersköterska inom hemtjänst. Vi för kontinuerligt skriftlig dokumentation. Vi arbetar i system som Phoniro Care, Life Care planering, Life Care mobil omsorg. I de administrativa arbetsuppgifterna kan det ingå: schemaläggning, planering och bemanning kontakter med biståndshandläggare arbete i kvalitetssystemet Phoniro Care social dokumentation, genomförandeplaner kontakter med samverkanspartners, kunder och deras närstående. Vem söker vi? Vi söker dig som har undersköterskeutbildning erfarenhet av planering och bemanning behärskar svenska mycket väl i tal och skrift god datorvana. Vi ser det som meriterande om du erfarenhet av arbete inom hemtjänst har körkort har erfarenhet av att arbeta i Phoniro Care, Life Care planering, Life Care mobil omsorg. Som person har du ett gott omdöme, lätt för att samarbeta med andra och kan anpassa dig till förändrade omständigheter. Du är trygg i din roll, noggrann och väl medveten om mål och kvalitetsstandard. En av dina starka sidor är att du har förmågan att lyssna och vara mottaglig för den andra parten. Du är en person som gillar att ta initiativ, självgående och är flexibel. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet. Mer information och ansökan Tjänsten är en vikariat. Du kommer att utföra sedvanliga undersköterska uppgifter och hjälpa med administrativa arbetet. Tjänsten är på heltid med tillträde enligt överenskommelse. Vid frågor är du varmt välkommen att höra av dig till enhetschef Geni Abraha, [email protected]. Välkommen att skicka in din ansökan med CV och personligt brev senast den 5 juni . OBS! Om du inte har ett aktuellt utdrag ur belastningsregistret rekommenderar vi att du beställer ett sådant så snart som möjligt då vi behöver se detta innan du kan börja din anställning hos oss. Vi tar enbart emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Solna stad har gjort medieval för samtliga rekryteringar, så vi undanber oss därför samtal från annons säljare eller säljare av rekryteringstjänster. Har du skyddade personuppgifter? Registrera inte din ansökan på webbplatsen/Varbi, utan ta kontakt med rekryterande chef för att veta hur du ska skicka in din ansökan. Du bör vara varsam med vilken information du delar i din ansökan. Delge därför bara information som är relevant för den aktuella tjänsten. För facklig kontaktperson för tjänsten se www.solna.se/jobba-hos-oss/fackliga-kontaktpersoner

W5 Solutions är ett svenskt teknologibolag som utvecklar och levererar högkvalitativa system och lösningar till försvars- och säkerhetssektorn. Bolaget befinner sig i en stark tillväxtfas och söker nu en Teamlead Lager till verksamheten i Solna. Som Teamlead Lager har du en nyckelroll i att leda och utveckla det dagliga lagerarbetet. Du kombinerar operativt arbete med ansvar för att strukturera, effektivisera och säkerställa hög kvalitet i lager- och logistikflöden. Rollen passar dig som idag arbetar operativt inom lager/logistik och har ett naturligt driv att ta ansvar, skapa struktur och stötta andra – även om du inte haft en formell ledarroll tidigare. Du arbetar nära produktion, inköp och orderhantering och fungerar som en naturlig samordningspunkt i verksamheten. Arbetsuppgifter I rollen ansvarar du för att leda och koordinera lagerarbetet, vilket inkluderar att: Fördela och prioritera det dagliga arbetet inom lagret Säkerställa effektiva och korrekta material- och varuflöden Ta emot, registrera och lagerföra inkommande material Plocka, packa och förbereda leveranser Hantera utleveranser till kund samt fraktbokningar Säkerställa korrekt hantering av tulldokumentation och export Arbeta i affärssystem och säkerställa korrekt lagerstatus Driva och delta i inventeringar samt förbättringsinitiativ inom logistikflödet Bidra till utveckling av arbetssätt, rutiner och struktur i lagret Kvalifikationer Vi söker dig som har: Erfarenhet av arbete inom lager/logistik Vana av att ta ansvar i det dagliga arbetet, exempelvis genom att stötta kollegor, introducera nya medarbetare eller driva arbetet framåt Ett naturligt ledarskap och vilja att utvecklas i en mer ansvarstagande roll God systemvana och erfarenhet av affärssystem Förmåga att arbeta strukturerat, noggrant och lösningsorienterat Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande Det är särskilt meriterande om du har: Erfarenhet från elektronik-, teknik- eller industribolag Erfarenhet av export, tullhantering och internationella transporter Erfarenhet av affärssystemet Monitor Personliga egenskaper För att lyckas i rollen ser vi att du är: En person som naturligt tar ansvar och kliver fram när det behövs Strukturerad och kvalitetsmedveten Lösningsorienterad och förbättringsdriven Kommunikativ och samarbetsinriktad Trygg i att ta initiativ och fatta beslut i det dagliga arbetet Vi erbjuder En central roll i ett växande högteknologiskt bolag Möjlighet att ta nästa steg i din karriär och utvecklas i en ledande roll En dynamisk arbetsmiljö med höga krav och engagerade kollegor Goda utvecklingsmöjligheter inom logistik och supply chain Ansökan Urval sker löpande, så skicka in din ansökan så snart som möjligt.

Är du i början av din karriär och vill utvecklas inom pension och försäkring? Nu söker vi en junior profil som vill arbeta med TryggPlan och bidra till att skapa framtidens pensionsbolag. Sök redan idag - vi går igenom ansökningarna löpande! Om tjänsten I rollen som Administratör inom Pension & Försäkring blir du en del av ett av Sveriges ledande pensionsbolag och ett team som arbetar med administrationen av tjänstepensionslösningen TryggPlan. Du får en varierad roll där du stegvis bygger din kompetens inom tjänstepension, försäkring och tillhörande regelverk. Rollen omfattar kundärenden, kontakt med kunder och partners via telefon och mejl, registrering och uppdatering i system samt kvalitetskontroller. Du säkerställer att dokumentation och processer följer gällande regelverk och bidrar till en effektiv och professionell kundupplevelse. Du ingår i ett team om 11 personer med kollegor i Solna, Sundsvall och Vilnius. Verksamheten präglas av utveckling och digitalisering, vilket ger goda möjligheter att vara delaktig i förbättringsarbete och utvecklingen av framtidens pensionslösningar. För att trivas i rollen ser vi att du är kommunikativ, noggrann och serviceinriktad med ett strukturerat arbetssätt och god samarbetsförmåga. Rollen är placerad på kontoret i Solna och arbete sker på plats måndag–fredag. Detta är ett långsiktigt konsultuppdrag, läs mer här vad det innebär att vara konsult: Att vara konsult Arbetsuppgifter Kommunicera med kunder och partners gällande ärendestatus via telefon och mejl Säkerställa att all dokumentation följer gällande regelverk och interna riktlinjer Registrera och uppdatera information i verksamhetssystem Utföra kvalitetskontroller av inkomna handlingar Vi söker dig som har: 1-2 års erfarenhet av tjänstepension/försäkringar. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i både tal och skrift. Avslutad gymnasieutbildning. Goda datakunskaper inom Microsoft. Vi tror också att du är nyfiken på att ständigt lära dig nytt genom att agera med proaktivitet och mod. Det är meriterande om du har Akademisk examen från universitet inom relevant område ex. ekonomi. Tidigare erfarenhet från försäkringsbranschen eller bank. Erfarenhet av kundservice eller liknande kontaktintensiva roller. För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Förändringsbenägen. Tillitsfull. Stresstolerant. Social. Kommunikativ. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Företagsbeskrivning Business Unit (BU) Vattenfall Power Solutions är en affärsenhet på ca 700 personer inom Business Area (BA) Vattenfall Generation som utbildar personal inom svensk kärnkraft, levererar kärnbränsle till Vattenfalls kärnkraftverk, utvecklar och genomför projekt och uppdrag samt tillhandahåller interna tekniska specialisttjänster för samtliga utav Vattenfalls verksamheter, koncernstaber och intressenter. Detta innebär verksamhet i form av bl.a. framtagning och tillhandahållande av utbildningar, projektledning och projektstöd, analysledning och utredning, produktframtagning, kärntekniska säkerhets- och dammsäkerhetsuppdrag. Fokus inom affärsenheten Vattenfall Power Solutions är att utveckla vår förmåga inom projektledning samt valda tekniska nyckeldiscipliner. Vi arbetar aktivt med ständiga förbättringsinitiativ och utveckling av våra modeller, där vårt arbete och kompetens skapar stora värden för Vattenfall och dess satsningar. Om rollen Har du ett öga för siffror, en nyfikenhet på smarta lösningar och ett hjärta som klappar för hållbar energi? Då kan du vara precis den vi söker - oavsett om du är i starten av din karriär eller har några års erfarenhet i bagaget. Vattenfall Power Solutions söker nu 2 stycken beräkningsingenjörer inom kärnkraft, en mer erfaren och en junior. Som beräkningsingenjör hos oss har du en viktig roll i att hålla våra kärnkraftverk i gång. Ditt arbete handlar om att se till att våra reaktorer får ett säkert och effektivt kärnbränsle. Hos oss får du chansen att lära dig ännu mer om härdfysik och utvecklas till specialist. Vi erbjuder en tydlig utvecklingsplan, skapad tillsammans med erfarna experter, för att hjälpa dig att växa i din karriär. Vi tror på frihet under ansvar. Det betyder att du själv kan planera ditt arbete, så länge du håller satta datum, samarbetar med teamet och är tydlig med vad du gör. Bli en del av vårt team och var med och skapa en trygg och hållbar energiframtid! Om vår enhet Härdfysik Vi arbetar med avancerad reaktorfysik för både tryck- och kokvattenreaktorer. Vårt uppdrag är spännande och viktigt, vi: Tar fram härd- och bränsledesign som används i Vattenfalls reaktorer i Ringhals och Forsmark. Det innebär att vi skapar härddesigner inför de årliga omladdningarna, i samarbete med säkerhetsanalysexperter. Vi granskar också nya bränslekonstruktioner för att säkerställa att de är både säkra och effektiva. Samarbetar med Svensk Kärnbränslehantering AB (SKB) och gör beräkningar för säker transport av använt kärnbränsle. Utför strålningsberäkningar för Ringhals och Forsmark, vilket är viktigt för att skydda både personal och omgivning. Gör även beräkningar för olika typer av kärnbränsle, både nytt och befintligt, för att alltid kunna använda det säkraste och mest effektiva bränslet. Med vår expertis och noggranna analyser hjälper vi till att göra Sveriges kärnkraftverk både säkrare och mer effektiva. Vi arbetar nära våra samarbetspartners för att utveckla innovativa lösningar och möta framtidens utmaningar inom kärnkraft. Som beräkningsingenjör kommer du att arbeta med Optimering och analys av kärnbränsle och härddesign för Vattenfalls reaktorer Validering av beräkningskoder och modeller som används för att skapa säkra och effektiva härddesigner Utveckling av metoder och analyser inom härdfysik och kriticitetsberäkningar Avancerade analyser för att ge tekniskt stöd i frågor kring reaktorfysik, både internt och till våra samarbetspartners. Du kommer ha ett nära samarbete med våra kollegor i Forsmark och Ringhals samt med leverantörer av kärnbränsle och beräkningsprogram. Vi vet att våra anställda är nyckeln till vår framgång och för oss är din utveckling viktig och därför kommer vi alltid att uppmuntra dig till att använda dina kunskaper och ge dig möjligheter till att utvecklas genom nya utmaningar, utbildningar och kompetensöverföring. Kravspecifikation Oavsett om du är ny i arbetslivet eller har arbetat med beräknings- och optimeringsfrågor tidigare, söker vi dig som har ett stort intresse för hållbar elproduktion och vill fortsätta utvecklas tillsammans med oss. Du är civilingenjör eller har en högre akademisk examen inom naturvetenskap eller teknik, det är meriterande med inriktning Teknisk fysik, Energiteknik eller Fysik Du har goda kunskaper i svenska och engelska Oavsett om du är mer erfaren i din yrkesroll, eller junior, så är kunskap om Machine learning/AI i kombination med kärn- och eller reaktorfysik meriterande. B-körkort är en fördel Du trivs med samarbete och värdesätter teamwork där du skapar engagemang och delaktighet. Du är nyfiken, gillar att lära dig nya saker och delar gärna med dig av din kunskap. Din stabilitet och förmåga att prioritera gör dig till en pålitlig och lösningsfokuserad kollega. Du tar gärna initiativ och omvandlar idéer till handling. Med din proaktiva inställning bidrar du till både teamets och företagets framgångar. Ytterligare information Förutom att du får vara med och forma framtidens smarta energisamhälle erbjuder vi dig ett utvecklande och omväxlande arbete med många kontaktytor. För oss på Vattenfall är det viktigt att arbete och privatliv har en god balans, därför erbjuder vi flexibilitet i arbetet samt möjlighet till att arbeta hemifrån vid behov. Vi har även en hel del andra personalförmåner som exempelvis arbetstidsförkortning, förmånliga tjänstepensionsavtal, föräldraledighetstillägg med mera. Läs gärna mer om våra förmåner här. Placeringsort: Solna. Om du är en mycket erfaren kandidat kan anställningsort diskuteras. Resor ingår som en naturlig del av arbetet, men vi arbetar aktivt med tekniska hjälpmedel för att minska dessa. Kontaktpersoner För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta rekryterande chef Malin Löwe, 076-139 87 62. Vid frågor om rekryteringsprocessen, vänligen kontakta rekryterare Jessica Dinkel, [email protected] Fackliga representanter är Gustaf Treiber (Akademikerna), Jan Stigbert (Unionen), Philip Carendi (Ledarna) och Ingemar Eriksson (SEKO). Alla nås via Vattenfalls växel, 08-739 50 00. Välkommen med din ansökan senast den 21 juni 2026. Vi tar inte emot personligt brev i ansökan. Du söker snabbt och enkelt genom att svara på urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Vi tar endast emot ansökningar via vår webbplats.

Är du en driven, förändringsorienterad och erfaren enterprisearkitekt som brinner för att skapa strukturer kring modern och effektiv arkitektur och arbetssätt i syfte att uppnå bästa möjliga verksamhetsnytta? Tycker du om att verka i en miljö där alla svaren ännu inte finns men där du har möjlighet att påverka vår fortsatta förändringsresa? Universitets- och högskolerådet, UHR, är en statlig myndighet med ett brett uppdrag inom utbildningsområdet. Vår vision är utbildning, utbyte och utveckling - för alla som vill vidare.  UHR har under ett par års tid arbetat med att sätta upp grunderna för ett ramverk för arkitektur. Nyligen beslutade vår generaldirektör om den arkitekturpolicy och de arkitekturriktlinjer som ska gälla på myndigheten, och som ligger till grund för hur vi ska arbeta med arkitektur i hela verksamheten. Arkitekturfrågan ligger högt på agendan för ledningen och hela chefsgruppen och vi har investerat i och börjat använda ett väl etablerat arkitekturverktyg. Rollen som enterprisearkitekt på UHR är strategisk med ett långsiktigt fokus och med ett tydligt uppdrag att etablera arbetssätt och att vidareutveckla myndighetens påbörjade ramverk. Myndigheten har också beslutat om att inrätta en EA-funktion, och det kommer vara en del av ditt arbete att få den på plats. UHR har i dagsläget en liten arkitekturorganisation där du blir kollega med en lösnings- och en infrastrukturarkitekt. Du kommer att samarbeta med alla delar av organisationen och även stötta verksamheten inom frågor rörande verksamhetsarkitektur. En viktig del av rollen består i att arbeta med arkitekturfrågor relaterade till myndighetens implementation av AI som stöd i både verksamheten och våra system. Tjänsten är placerad på avdelningen för digitalisering och tjänsteutveckling, enheten för styrning och samordning. Avdelningen för digitalisering och tjänsteutveckling Avdelningen för digitalisering och tjänsteutveckling ansvarar för att, utifrån ett helhetsperspektiv på myndigheten, driva och skapa förutsättningar för effektiv IT-utveckling och nyttjande av digitaliseringens möjligheter. Avdelningen fungerar till stora delar som en samarbets- och stödorganisation och arbetar med alla delar av UHR för att främja digitalisering och utveckling. Alla medarbetare på avdelningen förväntas besitta en förmåga att samarbeta med kolleger på alla nivåer inom UHR:s verksamhet. Vad du kommer att göra/ansvara för Som enterprisearkitekt kommer ditt huvudsakliga fokus vara att Säkerställa fungerande arkitekturstyrning enligt en fastställd modell Vara aktivt stöd i:målformulering prioritering granskning och uppföljning Systematiskt vidareutveckla ramverket i takt med organisationens mognad Dokumentera arbetssätt så att fler kan ta vid Förbereda och införa etablering av EA-funktion Även andra uppgifter kan förekomma. Du som söker Du har: Akademisk examen inom området eller relevant arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig Minst 7 års erfarenhet av strategiskt digitaliseringsarbete inom enterprisearkitektur Minst 7 års erfarenhet av att självständigt initiera, utveckla och implementera metoder och arbetsformer inom ansvarsområdet Minst 7 års erfarenhet av att arbeta självständigt och i samarbete med andra utifrån tillämpade riktlinjer och praxis inom verksamheten Mycket god förmåga till ledarskap, proaktivitet, helhetssyn, flexibilitet och samarbete Mycket goda/goda kunskaper i svenska och engelska Det är meriterande om du har: Erfarenhet av organisationsförändring och etablering av arkitekturfunktion Erfarenhet av offentlig sektor eller annan komplex reglerad miljö Erfarenhet av styrning i en organisation med låg arkitektonisk mognadsgrad Erfarenhet av att bygga struktur snarare än bara lösningar Erfarenhet av att arbeta i LeanIX För att fungera bra i rollen som enterprisearkitekt behöver du: Ha stark förmåga att: skapa samsyn i alla delar av organisationen arbeta långsiktigt leda utan linjeansvar kunna förklara arkitektur för alla delar av organisationen – från högsta ledning till varje enskild medarbetare Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Vad vi gör och erbjuder UHR har flera uppdrag inom utbildningsområdet vars gemensamma nämnare är att skapa möjligheter till utveckling genom utbildning och internationella utbyten. Vi är cirka 340 anställda i Stockholm och Visby. UHR:s mål är att vara en attraktiv arbetsgivare där medarbetare och chefer jobbar tillsammans för långsiktig utveckling. Vi erbjuder en professionell och stimulerande miljö med goda möjligheter till personlig utveckling. Vi värnar om en rekrytering fri från diskriminering och ser inte ytterligare anpassningar som ett hinder. Anställningen omfattar heltid och gäller tillsvidare med tillträde efter överenskommelse. UHR tillämpar sex månaders provanställning. Placeringsort är Solna. https://www.uhr.se/om-uhr/uhr-som-arbetsgivare/vi-erbjuder/ https://www.uhr.se/om-uhr/ Ansök och bli en av oss! Välkommen med din ansökan i form av personligt brev och CV på svenska märkt med diarienummer 2.2.1-01087-2026. När du gör din ansökan vill vi att du besvarar ett antal urvalsfrågor. Vi kommer i det första urvalet att utgå från svaren på dessa frågor. På så vis utvärderar UHR kandidaterna på lika villkor. CV och personligt brev kommer att läsas i nästa steg i urvalsprocessen. Sista ansökningsdatum är måndag 22 juni 2026. Har du några frågor om rekryteringen är du välkommen att kontakta rekryterande chef Kristina Sabelström tfn. 010-470 03 05. Representant för Saco-S är Kerstin Martínez tfn. 010 - 470 04 69 och för ST Anneli Schönning tfn. 010-470 05 76 alt. e-mail: mailto:[email protected]. Universitets- och högskolerådet har gjort medieval för denna rekrytering. Vi undanber oss därför kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.